
产品研发工程师-化工实验装置
9千-1.3万/月
其他生产营运人员5-10年硕士化工产品工艺设计工程设计能源化工产品工艺包开发
一、岗位职责:
1、主导化工科研仪器的新产品开发及全生命周期管理;
2、负责原型机的搭建、测试验证、性能优化及核心技术问题攻关;
3、撰写并持续更新相关技术文件(包括技术方案、分析报告、标准规范等);
4、配合推进产品量产转化,提供生产过程中的技术支持与工艺优化建议。
二、任职资格:
1、硕士及以上学历,化工工程、化工机械、过程装备与控制等相关专业背景;
2、具备扎实的化工专业知识,熟悉相关设备原理,擅长技术问题深入研究;
3、思路清晰,具备较强的学习能力与实际问题解决能力;
4、拥有良好的团队合作意识和跨部门沟通协调能力,能够有效推动项目执行;
5、具有3-5年及以上工艺包设计经验或设计院工作经历者优先考虑。
三、职位亮点:
√ 标准8小时工作制(早9:00-晚18:00),周末双休+法定节假日正常休息
√ 入职即办理社会保险
√ 提供年度健康体检
√ 设立月度全勤奖励
√ 每年组织不少于3次团队建设活动
√ 传统节日福利发放(端午/中秋/春节定制礼品套装)
储备干部 7500元/月 包住
5-8千/月
其他生产营运人员经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 协助主管与企业洽谈业务,包括产品报价、性能介绍等。
2. 在前一个月左右需要学习如何培训人员和带团队。
3. 后期掌握工作内容和流程后,带领团队独自负责公司的对接业务。
【福利待遇】
1. 薪资体系:底薪5500+五险,更有丰厚提成、奖金相伴,真正实现多劳多得。
2. 绩效激励:绩效奖金、年终奖。
3. 生活保障:提供免费公寓住宿,设施齐全(包括冰箱、空调、全自动洗衣机等)。
4. 免费专业培训:我们提供全方位的专业培训,助您快速提升,成长为行业精英。
BSP驱动工程师
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科MTD子系统Bootloader)U-Boot/SPLOTA升级框架
【岗位职责】
1. 负责嵌入式存储子系统(eMMC/UFS)的驱动开发与优化,包括文件系统规划、健康度监控、读写性能压测及多厂家兼容适配;
2. 主导系统分区设计与AB系统升级机制开发,负责A/B分区切换逻辑、回滚策略及启动验证(Hash校验)的实现;
3. 负责系统启动流程优化,包括Bootloader适配、内核裁剪、启动时间优化及USB/UART调试接口的底层逻辑开发;
4. 开发上位机辅助工具及产线测试工具,支持USB端口枚举、AT命令交互及设备唯一标识(一机一密)烧录;
5. 解决存储相关疑难问题,如掉电保护、数据一致性、休眠唤醒后的存储状态恢复等。
【岗位要求】
1. 学历与经验:电子、计算机等相关专业本科及以上学历,4年以上嵌入式BSP开发经验;
2. 精通Linux存储栈,深入理解eMMC/UFS协议、MTD子系统及常见文件系统(ext4/f2fs/ubi)原理;
3. 熟悉嵌入式系统启动全流程,具备Bootloader(U-Boot/SPL)定制及Kernel启动优化经验;
4. 具备扎实的C语言功底,熟悉USB协议栈及字符设备驱动开发,有上位机工具开发能力者优先;
5. 对系统分区管理、OTA升级框架有实际项目落地经验,具备较强的底层问题分析能力。
电气工程师
1-1.2万/月
电气工程师3-5年大专
一、工作要求:
1. 具备3年以上化工或相关领域从业经历,技校及以上学历;
2. 工程师岗位需大专以上学历,持有中级及以上技术职称,并具备10年以上专业技术管理经验;
3. 身体状况良好,无影响工作的职业限制;持有特种作业操作证或技能等级认证者可优先考虑。
二、专业要求:
电气工程及其自动化、供配电技术、机电一体化等相关专业。
三、薪资待遇:
