岗位职责： 1. 熟悉公司主推的游戏产品及其核心玩法，进入指定游戏区服，通过合规方式活跃游戏氛围。 2. 与游戏玩家建立良性互动关系，开展玩家维护工作，及时处理玩家反馈的问题。 3. 结合游戏运营活动计划，协助完成活动宣传推广及相关数据分析，回应玩家咨询。 4. 长期与用户保持顺畅沟通，持续优化玩家在游戏过程中的整体体验。 5. 汇总并整理玩家建议，对各类玩家数据进行归纳分析，并按时向上级汇报。 任职要求： 1. 学历不限，性别不限，年龄20-30岁，提供免费带薪培训，大专及以上学历，具备一年以上手机网络游戏经验者优先； 2. 热爱移动游戏，头脑灵活、擅长交流，具备较强的应变能力； 3. 具备清晰的逻辑思维和语言表达能力，熟练使用OFFICE等常用办公软件。

招聘信息 本公司需要会玩游戏的数名，工作轻松，游戏自动运营，主要负责看管，十二小时，每天需要操作大概两三个小时。每周可以休息一天。需要责任心强，保证游戏掉线后能及时登录。电话

主要运营游戏推广，城市便民服务运营，让更多的人知道，底薪加提成，需要了解请打电话

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.负责小游戏内的点击操作，保障游戏任务高效推进与完成 2.与团队成员配合，协同推动项目顺利进行 3.持续优化操作流程，提高整体执行效率 任职要求: 1.年龄18~45岁，熟悉抖音app操作，有休闲类小游戏体验经历者优先考虑 2.每日可灵活安排1~2小时碎片时间，能准时高质量完成分配任务 3.具备智能手机且网络环境稳定，确保抖音及各类小游戏流畅运行

底薪3000+200全勤奖+30％提成（超出基础任务部分按30％计算） （多劳多得，上不封顶） 缴纳五险 工作时间： 早9:00-晚19:00 坐班制：需到公司指定办公地点办公（非居家兼职） 岗位职责： 负责游戏代练工作，手动完成游戏操作，包括角色养成、任务推进、资源获取（如打金、搬砖、刷副本等）； 依照标准流程达成游戏内既定目标，保障操作效率与交付质量； 确保账号安全，遵守游戏平台规则，发现异常及时上报。 任职要求： 年龄满20周岁以上，热爱游戏行业，具备基础电脑操作能力，有打金或搬砖经历者优先考虑，无经验者也可报名（非陪玩性质）； 熟练使用计算机，掌握基本办公软件操作（如微信沟通、文档处理等）； 执行力强，耐心细致，能适应重复性操作任务。 岗位优势： 零基础可投递：提供从入门到进阶的系统培训； 办公环境优良：配备高性能设备、人体工学座椅，团队氛围轻松活跃 注意事项： 1. 本岗位为正规游戏工作室直招，**非陪玩/非竞技代打类岗位**，杜绝任何灰色操作； 2. 入职须签订保密协议，严禁泄露账号信息及公司运营相关数据

三角洲撞手若干名 招聘要求: 1、年龄18~30周岁。 2、具备较强的责任心，对游戏行业有浓厚兴趣。 3、工作态度积极主动，专注投入，能适应高强度工作压力。 4、具有良好的团队协作意识。 5、保障游戏运行稳定。 6、有相关经验者优先考虑。

工作轻松，小白可培训，包吃住，月薪4000-5000，吹空调，玩手机

魔兽世界代练等级 代练副本 带团

岗位描述： 1.负责游戏产品在海外渠道的自主运营，包括facebook、X、telegram、discord等平台，尤其需精通discord社群运营与管理； 2.主导项目产品的优化调整工作，涵盖系统设计、玩法迭代、数值配置及运营活动等内容的梳理与改进； 3.制定产品玩法目标，搭建商业化体系，调整活动奖励与道具数值，并结合数据表现提出合理版本方向与运营策略； 4.跟进版本开发进度，反馈开发情况并验收内容效果，包含数据整理分析、版本计划制定、开发优先级协调及完成度审核等； 5.定期开展竞品调研，分析同类产品的系统架构、运营思路及核心卖点，形成可参考的分析报告； 6.参与游戏产品评测工作，评估商务接入产品并撰写评测报告，基于测评结果为当前项目提供优化建议并推动落地； 7.协同研发团队保持高效沟通，确保项目运营节奏稳定推进； 8.对发行与运营相关工具有一定的设计理解与应用能力； 岗位要求： 1.具备1年以上项目运营经验，熟悉游戏上线全流程，可独立承担版本整体运营工作，拥有发行实操能力； 2.沟通协调能力强，理解力佳，具备创新意识，能准确捕捉各方反馈中的核心需求，并清晰传达至研发端进行调整； 3.对数据敏感，掌握数据分析方法，能通过数据发现业务问题并提出有效解决方案，持续提升项目关键指标； 4.文档撰写能力扎实，曾输出竞品分析、产品评测、数据复盘、调优建议等相关专业文档； 5.抗压能力强，富有责任心，热爱游戏行业，有意愿长期深耕发展； 6.热衷游戏体验，对游戏设计与市场趋势有深入认知，了解主流玩法机制与运营活动形式；

