人员招聘，新房二手房销售，租赁房屋

负责客户接待与咨询服务，全程由师傅指导，注重诚信经营，维护企业良好形象； 只要你有恒心，愿意学习，勤奋努力，销售精英的收入空间无限！ 提成比例60%-80%，具体细节面议

招房产销售 主要负责（二手、新房、租赁、贷款业务）。 新人入职有培训，有师傅带。 提成80%起，具体面谈

我们的工作： 1.负责房源信息的整理与推广，做好客户接待及咨询解答； 2.深入掌握客户需求，提供专业、精准的房产置业建议； 3.推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签订流程。 我们希望你具备： 1.年龄23周岁以上，性别不限，学历要求中专及以上； 2.具备良好的沟通表达能力，善于学习新知识； 3.热衷于销售岗位，认同团队协作价值。 我们为你提供： 1.试用期底薪2K起，提成丰厚上不封顶； 2.社保缴纳、高额提成、定期团建、国内旅游，节日福利齐全，生日专属礼物送达； 3.工作时间早八点半至六点，周末双休，整体安排灵活弹性； 4.资深导师一对一指导，系统化培训助力快速成长。 岗位职责： 1.接待来访客户，提供专业的房地产投资与居住解决方案； 2.分析客户实际需求，精准推荐匹配房源，参与商务协商； 3.协同客户实地看房，推动买卖或租赁交易顺利完成； 4.开拓并维护房源资源，与业主建立长期稳定的合作关系。 任职要求： 1.高中及以上学历，不限经验，年龄在25至40岁之间，男女均可； 2.表达清晰，富有亲和力，工作态度主动积极； 3.能承受一定工作压力，敢于面对行业挑战； 4.性格踏实稳重，品行端正，具备良好团队协作意识。 薪资待遇： 1.底薪3000元起步，收入无上限； 2.每月休息8天； 3.定期组织公司团建活动； 4.生日享受特别福利； 5.门店定期聚餐交流

职责： 1.负责客户的接待与咨询，提供专业的房地产购房顾问服务 2.负责公司房源及客户资源的开发与维护，持续拓展并建立稳定的客户合作关系 3.负责线上平台房产信息的更新与管理 任职要求： 1.具备高中或以上学历，年龄范围18-50岁 2.有房地产行业从业经历者优先考虑 3.具备良好的沟通技巧和较强的语言表达能力 薪资： 1.月薪范围：8000-13000元 2.提供五险

【薪资+福利】 1、无责底薪： 本科毕业5000元； 大专毕37000元； 退伍军人5000元——8000元。 租赁提成35%、买卖15%-45%提成+提供住宿补贴/就近分配+奖金 2、保险补贴：健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：每月内部选拔，3个月一次晋升考评，绝无“空降兵”！ 5、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助 团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境 6、企业文化：简单专注，全力以赴。天道酬勤！！！ 7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。 【录用标准】 1、18岁****，大专以上学历，退伍军人可放宽至【高中/中专】，户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，应届生/退伍军人优先考虑； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 【新人入职】 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑，因为我们的商圈和门店在一起； 2、负责接待、沟通上门客户，维护公司分配的客户，详细了解好客户的需求，做好信息的合理匹配； 3、进行商务谈判，促成房屋买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅或店长一对一辅导；；客户至上是第一宗旨，源源不断的老客户介绍也就会接踵而来； 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务。 【公司简介】 1、中国房地产经纪行业全国十强，排名第六； 2、集团化产业，名下75家子公司，遍布东南亚及全国； 3、上海老牌房产经纪公司，立足上海30年，客户口碑好、资源丰富； 4、门店平均业绩连续五年名列前茅，优秀时期达到第二名3倍； 5、业内专业强大的培训体系——太平洋学院，被誉为业内真正“黄埔军校”； 6、蝉联全部17届房产经纪荣誉“金桥奖”； 7、最简单的人际关系，超强大的团队凝聚力，超强战斗力的专业团队。

