步长制药事业一部驻淮阳县+太康县办事处招聘： 工作地点：周口市淮阳县 任职要求: 1.具备相关从业经验者优先； 2.本科及以上学历，医学、药学或相关专业背景优先考虑； 3.具备较强的沟通协调能力，责任心强，能独立分析并解决实际问题； 4.具有良好的团队协作意识，工作主动积极，心态乐观，善于自我驱动并能承受工作压力； 5.持有小型机动车驾驶资格，自备交通工具，可接受短期出差； 6.家庭住址位于淮阳或太康地区者优先。 岗位职责: -学习掌握产品知识，准确传达公司产品的相关信息； -收集并反馈终端慢性病患者的数据信息，建立目标客户档案并定期维护更新； -在指定治疗领域及区域内组织开展产品推广活动，推动销售业绩增长与市场份额提升； -依据公司核准的药品用途和使用方法，向目标对象清晰介绍药物特点、治疗效果、注意事项，并说明禁忌症、不良反应及应对措施。 福利待遇：底薪+五险+销售提成+补助+享受国家法定节假日休息！！ 非诚勿扰，请先提交简历，我们将尽快安排面试时间。

步长制药事业一部招聘： 工作地点在周口市太康县 岗位职责: -负责太康县辖区内诊所、药店等基层终端的市场推广工作； -主动学习并参与产品知识培训，准确传达公司产品的相关信息； -收集市场动态与客户反馈，建立目标客户档案并持续维护更新； -在指定治疗领域和划定区域内组织开展产品推广活动，推动销售业绩增长及市场份额提升； -依据公司核准的产品用途与使用规范，向医务人员专业介绍药品特性、疗效、注意事项，并说明禁忌症、不良反应及应对措施。 任职要求: 1.大专及以上学历，医学、药学或相关专业背景； 2.年龄30周岁以下，工作经验不限； 3.认同企业核心价值观，品行端正，诚实守信； 4.具备良好的沟通技巧与职业操守，能够独立分析和处理工作问题； 5.具有团队协作意识，工作态度积极，心态乐观，具备自我驱动能力及抗压能力； 6.持有小型机动车驾驶证，具备个人交通工具，可接受occasional出差安排； 福利待遇：五险一金+底薪+提成+补助！！ 非诚勿扰，请先投递简历，将第一时间安排面试。

岗位核心目标： 深耕豫东地区（商丘、周口、开封等）现有药店渠道，通过专业维护提升单店产出，保障回款。 主要职责： 动销推广：负责药店日常拜访、产品陈列、店员培训与动销活动执行。 客情维护：维护与药店关键人员的良好关系，提升客户满意度与忠诚度。 二次开发：分析销售数据，挖掘存量客户潜力，推动新品引进与销量增长。 回款管理：负责辖区内药店的应收账款核对与催收，控制财务风险。 任职要求： 有医药销售或客户维护经验，熟悉豫东地区药店渠道者优先。 具备出色的沟通、客情维护能力和动销执行能力。 有责任心，能独立完成回款工作，适应高频次出差。

勤劳踏实有一定承压能力，不接受协助性质工作 需将本岗位作为首要工作任务，愿意交流协作，积极主动，性格外向乐观 早9晚7 钉钉打卡

工作内容： 1、负责指定医院的市场准入、科室开发及客户维护，达成既定销售目标； 2、制定并执行目标区域内的产品品牌策略与推广方案，准确传递产品核心信息； 3、策划并组织学术推广活动，强化产品在区域的专业影响力； 4、开展专业化客户拜访，深入掌握临床医学需求，收集产品使用反馈及意见，及时提供解决方案； 5、协助处理产品售后相关事宜，包括但不限于不良反应信息收集与响应，提升客户满意度； 6、完成上级交办的其他临时工作任务。 岗位要求： 1、医学、药学或相关专业本科及以上学历，具备2年医药推广或销售工作经验； 2、有同类产品推广经历者优先录用； 3、具有强烈的事业心，能够独立开展工作，积极主动且具备自我驱动力； 4、具备良好的沟通表达能力与演讲技能，富有团队协作意识； 5、底薪＋提成+奖金，试用期4个月； 6、综合收入15-20w，缴纳五险一金，免费提供住宿，享受餐补、话补

负责产品：铭复乐（注射用重组人TNK组织型纤溶酶原激活剂） 【候选人要求】 1、具备一年及以上医药行业从业经历者优先考虑 2、专科及以上学历，专业为药学、生物科学、医药营销等相关领域 3、年龄在33周岁以内 4、承担所辖区域市场的拓展工作，推动产品放量增长

