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销售专员社保生日福利年终奖餐补经验不限学历不限
底薪7000+提成+奖金+红包+大型年会,氛围高端 【工作内容】 1.接待并处理线上主动申请贷款服务的客户咨询。 2.审核客户资料与资质,结合个人实际情况匹配合适方案。 3.负责客户邀约、沟通洽谈、合同签署,并协助完成后续流程跟进。 对比优势: 1.客户资源优质,团队人均均可顺利成单。 2.你有能力,就该加入我们,快速实现业绩突破,收入更上一层楼。 3.无需加班!!!无需外勤!!! 4.无需加班!!!无需外勤!!! 5.无需加班!!!无需外勤!!! 日常福利: 每周五提供下午茶,每月月初组织团建聚餐。 每天安排2小时午休(中午12点至下午2点)。 每月20号准时发薪,绝不拖欠。 办公环境为5A级写字楼。 生日当天享祝福贺卡、蛋糕及200-500元现金红包。 自我介绍: 我是公司直聘人事,岗位名额有限,每日面试安排紧凑,请务必私信联系我!欢迎投递咨询,我会第一时间回复消息哦
销售专员
1-1.1万/月
销售专员11-20人经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售面销/陌拜地推销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成接受居家办公医疗/大健康退伍军人
我们是医疗机构,做医疗大健康,做的国药准字药品NAD+。细胞医学。招聘市场销售人员。
店员销售!区域经理!销售顾问
3-8千/月
销售专员交通补助生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售面销/陌拜团购销售渠道销售门店销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOCTOG不接受居家办公其他产品/服务招商/商户拓展
区域经理!销售经理!销售顾问!店面销售
业务员
3-8千/月
销售专员交通补助1-2人1-3年高中了解自建房,装饰装修相关知识事项面销/陌拜较多外勤按单提成不接受居家办公房地产面销/陌拜经验
1.主要负责自有精准客户的跟进与现场对接,无需电话推销,专注自建房及装饰装修项目; 2.岗位要求有驾照,自备车辆可享车补,底薪+提成,收入与能力挂钩,客户资源充足; 3.工作内容简单直接,重在执行与沟通,适合踏实肯干,想稳定发展的伙伴; 4.熟悉自建房或装饰装修,房地产行业者优先。
销售
4-8千/月
销售专员五险一金年终奖经验不限高中不接受居家办公企业(To+B)医疗/大健康面销/陌拜经验会展销售电话销售门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To+B)销售经验网络销售电话销售经验批发/零售
【任职要求】 1、高中及以上学历;28-39周岁以内; 2、具备零售产品推广经验者优先考虑。 工资待遇: 3、提供五险一金、节日补贴、销售提成、带薪年假、年终奖金等;建立公平、公开的薪酬制度,表现突出者可获得公司股权及利润分红机会; 4、健全的员工福利体系:包含国家规定的五险一金、过节津贴、年度团队旅游、多项补助支持; 5、依法享受各类休假政策:每日工作8小时,享有法定节假日、带薪年休假等休息权益; 6、系统化初阶与高阶培训机制,助力快速掌握行业知识与业务技能,业绩优异者有机会参与海外学术交流活动。 上班时间:上午8:00-下午17:00 快加入我们吧 持续成长的平台与空间 持续提升的专业能力与综合素养 持续实现的个人价值与人生理想!
