岗位职责: 一、技术管理体系建设 1. 负责《修井作业技术规范》《井下事故处理手册》等技术文件的编制与更新。 2. 构建标准化的技术管理体系（包含HSE作业指导书、计划书等内容）。 3. 编制特殊井型施工方案（如高压井、含硫井等）。 4. 监督各修井队伍落实技术标准及设计要求。 5. 对关键作业环节（如打捞作业、套管修复）实施现场监督。 6. 建立技术问题记录台账，实现问题闭环管控。 二、技术实施与现场管理 1. 组织开展工程地质设计交底，制定HSE现场检查清单。 2. 明确施工技术参数（汽油比、压力等）及风险分级。 3. 针对措施队、维护队承担的特殊井开展专项技术交底。 4. 处理复杂井下技术难题（如落物打捞、套管变形修复）。 5. 应对施工过程中突发的技术异常情况。 6. 抽查工序确认单及现场资料填写的合规性。 三、甲方对接与结算支持 1. 与甲方技术部门对接，贯彻执行相关管理制度。 2. 参与设计方案审查及技术可行性论证。 3. 协调返工井的技术认定和结算争议事项。 4. 审核结算材料中的技术合规内容。 5. 督促各区块按时完成系统资料上报。 6. 提供专业技术依据，协助解决结算纠纷。 四、技术创新与应急管理 1. 关注修井领域新技术、新工艺、新材料的发展动态。 2. 组织推进技术攻关与工艺优化项目。 3. 推进数字化修井技术的落地应用。 4. 制定应急处置预案并组织演练实施。 5. 建立快速响应机制应对井下复杂状况。 6. 持续完善应急技术处置方案数据库。 五、综合管理 1. 按月召开技术分析会议（涵盖井控、安全、生产等方面）。 2. 组织重大技术问题专题研讨会议。 3. 出席甲方组织的技术协调会。 4. 编写技术周报、月报等汇报材料。 5. 向管理层反馈重大技术风险或问题。 六、其他管理 1. 推动修井作业信息化建设（如电子巡检、施工数据实时上传）。 2. 完成公司安排的其他技术相关任务。 任职要求： 1. 年龄35-50岁，大专及以上学历，石油工程、机械工程、油气田开发等相关专业，具备8年以上油田修井作业（大修、小修、侧钻等）技术工作经验，5年以上修井技术管理经验，曾担任修井技术主管或同等职务，主导过不少于3个复杂修井项目（如套管修复、落物打捞等），具有长庆/延长油田修井经验者优先。 2. 熟练掌握各类修井工艺（冲砂、打捞、封堵、套管修复等）及井下工具使用，熟悉API、SY/T等行业技术标准，了解修井设备（修井机、连续油管设备等）的技术性能与维护要求，掌握石油行业HSE管理体系及井控规定，知晓环保法规对修井作业的相关要求（如废液处理、防污染措施等）。 3. 具备较强的技术判断力、团队管理能力和沟通协调能力，能适应油田现场工作环境，工作作风严谨，责任心强，无重大安全责任事故记录。 备注：本岗位工作地点为志丹县及周边区域，需长期驻外工作（包括现场检查、技术指导与培训等），请慎重投递。 加分项 具备以下行业背景者优先：石油/石化

岗位职责： 1. 产品战略与规划：参与制定产品的中长期发展战略及阶段性实施计划，明确技术发展方向、市场定位与核心竞争力；主导产品线路图设计，规划产品迭代周期与技术升级路径。 2. 技术研发与创新：聚焦电力电子变换、控制算法、智能电网交互等方向的新技术研究与应用落地，推进产品技术革新并打造差异化优势；主导解决研发过程中的关键技术难题，组织技术方案评审与决策，统筹内外资源突破技术壁垒。 3. 产品质量与可靠性：负责产品IPD流程执行、交付管理、成本控制及市场问题闭环处理，保障产品线经营目标的达成。 4. 团队管理与协作：统筹产品线跨职能技术团队的协同运作，定期开展技术研讨与经验分享，提升团队整体专业能力。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，电力电子技术、电气工程等相关专业背景。 2. 8-10年电力电子领域工作经验，熟悉行业发展趋势、客户实际需求及竞争对手技术特点。 3. 具备项目与团队管理经验，拥有系统化思维和较强的计划统筹、资源配置、风险管控能力，工作作风细致踏实。 4. 掌握电路设计、控制理论与算法、电力系统等相关知识，学习能力强，能快速吸收新技术与行业前沿信息。

