1、接待客户咨询，准确把握客户需求并促成销售； 2、负责订单销售记录、盘点、账目核对等相关工作，按时完成各类销售数据统计任务； 3、跟进订单流程，完成验收、商品陈列、补货、退货及防损等日常运营事务； 4、负责指定区域的环境整洁与卫生维护； 5、执行上级安排的其他相关工作。任职资格： 1、学历不限； 2、具备服装定制或设计相关经验者优先考虑； 3、熟悉高定西服、衬衫、大衣等产品的面辅料知识； 4、具备时尚敏感度，掌握服装搭配技巧； 5、沟通能力良好，服务意识强，工作踏实肯干； 6、年龄******，身体健康。 工作时间：10:00-20:00（含用餐时间2小时）

1. 参照欧美热销家纺图案，搜集相关设计素材 2. 挖掘符合当前流行趋势的元素，进行组合创作数码印花图案 3. 整理素材并完成拼合绘制，精准还原目标图样 4. 与印花工艺师、技术人员协作，将创意设计转化为可生产稿件 5. 负责图案设计稿的归档管理及后续分析工作 岗位要求: 1. 具备花型设计相关工作经验 2. 熟悉海外家纺行业审美风格、流行走向，具备较强的市场洞察力； 3. 对色彩有敏锐感知，能熟练运用色彩搭配； 4. 精通PS软件操作 5. 具备创新能力与独立作业能力，拥有良好的职业道德素养

岗位职责： 1、主导公司品牌产品的定位、形象塑造及风格设定，推进各季节品类规划与设计开发； 2、依据企划色彩方案，完成系列化面料企划样版的制定； 3、按计划完成设计稿件数量，与版型师充分沟通并跟进调版过程； 4、协助每次样衣评审工作，负责色系展示、款式搭配及设计理念阐述； 5、定期开展市场调研，精准把握客户偏好，研判服装设计动向与流行趋势。 任职要求： 1、服装设计相关专业，具备5年以上知名女装品牌设计工作经验； 2、精通高端女装的设计开发流程，熟练使用各类服装设计软件； 3、具备市场消费需求分析能力，掌握产品结构布局逻辑； 4、了解针织与梭织面料的生产工艺、风格特征及成本区间，对新型面料开发有一定认知，能准确判断面料流行走向； 5、具有扎实的美术基础和审美能力，时尚敏感度高，能精准把控产品整体风格； 6、具备优秀的沟通协调及组织能力； 7、责任心强，富有团队协作意识，工作积极主动，具备高度职业素养，能适应高强度工作节奏。

1. 本公司成立于2011年，于2018年正式更名为江苏艺晟道具生产制作有限公司，深耕行业近十年，注册资本1000万元，是一家集设计与制造于一体的综合性展览道具服务企业。公司拥有10位资深道具师，涵盖台湾、广东、东北等地专业技术人才，自有厂房面积达2000平方米，现有员工50人，全员均接受过系统化专业培训。 2. 公司正处于快速发展阶段，年线上营业额突破千万元，通过官网持续传递企业战略、理念、文化与品牌价值，打造线上线下融合发展的综合运营模式。 3. 公司专注于活动策划、展览道具、舞台装置、巡游花车、互动娱乐及影视Cosplay领域，为房地产项目、商业综合体、旅游景区、生态园区等文旅场景提供多元化美陈展示与沉浸式体验设备，业务覆盖全国，并成功拓展至韩国、马来西亚、菲律宾、香港、台湾、澳门等境外市场。 4. 善于思考方能激发创意，勤于实践才能实现突破。 ～传承手工艺术，放飞指尖梦想～

设计师助理，排华抓杆

岗位职责： 1、负责大码新中式国风女装的款式设计，确保设计调性与品牌定位保持一致 2、参与产品开发及样衣制作全流程，把控设计品质与推进节奏 3、关注市场趋势变化，整合用户反馈信息，持续优化并迭代设计思路 任职要求： 1、具备至少2年女装设计工作经验（有新中式风格经验者优先） 2、熟悉面料特性、风格表现及成本区间，重视材质质感呈现 3、了解主流平台热销款型！具备款式改良能力！可独立完成从创意到成衣落地的完整流程 4、需提供个人设计作品图片或视频，公司专注新中式服饰方向 5、执行力强！！重视开发进度管理，落实各阶段确认事项，保障流程高效衔接