岗位职责： 1.负责校园三角洲游戏代练相关的推广 2.完成游戏等级的提升及校园运营工作 任职要求： 1、自己要有电脑，要熟悉三角洲这款游戏 2、前期自己打单，会了之后开始带校园团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

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焊工 工作地址:南通聚源电气 35元/小时

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招聘： 招危险品夫妻驾2组。(搭档也行)夫妻驾优先。有意者请提前联系。要求：身体健康，会办园区的。待遇：底薪+提成 交五险，工资准时发放，不拖欠。 公司地点：连云港赣榆

招聘， 水稳摊铺机副驾 孙

日结兼职 接受无经验 零费用 岗位职责：游戏运营 1．按要求完成当日工作任务，当日结算 2．配合团队完成相关工作内容，确保效率与质量3．适应灵活工作安排，服从工作调度 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，能与团队顺畅协作2、责任心强，能按时完成分配的任务 3、能快速适应工作环境，灵活应变

专注正规游戏相关业务，具备基础游戏 操作能力，学习能力强，能快速掌握操作流程。综合收益与投入时长，操作效率正相关，部分高品质游戏道具在正规交易渠道中，价值可达数万元区间。

岗位职责： 1.负责游戏产品日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进、数据监控与分析，提升用户活跃度与留存率 2.搭建并维护玩家社群（如QQ群、微信群、论坛等），及时响应用户反馈，优化用户体验 3.协同研发、市场、客服等部门，推动跨部门项目落地，保障运营目标达成 4. 分析用户行为及付费数据，输出运营报告，为产品优化和商业化策略提供数据支持 5.参与游戏内商业化设计，包括礼包配置、充值活动、限时运营玩法等，提升ARPU值 任职要求： 1. 对主流手游（MMO、卡牌、SLG、休闲等）有深度体验和理解，熟悉游戏生命周期各阶段运营重点 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，了解SQL或BI工具者优先 3.沟通协调能力强，责任心强，具备良好的抗压能力与团队协作意识 4.学历不限，热爱游戏行业，有1-3年游戏运营相关实习或工作经验者优先 5. 工作地点灵活，薪资面议，具体根据经验与能力匹配

岗位职责： 1.负责校园三角洲游戏代练相关的推广 2.完成游戏等级的提升及校园运营工作 任职要求： 1、自己要有电脑，要熟悉三角洲这款游戏 2、前期自己打单，会了之后开始带校园团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责 1.本岗位将全面负责游戏产品的信息发布、玩家社区维护、运营活动保障及Steam平台的内容更新，核心工作包括： 2.游戏内容发布与本地化：负责游戏公告、社区新闻等多语言内容的撰写、翻译与文化适配，确保信息准确传达并符合目标区域玩家习惯。 3.Steam平台内容管理：熟练操作Steamworks后台，负责游戏版本更新、DLC（可下载内容）及季票的商店页面上线、内容配置与发布。需理解DLC发布流程，例如设置季票路线图、管理程序包等。 4.运营活动测试与支持：参与游戏日常版本更新、开服及运营活动的测试工作，记录并跟踪处理BUG，协助制定测试计划，确保运营节奏顺畅与线上活动稳定。 5.社群维护与用户反馈：通过官方社交媒体、Discord等渠道与玩家互动，营造活跃、正向的社区氛围。系统性地收集、分析用户反馈与建议，并及时同步给相关部门。 任职要求 1.经验与能力：热爱游戏行业，对主流游戏类型有基本认知。有游戏运营、社区管理或Steam平台发布相关经验者优先。 2.平台操作技能：熟悉Steamworks后台操作者优先。了解DLC和季票的发布配置流程者将获重点考虑。 3.语言与文案：具备良好的中文书面表达能力。英语读写能力良好，能够处理英文公告和社区内容者更佳。 4.个人素质：具备强烈的责任心、良好的沟通能力和团队合作精神。工作细致耐心，有较强的学习能力和主动性。 5.英语六级以上 加分项 1.有实际参与游戏测试、BUG提交与跟踪经验。 2.熟悉社群运营技巧，能捕捉社会热点用于活动策划

