1、负责商户拓客、资源储备，接待意向客户、带看铺位、洽谈租赁签约 2、执行招商扶持政策，对接产地、供应链、批发商

岗位职责: 1、完善的培训体系:对于刚加入公司的新人，公司安排优秀的老员工一对一带，保证新人的工作绩效，带薪培训哦! 2、周日休息，国家法定假日休息 3、丰富多彩的活动:聚餐、K歌、生日Party、国内外旅游、节日福利等; 4、广阔的发展空间，公平公正公开的薪资体系和晋升通道。 岗位介绍: 2,公司属于集团性分公司，主要负责集团安排的项目，以河南省为主。 3,新人入职1-3个月后，可以晋升到主管； 任职要求: 1、热情自信、踏实肯干、有责任心。 2、有良好的服务意识、能吃苦耐劳、有强烈的挣钱欲望 员工福利: 生日福利 节日福利 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 带薪年假

本岗位招聘区域为信阳，根据个人能力培养1～3个月后直接进入团队管理阶段，前期前两三个月需参与销售工作积累实战经验。 工作内容：公司主营药品业务，客户均为主动咨询的求购者，主要负责向客户介绍并推荐合适产品，成交效率高，当天即可成单。 行业优势： 一、产品属于刚需类 二、属于日常消耗品 三、所有客户资源由公司统一提供 四、薪资结构含无责任底薪 五、客户具备复购属性，一次开发可长期订药，持续产生收益 六、公司运营模式成熟，新人配备导师指导，提供系统培训 薪资待遇：无责底薪3000元，外加10%-15%提成。表现优异者首月达成1万元销售额可收入4000+，第二个月6000+，第三个月10000+。前两个月设有优秀新人奖，每月500元。另设排名奖励、年终奖金，这是多数员工的成长轨迹。 晋升机制：储备干部经过三个月实习期后可组建团队，底薪逐步提升至3500-4500元，并享受团队成员绩效提成。另有年终奖、排名奖等多项激励。 上班时间：8:30-12:00，14:30-18:00，每日工作七个多小时。 完成周目标后，周末可居家办公，等同于享受双休福利；未达标则周日休息。 公司现有1个生产基地，5家分公司，信阳为第5家分公司。行业基础稳固，运营模式成熟，每年投入超百万用于客户资源获取，保障业务持续发展。 招聘要求：年龄20-35岁，性别不限，渴望高收入，积极进取、勤奋踏实、有上进心，具备良好沟通能力者优先考虑。

职责： 1、负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额‌； 2、制定营销计划，完成销售指标； 3、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系； 4、收集行业、市场信息。 要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、热爱销售，并专注于销售工作； 薪资详情： 5000-12000元/月 按销售额提成 交通补贴，话补，饭补，绩效

岗位职责： 1.日常维护服务购买过保单的老客户 2.打电话给客户，并协助进行保单资料更新，电子化设置等 3.协助客户处理保单理赔，领取相应的理赔金/生存金/满期金等 4.协助客户办理保单相关事宜 任职要求： 1. 学历不限，大专及以上更好 2.上班时间自由，方便接送孩子上下学 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 5. 工作轻松，无压力 上班时间 早上8：10~11:00 下午3：00~5：00 无责底薪提成津贴 身边有亲戚朋友想找工作，换工作的，欢迎推荐。

从业5年以上

岗位职责： 1，听从上级的工作任务安排。 2，负责门店患者接待、派发资料、建立档案。 3，进行电话回访，邀请客户到院就诊。 4，到院全程陪同，协助完成签约成交。 5，维护已签约患者关系，推动转介绍工作。 6，依照规范创建并更新《个人意向患者管理表》。 7，按时提交每日/每周工作总结与计划。 8，积极参与日常会议及主管安排的各项培训。 任职要求： 1、具备医疗行业从业经历或医学相关背景者优先； 2、有市场推广或销售工作经验者优先； 3、具备良好的语言表达与协调能力； 4、具备开拓精神、创新思维及较强的市场竞争意识。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖

肉店招聘长期店员薪资待遇：冬季旺季3500元，年底两月4500年龄要求：55岁以下身体健康、能长期稳定干联系电话：()

