底薪4700元，另加2300元无绩效考核奖金 做六休一 上午9点至下午6点 年龄要求：18岁及以上 非销售类岗位

徐州市某国企单位招聘！ 1.要求大专及以上学历（包含成人大专），年龄35岁以内，男女不限。 2.薪资待遇：五险一金，月薪4-6k，实习期3-6个月。 3.工作内容：电脑办公数据等。

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在采购招标网上寻找公司合适的报价项目，并做好公司注册招标网站的前期工作。能熟练操作电脑办公软件

1.协助管理团队对辖区内存在异常的市场开展核查工作，并输出具备参考价值的分析材料 2.负责区域内每月纯销流向数据整理及单位让利情况的匹配核对 3.负责所辖区域销售、终端、产品、人员等相关报表的收集、汇总与编制工作 4.负责辖区内打单目录审核、商业客户开户与销户管理，流向数据维护与跟踪，月度数据催收、核验及异议申报等事务 5.负责区域客户信息变更及申诉流程处理，配合完成部分商业公司决策易系统的数据验证与异常问题解决 6.配合质量管理部在产品召回或退货过程中进行库存盘点、回函追踪等相关工作 7.协助开展市场日常行政事务及上级交办的临时工作任务 任职要求： 本科及以上学历 会计、财务、审计等相关专业 1年以上工作经验 熟练掌握Office办公软件

职位详情 工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00 工资构成：底薪+话补+提成 每月10号发薪（遇节假日或周末提前发放） [员工福利待遇]： 法定节假日休假，五险，年假 端午节、中秋节、春节等节日享有员工福利 不定期组织团建活动、员工生日会、提供下午茶 公司氛围轻松融洽 岗位职责： 1.公司通过线上广告投放获取客户资源，您负责邀约客户到店，后续由专业客户经理根据客户的资质与征信情况，推荐匹配的银行贷款产品。（无需自主开发客户，公司提供有效客户资源，需做好客户服务，维护客户权益） 2.协助审核客户资料，并进行后续跟进工作。（坐班制，无外勤要求） 岗位要求： 1.普通话流利，不限经验，不限学历 2.具备积极进取的心态，渴望挑战高收入 3.接受零基础入职，新员工可享受带薪一对一培训，助力快速成长 有意向欢迎联系我~

1.保安公司直招， 协助安保项目日常资料处理 2.项目日常工作的配合巡查 3.每天工作时长为12小时 4.工作地点为宿迁远洋未来城 5.年龄要求45周岁以下，懂得基础办公软件操作

工作简单易上手，办公全程电脑操作，团队以00后为主，氛围融洽轻松，无销售性质，月休6天 岗位职责： 负责平台用户的日常维护，信息录入与登记提醒，跟进流程记录，及时做好备注及结果反馈 岗位福利： 综合收入约7000元，首月享1200元绩效保障，提供住宿（2-4人间），欢迎零经验者加入 缴纳五险一金，提供工作餐，定期组织团建、生日会、节日福利及下午茶

岗位职责： 1、负责跟进客户提交的订单申请，及时解答疑问，并引导客户至线下完成签约流程。 2、公司已在多个平台进行广告投放，客户会主动留资，只需按既定流程处理即可。 3、全程在办公室内作业，环境舒适，配备空调，四季恒温，无需外出拓展业务。 4、无经验要求，入职后有人指导，操作简单，三天内即可熟练上岗，欢迎各位伙伴与我交流，期待与您共事。

1. 负责公司日常行政事务处理，包括文件整理、归档、打印复印等基础工作； ​ 2. 对接员工与合作方基础沟通，传递工作信息，跟进简单事务进度； ​ 3. 协助整理劳务相关基础资料，做好数据统计与台账登记，确保信息准确； ​ 4. 配合团队完成会议安排、物资申领与管理等辅助工作； ​ 5. 完成领导交办的其他行政类临时任务

城南恒大附近需要冷菜小工一位，必须要有基本刀工，工资4500五险月休3天，节假日补假，联系电话

苏州市虎丘区招消防电

招船厂架子工有意者联系我年前年后都行

品鉴；生产作业员 工作地址:郭巷【追创科技】 8.30—20.30每天工作10.5小时 白班250/天含餐补；夜班270/天含餐补夜补；1月份白班240包含餐补；夜班260包含餐补夜补；2月份白班250包含餐补；夜班270包含餐补夜补，女打卡32小时反200再打卡100小时反300；男打卡132小时反200 餐补、夜补 空调车间.不穿无尘衣；不看显微镜 16-44岁

丰县吾悦广场四楼招聘厨师一名月薪7000到8000月休三天可交社保 孙厨

要求： 1、年龄25岁-35岁，身体健康无遗传病史。 2、熟练的办公软件操作； 3、2年以上文员工作经历 4、有人力资源或财务出纳经历的优先 5、已经录用外阜员工免费提供住宿，每天有餐补，工资4000-5000元，。 公司直招，中介勿扰。

文职工作需毕业生 9-1813-22双休五险一金 薪资4-6k

可兼职年龄30以内

工作内容： 1、配合上级完成公司日常行政事务的组织与管理； 2、承担公司管理制度的拟订、修订及落实监督工作； 3、分析企业在运营过程中存在的问题，并提出可行性改进建议； 4、协调各部门之间的工作对接，确保信息畅通与高效协作； 5、为公司各类活动提供全面的后勤保障支持； 6、负责公司证照的办理、年审、变更及日常归档管理； 7、统筹办公设备与办公用品的采购、登记及发放工作； 8、在行政相关事务中为员工提供支持与服务； 9、主导人员招聘、面试选拔、员工培训等工作，完善人事档案管理，制定人力资源发展规划、培训机制、考核制度及绩效管理体系； 10、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，行政管理等相关专业优先； 2、具备三年以上相关工作经验； 3、具有良好的沟通表达能力，擅长统筹规划、组织协调与过程把控。 上班时间：8:30-12:00，下午14:00-18:00，月休四天

