聚格装饰面向全国诚聘连锁品牌门店施工工长。 我们长期承接蜜雪冰城、九多肉多、幸运咖、鱼你在一起等众多连锁品牌的全国装修业务，项目稳定，遍布各地。 现特招： 水电工、木工。 必须两人一组搭档，且严格限定为“一名水电工 + 一名木工”的组合模式。 有连锁快装经验者优先。 公司提供免费岗前培训，流程规范，保障齐全。月收入12000-20000元。 仅接受满足上述组队条件的班组报名或推荐。 有意者请速联系郑先生电话。

包工，超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，九多肉多，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，马先生

核心技能要求 1.硬技能 ·专业知识：化工原理、反应工程、分离工程、热力学、流体力学等。 ·工具软件：AspenPlus/HYSYS（流程模拟）、AutoCAD（制图）、Fluent（CFD仿真）、MATLAB/Python（数据分析）。 ·工程实践：熟悉化工单元操作（精馏、吸收、萃取等）、设备选型、工艺安全（HAZOP分析）。 2.软技能 ·问题分析与解决能力、团队协作、项目管理、跨部门沟通。 ·对行业法规（如环保、安全生产）的理解。

岗位要求，负责电煤调配技术指导，熟悉晋陕蒙煤炭资源，在长治周边煤炭行业有较强的人脉关系，熟悉长治周边煤炭指标和特性。了解电煤指标特性，熟练掌握电煤调配技术和方法。

岗位职责 1.参与公司日常运营管理，为未来承担管理职责积累经验； 2.在各职能部门轮岗实践，熟悉企业生产流程与管理模式； 3.协助制定并落实部门项目计划，推动工作效率提升； 4.开展岗位调研与分析工作，为公司战略发展提供参考建议； 5.按时完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1.年龄******，大专及以上学历，机械制造、工业工程、自动化等相关专业优先； 2.具备较强的主动性与问题解决能力，责任心强，能吃苦耐劳，愿意从基层岗位做起； 3.学习能力强，思维活跃，具备创新意识，能快速吸收新知识； 4.拥有良好的沟通技巧和团队合作精神，善于与同事协同配合； 5.有家具厂工作经历者优先考虑。

岗位职责 1. 运用微生物学、藻类学、细胞生物学等专业理论，开展生物反应器相关的实验研究与技术攻关，推进项目实施进程。 2. 参与或牵头完成生物反应器及相关新产品的研发、结构设计、系统搭建与运行管理，持续优化工艺流程，提升系统运行效率与稳定性。 3. 综合运用生物工程技术手段，进行实验数据整理、结果分析及报告编写，为团队科研创新提供技术支持。 4. 负责公司项目的现场实施、设备调试及客户操作培训工作。 5. 按计划对公司样机开展日常维护与功能升级。 6. 协助生产线建设，并提供客户生产过程中的现场支持。 7. 按时保质完成公司安排的各项工作任务。 任职要求 1．微生物学、藻类学、细胞生物学、分子生物学、生物化学、生物工程等相关专业本科及以上学历。 2．了解机械设计基础知识，具备细菌与细胞培养、发酵类产品开发经验者优先，有生物反应器研发、设计、搭建及运行经验者优先考虑。 3．熟悉GMP相关规范要求。 4．能熟练操作AUTOCAD及CADWORX软件。 5．工作态度严谨踏实，责任心强，具备良好的团队合作精神。

