AJIDOU阿吉豆高薪诚聘优秀销售专员，具备团队协作意识，个人能力突出，责任心强 招聘职位：销售专员 面向城市：全郑州各区域（范围内就近分配） 待遇： 1.工作时间：月休4天，每日工作7.5小时（含0.5小时用餐时间），早中晚班次轮换 2.福利待遇：底薪+提成+绩效奖金+带薪年假+社保（入职即缴纳） 3.重视员工成长，提供系统化培训与健全的晋升体系 4.晋升路径：导购—店长—城市经理

1：无责底薪3000-5800+提成＋奖金，平均收入7000-15000元/月； 2：带薪培训业务知识及营销技巧； 3：每天工作7. 5小时，午休1.5-2小时（冬夏令不同），享受国家法定节假日及带薪休假； 4：每月定期团建活动，美味下午茶，良好的工作氛围，有爱的同事们； 5：良好的办公环境，多地分公司，上升空间大，在职员工近百名，大平台发展潜力高！ （你只需要做） 1：公司是为企业提供常年法律咨询的法务公司（八大业务，包括合同、应收账款、劳动人事、借贷、股权、知识产权、投融资、其他）； 2：促成方式：公司提供客户资源，电话邀约，面谈成单（公司有专业的律师团队），没有应酬，更不用扫街扫楼； 3：快速上岗、快速收益，收入丰厚，销售人均薪资7K+； 4：至少有一年销售行业的经验。

1.性格外向，抗压能力强 2.具有责任心和团队意思 3.服从园区规章管理制度 4.积极主动，推销产品 5.有健康证

说不加班就不加班00后主打的就是任性有啥说啥哦主打的就是真诚 免费住宿无需经验带薪培训一带一辅导带薪休假 重要事情讲三遍:不考核!!不考核!不考核!!!! [薪资福利 1,实习期1-2个月， 公司提供底薪4000+1500奖金)+住宿提供被褥+晋升机制=(综合月薪在6000-12000) 2.奖金明细;日奖，周奖，月奖，年终奖，+季度旅游 3.公司提供免费公寓佳宿(设施非常齐全，五分钟路程) 本公司郑重承诺:所有岗位入职不收取任何费用

邦耀科技是一家集科技、创新、研发于一体的高新技术企业，专注互联网领域发展10年，始终秉持“客户成功、创新、无畏、奉献”的核心理念，致力于“提升行业效率、推动行业发展”。公司曾荣获国家3A资质认证、国家级高新技术企业认定、中国互联网行业优秀服务商、中国3.15诚信企业，并担任河南省商务厅老字号协会电商服务中心单位，与河南农业大学等多所高校共建电商实训基地。 作为一家技术驱动型企业，邦耀科技持续加大技术研发投入，注重技术人才的引进与培养，在AI智能编程、大数据挖掘处理、物联网应用、SaaS、PaaS、IaaS、BI可视化开发等领域实现多项突破。服务覆盖国内外上万名客户，具备深厚的行业积淀与丰富的实践经验。 岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，精准对接客户需求，推进合作达成； 2、深度理解客户业务场景，开展高效沟通，结合行业认知与产品优势提供专业建议，助力客户成长并促成成交； 4、建立并维护客户长期稳定的合作关系，持续优化客户体验与满意度。 岗位要求： 1、1年以上销售工作经验，具备互联网或IT行业销售背景者优先考虑； 2、大专及以上学历，具备出色的沟通表达能力与人际交往技巧，拥有较强的销售意识与谈判水平；（经验丰富者条件可适当放宽） 3、具备基础市场分析与判断能力，服务意识强； 4、责任心强，具备良好的团队协作精神。 岗位优势： 1、高额提成机制，佣金丰厚；所属高端软件定制领域，单笔订单金额1-50万，成单收益可观； 2、公司设有专项引流团队，每日为员工分配高质量精准客户资源； 3、配备专业技术支持团队，全面响应客户多样化需求； 4、办公环境优越，设施完善，同事间平等交流，氛围轻松融洽，无层级隔阂； 5、晋升路径清晰透明：专员—组长—主管—总监； 6、完善的新员工培训体系，定期组织经验分享，帮助新人快速入门、高效出单（易学易上手）。 薪资福利： 1、薪酬结构：基本工资+销售提成+销售奖金+全勤奖 2、带薪休假：享受国家法定节假日、婚假、产假、丧假及超长带薪春节假期 3、丰富多样的员工活动：不定期聚餐、节日福利发放、大型生日会、定期旅游与团建活动 4、多重奖项设置：优秀员工奖、全勤奖、团队绩效奖、年终奖金等 5、工作时间：上午9:00-12:00；下午13:30-18:00，单双轮休制 6、商务写字楼办公，团队氛围积极活跃，拒绝无效加班！ 期待你的加入！

