
出纳兼行政人事
5000-6000元/月
出纳1-3年大专及以上会计从业资格证出纳经验可兼任行政
主要工作内容
1. 会计工作:
负责公司日常费用账目登记及台账报送
办理银行收付款业务,妥善保管各类票据凭证
承担发票开具相关事务
执行员工工资发放流程
配合完成财务报表的编制与整理
2. 人事工作:
组织实施人员招聘,办理员工入职、离职手续
负责社会保险及住房公积金的申报与管理
完成每月考勤统计及薪资核算工作
3. 行政工作:
负责公司文件的撰写、整理与归档管理
统筹办公用品的采购、分发及日常管控
落实上级交办的其他事务性工作
任职要求:
1. 大专及以上学历,财务、会计、人力资源等相关专业优先考虑
2. 具备一年以上相关岗位经验,熟悉出纳操作流程,掌握基础财务知识
3. 能熟练操作财务软件及常用办公软件
4. 年龄在30至45岁之间,稳定性强者优先
出纳专员
6000-7000元/月
出纳5-10年本科及以上
工作内容:
1、办理日常现金与银行收付款业务,确保资金往来准确合规;
2、负责发票的开具、保管及银行对账,保障账目清晰无误;
3、配合完成会计报表的数据整理及相关税务申报中的出纳工作。
岗位要求:
1、具有扎实的出纳实操经验,掌握出纳作业流程与相关规范;
2、熟练使用财务软件及常用办公自动化工具;
3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。
财务助理
3000-6000元/月
出纳经验不限学历不限全职
工作内容:
负责基础申报、账务处理及总账会计交办的各项任务,兼顾部分行政事务,提供系统培训,全程指导上岗,工作内容多元,涉及多个行业领域,职业成长空间广阔
工作要求:
有企业出纳相关实操经验,性格积极外向,居住地靠近工作地点,可无会计证书,稳定性强者优先考虑
工作时间:
早上8:00-11:30,下午1:30-5:30,每周单休,缴纳社保,法定节假日按规定休假
出纳行政专员
3000-4000元/月
出纳经验不限大专及以上接受应届生需要自备电脑初级会计师有完善的培训期
云龙校区现招聘出纳一名
接受零经验,入职初期由专人带教!!!
【需自行准备办公电脑】
主要职责涵盖现金及银行账务管理、费用报销审核、票据整理等相关工作。
岗位职责:
1. 负责日常账务核算与稽核工作
2. 配合团队完成基础行政事务处理
3. 结合财务操作与行政支持开展综合工作
任职要求:
学历要求:全日制大专及以上
年龄要求:28周岁以下,持有初级会计职称者优先
【须具备自备电脑能力】稳定性强,能长期任职!
办公氛围轻松,环境舒适,无加班情况!!
岗位福利:
1. 缴纳五险,享各类节假日待遇
2. 节日礼品、关怀金、定期组织团建活动等
广东琪志钢结构工程有限公司江阴分公司招聘一名出纳会计
4000-5000元/月
出纳1-3年中专及以上会计从业资格证出纳经验
出纳岗位职责
1、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统,按时和银行对账,打印银行对账单及银行回执单。
2、负责开具各项票据,收据、发票、销售单、采购单等。
3、的初步核对。
4、整理、保存、归档等单据合同相关财务资料。
5、配合财务部完成每月财务工作。
有相关工作经验者优先考虑
出纳专员
4000-6000元/月
出纳1-3年大专及以上会计从业资格证单休出纳经验
岗位职责:
1、办理日常现金收支及银行款项往来,保障资金流转安全与数据准确;
2、逐笔登记现金和银行日记账,定期编制并核对银行余额调节表;
3、负责银行结算相关事务,含支票、汇票等票据的收付及台账管理;
4、审核各类费用报销凭证,确保报销流程符合规定且金额无误;
5、配合财务人员开展月度、季度及年度报表的前期资料整理工作;
单休,不接受者请勿投递
任职要求:
1、大专及以上学历,会计学、财务管理等相关专业优先;
2、掌握国家财经法规与税务政策,熟悉会计准则及相关实务操作;
3、具备2年以上出纳或财务相关工作经验,有互联网企业经历者更佳;
4、能熟练操作用友等财务系统及Excel等常用办公软件;
5、做事严谨细致,具备良好的职业操守、保密意识及团队协作能力。
会计
3000-4000元/月
出纳1-3年大专及以上应收应付往来
1.懂基本办公软件2.工作认真负责,责任心强3.有良好的沟通技能4.有团队合作精神5.可包吃住
出纳
5000-6000元/月
出纳1-3年大专及以上