中级工月薪5000-8000元
高级工月薪8000-10000元
技术员及更高职级人员薪酬可面议
其他福利:缴纳五险、提供免费食宿、定期健康体检、节日慰问、年终奖金等
芯片封装技术员
8千-1.4万/月
其他生产营运人员3-5年本科芯片封装键合工艺
岗位职责
1. 主导封装环节中键合工艺的技术管理,承担键合参数设定与调试、工艺流程优化及质量控制工作,及时排查并解决生产过程中涉及键合的技术问题,确保工序运行高效且稳定;
2. 负责金属陶瓷、塑封等封装全过程的工艺管控,保障产品品质符合标准;
3. 组织跨部门协同推进工艺改进,推动技术迭代与流程升级。
任职要求
1. 本科及以上学历,电子或材料类相关专业,具备3年以上封装领域工作经验;
2. 熟练掌握键合工艺技术,了解封装整体流程,具有工艺方案评估与持续优化的能力;
3. 具备较强的组织协调能力,工作态度严谨,责任心强,拥有良好的团队沟通与协作素养。
公司福利:五险一金、双休、年终奖金、员工团建等福利
体外诊断产品研发负责人
2-3.5万/月
其他生产营运人员5-10年硕士体外诊断试剂分子诊断试剂
岗位职责:
1、全面负责公司研发产品的统筹管理,对项目开发流程实施有效监控与协调,确保研发成果在预算范围内按时保质完成;
2、主导新产品的技术探索与研究工作,指导关键技术攻关,及时解决研发过程中遇到的各项复杂问题;
3、搭建并优化高效协同、持续创新的研发团队体系,提供专业技术支持与职业成长引导,建立激励机制以提升团队凝聚力与战斗力;
4、密切跟踪行业动态、前沿技术和监管政策变化,为产品升级迭代及合规运营提供决策依据和战略方向建议。
任职要求:
1、硕士及以上学历,生物类相关专业(包括临床检验、生物制药、医学检验、生化免疫等);
2、具备五年以上体外诊断领域研发经验,至少三年研发团队管理经历,具有细胞生物学、分子诊断等方向研发及管理背景者优先;
3、熟悉本专业领域的国内外发展现状及市场需求情况;
4、具备较强的组织管理能力,工作认真负责,恪守职业操守,拥有良好的团队合作意识与协作能力
其他生产营运人员包吃包住5-10年本科3D MAX造型设计工艺设计色彩材质设计PHOTOSHOPC4DKeyShotCreo3C数码
工作职责:
1. 洞察市场变化与流行方向,收集并分析行业动态信息,主动开展研究并提出创新性产品构想;
2. 依据项目目标进行产品规划与构思,明确产品的设计理念、功能配置及性能要求;
3. 主导产品外观设计及需求对接,设定外观输出标准,依据公司产品PI规范,掌控设计方向、风格调性与执行规范;
4. 独立完成新产品开发与优化迭代工作(包括创意发想、手绘草图、三维建模、3D模型制作及渲染效果图等)以及丝印矢量文档的制作;
5. 配合结构工程师推进结构设计的细化与验证,协调解决产品开发过程中ID与结构之间的矛盾;
6. 负责产品外形尺寸、丝印标准、色彩搭配等视觉效果的确认,开展外观评审与评估,持续优化设计方案;
7. 在模具阶段参与外观表面工艺、丝印效果等验证,识别问题并协同推动解决方案;
任职资格:
1. 本科及以上学历,工业设计、产品设计或相关专业背景;
2. 具备独立完成设计并实现量产落地的经验;有成功打造同行业热销产品的优先;
3. 具备优秀的审美素养和开阔的设计视野,对设计潮流、品牌理念、技术创新和美学表达具有系统认知与独特理解;
4. 对造型、色彩、比例有出色的把控力,熟悉人机交互原理;
5. 掌握产品成型方式及后处理表面工艺,了解配色打样、材料选型等相关流程,能精准把握最终外观呈现效果;
6. 熟练使用图像处理、三维建模及渲染软件,掌握至少一种平面设计工具;
福利待遇:
1. 入职即办理五险一金
2. 工作时间早08:00至晚17:30,周末双休
3. 提供十三薪、项目奖励
4. 包吃包住
电气技术员
5千-1万/月
电气工程师5-10年大专电气工程师证
