对汽车行业有兴趣的，可教，销售评估

岗位职责： 1. 学历与年龄：大专及以上学历，年龄******。 2. 专业技能：持有驾照且驾驶技术熟练，能为客户提供优质的试驾体验服务。 3. 知识储备：熟悉智能汽车及新能源汽车相关知识，掌握华为品牌在智能出行领域的技术特点与核心优势。 4. 工作经验：具备一年以上销售相关经验，有新能源汽车或高端汽车品牌销售背景者优先考虑。 5. 沟通能力：具备优秀的沟通技巧与客户服务意识，善于与客户互动，精准识别并响应客户需求。 6. 展厅与车辆维护：负责展厅内展车及试驾车的清洁与日常管理，确保车辆状态良好，按标准完成门店陈列及基础运维工作。

岗位职责: 1. 为客户提供建设性的购车咨询服务，清晰阐述车辆性能与核心亮点； 2. 策划并执行展车推广活动，利用多元渠道提升产品曝光度； 3. 收集并响应客户意见，高效处理购车流程中的各类疑问与需求； 4. 持续优化客户互动体验，构建稳定可靠的售后服务机制； 5. 配合销售团队推进业绩达成，参与拟定阶段性销售方案。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力与服务导向意识，能妥善应对客户咨询与诉求； 2. 熟悉汽车行业动态，具备快速学习和掌握车型知识的能力； 3. 拥有协作意识，善于与团队成员配合完成共同任务； 4. 工作踏实尽责，能在高强度环境下保持稳定情绪与积极状态； 5. 热衷于销售领域发展，乐于投身各类销售支持与推广工作。

职位详情 一、【泰康之家介绍】 泰康之家）医养社区目前在全国布局35 城42个园区 已经正式开业运营的有19个城市20个园区泰康之家】是高品质医养连锁国内优质品牌 从国外引进CCRC可持续照护模式 社区品质和规模排名【全球同业】前三 因位于西安市梁家滩湿地公园 泰康之家”秦园”】已经正式动工 由泰康集团西安城北支公司成立专项组特面向社会招募“医养社区体验官” 二、【工作职责） 1、服务对于泰康之家养老社区有入住意向的客户。 2、带领有入住意向的客户，前往目前已经正式开园的全国任何一家泰康之家养老社区，实地参观和体验。 并在系统完善的培训体制下，可以解答客户提出的相关入住权益的问题。 3、如果客户确认有入住意向，在其他工作人员的协助下，替客户设计入住的详细计划和方案，让客户获得入住权益。 三、【职位要求】 1、年龄：28-50岁，面谈后优秀者可适当放宽。 2、学历：大专以上学历，学信网可查。 3、工作经验不限，有养老、教培，地产，银行、基金、证券、金融、营销工作经验者优先。 4、责任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、具有高度的工作热情。 四、【薪资待遇 1、有责底薪：8K到40K（面试而定） 2、业绩提成：15%-78.6%，平均月收入 30K+，优秀者50K-80K+ 3、薪资构成：底薪+提成十季度奖十管理 奖十持续服务奖 4、完善的公司福利保障，员工享有各类商业保险，、企业年金等充足的福利保障。 5、公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励。 6、入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应。 7、提倡鼓励晋升，半年晋升管理岗，享受管理津贴。 五、【工作时间】 弹性工作：8:30-10:30（半天班） 周末双休，时间自由，法定节假日正常休息，不加班。 【被录取者可亲自体验】：四川成都泰康之家蜀园。 【参加项目】：蜀园养老社区、泰康拜博口腔、西南医学中心、泰康医疗成都诊所，3天2夜沉浸式全程体验。

家装市场专员 岗位职责: 1.负责家装项目的邀约工作，确保与客户的有效沟通(电销、网销、面销、不限邀约形式) 2.完成上级分配的任务，保证工作质量和效率 3.与团队成员协作，共同推进项目进度 4.邀约客户进店后，配合设计师完成签单 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧，能够准确理解并满足客户需求 2.能够高效完成任务，对工作细节有较强的把控能力 3.具有良好的团队合作精神，能够迅速适应团队工作环境

