【招聘：直播运营助理】加入我们，成为下一个爆款直播的幕后英雄！ 我们正在寻找一位对直播充满热情、做事细致认真的你！如果你渴望在飞速发展的直播电商领域深耕，并且有一定的运营助播经验，那么这里就是你理想的起点。我们不只提供一份工作，更提供一个快速成长、大展拳脚的舞台。岗位职责： 你的工作将贯穿直播的每一个环节，是直播团队不可或缺的坚实后盾： 1.直播前准备： ·协助主播进行直播选品、样品整理与信息核对。 ·准备直播脚本、话术稿，并与主播沟通确认流程。 ·负责直播设备调试（灯光、摄像、麦克风等）及直播场景搭建。 ·完成直播预告素材（图文、短视频）的上传与发布。 2.直播中执行： ·作为现场场控，实时监控直播画面与流情况，确保直播顺畅。 ·配合主播节奏，操作上下架商品、发放优惠券、设置抽奖等。 ·及时记录直播数据（如在线人数、互动量、成交额等）及粉丝反馈。 ·积极与观众互动，引导评论氛围，有效回答常见问题。 3.直播后复盘： ·整理并汇总直播数据，协助运营进行初步数据分析。 ·负责直播视频的剪辑、切片与二次分发，最大化内容价值。 ·协助处理直播后的客户咨询、订单跟进等售后支持工作。 我们希望你： 具备良好的沟通能力和团队协作精神，抗压性强，能适应电商直播的快节奏。 ·做事积极主动，认真负责，注重细节，有很强的执行力。 ·具备基本的数据敏感度和学习能力，熟练使用Office办公软件。 符合条件者欢迎联系程经理

-负责景区OTA平台（如携程、美团、抖音等）的日常运营管理，包括产品上架、价格调整、订单跟进、评价回复等，提升平台曝光量、转化率及用户满意度。 -负责景区直播运营相关工作，制定直播计划，搭建直播场景，策划直播脚本，开展直播带货、景区宣传等直播活动，提升直播观看量、互动率及转化效果。 -收集整理OTA平台及直播平台的运营数据，分析用户行为、产品销售情况及运营效果，形成数据报告，为运营策略优化提供依据。 -配合团队完成景区营销活动的策划与执行，协同各部门推进运营相关工作，确保活动顺利开展。 -关注行业动态、竞争对手运营策略及平台规则变化，及时调整运营方案，保障运营工作的有效性和前瞻性。 -完成领导交办的其他运营相关工作。 四、任职要求 -学历要求：大专及以上学历，专业不限。 -工作经验：具有1年以上景区OTA相关工作经验或直播运营相关工作经验，熟悉OTA平台运营规则或直播流程者优先。 -能力要求：具备良好的沟通协调能力、文案撰写能力及数据分析能力，能独立完成运营相关工作。 -技能要求：熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT等），熟悉常用直播工具及OTA平台后台操作者优先。 -职业素养：工作认真负责、积极主动，具有较强的责任心、执行力及团队合作精神，能承受一定的工作压力。 -其他：热爱旅游行业或直播行业，对运营工作有浓厚兴趣。

岗位职责: 1. 负责直播内容的方案设计与运营执行，提升直播表现力及用户参与度 2. 跟踪直播各项数据指标，研究用户行为特征，持续调整优化直播方案 3. 协同团队成员，保障直播流程的高效推进与落地实施 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 2. 适应能力强，能及时应对变化并积极掌握新技能 3. 热爱直播领域，具备独立承担直播工作的能力