工作职责 1. 主导公司技术管理体系的建设与产品研发战略的制定，牵头研发项目立项方案设计，为技术体系发展提供明确方向。 2. 统筹管理技术及研发团队的工作安排，建立项目进度监控机制，确保研发任务按时完成，满足产品持续迭代需求。 3. 全面把控研发预算执行过程，运用成本控制方法将实际支出偏差控制在5%以内，提升研发资金使用效率。 4. 深入协同销售部门识别客户技术需求，联动生产环节突破工艺难点，配合品质部门实施技术验证，实现从需求到交付的全流程贯通。 5. 负责技术文档、研发方案和工程图纸的最终审核，确保资料符合生产规范并具备实际可操作性。 6. 组织研发成果的性能测试与工艺固化工作，推进技术成果向批量生产能力转化，确保转化效果达到公司标准。 7. 构建技术团队绩效评估机制与成长发展路径，开展专项技术培训，建设具备实战水平的研发人才梯队。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械工程、汽车工程等相关专业背景，熟悉汽车底盘、车身或动力系统的核心设计逻辑。 2. 具有3年以上汽车行业技术管理经历，掌握APQP/PPAP开发流程及ISO/TS16949质量管理体系要求。 3. 具备研发预算管理经验，能够通过数据手段分析并优化成本构成，实现资源的科学配置。 4. 拥有跨职能协作实践经历，能高效响应销售、制造、品质等多部门技术诉求，推动问题有效闭环。 5. 熟练使用CAD/CATIA等设计工具，具备独立评审工程图纸与技术方案可行性的能力。 6. 具备团队建设与管理能力，可设定清晰的绩效指标与培养计划，促进团队技术水平持续提升。 7. 具备突出的技术问题处理能力，可在生产现场快速识别并解决关键技术障碍，保障生产稳定运行。

岗位职责: 1.负责液压系统（油缸）的方案设计、性能分析及产品开发，确保设计方案符合功能与技术指标要求； 2.参与产品从立项到批量生产的全流程，协助解决制造环节中的液压相关技术难题； 3.开展产品的故障诊断与性能调优，提高设备运行稳定性和使用寿命； 4.与研发团队协同配合，持续推进液压系统的优化与技术创新。 任职要求： 1.具备扎实的液压油缸设计理论基础和实际项目经验，能独立完成液压系统的开发任务； 2.熟悉液压元件的选型与应用，具备系统化配置液压回路的能力； 3.掌握仿真分析技术，能熟练运用专业软件进行结构设计与模拟验证； 4.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能够高效对接团队成员开展工作。

岗位职责 1、参与生产计划、订单管理、工业工程（IE）、设备管理及一线运营等岗位轮岗，全面掌握生产运作流程与核心环节。 2、协助开展提升生产效率、控制成本、优化质量等相关专项工作推进。 3、流程优化：掌握并应用精益生产等方法工具，识别流程瓶颈并提出可行性改善建议。 4、数据分析：整理并分析生产相关数据，为管理决策提供有效数据支撑。 任职要求 1、工业工程、机械工程、自动化、管理学等工科或管理类专业背景优先。 2、责任心强，具备良好的逻辑分析能力与实际问题解决能力。 3、适应深入现场工作环境，沟通协调能力强，能适应快节奏的工作模式。 4、学习意愿强烈，具有良好的团队合作意识。 定岗方向 生产计划、订单管理、工业工程（IE）、生产运营、设备管理等关键岗位，职业发展通道明确且具成长空间。 福利待遇 免费班车、人才补贴、双人公寓、员工餐厅、节日福利

岗位职责: 1、负责整车NVH性能的开发工作，主导新车型及核心平台车型的NVH属性设计，涵盖整车与子系统目标设定、技术方案规划与执行、性能调校与验证评估，保障新产品NVH指标达成并具备市场竞争力； 2、牵头处理由噪声源或振动源引发的复杂NVH问题（如共振、异响等），开展机理分析、问题定位、工程化解决方案研究与实施，确保问题有效闭环； 3、配合NVH负责人推进NVH正向开发能力建设，参与目标分解流程体系搭建及落地执行监督； 4、主导在产车型量产过程中典型或复杂NVH问题的诊断与解决，持续优化NVH解决方案数据库，降低新项目前期开发风险； 5、结合产品开发实践及关键技术攻关成果，编制或更新本领域技术发展规划与标准规范，研发具有代际差异的NVH核心技术，保持技术领先优势。 任职资格: 1.教育背景:统招本科及以上学历，车辆工程、机械设计、机械制造及自动化等相关专业优先； 2.工作经验:八年以上汽车行业NVH相关项目经历； 3.素质要求:具备团队协作能力、组织协调能力、目标驱动意识和逻辑思维能力； 4.其他要求:无；