房产经纪人 时间灵活 自主安排 无需固定坐班 收入上不封顶 开封规模最大的直营房产企业 在职员工约400人 薪资保障完善 团队氛围融洽 福利待遇优厚！！！ 1. 接待客户并提供专业咨询，为客户匹配合适的房产解决方案 2. 深入沟通客户需求，精准推荐房源，协助开展商务协商 3. 带领客户实地看房，推动商品房、二手住宅买卖或租赁成交 4. 跟进业务流程，落实后续服务工作 5. 开发与维护房源资源，与客户建立长期稳定的协作关系 【工作时间】 上午 9:00—12:00 下午 14:00—18:00 每月享四天带薪休假 工作地点：现设20家门店 可根据住址就近分配 薪资待遇： 生活补贴（1000-4000）+高额提成（50%-60%）+年度两次国内外旅游奖励

职位详情 1.底薪4700元，叠加20%高额提成及绩效奖金，新人月入2-3万，销售冠军年薪可达25万以上，努力就有高回报。 2.提供带薪岗前培训，配备专人一对一辅导，零经验也可快速上手。 3.室内固定办公，不需外勤，享受高标准办公环境。 公司理念：只要你肯拼、肯干，薪资不设上限，收入由你创造，成果由你决定，我们只为你提供舞台！客户资源由公司统一支持，全程办公室作业，无需出差，空调自由调节，工位可个性化布置，毛毯、抱枕欢迎带来，让工作更舒适安心。 我们还定期组织员工团建、生日庆祝、节日礼品发放，每日供应咖啡与水果下午茶，工作氛围轻松愉悦；热爱游戏的伙伴还可组队开黑，LOL、王者荣耀、吃鸡游戏随心畅玩~ 特别福利：生日礼遇、节日关怀、全区域覆盖Wi-Fi，另享超长春节假期，欢欢喜喜回家过年！

公司缺口不大，招满即停～公司直招！！！ 拒绝加班，准时下班 全洛阳氛围顶尖团队，老板虽非亲人却胜似家人，时常亲自下厨为全员准备丰盛餐食～ 不限经验，我们拥有年轻活力的集体，沟通直接高效，收益公开透明，老板靠谱、公司发展稳健～ 住宿环境： 1、小区内公寓，两百多平复式结构，一层三室一厅，二层两室一厅，整洁卫生，配备空调、洗衣机、独立卫浴，家电家具齐全，厨房可自行烹饪； 2、居住舒适，设施完备支持做饭，24小时热水供应，随时可拎包入住； 3、公司倡导“后来居上、能者优先”的晋升机制。只要你心怀梦想，热爱销售事业，就有广阔发展空间； 上班时间：周一至周六8:30-18:30，周日固定休息 薪资待遇：试用期底薪4500+提成（3%-10%）+奖金，接受零经验新人 晋升机制远超传统行业，一切以能力为准绳 配备全自动洗衣机、独立卫生间、千兆WIFI、55寸电视，休闲区设台球桌、乒乓球桌、麻将桌，下班后轻松娱乐；家电家具齐全，厨房支持做饭； 2、舒适的居住环境，24小时热水供应，随时可拎包入住 工作内容： 1、开发新客户，拓展市场，达成销售目标 2、负责产品推广与销售工作 3、维护客户关系，推动长期合作 欢迎加入！！！

