
江苏盐城门店督导(五险+常日班),薪资5000-10000元,28-35周岁;3年以上全屋
5000-10000元/月
巡店员月结
门店督导(五险+常日班),薪资5000-10000元,
28-35周岁;3年以上全屋智能或暖通(家装)行业销售或管理岗位工作经验
江苏南通招聘:储备干部薪资:4000-70001、配合部门负责人做好巡店工作;2、跟随直属
4000-7000元/月
巡店员月结
招聘:储备干部
薪资:4000-7000
1、配合部门负责人做好巡店工作;2、跟随直属主管做好门店管理;3、保证门店的现场营运工作及商品的饱和感等。
泰州海陵区职位类别:销售职位名称:思念食品推广督导所在区域:泰州市海陵区城中思念食品招聘督
5000-6000元/月
巡店员月结
职位类别:销售 职位名称:思念食品推广督导 所在区域:泰州市 海陵区 城中 思念食品招聘督导1名,主要负责泰州三市三区的促销推广活动安排,需要有一定的促销员资源和管理经验。工资5000-6000,公司缴纳五险一金。合适可以联系详谈。联系人: 张
江苏南京工程督导岗位,要求具备工程相关经验、施工队验收督促经验和管理能力,能胜任各项工作的
5000-8000元/月
巡店员月结
工程督导岗位,要求具备工程相关经验、施工队验收督促经验和管理能力,能胜任各项工作的综合人才,薪资待遇为月薪5000~8000元,五险一金,工作地点在南京。
无锡市场两轮充电桩安全巡检员
4000-5000元/月
巡店员月结兼职全职
每月对相应的二轮充电桩设备巡检打卡,工作自由,同志年龄50~55;宝妈也可以兼职;要求会开车;补贴油费,补贴电费,补贴话补,每周休息一天;联系电话,
江苏盐城招聘:外勤市场稽查岗位薪资:4000~5000元/月对本区域内的客户进行督导检查必
4000-5000元/月
巡店员月结
招聘:外勤市场稽查岗位
薪资:4000~5000元/月
对本区域内的客户进行督导检查
必须要做过销售岗位
年龄:35~45
淮安淮安区岗位名称:督导;业务员;管理人员。岗位要求:1.督导:负责协调业务员及开发工作。
4500-8000元/月
巡店员月结
岗位名称:督导;业务员;管理人员。
岗位要求:1.督导:负责协调业务员及开发工作。2.业务员:维护现有网点,开发新店,完成相应工作安排。3.管理人员:需具备3年以上相关工作经验,熟悉淮安市整体情况,具有谈判能力。
薪资待遇:薪资为45008000元/月。
巡店督导老师
5000-10000元/月
巡店员月结全职
1、培训、检核门店的专业知识落地
2、下门店了解门店的亮点,组织优秀店长分享,了解问题,现场沟通调整解决
3、查看各店的经营数据,从数据中发现服务问题,组织经营会议、培训会议
4、协助门店员工的带教和管理、
促销员
康师傅活动
观前街市集:时间:2.6-8,促销员一位,巡点员一位
华东欧德福CNY特卖会:时间:2月6-7,促销员1位,巡点员一位
南都广场吉麦隆CNY特卖会:时间:2.7-8,促销员1位,巡点员一位
都是200一天,9-6带个正脸生活照
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巡店员月结
岗位名称:巡店督导;
岗位要求:1.负责门店日常巡店检查,包括商品陈列、库存管理、卫生标准、服务规范等;2.监督门店员工工作状态与服务流程,协助落实促销活动方案;3.跟进问题整改情况,配合完成员工基本培训;
薪资待遇:面议;其他要求:1.年龄2538岁;2.大专及以上学历;3.有零售行业巡店督导或门店管理经验者优先;4.熟悉零食、便利店等零售业态的运营流程;5.具备良好的现场问题判断与解决能力,工作认真,执行力强,具备较强的沟通与抗压能力。
普工/操作工工厂焊工
过年不放假可留守的厂,有留任奖淮安汽配厂两班倒,33/时,不体检,管吃住,试焊单道焊的水平,小件坐着干活,通过率高,要求有证,留职率高,50岁以下,工时高可加班人不累,月工资12000左右联系电话——————————扬州江都车业二保焊工33/时,普工22/时,管吃住,长期可干,过年可借支,年龄55岁以下,焊工有证,过完年不想东奔西跑的赶紧来,联系电话
搬运工/装卸工包住包吃餐补月结