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在合肥 原标题：《新厂新产线+包装贴标320/天包进+保底8500+包吃住》

驻马店市驿城区招光伏业务员

驻马店市上蔡县招家具安装

招有高空作业证会做铁管的师傅，工资280-300

零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班薪资待遇 1、每月10号准时发工资，遇节假日提前发放;享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇 2、小时工:一天280，包吃包住，月综合工资7500-8000 3、新政策，新待遇，新订单加班多 二招聘岗位: 1、组装、包装、打包、贴标贴、检测，品检，质检、物料、等岗位; (主做新能源电池之类的，工序简单易学，教一下就会2、长期发展可晋升管理职:储备干部、领班/线长、组长、车间主管等 三、招聘要求和工作时间: 1、男女不限，经验不限。 2、身体健康，吃苦耐劳，配合加班。 3、学历不限。 上班时间早上8:00-晚上20:00，免费提供吃住外地来可，四、福利待遇 1、住宿:宿舍;配备空调、电视、洗衣机、无线网、24小时热水供应: 吃饭:提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头面包牛奶等，供员工自助选择; 3、保险:正式工公司缴纳五险一金;临时工有商保 4、休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天 5、公司人性化管理。(可预支工资） 优势一:住宿免费，外宿补贴 优势二:吃住在厂，不坐厂车 优势三:离职提前一星期申请，不耽误挣钱 优势四:不穿无尘服 新员工本职位（工作地点在苏州）

焊接工程师，2 工作地址:广州、山东、辽宁、河北保定

招聘：机工长 招聘职位：机工长 证书要求：丙一 船舶类型：散货船 薪资待遇：11500 合同时长：长期 招聘人数：若干人

工长管理岗 大专及以上学历（优秀者学历可放宽）。长白班 薪资福利:实习期3000 - 5000，转正5000 - 8000，二金；包住宿、福利食堂；凭结婚证有福利房 招工人数:名额少，三年来第一次出岗位 12月份开班；名额有限，预定名额；合同性质为见习期6个月+试用期6个月，试用期后通过考核转为直签合同 工作地址:山东、、福建、浙江、广西、广东等地

跨行业找人才（我是食品生产厂） 1、有工地现场管理实操经验。 2、有工作流程、工作标准意识。 3、略懂水电和简单机修。 4、必须驻厂、责任心强。 年龄30--40之间，有食品厂经验优先考虑。

招聘：项目工程师薪资：9000-12000元/月岗位职责1.负责项目整体规划与进度把控，确保按时交付2.独立完成项目技术难题攻克，提供技术支持3.协调各方资源，保障项目顺利推进任职要求1.本科以上学历，理工科相关专业2.熟悉项目管理流程，具备良好沟通能力3.有项目管理经验者优先，掌握相关工具软件

负责原料进厂后宰前的生猪数量核对及质量检验工作。 工作时间为8:00至20:00，长白班。 年龄30岁左右，能吃苦耐劳，适应猪圈环境及气味。

岗位职责: 1.作为屠宰、分割环节后备管理人才进行培养 2.参与生产流程的优化与持续改进工作 岗位福利： 缴纳五险社保，提供住宿并承担水电费用，设有福利餐厅，三餐仅需12元（早餐2元、午餐6元、晚餐4元），支持微信支付，享受吃一付一优惠，另有节假日福利、超产奖励及年终奖金

主动对接各相关部门，协调处理生产过程中出现的各类问题，实时向上级反馈生产进展状况；

负责设备及配套辅助装置的日常操作，保障设备稳定运转 对设备及其附属设施开展日常巡检、维护、保养与清洁工作，确保运行状态正常 执行设备所需物料的供给及相关支持工作 专业要求：机械类、智能制造、自动化等相关专业

