工作内容： 1.在线上平台发布房屋租赁信息 2.沟通了解客户租房需求，精准匹配合适房源 3.带领客户实地看房，协助达成租赁意向并完成签约流程 任职要求： 1.不限性别、学历及经验，公司提供全套系统化培训（无任何培训费用），新人由资深员工一对一指导 2.具备良好的语言表达能力与服务意识，能与客户高效沟通并妥善处理相关事宜 3.有团队协作意识，能够积极配合团队成员共同推进工作目标 4.学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速掌握租房业务知识与操作流程 薪资待遇：综合收入8000-13K，入职即享正式薪资，无需试用期，支持随时到岗 晋升机制：业务合伙人—储备店长—店长—店东—区域经理—区域总监 上班时间：上午十点至下午五点，工作时间灵活不强制坐班，每月享有6天休息（可调休或连续休假）；法定节假日正常休息，支持弹性安排

1、美业市场经验，独立与门店有过合作。 2、沟通能力强，逻辑思维清晰。 3、有美业门店运营（店务管理）经验者优先。 4、可以独立完成店家活动销售,以及大项目终端客户铺垫促使成交。 任职要求： 1、表达能力强,普通话流利,性格开朗,团队意识强; 2、爱学习,具备管理,组织,协调能力。

1.对钢结构工程行业有兴趣或热愛，负责钢结构工程行业的市场开发、服务与销售 2.符合以下要求者：①诚信忠诚感恩②执着、不达目标不罢休的信念③积极乐观阳光④强大的学习力⑤强大的执行力⑥爱思考并且有悟性⑦有良好的沟通力 3.年龄20一45岁之间 4.接受珠三角、北京、天津、西安、海南等城市的长期市场销售工作 5.接受奋斗者文化，能像老板与合伙人一样的状态

任职要求： 1.有快销品经验的优先考虑。 2.学历高中及以上，年龄35岁以下。 3.对工作充满热情，认真负责。 4.善于与人沟通。 5.有驾驶证 薪资待遇： 1.定期团队培训 2.五险、法定节假日 3.底薪＋补助＋提成＋奖金 4.月薪6000-12000万

薪资待遇：1w-3w（面谈）+高提成10%-30%，业绩突出者月收入可达5-10W上不封顶 工作内容：是一个半服务半销售工作，（售后服务为主，是对原来老客户二次开发等工作），属于半销售半服务性质、养老销售代表的主要职责是负责开发和维护公司老客户、完成销售任务达成销售目标。具备有良好的沟通能力和团队意识、能独立工作 年龄要求：27-46岁 任职要求:中专、高中及以上学历 行业经验:接受无经验、公司会进行培训 工作时间：上班时间:8:30-17:00，周末双休 法定节假日正常放假、时间弹性自由

全职 职位描述：公司拥有高端现代化的办公环境，设施齐全，工作氛围轻松融洽，领导亲和力强，团队成员均为积极进取的年轻人。 1、负责新员工入职培训及日常管理 2、协助经理处理日常事务性工作 3、有机会参与团队基础管理工作 工作内容轻松，提供住宿（三室两厅），工作节奏适中，无过多压力。 福利优厚，老板时常发放额外福利，关爱员工生活。 欢迎随时咨询了解

盛世时代集团创立于2013年，集团面向互联网产品营销推广，总部有专门研发产品的团队，产品竞争力极强，销售团队营销也比较容易；有完善的培训体制，全面帮助员工成长。 岗位职责: 1.根据公司的发展规划，向制造业工厂销售公司产品； 2.公司提供的客户资源，通过电话、拜访方式，完成销售目标； 3.和市场部配合，定期举办线上线下的活动； 4.有良好的团队意识。 福利待遇： 1、每个季度都有升职涨薪机会； 2、各类带薪休假（法定节假日、婚假、产假、陪产假、带薪年假等）； 3、节日礼物（端午节、女神节、中秋节、春节等）； 4、股权激励，定期团建，企业文化活动，零食下午茶，旅行奖励； 5、买车补助最低2万元，买房补助最低10万元。 任职要求： 1.一年及以上的销售工作经验，有企业端销售经验优先： 2.有良好的沟通表达能力，热爱销售工作； 3.有良好的职业素养，具备一定的抗压能力，勇于接受挑战； 4.工作认真负责，执行力强，有良好的团队合作精神。

