
服装设计专员
1-1.5万/月
服装/纺织设计3-5年大专男装设计服装面料设计师CorelDRAW
任职要求
1、年龄****以下,大专及以上学历,服装设计相关专业,具备3年及以上男装设计经验者优先;
2、准确把握海澜之家品牌发展方向及市场流行趋势;
3、熟悉针织类服饰如T恤、卫衣、毛衫,精通面料特性、版型结构、工艺流程及成本控制,能依据企划完成图案与款式设计,并绘制完整效果图;
4、熟练操作AI、PS、CDR等设计软件,可独立承担设计任务;
5、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强,能够适应出差安排;
6、执行力突出,抗压能力强。
职位描述
1、负责海澜之家男装品类的设计执行工作;
2、搜集并整理当季流行资讯;
3、协助主设完成前期企划的落地推进;
4、独立完成款式的开发,并制作样衣指示书及相关跟进工作;
5、负责面辅料的选样与进度跟踪;
6、参与内部评审会、订货会以及大货交接等环节工作;
7、提供具有行业竞争力的薪酬待遇及相对灵活的上下班时间。
苏州常熟市长浜路需要会做棉麻服装设计师
1-1.5万/月
服装设计师3-5年中专/中技做过棉麻女装的现场办公包吃月休四天潮流趋势调研服装女装
长浜路需要会做棉麻服装设计师
服装设计总监
8-10万/月
服装/纺织设计5-10年本科年终奖包住现场办公包吃服装女装大小周五险
【岗位职责】
1. 负责品牌整体产品风格与设计方向的规划与把控,主导季节性设计开发工作;
2. 组织并指导设计团队完成款式设计、系列规划及产品结构布局;
3. 主导面料、色彩、工艺等设计要素的企划与应用,确保设计风格统一;
4. 参与样衣评审与市场调研,把握流行趋势与消费者需求变化;
5. 协调设计、版型、生产等环节,推动设计成果高效落地。
【岗位要求】
1. 具备出色的时尚敏锐度与审美能力,能准确把握服装设计趋势;
2. 熟悉服装设计全流程,对品类开发、面料应用及生产工艺有深入了解;
3. 具备较强的设计团队管理与项目统筹能力;
4. 良好的沟通协调能力,能高效推进跨部门协作;
5. 责任心强,具备高度的职业素养与团队合作精神;
6. 本科以上学历,具有中高端中淑女装设计部门负责人经验。
服装设计专员
8千-1.3万/月
服装/纺织设计3-5年大专服装家居服
工作内容:
1. 从各类媒体及网络渠道搜集时尚动态信息(如时装秀场资讯、流行趋势主题、流行色彩等),配合设计总监拟定产品开发方向与规划;
2. 与版型师对接设计构思,把控样衣的版型效果及制作进度,同时衔接版师与样衣工之间的协作,监督样衣工艺执行与品质控制(样衣完成后参与版型调整,优化不理想的工艺细节);
3. 当季量产款式及相关资料经设计总监确认后,统一录入系统(含款号、面料、辅料等信息的完善);
4. 配合公司其他职能部门协同推进相关工作;
任职资格:
1. 具备3年以上服装设计工作经验(有女装设计背景者优先),服装设计类专业大专及以上学历;
2. 热衷时尚产业,具备较强的责任意识,能适应阶段性高强度工作;
3. 熟悉运动装、休闲女装、家居服饰风格,具有独立完成系列产品开发的能力,对市场动向具备敏锐判断力;
4. 掌握扎实的服装设计专业知识,涵盖款式设计、面料应用、工艺处理、色彩搭配及服饰组合等方面,可按时交付季度设计方案;
5. 熟练操作photoshop、coredraw、ai等图形设计软件;
6. 负责设计资料及相关文档的归档管理,妥善保管图书与技术资料;
7. 具备积极主动的工作态度,拥有良好的沟通协作能力
毛衫设计专员
1.5-2万/月
服装/纺织设计3-5年本科PS餐补AI制定工艺文件现场办公买手包吃服装
岗位职责:
1、搜集并归纳时尚流行资讯与设计素材,掌握服装潮流趋势、当季流行色及欧美市场产品动态,为季度产品设计开发提供有力支持;
2、精通毛衣各类纱线、针法及制作工艺,能独立完成毛衣织片开发,并有效把控研发成本;