本单位因业务扩展，诚邀您加入我们共同创造财富！ 只要你有实力，就能将财富收入囊中！ 【薪酬福利】： 1、新员工入职即享无责任底薪 25%-75%业绩提成 2、丰富多样的文化体育活动、年度大型联欢会、销售冠军年度大奖及每季度国内国外旅游奖励 3、国家法定节假日发放优厚实物福利，员工享有带薪年休假及法定假期 4、统一配备办公用品、工牌、司徽，保障工作顺利开展 5、福利待遇：温馨住宿+带薪年假+带薪培训+国内外旅行+晋升通道+员工购房租房内部优惠+可就近安排工作 【工作内容】 1、通过自主学习或参与公司组织的培训，提升专业能力与业务水平； 2、开拓房源与客户资源，并进行有效跟进维护； 3、查阅公司系统内的房源与客户信息，实现精准匹配并安排看房； 4、与客户沟通需求、预约看房、实地拜访、洽谈协商，推动交易达成； 5、公寓、别墅等住宅类不动产市场需求旺盛，百万级经纪人目标触手可及。 【职位要求】： 1、具备良好沟通能力，形象端正，气质佳； 2、吃苦耐劳，积极进取，责任心强，能适应一定工作压力； 3、不限经验（公司提供免费系统培训），有行业从业经历者可直接进入高级岗位。 【晋升机制】： 1、健全的职业发展路径与成长空间（经纪人-门店主管-商圈经理-区域负责人）； 2、全面系统的房产专业知识培训（涵盖房地产政策、交易流程、按揭知识、营销实战等），全程带薪培训，专人指导，资深经纪人带教新人； 3、表现优异者可入选“百年行精英汇”（雏鹰计划 雄鹰计划），助力逐步成长为卓越管理者！ 【工作地址】： 全西安范围内就近分配 各行政区均设门店 高陵，未央，浐灞，灞桥，港务区，新城，莲湖，雁塔，高新，大兴新区 曲江，长安，三桥，西咸新区 任您选择。

公司现招聘几位年轻有活力、积极上进的伙伴，入职后可获得公司提供的精准客户资源，无需自行开发客户，主要通过系统进行电话或微信跟进，审核客户条件，并协助安排客户到店沟通。新员工享有专人一对一带薪培训，公司统一配备手机、电脑等办公设备，年龄******，表达清晰、沟通能力强。 薪资结构：无责任底薪4000元（不设业绩考核压力）+ 20%-40%提成 + 项目奖金 + 年终奖励，新人平均月薪约1万元，资深员工月收入可达3万元以上（支持开具证明并签署三方协议） 团队以90后、00后为核心成员，氛围轻松活跃，每周定期组织下午茶及各类团建活动，欢迎感兴趣的朋友尽快联系我，来公司实地了解详情~ 工作时间：早上9点至晚上6点

薪资构成： 无责底薪+高额提成月薪6000起～ 工作及休息：可调休 打卡时间:9:00-18:00（除去打卡其余时间都是自己的）不加班！ 岗位职责： 负责整车销售和进店客户咨询，售前业务跟进，售后客户维系 1，线上线下平台开发客户 2，多渠道多手段维系目标客户，达成良好关系 3，邀约客户进入门店达成成交， 4，入职有一对一师父带教无任何经验也可月入过万 正常干6000-12000/月 努力干12000-20000/月 使劲干30000-45000/月 食宿自理

负责与银行信用卡逾期客户进行电话沟通，提醒并协助客户处理相关事宜，属于非销售类客服岗位。（无销售任务！无需外出！无通话时长考核，正常交流即可） 1、薪资：无责任底薪3000元+阶梯式提成+现金奖励，综合月收入8000-13000元，上不封顶； 2、地理位置优越，紧邻李家村地铁B口，步行仅需100米； 3、入职即缴纳五险； 4、假期制度：享受法定节假日全休，另配有带薪年假以及婚假、产假、病假、丧假、事假和传统节日假期； 5、团队活动丰富：定期组织团建、下午茶、聚餐、户外拓展及旅游等多样化活动； 7、健全的培训机制：无需相关行业经验，业务主管一对一指导，系统化培训助你快速掌握工作技能； 8、多元晋升通道：提供纵向与横向双轨发展路径，晋升机会广泛；（纵向发展路径：专员-储备干部-组长-主管-经理-业务副总；横向发展路径：可转岗至数据部、财务部、行政人事部等相关部门；）

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(一）招聘岗位及数量 1.招聘岗位：物业秩序员 2.招聘数量：6-7人。 （二）基本要求 1.具有良好的政治素质、职业道德品质和高度的责任感。 2.遵纪守法，诚实守信，无不良行为记录。 3.满足工作需要，服从公司的工作安排。 4.责任心强，能吃苦耐劳。 （三）招聘条件 1.身高170以上，高中及以上学历。 2.年龄要求20岁周岁—45周岁。 3.形象气质佳。 （四）休息休假及薪资标准 1.休息休假：月休四天到5天 2.薪资标准：月薪4000➕ （五）工作地点 三原县恒大文化旅游康养城 联系方式:

