全国连锁直营500家分公司，目前三台县城、芦溪镇均设有分支机构。专注于为中小型企业提供工商注册、税务咨询、法律支持、商标专利代理、高德地图运营等多元化服务。 公司理念：客户第一，员工第二，公司第三。发展稳健，办公环境舒适，团队氛围积极向上。 岗位描述： 从事电话销售工作，每日聚焦有效沟通，与意向客户对接并完成业绩指标，工作期间专注创造实际价值。 无责任底薪（3000-5000）＋高额提成28% ＋现金激励＋节日福利＋周末双休＋法定节假日。月综合收入6000元以上。 工作时段：8:30-12:00，13:30-17:30，周末固定休息，兼顾工作与家庭需求。 招聘要求： 1、具备销售经验者优先（不限具体行业，入职享受带薪培训，快速掌握业务） 2、年龄27-45岁，表达清晰，善于交流，乐于学习新知识，可系统学习会计相关内容；公司处于快速发展期，晋升通道广阔，机会众多。 汉台、南郑、勉县、宁强、城固均设有办公点，可按住址就近分配工作岗位

注：本公司郑重承诺，入职后不收取任何费用，可开实习证明 急需用钱可日结+高提成 福利待遇： 1、薪资结构： 试用期底薪4500+提成+福利+奖金。月均收入8000+（上不封顶） 转正底薪4500+高额提成+福利+奖金。月均收入10000+（上不封顶） 支持日结，日结200-400提成+奖金 2、福利：免费住宿、带薪培训、节日福利、生日派对、周末团建、节日双份福利、国内外旅游、公费出差、晋升管理岗、免费医疗保障（含直系亲属）等。 （1）免费提供住宿（公司附近封闭式高档小区、设施齐全、无需自带行李、直接入住） （2）传统节日均有礼品发放 （3）丰富的团队建设活动（BBQ、真人CS、KTV、拓展训练、摩托艇等水上项目、游乐场、省内外短途旅行等） （4）表现突出者可参与集团组织的国内外年度盛典 （5）年终奖丰厚（现金奖励+大型家电等实物奖励） 工作内容： 1、负责公司产品的销售及售后支持服务 2、严格执行公司销售管理制度，持续提升业务能力 3、依据公司营销方案，达成个人销售目标 4、工作时间：早9:30～晚18:30 无经验者，入职后由主管或总监一对一指导带教 岗位要求： 1、年龄20周岁-24周岁以下，有无经验均可，退伍军人优先考虑，接受应届毕业生 2、热爱销售行业，性格积极向上，具备团队协作精神和发展意愿 3、心态阳光，有进取心和职业责任感 晋升体系： 销售代表—销售主管—销售副经理—区域经理（年薪制）—董事（享分红） 不论入职先后，业绩优秀者均可获得破格提拔机会 因公司每日接收简历较多，人力资源部审核可能存在延迟，急聘人员可电话咨询、预约面试！ 公司氛围融洽，欢迎踊跃投递~

全西安可就近分配门店-新房、二手房买卖及租赁 房产销售岗位，非销售意向者请勿投递！ 1.工作时间灵活，根据住址就近分配门店，步行即可上班！ 无需固定坐班，天气炎热时在店处理房源录入与维护，天气适宜时结伴外出拓展业务~ 2.薪资待遇优厚，享受业内高比例提成！ 3.配备系统化培训体系，欢迎无经验新人加入！ 入职即享专业岗前培训及一对一导师带教，全程护航快速上手！ 4.晋升通道完善，提供多元化职业发展路径，助力实现职业目标~ 5.上市公司平台背书，丰富个人履历！线上资源支持充足，无需担忧客源与房源问题！ 6.各门店团队氛围融洽，同事亲和力强，团建活动丰富多彩！ 工作地点：西安各区域均有设点