3、结合客户品牌调性,准确把握设计方向,协同销售团队推进产品设计与开发工作;
4、负责样衣开发过程中纱线、辅料的选配,以及最终样衣或织片的确认工作;
5、与版房人员及工艺技术人员对接版型细节与工艺要求,保障打样工作的高效推进与按时交付。
任职要求:
1、服装设计相关专业毕业,具备女装针织设计背景,有纱线研究经验者优先;
2、熟悉针织服装生产工艺流程,了解纱线、面料及辅料的性能特点;
3、熟练使用Ai、CD、PS等设计工具及Office办公软件,具备针织编程与图案绘制基础;
4、具备良好的沟通协调能力与抗压能力,积极面对挑战,责任心强;
5、热爱时尚产业,持续关注欧洲时尚动态,思维敏捷、视野宽广,富有创意灵感。
服装设计经理
2.4-4.5万/月
服装/纺织设计5-10年本科带薪假期现场办公包吃服装设计初稿女装大小周潮流趋势调研五险
【岗位职责】
1. 负责公司品牌产品定位、形象及风格,完成相应的季节规划品种开发与设计。
2. 根据企划色系,完成系列面料企划版。
3. 完成规划数量设计稿,与版师做详细沟通,完成调版工作。
4. 配合每次看样工作,负责色系陈列、款式搭配及设计讲解等。
5. 进行不定时市场调研,准确掌握客户需求,分析服装设计潮流和流行趋势。
【岗位要求】
1. 服装设计类专业,具备5年以上中少淑女装品牌设计工作经历。
2. 熟悉高档女装品牌服装设计与开发流程,熟练操作各类服装设计软件。
3. 懂得分析市场消费需求,熟悉产品结构组合。
4. 熟悉针、梭织面料的各种生产工艺、风格及价位,对新面料的开发有一定的认识,能准确把握面料的流行趋势。
5. 有较强的审美观与美术功底,时尚触觉敏锐,能够较好地把握产品的风格。
6. 具备良好的沟通、协调与组织能力。
7. 有较强的责任心及团队合作精神,工作热情高,职业道德良好,能吃苦耐劳,适应工作压力,工作主动性强。
服装设计专员
8千-1.3万/月
服装/纺织设计3-5年大专服装潮流趋势调研设计初稿PSCorelDRAWAI女装
岗位职责:
1、主导公司品牌产品的定位、形象及风格设定,统筹季节性品类规划与设计开发工作;
2、依据企划色系方案,完成系列化面料企划版的制作与整合;
3、按计划完成设计稿数量要求,并与版师充分沟通,跟进调版全过程;
4、协同参与样衣评审,负责色系展示、款式搭配及设计思路阐述等相关工作;
5、定期开展市场调研,精准把握客户偏好,研判服装设计动态与流行趋势。
任职要求:
1、服装设计相关专业背景,具备5年以上大女装品牌设计岗位工作经验;
2、精通高端女装设计开发流程,熟练运用各类服装设计软件;
3、具备市场消费需求分析能力,掌握产品结构搭配逻辑;
4、了解针织与梭织面料的生产工艺、风格特征及成本区间,对新型面料开发有一定认知,能准确判断面料流行走向;
5、具备扎实的美术基础与审美能力,时尚敏感度高,能精准把控产品调性;
6、具备优秀的沟通协调及组织协作能力;
7、责任心强,富有团队合作意识,工作积极主动,具备高度职业素养,能承受工作压力,适应高强度作业节奏。
非遗面料纹样设计师
8千-1.2万/月
服装/纺织设计3-5年本科
【岗位职责】
1. 深耕宋锦、正绢、绞罗非遗丝绸工艺,挖掘江南传统纹样、古式纹饰,结合品牌新中式、电商审美,独立完成原创纹样设计与配色升级。
2. 负责纹样从创意设计、定稿出图、工艺适配到面料打样的全流程跟进,根据不同面料织造特性优化纹样细节,保障设计可落地、可量产。
3. 对接织造工厂与打样师傅,解决试样过程中的纹样失真、工艺不匹配等问题,严格把控面料纹样成品品质。
4. 搭建原创纹样素材库,输出系列化纹样方案,配合产品、运营团队完成新品开发与市场推广。
5. 跟进国风丝绸市场趋势,持续优化纹样设计,打造品牌差异化非遗面料产品。
【岗位要求】
1. 纺织设计、工艺美术、视觉传达等相关专业,本科及以上学历,具备扎实的图案设计与色彩搭配能力。
2. 熟练使用AI、PS等设计软件,可独立完成纹样设计及工艺文件输出。