西安翔瑞机电设备有限公司是一家专业从事电力和暖通业务的公司,拥有住建系统颁发的电力工程施工总承包二级、机电安装专业承包二级及劳务资质,以及能源局颁发的承装修试三二二资质。
【岗位要求】
1. 具备电力线路施工技术和管理能力(主要是10kv配网),会投标报价。
2. 有二级机电建造师证书、工程师证书者,国网配网施工相关证书,如高压电工证、高处作业证者优先。
3. 需要电力线路施工人员若干名,有此类资源的应聘者优先。
【福利待遇】
月薪5000起+五险+项目利润分成。
压缩机研发设计工程师
7千-1万/月
其他生产营运人员5-10年本科设计结构设计
【岗位职责】
1. 离心、涡旋、活塞、转子空压机的设计研发;
2. 零件的开发、测试工作;
3. 设计修改和设计改进;
4. 完成主管交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 学历专业:本科及以上学历,机械、自动化、流体机械、能源与动力工程等相关专业;
2. 从业经验:3年以上离心、涡旋、活塞、转子机、空压机相关研发设计经验;
3. 岗位技能:熟练掌握专业绘图软件,可独立完成压缩机类产品设计研发、零件开发测试、设计优化改进工作;
4. 其他要求:服从工作安排,可完成主管交办的各项研发相关工作。
电气工程师
1.2-2.4万/月
电气工程师5-10年本科CADeplanSolidWorks
职责描述:
1、负责臂式高空作业平台的电气系统规划,完成电气原理图绘制及电气元器件选型;
2、开展整车线束设计与线束布局工作;
3、制定起重机控制方案,并完成PLC程序开发。
任职要求:
1、熟练掌握CAD、EPLAN、SolidWorks等设计工具;
2、熟悉Codesys、Bodas、TwinCAT中至少一种PLC编程软件;
3、能适应短期外出,提供新产品试制阶段的技术支持;
4、具备工程机械领域工作经验者优先考虑。
咸阳日结临时工下班结算班次可自选天天有活
220-340元/天
装卸工包住有提成免费培训20人以上日结兼职咸阳日结咸阳临时工咸阳兼职咸阳短期工咸阳本地工作
咸阳日结临时工下班结算班次可自选天天有活
应聘要求
18-55岁,男女不限
招聘岗位
分拣扫描、小件装卸
工作内容
分拣打包、扫码登记、小件装卸
薪资待遇
下班结算,当天日结,220-340+元/天,加班另算
工作时间
班次自由选择,上班时间灵活可调,中途休息1-2小时
食宿待遇
园区内设餐厅,周边就餐方便,消费实惠
可以提前安排住宿,宿舍配有空调、洗衣机、热水器、独立卫浴
工业锅炉工,有G1锅炉工证,地点毛茔子
5-6千/月
司炉工餐补3-5人月结锅炉工锅炉工G2证其他吃苦耐劳
工业锅炉工,有G1锅炉工证
活好干(没有体力活,只负责看机器)
工期3-4个月
工资:5600/月,提供工作餐和住宿
工作时间:8:00-20:00,20:00-8:00, 2天白班,2天夜班,2天休
要求:55以下,有G1锅炉工证,有工业锅炉经验,可直接上手操作
工作内容:
巡查设备运行状态,记录运行参数。发现设备异常,第一时间采取应急处置并上报。
地址:毛茔子垃圾处理厂附近
司炉工1-2人月结司炉证
招聘岗位:锅炉工工资:2500元/月工作内容:烧锅炉工作时间:3人倒班制工作地点:呼市赛罕区河西路3.5公里要求:具有司炉证,身体健康,60周岁以下联系方式:,
司炉工
5-6千/月
司炉工五险1-2人月结化工持证技术好
锅炉工(招聘2名,,工资面谈,年龄55周以下)
工作内容:负责锅炉系统的操作与维护,须持有特种设备作业人员证,掌握锅炉运行和水处理相关知识,保障设备安全高效运行;
招聘要求:中专或技校及以上学历,热能、化工机械等相关专业优先,必须持有有效的特种设备作业人员证(锅炉操作证),了解煤化工生产工艺;
经验技能要求:有煤化工行业锅炉操作经验者优先,需熟悉锅炉结构、运行原理和水处理方法;
普工/炉工/炉前工包吃包住,包吃包住,五险一金带薪年假
1.4-1.6万/月
