岗位职责： 1.协助运营进行商品上线、标题调整、详情页更新及基本信息核对（价格、库存、属性等）； 2.参与京东店铺的日常维护，包含促销配置、优惠券投放、基础页面设计等工作； 3.定期汇总店铺运营数据（流量、转化率、客单价等），输出常规报表； 4.跟踪竞品动向，整理行业及竞争对手活动信息，为运营策略提供支持； 5.配合运营完成大促活动（618/双11等）的物料准备、活动提报及执行跟进； 6.处理活动期间的常规事务，与设计、客服团队协调对接需求； 7.协助处理平台基础客户投诉及售后事宜。 任职要求： 1.大专及以上学历，2年以上电商领域工作经验（具备京东运营背景者优先）； 2.熟练操作Excel（需掌握常用函数如VLOOKUP、数据透视表等）； 3.学习能力突出，能迅速熟悉京东后台功能（商品管理、促销工具等）； 4.具备一定的数据意识，可从数据中识别基本问题； 5.工作认真细致，能够高效处理重复性任务； 6.加分项：熟悉家电/3C类目特点、具备基础PS技能，可完成简单图片修改、了解京东平台基本规则。

岗位职责： 1、负责店铺运营及推广,提高店铺点击率和浏览量及转化率; 2、根据场不定期策划商城营销活动 3、根据公司总战略方向，完成公司赋予的销售任务目标: 4、能独立制定运营计划，有较强的数据分析能力; 5、熟悉网络营销和电子商务运作模式，熟悉各电子商务平台;具有良好的营销管理技巧，沟通能力强; 6、擅于与团队沟通，思维敏捷，有创新思想及高度责任心; 7、负责平台关系维护，沟通平台推广资源。 岗位要求: 1、具备1年以上传统电商独立操作运营经验，能够独立操作店铺 2、精通电子商务的运营环境、交易规则、推广、网站广告资源; 3、公司目前属于服装行业，熟悉该行业者优先考虑 入职缴纳社保，朝九晚六不加班，法定节假日放假，满一年有带薪年假，大小周休，工作氛围轻松 此岗位需要线下面试，线上面试勿扰

网络几个店铺运营，需要合伙人

岗位职责： 1、负责京东旗舰店的全面运营，包括整体策略规划、店铺架构设计、活动与营销方案制定、商品上下架管理，并有效整合京东平台各类资源，达成既定销售目标； 2、持续优化店铺及商品搜索排名，制定可行性优化策略，增强店铺曝光度，提升进店流量、点击率、浏览量及转化效果； 3、熟练使用京东快车、直投等推广工具，科学制定各渠道投放计划并执行精准营销； 4、主导平台官方活动的申报与执行，推动店铺流量增长与销量提升； 5、定期监控推广数据表现，分析投放成效，提出针对性优化建议及可落地的改进方案。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备两年以上京东平台运营经验者优先考虑； 2、精通京东平台运营机制与规则，对爆款打造、流量提升、转化优化及客单价提高具有清晰策略与实战经验者更佳； 3、具备优秀的策划能力、沟通协调能力、市场洞察力与问题解决能力，以及扎实的营销执行能力； 4、拥有良好的沟通技巧，抗压性强，能适应快节奏、高效率的工作环境。

本公司因业务发展需要，先招京东运营若干名，男女不限，年龄在55周岁以下，工资待遇12000~20000，联系人：李

职位描述： 1、店铺日常工作：店铺数据统计、竞品数据统计，日报周报上交； 2、协助完成店辅基础运营工作，包括活动报名、活动策划、数据监控、设计、中差评处理，评价回复等； 3、熟练掌握活动报名流程与活动规则，与竞品做价格对比，确认竞争优势和活动力度，做活动玩法报名； 4、协助完成店铺日常维护工作，包括商品的上下架，标题分析，卖点整理，产品定价，更换主图SKU图，产品详情页规划与更新、付费推广打法等； 5，协助完成领导交待的其他工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，熟练使用EXCEL等办公软件 2、喜爱电商行业，愿意在电商行业深耕 3、具有较强的学习能力、执行能力、抗压能力和沟通能力 4、性格活泼，积极向上、主动意识强，有团队合作精神，强烈的事业心与责任心，对于自身能力提高有强烈的向往和行动力 5、京东运营经验1-2年经验者优先或者优秀的应届生亦可；优秀成熟的培养机制，不怕学不会就怕不学习。 福利待遇： 1、福利：； 2、不定期组织外出旅游、聚餐、年会、团建活动。 3、薪资：底薪加绩效加年度奖金。 4、发展：运营助理—运营专员—运营店长。公司提供广阔的职业发展平台，薪资体系完善，培养机制成熟，对于自身发展空间和薪资提升有较强愿望的运营可以来聊 5、办公环境：温馨、舒适的工作环境和积极向上的团队氛围。 工作地点：南京市雨花经济开发区凤舞路12号，地铁S3号线刘村站，步行8分钟可达。 职位福利：五险、绩效、奖金、节日福利、年度调薪 职位亮点：学习氛围好，可提升空间大 南京昂氏网络待您的加入！

