工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：时间灵活 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2030-02-07 授课区域：秦淮/江宁区，具体位置待定，秋季开学后根据学校安排确定【延迟课】 授课地点：校内上课 授课时间：周一至周五下午3点至6点之间，每次课程时长不固定，非连续3小时授课 【注：周末、法定节假日及寒暑假均无课程安排】 课时费用标准： 小于40分钟（元/班/次）：100元 41-55分钟（元/班/次）：120元 56-70分钟（元/班/次）：140元 71-85分钟（元/班/次）：170元 86-100分钟（元/班/次）：180元 101-115分钟（元/班/次）：190元 116-130分钟（元/班/次）：200元 131-145分钟（元/班/次）：270元 146-160分钟（元/班/次）：280元 161分钟及以上（元/班/次）：280元 授课科目：羽毛球/篮球/乒乓球/足球/体适能（含武术）/跳绳 结算说明：次月15日通过银行卡发放上月课酬 教学支持：一般提供配套课件 班级规模：班课形式，每班约10-20人，具体人数以实际选课情况为准，面向小学生课后延时服务课程 基本要求：需已毕业，具备半年以上相关教学经验，并持有对应科目的专业资格证书，拥有教师资格证者优先考虑【以上条件需同时满足】 排课安排：具体授课时间、地点、课时费、要求及频率等信息将提前明确告知，确认可接课后再安排 排课时间：小学开学当月开始排课【秋季课程预计8月底起陆续发布】 授课频次：一般为固定一学期安排，预计持续约16周

工作内容 1、承担少儿机器人编程教学任务，培养学生对科技领域的探索兴趣 2、设计并整理教学资料与课程方案，保障授课质量稳定达标 3、跟踪学生学习进展，给予针对性辅导与及时反馈 任职要求： 1、具备良好的儿童沟通技巧，善于耐心引导和启发学生思维 2、热爱机器人编程教育，能将专业知识以通俗易懂的方式呈现 3、具有较强的责任意识，能够营造活跃且正向的课堂氛围

岗位职责 开发适用于中小学阶段的无人机/无人车人工智能课程，内容涵盖图形化编程、Python控制及传感器应用等 设计基于Scratch/Python的AI教学实例，如目标识别、路径规划等应用场景 持续迭代课程内容，确保与世界机器人大赛、青少年科技创新大赛等赛事要求同步 教学支持 为教学团队提供专业技术培训，保障课程的标准化落地执行 研发配套教学工具，包括开源硬件套件、仿真教学平台等资源 构建学生作品评价体系，定期输出学习成效分析报告 产品优化 结合教育实际需求，优化无人机/无人车硬件配置，提升安全性和模块化水平 开发适配教学场景的AI算法，如轻量级计算机视觉模型 维护技术文档系统，包含故障处理手册、安全操作规程等内容 任职要求 硬性条件 本科及以上学历，人工智能、自动化、教育技术等相关专业背景 2年以上无人机/无人车开发经验，熟练掌握ROS、Arduino等开发平台 至少掌握一种主流AI框架（TensorFlow/PyTorch），具备模型轻量化经验者优先 教育能力 有面向青少年的教学实践经历，能将复杂技术转化为生动有趣的课程内容 持有AOPA/CAAC无人机执照或机器人教练认证者优先考虑 熟悉信息科技新课标要求，具备白名单赛事指导经验者更佳 素质要求 热爱教育事业，具备良好的课堂表达能力和亲和力 能适应项目制工作模式，接受周末及寒暑假集中授课安排 工作地点：广西，江苏