1.按照公司下达的销售目标及执行方案，落实个人销售任务，确保各项指标达成； 2.根据客户采购周期，主动沟通联系，传达最新销售政策以争取订单，并依客户需求准确开票，保障开票规范与质量； 3.及时将客户订购的药品配送至指定收货地点，确保交付时效与准确性； 4.主动推进近效期产品及滞销品的销售进度，积极推广公司新上市品种； 5.准确收集并及时上报市场动态信息，包括缺货情况、价格变动等，反馈至相关职能部门； 6.负责客户应收账款的跟进与催收，确保回款在规定期限内完成，控制账期风险； 7.完成上级主管交办的其他工作任务。

岗位职责：（地区经理） 1、负责在指定区域内开展公司产品的推广与销售工作，确保完成既定销售目标； 2、按计划拜访相关业务人员，积极推介产品，持续提升产品市场占有率； 3、开发有潜力的渠道客户资源，同时做好现有客户的日常维护与关系管理； 4、全面掌握所在区域市场情况，及时向上级汇报竞争对手动态及行业信息，并提出可行性建议； 5、拟定并执行辖区内的销售推广方案，策划并组织各类市场推广活动； 6、维护企业正面形象，严格遵守公司规章制度，保守商业机密。 任职资格： 1、大专及以上学历，医药、市场营销等相关专业优先；性别不限，年龄范围18-50岁； 2、具备1年以上销售工作经验，有医疗器械、耗材或药品销售背景者优先，有团队管理经验者更佳； 3、熟悉第三终端诊所及单体药店销售渠道，了解业务流程，具备一定客户资源和市场开拓能力，对药品销售服务有热情； 4、具备较强的独立作业能力、人际交往技巧，良好的沟通、协调及团队协作意识； 5、身体状况良好，能够独立分析和应对工作中出现的问题； 6、有团队带领经验且业绩优异者，可优先晋升为省区经理！

岗位职责: 1.负责区域内相关产品在医药领域的信息传递与沟通工作； 2.熟练掌握产品核心知识，及时准确地向客户提供最新的医学研究成果和学术动态，建立专业信任与合作关系； 3.洞察市场趋势及目标客户需求，主动收集并反馈产品相关的市场信息； 4.协助策划并执行各类学术交流活动，为客户提供专业化的支持与咨询服务，提升服务品质。 任职要求: 1.26届全日制本科及以上学历，医药类或市场营销相关专业优先； 2.具备较强的学习能力，能够实现“快速学习”与知识转化； 3.人际感知敏锐，具备良好说服力；沟通表达流畅，富有亲和力，擅长构建互利共赢的人际关系； 4.热爱医药推广事业，责任心强，认同公司的核心价值观； 5.工作适应性强，愿意接受跨区域调配者优先录用。

工作内容： 1、负责指定医院的市场开发、科室拓展及客户关系维护，达成销售目标； 2、制定并执行产品在所辖区域的品牌推广策略与宣传方案，准确传递产品核心价值； 3、策划并开展学术推广活动，强化产品信息传播，提升产品在区域市场的认知度； 4、开展专业化客户拜访，深入了解临床医学需求，收集产品使用反馈及问题建议，并提供针对性解决方案； 5、协助处理产品售后相关事宜，包括但不限于不良反应信息上报，持续提升客户满意度； 6、完成上级交办的其他临时工作任务。 岗位要求： 1、医学、药学或相关专业本科及以上学历，具备2年医药推广或销售工作经验； 2、有同类产品推广经历者优先录用； 3、具备强烈的事业心，能够独立开展工作，积极主动且富有自我驱动力； 4、具备优秀的沟通表达能力与演讲技能，具有良好的团队协作意识； 5、薪酬结构为底薪＋提成+奖金，试用期4个月； 6、年收入范围15-20w，依法缴纳五险一金，免费提供住宿，另享餐补、话补

2025-2026 年度寒假工学生须知： 工作地点：主要去江浙沪这几个地区，近一点的有安徽武汉，省内郑州周口。 工作内容：主要生产一些手机、电脑键盘，充电器等电子元件，都是一些简单的手工活。 工作岗位：分为组装、包装、品检、质检、操作员这几个岗位。 工作时间：早八晚八，一天工作10个小时，中间两小时吃饭休息时间。 吃住待遇：吃饭免费工作餐，住宿 4-8 人间（空调，热水，卫生间等） 工资待遇：寒假工一个月5500-7000元，分为年前和年后工。年后工资更高待遇更好。联系电话 20号左右发车 有需要请尽快联系