3. 具有面料开发3年以上经验,熟悉宋锦、正绢、绞罗织造工艺,有非遗丝绸面料纹样设计、打样落地实操经验者优先。
4. 具备优秀的国风审美和原创设计能力,擅长传统纹样现代化创新,无抄袭思维。
5. 沟通执行力强,细心有耐心,认可非遗丝绸文化,能配合工厂完成改样、落地工作,适配新品开发节点。
服装设计师
1.2-1.5万/月
服装/纺织设计3-5年本科女装男装打样工艺Adobe Photoshop羽绒服设计开发市场趋势把控跨部门协作
【岗位职责】
1. 主导男女装羽绒服全系列的设计开发,包括款式版型、面料/填充物选型及绗缝工艺细节的制定。
2. 跟踪羽绒服品类的市场趋势与消费者需求,结合品牌定位输出差异化设计方案,提升产品市场竞争力。
3. 与供应链团队深度协作,推进羽绒服设计稿的打样、工艺优化与量产落地,把控成本与交付周期。
4. 参与产品企划会议,根据销售数据与用户反馈调整羽绒服设计策略,提升产品动销率。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,服装设计相关专业,具备扎实的服装结构与工艺理论基础。
2. 3年以上服装行业设计经验,有男女装羽绒服专项设计经验者优先,熟悉羽绒服生产全流程。
3. 精通AI、PS等设计软件,具备优秀的手绘能力与色彩搭配功底,能独立完成设计方案。
4. 对羽绒服的保暖性、轻量化等功能性需求有深刻理解,能平衡时尚设计与实用性能。
5. 具备良好的沟通协作能力,能有效对接供应链、销售等跨部门团队。
毛衫设计专员
1.5-2万/月
服装/纺织设计3-5年本科现场办公买手PS包吃服装AI女装制定工艺文件大小周面料辅料采买打板与样衣制作五险
岗位职责:
1、搜集并归纳时尚潮流资讯与设计素材,掌握服装流行趋势、色彩动态及欧美市场产品特点,为当季产品的设计开发提供有力支持;
2、精通毛衣各类纱线、针法及工艺技术,能独立完成织片开发,并有效把控研发成本;
3、结合客户品牌调性,准确把握设计方向,协同销售团队推进产品设计与开发工作;
4、负责样衣开发过程中纱线、辅料的选配,以及最终样衣或织片的确认工作;
5、与版房及工艺技术人员对接版型细节与制作工艺,保障打样工作的高效推进与按时完成。
任职要求:
1、服装设计类相关专业毕业,具备女装针织设计背景,有纱线研究方向者优先;
2、熟悉毛针织服装的生产工艺与流程,了解常用纱线、面料及辅料的性能特征;
3、熟练使用Ai、CD、PS等设计工具及Office办公软件,具备一定的针织编程与图稿绘制基础;
4、具备良好的沟通协调能力与抗压能力,积极面对挑战,工作责任心强;
5、热爱时尚产业,持续关注欧洲时尚动态,思维敏捷、视野开阔,富有创意灵感。
诚聘A2牵引车驾驶员2名
9千-1.4万/月
A2货运司机餐补包住月结A2照驾龄3-5年全市配送长期主驾货运从业健康证其他集装箱货车不需要装卸货物熟悉路况
在港口固定短驳,要求年龄30-40岁,A2驾龄3年以上。
氩电全氩长白班9小时560-650包吃住
1-1.5万/月
二保焊工厂焊工包住包吃11-20人焊工证
大量招聘焊工
氩电650,全氩560,UT,RT二级,9小时
二保焊3+4,560元,平焊,立焊,仰焊,会自己清根,会用碳弧气刨(岗位补贴50元/天)UT,RT二级,9小时
P91焊工100元一小时
包吃包住,上下班班车接送,全部免费
年龄18-48周岁,必须要有应急管理局的证
P91焊工100/小时大量招全氩氩电二保
1-1.5万/月
二保焊电焊工厂焊工氩弧焊餐补包住11-20人焊工证
️江苏燕达重工招聘焊工待遇;
1,二保焊3G+4G: 自己清根UT RT会碳创,3+4考试,带操作证 450-480/8小时,额外加班+1:1元/小时,岗位补贴50/天
2,全氩焊工500/8小时,氩电焊工580/8小时+额外加班1:1元/小时+全勤补助1500元/月,月出勤≥26天
3,P91焊工一小时100元!
