本集团实力雄厚，集生产与销售于一体，旗下拥有近30家分公司，位居行业前列，郑州设有近30个办公场所，可按就近原则灵活选择工作地点。公司提供潜在客户资源，主要通过电话或微信开展新客户拓展及老客户维护工作。岗位操作简单，不要求工作经验，不限学历，欢迎零基础人员加入。 底薪5000+高额提成+绩效奖励+奖金+年终奖+工龄工资+社保+法定节假日+13薪，享受长达20天的带薪年假 任职要求： 1.不设经验门槛，不设学历门槛，有强烈赚钱意愿，喜爱销售岗位。 2.工作时间8:30-17:30，午休1.5小时，每日工作七小时三十分，不需加班，不需加班，不需加班。 3.公司持续提供高质量客户资源，负责客户关系维护，学习专业产品内容与销售方法。 4.具备良好学习力与适应力。入职即享系统培训，配备标准话术，安排专人一对一带教，纯办公室作业，无需出差。 公司福利： 1.无加班文化，缴纳社保，发放13薪，办公环境优越，团队氛围融洽，节日享受带薪休假，整体待遇优渥。 2.提供带薪岗前培训，具备广阔晋升通道，晋升路径为业务经理-组长-主任-主管-总监，机制公开透明，所有管理岗位均从内部选拔培养。

岗位要求: 1、具备一定的市场洞察与分析能力，能够做出合理判断，服务客户细致周到； 2、不限性别与年龄，性格积极乐观，善于主动沟通与表达； 3、拥有较强的表达交流能力，执行力强，具备基础的组织协调能力； 4、工作认真负责，能适应较高强度的工作节奏，具备良好的协作精神和谈判技巧； 5、入职前提供为期2天的专业培训指导； 6、有保险、房地产、互联网、旅游、直销、教育、快消等相关行业销售背景者优先考虑。 岗位职责: 1、负责省酒品牌在全国范围内的线上及线下招商与销售工作； 2、依据公司营销方案，达成既定的业绩任务目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户资源，同时做好老客户的维护与关系管理。 工作时间: 1、上午：9:30-12:00 下午：14:00-17:00 2、周末双休，法定节假日按国家规定休假

客户服务，联系客户办理电话地址及身份证有效期更新事宜

上下班不打卡，工作时间自由，提供客户资源，不地推，五县一郊都能干 任职要求：需有车和驾照 岗位福利：不定期团建 岗位职责：良好的沟通能力和团队合作精神上六休一，固定周日休息国家法定节假日正常休

【工作时间】 早上9:00-晚上6:00 周末固定双休，法定节假日正常休息 【岗位职责】 1、负责美团、大众点评等平台代运营服务及线上推广营销服务的销售工作 2、拓展餐饮行业客户资源，深入挖掘客户在线上运营中的实际痛点 3、为客户提供专业的线上店铺诊断，并制定切实可行的运营优化建议 4、清晰传达服务价值与内容，推动客户达成合作签约 5、持续维护客户关系，确保销售目标的顺利实现 【岗位职责】 1、通过电话、微信、实地拜访等方式，精准对接有线上运营需求的餐饮企业负责人 2、准确说明我们服务所解决的核心问题与实际效果 3、针对客户店铺现状进行问题分析，并提出初步改善思路 4、定制化提供解决方案，引导客户购买线上代运营服务 【任职要求】 1、具备一定餐饮行业背景或销售经验（条件优秀者可适当放宽），拥有相关客户资源者优先考虑 2、沟通表达能力强，擅长谈判与客户服务，能有效建立并维系长期合作关系 3、对市场动态具有敏锐感知力，能快速识别客户需求并匹配相应方案 4、自我激励意识强，具备团队协作精神，学习能力强，追求持续进步 【薪资福利】 无责任底薪+高比例提成，普通员工月收入轻松过万，不空谈愿景！ 入职即提供系统化的行业知识、产品培训及谈判技巧指导，整体薪酬水平领先同行，保障付出与回报成正比，共享企业发展红利； 每月组织多样化团建活动，如踏青、户外拓展、聚餐、短途旅行等； 享受节日福利、绩效奖金、生日会、周年庆典、年度大会等待遇； 同时配备完善的带教机制、实战陪访支持，助力快速签单与职业成长！

