岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源 2.维护现有客户关系，了解客户需求并提供合适的产品解决方案 3.定期完成销售任务目标，及时反馈市场动态与竞争信息 4.配合团队完成客户洽谈、合同签订及后续服务跟进工作 任职要求： 1.学历高中及以上，具备良好的沟通表达能力 2.对销售工作有热情，态度积极主动，具有较强的学习意愿 3.有无经验均可，公司提供系统培训，愿意从基层做起 4.具备良好的抗压能力和客户服务意识，责任心强

工作区域:殷巷，百家湖，胜太路，托乐嘉，万达，方山，大学城，小义乌，南京南，大明路，铁心桥，虹悦城，安德门-就近安排 福利:提供住宿以及交通工具(免费)，另外享受1000的员工的入职津贴 回家过年前再挣一笔!!!

岗位职责： 负责公司产品的销售 客户的维护 老带薪，一对一，上手简单 福利待遇： 1、试用期5000，转正5500+提成，试用期一个月 2、包吃住，家电齐全，拎包入住 3、不定期举行团建，生日会等娱乐活动 4、上班时间（八小时制）法定节假日正常休息 任职要求： 1、17~23岁，学习态度良好，经验不限 2、独立能力强，具有良好的环境适应能力 3、想锻炼自己，丰富自己的阅历，有良好的工作态度

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南通如皋市场招聘状元榔分销商10名，有自主创业梦想者，不愿意打工者，有快销品经验者优先!欢迎有志向人士致电联系! 待遇： 工资保底6.5k 要求： 1，男女不限 2，自带交通工具 3，学习能力强，服从安排，执行力强工作内容： (1)负责槟榔的销售，确保区域市场销售任务的完成； (2)开发空白区域客户，确保区域内各客户的正常销 售； (3)每月制定销售计划，促进市场占有率，覆盖率，渗透率的提高，完成各项销售指标； (4)定期巡查市场，调查研究，维护市场秩序，控制低 价冲货，负责区域内的冲货事件，负责区域内的打假维权； (5)执行公司下达的市场活动，促销活动； (6)定期提交区域工作进展情况报告及合理化建议； (7)密切关注市场变化以及市场竞争品牌动向，提供市场趋势，需求变化，竞争对手和客户反馈各类信息； (8)完成上级领导安排的其它工作任务。

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【铂金食品】技术员工作内容：负责食品生产设备的操作和维护，确保设备正常运行和生产安全；严格按照设备操作规程进行作业，确保生产效率和产品得率。协助监控设备运行状况，及时发现并报告/记录异常情况并形成记录。配合设备工程师进行设备调试和故障排查，确保设备快速恢复运行。负责设备日常清洁和保养工作，保持设备整洁和良好的工作状态。积极参与设备操作培训和技能提升，提高设备操作水平。配合生产主管进行工作安排和调整。任职资格：高中及以上学历，有生产设备操作经验，45岁以下，40岁以下；能够适应两班倒/根据生产需要调整工作时间。薪酬福利：底薪4000~5000元+加班费+年终奖+工作餐+节日福利+五险一金+商业险综合收入：7000~8000元发展：技术员-资深技术-骨干技术员-班组长-车间长-生产管理12:30星辉路377号东门集合

岗位职责: 1. 根据安排完成日常工作任务 2. 配合团队完成指定的短期项目 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 任职要求：年龄不限

开拓销售工作内容： 1.收集客户名单，找到相关联系人联系方式； 2.电话联络，争取面访机会； 3.收集客户现阶段材料使用情况/现有供应商情况，争取报价送样机会； 4.定期跟踪客户，争取成交； 5.日常跟单维护。 要求：有抗压能力，有目标感，完成业绩，拿提成得高薪。

岗位职责： 1. 开展市场调研与客户开发，挖掘潜在销售机会 2.负责产品推介、商务洽谈及合同签订全流程工作 3.维护现有客户关系，提升复购率与客户满意度 4. 定期汇报销售进展，配合制定并执行销售策略 5.协同团队完成业绩目标，参与跨部门协作项目 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力 2. 有较强的目标感和抗压能力，能适应灵活工作节奏 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4. 行业经验不限，欢迎应届毕业生及转行人才加入 5. 诚实守信，具备团队协作意识与服务意识

负责转介绍达成合作，赚取佣金，愿意操这个心的有组织能力的优先

宝妈可做!宝妈可做!家庭和赚钱两不误 [工作内容] 1。负责客户保全工作，通知公司下发的老客户领取月度福利，协助客户完善资料办理领款和理赔服务等保全。 2。定期跟进客户，处理客户投诉件，提升客户满 意度。 [招募要求] 1。年龄23~55周岁，高中/中专及以上学历，男女不限，接受无经验，公司有完善的系统培训；2。服务意识突出，有耐心，能灵活处理客户需求； 3。熟练使用Excel/微信等基础办公工具。 [上班时间] 上午8.30-11:00，下午14:00-16:30，月休6天，节假日正常放假(熟练之后可自主安排时间，家庭工作两不误) [工资待遇] 1。无业绩要求基础津贴3600~4000两档，以面试结果为准，服务奖励+津贴综合收入6K~8K以上