【职位要求】 1、年龄20-30岁，学历不限；具备半年以上销售经验者优先； 2、具备良好的沟通表达能力，能顺畅与学员交流互动； 3、积极乐观，具有团队协作精神，能融入轻松活跃的团队氛围。 【工作职责】 1、公司提供意向客户资源，负责引导学员了解公司、产品及课程内容，解答疑问，推动成交； 2、分析客户需求，推荐匹配课程，有效维护客户关系，定期进行回访，促进成单转化； 3、完成部门安排的工作任务，在上级指导下持续复盘优化，提升个人业务能力。 【福利待遇】 1、薪资：底薪+提成+奖金，综合收入平均7000元以上； 2、福利：缴纳五险，团队不定期组织聚餐； 3、假期：享受法定节假日及带薪年假。 ~~~~~95后团队，年轻有朝气，期待你的加入~~~~

工作内容：公司提供房源，通过58同城或闲鱼等平台（不限定具体渠道）发布房源信息，根据客户需求带客户看房并协助签约即可，房源以合租为主，覆盖多个小区，也有一室户型，租金区间为300～900元，租房全程无中介费。 『入职后有专人带教，无需担心开单问题，所推房源均为全西安低价位房源』 上班时间：上午9:30打卡，下班不强制打卡，灵活安排，非坐班制，享受法定节假日休息 薪资待遇：底薪800～8000元阶梯式递增+每单提成600～800元+额外奖金，团队成员平均月收入约7000元 上班地址：西安设有十一家分公司，可就近选择面试及上岗，便捷高效！！方便！！方便！！ 岗位福利：公司奖励支持月付，支持短租模式

面试即安排住宿+下班可打台球+提供住宿（拎包入住） 职位详情 PS：宿舍配有台球桌、麻将桌，下班后可自由娱乐！ 全西安氛围顶尖团队，老板实力雄厚，每周固定聚餐，团队年轻有活力～ 我们是开放直接的团队文化，沟通无隔阂，收益透明，公司发展稳定，老板亲和力强～ 住宿为小区内公寓，两室一厅超百平空间，环境整洁，配备空调、全自动洗衣机、独立卫浴、千兆WiFi、55寸电视，还有台球与麻将设施，家具家电齐全，厨房可自行烹饪； 2、居住舒适，24小时热水供应，随时可入住；无需经验要求， 工作内容： 1、开发新客户，拓展市场，达成销售目标； 2、负责产品的推广与销售工作； 3、维护客户关系，推动客户间的长期合作关系。

岗位职责： 无责底薪＋高额提成，月薪6000起｜工作轻松规律，休息安排：单休 打卡时间：9:00-18:00（打卡后其余时间自由支配）不加班！ 负责整车销售及到店客户接待，开展售前咨询跟进与售后客户维护工作 1. 通过线上及线下渠道拓展客户资源 2. 运用多种方式维护目标客户，建立长期稳定关系 3. 邀约客户到店试驾看车，推动成交达成 4. 入职配备一对一导师带教，零经验也能实现月入过万 正常干6000-12000/月 努力干12000-20000/月 使劲干30000-45000/月

岗位职责： 1. 解答客户关于租房需求的咨询，并匹配合适的房源信息。 2. 协助客户完成租赁合同签署及相关后续支持服务。 3. 持续跟进客户关系，确保提供高品质的租住服务体验。 岗位要求： 1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识。 2. 了解当地租房市场动态及相关法律法规。 3. 有房产经纪或长租公寓领域从业经历者优先考虑。

事业难做，工作难找。既不能躺平，也不能肯老。怎么办？本公司大量招收以下销售人员： 一，法律专员 中律捷，一家集法财税于一体的互联网平台公司，致力于法财税一体化服务。因业务发展，广纳贤才。如果您热爱法律事业，想找一份受人尊重的工作，如果您有创业梦想，想成立一家自己的法律咨询服务公司，都可以联系我们。 成人达己，资源变现。法律你也可以干！ 二，分时酒店推广专员 享居时代分时酒店，分时入住，，酒店、顾客都愿意。打破传统经营思维，塑造行业新格局。既是创新，也是颠覆。未来酒店行业的新风口！ 现全国招募酒店、会员、推荐官。心动不如行动！欢迎您的加入！ 地址：陕西省西安市莲湖区龙首北路西段9号航天新都a座