岗位职责：外贸文员兼行政助理 任职要求： 1、大专及以上学历，机电相关专业优先考虑； 2、英语水平需达专业四级以上，六级更佳，具备良好的英语口语交流能力； 3、能够独立完成商务信函的翻译与撰写工作； 4、熟练操作各类办公软件，了解外贸业务流程，熟悉跨境电商平台操作； 5、持有C1驾驶证且驾驶技术熟练，能接受occasional出差安排； 6、工作细致严谨，具备较强的责任意识，品行端正； 7、积极配合公司各项工作安排，协助完成行政、人事及后勤相关事务； 岗位福利：五险一金，提供食宿，节日礼品，团队建设活动，年终奖金等；

办公室文员

办公室文员，工作轻松，学历不限， 1,文员底薪3200，（无责底薪2500，绩效500，全勤200，）提成另算。综合收入6000+ 2，高提成模式，50%的提成。熟练的员工次月工资均在8k以上，老员工都会选择这种模式。 主要负责给合作单位招聘用工人员 有人带，正常新人一个月10-20个的业绩。 朝九晚六，单休。 办公室上班，无需外出。

职位名称：区域办行政专员 职位摘要： 本岗位需在所属区域办事处有效落实总部制定的行政与人力资源相关政策，保障销售团队日常运作高效有序。主要职责涵盖行政事务执行、招聘实施、考勤薪酬管理、员工入离职手续办理及销售后勤支持，是维系区域团队稳定性与业务连续性的重要支撑角色。 一、行政执行与日常管理 1.落实、传达并监督总部发布的各项行政规定、销售政策及任务指标，确保信息精准、快速同步至区域全体销售人员。 2.全面统筹区域办事处日常行政事务，包括办公环境维护、固定资产登记管理、办公用品采购发放、快递收发等工作。 3.担任区域与总部行政人事条线的主要联络窗口，负责各类事项的沟通协调与上下联动。 二、考勤与薪酬核算 1.统筹区域全体员工的考勤记录、统计与审核工作，保证考勤数据真实、完整、按时提交。 2.配合总部人力资源部门完成每月工资相关数据的初步整理、核对与上报。 3.办理区域内员工社会保险、住房公积金等缴纳事宜。 三、招聘与人才梯队建设 1.依据总部核定的人力编制，制定并推进区域销售岗位招聘计划，将**招聘作为每日核心工作任务**。 2.主导招聘全流程操作，涵盖岗位发布、简历筛选、电话沟通、初面安排及背景核查等环节。 3.通过多元渠道持续拓展并储备销售类人才资源，确保团队人力配置持续达标或优于总部标准。 四、员工关系与培训 1.组织新员工入职流程，办理劳动合同签署，开展入职引导培训（含公司文化、制度规范、区域概况等），并协助完成工位安排与办公物资配备。 2.关注员工状态变化，协助处理基础性员工关系事务，促进团队正向氛围建设。 3.办理员工调岗、离职等相关手续，实施离职访谈，汇总原因分析并及时向总部反馈。 五、销售支持工作 1.主动配合销售团队提供后勤保障服务，如销售合同的起草、打印、校对、盖章、归档及系统录入等。 2.协助准备项目投标、客户拜访所需的商务材料及相关文件资料。 3.协同区域销售经理完成销售数据收集、报表初步整理及定期提报工作。 任职要求： 1.具备3年以上科技型企业行政岗位工作经验，有跨区域分布式办公体系实操经历者优先； 2.熟练使用企业微信、钉钉、飞书等主流办公协同沟通工具； 3.大专及以上学历。

1，具备大专及以上学历，熟练使用Word、Excel、PDF等办公软件，具有一年以上相关工作经验； 2，品行端正，身体健康，责任心强，工作积极主动；年龄在25至40岁之间，有机械类采购经验者优先考虑。

会简单电脑，沟通

一、薪资福利: 1.无责5000 2.上班时间08:30~12:00，14:00~18:00 午休长达两个小时整 3.节假日正常休假+带薪年假 二、岗位职责: 负责登记部门客户信息 工作内容包含审核客户提交的资质资料 三、任职要求 1、性格积极，工作认真，具备责任心。 2、拥有良好的协作能力，乐于学习并具备较好的沟通表达能力 四、职位福利 1.入职即办理五险 2.每周享受下午茶福利，公司提供饮品、小零食、水果，配备微波炉、冰箱

工作职责: 1、承担公司商务活动期间的车辆驾驶任务； 2、负责所驾车辆的日常维护、保养、维修及年检相关事宜； 3、热爱岗位职责，严格遵守公司各项规章制度，认真履职，高效完成公司交办的各项出车任务！ 任职资格: 1、具备3年以上实际驾驶经验，熟悉各类道路情况，驾驶技术熟练稳定； 2、品行端正、诚实守信、工作勤勉、责任心强，形象良好，具备良好的团队协作精神和服务意识。

工作内容： 1、负责标书文件的编制与归档，确保文档的专业水准和内容准确； 2、配合完成投标各阶段所需资料的整理与递交任务； 3、协助团队处理日常文书事务及与标书相关的各项支持工作。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力与沟通技巧，能高效协同团队作业； 2、了解标书制作相关流程，具有同类岗位工作经验者优先考虑； 3、能独立承担标书编制任务，工作细致认真，确保成果质量达标。

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宝子们看过来！咱这儿急缺一枚细心靠谱的文员，全职岗，新手小白也能冲，老员工手把手带！