技能要求： 服装搭配，PS，绘画，服装与服饰设计，制图软件 工作职责： 1、主导系列产品风格开发，确保各项任务目标按时达成； 2、高效完成快速补款产品的设计开发； 3、配合部门主管推进订货会的顺利筹备与如期举行； 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业，具备5年以上品牌女装设计经验，其中至少3年在同等影响力品牌担任主设计师或设计主管职务； 2、具备敏锐的时尚洞察力，能精准把握流行趋势，熟练操作设计软件（精通PHOTOSHOP/CORELDRAW，熟悉CAD及3D软件者优先）； 3、具备独立完成季度新品企划及出款设计的能力； 4、具备良好的沟通协调能力，性格温和，形象气质良好。有ERP系统操作经验者优先考虑。 薪资福利： 1、录用后享受具有竞争力的绩效薪酬体系。 2、交通：公司提供免费上下班班车服务。 3、宿舍：为员工配备空调等设施的住宿环境。 4、餐饮：每日提供免费工作餐。 5、享有完善的带薪休假政策及节日关怀福利。

1.根据欧美热卖家纺花型去收集花型素材 2.寻找符合当下流行趋势的素材进行拼接设计数码打印花型 3.找素材，进行拼接绘制还原原图 4.与印花工艺师、技术师沟通将设计稿转化生产稿； 5.负责花型设计花稿的存档和分析； 岗位要求: 1.有花型设计经验 2.了解国外行业的风格、趋势与潮流，有较强的市场敏感度； 3.较强的色彩敏感度及熟练应用色彩的能力； 4.熟练使用PS 5.具备创新能力和独立工作能力，有良好的职业操守。

岗位职责: 1、搜集并归纳时尚流行资讯与设计素材，掌握服装潮流趋势、当季流行色及欧美市场产品动态，为季度产品设计开发提供有力支持； 2、精通毛衣各类纱线、针法及制作工艺，能独立完成毛衣织片开发，并有效把控研发成本； 3、结合客户品牌调性，准确把握设计方向，协同销售团队推进产品设计与开发工作； 4、负责样衣开发过程中纱线、辅料的选配，以及最终样衣或织片的确认工作； 5、与版房人员及工艺技术人员对接版型细节与工艺要求，保障打样工作的高效推进与按时交付。 任职要求: 1、服装设计相关专业毕业，具备女装针织设计背景，有纱线研究经验者优先； 2、熟悉针织服装生产工艺流程，了解纱线、面料及辅料的性能特点； 3、熟练使用Ai、CD、PS等设计工具及Office办公软件，具备针织编程与图案绘制基础； 4、具备良好的沟通协调能力与抗压能力，积极面对挑战，责任心强； 5、热爱时尚产业，持续关注欧洲时尚动态，思维敏捷、视野宽广，富有创意灵感。

设计师助理，排华抓杆

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宜兴招聘一名开三吨操作机师傅， 非诚勿扰谢谢

任职要求： 1. 学历不限，服装设计、纺织工程、艺术设计等相关专业优先 2. 设计经验不限，具备扎实的手绘与软件表达能力，有成衣或面料设计实操案例者更佳 3. 熟悉服装/纺织品开发流程、面辅料特性及生产工艺，了解国内外流行趋势 4.具备良好的审美素养、创新意识与跨部门协作能力 5. 工作地点灵活，薪资面议，具体依据能力与经验匹配