二府附近招聘刮腻子人员，自建房天工，技术不熟练者请勿联系。

搽玻璃加保洁下午4点左右到到手2小时70.3小时110.员工联系

岗位职责： 1.负责辖区内医院的客户开发与维护，推广公司药品并达成销售目标 2. 向医生传递产品信息，开展学术推广与合理用药沟通 3.收集市场反馈、竞品动态及临床需求，及时向上级汇报并提出优化建议 4. 协助组织科室会、患教会等学术活动，提升品牌专业形象 5.规范执行公司合规政策，确保所有推广行为符合国家法律法规及行业准则 任职要求： 1.医药、生物、化学、护理等相关专业背景优先，学历不限 2.具备医药代表工作经验者优先，无经验者可接受应届生培养 3. 具备良好的沟通表达能力与学习能力，能适应高频次客户拜访 4.诚实守信，具备较强责任心和职业操守，严格遵守医药行业合规要求 5.熟悉当地医疗市场环境，能独立开展区域业务者更佳

我们是国家高新技术企业下的分公司客服中心，专注研发三七，销售一款 20年老国药准字（七叶神安滴丸），治疗失眠的专利药，医疗大健康平台，做线上销售模式已经十几年时间，客户资源精准稳定，这个岗位不是传统跑业务的医药代表，属于电网结合模式的线上销售药品。 【任职要求】 1.有1-2年以上电网结合销售经验，或者线上咨询客服经验， 有售后维护，二销复购经验，良好的沟通能力。 2.喜欢医疗行业，有责任心耐心，有赚钱欲望。 【岗位职责】 对接已经购买15天药量小周期的优质精准客户，做好售后维护，促进客户再复购。 【薪资待遇】 无责5000+500绩效+提成4%-10%+开单奖（50-100）+活动奖（500-1000）+老带新奖励（300-500）+保险+年终奖，新手7000-1w,熟悉后1.5w-3w以上，能力越高收入越高。 【我们提供】 1.行业内高度的复购提成比例（4%-10%） 2.拥有300+CID引流团队，客户都是已复购的精准客户，资源稳定，轻松助你达成目标。 3.上岗后有组上销冠一对一带教 4.公开透明的晋升体制：每3个月1次升职加薪）专员-组长-部长-开分公司 5.提供冰箱、微波炉，不定期的公司聚餐、团队旅游、下午茶、节假日礼品、生日福利、奖金红包以及丰厚的带薪年假 工作地址 成都青羊区新世纪广场17楼右边B06

培养青年中医，助力健康中国，响应国家政策和号召，让更多人了解中医，热爱中医，推动中医药发展！ 工作职责： 1、为客户提供健康知识的讲解，产品的体验，咨询，介绍（没有经验没关系，前期都有安排老师培训） 2、积极主动与上级领导沟通，获得支持和帮助，促进完成目标 3、学习了解基本中医药知识，中药八大剂型及康复理疗仪操作规程， 4、维护好客情关系，跟进好客户使用情况 5、简单易上手并且受到客户认可喜欢的工作模式，接触不同人群 任职要求： 1、男女不限，年龄18-25岁。相关专业优先 2、性格开朗，愿意接受挑战，突破自我 3、喜欢中医药，愿意学习，态度端正 4、具备一定的表达和沟通能力 相关福利： 1、免费培训，带薪学习中医知识，师傅一对一带教 ，每月最少4次的中医线上直播课 2、周末双休，每月定期或是不定期进行团建活动 3、每年一次出国旅游，4到5次年费国内游，年底年终奖 4、能者多劳，高提成 5、有机会去中国中医科学院、广州中医药大学学习进修，并且免费考取专业证书【中级康复理疗师证】【高级健康管理师证】《中医传承班》等，持证上岗 6、公平工作公开的晋升机制 ，可以晋升开分院

【工作内容】 - 负责中药膏方产品的推广与销售，面向客户进行产品介绍与咨询服务； - 维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率； - 参与市场活动策划与执行，拓展销售渠道； - 收集并反馈市场信息，协助优化产品与服务。 【任职要求】 - 具备良好的沟通能力和客户服务意识，有人带有人教； - 有销售经验者优先，但不限工作经验； - 对中医药文化感兴趣，愿意学习并深入了解中药膏方知识； - 工作积极主动，具有较强的责任心和团队合作精神； - 有亲和力，能适应一定的外勤工作； - 有团队合作精神，愿意接受挑战并追求高收入。

