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上班干活十小时打酱油可以三小时。

夜班临时工电话陆巷

岗位职责：负责徐州汉文化景区数字体验项目的票务检票、影视播放、设备维护 岗位要求：40岁以内，普通话标准、爱岗敬业、热情大方、客户沟通顺畅

玉杨路招聘打杂人员，工作时间为10个小时，点对点。薪资为220元。年龄要求20至55岁。

南通寻找叠被套工作人员，临时或长期均可。

日结工，日结工，现在上班洪湖路附近，工作内容:摆放一下产品，在包装好就行了，工作特别简单，包吃两餐，男女不限，年龄16-55岁，180一天，8:30-20:30（11个小时），启发广场报名

在家随时可做，线上任务，任何时间都有单子，当直播间唛手，每场都有固定的剧本，配合主播上唛，对着剧本读下来就行，主要帮直播间烘托气氛，带动人气，一单一结，日入500

南通三星小学附近招聘至年底的打包职员员工两名。

今晚夜班日结/小时员工点对点要去的来小梅

工程监理，监督工程项目

无锡市惠山区招工地装修小工1人，会用电锤手枪钻，会开槽打孔，吃苦耐劳，有工地施工经验，年龄不超50，230元一天

徐州市邳州市招氩弧焊

南通市崇川区招空调安装/维修、工地学徒工、工地小工/杂工

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我发布的招聘信息内容如下银-发陪伴服务平台入驻邀-约岗位名称：陪-伴-师薪-資-待-遇：时-薪50-60，单均收入120以上学历不限年龄35-50（有-养-老方面技能过相关经验的年龄可放宽）寿光市区域招聘福利：订单收-益-高、多劳多得、上不封-顶，实行阶-梯-奖-励，接单越多补贴越-高，结-算-透-明准时，享-派/单、流量扶/持岗位要求：上门陪/伴、解-闷-舒-缓-孤单-情-绪，陪同散-步、就醫外出陪伴陪-护，协助采购、代办打理日常小事联系人：刘玉杰，刘玉霞

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【岗位职责】 1. 高端托管作业辅导 2. 一对一授课 3. 小班授课 【岗位要求】 1. 最好是师范类专业，有过工作经验。 2.英语水平不低于6级，口语不能太差。 3. 有教资。 4. 工作轻松、工资不低，需要能够吃苦耐劳。 5. 有责任心，有耐心。 6. 守时守信是最基本要求。 7. 必须全职，兼职请绕过。 【福利待遇】 五险一金、绩效奖金、年终分红、带薪年假、弹性工作、员工旅游、节日福利、全勤奖

兼职·青海省·工资面议·有伙食补助·完工即结·做好现场交底与安全确认；长期有活；按时保质完成分配任务，活多；提供工具，节日福利

因发展需要徐州金彭电二运营中心招聘一位员工主要负责:辅助策划活动+宣传+业务底薪4000+绩效2000+有经验者优先年龄不要太大电话:张总

【岗位职责】 1. 负责3-12岁小朋友STEM科学课的授课。 2. 负责日常备课、授课及课后沟通，完成教学目标，提升家长满意度。 3. 参加校区定期组织的教研活动，负责组织策划中心内部的会员活动。 4. 协助市场、咨询部门进行招生，配合学管师做好续费、口碑增值等服务工作。 【岗位要求】 1. 性格开朗，思维敏捷，善于沟通，逻辑思维能力强，有较强的团队合作意识。 2. 希望你天马行空，脑洞大开，爱思考，爱跨界，爱幻想，对未知充满好奇。 3. 本科及以上学历（理工类、物理类、教育类等相关专业优先考虑）。 4. 热爱教育行业，乐于沟通，愿意真正站到家长和孩子的角度考虑，为他们解决问题并给出建议。 5. 心态积极向上，有团队合作精神，有教育行业（3-12岁）相关工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 1. 薪资结构：底薪＋课时费＋绩效补贴。 2. 一经录用即签订正式劳动合同，缴纳五险一金。 3. 弹性工作时间，每年享受带薪年假、定期团建旅游、体检、法定节假日、生日惊喜等福利。 4. 提供完善的入职培训和在职培训。 5. 拥有广阔的职业提升空间和公平的晋升机制。 6. 员工子女上课享受优惠。

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明天日结工，信息看下。

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任职要求： 1、全日制统招本科及以上学历，应届生优秀者可纳入定向培养计划； 2、具备谦逊品质与强烈责任心，热爱教育行业，认同云巨石企业文化。 岗位职责： 1. 面向学生开展一对一专业教学服务，激发学习兴趣，引导建立科学的学习方法与良好习惯； 2. 精准诊断学生知识薄弱点，实施针对性辅导，助力学业成绩快速提升； 3. 积极参与学科教研及专业学习活动，持续提升教学能力与教学质量。 注：本岗位为学科类教师，主要承担中学生一对一辅导任务，聚焦查漏补缺与成绩提分，周末双休，无销售考核压力。 岗位福利： 1. 具有竞争力的薪酬体系：无责任底薪+保底绩效+课时提成+续课奖励+星级教师津贴。 师资需求大，月均收入1-2万元，试用期即可全额享受各项绩效激励。 2. 健全的培训体系： （1）新员工入职专项培训； （2）在岗持续赋能：每周三固定教研、定期参与公立学校联合教研，由教学校长一对一指导成长； （3）季度考核、优质课堂评比、年度“名门之师”评选等激励机制，助力教师专业化发展。 3. 多元晋升通道： 每年提供3-4次公开竞聘机会，晋升机制透明公正； 管理路径：学科教师→学科负责人→教学副校长； 教研路径：学科教师→初级教研员→中级教研员→高级教研员→特级教研员。 4. 缴纳五险一金； 5. 节日福利礼品、员工生日会、每月团建聚餐，团队氛围轻松融洽。

【岗位职责】 1. 根据学生的实际情况，进行个性化辅导和授课。 2. 平时进行晚陪读工作。 3. 参与学科组内教师的教学交流、教研研究及集中备课。 4. 配合咨询师、班主任老师完成课后工作。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-10-14 【岗位职责】 1. 负责数学课程的教学工作，确保教学内容准确、生动； 2. 根据学生学习情况提供针对性辅导，提升学习效果； 3. 参与教学研讨与交流，持续优化教学方法； 4. 协助整理和更新教学资料，支持教学活动顺利开展。 【岗位要求】 1. 具备良好的数学专业基础和教学能力； 2. 能够与学生有效沟通，激发学习积极性； 3. 有责任心，能够按时完成教学及相关任务； 4. 具备团队协作意识，愿意参与教学改进与分享。