岗位内容： 1. 负责采集、清洗、归整及分析多类数据，涵盖客户消费行为、市场动向以及销售表现等信息。 2. 协同相关部门推进数据质量管控，保障数据的一致性、准确性和完整性。 3. 输出数据分析报告、可视化图表及相关洞察，为管理团队提供决策支持。 任职要求： 1. 具备高效处理大规模数据的能力，精通Excel或同类数据处理工具。 2. 掌握SQL或其它数据查询语言，能独立完成数据提取与处理任务。 3. 拥有数据可视化设计及报告编制的实际经验。 4. 具备出色的逻辑思维与问题分析能力，可迅速构建合理的数据分析框架与应对方案。 此岗位招聘的是统计主任岗 具备团队管理经验者优先考虑

岗位职责： 1.全面主持车间生产工艺事务，统筹管理各类GMP生产记录文件； 2.负责GMP车间的生产运行、质量控制、安全生产及设备维护，保障各项指标顺利达成； 3.科学制定生产排程，确保产线稳定运转，持续优化以降低制造成本； 4.强化质量意识，组织员工培训并监督其严格执行标准操作规程； 5.统筹生产车间安全管理、厂区秩序及环保相关工作的落实与执行。 岗位要求： 1.大专及以上学历，制药、制剂或化工类相关专业背景； 2.具备3年以上同类兽药生产企业车间管理岗位工作经验； 3.外地候选人具备驻厂工作意愿且能长期稳定发展的优先考虑；

岗位名称：生产管理岗或者生产班长/主任 岗位职责： 1、依据公司战略发展目标，编制生产计划，建立完善的生产业务规范，保障生产流程高效有序开展； 2、统筹车间设备运行、安全生产及环境管控工作，确保生产过程零隐患、合规化，推动屠宰厂区标准化建设； 3、持续优化生产工艺与设备技术，提升产品质量水平，更好契合市场需求； 4、组织实施车间人员的培训、绩效评估与激励机制，培育骨干力量，储备优秀管理人才； 5、通过企业专项培养体系，加速成长为具备高水平技能与综合管理能力的生产或管理专业人员； 任职要求：大专及以上学历 岗位福利：五险一金；免费住宿；各类节假日福利； 岗位经验：不限经验，由资深师傅一对一指导带教； 成长路径：生产管理岗-车间班长-车间主管-子公司生产经理

职责： 1、主要负责猪肉类产品的销售工作，涵盖白条、分割品、副产品及冷冻品等品类。 要求： 2、年龄在20至40周岁之间，具备大专及以上学历，具备独立开发客户的能力，能够适应长期外出差旅工作。

任职要求： 1、性别不限，大专及以上学历，药学、制药或相关专业，统招毕业； 2、具备3-5年生产管理经验，有兽药企业生产管理经历者优先考虑； 3、身体状况良好，工作认真负责，思路清晰，反应迅速，具备良好的沟通与协调能力。 工作职责： 1、全面贯彻落实公司下达的本车间各项生产目标与任务； 2、组织制定、安排及协调生产车间的生产计划； 3、负责车间管理制度的起草、实施、检查与优化改进； 4、负责车间人员的培训、日常管理与绩效考核； 5、组织实施车间生产现场及全流程的质量管控与监督； 6、指导并监督设备的维护保养工作，推动设备的持续改良； 7、监督落实车间5S管理与GMP规范执行； 8、负责生产车间GMP相关记录工作的组织与管理。 工作地点：驻马店上蔡 工资待遇：可面谈

负责设备及配套辅助装置的日常操作，保障设备稳定运转 对设备及其附属设施开展日常巡检、维护、保养与清洁，确保运行正常 执行设备所需物料的供应与补充工作 专业要求：机械类、智能制造、自动化等相关专业