薪资：6-10K 【岗位职责】 1、熟悉抖音本地生活领域，掌握短视频、直播及达人运营模式，能够独立完成活动策划方案的撰写，制定具体实施计划，并协同推进方案落地执行； 2、根据项目需求规划直播活动，明确直播执行节奏，确保直播策略有效落实并满足内容标准；统筹活动相关事项，协调内外部资源，保障活动顺利开展； 3、负责抖音平台本地生活类直播的整体运营，涵盖直播排期、流程管理、活动设计、脚本创作及数据复盘；全程参与直播现场支持，及时应对突发情况，优化直播表现，达成并提升直播销售目标； 4、具备良好的审美素养，能提出具有创意性和个性化的现场布置建议，提升活动视觉呈现效果； 5、具备基础美学认知，能够在内容排版、素材筛选与信息整合方面进行细致化处理； 6、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、有抖音直播运营经历，具备本地生活直播实操经验，了解本地生活业务运作方式，有成功项目案例者优先；或为动漫设计、视觉传达等相关专业优秀应届生； 2、具备扎实的数据分析能力，对数据变化敏感，关注用户行为动向，逻辑思维清晰； 3、拥有出色的策划水平，文案表达能力和资源整合能力； 4、具备良好的语言组织与书面表达能力，熟悉各类活动策划方法，具有较强的组织协调、沟通技巧及执行力，富有团队协作精神； 5、工作态度端正积极，熟练使用影视拍摄设备及直播相关软件，学习适应能力强； 6、年龄在23至30周岁之间。

【职位描述】 1、主播招募：开展主播引进工作，通过社群、社交平台等线上渠道完成主播新增目标。 2、主播带教：负责新主播的直播规则讲解、技能指导及经纪相关业务培训。 3、运营维护：承担直播日常运营管理，维护主播关系，跟进直播进程，把控直播间秩序，调动直播氛围，搭建并维护工作交流群组。 4、数据复盘：每日汇总直播相关数据，分析优化空间并落实改进措施，与主播单独沟通调整方案。 5、活动策划：主导直播期间的活动设计与创意玩法输出，协同团队开展创意讨论。 6、任务执行：落实直播绩效指标及相关负责人安排的其他工作任务。 【职位要求】 1、具备直播领域运营管理工作经历； 2、熟悉主流直播平台运作模式，掌握多种直播运营策略与方法，对行业发展趋势有一定理解； 3、具备较强的市场敏感度与逻辑思维能力； 4、拥有良好的数据分析能力，能基于数据识别问题并提出有效对策； 5、有进取心、创新意识，抗压能力强，执行力突出，擅长组织协调并推动项目落地。