岗位职责： 1、负责公司医药产品的推广与市场拓展工作； 2、维护客户关系，提供专业的产品咨询与技术支持； 3、收集并反馈市场信息，协助制定区域销售策略。 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力和客户服务意识； 2、对医药行业有基本了解，学习能力强，适应出差； 3、工作积极主动，具备较强的责任心和执行力； 4、有相关行业经验者优先考虑，不限经验 不限学历

线上销售 职位详情 纯线上办公，无需电话沟通，不加班不外出，适合热爱销售、渴望高收入的伙伴加入！综合薪资6000+，月入过万的优秀员工不在少数 [岗位职责] 1、办公室坐班制，公司配备电脑、工作手机及账号，提供精准客户资源，每日分配15+优质线索直接导入工作微信，数据质量高，主要通过线上方式引导学员参与试听课程，完成后续跟进与转化。 2、全程一对一指导支持，无需自主拓客加好友，公司专业推广团队负责引流获客，全程线上交流，无外勤无电销压力，客户来源稳定，助力高效成单。 3、工作氛围轻松，团队成员多为同龄人，管理透明，晋升路径清晰，薪酬激励丰厚，收入过万者众多，只要肯努力，高薪触手可及。 4、课程产品认可度高，市场需求旺盛，用户基础广泛，已入驻主流电商平台并设有官方店铺，运营体系完善，多渠道保障客户流入。 [任职要求] 1. 具备良好的语言表达与沟通能力 2. 有线上教育行业经验者优先，零基础也可报名，入职即享专人带教培训，系统讲解业务流程，及时解答工作疑问 3. 渴望自我成长，目标感强，积极进取，具备自主学习意识和追求高收入的动力 [工作薪资] 1. 底薪2500 2. 底薪+高额提成+现金奖励，提成按阶梯计算上不封顶，发展空间广阔，综合收入6000起 3. 只要踏实做事，月薪过万是常态，提成比例极具竞争力！！！ 4. 成功签单10单以上月薪6k+；达成17单及以上月薪1w+ [工作时间] 早九晚六，9:00-12:00，14:00-18:30，法定节假日正常休息，绝不强制加班 [岗位福利] 节日福利：端午、中秋等节日发放礼品，体现人文关怀，年终另有奖金激励 定期组织团建活动，安排员工旅游，日常提供下午茶、零食饮品，工作更添乐趣 [行业经验] 1. 公司平台成熟，在主流电商渠道设有自营店铺，模式稳定，助你快速上手，提升个人能力 2. 团队中90%为95后年轻成员，企业文化开放包容，契合年轻人职场理念，沟通无障碍 3. 地理位置优越，办公环境舒适，企业充满活力，管理体系健全完善 员工福利 无线网络、团建聚餐、零食供应、下午茶、带薪年假

利用网络进行公司产品的销售及推广 做好销售售前工作，维护好老客户，同时开发新的客户做好升级服务，不需要自己找客户，公司有精准客源 早8.50—12下午14—19 对销售有一定经验，沟通能力比较强，会用电脑，打字熟练

1. 年龄18-40岁，学历不限，有无销售经验均可，有电话销售、客服相关工作经验者优先录用； 2. 普通话标准流利，具备良好的语言沟通表达能力、逻辑思维能力，善于与人交流； 3. 热爱销售行业，有较强的赚钱欲望、责任心和抗压能力，工作积极主动、执行力强； 4. 熟悉基本电脑操作，性格开朗外向，具备良好的团队协作意识； 5. 无不良从业记录，做事踏实认真，愿意长期深耕销售行业。 薪资福利 1. 薪资构成：无责任底薪+高额提成+绩效奖金+全勤奖，综合薪资4000-10000元，上不封顶，多劳多得；