【岗位职责】 1.硬件平台规划：负责环保监测设备的硬件系统设计，主导元器件选型、电路原理图绘制及PCB布局工作； 2.技术攻关：攻克信号完整性、电磁兼容防护、环境耐受性等硬件可靠性技术难题； 3.生产实施：统筹从样机开发到批量生产的全流程，优化物料清单成本，对接供应商并支持产线调试； 4.创新研发：探索新型传感器应用与物联网硬件架构，提升监测精度与能耗效率；深入挖掘环保物联网产品的应用场景，调研并分析用户需求，结合市场趋势和产品规划定义新产品方案，推动产品实现与落地。 【任职要求】 1.学历经验：电子、信息类或自动化相关专业本科及以上学历，具备5年以上无线通信协议、嵌入式系统、智能硬件开发经验；拥有5年以上团队管理经历； 2.了解物联网典型应用模式，掌握物联网场景中的多样化需求；熟悉环保类仪器仪表的硬件架构及相关行业规范； 3.熟练使用硬件设计工具，可独立完成6层及以上高密度PCB设计；精通处理器应用与模拟电路设计；熟练操作示波器、逻辑分析仪等常用测试设备； 4.具备扎实的项目管理能力，具有良好的沟通协调、组织推进及团队建设能力。 【福利待遇】 1.具有市场竞争力的薪资水平+多项生活补贴（全勤补贴、午餐补贴、通讯补贴）+高额激励奖金（年终奖、项目激励等）+年度调薪机会； 2.六险一金、重大节日慰问金，周末双休、团队旅游、定期团建、健康体检、结婚贺礼、通勤班车等福利配套齐全。 【培养体系】 1.个性化成长路径：配备入职导师一对一制定发展计划+系统化公司级培训+部门常态化业务培训+外派学习机会，构建多维度培养机制，围绕个人发展目标定制成长方案，提升专业能力和职业素养； 2.多样化培训方式：线下分阶段集中培训指导+线上E-learning学习平台灵活充电； 3.双通道发展机制：“专业技术序列+管理晋升序列”双轨发展模式，支持跨岗位轮岗锻炼，促进人才全面化、多元化发展。

环水保专业监理工程师（新能源事业部，5名） （一）岗位职责 1、检查施工单位是否按照环水保专项设计要求组织施工，重点监督扬尘防控、噪声管理、废水处置等环境保护措施落实情况； 2、对项目范围内的水土保持状况进行日常巡查，重点关注边坡支护、排水设施运行及植被复绿等情况，防范水土流失风险； 3、参与隐蔽工程验收工作，对涉及环水保功能的隐蔽结构（如防渗构造层）实施现场核查，并留存影像记录； 4、编制项目的《环水保监理实施细则》，明确监理工作流程、检查标准及执行频次； 5、审查施工单位报送的环水保专项施工方案和应急响应预案，提出优化建议并跟踪整改闭环； 6、填写环水保监理日志，汇总现场检查发现问题，签发《监理通知单》并监督整改落实到位。 （二）任职资格 1、身体健康，年龄不超过50周岁； 2、具备全日制大专或以上学历，环境工程、水土保持与荒漠化防治、水文与水资源工程等相关专业优先考虑； 3、须持有《注册监理工程师》证书（专业为“环境工程”或“水利水电”），或省级及以上主管部门颁发的《环水保监理岗位证书》； 4、品行良好，具备良好的沟通表达能力及办公软件操作技能； 5、服从公司统一调配，能适应全国各项目所在地派驻安排； 6、具有2年以上环水保监理或相关领域（如新能源、水利、市政、公路）现场实践经验者优先； 7、特别优秀者，可适度放宽入职条件。 （三）办公地点为项目驻地（全国范围，当前重点区域为陕西省榆林市神木市、四川省甘孜州白玉县）。 （四）薪资待遇5000-8000元。 （五）聘用流程：报名→资格审查→面试→组织考察或背景调查→体检→研究确定聘用人选→试用期→正式聘任。