1. 年龄20-45岁，高中及以上学历，有汽车（尤其货车、商用车）销售经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达、谈判能力，能承受销售业绩压力。 3. 持有驾驶证（C1及以上），了解货车性能、配置及行业市场者优先。 4. 责任心强，有团队协作意识，具备客户服务意识。 • 薪资：综合月薪8000-15000元。 • 福利：五险、节日福利、带薪年假、定期团建、免费产品培训、晋升空间（销售专员-销售主管-销售经理）。

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

职位详情 职责： 1，负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2，制定营销计划，完成销售指标； 3，开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4，收集行业，市场信息。要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成

电话文员、新能源汽车销售 月薪五千到六千

招聘卡车销售，卡车主播，男女不限，年龄不限，只要你有能力，其他的都不是问题

一、招聘岗位：家装业务员 岗位职责 1.负责家装业务的市场推广与销售，开拓新客户（包括但不限于楼盘业主、家装平台客户、老客户转介绍等），维护老客户关系，提升客户复购率及转介绍率； 2.主动对接客户需求，为客户提供专业的家装咨询、报价讲解及户型解析服务，协助设计团队完成装修方案的沟通与确认； 3.跟进客户装修订单全流程，协调设计、施工、材料等环节，及时同步施工进度，解决客户在装修过程中的疑问与诉求，提升客户满意度； 4.收集市场竞品信息（装修套餐、价格、工艺、活动等），及时反馈给公司，为公司套餐优化及营销策略制定提供参考； 5.完成公司制定的月度、季度及年度销售目标，做好客户信息台账记录与更新； 6.配合公司开展线下促销活动、展会等，协助完成活动落地执行。 任职要求 1.年龄20-40岁，男女不限，高中及以上学历，有无家装行业销售经验均可（应届生/小白可带薪培训，有家装、建材、房产中介行业销售经验者优先）； 2.具备良好的沟通表达能力、谈判能力及客户服务意识，能快速捕捉客户需求，建立良好的客户关系； 3.有较强的目标感、抗压能力及团队协作精神，愿意主动开拓市场，追求高业绩回报； 4.熟悉本地家装市场、热门楼盘信息者优先，能熟练使用手机办公软件（微信、Excel等）； 5.品行端正、责任心强，无不良从业记录，能服从公司统一管理与工作安排。 薪资福利 1.薪资结构：正常干3000—6000 努力干5000—10000 使劲干10000—20000 拼命干30000元/月以上 次月18日发薪 2.福利保障：超长年假+不定时下午茶+节日福利（春节、端午、中秋等）+定期团建（季度/半年）+免费培训（家装知识、销售技巧、工艺常识等）； 3.晋升通道：业务员→销售主管→销售经理→区域负责人（透明化晋升机制，凭能力晋升，不看资历）； 4.其他福利：提供舒适办公环境、员工装修内部优惠、定期体检。 工作时间与地点 1.工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-19:00，每月休息4天（可调休）， 2.工作地点：陕西省西咸新区西部云谷硬科技大厦陕西淼宸旭筑装饰有限公司。

急聘2个冷藏车销售，要求有物流销售经验，工资3000-15000/月，按单提成

薪资架构：基本工资2600元＋全勤奖400元＋餐补240元＋绩效提成 工作内容：负责对互联网金融领域逾期客户进行电话账单提醒及还款通知，客户资料由公司统一提供。 任职资格： 1、具备大专或以上学历 2、表达能力强，富有亲和力，踏实肯干，信用记录良好，责任心强，具备较强的服务意识与抗压能力 上班时间： 每月休息6天，采用轮排制度；工作时段为8:30至19:00 固定坐班，无需外勤；面试通过后安排3~4天带薪培训，入职即缴五险，综合收入6000-9000元，表现优异者月薪过万，新员工首月保底4000-6000元 团队以零零后为主，管理风格年轻化，工作氛围融洽轻松 享有带薪培训、定期团建聚餐、免费下午茶、节日福利礼品，办公环境舒适优良