【岗位职责】 1、通过电话、微信等线上方式，联系本地商家，沟通并协助其入驻百度地图本地推广服务； 2、帮助商户完善百度地图上的线上信息，并提升商家资质等级； 3、指导商家开通会员功能，优化店铺线上展示内容，实现更高效的宣传与曝光； 4、全程办公室内办公，无需外出，无陌拜要求，不涉及地推推销工作； 5、欢迎应届毕业生及宝妈群体加入，提供带薪培训与专人一对一指导，工作氛围轻松无压。 【岗位福利】 上班时间：早九晚六 单双休 法定节假日带薪休假 生日福利、节日礼品、日常奖励不断 【薪资待遇】 高底薪4500 + 10%-20%高额提成 月收入轻松达到8000-13000+ 新员工入职前3个月，月综合收入6500+ 稳定达标无压力 晋升加薪？职业发展？全部具备 只要你敢拼，我们全力助你实现目标

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业销售方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同市场、产品及售后团队，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售报表 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.学历不限，踏实肯干、积极进取者欢迎加入

招打荷小孩2名工资2千到3000电话

鄢陵油麻港辣子鸡手擀面 招聘厨师 年龄18-40岁 薪资4500-5500元 管吃不管住

需要10人电焊工 在许昌装光伏 包吃住300吃的很好 常年干都是老家人 去的请联系同步

招聘:岗杨镜子厂 招划玻璃工人一名 年龄25-40 待遇面议

桃苑居头疗馆招聘： 头疗师5名 为顾客提供头疗服务 ，熟练运用头疗产品和工具。制定头疗方案。认真负责 性格开朗 有经验者优先。 公司待遇：综合工资3000-5000 有员工餐 工作环境优美 常年招收学徒 面试地址：恒达阳光城桃苑居头疗馆 联系电话:桃子

招聘岗位：服务专员3名。（） 早8：30晚17：00双休 要求：大专及以上学历，具有销售服务行业2年以上工作经验，做事认真，有爱心，有耐心，有很好的团队协作精神。时间相对自由 工作地点：门头沟滨河路64号中国人寿 欢迎加入 欢迎广大朋友友情推荐

岗位职责： 1. 为客户提供专业的保障规划咨询服务，包括但不限于投资规划、资产配置、风险管理等； 2. 分析客户需求，制定个性化理财方案，并定期跟踪服务效果； 3. 维护客户关系，提升客户满意度，促进客户资产增值； 4. 及时了解市场动态，为客户提供最新的金融产品信息。 任职要求： 1.25周岁及以上，大专学历及以上（优秀者可放宽）； 2. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 3. 拥有服务、销售经验者优先。 福利待遇： 1. 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； 2. 根据公司业绩和个人表现发放年终奖金； 3. 提供完善的培训体系，帮助员工提升专业技能； 4. 享受国家法定节假日，每周五天工作制； 5. 提供健康体检、商业保险等福利。

岗位名称：社区养老服务中心工作人员；长期护理险服务专员（安徽合肥）。 岗位要求：1.有爱心、耐心、细心；2.认同养老服务行业的价值；3.每天工作时间3～6小时。 薪资待遇：小投资、稳定收益。

泰康人HWP合伙人. 客户开发保险健康财富规划师 电话销售经验客户关系维护金融 世界500强企业直招-泰康高端养老社区销售合伙人-底薪16K-40K 岗位介绍: 1、投资打造一支高学历、高素质、高绩效的高端营销人才。 2、本次照片团队所辖160人，团队提倡绩效文化和鼓励晋升文化，销冠也在该团队内，去年销冠税前收入超200万;是一支高学历、高素质、高绩效的团队。团队有资源支持、专业支持、以及平台支持。擅长挖掘人才的潜力，扶持重点培养。 工作时间: 早上8:30-下午17:30，周末双休，不出差，法定节假日休; 公司提倡财富和健康共存;工作时效率高、休息时间生活丰富多彩，工作生活两不误。 薪资待遇: 1、薪资范围:20000元-40000元/月; 2、底薪:10000元/16000元/40000元/月; 3、薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖+管理奖; 4、完善的公司福利保障，员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等方面有充足的保障; 5、公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等; 6、入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应; 7、提倡鼓励晋升，最快半年晋升管理岗，享受管理津贴。 岗位职责: 1、公司提供客户数据资源，线上邀约线下面谈的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单; 2、贯彻执行总公司高客战略，根据总公司战略并结合回访情况，开展落实工作。 3、负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发; 4、组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。 任职要求: 1、年龄:25-45周岁; 2、学历:本科、学信网可查;优秀者可放宽至大专学历; 3、不限经验，原年收入不低于10万元; 4、人品好，有空杯心态，勤奋踏实，优秀的沟通协调能力; 5、有主见、思维灵活、性格坚韧、具备良好的应变能力和承压能力; 6、责任心强、有团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、高度的工作热情。 泰康高端养老社区介绍: 1、泰康之家养老社区是国内首家高端候鸟医养社区，以一家社区一家医院的医养结合模式，已在全国布局35城37家，16个城市已经开业16家社区(北京、上海、广州、成都、苏州、武汉、杭州、南昌、沈阳、长沙、厦门、三亚、深圳、南宁、宁波、合肥)陆续还有重庆、南京、郑州、青岛、福州、温州、济南、天津、呼和浩特、长春、贵阳等; 2、社区满足老人七大退休需求，营养美食、医疗保健、活力健身、社会交往、文化娱乐、财富管理、精神追求; 3、社区居民根据身体状况分区入住:独立生活、协助生活、专业护理、记忆障碍; 4、社区提供五位一体的养老服务、温馨的家、开放的老年大学、优雅的会所、高端的医疗保健中心、自主的精神家园; 5、北京的泰康之家燕园是最早开业的并已入住2200位居民，不仅有各行业的退休长者，也有高级知识分子、高管、高干、企业主等。