岗位职责： 1.产品战略与规划：参与制定产品的中长期发展战略及阶段性实施计划，明确技术发展方向、市场定位与核心竞争力；主导产品线的技术路线设计，规划产品迭代周期与技术升级路径。 2.技术研发与创新：聚焦电力电子变换技术、控制算法优化、智能电网协同等领域的前沿应用，推进技术创新与产品性能提升；主导解决研发过程中的关键技术难题，组织技术方案评审与决策，整合内外资源突破研发瓶颈。 3.产品质量与可靠性：负责产品IPD流程管理、交付实施、成本控制及市场问题闭环处理，确保产品线各项经营目标达成。 4.团队管理与协作：统筹产品线跨部门技术团队的协同运作，定期开展技术研讨与经验分享，持续提升团队整体专业能力。 任职要求： 1.硕士及以上学历，电力电子、电气工程及相关专业背景。 2.8-10年电力电子领域从业经历，熟悉行业发展趋势、客户应用场景及竞争对手技术特点。 3.具备项目与团队管理经验，拥有系统化思维，擅长项目策划、资源调配与风险管控，工作作风细致踏实。 4.掌握电路设计、控制理论与算法、电力系统等相关知识，学习能力强，能快速吸收新技术与行业信息。

电气专业监理工程师(新能源事业部，10名） （一）岗位职责 1、在高级驻地监理工程师指导下，组织并带领监理团队开展现场监理工作； 2、深入理解工程设计图纸、合同条款及相关技术资料，准确解读施工规范、设计文件及合同内容； 3、全面负责电气工程的技术指导、质量控制、计量确认和检测管理，指导监理员完成技术性监督与检测任务； 4、审核施工组织设计方案，制定各项作业流程及质量管控措施； 5、审批承包单位的分项、分部工程开工申请，核查工程材料与施工机械，对各施工环节及部位实施全过程质量检查与现场监管，组织开展中间交工验收，并系统整理分析工程质量数据。 （二）任职资格 1. 身体健康，年龄不超过50周岁； 2. 具备全日制大专或以上学历； 3. 持有省级监理证书及中级职称； 4. 品行良好，具备良好的沟通表达能力及办公软件操作技能； 5. 服从公司统一调配，可适应全国范围内的项目派驻安排； 6. 有新能源、化工、矿山、机电类项目监理经历者优先，持有国家注册类执业资格证书或具备高级技术职称者优先考虑； （三）办公地点为项目所在地（全国范围，当前重点区域为陕西省榆林市神木市、四川省甘孜州白玉县）。 （四）薪资待遇5000-8000元。 （五）聘用流程：报名→资格审查→面试→组织考察或背景调查→体检→研究确定聘用人选→试用期→正式聘任。

央企监理单位直聘：化工项目总代2人，注监，大专及以上，50岁及以下，2个化工项目总监或总代，十年以上施工或监理工作经验。空分或MTO项目工作经验优先！另招化工设备，管道和焊接监理。 福利待遇：五险一金，定期体检，重疾救助，送清凉，培训取证，评职称，降温费，过节福利等。一周休一天，3个月探亲一次，。

招聘有意向投身监理行业人员，需服从公司统一调配。 一、基本要求： 1、身体状况良好，无不良嗜好，具备监理员证书或专业监理工程师证书者优先； 2、年龄不超过60周岁。 二、岗位职责： 1、协助总监理工程师开展施工现场的监理任务； 2、负责填写监理日志、旁站记录及巡视情况等相关资料； 3、工作区域：宝鸡市 三、入职须知： 须积极配合公司工作安排，遵守项目管理要求