[红包]10天短期工,年前结清工资,腊月25上完班出发及面试:[玫瑰]【常熟小件分捡】[拳头][强]不用体检,厂吃厂住[强]免费工作餐2餐[强]不查案底,银行也可[强]手指少点也可[红包]员工230元/天,员工需满足点对点出勤11小时,超出或不足按20元/时计算[玫瑰]分拣及扫描及装车工位,不要学问,简单好做,管理轻松自由,烟疤纹身不限,但需会用智能手机,[红包]包吃住,上班以实际工时为准,工资5000元以上,住宿免费豪华6人间,独立卫生间,24小时热水供应,水电均摊,,手指少的提前拍照给驻厂确认,岀勤不满60小时及。过度肥胖不行,隐性疾病出现问题自负。
销售督导
6000-7000元/月
巡店员月结全职
岗位职责:
1.负责对所辖门店进行定期巡检,核查运营标准执行情况,包括陈列规范、服务流程、卫生安全及设备维护等
2.收集门店一线问题与改进建议,形成巡店报告并推动整改闭环,提升门店标准化运营水平
3. 协助门店开展员工培训与带教,重点强化服务意识、销售技巧及SOP执行能力
4.监督促销活动落地效果,评估执行质量并反馈优化建议,助力销售目标达成
5. 配合区域经理完成新开店筹备支持、人员调配协调及临时性专项任务
任职要求:
1. 具备督导/巡店或零售运营管理相关经验,经验要求:不限(如已有经验可标注“1-3年”“3-5年”等)
2. 最低学历:不限(如明确要求请提供“高中”“大专”等具体学历)
3.熟悉连锁零售行业运作逻辑,具备基础数据分析与沟通协调能力
4. 能适应高频次出差及门店实地走访工作节奏,责任心强、原则性与亲和力兼备
5.工作地点、薪资范围及所属行业信息需补充后可进一步精准优化
新零售/连锁门店运营
9000-14000元/月
巡店员月结全职加盟连锁冻品生鲜销售运营多店管理运营社区连锁门店
此岗位属一线门店带店运营的业务岗位(需服从浙江省区内调配)~
有机会列入重点管培干部队列(有三方外卖、商城、抖音、会员运营基础者尤佳)~
岗位职责:
1、承担区域门店年度销售目标,带领门店完成年度目标达成公司销售任务;
2、指导加盟商执行年度营销方案与门店运营管理策略、提出门店营业额提升方案,影响与服务加盟商执行提升方案,助力其提升经营业绩;
3、培训与检查加盟商执行公司相关产品的市场营销活动计划;
4、下店培训加盟门店店员,赋能加盟门店陈列、卫生、促销、食品安全知识及信息,落实门店标准化;
5、协助各加盟店解决门店经营中各种问题,追踪加盟商;
6、根据区域市场发展规划挖掘有价值的门店位置,开发新加盟商及影响老加盟商开拓市场开多店;
7、领导交办的其他日常工作
任职要求:
1、大专及以上学历,3年以上运营管理工作经验;
2、勤恳踏实,有良好的语言表达沟通协调能力和团队协作精神;
3、熟悉连锁加盟运营模式,能独立开展运营工作;有相关连锁新零售行业工作经验者优先。
快餐连锁品牌督导/运营
1.3-2万元/月
巡店员月结全职熟悉商超关系薪资提成上不封顶
岗位职责:
1.负责对所辖门店进行定期巡检与督导,确保运营标准、服务规范、商品陈列及卫生安全符合公司要求
2. 收集门店经营数据与一线反馈,分析问题并提出切实可行的优化建议,协助提升单店业绩与顾客满意度
3.组织开展门店员工基础业务培训与标准宣导,跟踪执行效果,推动标准化落地
4. 协同区域经理完成新开店筹备支持、人员带教及阶段性专项整改任务
5. 及时上报重大异常情况(如客诉升级、安全隐患、合规风险等),并跟进闭环处理
任职要求:
1. 具备1-3年零售/连锁行业督导、营运或门店管理相关工作经验,熟悉快消、餐饮、便利店等行业者优先
2. 学历不限,具备良好沟通协调能力、观察力与执行力,能适应高频次出差及灵活工作安排
3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析意识,可独立完成巡店报告撰写与问题归因
4.为人正直务实,责任心强,具备服务意识与团队协作精神
销售督导
5000-10000元/月
巡店员月结全职绩效工资上不封顶
本公司为湖南星港集团江西子公司,成立于1993年,至今已有33年。因集团公司走向智能化,功能化全屋家居产品开发(星港家居),现大量招聘各岗位营销人员,期待你的加入。有幸遇见,并肩作战!