统招本科学历可接受应届生,统招专科需具备2年以上同岗位经验~
一、岗位职责:
1、依据国家财会法规及公司财务制度要求,规范办理各类收付款手续与银行结算事务。
2、严格审核各项报销或支出的原始单据,对不符合规定或存在差错的情况,不予受理并及时反馈。
3、强化资金安全管理意识,落实各项安全防范措施,严格执行资金管理制度,规范开展网上银行操作,确保资金安全完整。
4、登记现金及银行存款日记账,做到每日清理、按月结账,确保账证一致、账款相符,发现问题立即核查并纠正。
5、负责工资发放以及各项税费、社保等相关费用的缴纳工作。
6、编制资金类日报表,并向指定负责人报送当日资金余额情况。
7、将当日完成的现金或银行收付款凭证及时录入财务系统,打印记账凭证并与原始凭证配套整理,装订归档以备查用。
8、按时高效完成上级交办的其他临时性工作任务。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,财务、会计等相关专业,年龄不超过30岁。
2、具备2年以上出纳岗位实际工作经验,能熟练使用用友、金蝶等财务软件。
3、熟悉各大银行网银操作流程及淘宝支付相关业务处理。
4、工作认真负责,作风踏实,具备良好的职业操守,具有较强的保密观念、资金风险防范意识和责任心。
出纳员
3000-4000元/月
出纳1-3年本科及以上懂进销存软件的优先
岗位职责:
1、办理公司日常现金与银行收付款事务,保障资金流转安全;
2、登记现金日记账和银行存款日记账,确保日清月结、账实相符;
3、负责银行结算相关工作,妥善管理支票、汇票等支付票据;
4、配合会计开展账务核对,维护财务数据的准确性;
5、完成上级安排的其他财务辅助性任务。
任职要求:
1、财会类专业毕业,掌握基础财务理论知识;
2、熟悉财务系统操作及常用办公软件,如Excel等工具;
3、做事认真严谨,具备较强的责任意识和职业操守;
4、具备良好的沟通协调能力及团队协作精神;
5、有出纳实务操作经验者可优先录用。
工厂焊工11-20人
徐工年后缺口1挖机 装配,油漆辅助 普工也可以。综合6000-9500。缺口100人。(初六下午开始面试)2随车 铆工焊工35人缺口,首月保底330/天,次月保底350/天;装配首月保底260/天,次月保底280/天,后期综合7000-10000;数控镗床急招,工资6500-12000。(初六下午开始面试)3矿机 焊工10-15人缺口,顶岗折合40/小时,综合8000-14000。(初九上午开始面试)4重型 焊工急缺10人,入职首月,工资之前,另外补贴50/天,首月折合400/天,次月350/天,提供食宿。(初五上午开始面试)5筑路 焊工6人,铆工3人工资7000-15000。筑路铣刨机,摊铺机,压路机,机手驾驶员若干名,年前面试,年后出差。工资8000-15000。(初五上午开始面试)6铲运 焊工厚板薄板均要人,工资8000-13000。装配若干人,7000-10000。机加工折弯等。(初六上午开始面试)7液压装配、试验工、机加工、喷漆、普工(冷拔、校直)等工资6000-10000。 (初六下午)8道路(初四上午开始面试,员工到岗面试月底工资另外发放到岗补贴500!) ,焊工15人,铆工5人工资8000-13000。
加工中心2人,工资7000-12000。
装配15人,平均工资8000-10000。有装配经验即可,持钳工证优先。
喷漆5人,工资7000-13000。9起重履带 新厂装配、调试钳工,建机45以下,有经验优先,无经验也可,工资6000-9000。年前可面。
联系电话
中控员包住月结
龙湖星曜雅苑(长夜班消控员)
1.中级消控证,有过服务,相关经验者优先。
设备操作与维护: 熟练掌握消控室内各系统(如火灾报警系统、监控设备)的工作原理和操作流程,并进行日常检查与简单维护,确保设备处于良好状态
2.积极热情,具备良好的沟通技巧,协调能力与服务意识。
3.年龄在18~55周岁以内。
4、月薪6500,月休2天
5.包住,不包吃,李磊
新人奖8000!印刷厂320一天管吃住+长白班可预支/五险一金
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂印刷厂普工贴标签免费培训包吃社保包住20人以上月结
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新厂开招!大量招人!全程免费!