【福利待遇】： 1、缴纳五险一金，提供国内外团建旅游机会，享受节日关怀与年度健康体检； 2、实施师徒制培养模式，资深导师一对一指导，零基础也能迅速掌握技能并融入工作节奏； 3、提供高品质住宿环境，配备餐饮补贴、通讯补贴，外勤出差另有额外补助。 【工作内容】： 1、负责客户接待、关系维护、业务洽谈及合同跟进；参与礼品派发、活动方案策划与落地执行； 2、晋升通道清晰公开，企业处于快速发展阶段，管理岗位优先从内部选拔，晋升空间广阔。 【任职要求】： 1、具备高中或中专及以上学历，年龄不超过35岁； 2、具备良好沟通能力，工作主动积极，能承受一定工作压力； 3、有销售从业经历者优先考虑； 4、退役军人背景者优先录用； 5、具备强烈进取意识、成长意愿和奋斗精神，思维敏捷，学习能力强； 公司统一分配高质量客户资源（信息流），客户意向明确，每日持续更新，无需自行开发客户。 【薪酬待遇】： 1、无责任底薪+餐费补贴+话费补贴+出差津贴+业绩提成（底薪根据面试评估定级，星级晋升机制带动收入增长） 2、新人转正后平均月收入8k-9.6k（单笔提成区间500-2000元，平均每单提成1200元） 3、熟练上岗后月均收入1.2w-1.6w（稳定后月均成交10单以上） 4、销售冠军收入不设上限（月入2-3万为常态，不含年终奖金） 这是一个长期稳定的岗位，无需自拓客源，专注客户沟通即可，只需踏实肯干、悟性到位，其他方面无需担忧，欢迎咨询了解。 公司成立于2018年，现有员工400余人，专注于高端住宅项目地下停车位的运营管理与销售服务，在西南区域车位资产经营管理领域位居行业前列，现运营管理项目超800个，合作单位涵盖港资企业、大型、一线品牌开发商及地方龙头地产企业，如中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等。

魏斯理汉堡秦都万达店新店开业，现招聘： 后厨：5人 收银：5人 年龄要求：18—45岁之间 4天月休 薪资：4000—5000 联系电话： （同）

A2副驾一名，圆通快递，咸阳至乌鲁木齐，单面2565公里，能独立倒车靠位会用aPP开过快递的优先，50周岁以内，两年以上A2驾龄，联系电话，

招聘厨师一名，工资9000，地址陕西省咸阳市，电话

有人干吕木不，咸阳去年没干完两栋楼，每栋楼余九层，层高3.45米价位23一平方，愿意干的电话，，，没有接点

♻♻咸阳空港-3C电子厂♻♻ ♻♻咸阳空港-3C电子厂♻♻ ——————————————— 优势：有坐岗，活很轻松 优势：无尘、恒温车间 优势：有住宿补贴 ——————————————— 招聘岗位：普工（组装，包装，测试，拆机，手焊等） 招聘要求：男女不限，年龄18-35岁；初中及以上学历， 薪资模式：18元/小时，每月15日发薪 工作时间：8-8，两班倒 其他：宿舍自理，补贴100元/月，吃饭自费，厂区有食堂；（正常入职体检即可，有三个月内体检报告也可以）； ——————————————— ⭕面试时间：每周二、周四13:30厂区面试 ⭕面试地址：陕西省咸阳市秦都区。

上海市长宁区 《黄金城道步行街》商业招商服务工作↓客户接待、介绍新客适合的店铺房源并有效跟进、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、沿街商铺日常巡视管理、兼职268/天 （全职5000/月）加提成 做六休一、免费宿舍（男女不限、）欢迎私信。 有意者详聊。