周口川汇区光荣路要帮厨大姐一名月休三天薪资2600—3000春节放假，联系电话，同步

周口市川汇区招地坪/自流平/固化、工地小工/杂工

周口市沈丘县农村自建房需要靠谱的人员清包工价格面议56人

周口郸城县刮大白师傅先用石膏填缝，柜子门套垂平，其他位置顺平，阴阳角放角条，两遍腻子，打磨，一遍底漆两遍面漆，顶可以喷涂墙面只可以滚刷

战略推广经理(招商经理)岗位职责 （北京上市公司）大药企 1。遵守公司各项规章制度，执行办事处确立的产品营销策略，目标，在上级指导下完成区域内销售目标 2。区域内市场调研，市场活动的执行，样板医院的建立和战略合作伙伴的储备与管理。 3。协助战略推广总监办理政府事务(招标，医保，物价等) 4。维持辖区销售秩序，主动处理冲，窜货事宜 5。制定周，月，季度工作计划，按公司嘀嗒管理要求执行并总结。 6。收集反馈不良反应情况，协助药物警戒部开展相关工作。 7。完成上级领导布置的其它。 工作任职要求 1。全日制统招大专及以上学历，医药相关专业 2。具有至少一段外资工作经历，既往销售模式不限，稳定性强 3。学习能力和抗压能力强，工作动力强，有激情，能适应市场挑战并推动业务增长。 4。以结果为导向，有较强的市场推广能力所属行业制药，医疗设备/器械职能分类：医药招商工作城市：全国各地 职位要求学历要求：大专及以上工作年限：0-3年 薪资福利年薪范围： 15-30万12薪薪资

县级经理和推广经理

浙江办事处招聘启事 因业务发展需要，汉森制药&永孜堂制药(股票代码002412)在浙江各区县招聘基层代表（基层医疗机构的开发与维护）多名。 1、面试合格安排具体责任区域，明确销售任务和薪酬体系. 2、待遇：基本工资+绩效工资+业务提成+差旅费+年终奖+五险. 二、招聘要求 1、年龄40周岁以下，有销售及医药行业相关工作经验者优先. 2、语言表达清晰流畅，有较好的条理性、逻辑性. 3、积极进取，拥有较强的责任心和主动性，能承受较强的工作压力. 4、有较强的责任感和团队荣誉感，出色的客户服务意识. 5、有交通工具。三、工作地：浙江省内各区县。

医药终端代表 （成都、绵阳、泸州、宜宾、自贡、南充、达州、广元、德阳、遂宁、内江、攀枝花、西昌、巴中就近安排） （一）岗位职责 1、负责归属城市/区域内连锁药店、单体药店、诊所的客户关系维护，建立长期稳定的合作信任，提升客户满意度与忠诚度。 2、聚焦客户门店驻店场景开展主动销售，精准向顾客推荐公司产品，讲解产品功效、使用方法及核心优势，高效转化成交，并协助客户开展产品推广活动，解决客户在产品销售过程中的疑问。 3、推进公司产品在终端门店的上架、陈列优化及动销工作，确保产品铺货率与市场占有率达标，完成既定销售目标。 4、收集辖区内终端市场动态、竞品信息及客户需求反馈，定期整理上报公司，为总部优化营销方案提供依据。 5、配合公司总部及省区团队的营销部署，高效执行各项推广计划，确保区域内资源整合与行动协同。 （二）任职要求 1、具备1年及以上医药终端销售、药店维护相关工作经验，熟悉当地医药终端市场格局者优先。 2、沟通表达能力强，善于对接终端客户，具备良好的谈判技巧、客情维护、驻场销售能力。 3、做事踏实严谨，责任心强，具备较强的执行力与目标感，能独立完成区域内销售任务。 4、品行端正，遵守行业规范，具备良好的职业素养与团队协作意识，能适应区域内短途通勤。 三、薪资福利 薪酬结构：3500月薪+高提成奖金，综合收入上不封顶，多劳多得。 基础保障：入职缴纳五险，享受法定节假日、带薪年假、试用期薪资不打折待遇。 福利补贴：节日福利、生日福利、出差交通补贴、定期组织团队团建。 职业发展：完善的岗前培训、产品知识培训及在职技能提升体系，清晰的晋升路径（终端代表→区域主管→省区经理）。 我们期待心怀热爱、踏实肯干的你加入，与道地良方共赴行业新征程！