一、岗位名称 抖音渠道运营（护肤品类目） 二、岗位职责 抖音渠道整体操盘：负责品牌 / 店铺在抖音渠道的全链路运营，包括品牌自播、达人分销、千川投放、内容矩阵等，制定阶段性运营策略与 KPI（GMV、ROI、转化率等），并对最终业绩结果负责。 内容与流量运营：统筹抖音短视频、直播间等内容生态，规划内容选题与发布节奏，结合热点与品牌调性产出高传播内容；熟练操作千川投放，负责账户搭建、素材测试、人群优化，持续降低获客成本，提升投放效率与转化效果。 直播运营管理：负责抖音自播场的整体运营，包括直播脚本策划、排品策略、节奏把控、场观与互动优化；对接与管理达人资源，制定达人合作方案，通过达人分销、品牌自播等多元形式拓展销售渠道，提升品牌曝光与销量。 数据复盘与迭代：每日、每周、每月监控抖音渠道核心数据（流量、转化、客单价、复购率等），深入分析数据背后的用户行为与投放效果，输出复盘报告；根据复盘结果快速优化内容、直播策略及投放计划，迭代运营动作，提升渠道整体 ROI。 用户与社群运营：搭建并运营抖音私域社群，通过用户互动、福利活动等提升用户粘性与复购率；收集用户反馈与市场需求，协同产品、内容团队优化产品与内容策略，提升用户满意度与品牌口碑。 竞品与市场调研：持续关注抖音平台规则变化、护肤品类目热门趋势及竞品运营策略（包括竞品直播间、达人合作、投放打法等），及时调整运营方向，挖掘市场机会，保持品牌在渠道内的竞争力。 三、任职要求 1. 专业能力 1-3 年抖音渠道运营经验，有护肤品类目成功运营案例者优先，熟悉抖音平台生态、流量逻辑及千川投放玩法，能独立完成投放与运营全流程工作。 精通抖音各功能模块（短视频运营、直播运营、千川投放、DOU + 等），掌握内容创作、流量获取、用户转化的全链路运营技巧，具备从 0 到 1 搭建抖音渠道的能力。 具备极强的数据敏感度与分析能力，能熟练使用抖音后台、巨量算数、Excel 等工具进行数据拆解与复盘，通过数据驱动运营策略优化，有成功提升 ROI 或 GMV 的案例。 具备优秀的沟通协调与资源整合能力，能高效对接内容、设计、投放、达人等多方团队，推进项目落地；有一定的脚本撰写能力，能结合护肤品类目特点策划短视频及直播内容。 2. 素质要求 目标导向，结果导向，对 GMV、ROI 等核心指标有强烈的追求欲，能承受电商行业快节奏与业绩压力，接受根据业务需求调整运营策略。 对护肤品类目有深入理解，熟悉敏感肌修复、成分功效等核心痛点，能精准把握目标用户（美妆爱好者、敏感肌人群等）需求，产出贴合用户的运营内容。 学习能力强，主动关注抖音平台最新规则、功能更新及行业趋势，快速适配行业变化，不断优化自身运营打法。 工作细致负责，有较强的责任心与执行力，能按时完成运营任务，注重细节，规避平台违规风险，保障抖音渠道稳定运营。 四、加分项 有护肤品类目千川投放高转化案例，能提供相关投放数据或案例复盘。 具备抖音达人资源库，有成功的达人合作（带货 / 品牌合作）案例。 掌握基础的视频拍摄、剪辑技能（如剪映、PR），能协助优化内容素材。 有电商品牌抖音自播操盘经验，熟悉直播全流程及流量拉升技巧。 五、薪资福利 薪资：7000-12000 元 / 月（根据经验与能力面议，优秀者可上浮），底薪 + 绩效 + 渠道提成，多劳多得。 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、护肤内购专属福利、员工生日会。 成长：提供行业前沿案例分享、专业技能培训（千川投放、直播运营等），完善的晋升通道（运营专员 - 运营主管 - 运营经理），助力个人职业发展。 其他：年轻化团队、开放的工作氛围、弹性工作（根据业务进度调整）。

1.持续追踪直播领域最新动态，精准分析监控相关数据并及时制定优化策略 2.制定高效运营方案，增强粉丝互动频率、提升关注热度及用户留存率 3.协调签约主播与平台之间的合作事宜，确保关系顺畅稳定 4.依托站内外资源渠道，积极吸引优质主播加入公司平台 5.负责平台账号与内容运营，协同直播活动开展引流与宣传推广 6.及时响应并妥善处理各类咨询、投诉及用户反馈建议

1、负责视频号平台微信豆、广点通信息流广告的投放工作，涵盖短视频与直播运营，主要涉及大健康产品、快消品类目 2、承担素材策划与筛选、文案创作、投放计划搭建、出价及预算管理、数据监测等全流程工作 3、对广告投放效果进行持续追踪与数据分析，评估投放表现并形成优化建议 4、调研市场同类型产品广告投放动态，掌握竞品投放策略，结合数据反馈不断调整优化自身投放方案，提升投放转化效率 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄25-40岁 2、具有一年以上广点通、视频号流量投放经验者优先考虑 3、沟通表达能力强，踏实肯干，具备较强的学习能力与逻辑思维 4、掌握基础的数据统计与分析技能，了解商品选品、定价及零售相关知识 5、具备良好的电商运营思维，能准确洞察用户需求，对产品有敏锐感知力，能够结合市场趋势打造热销产品 薪酬福利： 1、薪资待遇：底薪+绩效+提成+工龄工资（有经验者可面议） 2、工作时间：上午9:00-12:00，下午13:00-18:00 3、假期及福利：法定节假日、五险一金、带薪年假、婚假、产假、不定期下午茶、节日福利礼包、员工聚餐、年度年会等 4、晋升机制： 初级运营—中级运营—高级运营—运营经理