岗位职责： 1. 负责快手弹幕游戏直播的日常运营及直播后数据复盘等工作； 2. 负责主播的培训与跟播支持，协助主播实现快速成长； 任职要求： 1. 热爱直播行业，熟悉主流直播平台的运营机制与互动玩法，理解用户行为偏好。 2. 具备良好沟通能力，情商较高，擅长人际互动，能为主播提供切实可行的优化建议。 3. 学习意愿强，乐于掌握新技能，持续关注平台趋势与行业变化，具备敏锐的网络感知力。 4. 具备团队协作意识，责任心强，能够与团队成员高效配合，共同进步。 有参与弹幕游戏或类似小游戏互动经验者优先考虑，具备相关主播经历者更佳（不限线上或线下形式） 薪资福利： 1. 底薪4k+主播有效流水2% 2. 节假日礼品+下午茶+团建聚餐+员工当月生日福利

岗位职责: 1.策划并执行直播方案，增强观众互动体验与参与热情。 2.跟踪直播过程中的各项数据，结合反馈持续优化内容策略与呈现形式。 3.协同团队成员，保障直播各环节顺畅高效推进。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和协作意识。 2.能独立推动直播项目落地，具备较强的执行力。 3.热爱直播领域，积极学习新技能与行业动态。

（一）职位概要 管理组内5-8位直播艺人 （二）工作内容 1、负责直播艺人的日常运营管理，维持直播间良好氛围，积极与观众互动交流； 2、开展直播艺人的需求对接、复盘分析、培训辅导及后续跟进总结工作； 3、协调直播艺人与经纪公司之间的合作，及时回应艺人咨询与建议，收集反馈问题并妥善处理，提供有效解决方案 （三）任职条件 1、入职后提供系统培训及老员工带教支持，是否具备直播运营经验均可报名 2、性格外向，具备良好沟通能力，工作态度积极，责任心强，拥有较强的应变与协调能力 3、具备总助、总代、销售或团队管理相关经验者优先考虑

【高薪诚聘】直播运营｜平乐传媒南通分公司薪资天花板 高提成 包分配 我们是一家专注于直播领域的新兴传媒机构，现开放多种合作模式，寻找敢拼敢闯的直播运营精英！ 核心优势： 南通地区行业内最高薪资架构 四种创业合作模式任选 全方位后台支持：拉新、开播、营收、流水任务一应俱全 合作模式任你选： 【线上模式】 自招自带团队：利润70%分成 公司分配资源：利润30%分成 【线下模式】 自招自带团队：利润50%分成 公司分配资源：利润20%分成 我们期待这样的你：有直播运营经验，熟悉平台规则、 具备团队管理能力或独立运营能力 、对数据敏感，有营收转化思维 、有创业心态，愿意与公司共同成长 加入我们将获得：行业内最具竞争力的分成比例 、专业的运营团队全程支持 、持续稳定的资源投入 、清晰的晋升通道和成长空间 感兴趣的朋友欢迎私信详谈！ 让我们携手在直播蓝海中共创辉煌！ 娱乐主播运营（0-1-100系统培训） 行业的有志之士 1.负责主播的日常工作，并为旗下主播进行全方位的定位以 及系统性的培训。 2.协助主播做好开播前、开播中以及开播后的准备和各种紧急情况的对应预案等 3.对主播的直播内容、流程、礼物营收等方面进行指导、跟进以及优化; 4.跟进主播粉丝管理的水平和状态，并予以监督、指导和支持; 经纪人（0-1-100系统培训） 1、负责艺人线上线下各渠道，完成主播招募，挖掘工作 2、负责新主播的招募、面试、签约和培训； 3、公司艺人的经纪合约管理及规范，基础资料的管理; 4、激励艺人心态，关心和服务艺人日常生活。 5、根据主播特质给予定位和规划； 6、对主播的日常直播数据进行分析研究，寻求解决方案并优化； 7、负责主播的管理与沟通； 8、有经验者优先考虑。 [任职要求] 1、学历能力强原因破圈！ 2、综合素质优秀，能力强，人品好，有上进心; 3、有相关工作经验或销售、教培、创业等经历优先如果你有创业思维、有野心、有拼劲，乐观开朗、社牛欢迎投递简历 22届应届生也欢迎来聊 新资规现划: 实习期: 4k/月(无责底薪) 转正:底薪5K，专员提点5(主播总流水) 一般三个月的运营薪资在2W+ 半年十万+努力就行 有转正机会;表现优秀可提前转正;不接受短期实习，考研 考公同学勿扰 谢谢! 我司是创业公司，独特的分配制度，运营将能得到高达80%的利益分配，20%作为公司运作; 每个人都是自己的老板，你不仅能掌握自己的收入;还能创造自己的价值; 每个人都有自己的独立人格，自我管理，合理分配个人时间，弹性工作制。职业规划: 有梦你就来!我们找的是合作伙伴，共同努力奋斗的战友! 和公司一起成长，努力拼搏，一起在抖音闯出自己的未来

