
工长
招聘岗位:工长。工作地点:省宿迁市。要求:年龄30岁以内,能看懂施工图纸,有现场管理经验。待遇:薪资6900-9900元,提供工作餐,按计件结算,多劳多得。名额有限,招满为止。
扬州江都区会技术及预算,并且有一定石化安装经验,电脑要精通,年龄50周岁内,薪资待遇面议!
400-500元/天
工长工程师月结全职
会技术及预算,并且有一定石化安装经验,电脑要精通,年龄50周岁内,薪资待遇面议!
工长月结
苏州宏达装饰有限公司现招聘带班工长若干名,要求具备现场管理经验,负责施工现场测量放线工作。薪资为7300至9000元/月,提供工作餐。
江苏苏州急聘带班工长,要求年龄在20岁以下。薪资为6200-9800元/月。
6.2-9.8千/月
工长月结
急聘带班工长,要求年龄在20岁以下。薪资为6200-9800元/月。
工长月结
招聘带班工长若干名,要求手脚麻利,负责施工现场测量放线工作。薪资为6200-9400元/月,工资可预支。
无锡江阴市省江阴市优达装饰有限公司招聘带班工长8人,负责班组施工管理。任职要求:年龄35岁
7.4千-1.06万/月
工长月结
省江阴市优达装饰有限公司招聘带班工长8人,负责班组施工管理。任职要求:年龄35岁以内,能看懂施工图纸,有现场管理经验。薪资福利:7400至10600元/月,缴纳五险。
工长工长工程师月结
招聘铁路铺轨工长,工作地点为苏州,薪资面议。
岗位职责:带队负责铁路轨道施工全流程作业,统筹铺轨、散轨、轨排铺设、上道、调轨、方正轨距、高低水平调整、捣固、线路整修等现场实操工作。根据施工方案、天窗点计划合理调配班组人员,划分作业分工,把控施工进度,确保按期完成轨道施工任务。严格落实营业线施工安全要求,配合技术人员做好天窗点施工、线路拨接、既有线防护作业,规范现场安全操作,杜绝违章施工。日常检查钢轨、轨枕、扣件、道岔配件等材料损耗,上报用料需求,合理节约耗材,做好现场材料清点、堆放管理。对班组工人开展班前安全技术交底,规范铺轨调轨操作流程,及时纠正不规范作业,管控施工质量,保证轨距、水平、高低符合铁路验收标准。处理轨道施工小型现场问题,配合总工、技术员完成线路复测、整改返修工作,做好每日施工记录。管理班组工人日常考勤、现场食宿安排,协调班组内部工作,服从项目部统一调度。
任职要求:年龄50周岁以内,身体健康,能适应工地户外作业、天窗夜间施工,可长期驻苏州项目。3年及以上铁路铺轨、线路整修实操带班经验,熟练独立完成铺轨、调轨、捣固、道岔安装调试工作。熟悉铁路轨道施工标准,看懂简单施工图纸,掌握轨距尺、起道机、捣固机等机具操作。有营业线天窗施工、站场改造、动车所轨道施工带班经验优先;熟悉线路拨接作业者优先。具备班组管理能力,能独立带队组织工人施工,沟通顺畅,责任心强,服从现场管理。持有铁路线路工操作证、营业线施工安全培训证优先录用。无重大施工安全事故记录,能吃苦耐劳,适应工地两班倒、夜间天窗作业。
苏州常熟市招聘带班工长,工作地点在。要求有现场管理经验。薪资为6100-9000元。有意者
6.1-9千/月
工长月结
招聘带班工长,工作地点在常熟。要求有现场管理经验。薪资为6100-9000元。有意者可尽快联系。
江苏徐州新程实业公司招聘带班工长,要求能够看懂施工图纸。薪资为6500至7600元/月。
6.5-7.6千/月
工长月结
新程实业公司招聘带班工长,要求能够看懂施工图纸。薪资为6500至7600元/月。
招装修木工、石膏板吊顶、
1-1.2万/月
石膏板吊顶装修木工木饰面15-30天1-2人完工结算
招装修木工、石膏板吊顶、会贴木饰面以及饰面板、 常年招聘长期木工 2 名(年轻人优先)
工厂焊工餐补高温补贴加班补贴五险五险一金20人以上日结
扬州厂招几个二,保,焊450一天包吃住不要证会焊就行
年龄48以内都可以
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酒店前台月结