招聘岗位：医药终端代表（成都、绵阳、泸州、宜宾、自贡、南充、达州、广元、德阳、遂宁、内江、攀枝花、西昌、巴中就近安排） （一）岗位职责 1、负责归属城市/区域内连锁药店、单体药店、诊所的客户关系维护，建立长期稳定的合作信任，提升客户满意度与忠诚度。 2、聚焦客户门店驻店场景开展主动销售，精准向顾客推荐公司产品，讲解产品功效、使用方法及核心优势，高效转化成交，并协助客户开展产品推广活动，解决客户在产品销售过程中的疑问。 3、推进公司产品在终端门店的上架、陈列优化及动销工作，确保产品铺货率与市场占有率达标，完成既定销售目标。 4、收集辖区内终端市场动态、竞品信息及客户需求反馈，定期整理上报公司，为总部优化营销方案提供依据。 5、配合公司总部及省区团队的营销部署，高效执行各项推广计划，确保区域内资源整合与行动协同。 （二）任职要求 1、具备1年及以上医药终端销售、药店维护相关工作经验，熟悉当地医药终端市场格局者优先。 2、沟通表达能力强，善于对接终端客户，具备良好的谈判技巧、客情维护、驻场销售能力。 3、做事踏实严谨，责任心强，具备较强的执行力与目标感，能独立完成区域内销售任务。 4、品行端正，遵守行业规范，具备良好的职业素养与团队协作意识，能适应区域内短途通勤。 三、薪资福利 薪酬结构：3500月薪+高提成奖金，综合收入上不封顶，多劳多得。 基础保障：入职缴纳五险，享受法定节假日、带薪年假、试用期薪资不打折待遇。 福利补贴：节日福利、生日福利、出差交通补贴、定期组织团队团建。 职业发展：完善的岗前培训、产品知识培训及在职技能提升体系，清晰的晋升路径（终端代表→区域主管→省区经理）。 我们期待心怀热爱、踏实肯干的你加入，与道地良方共赴行业新征程！

新能源充电桩销售 岗位职责：销售新能源汽车用的充电桩，不用担心客源，除提成外的差价都是自己的，（如底价5000的产品，你成交价7000，那2000的差价就是你自己的） 岗位福利：底薪4000+300全勤，提成2%，月休四天（可连休） 冬季上班时间：8.30-12.001.00-5.30中午有工作餐 公司提供员工的新能源汽车免费充电 崔女士

岗位职责: 1、在辖区内医院进行公司产品的推广销售，完成销售任务: 2、根据需要拜访医护人员，向客户推广产品不断提高产品市场份额: 3、开拓潜在的医院渠道客户，并对既有的客户进行维护: 4、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议: 5、制定并实施辖区医院的推销计划，组织医院内各种推广活动;郑州市区各大医院，无出差，6、树立公司的良好形象，对公司商业秘密做到保密。 任职资格: 1、专科及以上学历，医药、营销类相关专业: 2、2年以上销售工作经验，有医疗器材、耗材、药品销售经验者优先; 3、有医院销售经验，熟悉医院工作流程，拥有良好的医院资源和销售渠道，热爱销售服务工作: 4、具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力 5、身体健康，具有独立分析和解决问题的能力。

产品： 1.【甲磺酸普雷福韦片】1.1类新药，用于慢性乙肝抗病毒治疗。26年纳入国家医保谈判目录，执行双通道政策 2.【注射用紫杉醇聚合物胶束】2.2类新药，获三大权威指南Ⅰ级推荐，已进入国谈目录 【任职资格】： 1、本科及以上学历，医药相关专业背景； 2、具备消化肝病科、肿瘤科等领域的客户资源者优先考虑； 3、拥有特药推广经验或慢病管理经验者优先； 4、具有重点医院开拓与维护经验者优先

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岗位职责： 1.协助开展区域内各类现场活动执行，负责适龄儿童的接诊服务，进行骨龄检测（含拍片及评估），分析儿童发育情况，制定个性化身高管理建议，并引导至医生处完成处方流程； 2.负责区域内三终端盯诊工作，落实执行标准，结合终端实际反馈持续优化活动方案与操作流程。 薪资福利： 1、优厚待遇：无责任底薪+活动销售提成+区域销量提成，月综合收入6000+； 2、优享福利：提供完善的岗前带薪培训、在职提升培训及管理能力培养，缴纳五险，月休6天、法定节假日、年假、加班补休等； 工作区域：河南省内各地市属地分配，前期可接受短期外派

