岗位职责： 1、承担小初高阶段（可自主选择）课程的教学实施及相关教研、开发任务； 2、参与教学方案设计与课程体系搭建，配合完成教学环节并保障授课质量； 3、关注学生成长动态，及时与家长进行有效沟通并建立良好互动关系； 4、按时完成学员续班及费用续缴相关工作； 5、落实上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、本科或研究生学历，毕业于211/985院校（应届生及社会人员均可应聘）； 2、具备良好的语言表达能力，普通话达标，对教育行业有高度热情； 岗位待遇： 薪资构成：基本工资+课时酬金+餐费补贴，按课时计算综合月收入8-12K；若年度总收入未达保底标准（12W+），差额部分于年终以奖金形式补足； 上班时间：9:00-18:00，午间休息2小时，每周一、周二固定休息； 公司福利： 1、入职即办理五险一金（试用期内同步缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 2、享有5-20天带薪年休假，享受国家法定节假日、员工生日假、婚假、产假、陪护假、哺乳假等假期； 3、发放节日福利（含春节、端午节、教师节、中秋节等）、生日礼金、结婚及生育贺金，儿童节为子女提供礼品，夏季提供高温津贴； 4、组织年度健康体检，开展年度境内或境外团队旅游； 5、员工本人及子女可免费报名课程，亲属报班享受八折优惠；

1. 负责中小学艺术类课程的日常授课及协助校区招生工作（可接受零基础、无教学经验者）。 2. 工作时间：8:30-12:00，14:30-19:00，每周一固定休息（寒暑假、节假日按实际情况调休）。 3. 薪酬结构：底薪+课时提成+续班奖励（提供带薪岗前培训，月均收入6-8k，业绩优异者收入不限上限）。 4. 团队年轻化，平均年龄23岁，同事间氛围融洽，整体学历水平较高。 5. 提供系统化的培训支持，多元化的成长路径与晋升通道。 6. 享有分红激励及合伙人发展机制。 7. 完善的福利制度：节日礼品、定期团建、外派补助、通讯补贴等。

陪伴成长，十年本土教育品牌： 1、综合薪酬高于行业50%，首年年薪8万，保底月薪4000元； 2、全员享有六级合伙人发展机制。教师—组长—校长—区域校长—城市校长—集团合伙人，每年30%优秀教师晋升为合伙人，参与公司分红，收入无上限； 3、三倍速成长支持体系。双晋升通道（专业与管理方向），配备双导师制（教学导师与职业发展导师），每年投入200万元引入国内优质资源助力员工成长； 【岗位职责】 好老师，在上志 1、承担学科教学全流程工作，包括备课、授课及课后学习效果检测； 2、开展个性化教学辅导，关注学员成长，提升学业表现； 3、积极参与校区招生、市场推广及品牌宣传活动； 4、加入教研团队，共同打磨课程内容，持续提升教学质量。 【任职资格】 1、全日制本科及以上学历，年龄不超过28岁； 2、具备责任心，性格积极向上，拥有良好的沟通协作能力。 【福利】 1、节日关怀礼包； 2、形式多样的团队建设活动； 3、享受带薪寒暑假，时长约7-10天； 4、子女可享入学优惠政策。 六所大校校区地址 许昌市：上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县：上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区

1. 负责中小学艺术类课程的日常授课及配合校区招生相关工作（可接受零经验、无基础者）。 2. 工作时间：8:30-12:00，14:30-19:00，每周一固定休息（寒暑假、节假日按安排调休）。 3. 薪酬结构：底薪+课时提成+续班奖励（提供带薪岗前培训，月均收入3-6k，业绩优异者收入不限上限）。 4. 团队年轻化，平均年龄23岁，同事间氛围融洽，整体学历水平较高。 5. 提供系统化的培训支持，具备多元成长路径与清晰的晋升通道。 6. 享有分红激励及合伙人发展机制。 7. 完善的福利制度：节日福利、定期组织团建、异地外派补贴、通讯补助等。

1. 负责中小学艺术类课程的日常授课及配合校区招生相关工作（可接受零基础、无教学经验者）。 2. 工作时间：8:30-12:00，14:30-19:00，每周一固定休息（寒暑假、节假日按实际安排调休）。 3. 薪酬结构：底薪+课时提成+续班奖励（提供带薪岗前培训，月均收入6-8k，业绩优异者收入上不封顶）。 4. 团队年轻化，平均年龄23岁，同事间氛围融洽，整体学历水平较高。 5. 提供系统化的成长培训支持，拥有多元的职业发展路径与晋升空间。 6. 享有分红激励及合伙人发展机制。 7. 完善的福利制度：节日福利、定期组织团建、外派补助、通讯补贴等。