HWP（健康财富规划师）合伙人 一、任职条件： 1、年龄28-50周岁，超龄者需年收入达6万元以上； 2、具备财务、销售、地产、教培等行业经验，或担任过中高层管理职务者优先； 3、个人征信记录良好，品行端正，遵纪守法； 4、统招全日制专科及以上学历（学信网可查），特别优秀者可放宽至高中学历； 5、企业主或有银行、证券、信托及房产销售背景者优先考虑。 二、岗位职责与发展路径： 1、HWP专家：依托泰康大健康与资产管理平台，为高净值客户定制医养结合方案及长寿规划服务； 2、全科医生角色：整合国内1500多家三甲医院资源，对接博鳌、西奈山、梅奥等高端医疗通道，提供全程就医协调与陪护支持； 3、财富管家职能：协助客户进行资产配置与经营管理，提供专业理财建议、投资渠道选择及财富传承解决方案。 三、职位福利待遇： 1、基础薪资8000元/月起，上不封顶； 2、享有绩效奖金、季度奖励、年终奖、全勤奖、工龄津贴、即时激励红包及国内外旅游等多种激励机制； 3、实行每周五天弹性工作制，周末双休，享受法定节假日； 4、提供销售、管理、培训三大职业发展通道，自主选择成长方向； 5、配备完善培训体系：包括新人5天集训+30天特训营、BCA30天课程、SCC专项训练等系统化培养，通过考核后颁发知名高校认证的HWP专业资质证书。 其他说明： 1、要求能立即到岗，暂不考虑在职兼职人员； 2、本机构所招募HWP定位为健康财富规划领域的事业合伙人； 3、HWP岗位准入标准较高，对年龄、收入水平、学历均有明确要求； 4、针对有潜力但缺乏经验或计划转型的准合伙人，提供全流程系统培训支持。 —————————————————— 泰康集团位列世界500强企业（2024年6月《财富》榜单第381位），自2007年起致力于科学养老模式探索，引进国际CCRC持续照护理念，打造国内领先的高品质医养融合连锁品牌。 集团旗下“幸福之家”养老社区拥有300余项适老化专利技术，整体品质与规模位居全球第三、亚洲第一。累计投入重资产超千亿元，布局全国36座城市共43个养老项目，已在20城建成并运营22个社区，入住高端居民逾16000人，构建起涵盖文化娱乐、专业护理、自建医院、控股及合作医疗机构于一体的全方位大健康生态服务体系。 西北区域重点项目“秦园”总投资26.5亿元，于2023年启动建设，预计2027年正式投入运营。现面向社会诚聘HWP精英人才加盟，携手共创西北乃至全国养老产业新未来。

岗位职责： 1. 负责团队日常管理与协调工作 2. 熟悉房屋租赁业务流程，具备良好的组织协调能力 3. 保持团队内部高效协作，持续提升整体工作效率 任职要求： 1. 拥有较强的沟通表达能力，能独立推进并完成工作任务 2. 适应能力强，可快速融入动态变化的工作环境与团队氛围 3. 对工作积极主动，富有热情，具备持续学习与自我成长意愿 公司福利：新店扩张中，大量用人需求，晋升通道畅通，欢迎有目标、有冲劲的伙伴加入 租房顾问岗位｜双休+朝九晚六 工作内容轻松，双休制度，朝9晚6准时下班，无业绩压力 公司提供充足客户资源，零经验也可加入 —————————————————————————————— 只需通过手机与客户沟通交流，工作轻松，月收入轻松过万 不限学历，不设经验门槛，团队氛围融洽温馨 —————————————————————————————— 新人享有两个月保护期，主管全程带教，协助完成首单突破 入职即享全西安房源中介费全免福利 资源全包！资源全包！资源全包！ 提成全额发放100%：（如客户通过你租赁4000元房源，你即可拿到4000元） —————————————————————————————— 【岗位职责】： 1. 公司提供西咸区域全面房源信息，通过官方渠道发布，根据客户需求精准推荐匹配房源（客户主动咨询） 2. 安排并带领客户实地看房，外勤时间自主灵活安排 3. 完成带看服务并推动租赁成交，配合签约专员办理合同手续，享受100%提成比例，客户租金多少，提成就拿多少 —————————————————————————————— 【薪资待遇及福利】 1. 月均收入4000~9000元（上不封顶），提成比例100% 2. 新员工入职即安排系统培训，首月配备辅助订单，专人指导作业，无需担忧开单问题 3. 员工享受租房优惠，入职后全武汉范围房源中介费全免 6. 设立月度奖励、季度奖励、团队激励奖金，表现突出者可参与公司分红计划 —————————————————————————————— 【工作时间】 上午09:00 - 下午18:00 午休时间为12:00~14:00 外出办公时间自由掌控，无需打卡，休假可根据个人情况灵活调整