有工作经验者优秀，必须做班！联系电话

岗位职责： 1.负责小米京东POP店铺（空调/冰箱/洗衣机/电视机/笔显穿戴等品类）的站内付费推广（京东快车、京挑客、京东海投等），制定推广计划并优化ROI。 2.结合品类特性及用户画像，精准投放关键词、人群定向，提升点击率与转化率。 3.实时监控推广数据（CPC、CTR、转化率等），定期输出推广报告，调整投放策略。 4.分析竞品推广玩法，优化广告素材、落地页及促销话术。 5.参与618、双11等大促推广策划，分配推广预算，确保活动期间流量与销售目标达成。 任职要求： 1.大专及以上学历，2年以上京东/天猫等电商平台推广经验，熟悉家电或3C类目者优先。 2.熟练使用京东推广工具（快车、京挑客、京东数坊等）及数据分析工具（Excel、PowerBI等）。 3.精通京东搜索排名规则及广告算法，能独立优化关键词与人群定向。 4.对数据敏感，具备较强的逻辑分析能力，能通过数据驱动推广决策。 5.具备创新意识，能结合热点策划吸睛推广方案（如新品首发、节日营销等）。 6.有小米或竞品（如海尔、美的、华为）推广经验者优先。 7.熟悉京东内容营销（直播、短视频、种草等）玩法者加分。

刚入驻了慧采，不懂，需要一个懂得人来运营。

招聘：电商运营 薪资：5000-7000元 淘宝/天猫拼多多京东经理 岗位内容： 1. 制定和执行公司运营策略，实现业务增长和盈利目标 2. 分析市场和用户需求，优化产品和服务的特性和差异性 3. 挖掘和引入新的运营模式和流程，提高效率和降低成本 4. 合理规划并管理预算，确保预算使用的高效 5. 协调各部门和团队间的合作，保证工作流程的顺畅和高效 任职要求： 6. 具备1-3年以上电商行业运营管理经验 7. 熟练掌握市场和流程管理的基本原则和理论 8. 具有丰富的团队管理和协调能力，擅长解决复杂问题 9. 拥有扎实的数据分析和业务决策能力 10. 能够快速适应公司的文化和价值观，并愿意在团队中为公司目标而努力奋斗 11. 年龄25-38岁之间 薪资：具体面聊

