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二郎庙韵达快递超市招聘出库入库员一名 联系电话

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招聘：普工 包吃住 五险 薪资：6000-7000元 岗位简介： A. 检测员：产单位之功能、外观检测人员； B. 指导员：产单位工作指导人员； C. 物管员：产及仓储单位之内仓、外仓、成品仓的收发员； D. 品质稽员：产品稽人员； E. 品管员：品管单位之IQC、PQC、SQC等检验人员； F. 维修员：产品及机械设备维修人员； G. SMT操作员：SMT机械操作员； H. 多能工：具有上述不只一项技能之员工； I. 手焊喷漆员：从事手焊喷漆事务之员工； J. 成管员：处理成品入库、工单追踪管理之员工； K. 知心小组：知心小组之员工； 如有特殊要求，请提前联系，以便安排岗位！

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任职要求 高中及以上学历，1-2年仓库管理或相关物流仓储经验优先； 熟悉仓库收发、盘点流程，了解“先进先出”等库存管理原则； 会使用Office办公软件（Excel为主），有WMS系统操作经验者优先； 具备较强的责任心与细心度，能精准核对数据，避免错漏； 沟通能力良好，可配合采购、销售、生产等部门协同工作 工作地址，北大西贝斯学校对面河南福瑞得生物科技有限公司

胡姐 有朋友接单吗？主要是上午没什么事，所以价位不高小宝上午上早教课，阿姨上午可以休息 看她想不想住家，可以不带睡，住家只能客厅 我家比较小 住家 就带娃 早餐 午餐 晚餐 洗衣服有洗衣机 打扫卫生 6500 不住家 就带娃 午餐 晚餐 洗衣服 4500

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

医院餐厅招聘炒菜师傅一名（5000元-6000元），帮厨工人数名（2200元-2600元），要求：吃苦耐劳，接受团队配合管理，工资准时发放！每月公休两天。联系电话：

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陕西和兴板材科技有限公司 本公司主要从事纤维板材行业，现因生产需要招聘以下工作人员: 1.销售5人，有驾驶证，能适应出差工作，性格外向，愿意挑战高薪，具有一定的社交沟通能力和建材行业销售经验者优先。 2.电工2名，有plc电控基础，主要从事设备电器维护； 3.仓管2名，主要从事出库，入库，月底报表等工作。 4.化验2名，从相关产品化验。 5.叉车工，从事叉车工作。 6.司炉工，要求有司炉证，做事认真负责。 7.机修2名，维护设备日常检修，会气割电焊。 8.会计，有从业资格证，有相关工作经验优先。 9.普工15人，从事车间机械生产操作，能适应倒班工作，无经验可培养。 10.做饭1人，职工灶做饭。 要求：1.年龄20-60岁，男女不限，能适应倒班工作，工作认真，吃苦耐劳，态度端正，有责任心。 薪资：4000~9000元，由保底工资+绩效组成。其中销售岗按基本工资+提成组成，对薪资有渴望，薪资上不封顶，愿意挑战高薪者优先。 工作地点：岐山县祝家庄建材工业园 联系电话：. （王先生）

堂二里北董家堡 招聘，焊工数名，打眼微弯1名，库管会计1名(熟练使用办公软件)， 活稳定，货计件工资多劳多得 电话：

本厂因需要，招仓管一名，男女不限，联系电话胡生

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桐宏包装公司业务发展需要，现需招聘以下岗位： 1、印前制作1名 2、仓管1名 3、资深品检主管1名 4、普工 数名 5、UV机长1名 6、手动轧盒机长1名 7、打样切割1名 以上岗位有精品盒行业优先 招聘热线：（张小姐） 地址：同安工业集中区同安园170号4楼

好消息！好消息！ 商水邮政快递分拣装卸开始 白班 白班 50人 工资140元 7:00/19:00 6:30点名 中班12:00上班，50人 工资150元 夜班50人 19:00/7:00 工资150元 上班带身份证 春节期间不放假，欢迎大家赶 紧报名啦！名额有限先到先得 电话

岗位名称：分拣员；仓库叉车工；岗位要求：分拣员：1.年龄在1840岁之间；2.性别不限；3.能适应两班倒工作制。仓库叉车工：1.年龄在50岁以下；2.需持有叉车证书；3.具有一年以上叉车驾驶经验。薪资待遇：分拣员：时薪21元（包含餐补补贴）；仓库叉车工：时薪25元（包含餐补补贴）。其他福利包括：提供免费一流公寓住宿（4人间）、厂车接送、食堂就餐以及每周可预支生活费。工作地点河南周口。