榆林市榆阳区招土建监理

岗位职责： 1.协助上级开展技术部门的日常运营与整体管理工作； 2.结合公司实际运营情况，制定技术部门管理制度与工作流程，依据业务发展统筹、协调并指导人员执行具体工作任务； 3.根据企业具体业务需求，制定切实可行的设计图纸绘制规范、技术与工艺标准、质量检验验收标准，推行工序规范化及流水化施工班组作业标准，并组织培训与落地实施； 4.建立本部门技术人员绩效考核体系，制定施工班组上岗评估机制及定期考核淘汰机制，并推动培训与执行； 5.项目竣工验收后，编制该项目的技术操作流程文件，组织开展客户端的技术服务培训； 6.建立项目移交后的售后技术支持制度，完善客户意见收集与反馈响应机制； 7.负责拟投标项目的前期对接、过程跟进及相关事项的推进落实； 8.组织拟投标项目现场勘察、技术可行性分析，形成投标策略建议； 9.负责投标项目技术文件的解读、技术疑问澄清、技术标编制及技术交底等相关工作； 10.在项目执行过程中提供技术支撑，开展技术审查、过程监督与实施督导； 11.项目结束后进行技术复盘与经验提炼，持续优化第3条所列各项技术标准。 任职要求： 1.【学历专业】：本科及以上学历，工程类相关专业； 2.【工作经验】：具备5年以上机电安装技术管理及现场实战经验；主导或参与过5个以上项目管理工作； 3.【知识技能】：具备工业机电安装领域的专业技术背景，有新能源、生物制药、半导体等行业经验者优先；熟悉设计及施工技术规范，了解经济法规及工程项目承包实施流程，具备技术成本控制意识与实操方法； 4.【综合素质】：责任心强，认同企业文化；具备良好的组织领导力、决策判断力及沟通协调能力；具备优良的职业操守、行为作风和职业信誉，遵纪守法，善于团队合作，廉洁自律； 5.【优先条件】：具有高级职称者优先，能适应全国范围出差。

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，可以周结，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇: ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 饮料厂区招聘普工：操作工，搬运，质检，贴标签，包装，仓管，分拣等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等) 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

来顶班A2司机，明天泾阳上车，210方，单驾跑兰州。

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上2000～3000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底7000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示：无锡 ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

需要铺油工人6名今晚10点开干 联系电话

1、大专及以上学历，身体健康无病 2、参与工程项目的监理工作，确保施工质量与进度符合规范; 3、监督施工过程，及时发现并解决问题; 4、与项目团队协作，完成监理报告和记录工作。 5、须住项目，项目地点，佳木斯市富锦市 6、薪资及补助费用面谈!

岗位职责： 1.负责项目施工过程中的质量控制，确保工程符合设计与合同要求； 2. 协调各参建单位解决现场技术问题，保障工程顺利进行； 3. 定期编制并提交监理报告，汇报工程进度与质量状况； 4. 监督安全生产，落实安全措施，预防事故发生。 任职要求： 1. 具有良好的沟通协调能力， 能够高效解决工程中的各类问题 ； 2. 熟悉国家及地方建筑工程相关法律法规，具备独立处理技术问题的能力； 3. 对监理工作有高度的责任心，能够严格把控工程质量； 4. 有较强的团队合作意识，能够与项目管理团队紧密合作，共同推进项目进度。 包吃住，月休四天

招专业监理工程师

岗位职责： 1.负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、安全、投资及合同管理； 2.审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施，监督落实执行情况； 3.组织并参与工程例会、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收； 4.及时发现并协调处理施工过程中的技术、质量与安全问题，签发监理通知单及整改意见； 5.编制监理日志、月报、总结报告等资料，确保监理文件真实、完整、可追溯。 任职要求： 1.持有国家注册监理工程师资格证书，具备住建部门认可的监理从业资质； 2.具备3-5年及以上房建/市政类项目现场监理经验，熟悉工程建设规范及验收标准； 3.熟练掌握CAD、Office等办公软件，具备良好图纸审核与现场协调能力； 4.责任心强，原则性好，具备较强的沟通表达与团队协作能力； 5. 身体健康，能适应施工现场工作环境，接受项目所在地常驻安排。