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作满一个月,公司每周提供班车到购物中心
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质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
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【福利待遇】
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(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作满一个月,公司每周提供班车到购物中心
文员销售经理销售专员出纳
总经理、副总、厂长、行政管理、办公室主任、助理、秘书、出纳、会计、文员、电脑员、话务员、客服经理、销售经理、市场经理、店长、营业员、促销员、业务员、营销员、直播、短视频、自媒体运营、教育、医护等各类人才
文员销售经理销售专员出纳
总经理、副总、厂长、行政管理、办公室主任、助理、秘书、出纳、会计、文员、电脑员、话务员、客服经理、销售经理、市场经理、店长、营业员、促销员、业务员、营销员、直播、短视频、自媒体运营、教育、医护等各类人才
出纳(番禺包吃住)
4000-5000元/月
出纳大专及以上可兼任行政
岗位职责:
1、负责日常收支的管理和核对;
2、办公室基本账务的核对;
3、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;
4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统,按时编制银行存款余额调节表;
5、负责记账凭证的编号、装订;保存、归档财务相关资料;
6、负责开具各项票据;
7、配合总会负责办公室财务管理统计汇总。
任职资格:
1、学历不限,会计学或财务管理专业毕业优先;
2、具有出纳工作经验优先;
3、熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件;
4、兼职行政人力条线工作,介意者勿扰
劳务现场出纳
5000-6000元/月
出纳3-5年本科及以上会计从业资格证出纳经验可兼任行政
急聘·劳务现场出纳(成熟熟手优先)
工作地点:大连工地现场
岗位职责:
1. 负责200+农民工日结/月薪公户批量跨行、微信小程序企业支付发薪,现场核对发放
2. 对接银行网银,操作批量、跨行、农民工工资专户结算
3. 核对工人考勤/打卡数据、现场核工单,确保人头真实、杜绝虚报
4. 资金执行双签审批,严格公户直发,不经手私人、不公转私
5. 整理发薪凭证、银行流水、考勤记录,配合财务审计与内控核查
6. 严守资金纪律、保密公司账务与人员信息,合规操作
任职要求:
1. 1-3年以上出纳经验,有建筑/劳务公司、农民工发薪经验优先
2. 熟练操作企业网银、批量、Excel制表,懂微信企业支付/小程序发薪
3. 细心严谨、原则性强,能驻现场、配合日结节奏,抗压稳定
4. 持初级会计证优先,本地常住、无不良从业记录
薪资待遇:面议(高于本地同岗)、月结、稳定靠谱、春节福利
急聘!年前可顶岗、年后稳定入职均可,靠谱熟手优先
服装厂财务专员(常熟)
6000-7000元/月
会计3-5年大专及以上固定资产核算成本应收应付制造业
岗位职责:
1.负责材料出入库单据的归集、整理与核对,涉及成本核算相关内容;
2.管理外发物资的进出库流程,执行合规性审核;
3.核实原材料成本,检查出入库数据平衡情况;
4.每月开展库存盘点与核查,确保账面与实际相符;
5.维护库存明细账及资产登记台账,保障资产安全完整;
6.协助工厂财务部门及总部安排的其他相关工作。
任职要求:
1.会计类相关专业,具备大专及以上学历(含大专);
2.熟悉工业制造生产流程,有服装行业或物料管理经验者优先;
3.具备良好的办公软件操作水平,能熟练运用Excel;
4.工作积极主动,品行端正,具有较强的责任心。
包吃住,缴纳社保
财务业务伙伴
8000-13000元/月
财务分析/财务BP5-10年本科及以上
财务BP