运营经纪人岗位职责： 1.负责主播的招募与签约工作 2.做好签约主播的日常维护与支持服务 3.主动学习并掌握相关运营专业知识 任职要求： 1.学历不代表一切，但积极进取、渴望赚钱的态度更重要 2.具备责任心，诚信对待每一位主播，杜绝虚假承诺 3.无需经验，提供一对一辅导，培训体系完善，公司高度重视新人成长 岗位福利： 薪资5000＋提成（平均收入5000-10000+） 上班时间： 10:00-19:00，周日单休，节假日依法休息 晋升通道： 主播经纪人→主播运营→运营主管

"请看清楚:我们是非常专业的抖音运动品牌直播带货公司，品牌带货专场直播，目前品牌专场有耐克，阿迪达斯，彪马，Dickies，斯凯奇等国际一线运动品牌和国潮品牌，全国7大耐克经销商签约，月销2000万。诚招的是真正想做直播带货主播，想成为优秀的中腰部达人的，愿意学习、努力、坚持、真正想赚钱的同路之人!想浑水摸鱼三天打鱼两天晒网，不认真努力的就不要应聘了!感谢! 招聘岗位:主播 薪资待遇:5000-5万，根据主播级别和能力计算，能力强者成为公司合伙人计划参与公司分红 1.有无经验均可，公司提供带薪培训，五官端正性格开朗，对自己有自信; 2.18-35岁，口齿清晰，普通话流利，具备良好的应变能力 3.主播身高170以上，主播身高160以上，形象气质佳 4.有服装主播或服装行业经验者优先: 岗位职责:直播过程中详细介绍产品，积极和粉丝 互动。 1、通过抖音直播平台，向粉丝介绍产品并引导下单; 2、与粉丝互动，活跃气氛，引导粉丝关注直播间，提升在线人数; 3、优化直播内容、提高用户参与度、增强粉丝粘性 欢迎真正热爱直播行业的，想赚钱的主播加入!!!"

南京连锁餐饮诚聘: 炒锅尾炉:5400--6000 凉菜学徒:4800-5600 档口大姐:4800--5600 面点厨师:5200起（会擀皮包包子） 凉菜厨师:5200一6000（会斩鸭子） 切配、打荷、凉菜学徒:4800-5200 寒假工4400+加班费 计时工:18-25元/小时 年龄 月休四天、包吃包住、五险保障，满勤奖 法定节假日三薪 满一年五天带薪年假 晋升空间大 地址:南京市雨花区宜悦城店 有意者滴滴（） 平台

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南京大量招缝纫工27每小时长白班无产量/坐班，24每小时，免费三餐，加班到十点有桶面火腿。每月十号发上月工资，每天十二小时，月休二天，二个不加班。不干提前十天打招呼/，有前科不行，满三个月后加一块，可以长期干电话V信提前十天和劳务打招呼，，。。初八面试