全面统筹运输团队管理与物流作业体系，主导驾驶安全管控、装卸质量监督及车辆运维标准化，通过科学调度与流程优化保障配送时效与货物安全，支撑供应链高效运转。工作内容：-提升履约效率，协调好客户的到达需求。提升客户满意度和服务态度，维护好客情关系；-制定驾驶员与装卸工培训计划包含安全规范、装卸操作、应急处理；实施月度绩效考核挂钩事故率与装载效率；-设计动态排班机制依据配送峰值与路况预警，确保人力利用率≥90%且单日工时≤10小时；-建立司机激励方案例如零事故奖金、节油标兵评选；-监控出车前检查合规性包含油量胎压、刹车灯光、货物稳固性。通过GPS轨迹核查驾驶行为例如超速急刹；-执行车辆维护双闭环管理包含每日自查台账与季度保养计划，确保故障报修响应≤2小时；-督导装卸作业轻拿轻放标准落地，设定生鲜货损率红线≤0.5%，推行装载空间利用率达标值≥85%；-制定恶劣天气应对SOP包含路线切换规则、封路报备流程；构建事故三级响应机制包含现场处置、保险理赔、根因分析；-实施货物责任追溯体系覆盖装车核对、运输监控、签收确认，异常破损定责时效≤1小时；-监督单据签收准确完整，确保签收数据实时回传；-设计路径规划算法整合订单密度与限行政策，降低空驶率；-监控燃油与维保成本波动，通过轮胎翻新、集体采购实现单公里成本同比下降5%；-搭建跨部门协同机制例如采购预约到货、仓储装车优先级排序，压缩车辆等待时间≤30分钟；-主导车载设备数据治理，违规驾驶行为周度通报整改；-建立供应商装卸质量评估模型包含破损率、工时偏差、配合度；-通过合理安排优化流程例如装车效率从45分钟/车提升至35分钟。任职资质：-大专以上学历，供应链管理、物流、工业工程等相关专业优先-7年以上工作经验，其中3年以上物流、快递、生鲜、本地生活、或配送行业经验-对保障食品安全、物流安全、车辆安全有高度的责任感与使命感-能够适应偶尔的非工作时间沟通或紧急情

招聘：急招文员巡库员，男女不限 仓库拍照、巡库，服从公司安排，工作弹性，一天4个小时班。

岗位名称：焊工；电工；普工(钳工)；仓库工；运行工；临时用工。 岗位要求：1.焊工：持有有效的焊工证书。2.电工：持有有效的电工证书。3.仓库工。其余岗位暂时未提供具体的岗位要求信息。具体岗位可能还有其他详细要求，建议与招聘负责人联系确认。 薪资待遇：未提供，建议与招聘负责人联系确认。

招一组长期打包快递计件工，一组三人，有打包快递经验者，不管吃，事多的勿扰，☎同步

岗位职责: 1. 统筹安排货物发运环节，保障订单精准高效交付至客户手中 2. 带领发货团队运作，持续优化作业流程，提高整体执行效率 3. 跟踪发运全过程，快速响应并解决各类突发问题与异常状况 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧，能与团队及客户顺畅对接协作 2. 具备扎实的组织协调与团队管理能力，可推动任务顺利完成 3. 工作态度严谨细致，适应高强度工作节奏并保持稳定输出

物流管理部门经理职位简介：全面负责运输团队运作与物流体系管理，主导驾驶安全监管、装卸质量控制及车辆运维规范化，通过高效调度与流程精进确保配送准时与货品完好，助力供应链稳定高效运行。 工作内容： - 提高履约水平，协调客户到货要求，增强服务意识与客户满意度，保持良好客户关系； - 制定驾驶员与装卸工培训方案，涵盖安全规程、操作标准及应急响应；实施月度绩效评估并与事故率、装载效率挂钩； - 建立动态排班机制，结合配送高峰与路况预警，保障人力使用率≥90%且单日工时≤10小时； - 推行司机激励措施如无事故奖励、节能驾驶评比； - 监督出车前检查执行情况，包括油量胎压、制动灯光、货物绑扎等；利用GPS轨迹分析驾驶行为，识别超速急刹等异常； - 落实车辆维护双层管控机制，包含每日自查记录与季度保养安排，确保故障报修响应时间≤2小时； - 指导装卸作业规范执行，落实轻拿轻放要求，设定生鲜品类货损上限≤0.5%，推动装载体积利用率达标≥85%； - 编制极端天气应对预案，明确线路调整规则、封路申报流程；建立事故三级响应机制，覆盖现场处置、保险对接、原因追溯； - 实施货物责任追踪机制，贯穿装车核验、途中监控、签收确认环节，异常破损定责处理时效≤1小时； - 审核签收单据完整性与准确性，确保签收信息及时上传系统； - 优化路径规划模型，融合订单分布与交通管制政策，减少空驶里程； - 跟踪燃油及维修成本变化，通过轮胎再制造、集中采购等方式实现单车公里成本同比下降5%； - 构建跨部门协作流程，如采购预约到货、仓库装车顺序管理，将车辆等待时长压缩至≤30分钟； - 主导车载设备数据管理，每周通报违规驾驶行为并跟进整改； - 建立供应商装卸服务质量评价体系，涵盖破损率、作业时效偏差、协同配合度指标； - 通过科学调配与流程改进，实现装车效率由45分钟/车提升至35分钟/车。

分拣： 1.负责在规定时间内完成货物的分拣、扫描工作。 2.负责对货区破损货物进行修复，降低货物破损率。 装卸： 利用传送带对货物进行车装车或卸车； 薪资6-8K 缴纳五险一金，有餐补，月休4天

整理资料，入库出库