建筑木工长期1-2人完工结算包工技术好专业师傅自备工具
泌阳县招装修木工班长,现浇门楼建筑木工。咱们是用钢膜建门楼。工作内容:安装钢制模板,扎钢筋,浇筑水泥震动模板,支膜,拆模,模板装车卸车,需要招聘一个班组4个人,往外承包门楼每天300到400元,常年有活签订合同,诚邀有担当,有责任心的师傅合作。不单招,只招班组,如果你有条件带班组可以面谈。班长每个月收入¥20,000元左右,每一个门楼工期三到四天,有意者电话联系。
驻马店 泌阳县
9月23日 21:37拨打电话
河南驻马店明天七点半要一个日常打扫4小时,30一小时。
30元/时
保洁1-4天1-2人
明天七点半要一个日常打扫4小时,30一小时。
驻马店
9月23日 21:26拨打电话
工厂焊工工龄奖年终奖餐补包住保险3-5人日结
新厂常州焊工 薪资:450元/天,包吃住 要求:年龄18-50周岁,包吃包住 点击右下角(免费聊)联系我报名
驻马店驿城区招挖机/钩机司机
7-9千/月
挖机司机
驻马店市驿城区招挖机/钩机司机
河南驻马店有一套美缝工作需要完成,寻找有空的人员。
美缝
有一套美缝工作需要完成,寻找有空的人员。
驻马店
9月23日 21:00拨打电话
置业顾问经验不限学历不限
【薪酬福利待遇】 1、薪酬福利:底薪2700+提成20%~70%+免费培训+就近分配、 (退役军人每月另有500补贴) 2、五险补贴:缴纳五险,解决后顾之忧。 3、奖金体系:新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间:内部选拔,3个月一次晋升考评,没有“空降兵”的存在! 5、工作氛围:这是一个家,每个人都是我们的家人,和谐、互助、团结、融洽的工作氛围,为大家创造一个良好的工作环境。 6、企业文化:在兰庭实现有房有车有家庭 7、其他:聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活,节日中特殊的神秘礼物,优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。 【任职资格】 1、22岁(含)以上,50岁以下,初中及以上;户籍、专业、性别不限; 2、有无工作经验均可,应届生、退伍军人; 3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗; 4、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神。 【工作内容】 1、新员工入店,熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑,因为我们的商圈和办公室在一起; 2、负责接待、沟通上门客户,维护公司分配的客户,详细了解好客户的需求,做好信息的合理匹配; 3、进行谈判,促成买卖和租赁业务成交;从带看到成交,师傅或店长一对一辅导; 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务;客户至上是我们的宗旨,源源不断的老客户介绍也就会接踵而来。 5、传承企业文化,定时的“义工活动”便于提高企业的良好形象。 【培训制度(助你一臂之力)】 1、新人入职:岗前3天基础培训 (知道做什么) 2、入 职 后:师徒帮带;教、练、扶、送 (知道怎么做) 3、前三个月:补充培训、技能培训 (知道怎么做好) 4、三个月后:绩优培训、晋升培训 (追求卓越) 五、晋升机会(内部晋升,拒绝“空降兵”) 1、公司晋升透明,所有管理层从基层做起,不限经验、学历,不按资格新老, 按照对公司的贡献和自身的能力 2、客户经理(半年)--店长--区域总监 提供良好的发展平台,所有管理层均从底层做起,内部晋升,能者上,平者让。 我们提供的不仅是一个职位,而且是一份成就自我的事业! 求职小贴士:如果您对我们公司提供的岗位有意向,请直接投递简历,或来电咨询,我们会优先为您安排面试!