司炉工五险一金包住包吃6-10人月结锅炉工,炉前工,冶炼工
招炉工和炉前工。材质铸钢、不锈钢、双相钢,150公斤至3吨炉都可以,同岗工作经验5年及以上,有带班经验者优先,年龄50周岁以下
入职即缴五险一金,包吃包住,享受法定节假日礼品及13天带薪年假。
电气调试工程师
7千-1万/月
电气工程师3-5年本科
任职要求:
1.掌握数字电路、模拟电路、电力电子、自控原理、单片机编程等专业知识;
2.能熟练使用示波器、万用表、电源等仪器仪表;
3.能快速学习并掌握电气产品工作原理,熟悉产品调试规程、试验、交付规范;
4.工作认真负责,有较强的学习能力、动手能力,从事特种电气产品调试工作经验者优先。
岗位职责:
1.负责按照生产计划完成电气产品调试、交检和试验工作;
2.负责解决产品生产过程中的技术问题,汇总分析产品调试和售后服务中出现的问题,协助设计人员改进产品;
3.负责与设计人员沟通,完善工艺文件;
4.负责产品售后服务工作,独立完成售后技术保障任务。
生产主管
1-1.5万/月
车间主任月结1-3年大专医疗器械/设备物流仓储生产跟单团队管理生产成本管理
三禾货架工厂坐落于三原县西阳工业园,现有生产员工80人,厂区面积20000㎡。
主营产品包括:仓储货架、物流仓库货架、金属托盘。主要加工工艺涵盖:剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接、静电喷塑。
因业务拓展需求,现面向社会招聘生产主管,具体要求如下:
1、年龄28至43岁,具备大专及以上学历,专业不限。
2、在同等规模制造企业拥有3至5年技术管理经历,熟练掌握剪板、折弯、板材点焊及矩形管焊接等工艺流程。
3、具备良好的分析与解决问题能力,善于发现现场问题并推动改进;在生产排程安排与团队激励管理方面有一定实践经验或独立见解。
4、需常驻厂区或居住地临近厂区,每月安排休息时间。
5、年薪范围为12万至18万元,薪酬与实际产值挂钩,浮动核算。
食品车间主任
5-8千/月
车间主任月结5-10年大专
【岗位职责】
一、保证完成生产任务
1. 根据销售订单及生产计划,对各生产车间人员的工作进行安排;
2. 对生产现场进行有效管理,并对生产的进度进行跟踪,确保生产有序进行;
3. 每天对生产情况进行总结并作出相关记录,保证其完整性和真实性。
二、保证产品的质量
1. 生产现场的生产布局符合技术部门规定和要求;
2. 不定时对员工的作业进行检查或培训,确保产品的规格符合规格书的要求;
3. 不定时对消毒员的工作进行检查或培训,确保生产现场各种消毒水的浓度符合规定要求;
4. 每次生产时,对员工的着装和员工的个人卫生进行检查,并对不符合着装或卫生要求的员工进行批评指正。
三、成本控制
1. 对不同季节、不同品质的原料进行加工方法的研究,确定最佳作业方案,努力提高原料的利用率;
2. 控制生产各加工环节的包材损耗;
3. 对一次性耗用品的使用实施定额管理;
4. 合理利用水电;
5. 对所有工器具实施有效管理,责任到人并保证完好性,提高利用率。
四、人员管理
1. 对下属员工进行绩效考核;
2. 对下属员工进行培训;
3. 对生产工人进行生产安全教育,保证车间安全生产。
五、完成上级交付的其他工作
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,食品类相关专业;
2. 熟悉生产管理、食品加工、食品卫生及安全相关知识;
3. 至少1年以上生产企业同类或相关岗位工作经验;
4. 具备较好的电脑操作技能;
5. 具有良好的沟通、协调能力;
6. 具有良好的执行能力;
7. 具备生产控制能力。
高级电声技术专家
1-1.1万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科喇叭膜片制程动圈动铁
岗位职责:
1.负责电声类产品的研发与设计工作,涵盖音膜结构设计、喇叭膜片的工艺流程制定等。