本岗位是让你上岗就开单的简单销售，不费脑，不愁客户资源，如果你是第一次做销售，相信我，这是一个很好的选择，轻松2W+![职位描述] 1，受理主动在线上申请货款业务的客户(不打骚扰白名单); 2，了解和分析客户情况，制定最合适的货款方案(不用求着客户); 3，协助客户批款成功(流程快，周期短) 4，为客户提供优质的货前，货中及货后服务，促进二次成交(不用大海捞针)[福利体系] 1，底薪6500，试用期综合薪资15-30K(就算佛系也能开单)，提成最高40%，月度奖金3000-30000; 2，老员工平均薪资5-7W(真实收入水平)面试可以要求看工资条， 3，缴纳五险一金 4，每年3-4次晋升机会，公平竞争，无空降兵； 5，公司每日提供超丰盛的下午茶，水果，各种零食小吃；6，月度，年度抽奖，苹果大奖拿到你手软； 最最重要的是数据是精准的(互联网推广和大数据获客);保证你当月开单!!!不让你的每一份努力白费!!!!!有意向请和我联系约面试哦

岗位职责： 1、根据业务办理要求，审核客户材料； 2、通知客户线下来公司办理业务； 3、提供优质的服务，维护客户关系； 薪资待遇： 保底8000，奖金，五险 时间： 早9晚6，中午休息2小时，月休6天，节假日带薪休假，过年放假15-20天

岗位职责： 1、负责化工细分领域（如炼化、精细化工、新材料等）的市场调研与竞争格局分析，提出可落地的营销策略方案。 2、挖掘并对接目标化工类客户，全程跟进线索推进，独立完成从初步接洽到合同签订及回款的全流程闭环管理。 3、组织并实施针对化工行业的线上下整合营销活动，提升品牌认知度并增强客户获取能力。 4、牵头化工工程项目的商务衔接工作，统筹技术交流、投标资料准备及合同磋商，保障项目高效落地。 5、对所辖营销项目成果承担责任，制定实施计划并确保实现公司在化工板块的年度市场拓展与收入指标。 6、在项目执行过程中，合理调配内外部协作资源，并及时传递市场动态与客户需求以促进服务迭代优化。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，化学工程与工艺、应用化学、过程装备与控制工程、市场营销等相关专业优先； 2、具备3年以上化工、石化、环保、工程设计或相关工业行业市场或销售工作经验； 3、了解化工产业链结构、主流生产工艺及典型客户类型（如炼化企业、精细化工厂、新材料公司等）； 4、具有良好的沟通协调能力、商务谈判技巧以及客户服务意识； 5、具备较强的抗压能力和自我推动力。 其他： 1、有工程设计院、EPC总包单位或化工设备供应商市场/销售从业经历者优先； 2、具备化工行业客户资源者优先。

职位描述： 1、积极维护现有客户，并完成新开客户的标准； 2、建立合理的拜访计划，完成拜访目标； 3、根据拜访要求，完成SKU的下单增量或新品渗透，达成销量目标； 4、做好新品及重要产品的分销工作，达成公司要求； 5、按时执行公司对各项促销的计划安排及下达，提高促销效果； 6、合理管理客户的产品进出货及库存情况，并及时汇报异常情况的发生； 7、准时完成各类数据报表并反馈信息，收集竞品动态及时向主管汇报。 任职要求： 1、大专或以上学历； 2、一年以上销售经验，有餐饮及快速消费品工作经验的优先考虑； 3、具备良好的沟通能力； 4、吃苦耐劳，身体健康，敬业度高和具备良好的心理素质； 5、掌握一定的计算机基础运用知识。

岗位职责： 1. 日常调度： 负责团队的日常排班、人员调配，确保工作流程顺畅，不出现断岗、缺位情况。 2. 现场管理： 监督工作现场纪律，严格执行公司操作规范，发现问题及时纠正处理。 3. 数据统计： 汇总每日/每周的产量数据、考勤记录，确保报表准确无误并按时提交。 4. 沟通协调： 做好上传下达，向组员清晰传达工作要求，同时收集一线反馈，协调解决工作中出现的突发问题。 5. 培训带教： 负责新入职员工的岗前基础操作指导及安全培训，帮助新员工快速适应岗位。 6. 后勤保障： 关注员工动态，协助处理员工在工作中的基础生活需求，稳定团队氛围。

1.开发潜在的客户资源，能接受适当的电话销售工作 2、挖掘外贸客户和国际货代中潜力需求，维护良好的客情关系。 3、熟悉物流货代常规的进出口流程 4、做好客户资料更新及数据统计，按时发送工作报告。 岗位要求： 1、良好的学习、沟通能力，优秀的服务意识。 2、抗压性强，有团队合作精神，有集体荣誉感。 3、有相关工作经验的优先 五险一金+餐补+法定年假+晋升机制+定期团建+生日福利+系统培训

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成销售目标 2.挖掘客户需求，提供专业的产品解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访，提升客户满意度与复购率 4.收集市场及竞品信息，及时反馈一线销售动态与建议 5.配合团队完成招投标、合同签订、回款跟进等全流程工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，结果导向，执行力强 4. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

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岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，推动项目落地与交付闭环 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

住宿条件:两人间、淋浴、wifi、空调、洗衣机工作内容: 主要负责工作职位要求: 1、18-40岁，初中以上学历，以下岗位 2、有相关方面的工作经验者优先，前期不会有老员工带你教你 3、形象好、气质佳，细心负责，表达能力及沟通能力强接受能力强无不良嗜好有经验者优先 5、热爱本职工作、工作勤恳、有责任心店内直招，能吃苦耐劳