招聘：工程技术员，资料员，施工员，工程预结算，投标，财务会记 ，文员，出纳，商务司机；

"我们是非常专业的抖音头部运动品牌直播带货公司，品牌带货专场直播，目前品牌专场有耐克，阿迪达斯，彪马，Dickies.斯凯奇等国际一线运动品牌和国潮品牌，全国7大耐克经销商签约，一组团队就月销2000万。诚招的是真正想做直播带货想成为优秀的头部直播间运营的，愿意学习、努力、坚持、真正想赚钱的同路之人!想浑水摸鱼。三天打鱼两天晒网，不认真努力的就不要应聘了!感谢! 1.抖音直播间的大运营 2，懂直播间的主播培训，话术，玩法，套路，脚本编排和执行，排品，客服，投放，短视频等全方位整体运营，我指的是专业运营 3，如果不懂或者业余或者小白，只要你学习能力 强，足够细心有耐心，有一定的逻辑思维能力，表达能力和创造力，服从管理，能吃苦耐劳，我可以全力扶持你成为头部直播间运营。 4，其实最终就是团队的项目负责人，也可以成为公司的合伙人!"

运营 要求 有电商经验 会投流 能独立带领主播主播直播 有好的运营思路 工资 6000＋提成

岗位概述： 全面负责抖音账号的直播业务，从策略规划、直播执行到数据分析复盘，对直播间的观看人数、互动、销售额等核心指标负责。 任职要求 经验：通常要求1-3年及以上抖音直播运营经验，有从0到1起号经验或成功案例者优先。 技能： 精通数据：熟悉抖音罗盘等数据分析工具，具备数据敏感度和分析能力。 熟悉平台规则：深度了解抖音电商的平台规则、流量推荐机制和算法逻辑。 实操能力：熟练操作直播中控台、巨量千川（投流）、抖音小店后台。 策划能力：具备优秀的直播内容策划和脚本撰写能力。 综合素养： 抗压性强：能适应快节奏、高强度的工作。 网感好：对热点敏感，能抓住用户心理。 沟通协调能力：善于团队协作，表达清晰。 工作时间：10点-20点，六天工作制 结果导向：对直播核心数据指标负责。

招聘：直播运营 薪资：4000元+ 上不封顶 岗位职责 负责品牌日常直播执行、现场互动、直播流程配合等相关工作； 熟练使用电脑，完成基础数据录入、整理、核对等办公操作； 服从团队工作安排，配合完成线上运营、活动执行等相关任务。 任职要求 年龄35周岁以内 有直播相关经验，熟悉基础直播操作； 会基础电脑办公、数据处理，做事细心； 工作积极主动、责任心强，服从管理与工作调度； 会开车者优先考虑。

负责直播，后台，数据，发货，整套流程，有钱大家一起挣，上不封顶，

岗位职责: 1、直播间场景搭建：根据直播主题进行场景规划与布置，完成背景设计及道具摆放，打造契合主题的视觉氛围。 2、美颜与灯光调试：熟练使用美颜工具及相关设备进行参数设置，同步完成灯光布局与调整，确保直播画面效果清晰优质。 3、短视频拍摄：配合短视频内容制作，依据创意脚本选取合适设备与拍摄角度，提供技术支撑以保障成片画质。 4、技术优化创新：持续关注直播与拍摄领域的新技术动态，探索实用新方法，推动流程改进与内容表现力提升。