岗位职责：1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺可行性评估，结合市场趋势与品牌定位完成季度企划方案2.独立完成从灵感图板、手绘草图、电脑制图（AI/PS/CLO等）到样衣跟进的全流程设计工作 3.协同版房、采购及生产部门优化打样效率，把控成衣效果与设计还原度 4.参与面辅料市场调研，建立并更新流行色卡、材质库及趋势报告5.配合营销需求提供视觉支持，包括秀场搭配、电商主图及卖点文案提炼 任职要求： 1.服装设计、纺织工程或相关专业背景，学历不限（能力突出者可放宽）2. 具备服装/纺织行业设计经验，熟悉面辅料特性、生产工艺及成本结构 3.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator、Photoshop或CLO 3D等设计软件 4. 对流行趋势敏感，具备良好的审美能力、手绘功底及跨部门沟通协作意识5. 工作细致负责，能适应快节奏项目推进与多任务并行处理 薪资待遇：朝九晚六，上五休二，底薪3k起+提成，接受实习生和应届毕业生，无试岗，试用期1-3月，购买五险一金，包午饭，法定正常休，其他具体面议。

岗位职责： 1. 负责亚马逊平台已上线服装类产品的日常维护，包含组长产品编号老款的更新管理及大编号新品开发中的协作支持 2. 参与部分新款服装产品的供应链全流程跟进，涵盖供应商评估、备货安排及生产进度协调等工作 3. 整理新款服装的产品卖点文案，并完成对应图片需求方案的输出 4. 承担产品上架后的运营维护，包括广告投放的持续优化与调整 任职要求： 1. 本科及以上学历，服装设计或相关专业优先考虑 2. 具备较强的审美素养，能胜任较多定制化产品工作；沟通表达清晰，可与供应商高效对接并完成比对筛选 3. 工作细致耐心，善于观察产品细节变化，能及时发现问题并推动改进 4. 拥有较强的学习适应力和抗压能力，积极主动，遇到问题勤于提问、思考与归纳总结 5. 性格开朗，待人友善，具备良好的团队融入能力，始终保持严谨认真的工作态度 公司福利： 1. 五险一金：入职即办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，并缴纳住房公积金 2. 年度调薪：每年提供薪资调整机会 3. 晋升空间：晋升机制公开透明，支持员工根据发展意向选择业务线或管理线双路径成长 4. 培训机制：入职配备专属导师一对一指导，助力快速适应工作节奏；不同发展阶段设有配套内部培训课程，提升岗位匹配度 5. 评优奖励：设立月度/季度/年度优秀评选，欢迎优秀的你脱颖而出 6. 带薪年假：工作满相应期限后可享受规定天数的带薪休假 7. 年底双薪：依据实际入职时长，年终发放一定比例的奖金 8. 年度旅游：公司每年组织全员免费旅游活动 9. 节日福利：在法定节日或特殊节日期间，为员工准备节日礼品 10. 生日福利：为员工举办生日会或赠送生日礼物等形式多样的庆祝关怀 11. 文化活动：定期开展丰富多彩的文娱活动，丰富业余生活；设立专项经费支持篮球、羽毛球、乒乓球、户外等兴趣社团运营，倡导工作与生活的平衡 上班时间：9:00-12:30 14:00-18:30 双休，可弹性延迟半小时到岗，实际执行该作息

岗位职责： 1.主动收集整理国内外同类品牌流行趋势，涵盖面料、颜色、辅料、款式及配件，为产品开发提供创意支持； 2.参与季度企划与新品开发讨论，根据品牌风格和市场需求独立完成设计构思及款式图绘制； 3.全程跟进样衣制作，与版师高效沟通，把控版型、尺寸及面辅料应用，确保样品按时高质量完成； 4.根据评审反馈及时优化设计方案，完成样品修改与补充开发，保障产品落地效果； 5.协助制定拍摄方案，配合完成新品拍摄工作，确保视觉呈现符合品牌调性。 任职要求： 1.服装设计相关专业本科及以上学历，具备2年以上服装设计经验，有同风格品牌经验者优先； 2.热爱时尚，熟悉并认同【马得工地】品牌风格，具备敏锐的潮流洞察力与创新意识； 3.熟悉服装工艺流程、面辅料特性及市场行情，能精准把握产品风格与市场需求； 4.具备出色的手绘能力与服饰搭配审美，色彩敏感度高，熟练使用AI、PS及Office等设计办公软件； 5.工作认真细致，责任心强，具备良好的团队协作能力和沟通应变能力。