岗位职责: 1.策划并组织实施健身类直播项目，确保活动顺利开展 2.积极与在线观众交流互动，增强直播内容的趣味性与参与度 3.统计并解读直播相关数据，持续调整优化直播方案以提升表现 任职要求： 1.拥有良好的表达能力及协同合作意识 2.适应快节奏工作环境，具备内容创新与迭代能力 3.热爱健身领域，能敏锐洞察用户兴趣与观看偏好

性格一点要活泼开朗，有自己主见，喜欢直播行业，热爱直播行业。 本公司是一家孵化语音厅主持，主播，运营等等的孵化基地公司。 薪资架构:保底+流水分成+团队分红(看经验谈资) 工作内容: 1.招募新主持，孵化主持，对每个主持负责 2.主持管理，直播管理，直播内容策划，调节好每个主持情绪，分析数据等等。 3.有责任心，沟通协调，有团队意识

负责抖店饰品旗舰店的日常后台管理，直播活动运营

-负责景区OTA平台（如携程、美团、抖音等）的日常运营管理，包括产品上架、价格调整、订单跟进、评价回复等，提升平台曝光量、转化率及用户满意度。 -负责景区直播运营相关工作，制定直播计划，搭建直播场景，策划直播脚本，开展直播带货、景区宣传等直播活动，提升直播观看量、互动率及转化效果。 -收集整理OTA平台及直播平台的运营数据，分析用户行为、产品销售情况及运营效果，形成数据报告，为运营策略优化提供依据。 -配合团队完成景区营销活动的策划与执行，协同各部门推进运营相关工作，确保活动顺利开展。 -关注行业动态、竞争对手运营策略及平台规则变化，及时调整运营方案，保障运营工作的有效性和前瞻性。 -完成领导交办的其他运营相关工作。 四、任职要求 -学历要求：大专及以上学历，专业不限。 -工作经验：具有1年以上景区OTA相关工作经验或直播运营相关工作经验，熟悉OTA平台运营规则或直播流程者优先。 -能力要求：具备良好的沟通协调能力、文案撰写能力及数据分析能力，能独立完成运营相关工作。 -技能要求：熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT等），熟悉常用直播工具及OTA平台后台操作者优先。 -职业素养：工作认真负责、积极主动，具有较强的责任心、执行力及团队合作精神，能承受一定的工作压力。 -其他：热爱旅游行业或直播行业，对运营工作有浓厚兴趣。

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泰州需要大车收割机驾驶员，要一个，必须成手 二把刀勿扰老板

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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