4,18-48周岁,必须要有应急管理局的证!
工厂焊工在职近万人,加工海工模块,管吃住免费班车!
叉车工
叉车工岗位,工作地址位于苏州市昆山市益海大道附近。两班倒工作制,晚八点到早八点,薪资为300元/天。要求年龄18-45岁,持有叉车证。
箱包设计师助理/实习生(周末双休)
4-7千/月
服装/纺织设计1-3年本科PS周末双休AI制定工艺文件面料辅料采买CorelDRAW潮流趋势调研CDR五险一金带薪假期现场办公设计初稿箱包箱包设计师轻户外打板与样衣制作
【岗位职责】
1. 持续追踪国内外时尚动态与行业前沿资讯,系统化收集并整合设计资料,为产品开发提供多元信息支持;
2. 负责轻户外包袋产品效果图的精修与绘制,独立完成产品设计说明撰写,并紧密跟进打版、试样及修改过程,确保设计落地效果;
3. 参与面料图案创意设计,协同供应链开发匹配度高的新型原材料,提升产品质感和功能表现;
4. 完成五金件及配件图稿绘制,配合开发适配的五金及辅料方案,优化产品细节与耐用性;
5. 关注布包品类市场变化,进行周期性色彩趋势预测与流行方向分析,为产品线规划提供前瞻性建议。
【岗位要求】
1. 拥有1年以上包袋类产品设计经验,具备服装品牌设计背景者同样欢迎;
2. 精通主流设计软件,尤其是Adobe Illustrator,能够高效完成平面及结构图纸表达;
3. 对箱包行业有较深认知,具备敏锐的市场洞察力,能独立承担完整专案设计与开发,具备清晰的用户视角与产品定义能力;
4. 审美能力突出,色彩搭配与主题策划逻辑清晰,乐于探索新材质、新工艺,推动差异化创新落地;
5. 自我驱动,执行力强,能在一定压力下保持高效工作,善于跨部门沟通与协作,适应快节奏团队节奏;
6. 对时尚趋势高度敏感,具备良好的商品规划意识与商业化转化思维,能将趋势洞察转化为切实可行的产品方案;
7. 美术类本科院校,箱包设计或者服装设计类学生优先考虑。
【我们能提供】
1. 薪资透明:能力越强薪资越高,不封顶,拒绝画饼;
2. 成长空间:给到充足的试错空间和决策权限,支持个人能力提升,优秀者可晋升;
3. 轻松氛围:扁平化管理,同事年轻好相处,无职场PUA、无复杂人情世故,专注搞事业、拿高薪;
4. 基础福利:五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、下午茶等;
服装/纺织设计
6千-1万/月
服装设计师1-3年大专现场办公五险五险一金带薪假期年终奖餐补
岗位职责:
1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2.结合市场趋势与品牌定位,进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计
3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作,确保设计方案可量产并符合成本与品质要求
4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认,把控设计落地效果与细节呈现
5.整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代优化
任职要求:
1. 热爱时尚设计,具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验
2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件
3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础
4.学习能力强,能适应快节奏开发流程,注重细节与执行力