置业顾问社保6-10人经验不限学历不限较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成
房屋托管置业顾问|业务合伙人(全职/兼职均可) 公司:新启诚公寓 工作地点:武汉南国悦公馆 【公司业务】 主营武汉房屋托管收房、闲置房源运营、公寓出租、团队裂变搭建、分公司运营,一站式房产托管运营赛道。 【岗位职责】 1.房源拓展:电话沟通、上门对接业主,洽谈房屋托管合作,完成收房签约 2.出租运营:实地拍摄房源视频/图文,各大线上平台发布引流,接待租客、带看、促成签约 3.房源维护:负责自有房源租客沟通、租金催收、维修对接、租房售后事宜 4.长期发展:积累同行资源,搭建业务团队,享受团队裂变持续收益 温馨提示:岗位需要电话外呼拓客,介意电话沟通者慎投,节约双方时间。 【任职要求】 1.沟通表达流畅,目标感强,愿意主动拓展客户 2.有无房产经验均可,公司提供全套业务培训、谈单指导 3.能接受线上短视频素材拍摄、线上获客 4.想长期发展,愿意搭建团队,追求持续性被动收入优先 【四级晋升体系|从基层员工到分公司股东】 层级1:置业顾问(全职/兼职自由岗) 上班模式:无需打卡坐班,时间自由,无考勤约束 提成标准: 收毛坯房: 出租房源阶梯提成:月租800内80%|801‑1500元70%|1501元以上60% 适合人群:副业试水、新手过渡、时间不固定人群,综合收入3000‑8000 层级2:业务合伙人(核心骨干岗) 上班模式:早9点到岗办公,稳定全职岗位 薪资:2500元无责底薪 提成标准: 收毛坯房: 收精装房:当月租金70% 个人出房:当月租金90% 托管房源运营:房源利润30%提成 师徒裂变收益(长期被动收入) 永久享受下级团队业绩分成 下级出房:提成10%|下级托管房源:业绩20%,无限裂变 适合人群:想稳定全职、打算搭建团队,赚取持续收益,综合收入7000‑15000,上不封顶 层级3:业务经理(门店管理岗) 薪资:2500元无责底薪 + 公司缴纳社保 福利:享受业务合伙人全部提成、奖励、团队裂变收益 岗位定位:门店核心管理层,统筹团队、管理整体业绩 层级4:公司合伙人(分公司总经理) 继承业务经理全部薪资、提成、社保、团队收益 额外股东权益:享受分公司月度&年度利润分红,股份制合伙人 拥有分公司全盘运营、人员管理、业务定价权限,创业型岗位 【我们的优势】 1.透明晋升通道:所有人均可从基层一路晋升至分公司股东 2.收入结构多元:单次开单提成+长期托管收益+团队裂变被动收入 3.岗位选择灵活:自由兼职岗/稳定全职岗/创业管理岗任选 4.师徒一对一带教,全套业务流程培训,零基础也能上手 工作地址:武汉市南国悦公馆 新启诚公寓
置业顾问社保五险20人以上经验不限学历不限电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成销售额提成二手房商业地产新房豪宅
房屋托管置业顾问|业务合伙人(全职/兼职均可) 公司:新启诚公寓 工作地点:武汉南国悦公馆 【公司业务】 主营武汉房屋托管收房、闲置房源运营、公寓出租、团队裂变搭建、分公司运营,一站式房产托管运营赛道。 【岗位职责】 1.房源拓展:电话沟通、上门对接业主,洽谈房屋托管合作,完成收房签约 2.出租运营:实地拍摄房源视频/图文,各大线上平台发布引流,接待租客、带看、促成签约 3.房源维护:负责自有房源租客沟通、租金催收、维修对接、租房售后事宜 4.长期发展:积累同行资源,搭建业务团队,享受团队裂变持续收益 温馨提示:岗位需要电话外呼拓客,介意电话沟通者慎投,节约双方时间。 【任职要求】 1.沟通表达流畅,目标感强,愿意主动拓展客户 2.有无房产经验均可,公司提供全套业务培训、谈单指导 3.能接受线上短视频素材拍摄、线上获客 4.