岗位职责： 1、承担小初高阶段（可自主选择）课程的教学实施及教研开发工作； 2、参与教学方案的设计与课程体系规划，配合完成教学环节并保障教学质量； 3、关注学生发展情况，及时与家长进行有效且积极的沟通； 4、按时完成续班及费用续缴相关工作； 5、落实上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、具备本科及以上学历（优先考虑211/985院校毕业者）； 2、语言表达流畅，普通话达标，对教育事业有热情； 岗位待遇： 薪资构成：基础工资+课时津贴+餐费补贴，综合收入8-12K，享受月度保底薪资； 上班时间：9:00-18:00，中午休息2小时，每周一、周二公休； 公司福利： 1、入职即办理五险一金（试用期内同步缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 2、享有5-20天带薪年休假，享受国家法定节假日，另设生日假、婚假、产假、陪护假、哺乳假； 3、发放节日福利（含春节、端午、教师节、中秋等）、生日、结婚及生育礼金，儿童节为子女提供礼品，配备高温补贴； 4、组织年度健康体检，开展年度境内外团队旅游； 5、员工本人及子女可免费报名课程，亲属报班享八折优惠；

招收5～15少儿书法老师 写得一手好字，硬笔软笔均可 喜欢小朋友，有耐心、会引导 有教学经验者优先 在这里，你可以： 用一笔一画，带孩子练好字、养静心、养气质 让更多孩子爱上书法，收获自信与专注 全职/兼职均可，待遇从优，氛围轻松 期待同频的你，一起做有温度的书法教育～

主讲电气制图与CAD 、电工基础、电力系统基础、供配电技术、并网技术、电力电子技术等相关课程，依据教学大纲设计教学方案，制作教学课件，保障教学内容的专业性与实用性，帮助学生掌握相关技能。 （不考虑应届生）

岗位职责： 1、能独立承担课程辅导工作，根据学生实际状况，及时做出精准且高效的授课方式调整 2、授课逻辑清楚，善于因材施教，具备灵活多样的教学方法 3、能够及时发现并弥补学生知识短板，助力学业成绩提升 岗位要求： 1、需保证代课至8月底 2、暑假期间可全天到岗 3、在郑州市区内有固定居住地 薪资： 具体面议 上班地址： 就近分配

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发，持续提升教育教学能力和专业素养 4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2.持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用多媒体等现代教育技术 4.学历要求：不限（根据实际教学岗位需求可放宽至中专/技校及以上，但须持证上岗） 5. 经验要求：不限（欢迎优秀应届毕业生及有志于教育事业的社会人才应聘）

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许昌市禹州市招工地小工/杂工、门窗安装/塞缝、玻璃安装

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现在大地水泥厂大挖找个替班

岗位职责： 1.负责学员日常生活管理，包括作息监督、纪律引导与情绪关怀 2.协助带队组织教学及活动，保障学员安全与秩序 3. 拍摄并上传学员学习生活素材，配合完成招聘宣传支持工作 4.做好宿舍管理、餐饮协调等后勤保障事务 5.及时反馈学员动态，与教师、家长保持有效沟通 任职要求： 1.性别不限，生活老师均需具备高度责任心和亲和力 2. 学历不限，有教育服务、学生管理或相关经验者优先 3. 具备基本沟通能力与团队协作意识 4. 能适应住校工作安排，服从统一调度 5. 包吃住，提供稳定工作环境与成长支持

【招聘】招聘全职教师。工作内容：备课、教研、批改作业，跟进家校联系。要求：有一定的文字功底，懂得沟通，有责任心、爱心和上进心。有教育经验优先！师范专业优先！有教师资格证优先！薪资待遇面议！工作时间：五天八小时制，底薪+课时津贴+医社保

1.负责电子商务相关课程教学工作，完成授课计划和教学任务 2.根据学生特点优化教学内容，提升学习效果 任职要求： 1.具备良好的表达能力和教学组织能力 2.热爱教育事业，有责任心和耐心 3.熟悉电子商务领域知识，能结合实际案例进行教学

在培训班当老师，在校大学生，或有教学经验的老师，包住不包吃

岗位职责： 1.负责接待学生及家长咨询，提供专业、耐心的升学与课程答疑服务 2.组织并引导校园参观，生动展现办学特色与育人环境 3.协助开展招生宣讲、校园开放日等线上线下活动，保障流程顺畅 4.负责日常电话接听、信息录入与档案管理，确保数据准确及时 5.参与招生宣传物料策划与执行，结合创意提升品牌亲和力 任职要求： 1.学历不限，教育类、心理学、市场营销等相关专业优先 2.沟通表达能力强，亲和力佳，具备服务意识与责任心 3. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，适应灵活工作节奏 4. 有学生工作、社团组织或教育行业实习经验者优先 5. 认同教育理念，愿意在成长型团队中长期发展