运营推广——短视频、网站方向 具体工作内容和占比： 1、内容策略与创作（60%）： ·主导多平台内容布局，聚焦抖音、TikTok等短视频渠道的内容规划，涵盖热点捕捉、主题策划与创意构思。 ·独立或协同完成选题设计、文案撰写及视频脚本输出。 ·与拍摄剪辑人员高效协作，推动创意内容顺利执行，确保成片质量达标。 ·持续对各平台现有内容进行优化迭代，增强内容吸引力与传播力。 2、网站内容管理与优化（25%）： ·负责官网内容的日常更新与维护工作。 ·实施内容优化措施，包括图片素材调整、页面结构优化，提升用户浏览体验。 ·落实SEO执行动作，如发布符合搜索引擎规范的文章排版。（内容由专人提供，无需撰写） ·开展关键词挖掘、站内链接部署等基础SEO操作，助力提升网站自然流量排名。 3、数据分析与效果追踪（10%）： ·系统采集并分析各内容渠道（短视频、社交媒体、官网等）及广告平台（如Google Ads）的核心数据指标（如播放量、互动率、点击率、转化率等）。 ·根据数据反馈评估内容表现与营销成效，输出分析报告，并提出可落地的优化方案与策略建议。 4、SEM（搜索引擎营销）- Google Ads（5%）： ·参与Google竞价广告的日常维护与优化。 ·重点完成广告相关数据的整理与分析工作。 任职要求： 内容运营与策划能力： ·具备1-2年及以上新媒体运营或内容营销相关经验，有抖音或TikTok平台成功运营案例者优先考虑。 ·具备出色的网络敏感度和热点响应能力，能独立完成或牵头推进选题策划、创意构思及脚本文案产出。 ·熟悉短视频制作全流程，拥有良好的审美判断与创意表达能力。 数据分析与策略优化能力： ·具备较强的数据意识和分析能力，熟练使用数据分析工具进行信息提取与处理。 ·能够独立完成多渠道（短视频、社交平台、网站、广告）运营数据的分析，识别问题并评估效果。 ·能基于分析结果撰写逻辑清晰的报告，并提出有效可行的优化方向与策略建议。 【薪资待遇】 底薪6-9k，岗位设有绩效激励机制，推广成果越突出，奖励越高！ 【工作时间】 早8:30 - 晚5:30，单休，准时下班！我们承诺：不！加！班！ 工作时间内高效完成任务，下班后时间完全自由支配。 【安心保障】 入职首日即办理五险+额外商业保险，双重保障全面覆盖。 【更多福利】 ·法定节假日、带薪年假！一样不少！ ·传统节日专属福利（粽子、月饼……每年都有新惊喜！）、生日特别礼遇（仪式感必须到位！）。 ·小彩蛋： 各类冷门节日也可能收获意外好礼，加入我们，就是被宠爱的存在！ 【团队氛围】 ·全员90后，沟通零障碍！无层级压迫，拒绝办公室政治与PUA文化，倡导扁平化管理，氛围轻松高效。 ·老板年轻有活力！说走就走的团建安排不断，漂流、野炊、轰趴、烧烤局……只有你想不到，没有我们不敢玩！坚持“该干就干，该玩就玩”的团队精神！

我们是抖音网红娱乐类主播团队，非电商带货方向，请明确了解！ 新人保底薪资5000-8000元起，收入上不封顶！ 公司坐落于市中心，拥有1000平线下场地，设有办公区、直播间、娱乐区、休息区、妆造区等功能空间。 提供全方位支持：运营一对一指导与复盘、专业摄影剪辑服务、妆发造型及服饰搭配，每位主播配备独立直播工作室，配套完整背景布置、电脑、相机、声卡、麦克风等设备。 内容定位互联网人设打造，主打高级感与正向价值观，拒绝低俗、擦边、土味及暧昧经济。表现力强的主播可实现快速涨粉，单月增粉1-5万。 我们需要你五官端正、上镜效果好、普通话标准，具备才艺或表演技能者优先。 工作时间灵活，每日直播时长自行安排，休息自由，公司注重人文关怀，日常福利丰富多样。 主播平均月收入过万，新人表现优异者当月即可突破万元，普遍在两至三个月内稳定达到月入过万水平。 无需担心合同陷阱，公司仅签署保底协议，合同期限为半年，无额外捆绑条款。专注半年，有望赚取相当于职场三到五年收入，实现快速转型。 摄影与妆造团队均经严格筛选，技术扎实，助力本就优秀的你更进一步。运营成员均来自头部MCN机构，具备从0到1孵化各类主播的成功经验，行业经验丰富，助你高效切入短视频直播赛道。 关于隐私顾虑，如担心熟人或朋友知晓，公司有成熟方案协助处理。