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2033-08-23 地址：高邮市的两所小学【延时课】 【校内授课】 时间：周一至周五下午3点至6点之间，非连续3小时授课。 周末、法定节假日及寒暑假均无课程安排。 课时费：130元-140元/90分钟 科目方向：以科创类、美育、舞蹈、体育为主。 结算说明：次月15日通过银行卡支付上一个月课时费用。 课程资料：一般提供配套课件。 授课形式：班课教学，每班约10-20人，具体人数视实际选课情况而定，属小学延时服务课程。 基本条件：需已毕业；大学在读须为大三、大四学生，硕士研究生为研一至研三均可；具备半年以上教学经验，并持有对应学科相关证书，拥有教师资格证者优先考虑。【以上条件需全部满足】 排课安排：关于上课时间、地点、课时报酬、任职要求及授课频率等信息，会提前明确告知并征询意向，确认可接课后再安排。 开课时间：于小学开学当月开始排课【秋季课程预计8月底起陆续发布】，授课频次通常为固定一学期制，整体周期约为16周左右。

乐博乐博（上市公司）招聘编程老师！！！ 岗位职责： 1.承担信息学竞赛及C++课程的授课与培训工作，制定科学教学方案，提升学生综合能力（聚焦CSP、NOIP、GESP方向） 2.关注信息学赛事最新动态，研究竞赛发展趋势，持续改进教学策略与训练体系； 3.参与并组织信息学竞赛辅导活动，如模拟比赛、专题讲解等，每月提交高质量教研成果案例； 4.帮助学生在各类信息学赛事中斩获佳绩，注重学生团队协作意识的培养； 5.定期与家长交流，通报学员学习进展和课堂表现，给予针对性学习建议。 【任职要求】 1.全日制本科（4年制）及以上学历，计算机科学、信息技术或相近专业背景； 2.精通Python、C++等编程语言，掌握扎实的算法与数据结构基础；持有CCF-PTA证书者优先考虑 3.普通话流利，具备较强的表达能力和逻辑思维，书面与口头沟通顺畅； 4.性格开朗积极，富有责任心和亲和力，善于调动学生学习积极性

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2033-08-23 地址：高邮市两所小学【课后服务课程】 【校内授课】 时间：周一至周五下午3点至6点之间，单次授课时长不固定为3小时。 周末、法定节假日及寒暑假均无课程安排。 课时费：130元-140元/90分钟 授课方向：以科创、美育、舞蹈、体育类课程为主。 结算说明：次月15日通过银行卡发放上月课酬。 教学支持：通常提供配套课件。 班级规模：班课形式，每班约10-20人，具体人数根据实际选课情况确定，属于小学课后服务项目。 基本要求：需已取得毕业资格【本科在读生须为大三或大四，硕士在读可接受研一至研三】，具备半年以上教学经验，并持有相关科目专业证书，拥有教师资格证者优先考虑。【以上条件需全部满足】 排课说明：上课时间、地点、课酬标准、任职要求、授课频率等信息将提前明确告知，确认可承接后再安排课程。 课程安排自小学开学当月起执行【秋季课程预计8月底开始陆续发布】，一般按固定频次持续一学期，周期约为16周左右。

【工作时间】八小时工作制，每周双休，法定节假日全部休息，每年额外享受半个月带薪假期； 【岗位补贴】入职即缴纳五险一金，公司提供专项人才补贴，应届毕业生享住房补贴支持； 【团建活动】定期开展月度、季度及年度团队建设，组织集体国内或出境旅游； 【培训晋升】提供入职带薪培训、通识课程、教学技能提升及管理能力培养，每年四次调薪机会； 【其他福利】节日关怀礼品、年度健康体检、生日购物商城券、员工子女免学费入学、生育关怀慰问金。 工作职责： 1、讲授乐高大颗粒、Scratch等少儿编程类课程； 2、指导学生完成课堂项目任务，协助并辅导学生参与赛事活动； 3、完成课前教案准备及课后学习问题答疑工作。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、理工类相关专业背景，掌握至少一门编程语言，具备清晰的逻辑与表达能力； 3、热爱教育行业，喜爱儿童，富有爱心与责任感； 4、具备良好沟通能力，亲和力强，认同持续学习与自我成长理念。 *所有岗位均实行双休制度 *入职即办理五险一金 *保障稳定排班工作量 *公司额外发放人才激励补贴 *配备完善的培训与师资培养体系 *每年两次晋升及调薪机会 *团队氛围融洽温暖 *常州本土十余年教育品牌，口碑可靠 *真实透明，注重实效，拒绝空谈形式