岗位职责： 1、采用电话销售、面对面销售及客户转介绍相结合的方式，完成校区的招生与推广任务； 2、通过引导家长和学生参加体验课程，推动正式课程的报名转化； 3、高效整合现有资源，挖掘潜在客户群体，全面、精准、有针对性地为咨询者提供课程解答，并匹配适合的学习方案。 任职资格： 1、具备大专及以上学历，有教育行业课程顾问从业经历者优先，条件优异者经验可适当放宽； 2、具备良好的成交促成能力、客户拓展能力以及对家长需求的洞察分析能力； 3、能承受工作压力，踏实肯干，具备团队协作意识； 4、拥有较强的沟通表达能力与协调推进能力，具备积极的团队合作态度和服务意识； 5、熟练操作常用办公软件，普通话标准流利，性格亲和，语言表达清晰流畅。 岗位待遇： 薪资构成：阶梯式底薪+阶梯提成+餐费补贴，综合收入10-15K以上； 上班时间：9:00-18:00，午间休息2小时，每周一固定休息，法定节假日正常休假； 公司福利： 1、入职即办理五险一金（试用期内同步缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 2、享有5-20天带薪年假，享受国家法定节假日休假，另设员工生日假、婚假、产假、陪护假、哺乳假； 3、节日福利包含礼品或礼金（春节、端午、教师节、中秋等），另有生日、结婚、生育礼金，儿童节子女专属礼品，高温季节补贴； 4、提供年度健康体检，组织年度境内外团队旅游； 5、员工本人及子女可免费报读课程，亲友报名享八折优惠；

岗位职责： 1.负责小初高数学课程的教学工作，制定科学合理的教学计划并实施课堂教学 2.根据学生特点因材施教，激发学生学习兴趣，提升数学思维能力和学业成绩 3.定期开展作业批改、测验评估及学习反馈，及时调整教学策略以保证教学质量 4.参与教研活动与教学培训，持续优化教学方法和课程内容 5.保持与家长的良好沟通，定期汇报学生学习进展并提供个性化学习建议 任职要求： 1.具备扎实的数学专业知识基础，熟悉中小学数学课程体系和教学大纲 2.热爱教育事业，具有良好的课堂组织能力和亲和力，善于与学生互动交流 3.表达清晰流畅，逻辑思维能力强，能够准确讲解抽象数学概念 4.持有教师资格证者优先考虑，有相关教学经验者优先录用 5.学历不限，专业对口或有教学成果者可适当放宽条件

招专业英语老师

有经验的英语老师

小学专业教师

岗位职责： 1.负责英语课程的教学工作，制定符合学生水平的教学计划并实施课堂教学 2.根据课程目标设计教学内容，合理运用教材和多媒体资源提升教学效果 3.定期组织测验与评估，跟踪学生学习进展并提供个性化辅导建议 4.积极参与教研活动，配合团队优化教学方法与课程体系 5.保持与家长或学生的良好沟通，及时反馈学习情况并解答疑问 任职要求： 1.具备良好的英语语言能力，发音标准，表达清晰流畅 2.热爱教育事业，有较强的责任心和耐心，具备良好的课堂管理能力 3.能够根据学生特点灵活调整教学方式，注重激发学习兴趣 4.持有相关教师资格证书者优先考虑 5.有教学经验者优先，能胜任不同年龄段学生的英语教学任务

岗位职责： 1.协助主讲老师完成器乐课程的课前准备、课堂组织及课后反馈工作 2.指导学员基础练习，及时纠正演奏姿势与技巧问题 3.负责学员学习进度跟踪与阶段性成果记录，协助制定个性化学习计划 4.参与琴行日常运营支持，包括教学物料管理、家长沟通及活动协助 5.配合开展乐器销售相关服务，提供专业咨询与体验引导 任职要求： 1. 热爱音乐教育，具备器乐（如钢琴、吉他、古筝等）演奏基础，有考级或演出经历者优先 2.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与责任心 3.学历不限，音乐类专业、师范类院校毕业生或有教学经验者优先 4.有教育培训行业实习或助教经验者优先 5.工作地点在禹州市阿飞琴行，能稳定长期发展

岗位职责： 1.负责吉他课程的教学设计与授课，面向不同年龄段及水平学员开展一对一或小班教学 2. 制定个性化学习计划，定期评估学员进度并反馈学习成果 3.参与教学教研活动，优化课程内容与教学方法，提升学员学习体验与演奏能力 4.协助组织汇报演出、考级辅导及音乐实践活动，激发学员兴趣与舞台表现力 5.维护教学环境与乐器设备，保障课堂安全与教学秩序 任职要求： 1.热爱音乐教育，具备良好的沟通表达能力和亲和力 2. 掌握扎实的吉他演奏技巧与乐理知识，熟悉古典/民谣/流行等至少一种风格教学体系 3.有教学经验者优先，应届毕业生需具备较强的学习能力与责任心 4.具备基本的音乐素养与舞台表现力，能示范演奏并引导学员实践 5.普通话标准，耐心细致，富有教育热情与职业操守

有教学经验的语文老师

1. 英语水平达到六级或以上 2. 根据既定的课程大纲完成教案准备及教学任务 3. 对学员的学习进展进行持续跟踪与效果评估