岗位职责： 1、根据集团融资预算参与制定实施方案，筛选及开拓目标客户； 2、根据公司提供的优质资源开发/接待投资人，促成项目签约； 3、客户关系维护，建立并优化个人投资者、金融机构、政府的合作关系； 4、按要求完成部门业务指标及上级交代的其他任务 任职资格： 1、良好的语言表达能力，抗压能力，以及同理心； 2、形象良好，为人友善，无不良嗜好，从事过空乘、礼仪接待工作优先； 3、具备专业市场营销素质，从事过金融产品营销/招商引资工作，或者带客户资源入职者优先。

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

1 负责部门日常管理与团队建设，推动部门工作目标落实，对成员进行指导、监督、考核及人才培养 2 组织开展行业对标项目的调研与分析，并编制相关分析报告 3 结合市场经营动态进行数据整合与分析，撰写经营运行情况分析报告 4 基于行业发展态势与市场调研结果，制定年度招商及续租计划与目标 5 根据市场与客户需求分析，推进项目商业业态定位及招租（调整）方案的策划与执行 6 负责商业体的整体营销策划与推广实施工作

岗位职责: 1.在万达健身馆内进行销售工作，推广健康管理服务 2.与顾客建立良好关系，提供专业的咨询与建议 3.完成销售目标，提升顾客满意度和服务质量 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够有效地与顾客互动 2.积极主动，能够在团队中发挥协作精神 3.对销售工作有热情，能够适应快节奏的工作环境

打造的大平台，在这里可以充分发挥你的独一无二的销售技能，取得你意想不到的收入。

职位描述 1、负责所辖区域内餐饮、鲜花、蛋糕、商超等类型商户的实地走访，挖掘商户实际需求，推动合作落地； 2、落实公司相关运营政策，实现区域内商户的有效激活与持续运营； 3、收集并整理市场竞品动态信息，及时反馈至上级，协助制定区域推广策略； 4、通过建立稳定良好的客户关系，保障业务渠道畅通，持续提升市场占有率； 5、根据业务发展需要，配合运营团队完成运力资源的拓展与补充； 任职要求: 1、大专及以上学历，性格开朗，具备优秀的沟通表达能力与人际互动技巧； 2、思维敏捷，学习能力突出，工作有条理，善于归纳与复盘； 3、结果导向明确，抗压能力强，坚持目标直至达成； 4、具备一定实战经验，能适应高强度工作节奏，踏实肯干； 福利待遇: 1、综合薪资：6-10K，上不封顶，无责底薪+业绩绩效+五险一金+节日福利+带薪年假+定期体检； 2、晋升通道：专员-高级专员-M0-主管-区域负责人-城市经理-高级城市经理-大区经理； 公司处于上市筹备阶段，currently全国快速拓展业务版图，晋升机制完善！管理岗位存在空缺，最快三个月可晋升为主管并带领团队！团队以90后为主，充满活力与激情，午休时间两小时，日常提供零食补给，工作氛围轻松开放，诚邀您的加入！

负责西安及咸阳区域中小型超市、便利店等终端市场的开拓与日常维护。 招聘职位：业务员5名 薪资待遇：底薪+话费补贴+保险补助+交通补贴+全勤奖，综合收入5000-10000元，上不封顶 福利待遇：配备车辆用于门店拜访，法定节假日按规定休息。 1、具备良好的沟通协调能力。 2、性别不限。 3、工作积极主动，执行力强。 4、能吃苦耐劳，动手能力强。 5、接受零经验入职，公司提供带教培训。 6、谢绝兼职人员应聘。 7.联系电话及微信同步：***********