一、公司简介 （一）公司概况 扬州雄孩子机器人科技有限公司坐落于扬州邗江万达商业广场，属全国性连锁教育品牌，校区成立于2016年，是扬州地区具有知名度的科技教育机构，为中国电子学会青少年机器人与编程等级考试服务站点； （二）主营业务 1.面向3-7岁儿童的乐高启蒙课程 2.针对7-青少年的机器人编程培训 3.面向7-学生的计算机软件编程教学 4.科技特长生专项培养课程 5.全国青少年机器人及软件编程等级考试服务 6.组织参与全国性机器人与编程竞赛（白名单赛事） 7.国内外青少年研学与游学项目开发 8.与公办学校合作开展社团培训（如扬州邗江实验学校等） 二、招聘岗位 （1）乐高与机器人课程教师（授课对象3-10岁学员） （2）软件编程课程教师（教授Scratch、Python） 三、岗位职责 （一）依照教学计划完成指定科目的授课任务 （二）维系校区与家长之间的良好沟通关系 （三）组织学员参加考级、比赛、研学等各类活动 （四）参与或协助教学部门相关运营事务 （五）跟踪学员学习进展并配合完成续费工作 四、技能要求 （一）热爱儿童，对教育行业充满热情 （二）具备理工类学科知识基础 （三）有少儿教学经验者优先 （四）掌握计算机编程相关技能 （五）动手实践能力突出，语言表达清晰流畅 五、企业其他要求 每周休息1.5天（安排在周中），因工作性质，周末不休。特殊活动期间需加班，后续安排调休。 六、薪资待遇 试用期2个月，月薪2500元 转正后月收入6000+ 注： 性格积极乐观，沟通能力强，踏实肯干，品行端正。 有科技类教育培训从业经验者优先考虑；

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2030-02-07 秦淮/江宁区，具体位置待定，秋季开学后由学校安排【延迟课】 【课程在小学内进行】 时间：周一至周五下午3点至6点之间，非固定连续三小时授课。 【周末、法定节假日及寒暑假均无课程安排】 【课时费用标准】 小于40分钟（元/班/次）：100元 41-55分钟（元/班/次）：120元 56-70分钟（元/班/次）：140元 71-85分钟（元/班/次）：170元 86-100分钟（元/班/次）：180元 101-115分钟（元/班/次）：190元 116-130分钟（元/班/次）：200元 131-145分钟（元/班/次）：270元 146-160分钟（元/班/次）：280元 161分钟以上（元/班/次）：280元 授课科目：羽毛球/篮球/乒乓球/足球"体适能 （武术）"跳绳 结算方式：次月15日通过银行卡发放上月课酬 课程通常配备教学课件 班级类型为班课，每班约10-20人，具体以实际选课人数为准，面向小学生课后服务课程 基本任职条件：需已取得毕业证书，具备半年以上相关教学经验，并持有对应科目专业资格证书，拥有教师资格证者优先考虑。【以上条件需同时满足】 排课说明：上课时间、地点、课酬标准、资质要求、授课频率等信息将提前明确告知，确认可承接后再安排课程 课程排定时间为小学开学当月【预计秋季课程于8月底起陆续发布】，课程频率一般为固定持续一学期，预计共计16周左右

工作内容 1、承担少儿机器人编程教学任务，培养学生对科技领域的兴趣与探索欲 2、设计并整理教学资料与课程方案，保障授课内容的系统性与专业性 3、跟踪学生学习进展，给予针对性辅导及有效反馈 任职要求： 1、具备良好的儿童沟通技巧，善于耐心启发和引导学生 2、热爱机器人编程教育，能将抽象知识以通俗易懂的方式呈现 3、富有责任感，能够营造轻松、积极的课堂氛围