岗位职责: 1.负责日常业务接待，确保服务过程专业、周到 2.按要求执行上级安排的工作任务，保证完成质量 3.主动参与团队协作，与同事配合推进工作进展 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧，能与客户顺畅交流 2.适应能力强，能积极应对工作中的各类情况 3.拥有团队意识，愿意与团队成员共同达成工作目标

老房翻新改造沿街店面。主要工作小区推广，渠道开发。协助设计师量尺，验收。

一、薪资待遇 1.无责任底薪4800（重点强调无责任） 高额提成15%-40%＋额外奖金，收入上不封顶。 无责底薪＋全勤奖励＋带薪年假+通话补助，月均收入1.5W-3W。 2.缴纳五险，提供带薪岗前培训， 3.晋升空间广阔，成长速度快，只要您有实力，3个月可升主管，6个月可升部门经理，最快9个月内有机会成为公司负责人。 4.员工福利：享受法定节假日休假。缴纳社保及公积金，享有婚假、产假、陪护假、生日礼金、节日福利等。 定期组织户外拓展、公司付费旅游、烧烤活动、登山、观影、游戏互动、下午茶、红包雨等丰富福利，精彩不断。 5.每月安排团队聚餐，每季度组织外出游玩。 二、岗位职责 1.公司提供精准意向客户资源，线上完成客户资质初审，协助邀约到访即可。（无需外出拓客，全程办公室内空调环境办公） 三、任职要求 1.年龄：****** 2.具备强烈的赚钱目标和高效执行力 3.价值观端正，乐观进取，充满正向能量 4.不要求工作经验，入职即享系统化统一培训

协助修复被车撞坏的物品，和损方沟通赔偿细节，要求熟悉理赔和物损施工。

西太湖工地食堂招聘厨师2名有意向者联系张总：

明天江浦浦滨路用2台40吨吊车，现金，

徐州市沛县招电焊焊护拦船板干过的联系

质检员 工作地址:扬州 月工时330以上 员工18元/小时➕免费吃住！白班计薪11，夜班计薪11.5，月工时330以上。综合工资6300-8000元 ！如自己选择喷漆车间部门穿无尘服月补助300-500（第一个月额外300元，第二个月额外400元，以后每个月都补助500元，）需满足车间要求 生产平牌（奔驰，宝马，大众，福特）汽车车内部的喇叭盖，边框，装饰件等 17-40岁

岗位职责： 1、了解客户需求，为客户提供咨询服务 2、跟进业主，维护写字楼盘源信息 3、陪同客户看写字楼，对客户进行客情分析跟踪，为客户提供专业的咨询服务 4、促进业主与客户之间的买卖或者租赁交易的达成 5、写字楼交易相关手续办理服务工作 岗位要求： 1、大专以上学历，专业不限，能力优秀者可放宽学历； 2、形象气质佳，综合素养高 3、性格开朗，有较强的沟通能力 【获客更轻松］贝壳拓客平台，系统手机app管理及工作，一台手机即可拓客、查看房源、联系业主客户，公司健全的体制以及专业点的法务团队为您保驾护航； ［额外收入］公司有商业写字楼一站式服务（财税、装修、设计、家具、法律咨询等）只要客户需要，推荐成功之后公司100%提成比例发放，不扣除任何费用，算是额外的收入提供平台； 人才培养： 1、完善的公司体质 2、核心的导师培养（每个月有主管培训会议） 3、一对一引入专业知识（老员工带新人） 4、公司后天支持（公司系统有广州商圈的写字楼资源） 福利待遇： 1、薪酬，无责任底薪+提成（高达45%-75%） +绩效奖＋全勤奖＋其他补贴（当月回佣） 2、晋升，每3个月进行业绩考核晋升一次，晋升越高薪酬越高 3、分红，入职半年可以参加公司股份分红 4、其他，节日福利，每个月一次全员户外拓展活动，员工生日会 福利晋升： 1、无责底薪+高额提成（45%-75%）+丰厚奖金+带薪培训+全勤奖励 社保，节假日津贴，月度团建，集体旅游，不定期下午茶，员工生日会，丰厚年终奖，带薪年假等 2、【你的晋升】：（业绩晋升周期3个月） 公开透明的晋升机制，每个季度一次晋升机会 助理顾问---3个月可晋升物业顾问 物业顾问---3个月可晋升高级顾问 高级顾问---3个月可晋升客户经理 客户经理---3个月可晋升营业经理（此岗位开始可申请带领团队） 营业经理---24个月可晋升区域经理 区域经理---持有公司实名股份 上班时间： 早上9:30-18:45，中午休息时间12:30-13:45 大小周制，节假日正常放假，每个月每人有两次提前2个小时下班机会（也就16:45下班），女生每月有半天带薪例假