岗位职责 1. 直播间全链路搭建与运营：独立负责生鲜水果类直播间从无到有的建设工作，包括直播场景设计、设备配置调试、账号定位规划、货品结构梳理及运营流程体系建立，确保直播业务顺利启动并稳定运行。 2. 多店面直播统筹管理：统筹管理多家线下门店对应的线上直播业务，制定各门店直播排期计划，整合门店商品、人力与供应链资源，实现多直播间协同高效运作，统一把控直播内容质量与执行标准。 3. 直播全流程执行与管控：全面掌握直播各阶段操作，主导直播前选品排品、脚本撰写、预热推广；直播中掌控节奏、引导互动、管理流量投放与转化效率，可亲自参与直播带货；直播后开展数据复盘、用户画像分析、策略迭代优化，持续提升直播销售表现。 4. 主播培养与能力建设：构建主播成长机制，发掘并培育适合生鲜水果领域的直播人才，制定系统化培训方案，传授产品讲解技巧、话术逻辑、互动方法及直播流程规范，打造专业性强、表现稳定的主播队伍。 5. 品类运营策略优化：深入理解生鲜水果品类特点，结合季节变化、口感特征、产地优势等因素，制定差异化直播运营策略，优化商品组合、价格体系与促销活动，提高直播间成交转化与客户复购水平。 6. 跨部门协作推进：联动供应链、实体门店、电商客服等相关部门，及时传递直播需求与商品信息，协调解决直播过程中的各类问题，保障业务顺畅运转，达成既定直播业绩指标。 任职要求 1. 具备3年以上生鲜类目直播运营经验，有水果类直播背景者优先，熟悉生鲜行业规则、供应链运作模式及产品专业知识。 2. 拥有多门店或多直播间运营管理经历，能独立统筹多个直播账号与线下门店的联动运营，具备清晰的多场景直播管理思路。 3. 成功主导过直播间从0到1的搭建项目，精通直播前中后期各项流程，熟练运用主流直播平台的功能规则、流量机制与实操技巧。 4. 具备实际直播出镜能力，同时拥有主播选拔、培养、指导经验，能够快速孵化胜任岗位的生鲜水果类主播。 5. 具备良好的数据分析意识、逻辑思维能力和应变处理能力，能基于直播数据反馈调整运营策略；沟通协作能力强，可高效整合内外部资源。 6. 热爱生鲜电商领域，工作主动积极，责任心强，能适应直播行业的高强度节奏与弹性工作时间安排。 福利待遇 1. 薪资：底薪+绩效+直播提成+奖金，综合收入8000-15000元，能力突出者薪资可面议，上不封顶。 2. 福利：缴纳五险一金、享受带薪年假、节日福利、内部生鲜水果福利、定期组织团建活动、提供专业培训、具备广阔晋升空间。 3. 工作氛围：团队年轻化、氛围轻松融洽，配备完善的供应链支撑体系，赋予充分的运营决策自主权。

工作职责 1. 负责直播投放策略的规划与实施，根据直播内容节奏合理配置流量资源，提升用户观看量及互动转化效果。 2. 持续监控直播核心数据（如流量渠道、用户行为路径、转化链路等），定期形成数据分析报告并提出优化建议，驱动策略持续升级。 3. 与内容团队紧密配合，参与直播活动的策划与执行，确保流量投放节奏与内容高光点精准衔接，保障直播流程高效运转。 4. 主导直播平台功能的测试与使用反馈，及时识别并处理投流过程中出现的产品问题，确保运营环节稳定可靠。 任职要求 1. 具备2年以上互联网直播运营相关经验，掌握主流直播平台（抖音、快手、视频号等）的投放机制与平台规则。 2. 对数据敏感，具备较强的分析能力，能够基于数据洞察调整投放策略，提高流量投入产出比。 3. 熟悉直播全链路运营流程，对电商直播领域有深刻认知，能敏捷应对行业动态与趋势变化。 4. 拥有良好的跨部门协作意识，可高效联动内容、技术等团队推进项目顺利落地。

我们正在招聘一位专业的直播运营经理，全面负责公司直播业务的管理与持续优化。 工作内容： 1. 策划并落地实施直播运营方案； 2. 统筹直播团队运作，保障直播内容的专业性与高品质； 3. 深入挖掘直播相关数据，推动运营策略迭代升级； 4. 联动各部门资源，高效协同推进项目执行； 5. 关注直播领域发展趋势，快速响应行业变化调整方向。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上直播运营相关工作经验； 2. 深度了解直播生态，拥有可验证的成功项目经历； 3. 具备出色的团队协作与跨部门沟通协调能力； 4. 以数据为导向，熟练掌握数据分析方法与工具； 5. 热爱直播行业，思维活跃，富有创新意识与进取精神。

岗位内容： 1. 规划并落实直播安排，确保直播效果稳定且持续进行； 2. 定期与用户及合作方保持联络，建立顺畅的沟通机制； 3. 编写直播活动方案，涵盖策划构思与内容设计等环节； 4. 对直播账号相关数据进行整理分析，归纳经验并提出改进策略。 任职要求： 1. 有直播行业从业背景者优先，工作经验不限； 2. 具备良好的语言表达能力与人际交往能力； 3. 了解直播内容类型及风格分类，对行业动态具备一定认知。