5.沟通协作意识强,有责任心和职业稳定性
女装设计师
8千-1万/月
服装/纺织设计1-3年大专现场办公PS周末单休服装女装CorelDRAW五险
【岗位职责】
1. 负责女装系列的设计开发,把握品牌风格与市场趋势
2. 独立完成款式设计、面料搭配及工艺细节把控
3. 协同团队推进样品制作与修改,确保设计落地效果
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
洛丽塔设计师
8千-1.3万/月
服装/纺织设计1-3年学历不限年终奖现场办公福利可谈PS周末单休服装餐补AI加班费女装额外加提成潮流趋势调研
【岗位职责】
1. 负责洛丽塔服装款式设计与风格定位
2. 根据品牌调性完成系列化设计及细节优化
【岗位要求】
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
服装设计师
1.5-2.4万/月
服装设计师3-5年大专异域风情艺术运动情调文艺现场办公五险一金大小周服装女装
岗位职责
1. 根据季度企划,负责**异域风情、艺术运动、情调文艺**风格的服装系列开发;
2. 独立完成从灵感搜集、款式设计、面辅料选配到工艺单输出的全流程;
3. 按波段制定品类与 SKU 结构,参与订货会样衣评审;
4. 与版房、样衣间、商品等部门对接,跟进打样进度与品质。
任职要求
硬性条件
- 大专及以上学历,服装设计相关专业;
- 3 年以上设计经验,有品牌完整季度开发经历,可提供作品集;
- 熟练使用 PS、AI 等绘图软件,懂版型与工艺基础;
熟悉面辅料市场与成本构成。
常熟招缝纫工,7000—10000每月包吃
7千-1万/月
缝纫工包吃3-5人月结全职
1.招计件缝纫工
2.男女不限,年龄在50岁左右
3.熟练操作缝纫机,主要做汽车内饰收纳布袋、储物布袋、线束防护布袋等。
女装设计专员
1.2-2.2万/月
服装/纺织设计3-5年大专服装设计女装设计
技能要求:
服装搭配,PS,绘画,服装与服饰设计,制图软件
工作职责:
1、主导系列产品风格开发,确保各项任务目标按时达成;
2、高效完成快速补款产品的设计开发;
3、配合部门主管推进订货会的顺利筹备与如期举行;
任职要求:
1、本科及以上学历,服装设计相关专业,具备5年以上品牌女装设计经验,其中至少3年在同等影响力品牌担任主设计师或设计主管职务;
2、具备敏锐的时尚洞察力,能精准把握流行趋势,熟练操作设计软件(精通PHOTOSHOP/CORELDRAW,熟悉CAD及3D软件者优先);
3、具备独立完成季度新品企划及出款设计的能力;
4、具备良好的沟通协调能力,性格温和,形象气质良好。有ERP系统操作经验者优先考虑。
薪资福利:
1、录用后享受具有竞争力的绩效薪酬体系。
2、交通:公司提供免费上下班班车服务。
3、宿舍:为员工配备空调等设施的住宿环境。
4、餐饮:每日提供免费工作餐。
5、享有完善的带薪休假政策及节日关怀福利。
新中式中高端女装设计师
8千-1.3万/月
服装/纺织设计1-3年学历不限服装打板与样衣制作制定工艺文件设计初稿CDRAI
岗位职责:
1、负责大码新中式国风女装的设计工作,确保设计调性与品牌定位保持一致
2、参与产品开发及样衣制作全过程,把控设计质量与项目时间节点
3、关注市场趋势变化,整合用户反馈信息,持续优化并创新设计思路
任职要求:
1、具备至少2年女装设计工作经验(有新中式风格经验者优先)
2、熟悉面料特性、风格搭配及成本区间,重视面料质感表现
3、了解主流平台热销款式,具备款式优化能力,可独立完成从图纸到成衣的全流程开发
4、需提供个人设计作品图片或视频资料,公司专注新中式设计方向
5、执行力强!重视开发进度管理,能高效推进各环节确认,保障流程顺利衔接
童装设计师
8千-1万/月