尚业控股期待你的加入，与公司携手共进，共同成长！你的理想与追求，在这里都有机会实现，奋斗成就未来。公司配备专业经理一对一指导，带薪培训周期7~10天，快速掌握岗位技能与工作流程！ 岗位职责： 1、接待客户并提供咨询服务，为客户匹配理想的办公选址方案； 2、深入挖掘客户需求，推荐合适写字楼资源，推动商务合作达成； 3、陪同客户实地考察房源，协助完成租赁流程，促进业务成交； 4、积极拓展房源渠道，维护业主关系，建立长期稳定的合作基础。 岗位要求： 1.不限性别，有志于长期发展（提供一对一辅导）； 2.年龄在*******,大专及以上学历； 3.热爱销售工作，能吃苦耐劳，自信积极，具备团队协作意识； 4.工作态度端正，执行力强，服从安排； 5.敢于迎接挑战，拥有坚韧意志和独立分析判断能力； 6.具备出色的沟通表达能力，渴望通过努力获得高收入。 工作优势： 1.时间灵活自主 2.收入上不封顶 3.培训全程免费 4.旅游作为激励 5.晋升公平透明 6.月入过万可期 公司提供： 1、薪酬体系：无责任底薪+高提成比例（17%-75%区间）+超额奖励、季度奖金、现金红包 2、培训支持：新员工系统化培训（涵盖产品知识、销售技巧、谈判策略、市场洞察） 3、资源支持：公司开放专属房源数据库、贝壳商办平台及新媒体引流，提供丰富客户资源 4、导师机制：资深销售主管一对一指导，陪同面客、案情拆解，助你高效出单 5、晋升路径：助理顾问→物业顾问→高级顾问→客户经理（可组建团队）→营业经理→区域经理 6、企业文化： ·季度团建、年度旅游、年终盛典定期开展 ·社保缴纳、节日补贴、下午茶福利、生日会、年终奖、带薪年假等全面保障 办公地址： 1、广州市天河区天河北路183号大都会广场（林和西A出口） 2、广州市海珠区琶洲中州中心南塔A座（琶洲地铁D出口） 3、广州天河区广州银行大厦（黄埔大道A出口） 4、广州市天河区珠江新城华夏南路16号富力盈凯广场（珠江新城C出口） 5、海珠区琶洲聚新街33号国美智慧城西塔 6、海珠区琶洲庭园路183号大家庭花园

岗位职责 1、在店内承担精品销售任务，为顾客提供专业的产品讲解与选购指导。 2、熟练掌握精品商品的性能特点，能清晰向客户传递产品的核心卖点及使用场景。 3、主动与到店客户交流，挖掘其实际需求，并推荐匹配的产品方案。 4、持续跟进客户购买意愿，达成销售指标，提升服务体验与客户认可度。 任职要求: 1、持有驾驶证并具备熟练的驾驶能力 2、具备1-3年汽车或相关品类销售经历，熟悉汽车领域基本知识。 3、工作积极投入，性格友善，具备良好的语言表达能力和销售服务能力。 4、有同类商品销售背景者可优先录用 福利： ①国企、五险一金等劳务保障 ②晋升透明化（注重内部培养管理） ③员工食堂提供免费中午餐；高温补贴、清凉饮料等 ④带薪年假、产假婚假及其他国家规定的法定节假日 ⑤丰富的文体活动、健康管理，每年安排免费的职业体检