平时接单，客户对接，销售

招聘酒水营业员和业务员

工作时间 09:00-18:00 午休两小时，实际工作七小时，无需加班，准时下班，六险一金保障齐全 •固定周末双休，法定节假日享受带薪休假，定期组织团建活动及丰富下午茶 薪资构成 基础底薪(3000-5600)根据过往工作经验面试定薪＋ 新人津贴持续发放一年(1000-10000每月)＋转正后加职级津贴(500-700)＋过节费＋激励方案＋高绩效提成(10-50%) 新人入职实习学习期1-3月收入约6-9k 在职员工4个月以上综合月收入普遍在8-25k区间 高提成机制：按客户续费产品及总金额计提10-50% 新人津贴享满一年后，续费相关补贴仍可享有(1000-10000每月) 福利待遇 1. 入职即签订正式合同，平安体系内多项福利等你体验 2. 公司提供系统化专业培训、素质拓展、团队聚餐等活动，表现优异者有机会进入深圳平安大学深造学习 3. 世界五百强企业平台，提供多元化晋升通道，设有三条职能发展路径，支持灵活内部转岗，助力全员成长发展 4. 设置多项奖励机制，每月评选优秀员工并给予公开表彰 办公环境 15A级写字楼办公场地，配备中央空调，入职即配发平板电脑，冰箱、微波炉等设施一应俱全 员工关怀 1. 建立多渠道反馈机制，支持员工就工作与生活问题提出诉求，通过圆桌座谈、线上答疑等形式及时协助解决 2. 对家庭情况特殊困难的员工提供必要支持，团队氛围温馨，领导亲和，同事互助有爱

岗位职责: 1. 负责完成门店二奢产品的销售目标，推动业绩持续增长。 2. 为客户提供专业、细致的咨询服务，提升客户满意度与忠诚度。 3. 维护高净值客户关系，建立长期稳定的客户网络。 4. 协助团队推进销售计划，参与销售策略的执行与优化。 5. 积极推广品牌文化与产品价值，提升品牌影响力。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备2年以上奢侈品相关销售行业经验，有良好的销售业绩记录。 2. 熟悉高端客户服务流程，具备优秀的沟通与需求洞察能力。 3. 具有团队协作意识，能够在协作中发挥积极作用。 4. 形象气质佳，责任心强，能适应高标准的工作要求。 工作时间：早晚班，跟随商场上班时间，下午15点换班；月休4天 无责底薪3500+提成；正常干五六千，好好干七八千，上不封顶。 晋升渠道： ①销售-店助-店长（单休） ②销售-鉴定师（1-6级）-首席鉴定师-典当行店长助理-典当行店长（双休））

. 具备至少两年以上的电气自动化配电系统销售经验，熟悉所在行业的销售渠道； 2. 拥有较强的沟通能力和谈判技巧，能够独立完成销售流程； 3. 采取陌拜的销售方式进行熟练运用。 4. 持有有效驾驶执照者优先考虑，适应外勤及出差的工作安排。 5.可兼职可全职，河南省内皆可。

招门类销售人员，无经验可学，有经验者优先，待遇从优 工作地址：驻马店市上蔡县东岸乡

招人 郭店北街墙板厂因业务发展需要，现招销售客服数名！年龄不限，有经验者优先，接受小白！性格开朗，沟通能力强，服从管理！工资面议！有意向直接电话联系！还有车间工作人员，要求会开叉车，货车！数名！