招聘:急酒店前台(五险、法假三薪、包吃包住、生日福利、节日福利)薪资:4000-6000元/月岗位内容:1.主要负责酒店客人接待工作,办入住退房2.客人诉求的协调工作3.要求就是会简单的电脑操作任职要求:待人和气,有亲和力,最好有服务行业工作经验。形象好气质佳优先!工作时间:做两天休息两天(白夜休休),日工作****。白班8-20点;晚班20-8点,站班,0点-6点可坐但不可睡觉。薪资福利:五险+法假三薪+包吃包住+生日福利+节日福利
内蒙古通辽地区招聘安装铝板的大工成手,薪资为每天450元,管住不管吃,每十天结算一次工资。
铝单板
通辽地区招聘安装铝板的大工成手,薪资为每天450元,管住不管吃,每十天结算一次工资。
工长工程师月结
招聘岗位:项目工程师,工作地点为杭州、东莞。薪资为10000-14999元/月。工作地点位于浙江省杭州市余杭区中泰街道仙桥路。招聘人数不限。职位类别为其他人员。
岗位职责:负责公司电声测试系统的项目交付,主导现场设备的安装、调试、系统集成及软硬件联调,确保项目按节点顺利落地。作为项目交付代表,制定详细的现场实施计划与运营计划,把控项目进度、成本与质量,及时识别并解决交付过程中的技术瓶颈与突发风险。对接客户需求,负责向客户方操作人员提供系统的产品使用培训与操作指导,响应并处理客户在售后运营阶段的日常技术咨询与异常排查。作为前端与后端的桥梁,拉通研发、生产及销售团队,保障项目资源调度,捕捉并收集客户在实际使用场景中的痛点与定制化需求,反哺产品迭代。
任职要求:2027届本科及以上学历,电子信息、自动化、测控、微电子等相关专业。具备扎实的硬件或软件基础,能看懂基本的电路原理图或系统架构图,动手能力强,熟练使用万用表、示波器等常用调试工具,有智能硬件、自动化设备或系统集成项目实习经验者优先。具备优秀的逻辑表达与跨部门沟通能力,不怯场,能够从容应对客户现场的突发状况与需求变更,具备良好的客户服务意识。责任心强,吃苦耐劳,能够适应一定频率的出差。
公司简介:杭州兆华电子股份有限公司专注于声学测试领域产品的研发、生产与销售,并荣获国家专精特新“小巨人”企业、浙江省声学检测重点企业研究院等多项资质认证。公司拥有90余项发明专利授权,并承担了浙江省重大攻关专项、杭州市重大攻关专项等多项重点研发任务,产品获得国内首版次软件、浙江省首台套装备、浙江省首版次软件、浙江制造精品、中国电力行业设备管理与技术创新成果一等奖等多项荣誉。深耕行业近30年,公司已形成电声测试、声学成像、声学采集分析系统、传感器及噪声测试五大核心产品线,覆盖声学技术全领域。依托声学传感器、采集分析系统和智能算法等底层技术平台,结合高效研发与快速迭代能力,公司持续为全球客户提供精准、可靠的声学解决方案,始终保持国内外市场的领先地位。未来,兆华电子将继续以“声学赋能百业”为使命,致力于打造世界一流的声学测试技术。
工长月结
牡丹江市装饰公司招聘工长一名,能长期干的。要求45岁以下,有建造师证会看会画CAD,熟悉施工流程以及工艺,最好是设计转工长优先(跟过工地的设计也可以),工资面议。微信/电话吕
射频测试技术员
5千-1万/月
射频工程师1-3年大专通信相关专业PCB设计经验电子/电磁场/微波相关专业
职责描述(办公地点:成都)
1、熟悉各类射频功放电路工作原理(如classAB、doherty等),具备独立完成电路设计与调试的能力;
2、准确把握客户实际需求,结合公司现有器件产品(VDMOS\LDMOS\GaN)提供匹配的技术解决方案;
3、配合工艺及器件研发团队,参与新工艺路线和新型器件性能的评估与验证;
4、能够独立开展客户项目或电路问题的分析,准确定位故障并提出有效改进措施。
岗位要求
1、本科及以上学历,电子、微波、通信等相关专业优先,特别优秀者可适当放宽学历要求;
2、具备2年以上微波射频类相关工作经验,熟练操作常用仪器仪表及各类测试装置;
3、掌握射频基础理论及功放核心知识,对射频系统架构有一定认知;
4、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识,抗压性强,踏实肯干。
BSP软件工程师(A122311)
2-4万/月
驱动开发工程师经验不限本科内核音频屏
职位描述:
1. 负责车载Android/Linux平台驱动程序的开发与调试,以及相关HAL层驱动的实现与优化;
2. 负责车载Android/Linux BSP代码的编写、维护及相关技术文档的整理;
4. 负责车载Android/Linux系统整体性能的调优与问题排查;
5. 参与技术可行性分析、关键技术选型及前期预研工作;
6. 协同项目经理推进项目进度,达成既定任务目标;
7. 与硬件、中间件等团队协作,完成系统级联调与集成
职位要求:
1. 电子、自动化、计算机或相关专业本科及以上学历,具备车载嵌入式软件开发背景;
2. 熟悉软件开发流程,熟练掌握嵌入式C/C++编程;
3. 熟悉uboot操作,可在启动环境进行网络设置、镜像烧录等任务;
4. 掌握内核裁剪与调试方法,熟悉SPI、I2C、USB、UART等常用外设驱动开发;具备基本仪器操作能力者更佳;
6. 了解软件测试框架的基本原理与应用;
7. 熟悉代码版本管理工具(如GIT、SVN)的使用;
8. 具备CAN、车载以太网及诊断协议相关经验者优先考虑;
9. 工作主动性强,学习能力突出,具备良好的沟通表达能力和团队协作意识,能适应一定压力下的工作节奏
EDA开发工程师-苏州
4-4.5万/月
FPGA开发5-10年本科VHDLEDA工具设计与开发Verilog
职位描述:
1,独立承担架构与模型类模块的功能方案设计(包括详细需求梳理及跨团队协作对接),负责代码开发、单元测试及联调工作,确保任务高质量交付,合作过程中无因专业问题导致的明显负面反馈。
2,主导初级成员的成长培养,指导初级工程师持续提升在方案设计、编码实现及代码交付质量方面的综合能力。
3,持续拓展团队技术能力范围,推动代码性能的不断优化与改进。
任职要求:
1,具备扎实的C++编程基础,熟练掌握Linux平台下C++的开发与调试流程;
2,熟练运用常见数据结构,能结合实际需求设计合理的数据结构以解决具体问题;
3,具备基本的软件架构设计能力,理解常用的设计原则与设计模式;
4,熟悉常见的软件性能优化和内存管理方法及相关工具,具备系统级性能分析经验;
5,具有系统建模与仿真实践经验者优先考虑;
6,具备verilog或FPGA开发应用经验者优先考虑;
7,具备较强的问题定位与解决能力;
8,学习能力突出,工作积极主动。
资深伺服控制工程师
2.5-4万/月
嵌入式软件工程师5-10年硕士
【岗位职责】
1. 负责伺服产品线的规划,产品线的迭代升级和生命周期管理;
2. 跟踪电力电子、电机与控制等先进技术发展趋势,制定伺服产品预研项目规划和技术平台规划;
3. 参与需求调研,开展竞品分析,深入洞察客户需求,持续推进产品优化;
4. 参与伺服驱动器软硬件开发工作,提供技术支持与指导;
5. 管理研发团队,协调跨部门资源,确保项目顺利推进,推动技术创新。
【岗位要求】
1. 电气、电力电子、自动化等相关专业,硕士及以上学历;
2. 五年以上伺服产品开发经验,熟悉自动化应用场景,对伺服产品的技术发展具有战略性思维;
3. 具备扎实的控制理论基础,熟悉伺服系统的核心关键指标和测试方法;
4. 精通ARM、DSP软件设计,熟悉C语言,熟练使用IAR、KEIL或CCS开发环境;
5. 熟悉FPGA、ARM、DSP等处理器控制电路和典型的采样、驱动、保护电路设计;
6. 深入了解CANopen等工业总线标准及相关开发经验;
7. 具备较强的团队管理能力,能够带领团队完成复杂项目;
8. 具有良好的沟通协调能力,能够在跨部门协作中发挥作用;
9. 成功主持开发过成型产品的经历优先。
高级基础软件工程师
1.6-3万/月
嵌入式软件工程师5-10年本科AutosarC语言MCAL驱动开发
岗位职责:
1. 负责平台底层软件的设计、编码与调试工作
2. 承担芯片级及板级驱动程序的开发、编码与调试任务
3. 完成AUTOSAR基础软件模块的配置与移植工作
4. 实现FreeRTOS系统的移植与相关功能开发
岗位要求:
1. 本科及以上学历,专业包括自动化、机电一体化、车辆工程、电子或软件相关领域
2. 熟练掌握嵌入式环境中C语言编程技术
3. 具备5年以上嵌入式系统开发经验