薪资：底薪6000（4000无责任底薪+2000绩效奖金）+提成 公司专注于5G通信业务拓展，团队协作模式，配备专人指导，欢迎零基础加入，重视学习意愿与工作态度。 提供住宿，定期组织下午茶及团建活动，每周安排团队聚餐

岗位职责: 任职条件： 1.建立、维护专业的工作形象（穿着工作服、保持衣着整洁、符合公司行为规范等）； 2.按照公司业务政策流程，对所负责区域内的客户/门店执行计划性拜访，建立、维护长期稳定的业务； 3.适时开发新客户，拓宽客源； 4.根据公司“成功图像指引”负责客户店内的市场执行，包含：常备包装铺货、生动化、促销执行、价格管理、市场活动执行等； 5.增加公司产品在客户店内的陈列空间和销售机会，如：增加多点陈列、增加可见库存等； 6.负责客户处我司产品的库存管理，并进行补货、客户订单管理、到货安排等工作； 7.确保准时、及时反馈全部客户信息、销售记录等原始资料的真实及完整；竞争同行等市场信息，客户需求及时反馈； 8.负责区域内信用客户信用账款的管理（建议信用额度、期限、信用账款回收、超期/超额跟进解决）； 9.负责区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、日常拜访维护、有效的管理/利用、盘点和回收手续等运作 10.产品清洁、货龄管理以及领导交办的其他工作； 您将收获： 工作环境： 暖心、人性、充满人文关怀； 薪资福利： 具竞争力且高于同业水平，25日准时发当月工资，社保、公积金、商业险（含家属），且合法合规全面缴险交金； 销售激励奖、年终奖金、年度调薪，长期服务奖； 各项补贴如（交通、通讯、出差、误餐、高温）； 发放工作服装、工作保护装备、7-15天带薪年假以及其他福利假； 各种节日、生日福利、年度旅游、参加公司组织的各项活动； 职业发展 各种培训以及贴身带教辅导，帮助员工迅速成长并提高业绩； 跨区域、跨省份的工作、调派机会，不设限的晋升平台（公司总经理或者更高） 任职要求: 职位要求： 1.大专及以上学历，并具备如下能力： (1)业务拓展：具备强业务拓展能力，能够把握业务机会不断开疆扩土; (2)专业知识：乐于进行知识技能的专业学习，在特定领域不断深挖，在工作中展现专业素养; (3)领导意愿：愿意主导事务进程，关键时候能够站出来领导他人; (4)理性沟通：沟通风格以理性为主导，偏好就事论事，在谈话中时刻关注自己的目的; (5)主动性与责任心：做事积极主动，富有责任心; (6)追求卓越：充满职业抱负，给自己设立高目标要求，愿意为了更高成就付出额外时间精力; (7)抗压能力：视工作压力为常态，具备韧性，抗压能力强，面对困难和挫折也能保持情绪稳定； 2.曾有市场销售工作经验的候选人优先考虑； 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、带薪年假、节日福利、高温补贴、年底双薪、补充医疗保险

工作职责: 1、负责区域内渠道引荐客户的营销管理、项目跟进、交易协调及后续维护等相关工作； 2、独立或协同合作方开展资料搜集、核验、实地调查及信息交叉验证，做好客户与项目的风控识别与管控； 3、维护已成交客户的合作关系，保障公司资产安全，及时识别并处置潜在不良资产，防范经营风险； 4、推动区域行业资源的挖掘与拓展，配合店长推进新行业、新产品及新合作渠道的落地实施； 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格: 1、大专或本科以上学历，金融、市场营销、经济、财务会计等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上相关工作经验，有融资租赁、银行业务、汽车金融、小贷机构从业背景者优先； 3、具备良好的沟通表达能力，善于人际交往，能够有效建立并维系客户关系； 4、学习能力强，责任心强，能承受一定工作压力，具备自我驱动和自我管理能力； 5、踏实肯干，积极进取，富有团队协作意识和高度的工作热情； 6、品行端正，诚实守信，个人征信记录良好； 7、形象端正，气质佳，亲和力强，普通话表达清晰流畅。