淮安区镇淮楼附近，招营业员导购2-3名， 家具卖场，不需要外出跑业务， 会发，剪辑视频优先 有销售经验优先， 年龄25-55.工资2000-8000， 王经理

淮阴区政府附近招2名小工。工资面谈。可日结。想来的联系电话：

明天杨侍差一人保洁

常州市招电焊

苏州虎丘区急要两个人，一个开吊机一个捆桩。工地有五千八百米路基桩。，干完工了杭州还有两栋小别墅老板人爽钱好拿。工地在苏州虎丘区 薪资范围:电话联系

岗位职责： 1.全面负责公司京东秒送（即时零售）与京东电商（传统B2C）两大业务模块的日常运营管理，独立承担双线业务在销售总额、盈利能力、市场占有率及用户满意度等核心指标上的整体表现。 2.独立规划京东双业务条线的月度、季度运营方案与促销节奏，并统筹现有执行团队推进落地，确保战略有效转化为实际业绩增长。 3.深入分析京东秒送与京东电商的运营数据及流量特征，主导资源分配与策略协同，挖掘跨业务联动潜力，提升整体运营效率与投入回报水平。 4.牵头重点营销campaign、新类目拓展等专项工作，整合内外部支持资源，推动项目全流程闭环并实现既定目标。 5.搭建业务数据监控机制，定期输出综合性分析报告，准确识别运营短板与增长机会，并及时优化调整策略执行。 任职要求： 1.统招本科及以上学历，具备2年以上京东平台实操运营经验，有完整项目成功案例，熟悉从策略制定到结果达成的全链路运作。 2.熟练掌握京东后台系统操作，具备扎实的数据分析能力与商业洞察力，能独立承担业务盈亏责任。 3.拥有优秀的跨部门协作与横向推动力，责任心强，具备项目主导意识，善于沟通协调与资源整合，可在多角色协作环境中高效推进任务。

所属公司：西南头部食品集团全资电商子公司（年销售额3亿级｜自购写字楼｜强大供应链） 工作地点：成华区招商城市主场A座（地铁7号线理工大学站B2口，步行2min） 工作内容： 1、负责京东平台运营与管理，店铺整体策划，活动策划，营销推广等； 2、结合公司销售策略及公司发展方向，独立策划店铺促销方案； 3、运营各平台相关活动准备、提报、跟进等工作； 4、对公司店铺推广，点击率、浏览量、转化率销售额负责，完成店铺销售目标； 5、负责与美工沟通配合进行店铺装修，主题活动设计，产品详情页等的完善和不断优化； 6、负责根据店铺运营指标，制定相关方案并跟进、落地、执行完成指标； 6、定期监控营销交易，商品管理，顾客管理等数据，统计分析及时提出改进措及优化方案； 7、其它相关临时工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，熟悉京东平台业务流程及业务规则； 2、具有京东平台运营工作或推广工作经验者优先考虑（食品类目优先考虑） 3、有志于往电商行业发展，责任心强，学习能力强，有强烈进取心； 薪资结构及岗位关系说明 1、薪资面议沟通 2、晋升优势：只要你敢于挑战，充满斗志，想要有所成就，我们可以为你提供平台和机会 工作时间及福利： 1、入职即购买五险一金 2、公司有食堂免费午餐，优秀员工可享受食堂福利 3、不占用休息日的团建，以及高标准的全体员工年度旅游 4、各种节假日的伴手礼品 晋升空间： 纵向：根据个人成长后期可独立带店 横向：其他部门/平台/品牌的发展/转岗机会。

岗位职责: 1.负责京东外卖平台的日常运营与管理，保障店铺高效稳定运行（有美团、抖音、饿了么等平台运营经验者优先） 2.跟踪市场变化，策划并落实营销方案，推动店铺销售增长及品牌知名度提升 3.定期检查并优化商品展示内容，确保信息真实、完整且具备吸引力 任职要求： 1.具备较强的数据分析技能，能基于数据反馈及时调整运营方向 2.具备良好的沟通协调能力，能够与团队成员顺畅协作 3.熟悉电商平台整体运营流程，可独立完成各项运营工作 4.执行力强，工作认真负责，积极落实分配的各项任务 薪资待遇：底薪+提成5000-8000 单休，法定节假日休息，缴纳五险 工作时间：早9-晚6

主要职责： 1、全链路运营管理：独立负责京东自营店铺（VC后台）的日常运营，包括但不限于商品管理、库存规划、物流时效、售后协同及财务对账，确保流程顺畅。 2、策略与生意规划：制定自营渠道的季度/月度销售目标、毛利目标及营销预算。主导制定并落地新品入仓计划、爆款打造及大促作战方案。 3、深度推广与流量驾驭：精通京东快车、京选展位等自营核心推广工具，制定高效投放策略以提升ROI。同时，擅长通过搜索优化、活动提报及内容营销获取免费流量。 4、数据驱动与供应链协同：熟练运用数据工具监控销售、库存及动销率，预警风险并驱动补货或清仓决策。作为前端核心，高效协同供应链、产品及物流部门，优化库存周转。 5、平台关系与市场洞察：维护与京东采销的良好沟通，及时获取平台资源与政策信息。深度分析竞品自营策略，调整运营打法以保持竞争优势。 任职要求： 1、硬性条件：3年以上电商运营经验，其中至少3年专注于京东自营（VC后台）运营经验，有从0到1打造自营单品或独立负责过年销售额千万级以上店铺者优先。 2、专业能力：精通京东自营全链路操作流程、平台规则及结算逻辑。具备出色的数据分析能力、营销策划及复盘能力。 3、核心素质：具备极强的责任心、抗压能力和商业敏感度。拥有出色的跨部门沟通及资源协调能力，能主动推进问题解决。 4、目标导向：对生意结果负责，具备强烈的目标感和执行力。 加分项： 有带教经验或小型团队管理经验。 熟悉供应链管理，具备一定的产品规划意识。 有丰富的平台采销对接经验及资源。