服装/纺织设计3-5年本科五险一金现场办公服装设计初稿大小周潮流趋势调研童装
【岗位职责】
1. 研究儿童流行趋势,收集面料、色彩、款式等设计元素
2. 根据品牌定位和市场需求进行童装产品开发与设计
3. 制定设计方案并完成款式图绘制及设计说明
4. 协同团队推进设计稿落地,配合完成样衣制作与调整
5. 持续关注市场反馈,优化设计方向
【岗位要求】
1. 热爱童装设计,对儿童审美和穿着需求有良好理解
2. 具备敏锐的时尚感知力,熟悉流行趋势变化
3. 性格开朗,善于沟通
4. 有至少3年童装设计经验
缝纫工冚车平车工3-5人
岗位职责:
1.负责按照工艺要求进行服装、布料等产品的缝纫制作,确保针脚均匀、线迹整齐
2.正确使用和维护缝纫设备,及时报告机器异常情况,保证生产效率
3.服从生产安排,按时完成每日生产任务,配合团队达成整体出货目标
4.严格遵守车间管理规定,保持工作区域整洁有序,落实安全生产要求
任职要求:
1.有缝纫工相关工作经验,熟悉平车、冚车等常用缝纫设备操作优先
2.手眼协调能力强,能长期稳定从事重复性手工操作,工作认真细致
3.具备基础质量意识,能识别常见缝纫缺陷并主动改进
4.学历不限,年龄30-55岁,身体健康,能适应车间工作环境
服装设计师(J10160)
1.5-2.5万/月
服装/纺织设计5-10年大专年终奖现场办公周末双休服装女装五险
工作职责:
1. 教育背景:服装设计、艺术设计等相关专业本科及以上学历。
2. 核心经验:
5年及以上女装设计经验,其中至少2年以上专注于电商女装设计领域。*有成功打造线上爆款或主导成熟电商品牌设计线的经验者优先。
3. 核心能力:
出色的审美判断力:对时尚潮流与女性消费偏好具备敏锐洞察,能准确捕捉目标用户需求,创作兼具市场潜力与设计美感的作品。
扎实的专业技能:熟练掌握服装版型、制作工艺及面料应用,可独立承担从创意构思到成品实现的完整设计流程。
电商适配思维:熟悉电商平台运作机制、消费者浏览习惯、视觉表达规律及快速响应供应链模式,善于通过数据分析优化设计方向。
高效执行与抗压性:胜任高强度、多任务并行的电商工作节奏,合理规划时间,确保设计方案高质量按时输出。
良好的沟通协作能力:具备团队合作意识和跨职能沟通技巧,能够清晰传递设计意图并推动方案有效落地。
创新意识与市场感知力:
持续追踪全球时尚趋势,拥有前瞻性视野和原创设计能力,同时兼顾创新表达与实际销售转化的平衡
任职资格:
1. 教育背景:服装设计、艺术设计等相关专业本科及以上学历。
2. 核心经验:
5年及以上女装设计经验,其中至少2年以上专注于电商女装设计领域。*有成功打造线上爆款或主导成熟电商品牌设计线的经验者优先。
3. 核心能力:
出色的审美判断力:对时尚潮流与女性消费偏好具备敏锐洞察,能准确捕捉目标用户需求,创作兼具市场潜力与设计美感的作品。
扎实的专业技能:熟练掌握服装版型、制作工艺及面料应用,可独立承担从创意构思到成品实现的完整设计流程。
电商适配思维:熟悉电商平台运作机制、消费者浏览习惯、视觉表达规律及快速响应供应链模式,善于通过数据分析优化设计方向。
高效执行与抗压性:胜任高强度、多任务并行的电商工作节奏,合理规划时间,确保设计方案高质量按时输出。
良好的沟通协作能力:具备团队合作意识和跨职能沟通技巧,能够清晰传递设计意图并推动方案有效落地。
创新意识与市场感知力:
持续追踪全球时尚趋势,拥有前瞻性视野和原创设计能力,同时兼顾创新表达与实际销售转化的平衡
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供服装设计打版师招聘在线招聘信息,主要招聘江苏服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。