公司专注企业管理培训20年，全国设有300多家运营中心，平台成熟，实力强劲，目前正处于快速发展阶段，现面向社会储备优秀销售人才 一、岗位职责： 通过电话或线上方式与客户沟通，邀约参与面谈，由主管协助完成后续洽谈及成交 二、任职要求： 年龄22-40岁，热爱销售工作，具备强烈的赚钱意愿和进取心 三、薪资待遇： 底薪6000元+提成+奖金，多劳多得，普遍月入过万，收入上不封顶，渴望高薪者欢迎加入 四、工作时间： 8:30-12:00，14:00-18:00 每日工作7.5小时，无需加班，不打卡，可灵活安排调休 五、晋升机制： 提供管理方向与讲师方向双通道晋升路径 （晋升空间广阔，机制公开透明，以能力定发展，能者居之）

无责底薪5K！无责底薪5K！无责底薪5K！（重要的事情说三遍） 每日提供新的客户资源！！！（客户精准、数量不限） 我们是一家做家庭教育指导师的线上教育机构，公司持续提供新资源，最快一个月晋升。 【我们能够给您】 1、纯无责底薪5000（无套路）+提成+周奖励（100-2000） 有四期客户进行转化，一期提供（90-100个名片，优秀者不够接着提供），综合薪资都在8k—20k，上不封顶，销冠可达3w＋！！！ 2、下午1点-晚上10点休息一个小时不加班下班有免费的企业滴滴上六休一节假日法修，带薪休假缴纳社保每月13号准时发薪从不拖欠 3、无试岗期，无kpi规定 4、入职有专业知识精准培训，更有老员工一对一教学，工作氛围超级nice，能力提升upup 【岗位职责与工作内容】 1、公司有专业的推广团队，每天会有客户主动添加我们的企业微信。 2、负责企微端邀请学员(精准学员且主动加上咱们微信的)进入授课老师的私域直播间试听我们的体验课程，做好开课提醒和课后维护，解答疑问并引导学员转化正式课。 流程是公司引流客户~客户分配~邀请客户听课~做好客户维护~转化正式课。 ps：公司提供笔记本电脑工作微信手机电话卡无需自己缴费 【我们需要你是这样的】： 1、大专及以上学历；有过销售经验 2、热爱教育行业，学习能力和语言表达能力强； 3、公司提供专业督导培训 4、综合素质优秀者可放宽条件。 注意！！！ 公司人事没有kpi，非常期待和欢迎各位的加入，请各位放心，我们不会拿您的时间来充做我们的奖励，我们公司招聘主打长期稳定发展，愿意为员工倾囊相授，各位！真诚才是必杀技！以上招聘内容全部真实有效！

岗位职责： （1）开展干细胞储存的宣传与推广，负责干细胞采集工作，在医院场景内普及干细胞相关知识，并提供专业的储存服务； （2）组织并协调面向医护人员及孕产妇的宣讲培训和专题会议； （3）根据公司市场推广策略，落实各项业务推进活动； （4）维护客户关系，建立长期稳定的合作，持续为客户提供优质服务。 任职要求： （1）不限年龄与专业背景，具备护理、母婴、奶粉或房地产行业销售经验者优先考虑； （2）具备良好的学习能力、沟通表达能力以及较强的抗压能力； 薪资待遇：每月10号准时发放工资，集团公司保障月薪范围2.8k-20k 福利待遇：入职即缴纳五险一金、享受法定节假日休息、年度旅游、年度体检等 工作地点在汤阴县当地 仅招聘2人

