1.主要负责面向有法律咨询业务的客户介绍公司的服务产品和服务流程 2.有销售经验即可，有相关业务及产品培训 3.正常班，月休六天，大小周休，法定节假日正常休息 4.上下班时间早8:30-12：00；下午14:00-18:00 5.社保，节日福利，年假福利，话补，差旅补助

技能要求：快消品销售 1、工作地点位于鲁山或其周边乡镇 2、具备优秀的沟通能力 3、对市场营销相关岗位有强烈兴趣 5、富有开拓意识，能够承受工作压力 6、踏实肯干，具有责任心 7、保险无遗留问题，可办理新增或转入我司

重要的事情说三遍！！！ 面试当天安排住宿 面试当天安排住宿 面试当天安排住宿 保障月薪，晋升透明，欢迎零经验者，专人带教，享受超长带薪年假 欢迎新人加入！！！当天安排住宿！！！ 公司总部直接招聘，不收取任何费用，请各位求职者安心投递简历！！！ 【福利待遇】 1、完善的内部晋升机制：提供公平、公正、公开的成长平台，每三个月组织一次晋升考核。 2、多元奖励制度：设置新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队激励奖等多项奖励。 3、丰富的员工活动：每月组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐、足球赛、篮球赛等团建项目…… 【任职要求】 1、年龄20-32岁 2、具备大专或以上学历 3、个人征信记录良好 4、无严重违纪行为，无违法记录 5、形象端正，积极乐观，具备团队责任感 【你的工作职责】 全上海范围： 线上运营推广房源——在线沟通满足客户需求——预约实地看房、带看、签约并获取提成 【总部地址】 上海市徐汇区零陵路583号中国海洋石油大厦3楼 【工作地点】 覆盖全上海13个区域共700家门店，根据住址就近分配岗位，享有住房补贴！ 【乘车路线】 地铁4号线（上海体育场站2号口出，右转步行300米） 地铁7号线（东安路站3号口出，右转步行500米） 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月 职位底薪：8000元/月 社保类型：五险 提成方式：按销售额计提 奖金补贴：房补、话补、工龄奖、绩效奖金、年终奖 试用薪资：8000元/月

岗位职责： 1.负责公司产品的销售及； 2.制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4.参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.只要有2年销售相关的工作经验； 2.有韧性、有较强的抗压能力； 3.善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1.各种团建 2.定期团队培训 4.销售额提成 5.月薪8000-10000 6.薪资待遇面谈

无试岗!!!无试岗!!!无试岗!!!重要事情说三遍 快快乐乐上班~开开心心拿工资~~都是00后，95后的小伙伴，相处融洽公司环境舒适同事和蔼 小区公寓式宿舍+接受无经验+底薪6500 【工作时间】 早八晚六中午休息1.5小时，法定节假日正常休 说不加班就不加班，就是任性!! 【福利待遇】 1.高底薪6500（无责4000+2500绩效）+免费住宿+奖金+五险。 2.端午，中秋，春节等各种大小节日会发放各种礼物，有不定期的团建，零食下午茶，免费旅游等 3.免费提供住宿公寓，设备齐全，距离公司近，步行7-8分钟左右。 4.可签三方协议和实习证明 【招这样式的】 1.带薪培训，简单易上手，接受小白（前期有培训)，有相关经验者优先。 2.沟通能力强和较强的学习能力，具备良好的应变能力和承压能力。 3.有积极的工作态度，和强烈的事业心。