想长期发展,愿意搭建团队,追求持续性被动收入优先 【四级晋升体系|从基层员工到分公司股东】 层级1:置业顾问(全职/兼职自由岗) 上班模式:无需打卡坐班,时间自由,无考勤约束 提成标准: 收毛坯房: :当月租金50% 出租房源阶梯提成:月租800内80%|801‑1500元70%|1501元以上60% 适合人群:副业试水、新手过渡、时间不固定人群,综合收入3000‑8000 层级2:业务合伙人(核心骨干岗) 上班模式:早9点到岗办公,稳定全职岗位 薪资:2500元无责底薪 提成标准: 收毛坯房: 收精装房:当月租金70% 个人出房:当月租金90% 托管房源运营:房源利润30%提成 师徒裂变收益(长期被动收入) 永久享受下级团队业绩分成 下级出房:提成10%|下级托管房源:业绩20%,无限裂变 适合人群:想稳定全职、打算搭建团队,赚取持续收益,综合收入7000‑15000,上不封顶 层级3:业务经理(门店管理岗) 薪资:2500元无责底薪 + 公司缴纳社保 福利:享受业务合伙人全部提成、奖励、团队裂变收益 岗位定位:门店核心管理层,统筹团队、管理整体业绩 层级4:公司合伙人(分公司总经理) 继承业务经理全部薪资、提成、社保、团队收益 额外股东权益:享受分公司月度&年度利润分红,股份制合伙人 拥有分公司全盘运营、人员管理、业务定价权限,创业型岗位 【我们的优势】 1.透明晋升通道:所有人均可从基层一路晋升至分公司股东 2.收入结构多元:单次开单提成+长期托管收益+团队裂变被动收入 3.岗位选择灵活:自由兼职岗/稳定全职岗/创业管理岗任选 4.师徒一对一带教,全套业务流程培训,零基础也能上手 工作地址:武汉市南国悦公馆 新启诚公寓
置业顾问社保3-5人经验不限中专/中技电话销售网络销售较多外勤按单提成
房屋托管置业顾问|业务合伙人(全职/兼职均可) 公司:新启诚公寓 工作地点:武汉南国悦公馆 【公司业务】 主营武汉房屋托管收房、闲置房源运营、公寓出租、团队裂变搭建、分公司运营,一站式房产托管运营赛道。 【岗位职责】 1.房源拓展:电话沟通、上门对接业主,洽谈房屋托管合作,完成收房签约 2.出租运营:实地拍摄房源视频/图文,各大线上平台发布引流,接待租客、带看、促成签约 3.房源维护:负责自有房源租客沟通、租金催收、维修对接、租房售后事宜 4.长期发展:积累同行资源,搭建业务团队,享受团队裂变持续收益 温馨提示:岗位需要电话外呼拓客,介意电话沟通者慎投,节约双方时间。 【任职要求】 1.沟通表达流畅,目标感强,愿意主动拓展客户 2.有无房产经验均可,公司提供全套业务培训、谈单指导 3.能接受线上短视频素材拍摄、线上获客 4.想长期发展,愿意搭建团队,追求持续性被动收入优先 【四级晋升体系|从基层员工到分公司股东】 层级1:置业顾问(全职/兼职自由岗) 上班模式:无需打卡坐班,时间自由,无考勤约束 提成标准: 收毛坯房: 出租房源阶梯提成:月租800内80%|801‑1500元70%|1501元以上60% 适合人群:副业试水、新手过渡、时间不固定人群,综合收入3000‑8000 层级2:业务合伙人(核心骨干岗) 上班模式:早9点到岗办公,稳定全职岗位 薪资:2500元无责底薪 提成标准: 收毛坯房: 收精装房:当月租金70% 个人出房:当月租金90% 托管房源运营:房源利润30%提成 师徒裂变收益(长期被动收入) 永久享受下级团队业绩分成 下级出房:提成10%|下级托管房源:业绩20%,无限裂变 适合人群:想稳定全职、打算搭建团队,赚取持续收益,综合收入7000‑15000,上不封顶 层级3:业务经理(门店管理岗) 薪资:2500元无责底薪 + 公司缴纳社保 福利:享受业务合伙人全部提成、奖励、团队裂变收益 岗位定位:门店核心管理层,统筹团队、管理整体业绩 层级4:公司合伙人(分公司总经理) 继承业务经理全部薪资、提成、社保、团队收益 额外股东权益:享受分公司月度&年度利润分红,股份制合伙人 拥有分公司全盘运营、人员管理、业务定价权限,创业型岗位 【我们的优势】 1.透明晋升通道:所有人均可从基层一路晋升至分公司股东 2.收入结构多元:单次开单提成+长期托管收益+团队裂变被动收入 3.岗位选择灵活:自由兼职岗/稳定全职岗/创业管理岗任选 4.师徒一对一带教,全套业务流程培训,零基础也能上手 工作地址:武汉市南国悦公馆 新启诚公寓