无锡有厨卫间粉刷，在附近闲下来的师傅有意的可以过来。 联系方式：夏

招手工贴皮和缝纫工（需具备裁剪技能）各一名，工作地点南通海门，负责样板房售楼处私人定制家具的制作，工资准时，提供包食宿的待遇。

无锡市宜兴市招地坪/自流平/固化

岗位名称：爆破队队员;分店工作人员（兼职） 岗位要求：1.年龄符合要求；2.具有爆破相关经验或技能；3.能够适应一定程度的压力工作环境和灵活的工作时间。 薪资待遇：爆破队队员薪资每天180元，上一天算一天工资，每月至少工作26天，有社保福利和提成制度。工作日可能分散到其他门店工作，周末需要在指定门店集中进行爆破活动。

苏州市吴中区招砌砖/石、抹灰

岗位职责： 1、教授少儿计算机编程，为孩子及家长讲授计算机知识，指导孩子基础编程学习。 2、负责整理学员学习报课，定期做家长回访 3、负责组织学生进行学习和能力评估 4、认真备课，课后总结教学经验。 5、配合公司完成其他交办工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，理工科专业，有相关工作经验可放宽学历要求； 2、热爱少儿教育，喜欢与孩子互动，具有爱心和责任心； 3、具有讲解能力善于沟通，人际亲和力强，口齿清晰、表达流利； 4、熟悉少儿心理，善于调动学生学习积极性； 5、具有较强的学习能力，乐于探索*新科技产品。 工作地点：临桂区、兴安县，提供住宿

招聘机器人教师‍34:（古回咯，？dc,?!!’lj

一、品牌与机构简介 我们是一家专业的乐博乐博机器人编程教育中心。依托乐博乐博品牌成熟的课程体系与竞赛活动平台，我们不仅致力于日常教学，更专注于培养学员的工程素养与实战能力，帮助他们在机器人等级考试及国内外权威赛事中取得卓越成就。现为加强我们的竞赛与拔尖人才培养力量，诚聘兼具教学与实战经验的精英教师加入。 --- 二、招聘岗位：机器人编程教师/竞赛教练 ·工作地点：[请填写您的具体中心地址] ·招聘人数：若干 ·工作性质：全职 ·岗位方向：可根据候选人经验，侧重常规教学或竞赛教练。 --- 三、岗位核心职责 1.核心教学与考级辅导： ·负责乐博乐博体系内各阶段机器人编程课程教学。 ·重点承担学员的机器人技术等级考试（如中国电子学会青少年机器人技术等级考试等）的专项辅导，制定备考计划，确保高通过率。 2.竞赛指导与队伍培养： ·作为核心教练，负责选拔、组建与管理参赛队伍。 ·全程指导学员参与乐博乐博官方赛事（如ROBO-ONE）及VEX、FLL、WRC等国内外主流机器人竞赛，涵盖方案设计、程序优化、机械调试、战术指导及赛场应变。 ·负责竞赛相关知识的教研、培训与经验沉淀。 3.教学管理与家校沟通： ·完成教学反馈，与家长深入沟通学员学习进展、考级结果及竞赛规划，提升服务深度。 4.品牌影响力建设： ·利用自身竞赛经验，参与中心举办的赛事宣讲、冠军分享会等活动，提升中心专业影响力。 5.吃苦耐劳，配合领导安排其他工作。 --- 四、任职要求（优先考虑） 1.硬性经验优先： ·具备机器人技术等级考试辅导经验，熟悉考纲与评分标准者优先。 ·拥有机器人竞赛实战经验：曾作为选手或教练参与VEX、FLL、WRC、ROBOTEX等赛事，并有获奖经历者重点优先。 ·熟悉乐博乐博课程体系及竞赛平台者优先。 2.专业与技能： ·本科及以上学历，机器人、自动化、计算机、机械等相关专业背景。 ·熟练掌握至少一种编程语言（Python/C++/Scratch），具备扎实的机械结构与算法基础。 3.核心素质： ·具备出色的抗压能力、项目管理和解决问题能力，能带领团队应对备赛挑战。 ·拥有极强的责任心、激励学员的能力和团队领导潜力。 ·表达清晰，善于与高年龄段学员及目标感强的家长沟通。 --- 五、薪酬福利与发展 1.竞争力强的薪酬方案： ·薪资构成：底薪+课时费+高额绩效奖金+显著的考级/竞赛成果奖励。 ·特别说明：对拥有丰富竞赛带队经验并取得过优异成绩的候选人，薪酬可面议，设有专项教练津贴。 2.清晰的发展双通道： ·教学专家通道：教师→高级教师→教研主管→教学总监。 ·竞赛专项通道：竞赛教练→竞赛项目主管→区域竞赛负责人。 3.全面的福利支持： ·乐博乐博总部提供的系统师训、竞赛教练高级研修班及行业交流机会。 ·丰厚的团队建设基金与清晰的年度晋升调薪机会。