岗位职责 1. 负责公司直播账号的日常运营管理，包含直播策划、流程搭建、现场执行及复盘优化，保障直播顺利开展。 ​ 2. 协助主播完成直播脚本撰写、产品讲解梳理、互动环节设计，提升直播间氛围、用户停留时长与互动率。 ​ 3. 负责直播间场控工作，实时跟进直播节奏，处理弹幕互动、上下架商品、发放福利，应对直播突发情况。 ​ 4. 负责直播数据监测与整理，分析观看人数、转化率、粉丝增长等核心数据，输出复盘报告并优化直播方案。 ​ 5. 配合团队完成短视频内容配合直播引流，参与直播选品、福利规划、预热宣传等基础工作。 ​ 6. 维护直播间粉丝群体，解答用户疑问，提升粉丝粘性与复购率，完成直播业绩目标。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，有1年及以上直播运营相关工作经验，熟悉抖音、快手、视频号任一平台直播规则。 ​ 2. 了解直播运营全流程，能独立完成直播策划、场控、复盘等基础工作，有电商直播、娱乐直播运营经验均可。 ​ 3. 具备基础的数据分析能力，善于发现直播问题并提出优化方案，执行力强，能快速落地工作内容。 ​ 4. 性格开朗细心，沟通协调能力良好，能配合主播及团队完成直播工作，可接受晚间/周末直播排班。 ​ 5. 热爱直播行业，思维灵活，有较强的抗压能力和责任心，熟悉主流直播平台玩法优先。

接受无经验小白，带薪培训！4H上播不坐班 岗位职责: 1、在直播间进行产品讲解与活动规则说明； 2、与观众实时互动，解答问题，调动直播氛围，促进用户下单转化； 3、负责直播前的筹备及流程安排，以及直播后的复盘与资料整理； 4、配合运营与策划团队，落实直播间的销售方案与内容执行。 岗位要求: 1、不限学历，具备直播经历者优先考虑； 2、对美妆领域有兴趣并有一定了解，能化精致妆容； 3、熟悉抖音、快手等短视频平台操作与用户习惯； 4、普通话标准，语言表达顺畅自然，心理素质好，具备较强应变能力； 5、形象良好，气质出众，镜头表现力强。【需提供个人近照或出镜视频】

任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和良好的团队合作意识； 2. 熟悉微信平台各项功能，能熟练并灵活运用相关工具； 3. 具备较强的数据分析能力，能依据数据结果优化运营策略； 4. 学习能力强，能迅速适应微信生态的持续更新与变化； 5. 具有创新意识，善于提出并落地新型运营思路与方案。

工作内容： 1.合作平台：抖音直播及其他主流直播平台。主播岗位欢迎具备以下任一条件者报名（会唱歌、跳舞、演奏乐器、喊麦、擅长聊天、脱口秀，外形出众，零经验亦可） 2.维持直播间秩序，确保内容健康绿色，营造积极良好的直播氛围 3.能独立策划直播话题，主动与观众在线互动交流 4.无经验者公司提供专业运营指导培训，在校学生同样可申请 5.工作态度端正，积极进取，具备较强的职业素养与责任感 6.主动与线上粉丝沟通互动，同时参与线下粉丝关系维护 7.直播内容须严格遵守国家相关法律法规，禁止出现低俗、违规行为 工作要求： 1.不限学历，需品行良好，责任心强，无不良嗜好，具备自我认同感 2.形象要求：五官清晰，有一定气质基础，亲和力佳，整体穿搭时尚得体 3.性格开朗活泼，镜头前表现力强，乐于沟通，善于活跃气氛，互动能力突出 4.具备一定才艺基础，主动性高，富有创新意识，有自媒体或网络直播经历者优先考虑 待遇： 1.正式录用后薪资优厚（保底6k—1.2w＋提成） 2.公司定期组织团建聚餐，打造轻松愉悦的工作氛围，提供住宿支持 3.设立专项激励奖金机制，鼓励主播持续进步与高效表现