渠道督导
主要职责:
渠道督导是负责终端销售管理与品牌维护的专职岗位,核心职责包括监督销售政策执行、协调公司政策与终端反馈、指导店铺运营及人员管理、带训,维护公司品牌形象,并确保营、促销活动有效实施,有效提升加盟商业绩。
一,核心职责与工作内容
1,销售终端服务管理与公司政策执行监督。
监督公司政策在加盟店的执行情况,确保标准化运营。
2,定期为加盟店提供规范化管理示范及服务
引导加盟商进行各项日常管理,提升加盟店服务质量及形象。参与加盟商抖音引流等工作的实施,具备带训及强烈的销售成交能力。
3,各类市场信息反馈
收集竞争品牌动态、消费趋势及客户反馈,及时上报公司。
配合公司各项营、促销活动,包括方案建议、宣传品跟进、货源调配及效果分析。
4,人员培训与考核。
培训店员、导购,并做好规范化的示范工作,强化导购员的产品知识、销售技巧及服务规范。
实施绩效考核,评估员工表现并提出改进建议。
5,品牌维护与客户关系管理。
协助加盟商处理客户投诉,维护品牌形象。协调公司与加盟商关系,建立加盟商档案,评估加盟商信誉及经营能力。
二,任职要求
1,具备良好的沟通能力、服务意识、产品专业知识、培训能力及数据分析能力,遵守保密原则和财务纪律。
2,需要在江西省内出差,能接受每个月二十天左右的分时段出差。有追求高薪的欲望及能力。
3,大专以上学历,男女不限,年龄20一40岁,有相关经验者优先。
4,考核标准:以市场反馈及时性、片区店铺盈利能力、员工业务能力提升及自我评估为核心指标。
5,在岗培训1一3个月,前一个月到南昌直营店熟悉公司产品及服务、管理等相关流程,第2一3个月以导购员身份参与店铺销售的各项工作并实施导购员的薪酬待遇。
培训期前一个月工资5000元/月,后2个月按导购员的各项工作要求到直营店实习,并享受导购员各项待遇。符合要求者可提前转渠道督导岗位实习,实习期享受相应岗位的各项薪资及绩效工资待遇(即底薪+绩效工资)。绩效工资上不封顶。
职位福利
1、公司提供系统培训。
2、三节福利,不定期旅游。
督导巡店
5000-25000元/月
巡店员月结全职有无经验均可提成丰厚收入无上限能力越强
主要负责店铺营销活动、社群管理、店长管理巡店帮扶等。有无经验均可,有经验优先。
临时工月结
薪7000元28天大,过年加班费根据底薪来,如果底薪是7000元28天16.17.18.19这4天加班费共计是2000元,年龄尽量不要超过53岁,要有工作经验,要健康证,幽门螺旋杆菌报告,妇科白带报告,传感染病8项检查谁有空私聊我?。
其他职位日结
大龄工福利[太阳]凌晨早班[太阳]一天一结80元一天一结80元男女不限车接车送年龄18-60岁加减20时间凌晨04:0009:00凌晨3:00店里集合[太阳]接人路线:[太阳]中华园,富华园,樾河路报名电话
保安包住包吃月结
招聘信息
保安若干名
1.年龄18岁~45岁
2.工作12小时制长白班,管2顿吃、有住宿
3.工资4400元/月
4.能服从管理长期稳定的工作,有保安证、工作经验者优先。
地址:横林镇鸿联家具厂
电话:
店长兼职烘焙烘焙师
无锡糕大师烘焙连锁店
【高薪诚聘】烘焙师/学徒/营业销售员/店长
热爱可抵岁月漫长
我们用面粉、奶油和温度造梦
缺一个懂甜品的你✨
(包培训·晋升快·节日福利拉满)
基本薪资➕提成➕分红
多店同招
1.无锡海岸城:前场一名
2.无锡惠山古镇:后场一名
3.无锡滨湖万达:后场2名
4.无锡宝龙:前场一名,后场一名
5.无锡锡山八佰伴:兼职2名,前场2名
6.无锡荟聚:后场一名,前场一名
7.常州飞龙吾悦:后场一名,前场2名
8.常州新北万达:前场两名。后场一名
9.宜兴八佰伴:后场一名
10.无锡芦庄:前场一名
11.无锡大东方:兼职2名
12.无锡茂业:兼职2名
13.无锡清扬:后场一名,小时工1名
联系电话:()
公司直招,非中介
寒假工也要,有住宿,日结小区保安18-50岁,有住宿
100-200元/天
保安3-5人日结全职
18-50岁,身高170以上,无明显纹身,黄头发!无犯罪记录!必须要会写字登记!
工资:160一天
上班时间:7-7点,不管吃,
工期:1个月,也可以长期做
工作地点:无锡滨湖区
保安包住
常州凯悦中心花园小区,急招多名保安,年龄55 岁以内,无不良记录,有保安证的优先。工作12小时,有住无吃,薪资 150 元/天,白晚班皆可,岗位轻松,有意者请及时与我联系。卞队
临时工包吃1-2人日结
塘桥晚班要男女不限
最后2个名额,
包吃55岁以下
200元一个班,
下班结帐
今天6:10分集合
报名电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供营运督导专员招聘在线招聘信息,主要招聘江苏督导/巡店相关人才。作为督导/巡店工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解督导/巡店的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。