【岗位职责】 1、负责抖音、小红书等短视频平台账号的内容规划、文案创作及日常运营管理； 2、持续运营短视频账号，涵盖数据复盘、用户互动等工作，提升粉丝数量与转化效果； 3、对接平台官方资源，优化账号流量获取与商业化变现路径； 4、参与面向目标用户的各类运营活动策划与执行。 【岗位要求】 1、熟悉新媒体生态，热衷使用抖音、小红书、快手、视频号等短视频应用； 2、掌握短视频平台的运营规则与玩法，具备有效的视频推广实践经验； 3、具备强烈的好奇心与探索精神，关注并乐于推动用户增长； 4、熟练使用PR、剪映、PS等视频剪辑与图像处理工具； 5、有医疗行业背景者优先，具备短视频账号从0到1运营经验者优先； 6、拥有数据分析思维，能基于数据反馈制定优化策略； 7、有成功孵化新号经验者优先考虑； 8、热爱钻研与创新，愿意挑战高绩效与高回报。 【员工福利】 1、依法缴纳五险一金； 2、设有员工福利食堂，免费提供工作日午餐和晚餐； 3、提供免费员工宿舍，无需住宿且居住地在3km范围内的每月补贴800元； 4、实报实销因公产生的通信费用； 5、享有带薪年假、法定节假日、工龄工资、婚假、生育假、员工婚礼礼金、生育贺金等福利； 6、定期举办季度优秀员工表彰会，提供公开透明的晋升机制。

岗位职责: 1.负责挖掘并培养抖音平台新晋主播（每月招募四名主播名额） 2.负责主播日常管理与指导，协调对接舞蹈、化妆及摄影剪辑等相关支持 （欢迎思维灵活的新人加入，可提供培训，需具备自主学习能力） 任职要求： 1.对直播行业有一定理解，具备良好的沟通表达能力 2.能够快速适应工作节奏，持续优化执行流程 工作时间：下午2点至晚上10点，月休4天 经纪人薪资待遇： 综合收入6k-9k（3500底薪+绩效1000（完成三个主播招募/安排面试/主播进入练舞阶段）+额外主播人头奖励500-2000） （个人能力突出者可提升底薪，拥有明确晋升空间） （试岗期一个月，若工作不匹配按八折结算薪资） 公司为主播提供的支持优于同行，便于经纪人开展招募工作 为经纪人配备招聘辅助资源（独立开通权限，成功招募1名主播即报销费用，未招到则自行承担） 同步提供小红书运营培训支持

岗位职责 1.直播带货:在[电商平台]进行直播，生动展示产品细节、讲解产品功能与优势，解答观众疑问，运用销售技巧促成订单转化，助力销售目标达成。 2.内容策划与优化:参与直播内容策划，结合产品特性、市场热点及用户需求，构思新颖有趣的直播主题与环节;依据直播数据及用户反馈，不断优化直綈鱸蕖幛彬播淚認倚流ダ滏梭程与话术，提升直播效果。 3.粉丝互动与维护:积极与观众互动，回复弹幕和评论，建立良好的粉丝关系，增强粉丝粘性与活跃度;定期开展粉丝活动，提高粉丝忠诚度，扩大粉丝群体。 4.跨部门协作:与运营、策划、客服等部门密切配合，确保直播活动顺利进行;及时反馈直播中出现的问题与用户需求，共同推动产品改进与服务升级。 任职要求： 1.工作经验:有1年以上电商直播带货经验，熟悉直播流程与平台规则;有产品直播经验者优先考虑。 2.表达能力:具备出色的口头表达能力和销售技巧，普通话标准，语言富有感染力，能够清晰、生动地介绍产品，引导观众购买。 3.应变能力:性格开朗，思维敏捷，具备良好的临场应变能力，能灵活应对直播中的各种突发状况，保持直播的流畅性。 4.形象气质:形象良好，气质亲和，镜头感强,在镜头前自信大方，能够展现出专业的主播形象 5.工作态度:对电商直播行业充满热情，工作积极主动，有责任心，具备团队合作精神;能承受一定的工作压力，适应直播工作的时间安排(包括晚班和周末直播) 薪资福利 1.薪资待遇:富有竞争力的薪资构成，无责底薪+高额提成(上不封顶)，综合月薪轻松过万，表现优秀者月薪可达上万万，充分认可你的努力与付出。 2.福利保障:入职即缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪年假、病假等福利，为你的生活提供全方位保障。 3.培训与发展:完善的培训体系，涵盖产品知识、直播技巧、销售话术、新媒体运营等内容，助力你不断提升专业能力;广阔的晋升空间，表现优异者有机会晋升为主播团队负责人、运营主管等管理岗位，或成为公司重点打造的明星主播。 4.工作环境与氛围:舒适的办公环境，团队氛围融洽，定期组织丰富多彩的团队活动，如团建、聚餐、户外拓展等，让你在工作之余也能尽情放松，享受团队噴拿的温暖。 工作地点 澄阳路99号C座三楼