进场材料的检查验收，施工过程的质量监督，监理资料的完善，关键部位节点的旁站，其他总监安排的事项

薪酬：面议（薪酬=基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+奖金） 福利待遇：五险+法定节假日+年假+节日福利+公司活动+伙食补助 岗位职责： 1、主导公司新项目的落地执行、新产品研发及团队日常管理事务； 2、制定并落实现有产品工艺优化方案，推进技术升级与实施； 3、负责新产品工艺文件的编制，并跟踪生产全过程确保顺利投产； 4、为客户提供技术支持，同时协助生产部门解决技术相关问题。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品营养、生物药学、化工化学或相关专业背景；硕士优先考虑； 2、具备3至5年以上植物提取、保健食品或药物化工领域从业经历； 3、熟悉植物提取工艺流程或功能性食品配方设计，掌握实验室基本原理及管理规范； 4、能熟练操作常用办公软件； 5、具备良好的学习能力、沟通协调能力、分析判断力、管理能力及应急事件应对能力。 加分项 具备生物、制药等相关行业经验者优先

经验要求：电力工程相关专业背景，具备行业实践经验者优先； 工作地点：全国； 工资：面议。

岗位职责:  　　  1. 主持工艺部日常运营工作，保障部门高效有序运行 2. 对团队成员进行督导与帮扶，推动工作效率与成果质量双提升 3. 参与工艺流程的制定及优化工作，持续完善产品品质管控体系 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，能有效促进团队协作 2. 能适应高强度工作节奏，确保各项任务按期交付 3. 具备较强的应变与问题处理能力，可妥善应对各类工作挑战

岗位职责： 1、依据公司发展需要，建立并维护部门管理制度体系，确保制度有效落地执行； 2、牵头制定部门相关工作流程及配套表单，并推动实施与持续优化； 3、根据公司所处发展阶段，组织对现有管理制度与流程进行动态修订与完善； 4、监督检查本部门各项规章制度及业务流程的执行落实情况； 5、负责部门团队管理，涵盖人员招聘、选拔、培养、任用及人才保留工作； 6、配合营销与售后支持团队，共同推进市场调研相关工作； 7、对接业务部门，明确客户技术需求，组织售前技术评审，提出项目启动可行性建议； 8、主导项目设计过程中的阶段性评审，依照既定评审规范开展评估工作； 9、管控项目设计进度，确保各阶段设计任务按期完成； 10、审核项目技术交底文件，保障设计技术资料输出的准确性与完整性； 11、参与公司项目运营会议，及时响应并解决项目设计与生产执行中的关键技术问题，助力项目顺利推进； 12、负责技术标准的制定、技术方案的审核以及技术持续改进工作。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，化学工程与工艺、过程装备与控制工程等相关专业； 2、具备5年以上同行业管理经验，其中3年以上同类或相近岗位工作经验； 3、掌握化工原理及化工设备流程相关知识，了解行业相关法规与标准； 4、熟悉工艺设计全流程； 5、熟练操作Office、CAD、Solidworks、Pdsoft、Aspen等常用软件； 6、具备产品设计与工艺模拟能力。 加分项 具有以下行业背景者优先：其他制造业·专用设备

薪酬：面议（薪酬=基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+奖金） 福利待遇：五险+法定节假日+年假+节日福利+公司活动+伙食补助 岗位职责： 1、主导公司新项目的落地执行、新产品研发及团队日常管理事务； 2、制定并落实老产品工艺优化方案，推动技术改进实施； 3、负责新产品工艺规程编制，并全程跟踪生产过程确保顺利投产； 4、为客户提供技术支持，同时协助生产部门解决技术问题。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品营养、生物药学、化工化学或相关专业背景；硕士优先考虑； 2、具备3至5年以上植物提取、保健食品或药物化工领域工作经验； 3、熟悉植物提取工艺流程或功能性食品配方设计，掌握实验室基本原理与管理规范； 4、能熟练操作常用办公软件； 5、具备良好的学习能力、沟通协调能力、分析判断力、管理统筹能力及应急处理能力。 加分项： 具有生物或制药行业从业经验者优先