工作内容： 1、全面负责公司新媒体平台的内容战略规划与落地执行（涵盖抖音、小红书、企鹅、高德地图等渠道） 2、主导线上活动的创意策划与组织实施，提升品牌曝光度与影响力 3、统筹账号引流数据的跟踪分析，精准识别潜在客户群体 任职要求： 1、具有5年以上装饰装修领域新媒体运营管理工作经历 2、具备扎实的文字表达能力，能独立完成营销活动的方案策划、筹备及全流程执行 3、拥有敏锐的市场感知力与创新思维，善于沟通协作与资源调配，具备良好的团队领导力和项目推进能力 4、熟悉主流新媒体平台的运作特点及规则体系

工作时间：不限 工作时段：周末及节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2023-06-30 南京电视台少儿栏目组业务覆盖少儿影视、少儿综艺、原创音乐等多个领域，本岗位需具备少儿行业相关从业经历，以便协助栏目组开展小演员的招募与选拔工作。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强，具备团队协作意识 5. 有创意策划、用户增长或电商导流经验者可适当放宽经验要求

*魅力助播，职等你来！* 你是否期待在直播领域展现独特的自我？你是否希望拥有一份兼具创意与稳定的职业？此刻，机遇已为你开启！ 【岗位要求】 1. 年龄25-37周岁，不吸烟，高中及以上学历；形象良好，气质出众，普通话标准，性格活泼，乐于沟通； 2. 具备良好的互动能力，能有效活跃直播间氛围，配合完成粉丝引导及信息留存工作； 3. 服从团队安排，协助开展公司指定的直播相关任务，工作时间8:00-18:00。 【薪资待遇】 1. 试用期一个月，无责任底薪5000元/月； 2. 福利优厚：每月休息四天，依法缴纳五险。 【工作环境】 1. 工作场所环境宜人，团队氛围融洽，你将融入一个富有激情与创造力的集体，共同投身红木家具抖音直播事业。 2. 在这里，你将与专业主播团队携手并进，实现个人成长与职业突破。发展空间广阔，未来可期。加入我们，踏上直播新征程，书写属于你的精彩篇章！

岗位职责: 1. 在直播平台上与观众实时互动，营造优质且愉悦的观看氛围； 2. 结合观众偏好，策划并执行多样化直播内容，涵盖舞蹈、化妆、穿搭等领域； 3. 持续创新直播形式与内容，增强节目的吸引力与用户粘性； 4. 协同团队共同规划直播方案与运营策略，提升整体直播效果； 5. 保持良好的镜头形象，传递积极阳光的个人风格与正能量。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力与亲和力，能自然流畅地与观众交流； 2. 熟悉直播运作模式，能迅速融入直播工作节奏； 3. 具有较强的协作意识，能够积极配合团队完成各项工作； 4. 拥有较好的审美素养与时尚触觉，能依据受众需求优化内容呈现； 5. 掌握基础的舞蹈、化妆及穿搭技能，可在直播中体现专业表现力。

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岗位职责: 1.负责游戏直播过程中的内容解说与实时讲解 2.积极与在线观众互动，营造优质的游戏观赏体验 3.保持对游戏的热爱，持续优化和提升直播表现能力 保底六千 时间自由 有意向者可直接联系 居家直播也可

一、福利待遇 1.生日福利、月度团队聚餐、季度外出旅游、年度健康体检 2.薪资范围8000-20000（兼职每日4小时，全职每日6小时）＋免费艺人形象打造 3.专业孵化无经验新人、在校或已毕业大学生、求职人群 4.公司提供免费直播场地、设备支持、舞蹈培训、流量扶持、住宿及推广资源 二、岗位要求 1.气质端正，性格活泼开朗，年龄18周岁以上 2.不设颜值门槛，敢于展现真实自我，勇于挑战自我 3.具备才艺者优先考虑（如唱歌、跳舞、乐器演奏、杂技、脱口秀、cosplay等）