1、财务梳理:深入理解业务运作,参与业务流程的持续优化,对现有制度与流程的执行情况进行分析,提出改进意见,并跟进实施效果;
2、财务分析:挖掘业务运营表现,依据业务特性设计关键绩效指标及分析框架,建立与业务部门的双向沟通机制,定期按月进行经营分析汇报;
3、财务支持:嵌入业务团队,跟踪月度经营数据的收集与整理,从事前、事中到事后分阶段核算经营成果,提升数据准确性并识别差异原因;
4、财务管理:协同业务部门提供决策所需的财务信息,及时发现运营中的潜在风险及待改善环节,推动落实风控措施,深度支撑业务决策与过程管控;
5、数据处理:根据经营管理需求构建各类财务模型,将业务信息转化为财务洞察,输出专业建议,并针对系统优化提出可行性方案;
6、完成上级交办的其他工作。
工作职责:
1、本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,能力突出者可放宽至大专学历。
2、具备5年以上财务相关工作经验,其中至少2年在跨境生态领域,拥有跨境物流行业经验者优先考虑;
其他:
工作时间:8:30-17:30,中午休息1小时,大小周
招聘后勤双休
5000-6000元/月
后勤经验不限中专及以上
空间规划与布局优化
依据企业发展规模与部门需求,制定办公区域规划方案(如新增部门的工位分配、会议室/休闲区的功能划分),协调施工方完成空间改造(如隔断搭建、电路改造),确保空间利用高效且符合安全规范。
定期调研员工对办公环境的意见(如工位间距、采光情况),持续优化布局(如调整拥挤区域的工位、增设储物空间),提升办公空间的实用性与舒适度。
设施设备维护与检修
建立办公设施设备台账(含空调、电梯、投影仪、打印机、照明系统、水电管线等),制定定期检修计划(如空调季度清洁、电梯月度维保、水电管线半年巡检),联系专业服务商执行检修,记录检修结果与设备状态。
响应员工的设施故障报修(如电脑卡顿、灯具损坏、空调不制冷),24小时内协调维修人员上门处理,跟踪维修进度,确保故障及时解决,减少对办公的影响;对反复故障的设备,评估维修价值并提出更换建议。
安全与卫生管理
落实办公区域安全管理:制定消防安全制度(如定期组织消防演练、检查灭火器/消防栓有效期),监督门禁系统使用(如员工门禁卡发放与回收、外来人员进出登记),排查安全隐患(如电线裸露、通道堆放杂物),确保符合消防、治安等法规要求。
对接保洁服务商:制定保洁标准(如前台/会议室每日清洁2次、公共区域地面每日拖扫、卫生间每小时巡检),定期检查保洁质量,处理员工对卫生的投诉(如垃圾桶未及时清理、地面污渍),确保办公环境整洁卫生。
销售助理
4000-6000元/月
销售助理社保1-2人1-3年大专及以上网络销售渠道销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制协助维护客户关系协调出库与物流单证处理/跟单配合处理售后销售助理/运营相关工作经验数据分析能力服务意识沟通能力网络营销能力批发/零售电子商务
我们是头部母婴的省级经销商
出去谈好客户维护好就行,
要会数据分析然后每月的跟单
得会erp进销存会有团队提成
文员(招投标专员)
3000-6000元/月
文员经验不限本科及以上
1. 负责招标投标相关信息的搜集,以及投标文件的撰写与其中涉及的各项事务处理;
2. 负责标书的编制、整体排版、打印、复印、装订等全流程工作,并按要求及时完成文件制作;
3. 与项目负责人及公司相关职能部门密切配合,解决招标文件编制过程中的各类问题,确保标书准时递交;
4. 负责企业及人员相关资质证书的申报、日常维护与更新管理;
5. 配合质检部门对在建项目的进度、质量等情况进行数据统计与管理工作;
6. 具备良好的沟通协调能力,工作条理清晰,善于归纳总结,执行力强。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具有一年以上招投标、档案技术或项目管理相关实习或工作经验;
2. 熟悉政府招标法规,掌握项目招投标流程,具备较强的保密意识和职业操守;
3. 熟练操作办公软件,能完成招标投标文件的整理、排版、信息检索等工作;
4. 有互联网软件、建筑工程、档案管理等行业背景者优先考虑;
5. 具备扎实的档案数字化基础知识及实际管理经验者优先。