新房、二手房及租赁业务，经验不限，欢迎加入！ 月休8天，享受真正双休，工作日每天仅需6小时，朝九晚五， 兼顾家庭与事业，生活更从容！

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的房产买卖及租赁咨询支持； 2. 负责客户信息的维护与动态更新，确保数据真实有效； 3. 主动开展市场调研，掌握房地产行业最新发展趋势； 4. 协助客户完成房产交易流程，保障操作合法合规； 5. 与客户保持顺畅沟通，建立长期合作关系，提升服务体验。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与谈判协调能力； 2. 熟悉房地产领域基本情况，具备相关兴趣； 3. 可独立处理工作问题，拥有良好的市场洞察与决策能力； 4. 工作积极主动，具备较强的责任意识和抗压能力； 5. 富有团队协作精神，能与同事高效配合开展工作。

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职责： 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产购房咨询服务 2. 负责公司房源及客户资源的开发与维护，建立稳定的客户合作关系 3. 负责线上平台房产信息的更新与管理 任职要求： 1. 高中及以上学历，年龄18-50岁 2. 具备房产相关从业经验者优先考虑 3. 具备良好沟通能力，表达清晰流畅 薪资： 1. 薪资范围：8000-13000元/月 2. 缴纳五险

许昌名门尚居中餐店诚聘:服务员，月薪: 3000，联系电话:

招仓库发货跟单员一名，35岁左右，工作情况细节待遇面谈，地址董村镇岗孙村，联系手机

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中心医院鹿鸣湖院区招聘: 保洁年龄63岁以下,身体健康,月工资2200一2400元,月休息4天,法定节假日调休，工资每月按时发放。联系电话

招免漆电子锯木工和排钻工各一名

薪资：底薪+高提成，底薪5000，提成最高70%，月均8000元，上不封顶！ 平台：行业头部，大店模式，资源丰富，氛围超好。 要求：大专及大专以上学历！优秀者可放宽条件！ 欢迎有经验者；小白有师傅带教，快速上手

岗位职责： 出租出售二手房，新房 任职资格： 1、25-45岁；长期工 2、能吃苦耐劳，有较强的沟通能力； 3、愿意从事销售工作并有志于在此行业发展。 每天八小时根据季节调整 带薪培训，入职享受半年兜底工资2000元 目前有30家分店，300+员工，资源共享，强大的后台 公司晋升明确，一切靠业绩能力，无官僚主义，新人有老人带，公司有完善的培训。 在公司无上限晋升：销售—主管—储备经理—店长（开展分公司成为股东）。这里不仅是你的工作平台，更是你的创业平台。分红+年终奖+团建+旅游+氛围好。

为什么要做销售？ 换一种思维，为什么不做销售？ 世界上每10个工作者中必然有一个是销售人员，从业销售可以获高收入，不仅让我们学习，锻炼和成长，建立丰富的人际人脉，更可以在年轻的时候为你实现梦想。对于热爱销售的你来说销售更是一种感觉，一种经验的积累，一种综合素质的体现，一种性格潜能的释放。 总结：销售能给你带来高收入！ 怎么做销售？ 用你的努力去经营一份属于自己的事业！ 【任职要求】 （1）年满25周岁以上，热爱房地产经纪行业； （2）有亲和力，主动积极，阳光乐观； （3）意志坚定，荣誉感强，沟通理解，学习能力强，有长期发展晋升意愿； （4）高度敬业具有服务精神，合作心态和较强执行力。 【薪酬待遇】 底薪最高6000元+提成，（有同行业经验带流水方可申请）高能力+高付出=高回报，你的收入取于你自己 【公司福利】五险、内部带薪培训、学历提升计划等。 【上班时间】早上9点~下午6点，月休4天，可调休。