招聘: 带货主播一名（要有播大豆被一年以上经验的） 全职兼职都招 模式:微付费2+2漏镜 地址：纺都花苑 薪资:底薪12000-15000+提成(有能力的底薪15000+)试播十分钟定底薪 每月15号准时发薪资，不拖欠工资！ 要求:亲和力强，小白勿扰！成熟稳定账号，上手就能播的！

1. 主要协助主播，提升直播间的互动氛围 2. 负责直播间秩序维护，公屏信息审核及主播支持工作（可接受无经验者）

薪资待遇： 无责底薪（7k-2w）+高额提成 无责任保底，持续保障收入！！！ 提成上不封顶，能力决定收益 包住 安排工服 免费舞蹈培训 免费妆容造型 练习期间享专项补贴！！！ 餐补+交通与差旅补助！！！ 工作时间： 每日工作7小时，含中场休息 每月休息4天，可灵活调休，不强制连休 零基础也可加入，无论是否有经验，不限门槛，公司配备专业运营团队全程带教，免费提供舞蹈导师、化妆指导 非单人直播模式，社恐友好，4-5人组队出镜，氛围轻松，无业绩压力 办公地点位于大型商场内，场地面积600-1000平，点外卖、采购饮食日用品便捷，地理位置优越，出行方便 岗位职责： 1. 参与高标准团体舞蹈训练，持续提升舞技水平 2. 与队友密切配合，确保排练进度与质量 任职要求： 1. 具备良好沟通意识，能与团队顺畅协作 2. 按时完成日常训练任务，保证输出质量 3. 富有团队精神，快速适应集体工作氛围 岗位福利： 不定期发放奶茶福利 + 节假日惊喜礼品 + 团队建设活动 鱼香肉丝里没有鱼，我认了！ 老婆饼里没有老婆，我也认了！ 但我不允许我的人才库中少了你！！

合适了可直接投递简历！！！ 接受实习生！！！ 无需电话沟通！！！早十晚六不加班～ 【工作内容】 负责抖音、小红书等线上平台的运营，发布房源动态，及时回复并维护客户咨询，依据客户需求精准推荐匹配房源。 【工资待遇】 底薪4500+提成，月综合收入约8K。 【工作时间】 早十晚六，午休2小时，无加班安排 工作氛围轻松+愉快！！！

工作内容： 1、承担新人带货主播的直播话术指导及日常直播后的总结复盘； 2、负责直播期间主播的妆容设计与化妆执行，确保整体形象统一且视觉效果良好； 3、为兼职模特提供化妆服务，并依据拍摄要求和灯光环境灵活调整妆面表现。 任职要求： 1、具备1年以上专业彩妆师从业经历，对彩妆领域有浓厚兴趣，精通多种妆容技法，能快速还原指定风格妆容； 2、做事严谨细致、态度积极，关注细节并具备良好的数据分析意识，性格活泼善于沟通，拥有较强的抗压能力与团队合作意识。