郑州双休工作 工作氛围愉悦，管理方式贴心，团队成员相处融洽，沟通无障碍！ 求职黄金期已至，把握机会，开启职业新篇章！ 福利待遇： 1.无责任底薪+提成+绩效奖金+多项补贴，月薪过万不是难题 2.企业缴纳六险一金，依法享受休假，节日礼品关怀不断，带薪年假照常执行 3.每月不定时安排团队建设活动，增强凝聚力与归属感 工作时间：上午9:15-12:00下午13:50-18:00 固定周末双休，法定节假日正常休息 因业务拓展需要，现诚聘大量优秀人才（零基础也可加入，主管一对一指导） 合作资源丰富（与郑州多家银行保持长期协作） 1.金融领域在各行业中属于投入与回报匹配度较高的方向。 2.我们致力于为客户匹配资金解决方案，服务需求明确，客户接受度高，展业更具优势。 3.经济环境波动下，无论是个人还是企业，对资金周转的需求持续存在，参考身边实际情况即可印证，行业潜力可观。 4.非传统电销模式，依托公司自有渠道资源，客户均为主动提交申请，信息真实有效。 5.产品门槛低，流程高效便捷，覆盖人群广泛，业绩压力合理。 6.公司提供清晰的职业发展路径，晋升机制透明，所有管理岗均从内部选拔，并配备系统化培训支持。 招聘岗位：行销专员（展业形式灵活自主） 1.通过电话方式推进贷款业务办理； 2.高效利用公司现有客户资源，同步开发新客户，实现客户沉淀、维护、复购及推荐裂变。 【任职要求】 1.年龄20-45岁，性别不限 2.具备半年以上销售工作经验，有金融相关经验（如银行、消费金融、小额贷款、信用卡推广等）者优先录用

大量招聘郏县本地居间人，主要介绍光伏安装户，待遇优厚，现金结算不拖不欠。工资随时结算。 条件要求： 1年龄性别不限 2三心二意的不要打扰 3心高气傲的，想一夜暴富的不要 4弄虚作假的不要 5胡侃乱嗨的不要 本公司意在帮助老实人致富。

后河附近招开料机下料工，一名，有意的联系

许昌恒达杭萧建筑科技有 限公司招聘： 1、职工餐厅厨师1名，，薪资：3500-4000，年龄55以下，要求干净利索，身体健康，责任心强，有健康证，可以做招待餐，有工作经验者优先考虑； 2、保洁员2名 月薪2800-3500元/月 各1名，年龄55岁以下；身体健康，责任心强； 有保洁相关经验者优先。 联系人：王女士 电话：（电话同步） 公司地址：禹州市祥云大道东段（18路公交车终点站）

潩水路南段楼张附近，招开料机师傅，熟手优先，联系电话:

禹州市区招聘 配菜师傅2名4000～6000 凉菜 两名6000～ 7000 电话李

招熟手排钻工，点炮长期即可，

本岗位全面负责甲级写字楼项目的招商工作，包括但不限于以下内容： 1、基于市场洞察与项目定位，制定年度、季度及月度招商策划方案、推广计划及预算，明确招租与售卖的目标、策略、渠道和节奏。 2、定期出具市场分析报告及招商策略调整建议，为管理层决策提供支持。 3、策划并组织各类线上线下招商推广活动，提升项目品牌知名度与美誉度。 4、主动开拓潜在客户，主动带领团队进行客户拜访 5、建立并维护客户数据库，跟踪客户动态，提供专业的客户服务与关系维护 6、对项目的整体出租率、出售率、空置率、客户质量等核心指标负责，确保完成完成公司下达的业绩目标。 任职资格： 1、5年以上写字楼招商租赁工作或商业地产经验 2、商业和财务嗅觉敏锐，具备良好的商务沟通谈判能力和工作自驱力 3、热爱销售行业，能够在压力下工作，独立思考，具备快速建立人际关系的能力和技巧 4、有销售写字楼经验更佳，可根据经验背景定岗，薪资可面谈 南科NKC甲级智能商务综合体，座落于广州市白云区设计之都核心区，作为白云区“百千万工程”首批典型园区示范项目，总建筑面积超60000㎡，以“设计重芯创享高地”为发展理念，打造集甲级商务、智慧办公、高端商业、文化休闲于一体的全生态链产融综合体，致力于成为粤港澳大湾区产业集群的核心承载平台。