酒水销售身材匀称，仪容整洁，性格开朗易相处，举止得体自然 年龄18至25岁，经历不限，学历不限

工作内容： 1、开展市区商户拓展与日常管理，提升市场订单规模并持续优化运营效果。 2、及时识别商户运营中的问题，协调资源推动解决，提升流程效率。 3、结合市场动态灵活调整运营策略，具备较强的市场洞察与分析能力。 4、维护客户关系，持续提升客户满意度与销售业绩表现。 5、协助城市运营团队招募兼职骑手，增强配送运力保障。 6、收集整理市场信息，涵盖用户反馈、行业动态及竞品情况等。 任职要求： 1、大专及以上学历，不限工作经验，欢迎优秀应届毕业生报名 2、具备较强抗压能力，服从安排，拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识 3、擅长数据分析，逻辑思维清晰，自主学习能力强，富有责任心和创新意识 福利待遇： 五险一金，定期团建，扁平化管理，晋升通道透明顺畅。 轻松愉悦的工作氛围，充满活力的年轻团队，期待与你共同实现价值成长！

职位介绍： 随着社会老龄化趋势的不断加深以及居民生活质量的持续提升，养老产业正步入快速发展期。我们作为一家专业的养老服务机构，专注于为长者群体打造安全、舒适、有尊严的晚年生活服务体系。现因业务规模扩大，诚邀热爱养老事业的人才加入团队，携手推动养老服务高质量发展。 岗位职责： 开展养老产品的市场调研与数据分析，制定切实可行的销售策略。策划并执行各类营销推广活动，确保销售任务达成。 维护现有客户资源，深入挖掘客户需求，持续提升服务体验与客户满意度。 收集行业动态与竞品信息，根据市场变化优化调整销售方案。协同外部合作方，开发多元化的销售渠道。 负责销售团队的日常培训与管理，全面提升团队的专业素养与业绩水平。 任职要求： 1、年龄25-50岁，性别不限。 2、本科及以上学历，市场营销、管理学、社会工作、心理学等相关专业优先考虑。 3、过往年度收入不低于6万元。 4、具备三年以上销售工作经验，拥有大型项目运作经验者更佳。 5、具备出色的沟通协调能力、市场洞察力及团队领导能力。 6、学习能力强，适应力好，能迅速掌握并落地新型销售模式与方法。 7、责任心强，能够适应高强度工作节奏。 福利待遇： 1、提供具有市场竞争力的薪酬结构，基本薪资+绩效提成，具体面谈确定。 2、为员工搭建完整的职业成长路径，并配套系统化培训支持。 3、办公环境优越，团队协作融洽，氛围积极向上。 4、依法缴纳社会保险及补充健康保险。 5、建立完善的培训机制：涵盖BAC专业销售训练、职业资格认证课程、清华／北大激励型研修项目、沉浸式实战培训，GPA全科医生学院，ETA精英财富学院，以及国内外知名高校游学奖励计划等，助力能力进阶，拓展人脉视野。 感谢您的关注，期待您的加入！

岗位职责: 1. 开展仪器产品的市场推广与销售，完成既定销售任务。 2. 持续拓展客户资源并维护良好合作关系，提升客户满意度。 3. 参与行业信息收集与市场分析，为产品优化及营销方案提供支持。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与商务谈判能力。 2. 能独立应对和处理销售过程中的各类问题。 3. 具有团队协作意识，能够与团队成员顺畅交流。

岗位职责： 1、负责华为旗下家居办公类产品的推广与销售； 2、协助店长完成门店日常运营相关工作； 3、快速响应并妥善处理客户投诉，应对突发情况； 4、维护现有客户关系，持续拓展新客户资源。

【岗位职责】： 1、借助公司提供的优质客户资源进行电话沟通，完成销售目标； 2、为客户提供高效、精准、专业的销售服务，保障客户满意度； 3、客户资源由公司统一分配，无需自行开拓，专注电销转化； 负责公司重疾/医疗类产品的推广与咨询 【任职要求】： 1、年龄要求：22-38周岁； 2、具备大专及以上学历（表现优异者可放宽至高中）； 3、具备较强的抗压能力及良好的语言表达能力，有保险电话销售经验者优先考虑 薪资福利： 底薪+提成+奖金+加班补贴，综合收入5000元以上 工作时间：9:30-18:30，周末双休