一、品牌与机构简介 我们是一家专业的乐博乐博机器人编程教育中心。依托乐博乐博品牌成熟的课程体系与竞赛活动平台，我们不仅致力于日常教学，更专注于培养学员的工程素养与实战能力，帮助他们在机器人等级考试及国内外权威赛事中取得卓越成就。现为加强我们的竞赛与拔尖人才培养力量，诚聘兼具教学与实战经验的精英教师加入。 --- 二、招聘岗位：机器人编程教师/竞赛教练 ·工作地点：长治市潞州区阳光假日城乐博乐博机器人编程 ·招聘人数：若干 ·工作性质：全职 ·岗位方向：可根据候选人经验，侧重常规教学或竞赛教练。 --- 三、岗位核心职责 1.核心教学与考级辅导： ·负责乐博乐博体系内各阶段机器人编程课程教学。 ·重点承担学员的机器人技术等级考试（如中国电子学会青少年机器人技术等级考试等）的专项辅导，制定备考计划，确保高通过率。 2.竞赛指导与队伍培养： ·作为核心教练，负责选拔、组建与管理参赛队伍。 ·全程指导学员参与乐博乐博官方赛事（如ROBO-ONE）及VEX、FLL、WRC等国内外主流机器人竞赛，涵盖方案设计、程序优化、机械调试、战术指导及赛场应变。 ·负责竞赛相关知识的教研、培训与经验沉淀。 3.教学管理与家校沟通： ·完成教学反馈，与家长深入沟通学员学习进展、考级结果及竞赛规划，提升服务深度。 4.品牌影响力建设： ·利用自身竞赛经验，参与中心举办的赛事宣讲、冠军分享会等活动，提升中心专业影响力。 --- 四、任职要求（优先考虑） 1.硬性经验优先： ·具备机器人技术等级考试辅导经验，熟悉考纲与评分标准者优先。 ·拥有机器人竞赛实战经验：曾作为选手或教练参与VEX、FLL、WRC、ROBOTEX等赛事，并有获奖经历者重点优先。 ·熟悉乐博乐博课程体系及竞赛平台者优先。 2.专业与技能： ·大专及以上学历，机器人、自动化、计算机、机械等相关专业背景。 ·熟练掌握至少一种编程语言（Python/C++/Scratch），具备扎实的机械结构与算法基础。 3.核心素质： ·具备出色的抗压能力、项目管理和解决问题能力，能带领团队应对备赛挑战。 ·拥有极强的责任心、激励学员的能力和团队领导潜力。 ·表达清晰，善于与高年龄段学员及目标感强的家长沟通。 --- 五、薪酬福利与发展 1.竞争力强的薪酬方案： ·薪资构成：底薪+课时费+高额绩效奖金+显著的考级/竞赛成果奖励。 ·特别说明：对拥有丰富竞赛带队经验并取得过优异成绩的候选人，薪酬可面议，设有专项教练津贴。 2.清晰的发展双通道： ·教学专家通道：教师→高级教师→教研主管→教学总监。 ·竞赛专项通道：竞赛教练→竞赛项目主管→区域竞赛负责人。 3.全面的福利支持： ·乐博乐博总部提供的系统师训、竞赛教练高级研修班及行业交流机会。 ·丰厚的团队建设基金与清晰的年度晋升调薪机会。