【公司名称】大脑营行企业管理 【公司简称】：大脑营行 【所属行业】教育培训：中小微企业管理培训 知名培训服务提供商，中国唯一一家用4.8亿建造自己培训大楼并且线下课程能做到每月一场，每场课程做到8000位学员的体量 一、【招聘职位】电销网络销客服销售 二、【薪资福利待遇】 1、公司提供高于同行业50％的薪酬待遇。前端提成40%后端10%综合8000-1.3W2年以上老员工年收入20w-50w;薪资范围20000-40000元/月 2、上班时间8:30-11:3013:00-6:00 3、双休双休五险一金、节假日法定礼金福利、优秀员工家属奖金、丰厚年终奖金、期权奖励和入股，优秀者可成为公司新股东，享受股东分红； 6、公司秉承对内成就员工，对外成就客户的准则，帮助在职员工三年买车五年买房。 7、奖金补贴：年终奖，年终奖，绩效奖金，股权分红、父母养老金、一年两次五天国内外旅游、 三、【工作职责】 1-通过电销、微信营销等方式进行销售（不需要上门拜访，在办公室工作吹空调，下班健身房，瑜伽房，篮球馆免费提供） 2-主要负责一对一沟通各行各业老板高管经营管理中存在问题并推荐合适下线课程学习一站式解决老板高管经营管理难题以及企业瓶颈期 2-对于老板，高管做好服务和问题答疑。维护老客户转介绍新客户成交提成高 3-公司提供精准资源，主要通过电话微信跟进维护客户建立客户关系直到成交. 2、定期电话回访客户 3、根据公司要求，完成个人业绩指标。 四、【任职资格】 1、20-40岁，男女不限，价值观正，思维灵活 2、不限学历，有较强的语言表达和沟通能力，具备勇气跟企业老板同频沟通 3、有赚钱欲望，社牛，学习能力强，能在短时间内了解和熟悉产品 4、表达清晰、流利，有强烈的事业进取心及企图心 5、有服务意识，对于用户提出的要求和售后，及时与用户沟通，保障客户满意度 6、有无工作经验均可，公司提供系统化1对1专业带薪培训 【新人帮扶】 1、入职后统一岗前工作技能培训7天（免费）; 2、安排优秀的老员工为师傅，一对一帮扶； 3、入职公司提供部分精准客户资源，支持前期开单； 公司提供工作手机、微信号，以及外呼系统及最先进的AI机器人系统。 提成方式：按单提成 五、职位晋升： 1、公司注重内部人才培养，管理层采取内部晋升，晋升机会非常大，月度季度优秀员工，年终奖等其他福利均有 2、舒适工作环境、工作氛围年轻有活力、晋升通道公平公正。 3、不定期大小团建、培训、国内外旅游奖励。 4、团队氛围轻松，是一个充满爱，互帮互助，凝聚力强的团队，定期团建聚餐活动轻松无压力的工作氛围。 5、公司位于太湖旅游度假区旁，占地20亩的综合办公大楼，并建有5亩大型员工文体中心，设有篮球场、羽毛球场、乒乓球场、台球室、健身房等运动设施。

工作：接受应届生实习，提供实习证明 专注房屋租赁服务，协助客户完成租房需求，全程专人指导，新人月均成交3-5单，南京作为热门城市，流动人口持续增长 多种工作模式可选，时间灵活自主，无需坐班，100%提成制度，业绩做到2万，实际到手1.8万 配备专属导师带教，兼顾学业安排，再也不用为写论文抽不出时间而烦恼！！~ 岗位要求 1、不限经验，零基础可逐步培养，具备良好的沟通协调能力及抗压素质 2、有销售经历者优先考虑 薪资福利： 1、底薪5000元，工作时间早十晚五，每月休息6天，支持连续休假 2、定期开展专业技能与知识培训，组织外出游学活动，聆听行业大咖分享，参与实战案例分析，实现工作与学习同步提升 3、享有带薪年假、年终奖金、定期团建，生日及入职周年赠送专属定制礼品 4、实行一对一师徒制，传承经验，成长路径清晰有保障 5、晋升储备机制健全，开设MVP/SVP专项培养计划，晋升流程透明公正，发展空间大，包含精英社团、荣誉徽章、定制纪念品及专属旅游奖励 职业发展路径： 专业路线：经纪人（0~6个月）—高级经纪人（6~12个月）—资深经纪人（12个月以上） 管理路线：经纪人（0~12个月）—储备经理（1-2年）—商圈经理（2-3年）—业务总监（达标即可晋升） 关于培训 1、师徒带教制：入职首日即匹配专属导师，全程引领入门，及时解决工作中的各类问题 2、新员工集训：入职一个月内参加带薪培训，快速融入团队，协作如同学同寝的兄弟般默契 3、专业能力培养：构建完整培训体系，涵盖业务实操、管理进阶、领导力提升乃至MBA课程资源，公司比你更希望你走向管理层