职位要求：岗位职责： 1.负责新客户、新业主的开发以及老客户的维护。 2.了解客户与业主的需求，进行资源匹配。 3.陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订合作合同，促进租赁业务或房产买卖。 职位要求与待遇： 1.年满24周岁以上，45岁以下，初中以上学历，能看懂电脑，会使用短视频平台。 2.形象气质佳，有亲和力，主动积极，阳光乐观。 3意志坚定，沟通学习能力强，善于合作，有长期发展晋升意愿，具有高度的服务敬业精神与较强的执行力。 4.接受小白，有经验者优先录用。 5.不定期的聚餐，郊外游玩等团建活动，放松心情，劳逸结合。 6.薪资范围：6000~30000，多劳多得。 上班时间： 早上9点~下午6点，中午2小时休息，月休4天，可调休。

工作职责: 1.通过线上和线下渠道获客后给客户匹配合适的房源。 2.负责接待客户，做好来访、来电登记。 4.遵守公司的管理制度，学习并熟练各项工作操作流程。 5.有较强的团队合作精神，增强互相之间的销售配合。 6.负责与公司各部门配合、协调完成公司销售工作。 岗位要求: 1.年龄25~40周岁，有房产经验者优先。 工作时间:早九点-晚六点，单休，可调休。

岗位要求：形象良好，气质出众，具备较强的亲和力；语言表达流畅，口齿清晰，能生动准确地传递产品信息；了解直播基本流程与互动技巧，有直播经验者更佳；对装修行业有兴趣者优先考虑，欢迎无装修背景但愿意学习的新人加入。 每天工作八小时，月休四天，中午提供工作餐

招主播啦！！！快来瞅瞅我呀！ 1. 公司提供免费培训：轻松入门，快速上手。 2. 专属运营一对一跟播指导，绝不放养，直播收入支持每日提现。 3. 配备全套专业直播设备； 4. 零押金，无需承担任何前期费用； 任职要求： 1. 不用担心镜头表现力，美颜效果超乎想象，上镜无压力。 2. 性格外向，热情大方，乐于与人交流； 3. 工作认真负责，主动配合运营安排，具备团队协作意识。 福利待遇： 1. 保底收入6000元，不扣责，不设限，不压薪。 2. 精细化服务支持，培训团队轮班值守，全程在线，实时协助主播发现问题、优化内容，快速提升人气与收益；（不会表达、不懂互动也不怕，我们手把手教，每位运营都具备教学能力，包教包会） 3. 节假日福利礼品、生日专属惊喜准时送达 特别声明： 坚持诚信经营，内容健康积极，杜绝低俗不良信息，不收取任何形式的费用，无论是否有经验均可报名，热爱才是关键！ 工作内容： 日常聊天、互动唠嗑、参与小游戏、才艺展示如唱歌等，有无直播基础或才艺不限（如有特长可备注说明）

我们的工作： 1. 负责写字楼及商业地产房源信息的更新与推广，承担客户接待与咨询事宜； 2. 深入掌握客户需求，提供专业化的房地产咨询服务； 3. 推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签订流程。 我们希望你具备： 1. 年龄18周岁及以上，性别不限，学历要求中专及以上； 2. 具备良好的沟通表达能力，善于学习新知识； 3. 热衷于销售岗位，拥有积极协作的团队意识。 我们为你提供： 1. 试用期底薪2K＋高额提成； 2. 社保缴纳＋高比例提成＋团队建设活动＋国内旅游机会，员工享有节日福利与生日礼品； 3. 工作时间早八点半至晚六点，周末双休，享受法定节假日，整体工作时间灵活宽松； 4. 资深导师一对一指导，系统化培训机制完善。

岗位职责: 1.负责直播节目的整体策划与现场执行，保障直播过程顺畅并增强互动氛围 2.主动与观众互动交流，及时回应观众提出的问题与建议 3.持续优化直播内容形式，推动内容创新，提升用户观看兴趣与体验感 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力和镜头表现力，能有效吸引并保持观众关注 2.具备较强的临场反应能力，可灵活应对直播中的突发状况 3.具有良好的团队协作意识，能与团队高效配合完成各项直播目标 4.需具备一年以上娱乐类直播主持相关工作经验