羊大师直聘…＋包食宿 羊奶行业是朝阳行业，市场竞争小，发展空问大， 早入行有机会晋升，也有同事带 一、工作内容： 1、主要负责鲜羊奶配送业务一起做，公司分配一 批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送， 老客户续签、转介绍及新客户新签等。 配送范国：10公里；配送客户：主要是小区用户， 早晚配送时间自由。 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单，鲜羊 奶业 务属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场 前景广阔。 二、薪资待遇： 1、薪资组成由：高提成＋配送费＋奖金。提成 高，员工综合收入7000-10000元，上不封顶，多 劳多得。 2、公司提供佳宿。 住宿条件：2、4、6人间不等，具体看站点，居家 生活，环境很好；公司提供米油盐及做饭工具，可 做饭； 站点每周会聚餐。 3、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年 总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4 万，8万， 11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、 年终奖等各种奖金福利。 三、任职要求 1男女不限，18岁至47岁，踏实能干，有耐性，不 怕辛苦，有赚钱欲望，挑战高薪，不甘于固定工资 2、有意向成为主管、经理的新人，提供有针对性 培训。每个月至少3天提升培训。羊大师直聘…＋包食宿 羊奶行业是朝阳行业，市场竞争小，发展空问大， 早入行有机会晋升，也有同事带 一、工作内容： 1、主要负责鲜羊奶配送业务一起做，公司分配一 批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送， 老客户续签、转介绍及新客户新签等。 配送范国：10公里；配送客户：主要是小区用户， 早晚配送时间自由。 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单，鲜羊 奶业 务属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场 前景广阔。 二、薪资待遇： 1、薪资组成由：高提成＋配送费＋奖金。提成 高，员工综合收入7000-10000元，上不封顶，多 劳多得。 2、公司提供佳宿。 住宿条件：2、4、6人间不等，具体看站点，居家 生活，环境很好；公司提供米油盐及做饭工具，可 做饭； 站点每周会聚餐。 3、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年 总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4 万，8万， 11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、 年终奖等各种奖金福利。 三、任职要求 1男女不限，18岁至47岁，踏实能干，有耐性，不 怕辛苦，有赚钱欲望，挑战高薪，不甘于固定工资 2、有意向成为主管、经理的新人，提供有针对性 培训。每个月至少3天提升培训。 四、上班时问：弹单性工作制，节假日公司放假。 全国各地共有200多个站点，工作地点就近安排， 公司直招不收任何费用，请放心 员工福利 提成高公司气氛好晋升空间超大 免费工作培训包住零食下午茶节日福利 四、上班时问：弹单性工作制，节假日公司放假。 全国各地共有200多个站点，工作地点就近安排， 公司直招不收任何费用，请放心 员工福利 提成高公司气氛好晋升空间大 免费工作培训包住零食下午茶节日福利

工作内容 1.根据上级安排完成办公室内各项任务 2.每日按时出勤并规范打卡 3.允许在工位适量进食，但需与领导共享零食 4.可正常饮水，避免频繁如厕影响工作 岗位要求 1.为人灵活、学习能力强，反应迟钝者勿扰 2.具备强烈赚钱意愿，资产丰厚无经济压力者不考虑 薪资待遇 1.转正后月薪4700元，提成高达20% 2.入职满两个月自动转正 3.新人由主管协助开单，收入稳超1万元

主要工作： 1.客户关系维护：与客户建立长期稳定的合作关系，定期进行回访沟通，持续提升客户满意度。 2.市场拓展：关注行业市场变化，积极开发新客户资源，推动市场份额增长。 3.销售目标达成：制定个人销售方案，确保完成并力争突破既定销售指标。 4.产品知识掌握：熟悉公司产品的特性与核心优势，准确向客户传达产品信息。 5.订单跟进管理：协助客户完成下单流程，全程跟踪订单进度，保障交付时效。 6.团队协作与学习：与团队成员密切配合，交流销售心得，积极参与相关培训。 7.数据整理与反馈：汇总销售数据，分析市场趋势，提供可行性优化建议。 任职资格： 具备日常英语交流能力者优先考虑 集团可统一安排食宿事宜

岗位职责 1.通过电话、微信、网络销售及社群运营等方式，有效邀约客户到店咨询。 2.熟悉家装流程及相关装修知识，能够及时解答客户的各类疑问。 3.按阶段完成个人到店邀约指标，具备强烈的赚钱动力和目标感。 任职要求： 1.有销售或客户服务相关经验者优先，了解家居装饰及软装配饰相关内容。 2.能够耐心倾听客户诉求，主动提供解决方案，具备良好的语言表达与沟通技巧。 3.具有较强的服务意识和积极高效的工作习惯，重视团队合作与协作配合。