一链倾城，有爱既有家诚聘高端业务精英，薪资自己决定！全南京就近安排！！轻松实现下班即到家！ （全南京就近安排） 一、薪资待遇：收入不封顶！ 1.试用期底薪+30%，转正后提成38-75%，入职8个月新人平均工资8000-10000元/月， 2.团队年轻态，弹性工作，氛围轻松，国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，社会保险，内部员工租房，购房优惠，月度聚餐及周边团队游； 3.开单赢大奖出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴； 4.如对住宿有需求，门店可以协助住宿安排； 5.工作地点为南京本地，根据公司战略需求，安排在各大区域。 二、工作内容： 1.负责线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌； 2.为客户提供优质的购房体验； 3.为客户的资金安全的提供保障； 4.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作 三、岗位要求： 1、全日制统招专科及以上学历；欢迎应届生加入！ 2、专业不限，对互联网、金融、房地产行业有兴趣即可； 3、学习力强，积极向上,希望和一群文化价值观正确、正直、进取的人一起奋斗； 4、喜欢与人交流，有强烈成就动机，敢于挑战高薪，认可“付出=收获”的理念； 5、无经验要求，公司提供免费的专业培训。 四、培训体系： 链家拥有专门的培训基地，链家学院，专业培训讲师。 1.理论培训：入职将接受专业的房产经纪人行业理论知识； 2.衔接培训：帮助新人从理论到实践的过渡； 3.实战演练：师徒制，师傅将带你近距离接触业务实践。 五、公司晋升：晋升不靠关系，能力+意愿 1.运营深度发展路径：经纪人-高级经纪人-超级经纪人 2.运营管理发展路径：经纪人-店经理-商圈经理-营销总监-分公司总经理； 六、其他福利： 1.公司举办运动会、篮球赛、足球赛及盛大的万人年会； 2.大区组织多次团体活动，基地拓展，游山玩水等集体活动 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月 职位底薪：6000元/月 社保类型：六险一金 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：房补、高温补贴、全勤奖、年终奖、绩效奖金 试用薪资：6000元/月

公司目前在全国各地设有23家分公司，6个售后中心，3个源头工厂，16支爆卡团队，员工与导师合计4000余人。 工资架构： 1.底薪8000元+奖金+提成（一单4500元） 提成制（首单最低收入9500元），综合薪资1W-10W以上，月入两三万或十几万均有可能。 2.早九晚六，不加班，享受法定正常休假。 3.公司固定办公，无需出差，工作环境轻松，氛围不压抑。 4.团队年轻化，充满活力，协作氛围良好。 5.接受零经验新人，入职即安排系统培训及资深导师带教。 6.定期组织团队聚餐，节日福利齐全。 岗位职责 1.公司提供精准优质客户资源，通过电话沟通介绍项目流程，如有意向客户则收取启动资金，后续由售后团队跟进服务。 2.岗位无须出差，仅负责启动金收取，公司配备专业培训团队及老员工带教，平均每人每月最少完成三单以上，每单提成不低于一万元，提成日结到账。 新人开单周期为三至七天，月均最少可完成三至五单，全程有培训支持，团队有专人帮扶快速开单。 基本要求 1.不限经验（具备电销、网销、客服经验者优先录用） 2.沟通表达顺畅，目标明确，勤奋踏实，能吃苦耐劳 3.遵守公司管理制度，服从工作安排 团队年轻有朝气 领导专业负责，管理人性化，老板亲和有担当 让你在实现高收入的同时，拓宽视野、提升能力。无论你是经验丰富的职场人士，还是初入社会的应届新人， 只要你有进取心，渴望赚钱，愿意学习与成长， 我们都会为你敞开大门！ 还在等什么？ 立即加入我们！