置业顾问五险20人以上经验不限中专/中技电话销售网络销售面销/陌拜基本坐班按单提成
房屋托管置业顾问|业务合伙人(全职/兼职均可) 公司:新启诚公寓 工作地点:武汉南国悦公馆 【公司业务】 主营武汉房屋托管收房、闲置房源运营、公寓出租、团队裂变搭建、分公司运营,一站式房产托管运营赛道。 【岗位职责】 1.房源拓展:电话沟通、上门对接业主,洽谈房屋托管合作,完成收房签约 2.出租运营:实地拍摄房源视频/图文,各大线上平台发布引流,接待租客、带看、促成签约 3.房源维护:负责自有房源租客沟通、租金催收、维修对接、租房售后事宜 4.长期发展:积累同行资源,搭建业务团队,享受团队裂变持续收益 温馨提示:岗位需要电话外呼拓客,介意电话沟通者慎投,节约双方时间。 【任职要求】 1.沟通表达流畅,目标感强,愿意主动拓展客户 2.有无房产经验均可,公司提供全套业务培训、谈单指导 3.能接受线上短视频素材拍摄、线上获客 4.想长期发展,愿意搭建团队,追求持续性被动收入优先 【四级晋升体系|从基层员工到分公司股东】 层级1:置业顾问(全职/兼职自由岗) 上班模式:无需打卡坐班,时间自由,无考勤约束 提成标准: 收毛坯房: :当月租金50% 出租房源阶梯提成:月租800内80%|801‑1500元70%|1501元以上60% 适合人群:副业试水、新手过渡、时间不固定人群,综合收入3000‑8000 层级2:业务合伙人(核心骨干岗) 上班模式:早9点到岗办公,稳定全职岗位 薪资:2500元无责底薪 提成标准: 收毛坯房: 收精装房:当月租金70% 个人出房:当月租金90% 托管房源运营:房源利润30%提成 师徒裂变收益(长期被动收入) 永久享受下级团队业绩分成 下级出房:提成10%|下级托管房源:业绩20%,无限裂变 适合人群:想稳定全职、打算搭建团队,赚取持续收益,综合收入7000‑15000,上不封顶 层级3:业务经理(门店管理岗) 薪资:2500元无责底薪 + 公司缴纳社保 福利:享受业务合伙人全部提成、奖励、团队裂变收益 岗位定位:门店核心管理层,统筹团队、管理整体业绩 层级4:公司合伙人(分公司总经理) 继承业务经理全部薪资、提成、社保、团队收益 额外股东权益:享受分公司月度&年度利润分红,股份制合伙人 拥有分公司全盘运营、人员管理、业务定价权限,创业型岗位 【我们的优势】 1.透明晋升通道:所有人均可从基层一路晋升至分公司股东 2.收入结构多元:单次开单提成+长期托管收益+团队裂变被动收入 3.岗位选择灵活:自由兼职岗/稳定全职岗/创业管理岗任选 4.师徒一对一带教,全套业务流程培训,零基础也能上手 工作地址:武汉市南国悦公馆 新启诚公寓
羊奶推销
4-5千/月
销售专员包住包吃20人以上经验不限学历不限代理商销售地推销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOB其他产品/服务批发/零售无经验要求退伍军人
羊大师直聘+包食宿 羊奶行业是朝阳行业,市场竞争小,发展空问大。。 早入行有机会晋升,也有同事带。 一、工作内容: 1、主要负责鲜羊奶配送销售一起做,公司分配一批老客户给到配送员,负责所在区域鲜羊奶配送, 老客户续签、转介绍及新客户新签等!! 主要是小区用户,时间自由。。 2、维护老客户,客户转介绍,续单、新单!鲜羊奶属于快消品,家庭订鲜羊奶成交率高,未来市场前景广阔。 二、薪资待遇: 1、薪资组成由:高提成+配送费+奖金。提成 高,员工综合收入4000-6000元!!上不封顶,多劳多得。。 2、公司提供住宿条件:2、6人间不等,具体看站点,居家生活,环境很好;公司提供米油盐及做饭工具,可做饭; 站点每周会聚餐。 3、有两条晋升通道,管理通道和业务通道,每年总业绩达到规定目标后,分别奖励小车首付款4万,8万,11万,还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、 年终奖等各种奖金福利。 三、任职要求 1男女不限,18岁至49岁,踏实能干,有耐性,不 怕辛苦,有赚钱欲望,挑战高薪,不甘于固定工资 2、有意向成为主管、经理的新人,提供有针对性 培训。每个月至少3天提升培训。 四、上班时间:谈单性工作制,节假日公司放假。 全国各地共有300多个站点,工作地点就近安排, 公司直招不收任何费用,请放心 员工福利 提成高公司气氛好晋升空间大 免费工作培训包住零食下午茶节日福利。。。