兼职跑业务一单提成8003单-10单底薪150010单以上不包含10单提成1200一单底薪2500任意区域跑不限地方只要成功签单就有工资

招聘：高薪急聘业务员 薪资：3001-6000元 销售专员 岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系 以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、高中及以上学历，18-35岁，市场营销等相关专业； 2、会开车，1-2年以上销售行业工作经验，优秀的应届生可放宽录用条件； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。

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岗位职责 1. 负责拓展短视频代运营客户资源，通过电话、线下拜访、网络渠道等方式挖掘企业商家、品牌方的合作需求，推广公司短视频拍摄、剪辑、账号运营、流量投放等代运营服务。 ​ 2. 与客户进行需求对接，精准解读客户的品牌定位、产品卖点，结合公司服务方案提供定制化短视频代运营建议。 ​ 3. 跟进客户意向，完成商务谈判、合同签订及回款流程，维护合作订单的全周期服务衔接。 ​ 4. 建立完善的客户档案，定期回访老客户，挖掘二次合作机会，拓展转介绍资源。 ​ 5. 关注短视频行业动态和竞品信息，协助团队优化服务方案与营销策略。 任职要求 1. 学历不限，有新媒体、广告、短视频代运营行业销售经验者优先。 ​ 2. 熟悉短视频平台（抖音、快手、视频号等）生态，了解短视频代运营的核心服务内容，能清晰向客户传递服务价值。 ​ 3. 具备较强的沟通表达、商务谈判能力，目标感强，能承受一定的业绩压力。 ​ 4. 性格开朗外向，有良好的客户服务意识和团队协作精神。 ​ 5. 熟练使用办公软件，具备基础的文档整理和数据统计能力。

职位介绍： 随着社会老龄化进程加快及居民生活质量不断提升，养老产业正步入快速发展期。我们是一家专业的养老服务机构，专注于为长者打造安全、舒适、有尊严的晚年生活。因业务持续拓展，现面向社会诚聘优秀人才加入，携手共筑高品质养老服务新未来。 岗位职责： 开展养老产品的市场调研与分析，制定切实可行的销售策略。策划并执行各类销售推广活动，确保销售任务达成。 维护现有客户资源，深入挖掘客户潜在需求，持续提升服务满意度。 收集市场动态信息，评估竞争格局，灵活优化销售方案。协同合作方推进渠道建设，扩大市场覆盖范围。 负责销售团队的培训与日常管理，全面提升团队专业素养与业绩表现。 任职要求： 1、年龄25-55岁，性别不限。 2、大专及以上学历，市场营销、管理学、社会工作、心理学等相关专业优先考虑。 3、过往年度收入不低于6万元。 4、具备2年以上销售工作经验，有养老行业从业经历或大型项目管理经验者优先。 5、具备出色的沟通协调能力、市场洞察力及团队管理能力。 6、学习能力强，适应变化，能快速掌握并落地新型销售模式与策略。 7、责任心强，抗压能力佳，能够胜任高强度工作节奏。 福利待遇： 1、提供具竞争力的薪酬结构，年薪加提成，具体面议。 2、提供系统化职业成长路径与定制化培训支持。 3、拥有舒适的办公环境与积极协作的团队氛围。 4、缴纳社会保险与健康保险等基本福利保障。 5、构建完善的人才培养体系：涵盖BAC专业销售训练、职业资格认证课程、清华／北大激励型研修项目、沉浸式专属培训、GPA全科医生学院课程、ETA精英财富发展课程，以及国内外知名高校游学奖励计划，助力能力进阶与人脉拓展。 感谢您的关注，期待您的加入！

岗位职责： 1、开拓二手车市场资源，对接合作商户并开展商务洽谈，持续维护稳定的合作关系； 2、结合市场变化与客户实际需求，制定切实可行的销售方案，并推动落地实施，提升整体销售表现； 3、为客户提供专业的车辆评估与咨询服务，保障交易环节公开、顺畅、高效率； 4、优化销售流程管理，提高客户体验满意度，助力客户复购及推荐新客户。 任职要求： 1、具有扎实的二手车行业背景，了解市场发展方向及客户核心诉求； 2、具备优秀的谈判技巧和团队协作能力，能有效组织团队完成业绩目标； 3、服务意识强，善于应对各类客户沟通挑战，妥善处理复杂关系； 4、具备敏锐的市场感知能力和数据解读能力，可根据分析结果及时调整运营策略。