直播近视镜，要求，仪容仪表，有责任心，上进心。

有保底补贴有保底补贴有保底补贴有保底补贴有保底补贴 有保底补贴有保底补贴有保底补贴有保底补贴有保底补贴 岗位职责： （全职兼职均可） 每日3-6小时有效工作时间 优雅出镜，轻松完成直播任务 任职要求： 有志于长期发展互联网领域 情绪稳定，积极向上 岗位福利： 团建活动丰富，定期组织，氛围活跃，持续不断 教育背景： 具备基础学习能力即可 行业经验： 欢迎零基础新人，提供成长支持 薪资结构含日结部分： 在许昌北海生活无经济压力

如果颜值是天赋 镜头就是你的放大器 专业团队流量护航 小白秒变吸金王 无忧保底4000元基础保障+高额分成 主持播音专业和直播经验者优

行业经验：具备一定的销售工作经验 岗位要求：形象良好，气质出众，富有亲和力；语言表达流畅，具备出色的沟通与讲解能力，能准确且生动地传递产品亮点；了解直播操作流程及相关技巧，有直播实操经历者更佳；对家装行业有一定认知者优先考虑。 每日工作八小时，每月休息四天，中午提供工作餐

【高薪诚聘主播】好机遇，形象气质佳，******，经验不限！ 【用人理念】能力重于出身，经验不限，只要踏实肯干！ 热门游戏直播平台，海量流量支持，专业运营一对一指导成长！ （可播游戏：王者荣耀、和平精英、蛋仔派对、第五人格、无畏契约、穿越火线等） 1.负责直播间内的直播内容输出，活跃直播氛围，完成个性化自我展示与游戏内容讲解 2.掌握表情管理、情绪表达及语音语调的合理运用 3.熟悉音效、背景音乐的搭配与使用 4.了解基础快捷键操作及游戏启停流程 5.每日稳定直播6小时，时间自由安排（公司提供系统化培训支持） 岗位要求： 1.性格外向，具备良好的沟通互动能力 2.反应灵敏，拥有较强的口头表达与临场应变能力 3.能适应一定工作节奏，具备职业责任感，欢迎新手及应届毕业生，热爱游戏并熟悉主流手游 只需满足以下条件： 每日直播满6小时， 每月累计直播达180小时， 每月出勤不少于26天， 每月完成8万票（在专业运营指导下轻松达成）， 即可保底获得4k月薪！！！ 【关于责任与保障】 （最关心的是否靠谱问题！） 我们蝶梦传媒郑重承诺： 1.绝不通过收取高额违约金套路新人主播盈利！ 2.所有培训及试播环节全程免费！ 3.公司直播渠道正规合法，杜绝任何违规行为！ 4.在双方自愿、平等基础上签订艺人合作协议（签约只为三个字：公平！公平！公平！） 5.回忆2018年，直播行业迎来巅峰，却因部分机构乱象频发导致口碑下滑……当时我们就在思考：若有机会入局，定当坚守底线。如今时机已至，重塑行业信誉，蝶梦责无旁贷！ 【选择蝶梦，成就梦想】 专注助力每一位有志青年实现走红与增收目标。

岗位职责: 1. 负责抖音平台直播内容的策划与落地执行。 2. 积极与在线观众互动，提升直播间的氛围与参与度。 3. 按照团队设定的目标与节奏，达成各项直播任务。 4. 定期参与团队会议，交流直播过程中的体会与优化建议。 任职要求： 1. 具备较强的镜头表现力及现场互动技巧。 2. 具有良好的沟通能力，能与团队高效配合。 3. 熟悉抖音平台的基本规则，对直播运营有兴趣。 4. 富有团队意识，能够快速适应团队工作环境。