销售专员五险一金经验不限学历不限电话销售个人(To C)软件/企业服务产品网络销售无经验要求电话销售经验网络营销经验其他行业
岗位职责: 1. 为公司车险客户准确提供专业保险报价并完成出单服务。 2. 通过线上和电话渠道与客户高效对接,无需外出开发业务。 任职要求: 1. 具备良好亲和力,积极进取,沟通表达能力强。 入司即享12天带薪培训,享有三个月新人补助。缴纳五险一金,薪酬结构为底薪+提成+奖励,底薪根据业绩达成情况按季度提供晋升空间,薪资范围4000元-15000元。享受国家法定节假日、婚假、产假、年假、节日福利、其他补贴、免费培训等。欢迎有志之士投递简历!
房产销售交通补助生日福利年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限学历不限区域销售较多外勤阶梯式提成TOC
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源,持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研,及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场,有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先
销售专员
4-7千/月
销售专员年终奖高温补贴11-20人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB接受居家办公软件/企业服务产品互联网/科技对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
推广平台,销售
电话邀约专员
5千-1万/月
电话销售1-3年高中客户邀约客服经验售前服务沟通能力强
岗位职责: 1、依托公司提供的客户资源,通过电话沟通方式,联系潜在购车客户,并有效邀约其到店咨询。 2、在与客户的交流过程中,挖掘并确认客户的实际购车需求; 3、协同销售主管开展工作,助力团队达成既定销售任务; 4、完成上级交办的其他相关事务。 任职资格: 1、工作经验:具备2年以上电话沟通相关工作经验; 2、专业背景:汽车营销、市场营销或相关专业优先; 3、学历要求:高中及以上学历; 4、能力要求:熟练操作常用办公软件,了解电话销售及客户服务流程,有电话销售实操经验者优先; 5、个人素质:发音清晰、耐心细致、普通话标准,具备积极进取的工作态度。
销售专员
3千-2.3万/月
销售专员1-2人经验不限学历不限直销
岗位职责: 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求,提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系,定期回访,提升客户满意度与复购率 4. 及时反馈市场信息及竞品动态,协助优化销售策略 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及会议汇报 任职要求: 1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理 3.学历不限,有销售经验者优先 4.诚实守信,责任心强,具备较强的服务意识和团队协作精神 5.工作地点灵活,适应短期出差或驻点拓展
电话销售
3-8千/月
电话销售6-10人1年以下中专/中技基本坐班按单提成