无需经验，小白也可。 我们隶属于集团化公司，全国2000+分公司，主营护肤品，精准复购客户，聊天软件维护出单即可，不用打电话不跑业务，无业绩考核。 任职要求： 1.对工作充满热情，积极主动，有责任心； 2.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 3.有较强的适应能力和学习能力。 上班时间： 上午8：30—12点下午两点—六点 不打电话不外出，电脑办公 薪资福利： 1.底薪+提成+奖金，新人期稳定在3000~4500之间； 2.上六休一，法定节假日带薪休息，不定时团建~ 晋升机会： 公司提供广阔的晋升平台，师父一对一指导，助你不断成长。

工作内容： 1、负责指定医院的市场准入、科室开发及客户维护，达成销售目标； 2、制定并执行产品在目标区域的品牌推广策略，准确传递产品核心价值； 3、策划并开展学术推广活动，强化产品在区域内的专业影响力； 4、规范开展专业化客户拜访，洞察临床医学需求，收集产品使用反馈及问题，及时提供解决方案； 5、协助处理产品售后相关事宜，包括但不限于不良反应信息收集与上报，提升客户满意度； 6、完成上级交办的其他临时工作任务。 岗位要求： 1、医学、药学或相关专业本科及以上学历，具备2年医药推广或销售工作经验； 2、有同类产品推广经历者优先录用； 3、具备强烈的事业心，能独立开展工作，积极主动并具有自我驱动力； 4、具备优秀的沟通表达能力与演讲技能，富有团队协作意识； 5、工作地点：河南各市 6、薪酬结构：底薪＋提成+奖金，试用期4个月； 7、年收入范围15-20w，缴纳五险一金，免费提供住宿，享受餐补、话补

招聘岗位：兼职业务员 一、岗位职责 1. 负责本村及周边乡镇的光伏业务推广，向村民介绍安装光伏的好处（省钱、赚钱、政策补贴等）。 2. 对接有意向的村民，协助完成现场勘测、方案制定等前期沟通工作。 3. 跟进客户签约、安装全流程，维护好与村民的关系，促成老客户转介绍。 二、任职要求 -年龄25-58岁，，熟悉周边村落情况，有良好人脉资源优先。 -沟通能力强，能和村民顺畅交流，有销售、保险、家电推广等经验者优先，无经验也可。 -有责任心，做事踏实，愿意通过努力赚钱，认可光伏行业发展前景。 三、联系方式 联系人：张经理 电话： 工作地点：扶沟县各乡镇及周边乡村（就近分配）

主要针对性的对账户进行运营打造，通过新媒体寻找目标客户，了解客户的需求，搭配产品不打电话！！！不跑业务！！！ 职位要求: 1.热情开朗活泼，踏实稳定； 2.接受应届小白 3.要有一定的抗压能力，因为我们都是敢于拼搏创业协同共赢的追梦人 薪资：底薪+提成+奖金，人均薪资最低5000~8000之间，新人期稳定在3000~4500之间 上班时间:8:30~12:00,14;00~18:00，国家法定节假日正常休息 不打电话！不打电话！ 福利待遇：福利待遇多元化，篮球赛、羽毛球赛、马拉松长跑、生日会、日常下午茶，户外游等 晋升：广阔的晋升平台和发展空间，师父一对一带你走向王者之路! 写字楼纯室内上班，电脑办公，不用风吹日晒，只等你的加入!!

岗位职责： （1）在医院场景中开展围产期干细胞储存的科普宣传，提升相关人员的认知度； （2）策划并组织实施面向医护人员及孕产妇的知识培训与交流活动； （3）根据公司市场策略推进各项业务推广工作落地执行； （4）维护客户关系，持续提供专业服务，建立长期合作机制； （5）制定并达成区域专员的业绩目标，对业绩薄弱人员进行指导帮扶。 任职要求： （1）年龄38岁以下，大专及以上学历，专业不限，具备保险、护理、母婴、奶粉、房地产或大额商品销售经验者优先； （2）品行端正，具备良好的职业操守和团队协作意识，有管理或带教经历者更佳； （3）擅长沟通协调，能适应高强度工作，具备较强抗压能力； （4）有医疗机构合作经验或医药行业从业背景者优先考虑； （5）不接受玻璃心、依赖性强、缺乏进取心及收入目标感者投递！ 福利待遇：缴纳五险一金、年度旅游、年度体检、省属事业单位、绩效奖金、出差补助、带薪年假、专业培训 能力突出者一年后可晋升为地区主管，晋升路径：市场专员-地区主管-经理-高级地区经理