2.根据项目具体需求,开展产品设计方案调整与优化,确保符合技术指标及性能标准。
3.参与模具与治具的研发过程,配合完成生产设备的设计支持及日常维护工作。
任职要求:
1.具备扎实的电声工程专业知识,能独立应对并解决产品研发中的技术问题。
2.拥有较强的分析判断与问题处理能力,可高效推进产品设计与开发任务。
3.具备良好的团队协作意识,能够与团队成员保持顺畅沟通,协同推动项目顺利实施。
研发部门负责人
8千-1.2万/月
其他生产营运人员5-10年本科自动化科学熟悉敏捷开发模式扎实的设计能力
1、岗位内容:
a. 带领团队开展产品架构设计,评估并选定适宜的技术方案,主导新产品的研发工作。
b. 统筹研发团队的执行进度,把控项目节点,确保高质量按时交付。
c. 建立并推行产品评审、测试策略等关键开发流程与规范。
d. 关注前沿技术动态,组织团队开展新技术的学习与落地应用。
2、任职要求:
a. 本科及以上学历,自动化科学或相关专业背景优先考虑。
b. 具备5年以上软件开发经验及团队管理经历。
c. 具有扎实的设计功底和系统的架构思维,拥有丰富的产品研发实战经验。
d. 熟悉敏捷开发流程,具备出色的沟通协作能力与团队领导能力。
生产组长
4-7千/月
生产组长/拉长1-3年本科生物制药提取生产原料前提取生产跟单食品/饮料
薪酬:面议(薪酬=基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+奖金)
福利待遇:五险+法定节假日+年假+节日福利+公司活动+伙食补助+包住宿
岗位职责:
1、在生产部的管理下全面负责车间的生产运行、质量管理、技术实施、设备维护及安全管理等工作,持续提升管理能力与生产效率,确保各项生产指标和任务高质量、高效率完成。
2、依据生产部制定的生产计划,组织并推进车间生产作业,协调各工序衔接,实时掌握生产进度,保障生产均衡有序,确保任务按时达成。
3、严格执行安全生产与文明生产规范,引导员工遵守劳动纪律、工艺要求及操作规程,做到按图纸、按工艺、按标准规范作业。
4、按照公司设备管理制度,切实落实设备日常维护与保养工作,定期开展设备检查与保养评估。
5、监督员工自觉执行生产工具的保管、送检及相关规定,正确使用各类工具,确保生产过程规范有序。
6、积极配合行政部门开展员工质量意识教育与技术能力培训,持续提升团队专业素养。
7、重视质量检验工作,及时组织处理各类质量问题,遇重大设备、技术或质量异常须立即上报。
8、对员工出勤状况、工作纪律、效率表现及责任意识进行管理,并监督检查工艺纪律的执行情况。
9、结合车间现有条件,科学合理规划生产现场布局,确保现场秩序良好、通道畅通,实现安全、文明生产。
10、每日上班前完成准备工作,下班后督促值班人员完成车间环境清洁、设备维护及安全巡查等收尾工作。
任职要求:
1.具备本科及以上学历,药学、生物医药等相关专业,应届生可由工厂培养;
2.具备良好的组织管理和沟通协调能力。
3.具有较强的责任感与职业使命感。
生产班组长
9千-1.1万/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责:
1. 协调制造部门日常运营,保障生产计划按期执行
2. 监控生产流程,确保产品品质达到公司规范要求
3. 调动团队积极性,提高作业效率与协作水平
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧,能与团队成员及管理层顺畅交流
2. 具有团队协作意识,能快速适应环境并融入集体
3. 具备优化工作流程的意识,能在实际工作中持续学习与进步
教育背景:
大专及以上学历
行业经验:一年以上食品制造行业班组长管理经验
栏目概述
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