岗位职责: 1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈,及时录入CRM系统并跟进转化进度 3.达成月度销售目标,定期复盘通话数据,优化沟通话术与成交策略 4. 配合团队完成市场推广活动支持,协同提升整体转化率 5.接受业务培训,持续提升产品知识、沟通技巧与销售专业能力 任职要求: 1. 表达清晰流畅,具备良好的倾听能力与应变能力 2. 有责任心和抗压能力,能适应快节奏的销售工作环境 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统,学习能力强 4. 有电话销售、客服或相关经验者优先,无经验可带教培养 5. 学历不限,热爱销售工作,具备积极进取的职业态度
羊奶业务员
3-6千/月
销售专员包住年终奖20人以上经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责所在区域鲜羊奶的配送及销售工作,维护公司分配的老客户并推动续签、转介绍与新客户开发 2.面向社区家庭用户开展订奶服务推广,提升快消型鲜羊奶的成交率与复购率 3.按需完成客户拜访、需求沟通、订单跟进及售后服务,保障客户满意度 4.参与站点日常运营协作,配合团队完成阶段性销售目标与PK竞赛任务 5.积极参与公司组织的月度业务培训与能力提升课程,持续精进销售与服务技能 任职要求: 1. 年龄18-49周岁,男女不限,踏实肯干、有责任心和较强执行力 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识,能适应灵活的工作节奏 3. 有销售意愿与赚钱动力,接受多劳多得的提成制薪酬模式 4.无经验者可提供系统化带教培训,欢迎有管理潜质者加入晋升通道 5. 能适应就近站点工作安排,服从公司统一调配
销售专员
5千-1万/月
销售专员包吃6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班按单提成不接受居家办公
岗位职责: 1、公司提供资源,通过电话微信和客户沟通,介绍公司业务,促成成交,公司提供电话,工作微信,氛围好,人性化管理。 2、工作轻松,办公室工作不外出,有经验者优先。 3、具有较强沟通能力,有亲和力,对工作有较高的热情,有挣钱和发展的欲望。 4、公司提供带薪培训。 :综合工资5000-10000+提成+奖励+月绩效奖 5、公司提供资源,提供号卡,话费报销 6、15号发工资, 上班时间上午8:30-12:00下午14:00-18:30。 工作地址:确山县门都大道55号
销售专员6-10人1-3年学历不限地推销售较多外勤按单提成TOC不接受居家办公课程/培训类产品教育培训面销/陌拜经验
岗位职责 1、负责在驾校周围人口密集区域,开展户外招生工作; 2、负责在驾校周边指定区域,开展宣传和推广工作; 3、岗位薪资结构:底薪+提成,根据业务能力薪资上不封顶; 4、工作时间比较灵活,每天工作6小时,月休4天。 任职要求 1、50岁以下,有无经验均可; 2、只要脚踏实地,月薪过万很轻松; 3、开单有提成,量大更优; 4、不用坐班,不用坐班,不用坐班,重要的事情说三遍。
业务专员
5千-1万/月
销售专员1-3年大专电话销售门店/柜台销售其他产品/服务不接受居家办公先进制造对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)网络销售面销/陌拜经验网络营销经验
岗位职责: 1. 积极开拓新客户资源,同时做好现有客户的维护工作。 2. 准确把握客户需求,提供专业的解决方案与服务支持。 3. 定期与客户保持联系,及时获取市场动态及行业资讯。 4. 协同参与销售方案的规划与执行,确保销售目标的实现。 任职要求: 1. 具备优秀的表达能力和谈判技巧 2. 富有团队协作意识,能与团队成员顺畅配合。 3. 工作积极主动,能在压力环境下持续保持高效状态。 4. 具有高度的责任感和职业操守,踏实完成各项职责任务。
销售专员五险一金3-5人1-3年高中