任职资格： 1、22-35岁，本科学历，一年左右运营经验， 2、需要熟练使用excel表格、ps图文处理，有上进心，熟悉京东慧采平台运营、医药营销、电子商务、保健养生、黑五类等运营策划经验者优先！实习生/应届生均可，接受大专以上学历残疾人（可正常工作），可独立运营店铺优先 3、逻辑思维清晰，具备较强的执行力、抗压能力，学习力强，团队合作精神等 岗位职责：负责京东慧采平台产品上架及运营维护的工作，全品类主要有3C数码家电，大商超，运动户外、医疗、农业等。 工作内容： 1.熟悉京东慧采的流程，包括店铺商品上架，推池等； 3.与采销沟通产品问题，负责项目上架、推池、出库等； 4.熟悉基本的excel函数，具备良好的数据处理能力 5.熟悉售后业务处理，了解销售采购等方面的流程，包括询价，比价，采购等； 6.熟悉京东自营店开产品线、新增类目等业务，多个项目的全部流程；熟悉京工帮平台使用及商机处理； 7.保证店铺各项指标正常 8.较擅长沟通交流，带领运营团队完成既定目标 工作时间：上午9：00-12：00下午2：00-6：00，节假日正常休息， 薪资待遇：试用期综合5000，转正后综合7K+绩效奖金+工龄奖+年终奖 公司福利： 1、不定期团建聚餐，旅游、生日聚餐等， 2、定期开展培训，内部晋升 3、空调暖气，水果茶水一应俱全 4、同事都是九零后零零后小哥哥小姐姐，活泼开朗好相处，老板年轻靠谱，好说话，整体氛围好。欢迎新伙伴的加入！

1、全面负责淘宝店铺的运营与销售管理，熟练掌握淘宝平台各环节操作流程； 2、制定并执行店铺营销活动策略，提升销售额，同时完成日常运营工作：及时跟进订单进度，解答客户咨询，回应客户留言，确保店铺平稳运行； 3、负责公司淘宝商城及店铺页面设计、推广优化，提升店铺曝光率、访问量与转化效果，达成公司设定的运营目标； 4、熟练运用淘宝直通车、淘宝客等推广工具，持续复盘优化推广策略，为销售增长提供有效支持； 5、具备较强的客户服务意识，能妥善应对突发情况；工作细致耐心，抗压能力强，拥有良好的沟通表达能力与应变反应能力； 6、品行端正，责任心强，思维灵活，富有创新意识与团队精神； 7、需具备2年以上淘宝店铺相关工作经验。 工作时间 周一至周五：8:30~17:30 周六：8:30~15:00 福利待遇: 入职缴纳保险，年休假、工龄奖、全勤奖、五险一金、绩效奖金、每日、每周、每月奖励（当日发放）、年终奖、加班费（个人意愿是否加班，公司不做要求）等福利

【打电话的时候，麻烦说一下在上面看到的，谢谢】 ----◆----◆----◆----◆---- 7⃣【招聘】 中国农批夜班招聘兼职，工作时间5小时或者6小时，可以根据自身情况选择，年龄18-45岁，靴子围裙自备，男女不限， 公主少爷勿扰，公主少爷勿扰，公主少爷勿扰 ☎