岗位职责： 1.负责服装图案设计与开发，结合市场趋势和品牌定位完成季度产品企划 2.进行面辅料选配及工艺方案制定，确保设计可生产性和成本合理性 3.参与样衣制作跟进与版型调整，协调打版师优化成衣效果 4.分析竞品动态与流行元素，定期输出设计调研报告 5.配合生产部门解决大货生产中的技术问题，保证产品质量稳定性 任职要求： 1.学历不限，服装设计相关专业优先 2.经验不限，具备服装/纺织设计实操能力 3.熟练使用设计软件如AI、PS、CorelDRAW等 4.熟悉面料特性及服装生产工艺流程 5.具备良好的审美能力和创新思维，能独立完成设计任务

招聘：苏州冠威服装有限公司，诚招样衣工若干名，打版师若干名， 待遇：五险一金，包吃住，底薪加绩效，加奖金，地址，苏州吴中区临湖镇，

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操作工 岗位职责： 1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务； 2、加工中心装夹产品，无经验可做，简单轻松易操作，产品包装； 3、服从领导安排，完成领导交办的临时工作。 任职资格： 1、18周岁以上，50周岁以下，不限学历； 2、1年以上生产制造型企业工作经验优先； 3、有叉车经验者优先考虑； 4、工作认真负责，能吃苦耐劳、有团队精神和敬业精神，能适应夜班。 工作时间：上六休一，两班倒，交五险，公司提供两顿餐补。 薪资6000-7000，餐补额外算 有意者直接电话联系！

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涟水兴科纺织科技有限公司 招聘启事 因生产扩能，现面向社会诚聘以下岗位人员，待遇优厚，包食宿，欢迎有志之士加入！ 招聘岗位如下 打卷工 数名 拉布工 两名（电动手拉车、工资3000左右） 打杂工 两名（工资3500—4000） 铲车工 两名（工资4500—5000） 任职要求： 年龄18周岁到60周岁 身体健康 视力良好 能吃苦耐劳 遵守厂规 服从管理 责任心强 （有无工作经验皆可） 兴科纺织 订单稳定 欢迎致电：

泗洪梅花吨包厂急招缝纫工！待遇优厚，速来报名！ 招聘岗位：缝纫工 招聘对象：男女不限 薪资待遇超给力 • 薪资结构：保底工资 + 计件工资 • 薪资水平：熟练操作后，综合工资：4000-5000，多劳多得，收入无上限！ 福利待遇有保障 • 包吃包住，彻底解决食宿难题，帮你节省生活成本，安心上班！ 工作要求 • 主要负责吨包的缝纫工作 • 服从工厂管理，积极配合生产任务安排 • 有缝纫经验者优先录用，生手愿意学习也可报名，轻松上手！ 联系电话：

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岗位名称：维修机台；上料员。 岗位要求：1.年龄在1845岁之间；；3.面试通过后即可上岗。 薪资待遇：员工薪资按小时计算，包含所有补贴。每月10号发放同工同酬工资，28号发放差价。政策享受期为7月底，之后按照同工同酬标准支付工资。差价部分含税5%。面试时间为12点店里集合，需携带身份证。工作地点苏州昆山（由于内容中未要求提供具体地址，故无法提供详细地点信息）。

打螺丝工作地址:常州金坛直溪工业园下午13:008:00-20:00点两班倒，工时11小时计算，配合车间不定时加班员工工资记计件制，不会低于20/小时，超出产量按计件工资算，多劳多得，月工资8000-10000（7-10天左右转计件）留任奖：过年期间满足要求出勤的工人另有100-200/天补贴装配，打螺丝，上下料，打磨，外观检验等（能吃苦难劳）18-48周岁，必须带身份证原件

因企业生产发展需要，年后招聘以下岗位：〔年初九开工〕 岗位 性别 时间 判色工 12小时对班 摇袜工 12小时对班 外检工 12小时对班 包装工 12小时对班 加弹工平牵工 12小时对班 结尾工 12小时白班 卷绕工 12小时对班 应聘要求： 1年龄：18-50岁，学历：初中以上。 2品行端正，身体健康，能吃苦耐劳，工作认真负责，证件真实有效。 招聘热线： 林先生