【关于我们】: 这是平安新成立的部门“社区综合金融服务部”，也是未来集团的重点核心项目。岗位名称是“社区金融运营专员”。 【工作内容】： 公司系统分配400个固定区域买过平安产品的老客户建立专属长久合作关系(平均每月分配20-30个)，不电销！用公司企业微信加他们微信，后期用企业微信跟他们互动维护（如热点话题、健康养生、免费洗车券、加油八折优惠、家庭医生、免费赠险、生日抽奖……众多免费权益给他们赠送）主要是维系客户跟客户”、平安银行信贷及理财、平安陆金所，互联网+线上商城……全子公司产品都在我们的销售范围内出单我们有相对应的10-50%的提成 （该岗位客户服务运营为主，续费为辅有额外提成。不需要给客户强推，做好服务，我们平安的产品范围和业务范围总有触发客户需求的点儿，我们做好推荐和介绍就可以，也可以主动销售，多劳多得，工作时间越久服务客户越多的员工光每个月续费佣金都几千到几万不等） 总结：不电销!!!工作内容类似小区社群运营管家，也是未来的趋势。维护客户的同时如果客户有产品需求可以推送或者续费原产品。工作强度小且工作不加班。 【岗位优势】： 1.我们提供精准的客户资源（在保），不需要自己拓客，公司就近区域划分。 2.我们有全金融系的产品体系，（鸡蛋不放在同一个篮子里，什么业务好做做什么)。 3.我们有高额的无责底薪和高额的新人津贴，第一年双倍佣金，平稳过渡新手期，确保了综合薪资比较高。 4.工作轻松简单，主管一带一上手快，谈客户全程有主管陪同，金融老师带队手把手教。 5.公司线上接听坐席+电销给你找新客并帮你建立私域池。 6.对接所有渠道，不懂直接问。 7.双轨用工模式，转正后根据自身情况自选。 8.提团提供免费进修技能认证培训，金融，医疗，保险，等等！ 9.时间还给到的是充分自由且周末还双休，生活挣钱两不误。所以么现在这个岗位招聘要求比较高。 【岗位要求】： 学历：大专及以上（学信网可查毕业） ​年龄：25-40周岁 经验: ①2年保险销售经验/或3年金融行业经验/或10年销售经验/无经验也可，体系健全的培训 ②热爱金融行业，有客户服务意识，善于沟通协作，学历能力强 ③进取心强，对未来有规划，乐于挑战高收入​​ 【福利待遇】： 1、工资构成: 基础无责底薪+职级津贴+岗位津贴+绩效，综合薪资8k-60k 2、缴纳社保:医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 缴纳六险一金，并提供完善的晋升通道，新部门新岗位3-6个月晋升主管。 3、工作时间: 早上:8:30-10:30，下午17：00-18：00 周末双休，拒绝加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假。 世界500强企业福利等你解锁! !

2025年重点布局的新兴渠道，致力于组建一支高学历、高素质、高稳定性、高收益的专业团队。新网点将于4月正式运营，内部直招，非第三方代招，晋升通道清晰，发展空间广阔。（非平安普惠直销岗位）所有类似平安金科、平安综合金融等社区网格类运营专员招聘均归属本岗位，以本信息为准。 【薪资待遇】 1.前三个月见习期平均月薪5000+，每满3个月享有调薪机会，转正后平均月薪8000-10000+，收入上不封顶 2.入职首年可享受单月最高10000元新人津贴（津贴区间600-10000元，600元档位达标轻松） 【工作时间】 1.工作时段弹性安排，每日出勤时间段为8:30-10:30及17:00-18:00，合计3小时，其余时间自由支配 2.日常无加班，周末双休，法定节假日正常休假，拥有充足陪伴家人的时间 【福利待遇】 1.入职即签订正式合同，缴纳五险一金（含养老、医疗、生育、失业、工伤保险及住房公积金），另加商业保险，保障全面 2.节日福利齐全，定期组织团建旅游、下午茶活动，氛围温馨丰富 【岗位要求】 1.大专及以上学历（需学信网可查毕业信息） 2.年龄25-45岁（硬性条件） 3.性格亲和，具备较强学习能力，有客户服务或销售经验者优先考虑 【工作内容】 1.通过线上方式服务并维护公司分配的老客户资源（使用公司配发的平板设备），按网格化管理开展工作 2.持续跟进客户关系，推动老客户的续费及二次开发 团队平均年龄约30岁，工作环境轻松开放，无内卷压力，无无效加班，无论资排辈现象。 请仔细核对年龄与学历要求，此为硬性门槛，不符者请勿投递。若您追求长期发展，偏好灵活办公，自律性强，善于沟通，渴望挑战高收入，欢迎联系咨询！

【岗位职责】 1.负责门店家纺产品的销售。 2.热情接待顾客，提供专业的咨询和搭配建议，引导顾客消费。 3.维护门店形象，做好商品陈列、库存管理和环境。 4.到货的商品需要整理，搬运到楼上。 【任职要求】： 1.年龄25-45岁，形象端正，有亲和力，不怕人。 2.有服装或零售行业销售经验者优先。 3.欢迎无经验但热爱销售、学习能力强的加入我们，我们提供带薪培训。 4.具备良好的沟通表达能力和服务意识，有耐心，抗压能力强，不怕累。 5.对家纺产品有基本兴趣，注重生活品质，有团队合作精神。 【我们提供】： 薪酬福利：每个月3000-3500（包吃住），后期做的好会涨工资，月休三天。 其他福利：员工内购价、团建活动等。