备注:图书情报学、档案学、文秘、信息管理、工程管理、计算机、市场营销等专业表现优异的应届本科毕业生亦可考虑。
财务专员
6000-7000元/月
会计1-3年本科及以上不可兼职金蝶EAS电商
任职条件:
1、财务、会计类专业,大专及以上学历,具备初级会计职称;
2、熟悉金蝶、用友等主流财务软件的操作与应用;
3、熟练掌握Excel操作,具备函数使用能力者优先考虑;
4、性格积极向上,乐观外向,善于动脑解决问题;
5、具备较强的学习意识,能适应高效快节奏的工作环境,有电商领域数据处理背景者优先。
岗位职责:
1、负责应收款管理,包括收款核对、账务核对及催收跟进;
2、审核并整理费用报销相关单据与资料;
3、完成系统内数据录入工作,编制以日报为核心的各类报表;
4、参与仓库存货盘点工作,出具盘点差异分析报告;
5、完成上级交办的其他临时性工作任务。
内审专员
6000-7000元/月
审计经验不限本科及以上
岗位职责:
1、配合部门负责人对公司现行的内部控制体系进行系统性梳理,识别并评估内控薄弱环节,提出切实可行的优化建议,并推动整改措施落地执行;
2、依据既定审计计划中的时间安排、覆盖范围、重点内容及目标要求实施内部审计任务,参与编制内部审计报告,针对发现的问题提出改进意见,并持续跟进整改进展;
3、按规范要求完成审计工作底稿的整理与归档工作;
4、完成上级领导安排的其他相关工作。
任职要求:
职业素养:具备责任心、踏实肯干,拥有较强的学习意愿和自我提升能力;
专业背景:会计、审计、财务管理等相关专业方向;
教育背景:本科及以上学历;
工作经历:具有1-2年内部审计或财务相关工作经验,或优秀应届毕业生,有上市公司、国有企业从业背景者优先考虑;应届生需具备在四大会计师事务所或内资八大会计师事务所连续实习不少于两个月的经历;
知识与技能:
1、掌握审计、财务、税务及相关法律法规的基本理论与实务知识;
2、了解上市公司及拟上市企业合规运营所涉及的法律与监管要求;
3、熟悉企业内部控制体系的架构与运行机制;
4、掌握内部审计工作的基本流程与常用审计方法;
5、熟练操作Office、WPS等办公软件;
6、能熟练运用AI数据分析工具,具备制作复杂PPT的能力。
行政主管
1-1.5万元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责:
1. 统筹管理行政后勤团队日常运作,制定并持续优化行政服务规范与工作流程,全面负责厂区安全保卫、出入口管控、车辆安排及巡查管理,确保员工住宿、餐饮供应、绿植养护、清洁卫生、设施设备维护等后勤保障工作高效有序开展。
2. 负责行政类物资的预算规划、采购执行、库存管理与分发调配,实现资源科学配置与成本有效控制。
3. 牵头构建、推行和评估企业EHS(环境、健康与安全)管理体系,确保体系运行持续满足国家及地方相关法规和行业规范要求。
4. 组织编制与更新公司安全生产责任制、安全管理规章、作业操作规程及突发事件应急预案;统筹实施全员安全培训教育,强化员工安全认知与实操能力。拟定年度应急演练方案,牵头组织各类演练活动,提升企业应对突发状况的响应与处置水平。
5. 负责与政府应急管理、消防救援、生态环境等相关监管单位的对接沟通、协作配合及迎检工作,保持良好的外部关系。
6. 建立并落实公司级安全巡检、专项检查与隐患排查治理机制,对重大风险隐患进行跟踪督办,推动整改闭环管理。
7. 审核特种设备使用及高风险作业(如动火、高空、受限空间等)的安全技术措施与实施方案,确保高危作业全过程受控。
8. 负责消防系统的设计布局、建设实施与日常运维,组织定期检测与保养消防设施器材;主导工伤事故、火灾及其他安全事件的调查、原因分析、报告撰写与处理,推进预防性改进措施落地。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,具备5年以上制造类企业EHS或行政安全管理经验,其中至少3年担任经理或同等管理职务。
2. 熟悉国家安全生产、职业卫生及环保领域法律法规与标准体系,持有注册安全工程师证书者优先考虑。
3. 具备较强的团队管理能力,良好的沟通协调与复杂问题应对能力,熟练掌握Office办公软件操作。
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