*乐高/机器人编程/无人机教师   岗位描述： 1. 教授3-16岁乐高课程，制作教案与备课，管理课程材料（器材），课后教学经验总结； 2. 精通无人机操控、scratch编程； 3.定期与家长沟通学员学习及上课表现情况；积极做好学员的课前课后回访工作，控制出勤率，促成续费率与转介绍； 4. 可课程顾问配合，协助学员家长课程沟通工作； 5. 配合教务主管完成总部或中心安排的事务处理、市场推广及项目实施；   【任职要求】 1. 大专或以上学历，机器人或计算机相关专业、有一年或以上工作经验优先； 2. 具有较强的拓展能力、敏锐的孩童行为观察力，喜欢与孩子互动并有良好沟通引导技巧； 3. 对科技教育有兴趣，熟悉乐高积木、无人机者佳，能适应较大压力，能接受灵活的上班时间； 4. 擅长沟通协调、有团队协作精神，有爱心、耐心、责任心，有良好的敬业精神，乐意不断学习； 5. 表现优秀者，可带领队伍参加机器人和无人机相关赛事； 6. 熟悉电脑办公软件操作excel、word； 7. 欢迎机器人或计算机、人工智能等专业的优秀应届毕业生投递简历。 我司对每位入职员工提供各种在职培训，新员工入职提供免费岗前岗中培训，老员工“一对一带教”； 提供广阔的职业发展空间和职业发展咨询； 享受公司规定假期，过节礼品，春节福利等多项福利； 丰富多彩的员工活动：团队拓展活动、员工聚餐、优秀员工表彰活动； 工资待遇：底薪+提成+绩效+奖金+全勤，具体面议。 *上班时间： ①春秋季开学期间：周二到周五下午到晚上，周六日白天，逢周一休息。 ②寒暑假上班时间根据学生假期而定，有5-7天的假期。 【非诚勿扰！】

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 【在校可做，时间自由，不坐班、不打卡，工作地点灵活，居家办公，高薪副业】 【任务轻松，无强制任务量，按个人时间自主安排，工作无负担】 目前招聘科目：大学数学、大学物理、大学化学、大学生物、大学环境、大学计算机、大学医学、大学中文、大学英语 一、工作内容及要求： 1、面向在校本科生或毕业三年内的本科毕业生开放报名，具备教育相关经验者优先，有题目录制经历者优先考虑。 2、负责大学学科题目的视频讲解录制。提供专属工作系统，登录后台领取题目任务，配套提供标准答案与解析过程。教师只需以个人风格进行讲解并同步板书，完成视频录制后上传至平台即可。无需自行制作PPT，无需审核题目有效性，领取题目后专注高质量录制即可。 二、硬件设备要求： 需配备电脑配合手写板，或iPad搭配电容笔；部分安卓平板存在兼容问题，可在试做阶段测试设备适用性。 达成指定题量后，凭有效发票可申领手写板补贴。 三、薪资待遇： 1、教师收入=周期内通过审核题数×对应单价×绩效系数+难题附加奖励+阶段性补贴+推荐新人奖励。 单价范围：5-10元/题 日结工资直接发放至银行卡或指定支付宝账户。 3、薪酬按实际完成题量核算，单价与视频质量相关，投入越多收益越高； 项目持续稳定，由大型企业支持运营，工资均通过银行转账，从未出现延迟发放情况！ 我们为培训老师配备专业且细致的辅导团队，主要职责为服务录题教师群体，提供及时答疑与全程支持——团队氛围超友好——欢迎加入我们！高效作业，高薪回报，轻松赚钱！