4. 熟悉Vector DaVinci、ETAS等配置工具的实际应用
5. 拥有AUTOSAR基础软件在实际项目中的开发经历
6. 具备Tessy等单元测试工具使用经验者优先,具备功能安全或软件安全分析能力者优先
7. 英语达到CET-4及以上水平,具备良好的英文阅读与写作能力
8. 具备较强的团队协作意识和沟通能力,工作认真负责,逻辑思维清晰,表达准确
硬件工程师(驱动开发方向)
1-1.3万/月
硬件工程师3-5年本科治具设计驱动维修CAD电路分析
岗位职责:
1、负责治具的设计及维修产品使用过程中的图纸修改与归档工作;
2、承担硬件产品(驱动器)的故障维修、修后测试及相关分析任务;
3、开展维修质量与效率的数据分析,并推动改进措施落地;
4、评估产品变更后的维修兼容性,确保可维护性;
5、处理退货品与需返工产品的技术判定与修复工作;
6、参与维修类技术文档的撰写、优化与版本更新;
7、配合产线完成(驱动器)硬件故障的快速定位、应急响应及技术支持;
8、完成上级主管安排的其他相关工作任务。
经验要求:
1、本科及以上学历,电子、通信、自动化等相关专业背景;
2、熟练掌握CAD、Protel、Orcad、PADS等电路设计软件操作;
3、具备3年以上电子产品及PCB板级维修与故障分析经验,有驱动器类产品经验者优先;
4、具有扎实的模拟电路和数字电路理论基础,能够独立完成电路原理分析;
5、熟练运用焊接工具及常用电子测试设备(如示波器、万用表);
6、工作积极主动,责任心强,具备良好的职业态度与担当精神。
软件开发工程师
1-2万/月
嵌入式软件工程师5-10年大专WPF.NET Core
岗位职责:
1、负责自动化产线上位机软件的开发,依据研发进度完成技术文档编写及业务功能模块的程序设计
2、承担产品落地实施工作,包括项目现场调试、测试问题排查、BUG修复及功能优化调整
3、归纳总结研发过程中的实践经验,推动产品迭代优化,实现版本持续更新升级
4、及时处理客户在使用过程中遇到的产品异常,快速响应并解决客户提出的相关需求
5、协助整理项目验收所需资料,并对操作人员进行系统操作培训
6、能根据项目需要接受出差安排
任职要求:
1、具备5年以上C#语言项目开发实际经验
2、熟练掌握常用开发框架的使用
3、熟练操作各类数据库工具,具备扎实的SQL语句编写能力
4、具有大数据处理相关背景者优先考虑
5、需适应出差及现场调试工作,逻辑分析能力强,可独立开展问题诊断与解决,具备良好的沟通协作意识,工作态度严谨细致,责任心强,积极主动
高级射频研发工程师
8千-1.3万/月
射频工程师5-10年本科
一、岗位职责
1.技术研发:牵头开展微波/毫米波天线系统的方案设计与仿真验证工作
2.产品设计:开展天线阵列相关算法研究(如波束成形、遗传优化算法),协同总体完成系统联调及整机性能匹配与保障;
3.流程管理:全面负责天线研发各阶段工作,涵盖技术方案评审、试产调试、测试验收、技术资料编制与归档等环节;
4.技术战略:规划天线技术中长期发展路径,持续跟踪雷达领域先进技术动态,促进技术成果的工程化应用;
微组装与测试
二、任职要求
1.本科及以上学历,电磁场与微波技术、电子工程、通信工程等相关专业;
2.具备5年以上天线系统研发及团队管理经验;
3.精通相控阵天线设计,熟悉军工应用背景,掌握GJB标准及军品开发流程。
AGV系统开发工程师
2-3.5万/月
嵌入式软件工程师经验不限本科机器人开发QT开发
岗位职责:
参与AGV产品研发,独立构建AGV电气应用平台,负责新应用软件的开发与维护,承担现场部署及调试任务,撰写技术文档,提供专业技术支持。
技能要求:
1. 计算机、自动化控制等相关专业,本科及以上学历。
2. 具备三年以上相关行业工作经验,有AGV领域从业经历者优先考虑。
3. 精通C++语言及客户端开发,熟练使用VS或VSCode等开发工具,掌握计算机底层原理和计算机网络基础知识。
4. 熟悉Qt或ROS者优先。
栏目概述
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