（一）技术工艺部制度体系建设与完善 1、依据公司发展及管理需求，构建部门管理制度体系，并推动落实与监督执行； 2、牵头制定部门相关工作流程与表单模板，组织落地实施并跟踪执行效果； 3、结合公司所处发展阶段，统筹推进制度与流程的优化与更新； 4、监督检查本部门各项规章及流程的实际执行情况； 5、严格遵守并执行公司各项管理规定。 （二）团队建设（招、选、育、用、留） 1、根据年度人力配置规划，协同行政人事开展招聘及面试工作； 2、依据年度培训计划，组织实施部门各层级人员的培训工作； 3、统筹设计部门员工的职业成长路径； 4、推进管理后备人才培养，构建核心骨干队伍，优化人力资源布局，落实人才梯队发展机制； 5、牵头制定各岗位绩效考核标准并完成评分工作； 6、定期开展专业技能与管理能力提升培训，增强团队整体业务水平； 7、适时组织团队建设活动（涵盖思想交流、生活关怀与目标共识），改善员工状态，保障工作高效推进； 8、主持部门日常会议，协调解决分歧，促进工作有序开展。 （三）项目设计管理及执行 1、配合营销与售后支持团队开展市场信息收集与分析； 2、对接业务单位，明确客户需求，组织售前技术评审，提出项目启动建议； 3、主导项目设计阶段的过程评审，依照既定评审规范执行； 4、监控设计进度，确保设计任务按期完成； 5、审核设计技术交底文件，确保技术资料输出符合质量要求； 6、参与项目运营会议，及时响应设计技术问题及生产执行障碍，保障项目顺利推进。 专业要求：化学工程与工艺

【岗位职责】 1.硬件平台规划：开展环保监测设备硬件方案的调研与制定，主导核心元器件选型，完成硬件详细设计与实现，组织技术攻关并提供指导； 2.技术突破：负责信号完整性、EMC防护、环境适应性等方面的硬件可靠性设计与实施，确保量产产品具备高稳定性与低故障率； 3.生产落地：统筹从原型开发到批量生产的全流程管理，优化BOM成本，协调供应商及产线完成调试与验证； 4.创新研发：探索新型传感器技术与物联网硬件架构，提升监测精度与系统能效；深入挖掘环保物联网产品的应用场景，收集并分析市场需求，优化用户体验，结合市场洞察与产品规划定义新品并推动落地。 【任职资格】 1.学历经验：电子信息或自动化相关专业本科及以上学历，具备5年以上无线通信协议、嵌入式系统、智能硬件开发经验，同时拥有5年以上团队管理经历； 2.熟悉物联网应用模式，掌握各类物联网场景下的技术需求；了解环保类仪器的硬件工作原理及相关行业规范； 3.精通硬件设计工具，可独立完成6层及以上高密度PCB设计；熟悉处理器架构与模拟电路设计；熟练使用示波器、逻辑分析仪等调试设备； 4.具备丰富的项目管理经验，具有良好的沟通协调能力、组织推进能力及团队建设能力。 【福利待遇】 1.具有市场竞争力的薪资待遇+多项生活补贴（全勤奖、午餐补贴、通讯补贴）+丰厚奖励（年终奖、项目激励等）+每年一次调薪机会； 2.六险一金、重大节日慰问金，周末双休、团队旅游、定期体检、结婚贺金、通勤班车等福利齐全。