【岗位名称】 续保客户服务岗 【岗位职责】 1.根据公司提供的客户资源，通过电话、企微等方式联系客户续保； 2.通过电话、企微与客户进行沟通维护，无需外出； 【岗位要求】 1.年龄18~35周岁（特别优秀可酌情放宽），中专/高中及以上学历，经验不限，专业不限； 2.有良好的沟通能力，接受电话外呼的工作。 【薪酬福利】 1.工资结构：无责任底薪+提成+补贴； 试用期：无责任保底3000+提成，月均5000-8000元， 转正后：底薪+提成，月均8000~12000元，优秀者月薪万元以上，多劳多得，上不封顶； 2.购买五险一金； 3.技能培训、生日福利、节日礼品等； 4.下午茶、生日会、各种团建活动； 5.带薪年假，及各大法定节假日带薪休息。 【工作时间】 月休4天，国家法定节假日正常休息。 第一个月可提供公司宿舍

工作内容：配送+销售 工作时间：上午7：30——9：30 下午3：00——9:30（销售嘛比较自由，工作时间并没有这么固定） 工资：新人一般3000——4000 工资跟销售额挂钩，能力越大工资越高

销售车辆和维护好客户。

一、客户经理岗位职责： 1、负责贷款产品的市场推广，接待客户咨询并协助办理相关贷款手续； 2、开展贷前调查工作，为信贷审批提供真实可靠的参考依据； 3、落实贷后管理措施，持续维护客户关系。 二、任职要求： 1、年龄****及以下，需具备全日制本科及以上学历，条件特别优异者可放宽至全日制大专，市场营销、经济、金融等相关专业优先； 2、须具有银行正式员工工作经验1年及以上，或在正规且具一定规模的非银金融机构工作满一年半以上；熟悉金融业务知识，有银行个人消费贷款、信用卡等产品营销经验者优先； 3、具备良好的沟通协调能力、人际交往能力、抗压能力及高度的责任心，品行端正，思想积极，无任何不良信用记录。 三、薪酬待遇 1、年度薪酬18-24万元 2、月度薪酬15,000-20,000元

岗位职责： 1.公司提供精准客户线索、标准化销售流程及专业话术，销售人员专注完成转化与成交。 2.持续维护客户关系，打造长期稳定的合作模式，转介绍率达50%，复购率达90%（达行业平均水平）。 3.对私域流量客户进行深度转化，挖掘潜在需求，实现单一客户多笔成交。 4.协同推广团队参与视频出镜拍摄，优化引流内容质量。 福利待遇： 1.无责任底薪4200元+全勤奖300元+月均提成（3000-10000元）+渠道收益（500-2000元）+奖金（300-2000元），在职时间越长，综合收入越高，行业人均薪资领先。 2.社保（入职即缴纳）、定期聚餐、团建活动、旅游安排、生日关怀、节日福利、孕期额外底薪保障等全面福利。 3.配备财税领域顶尖培训体系，7天实现从零基础到专业胜任的快速成长。 4.公司拥有成熟获客系统，持续输出大量高精准客户资源。 5.搭配高度成熟的成交流程与话术模板，按流程执行即可高效签单，新员工最快当天成单，资深员工日日开单、一日多单。 6.晋升通道清晰：经理（年薪35W）→总监（年薪45W）→合伙人（年薪55W）。 任职要求： 1.年龄26-36岁，形象气质佳，具备视频出镜经验者优先考虑。 2.拥有丰富销售实战经验，曾获销售冠军者优先录用。 3.具备出色沟通能力与客户服务意识，敢于追求高收入目标。 工作时间： 8:30-18:00，午休一个半小时（大小周），法定节假日正常休息