工作岗位：泰州全职专职老师 工资/26次：4000-5000 工作地点：江苏省泰州市姜堰区嘉中名苑 工作对象：三年级学生 工作时间：做六休一（周中调休一天），17:30-20:30时段内安排，每日授课2小时 工作内容和要求： 1.掌握小学阶段主要考点内容 2.熟悉新概念英语课程体系，具备自然拼读教学经验 3.能制定系统化的英语教学方案 4.态度严谨，工作踏实，对学生学习负责

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-05-31 工作内容： 1.针对性辅导GMAT/GRE等相关课程，实行一对一教学模式 2.授课通过腾讯会议等线上平台进行；无需固定地点，上课时间由教师与学员协商确定，安排灵活，可安排在白天或晚间 职位要求： 1.具备出色的英语能力，本科及以上学历，有GRE或GMAT考试经历并取得优异成绩（GRE330分以上或GMAT700分以上），并对考试内容有深入理解 2.表达流畅，授课条理清楚，英语发音规范，态度认真负责，具备良好沟通能力与亲和力 3.拥有相关教学经验或曾有海外学习背景者将优先录用 薪资和福利： 1.GMAT/GRE课程每小时收入110-160元，普遍月收入8000-12000元，收入稳定，课时越多收益越高 2.可提供中英文版实习证明

负责学生教学

面试地址：云巨石总部-鼓楼清江路校区 目前拥有40余家教学机构，南京设23家校区（持续扩展中），覆盖鼓楼、秦淮、建邺、玄武、江宁、六合、栖霞等区域 【您的职责】 1.为学生提供一对一专业教学服务； 2.激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习方法与习惯； 3.针对学生薄弱环节进行辅导，助力快速提升学业成绩； 4.参与学科教研及各类学习活动，持续精进教学能力； 【我们期待您具备】 1.热爱教育事业，关爱学生，具备良好的师德风范； 2.富有亲和力，善于启发式教学； 3.积极进取，性格乐观，责任心强； 4.欢迎应届毕业生加入，公司将提供定向培养支持； 【巨石专属福利】 1.薪资待遇优厚：无责任底薪+保底绩效+课时提成+续班奖励+星级教师津贴； 生源稳定，月均收入8-13k，试用期即可全额享受各项绩效奖励； 2.完善的培训体系： （1）新员工入职专项培训 （2）在岗持续提升：每周三集体教研、定期参与公立学校教研交流，教学校长一对一指导 （3）季度考核、优质课堂竞赛、名门之师评选等激励机制 3.多通道晋升发展（每年开放3-4次竞聘机会，流程公开透明）： 管理路径：学科教师→学科负责人→教学副校长→区域教学负责人； 教研路径：学科教师→初级教研员→中级教研员→高级教研员→特级教研员； 4.节日福利礼品，定期举办生日会，每月组织团队聚餐，工作氛围轻松融洽； 5.享有带薪国内外旅游机会； 【工作时间】 周一至周二休息，周三10:00-17:00，周四至周五12:50-19:30，周末8:00-19:30，无需加班 【工作地点】 多个校区可就近安排