岗位职责： 1、负责审核公司平台发布的信息，确保内容符合合规要求，保障信息的合法性与健康性； 2、迅速响应并妥善处置违规内容，有效维护平台的良好运行秩序； 3、参与审核规则与流程的制定及优化，持续提升审核工作的效率与精准度； 4、协同相关团队，积极应对并解决审核中出现的各类问题； 任职要求： 1、熟悉基本法律法规，了解内容审核的相关原则与要求； 2、工作细致认真，具备较强的辨别能力与风险意识，能准确发现违规信息； 3、拥有良好的沟通技巧和团队协作态度，能够高效推进工作任务完成；

代友急招大肠工2名，联系电话

南京河西尚悦天地潮牌集合店招兼职 210/天 3-6个点个提 上一休一 ，联系。

岗位要求： 1、学历要求：大专及以上学历，广告传媒、汉语言文学、新闻学等相关专业优先； 2、年龄要求：****以内，性别不限； 3、具备3年以上大型活动策划工作经验者优先考虑； 4、精通活动运营流程，掌握多种类型活动的策划方法与技巧； 5、具备出色的语言表达与文字撰写能力； 6、拥有敏锐的洞察力和灵活的应变能力，擅长人际沟通与协调工作； 7、做事细致严谨，执行力强，能高效推进任务落地； 8、工作积极主动，富有激情，具备良好的团队协作意识； 9、熟练掌握客户对接、方案设计、执行管理、成本管控等全流程工作； 10、具备扎实的文案写作能力，对新兴趋势保持高度敏感； 11、沟通顺畅，逻辑清晰，作风扎实，具备优秀的统筹规划、沟通组织与协调推进能力。 岗位职责： 1、独立主导品牌创意类活动方案的整体构思与内容撰写； 2、搜集整理市场策划案例及创意素材，向上级汇报，并持续关注营销领域的新趋势、新理念、新玩法，融入实际方案输出中； 3、结合市场动态与用户需求，制定工作计划，依据计划按时提交企划案，协同各部门明确活动细节，推动方案落地执行； 4、有效整合现有资源，对园区产品进行系统化包装与推广； 5、围绕项目整体运营目标，策划并组织实施多样化互动活动，涵盖方案制定、计划安排、预算编制、执行落实、过程跟踪及效果反馈，确保活动兼具创新性、品质感与品牌调性，提升用户参与度与活跃度； 6、负责日常经营类活动的策划工作，与相关职能部门紧密配合，共同完成宣传推广、执行落地、总结复盘、效果评估及数据汇总等全流程管理； 7、协助优化新媒体传播策略与内容组合； 8、参与项目引进评估工作，承担项目整体策划方案的编制与撰写任务； 9、完成上级交办的其他临时性工作任务。

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岗位职责： 1、开展线下市场调研，掌握市场需求变化趋势； 2、负责产品相关数据的收集、统计与分析，提升客户留存率； 3、推进线下实体门店的产品推广及日常市场维护工作； 4、学习并参与团队运营管理，后期协助处理团队事务，协调内部关系； 5、表现优异者可优先晋升为管理层，独立带领运营团队或负责分公司运营管理。 岗位要求： 1、欢迎应届或往届实习生报名，不限经验，能适应高强度工作； 2、具备良好的学习能力，抗压性佳，语言表达与沟通能力良好； 3、有强烈的进取心，态度积极乐观，善于协作配合，执行力强。 薪资待遇： 1、底薪4500+绩效奖金及相关补贴 2、综合收入5000-9000元 福利待遇： 1、提供免费带薪培训、一对一指导、岗前培训、管理能力提升课程、职业发展训练； 2、年度优秀员工享有2-4次国内外公费旅游机会； 3、生日慰问、奖金激励，定期组织团建活动； 4、正式入职后安排免费住宿； 5、享受国家法定节假日，正常作息，无强制加班。 晋升空间： 助理-运营专员-运营主管-副经理-总经理 工作地点： 南京市栖霞区威克曼科技产业园7栋2楼

岗位职责： 1.负责户用光伏及工商业光伏商务相关信息的整理传达，包括工作指引、管理制度、通知等文件的下发与落实； 2.具备分布式光伏电站合同签署前中台审核及并网验收环节的审核能力； 3.跟进并监督各区域发货进度与并网目标的完成情况； 4.汇总公司光伏电站各项运营数据，并进行分析，及时发现并解决相关问题； 5.配合完成公司及品牌运营中心交办的其他工作任务。 任职要求： 1.年龄在25周岁及以上； 2.具备良好的运营思维、沟通技巧及团队管理能力； 3.从事商务岗位工作满三年以上，具有一定的管理实践经历及销售背景； 4.熟悉常用办公软件的操作与应用； 5.拥有较强的协调沟通能力、执行力，同时具备基础的管理规划水平。