薪资详情 薪资范围:6000-11000元/月 职位底薪:3000元/月 社保类型:五险一金 职位详情 个人(To C)医疗/大健康 诚聘业务精英(五险一金+底薪+提成奖励) 干细胞储存业务专员2-3名,年龄20-40周岁。 无需出差,兼顾家庭生活,家门口轻松实现收入提升,有销售背景者优先考虑。 综合月薪5-20K,业绩优异者收入上不封顶
销售专员生日福利五险一金年终奖3-5年大专个人(To C)不接受居家办公医疗/大健康面销/陌拜经验
目前驻马店市区、平舆、确山、上蔡、泌阳均有岗位空缺,可就近分配。 岗位职责: (1)负责在医院渠道推广干细胞储存服务,普及相关科学知识,提供专业储存方案; (2)协助公司市场团队开展各类业务拓展活动; (3)维护客户关系,建立长期合作,持续提供专业咨询支持。 任职要求: (1)******,大专及以上学历,不限专业,具备保险、护理、母婴或奶粉领域销售经验者优先,有大单销售经历者更佳; (2)具备良好的学习能力、沟通表达能力及较强的抗压素质; (3)不接受玻璃心、娇气心态或缺乏进取心、仅满足于拿固定底薪者! 薪资待遇: 底薪2.8k+提成,在职员工月收入普遍在5k-15k之间 福利待遇:缴纳五险一金、生日福利、年度旅游、年度体检、省属事业单位、绩效奖金、出差补贴、带薪年假、带薪培训
销售专员
5-8千/月
销售专员6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售渠道销售基本坐班销售额提成
岗位职责: 1.为客户提供专业的产品咨询与解答,确保客户满意度; 2.及时处理客户反馈的问题,记录并跟进解决进度; 3.维护客户关系,定期回访,收集客户意见,提升服务质量; 4.协助团队完成销售目标,促进二次销售机会。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心倾听并解决客户问题; 2.熟练使用办公软件,打字速度快,能高效处理客户信息; 3.有责任心,能够独立工作,同时具备良好的团队合作精神; 4.对生物科技行业有一定了解,热爱客户服务工作。
销售专员
1.2-2.4万/月
销售专员五险一金年终奖6-10人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜不接受居家办公互联网金融面销/陌拜经验电话销售经验互联网/科技
百度旗下金融服务事业群--度小满,城市线下直营信贷部招聘信贷销售经理10名,满员即止。 一、职位详情: 1、采用面谈或电话沟通方式,向客户讲解度小满产品优势,开发新客户资源,协助有意向客户完成贷款申请及放款流程 2、业务覆盖本市全部行政区域 3、主要服务对象为小微企业、个体工商户的法人代表及股东等群体,前期通过电话沟通筛选意向客户,添加微信后,待客户发送经营地址,约定时间上门实地协助办理贷款手续 4、新入职员工以职场内电话邀约为主,预约成功后前往客户经营场所办理;资深员工可根据个人情况选择电话邀约或实地拜访等方式获客。提供免费系统培训,配备经验丰富的导师带教指导 二、岗位要求: 1、年龄在25至45周岁之间,无违法犯罪记录 2、具备信用卡地推、外卖/充电宝设备推广、快消品销售、自动售货机运营、电销分期、催收、房产销售等相关行业工作经验,熟悉电销+面销模式者优先考虑 3、为人正直,责任心强,工作态度积极,无不良生活习惯 三、薪资待遇:底薪+提成+奖金 1、月度基础薪资最高可达5200元 2、提成由两部分构成:首笔放款提成为1.2%,贷款余额提成为万分之八 3、月度激励多样,包含测额奖励、放款奖励、业绩排名奖励等 4、入职即依法缴纳五险一金;团队氛围融洽,倡导轻松高效的工作环境,实现快乐赚钱 5、晋升通道清晰:销售经理—团队经理—城市经理—大区经理,在职人员月平均收入超15000元,属互联网头部企业,发展空间广阔!业内率先推行贷款余额提成机制,诚邀加入!
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