能够完成现场监理工作

一、岗位职责 1. 全面负责工程项目监理工作，依据法律法规、设计文件及监理合同，制定监理规划、监理实施细则并组织实施。 ​ 2. 主持监理工作会议，协调建设单位、施工单位、设计单位等多方关系，处理工程实施过程中的争议与问题。 ​ 3. 审批施工单位提交的施工组织设计、专项施工方案、进度计划等文件，监督方案落实情况。 ​ 4. 把控工程质量、进度、投资三大目标，对隐蔽工程、关键工序进行旁站监理，签发工程质量整改通知书、工程暂停令及复工令。 ​ 5. 审核工程计量数据和工程款支付申请，参与工程竣工验收，签署监理评估报告，整理归档监理资料。 ​ 6. 负责监理团队的日常管理，分配监理人员工作任务，开展业务培训与绩效考核。 二、任职要求 1. 学历专业：工程类、工程经济类相关专业，专科及以上学历。 ​ 2. 资格证书：持有注册监理工程师证书，且能注册至本公司；具备中级及以上工程类职称，中级职称需满3年以上者优先。 ​ 3. 工作经验： ​ -具备[5]年以上工程监理工作经验，取得注册监理工程师资格后，有至少[3]年总监代表或总监理工程师岗位任职经历。 ​ -主持过[2]个及以上大型房建/市政/公路等相关领域工程项目的监理工作，熟悉对应专业的施工工艺与验收标准。 ​ 4. 能力要求： ​ -熟悉《建设工程质量管理条例》《建设工程监理规范》等相关法律法规与行业标准。 ​ -具备较强的现场管理、技术判断和沟通协调能力，能独立解决工程施工中的复杂技术与质量问题。 ​ -具备良好的职业操守，公正诚信，责任心强，能适应项目驻场工作。 ​ 5. 其他条件：年龄[45-60]周岁，身体健康，无工程建设领域违规违纪记录；近3年完成规定的继续教育学时。

核心定位： 修井队业务总监（外协经理）的核心职责在于通过高效的外部资源整合与协调，确保修井作业的安全性、效率性与流程顺畅性。 一、岗位职责 （一）修井队伍全周期管理 1. 开发、评估并筛选陕北及周边地区符合标准的修井队伍，建立并持续更新合格队伍名录。 2. 与修井队长、安全监督、技术员等现场人员协同配合，提供前置性的地方事务协调支持。 3. 指导或统筹外协专员（如配置）的日常工作任务。 （二）现场作业组织与监管 1. 组织协调施工队伍（人力/设备）的进场、撤离及具体作业排布。 2. 监督技术措施落实情况及HSE规范执行状况。 3. 对承包商现场安全管理承担首要监督责任（包括隐患排查与突发事件应对）。 （三）费用管控与结算管理 1. 严谨审核工程量确认单、结算文件等相关财务资料。 2. 动态跟踪外协成本变化，提出切实可行的成本优化建议。 3. 配合制定外协预算，并监督预算实施进度。 （四）风险防控与合规保障 1. 识别作业过程中存在的安全、质量、工期及合规类风险。 2. 确保各项操作符合国家法律法规、行业规范及甲方管理要求。 三、任职要求 （一）基本条件： 1. 具备石油工程、机械工程、工程管理或经济管理等相关专业大专及以上学历（具备者优先）。 2. 拥有5年以上油田现场工作经验（其中包含不少于3年修井实操经历），并具备2年以上外协或承包商管理经验（油服领域经验者优先）。 3. 熟悉陕北区域油田运营环境及市场特点。 （二）技能要求： 1. 具备较强的公文撰写能力（如报告、协议文书等）。 2. 掌握土地使用、环境保护、劳动用工等方面的法规政策及地方规定。 （三）资质证书： 1. 持有HSE相关资格证书（例如安全员证）。 2. 持有C类及以上驾驶证。 3. 拥有油田特种作业操作证者（视为加分项）。 （四）关键能力： 1. 具备良好的成本控制意识与商务谈判技巧。 2. 出色的沟通协调能力及应急处置能力。 3. 熟悉油田HSE管理体系与安全作业标准。 4. 具备合同执行管理与项目计划统筹能力。 （五）综合素养： 优先考虑陕北籍贯人员或长期在陕北地区工作者。