写字楼招商专员/经理热招中 岗位职责 1. 开展市场调研与竞品分析，制定年度/月度招商计划及租金策略，精准把握行业趋势与区域租赁需求； 2. 拓展企业客户、中介机构、行业协会等招商渠道，挖掘金融、科技、专业服务等目标客群，建立并维护客户数据库； 3. 主导商务谈判，完成租赁合同拟定、价格磋商及签约流程，协调法务、物业等部门保障招商落地； 4. 跟进租户入驻后的需求对接，协调物业、工程等部门处理售后问题，参与租户活动策划，提升续租率与满意度； 5. 分解招商经营指标，定期复盘出租率、租金收益等数据，优化招商方案与推广策略。 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、房地产管理、工商管理等相关专业优先，专业不限； 2. 1-3年以上写字楼/商业地产招商经验，熟悉租赁流程、行业政策法规，有成功招商案例或客户资源者优先； 3. 具备敏锐的市场洞察力、优秀的商务谈判能力与跨部门协作意识，擅长客户关系维护； 4. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，部分岗位要求基础英语沟通能力，有C1驾照者优先； 5. 目标导向强，抗压能力突出，具备团队精神与严谨的工作态度，能适应业绩考核要求。 薪资福利 -薪酬结构：底薪（5K-10K）+高额招商提成+绩效奖金； -基础保障：五险一金、带薪年假、节日礼金、年度体检； -职业发展：系统化培训、行业交流机会、清晰晋升通道（专员→主管→经理）； -工作环境：高端写字楼办公、扁平化管理、弹性工作制，定期团建活动。

岗位职责： 1、根据集团融资预算参与制定实施方案，筛选及开拓目标客户； 2、根据公司提供的优质资源开发/接待投资人，促成项目签约； 3、客户关系维护，建立并优化个人投资者、金融机构、政府的合作关系； 4、按要求完成部门业务指标及上级交代的其他任务 任职资格： 1、良好的语言表达能力，抗压能力，以及同理心； 2、形象良好，为人友善，无不良嗜好，从事过空乘、礼仪接待工作优先； 3、具备专业市场营销素质，从事过金融产品营销/招商引资工作，或者带客户资源入职者优先。

产业地产背景：产业地产背景：狼性足，有同岗位经验，可以是地产+产业背景的，片区招商总级别及以上，有丰富的产业地产销售操盘经验及团队管理经验，综合素质高，有一定培养潜质；最好有平台体系搭建经验 重点看有同岗位经验的；

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

岗位职责： 1.按照工作安排，合理规划并落实日常任务，保障工作有序推进； 2.统筹协调内部资源，持续优化流程，提升整体运作效率； 3.跟踪项目进展，确保各阶段目标按时保质完成； 4.与团队成员保持顺畅交流，确保信息传达及时准确。 任职要求： 1.具备较强的组织统筹与协调能力，能高效应对多任务并行； 2.具有良好的协作意识和沟通能力，能够融入团队协同作业； 3.拥有电商行业从业经历者优先考虑。 薪资福利： 1.月薪5000元-10000元，具体根据经验与能力面议确定； 2.每月享有4天休息时间，合理安排作息； 3.提供具有行业竞争力的薪酬及福利保障。

基本工资+履约提成+业务提成+奖励高收入触手可及 岗位内容： 1、负责履约全流程事务，包含投标办理、中标跟进、货物交付及回款手续，协调合同执行进度； 2、持续跟进并维护客户关系； 3、积极拓展新客户资源。 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，市场营销、电力电气等相关专业优先考虑，其他专业表现优异者亦可接受。 2.工作经验：具备2年以上相关领域工作经验，有履约执行、供应链运营或客户服务背景者优先。 3.技能要求： -具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。 -熟练操作办公软件（如Excel、PPT等），掌握基础数据分析技能。 -具备一定的项目统筹能力，能高效管理多项工作任务。 -具备较强的抗压性与问题解决能力。 4.其他要求： -遵守职业规范，工作认真负责，具有较强的责任心。 -学习能力强，能迅速融入新环境并胜任新任务。 -可接受出差安排。 岗位福利：社会保险、餐补、交通补助、定期体检、节日福利等。

1、根据公司客户资源，通过电话与客户进行有效沟通并完成销售业绩 2、维护老客户业务，有效开发周围新客户(客户转介绍) 任职要求: 1、不限学历、男女不限、经验不限。 2、热爱销售，勤奋好学、积极向上、执行力强。 3、干事有决心、想挑战高收入。 薪酬福利: 1、综合薪资6000+提成，优秀员工首月可以月入过万(不压工资) 2、开单奖 3、一对一培训(让无经验的人快速开单) 4、定期团建活动，公司氛围轻松 工作时间:8:30-12:00，14:30-18:30一天7.5小时 员工福利 绩效奖金