抖音电商运营 岗位职责 1.团队搭建与管理 -负责从0到1组建抖音电商运营团队，包括策划、内容、直播、投流等岗位的招聘、培训及考核； -制定团队目标与分工，优化工作流程，提升团队执行效率。 2.账号运营与起号 -主导公司抖音账号矩阵的搭建，完成从定位、内容策划到冷启动的全流程运营； -策划高传播性短视频内容及直播脚本，结合品牌调性打造差异化IP； -监控账号数据（播放量、互动率、粉丝增长等），持续优化运营策略。 3.电商变现与流量投放 -制定抖音电商（短视频带货+直播带货）的销售目标与运营策略，提升GMV及ROI； -独立操盘抖音投流（千川、DOU+等），优化投放策略，降低获客成本，提升转化率； -结合平台活动、热点及算法规则，策划爆款内容及促销活动，实现流量高效变现。 4.供应链协同与资源整合 -联动公司自有供应链、仓储及产品团队，确保选品、库存、物流与运营节奏高度匹配； -挖掘爆款潜力商品，结合用户需求优化产品组合及定价策略； -负责商务岗安排比如：对接达人走精选联盟等。 5.数据分析与复盘 -定期输出运营数据报告，分析用户画像、流量结构、转化漏斗等关键指标； -基于数据复盘迭代运营策略，快速响应平台规则及市场变化。 任职资格 1.硬性要求 -3-5年以上抖音电商运营经验，具备从0到1起号成功案例（需提供数据证明）； -精通抖音生态规则，熟悉直播运营、短视频内容制作、千川投流及店铺DSR维护； -有成熟团队管理经验，曾带领5人以上团队并达成业绩目标； -对数据敏感，熟练使用蝉妈妈、抖查查、巨量引擎等分析工具； -具备一定的商务拓展或相关工作经验，熟悉抖音平台的运营规则和商业模式。 2.加分项 -有自有品牌抖音电商运营经验，擅长通过内容塑造品牌价值； -熟悉FACTORY矩阵打法，具备多账号协同运营能力； -拥有抖音头部服务商、MCN机构或年销过亿项目经验者优先。 3.软性素质 -目标导向，具备强抗压能力，能适应电商行业快节奏； -创新能力强，对热点敏感，能快速抓住用户痛点； -优秀的跨部门沟通能力，能高效协调产品、设计、供应链资源。

有3-5年工作经验者优秀联系电话

丰县招聘短剧编剧、男女不限， 待遇3000元-10000元/月 根据小说改编成剧本，可居家办公。时间：早8:30～晚5:30 ，上6休1。电话：

招聘：电商运营 薪资：6000~7000元/月 中老年服装，拼多多淘宝运营若干名，只招有运营实战经验老手，新手勿扰

招长期女工50岁左右，地址：仪征胥浦街168号

   12.31苏州岳云鹏志愿者 数名 男女不限/17～32岁 无纹身染发 下午4点-10点左右 60➕饭补10 主要是检票 指引 寄存等 活不累，工作都很简单，配合安排即可。正式工作时间大概2小时左右 其他时间 位置：苏州奥林匹克体育中心北 联系：

【岗位职责】 1、负责Amazon平台账号的日常运营，管理并维护店铺，主导爆款产品的打造，统筹产品销售过程中的推广与运营工作； 2、搜集市场动态及竞品信息，把握行业发展趋势，优化团队产品结构与布局。根据市场反馈，积极推动产品迭代升级； 3、管控交易风险，维持店铺高评分与良好信誉，完善各项运营策略，防范电商平台各类合规与安全风险； 4、定期复盘市场数据，结合市场调研与历史销售情况预判未来销量，确保库存周转健康合理； 5、组织部门定期培训，提升团队成员运营能力与专业水平，并落实激励机制 【任职资格】 1、大专及以上学历，通过大学英语四级或同等水平； 2、具备5年以上亚马逊运营工作经验，其中至少2年团队管理经历； 3、有从零起步成功打造爆款并实现规模化销售的实际案例； 4、具备指导运营专员、组长的能力，曾带教5名以上亚马逊运营人员； 5、对行业具备独立认知，能清晰梳理并完整复述亚马逊全链路运营逻辑，思路清晰且具合理性； 6、在过往工作中推动过流程或策略优化，并取得显著成效 公司重视人才发展，始终以“助力全体员工实现物质与精神双丰收”为使命： 1、薪酬结构：底薪+个人毛利提成+团队毛利提成+浮动毛利奖金+年终奖金 2、工作时间：9:00-18:30，午休1.5小时，周末双休 3、缴纳五险一金，试用期3个月，表现优异者可提前转正； 4、每月组织多样化团建活动及员工聚餐； 5、入职满一年员工可获周年纪念礼品； 6、“事业合伙人”晋升机制，优秀运营管理者有机会进入合伙人团队，共享企业利润分红

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