无责底薪4000元起+绩效提成（综合薪资8000-20000左右，按个人销售能力而定） 公司专注汽车高端改装定制及照明系统升级16年，客户资源稳定，现诚邀具备汽车销售或服务经验的伙伴加入，共同转型新零售领域。表现优异者可向主播、线上客服主管、分店店长等方向发展。 岗位职责： 1、负责店内客户接待，承接线上导入客资，精准把握客户需求，提供专业的汽车改灯产品咨询与个性化方案配置，推动销售成交； 2、围绕门店整体销售目标，制定个人销售策略，主动开展营销活动，确保业绩指标顺利完成； 3、持续维护客户关系，定期复盘意向客户，落实回访机制，提升客户满意度，促进口碑转介绍； 4、在依托公司资源基础上，积极开拓本地化客户渠道，增强门店获客能力； 5、妥善应对并解决客户服务过程中出现的各类问题； 6、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、具备销售工作经验，有1年以上汽车4S店售后服务顾问经历者优先； 2、熟悉汽车及相关服务知识者优先考虑； 3、工作态度端正，细致耐心，能承受工作压力，富有激情，追求职业成长； 4、具备良好的语言表达、组织协调、人际沟通及应急处理能力； 5、不限性别，形象良好，气质出众； 6、年龄20-30岁，学历不限，欢迎应届毕业生应聘。 福利待遇： 1、工作时间：8:30-18:00 2、享有团队培训、节日福利、生日关怀、下午茶等多项员工福利； 3、业绩表现优秀者，有机会晋升管理岗位重点培养。

我们公司主营英格索兰空压机销售，同时生产和供应配套的后处理设备，并提供完善的售后服务 一、岗位职责： 1、定期收集市场动态，开展有效分析与研判； 2、负责区域内市场开发、制定销售计划并完成既定销售目标； 3、开展产品推广与宣讲，识别潜在客户并持续跟进； 4、全程跟踪订单交付进度，保障客户满意度； 5、维系现有客户关系，进一步拓展客户资源并挖掘合作机会 二、任职资格： 1、认同公司文化、使命、愿景及核心价值观； 2、具备大专及以上学历，机械制造相关专业优先； 3、性别不限； 4、有机械设备类项目销售经验者优先录用； 5、具备驾驶能力

美业招商 1:法定节假日正常休息 2:办公室固定坐班，工作氛围轻松愉悦，无压抑感 3:接受零经验人员，提供系统化培训，定期组织团队建设活动 4:需具备良好沟通能力，踏实肯干，有明确目标，积极进取，愿意深入学习 5:底薪8000元 6:工作时间早9:00至晚6:00，不加班，承诺无额外加班安排 7:入职即享专业培训，实行老员工带教模式，无需自主开发客户资源，成单效率高

年龄要求：18-45岁 工作时间：早上8:30-12:00，下午1:30-5:30 上六休一+社保 薪资待遇：无责任底薪4200元+提成+社保+带薪年假+不定期团建旅游等 工作内容：因南京市场拓展需求，现招聘电话邀约及客户接待人员，主要负责老客户的维护与新客户的开发工作。 工作要求：品行端正，为人诚恳，尊重长辈，具备良好亲和力，有团队协作精神，心怀目标与追求。 增值福利：办公环境优越，入职即享系统培训。本地市场潜力广阔，晋升通道清晰，期待挑战高收入、追逐梦想的你加入我们。

全南京门店就近分配！ 任职要求: 1.接受小白接受应届毕业生，无经验要求 2.年龄18岁以上，会用电脑，熟练打字! 工作内容： 公司提供精准客户，线上维护，线下带看，促成成交。 工作时间：朝九晚六，中间休息两小时 薪资：综合底薪+提成，月均薪资5-6 福利待遇 年终红包+年假+节假日福利+产假正常法休，免费住宿住宿可以自己做饭空调独立卫浴 公司提供员工宿舍，不想住宿舍的，租公司房子有内部价！