客户开拓与关系维护 银行内办公 五险一金＋高温补贴＋生日津贴＋节日福利＋高比例提成 需持有驾照，具备较强抗压能力

岗位内容： 1.借助互联网渠道，掌握行业动态，结合公司产品特点拓展市场空间； 2.开展新客户开发工作，同时做好老客户关系维护，确保达成销售目标； 3.制定个人销售方案，跟踪执行进度，并对销售数据进行整理与分析； 4.汇总市场相关信息，第一时间向上级汇报反馈； 任职要求： 1.中专及以上学历，年龄*****；具备良好的沟通协调能力，思路清晰、应变能力强； 2.具备积极进取的工作态度，能适应一定强度的工作节奏，拥有团队协作意识； 3.欢迎应届毕业生报名应聘

我们的工作： 1.负责写字楼及商业地产房源信息的维护与推广，开展客户接待与咨询工作； 2.深入了解客户需求，提供专业的房地产置业咨询服务； 3.推动买卖双方达成交易，协助完成合同签署流程。 我们希望你具备： 1.年龄23周岁起，性别不限，学历要求中专及以上； 2.具备良好的沟通表达能力，学习适应能力强； 3.热衷于销售岗位，拥有团队协作意识和积极心态。 我们为你提供： 1.试用期底薪2K，另享高额提成； 2.社保缴纳、高提成奖励、团建活动、国内旅游，节日福利齐全，生日礼品暖心送达； 3.工作时间早八点半至晚六点，周末双休，法定节假日正常休息，工作安排灵活弹性； 4.资深导师一对一指导，系统化培训助力快速成长。 岗位职责： 1.接待来访客户，提供专业化的房产咨询与置业建议； 2.分析客户实际需求，精准匹配优质房源，参与商务洽谈； 3.协助客户实地看房，推动房屋买卖或租赁交易顺利完成； 4.开发并积累公司房源资源，与业主建立长期稳定的合作关系。 任职要求： 1.高中及以上学历，不限经验，年龄******，男女均可； 2.普通话流利，沟通顺畅，富有亲和力，工作态度积极主动； 3.抗压能力强，敢于面对房产行业的挑战与竞争； 4.做事踏实细致，为人正直真诚，具备良好的协作精神。 薪资待遇： 1.底薪2000元加提成； 2.每月享有8天休息时间。

电话通知客户及时处理即将到期的逾期账单，完成还款提醒工作，无需外勤，固定办公室办公 岗位要求： 性格开朗，具备良好的沟通与表达能力 工作时间： 早上9点至晚上7点，长白班，无夜班安排 每月可自由调休6天 福利待遇： 新入职员工前两个月享受3000元保底薪资+提成 综合收入6000—10000元以上，上不封顶 提成根据整月回款金额核算 目前月薪过万者每月约10人左右 你也有机会做到，有意向欢迎前来面试 【优先录用条件】 1、因生活压力大，经济状况紧张，渴望改善生活质量的 2、背负较重债务，如负债百万以内不算高的 3、有房贷、车贷等固定支出，承担较大经济压力的

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-09-27 银行办公，通过电话进行客户意向筛选，无业绩压力，定期提供下午茶福利 欢迎大学生及宝妈群体报名参与 岗位职责： 1.参与电话邀约工作，保障与意向客户的顺畅交流； 2.做好客户信息整理与关系维护，提升服务体验； 3.准确把握客户诉求，提供细致专业的支持服务； 4.配合团队完成各项协作任务，积极融入工作流程。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力及服务意识； 2.能快速掌握客户关注点并给予及时反馈； 3.拥有团队协作观念，能与同事共同推进任务落实。

人员招聘，新房二手房销售，租赁房屋

岗位职责： 1.负责所辖业态或区域内的品牌对接及招商推进工作； 2.负责目标客户的主动开拓、联络沟通、洽谈跟进及相关洽谈资料的整理归档； 3.协助上级完成其他相关事务性工作。 任职要求： 1.具备一定的品牌理解能力，熟悉商业市场动态，有招商实操经验者优先考虑； 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能积极配合团队工作安排； 3.热爱文化旅游产业，认同行业发展前景。