【岗位职责】 1、根据学生个体差异，开展高中化学学科教学，实施个性化授课，灵活调整教学方式，并科学规划课时安排； 2、帮助学生养成良好的学习习惯，提供学习方法指导，并进行必要的课后跟进服务； 3、定期向家长群体反馈学生学习进展，积极收集学生、家长及教务方面的建议，持续优化教学质量； 4、参与教研会议与集体备课，与同科教师共同开展公开课和磨课活动，不断提升教学水平与专业素养； 5、配合班主任组织召开家长会，协助完成课后服务维护，推动学生续费、转介绍等相关工作落实； 6、负责学生重要考试试卷的收集整理，及时完成试卷分析，定期为咨询教师提供学科培训与支持； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范类院校或相关专业背景，持有相应教师资格证，具备同行业工作经验者优先； 2、热爱教育事业，专注教学育人，具备良好的职业道德，能胜任学科教学任务，责任心强； 3、普通话表达清晰流畅，思维敏捷，善于与学生进行有效沟通； 4、了解学生的学习与生活特点，能够探索并实施适合学生的教学策略，实现因材施教； 5、综合素质突出或具有相关实践经验者，专业不限； 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各类激励奖金+年终奖，综合收入月均10000-15000元，优秀者及高中段教师可达20000元左右。寒暑假期间月收入可达2.5万-3万元，高中教师最高约4万元。 2、福利： 1）节假日福利：元旦与春节（1月）、元宵节（2月）、女神节（3月）、春游（4月）、劳动节（5月）、端午节（6月）、暑期福利（7-8月）、中秋节（9月）、国庆节（10月）、感恩节（11月）、圣诞节（12月），节日不断，关怀常在，营造浓厚的仪式感与家庭文化氛围； 2）年度福利：提供年度体检、生日庆祝活动、带薪年假；管理层额外享有父母体检福利、父母生日礼遇及每月300-1500元不等的父母津贴； 3）年度旅游福利：百名优秀员工享双飞出游（优先境外），上半年组织春游，下半年安排团队短途旅行；高级管理层另享3000-5000元旅游补贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享受8.5折至6.5折优惠，校长及以上高管享有更高折扣！助力员工减轻教育负担，每年节省子女托管费用数万元，成为吸引人才的重要优势； 5）大型表彰活动：举办暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，邀请明星员工与优秀管理者父母参与，增强员工荣誉感与归属感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选机制； 【培训学习】 1、内部培训：每月管理培训、精英提升训练营、读书分享会，各级管理者精心设计每一项培训内容，公司作为行业内经营与管理最专业、最系统的标杆平台，与优秀同行共成长； 2、外部培训：与全国知名企业管理培训机构合作，如君里畔学院、世华教育，每年至少举办一次千人线下学习盛会，不定期开设线上课程，每年配备一套中层干部专属课程体系，涵盖市场营销、教育业务实操、团队管理、职场心理、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等多个维度，融合知识、技能、视野、心态、思想与价值观培养，全方位塑造卓越职场人才与业务专家； 【职业发展】 教师→储备管理干部→组长→主管→校长→区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三个维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个层面：助力员工实现收入增长、促进综合能力提升、推动情商智慧与福报积累。

岗位福利: 保底20000+，无责任底薪+提成+上不封顶 首月保障8000收入，第二个月10000以上 零经验门槛，轻松实现月入20000+ 岗位职责: 1.负责台球技术的指导与培训工作 2.协助学员提升台球水平，保证教学效果 3.参与台球培训课程的规划与落地执行 任职要求： 1.拥有良好的表达能力，能清晰传递专业知识 2.具备团队协作意识，善于与学员互动交流 3.热爱台球运动，具备持续学习和进步的意愿 4.台球助教需年满18周岁 5.台球教练需沟通出色，性格开朗，球技精湛，有相关从业经历

本科学历，热爱教育行业，有爱心，有责任心，热情。亲和，有一定的组织能力，语言表达能力

1、工作认真负责，听从安排。 2、工作时间下午2点后 3、薪资日结。 4、形象气质佳或大学生优先录取 5、年龄18周岁到22岁

岗位职责: 1.开展一对一或小班形式的个性化教学，短期内有效激发学生学习兴趣并引导其掌握科学学习方法； 2.根据教学进度分阶段组织测试，及时评估学生学习效果，确保辅导质量； 3.定期参与学科组内教研活动、教学研讨及集体备课，提升教学质量； 4.负责学生日常学习打卡安排及答疑等配套教学服务工作。 任职要求: 1.认同公司企业文化与核心价值观（客户第一，习惯困难，挑战自我，共创共赢）； 2.具备相关行业工作经验者优先录用； 3.热爱教育事业，熟悉江苏地区中高考考试大纲与重点考点，有授课或学业辅导经验； 4.具备良好的语言表达能力，性格亲和，富有责任心，具备良好师德，善于与学生互动沟通； 5.有班级授课经验者优先考虑。 工作时间: 周三-周五：13:00-21:00； 周六-周日：8:00-17:00； 周一至周二休息