客户开拓与关系维护 银行内办公 五险一金＋高温补贴＋生日津贴＋节日福利＋高比例提成 需持有驾照，具备较强抗压能力

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务反馈，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，协助品牌宣传与业务拓展 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整、可追溯 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与长期发展理念 5.学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

世界500强企业2025年重点布局的新业务渠道，致力于打造高学历、高素质、高稳定性、高收入的专业团队。新网点将于4月正式运营，提供清晰的晋升路径和广阔的发展平台。（非平安普惠直销类岗位） 本部直接招聘，非第三方外包或代理招聘，市面上部分以平安金科、平安综合金融等名义发布的社区网格运营类职位实际均归属本岗位，信息以本次发布为准！ 【薪资待遇】 1. 前三个月见习期平均月薪5000+，每满3个月享有调薪机会，普遍月薪可达8000-10000+，收入上不封顶 2. 入职首年内，可享受单月最高10000元新人激励津贴（津贴范围600-10000元/月，基础档600元较易达成） 【工作时间】 1. 工作时间灵活，每日出勤时段为8:30-10:30、17:00-18:00，合计3小时，其余时间自由安排 2. 日常无加班，周末双休，法定节假日正常休假，拥有充足时间兼顾家庭与生活 【福利待遇】 1. 入职即签订正式合同，配备五险一金（含国家养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金）及商业保险，保障全面 2. 节假日礼品、团队旅游、定期团建、日常下午茶等福利齐全 【岗位要求】 1. 大专及以上学历（需学信网可查，接受非全日制） 2. 年龄25-45周岁（硬性条件） 3. 性格积极，乐于助人，学习能力突出，具备一定客户服务或销售经验者优先 【工作性质】 服务与销售相结合 团队成员平均年龄约30岁，工作氛围开放轻松，无内卷压力，无无效加班，不讲资历排辈。 请仔细核对年龄与学历要求，此为刚性门槛，不符合者请勿投递。若您追求长期发展，偏好灵活办公模式，自律性强，善于人际沟通，并渴望获得有竞争力的收入，欢迎与我联系

自动化机械设备销售推广

山东连友环保科技有限公司诚招业务人员： 菏泽一名，济宁一名，济南两名 郑州两名，许昌一名，周口一名，开封一名 洛阳一名，新乡一名，阜阳一名。 懂减水剂，年龄30岁以上，大专以上学历，男女不限，有交通工具。 试用期三个月，要求能扎根企业与企业一同成长，想挣快钱的勿扰。 公司有良好的福利制度和

工作内容： 1、负责门店的日常运营与管理工作； 2、开展助听器的销售及售后服务相关事宜； 3、按照公司标准及上级指导，推进市场拓展工作； 工作要求： 1、年龄29-38周岁，禹州本地长期居住人员； 2、具备高中或同等以上学历； 3、有销售工作经验，或从事过零售行业者优先； 4、性格积极乐观，具备良好的表达与沟通能力，学习能力强； 5、能吃苦耐劳，愿意外出推广宣传，具有团队合作意识； 薪资待遇： 1、试用期三个月（表现优异可提前转正），无责任底薪3000元+200全勤奖+300学习考核奖金； 2、转正后收入：无责任底薪+提成，综合月薪5000元以上； 3、享受年终奖金、带薪年休假、高温补贴、年度分红等福利； 4、工作时间8:00—17:00，试用期每周休息一天，节假日轮休减半； 5、入职即办理五险； 6、本门店隶属于杭州惠耳听力技术设备有限公司直营体系，全国拥有1500多家连锁门店，专注助听器验配与售后服务。所属行业为朝阳产业，公司现有员工3000余名，遍布全国各省市，期待您的加入！