该岗位职位是属于公司核心管理岗。重视度高，发展前景好，晋升空间大！！薪资递增空间大！！ 岗位职责： 1.前期负责学习公司线下产品的专业知识和线下产品运营流程，并提供专业性支持； 2.负责运营公司产品和线下产品推广，收集商家信息和资料等之后慢慢自己上手，等后期自己带团队。 薪资待遇： 1、底薪6600:无责底薪5100+1500绩效+奖金+高提成综合6000-12000元/月，上不封顶（试用期薪资不打折扣）; 2、公司免费提供住宿，公寓干净整洁，配套设施齐全； 3、集团公司每年组织三次以上国内外培训及旅游，五星级的待遇； 4、上班时间：上午8：00下午18:00，节假日正常放假。 任职要求： 1、大专及以上学历，条件优秀的可放宽； 2、有想法，想往管理层发展，想稳定发展； 3、目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强，具有团队合作精神及出色的沟通、表达能力； 4、能够自我激励具备良好影响与说服力、良好的学习能力和分析判断能力 特别优秀者、以上条件可以适当放宽要求；无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 公司地址：郑州金水区国际企业中心A座国际企业中心A座14层15A05

寻找河南信阳融合菜厨师一名，职位于会所，薪资一万，需厨艺高超且诚实守信，请行业内大师推荐合适人选，请勿打扰不靠谱者。

平桥金科一期斜对面火锅店招聘服务员一名 电话联系

厂里老板招工320一天，要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动，工作地址在芜湖

河南信阳工地需要拍桨的，内外墙满拍，联系电话

寻找河南信阳厨师一名。

工作内容： 1.负责珠宝、水晶类产品全流程设计，包括市场调研、灵感提炼、款式设计、CAD绘图、工艺对接，输出符合品牌调性与直播电商市场需求的设计方案（涵盖吊坠、戒指、手链、耳环、水晶摆件等品类）； 2.跟踪珠宝水晶行业流行趋势、材质创新及消费需求变化，结合短视频直播场景，设计兼具美观性、实用性与商业价值的款式； 3.对接生产工厂，明确金、银、水晶、彩宝等材质标准及工艺要求，跟进样品制作与批量生产，解决设计落地过程中的技术问题； 4.参与产品包装设计、直播展示道具搭配、详情页视觉优化，配合运营团队完成短视频推广、直播带货相关的设计支持； 5.整理设计档案，优化设计流程，根据直播销售数据与用户反馈迭代设计方向，提升产品市场竞争力。 任职要求 1.2年以上珠宝/水晶产品设计相关经验，熟悉珠宝设计流程、各类材质特性及制作工艺，有独立完成从设计到落地的项目经验者优先； 2.具备扎实的设计功底，熟练使用CAD、Rhino、JewelCAD等设计软件，能独立绘制精准的设计图与3D模型； 3.对珠宝水晶流行趋势敏感，审美在线，能平衡创意设计与商业转化，了解直播电商用户（年轻消费群体为主）审美偏好者加分； 4.具备良好的沟通协调能力，能高效对接工厂、运营、直播团队，推动设计方案落地； 5.认可创业团队文化，责任心强，有创新意识和抗压能力，愿意接受直播电商快速迭代的工作节奏。 我们能提供 •薪资结构：底薪+设计提成+爆款奖金，核心设计师可协商期权； •创作自由：扁平化管理，尊重设计师创意，提供充足的创作空间与资源支持； •成长机会：深度参与品牌珠宝水晶线从0到1的打造，接触产品全流程，同步掌握直播电商行业逻辑； •福利保障：五险一金+带薪年假+节日福利+定期团建+办公零食饮料不限量，额外提供珠宝水晶内购福利； •工作环境：舒适的设计工作室，配备专业设计设备，年轻化团队氛围轻松融洽，近距离接触直播带货一线场景。

传统打金，纯手工工艺

1.负责金银首饰的制作与设计； 2.熟悉各种工艺手法和流程； 3.优秀的损耗把控能力。 任职要求： 1.拥有1-3年以上的金银加工经验； 2.具有良好的工作态度和优秀的工作能力。 团队氛围很好，希望你技术精湛，为人踏实，能长期共同发展！ 待遇：基本薪资+提成+奖金，住宿 工作地点：中山北路2911号/江桥万达广场

职位名称：产品主管 所属部门：产品管理部 汇报对象：副总经理、董事长 工作地点：浙江金华义乌 【主要职责】 1.产品策略与规划 （1）根据公司品牌战略和业务目标，制定年度/季度产品线规划、产品结构及价格策略。 （2）进行市场调研、竞品分析和用户研究，精准把握流行趋势、消费者需求及市场机会点。 2.产品开发与执行 （1）领导新产品的开发流程，包括概念提出、草图评审、打样、成本核算、大货生产跟进等。 （2）与设计师紧密合作，将创意概念转化为可商业化、符合成本效益的畅销产品。 （3）负责与供应链团队及供应商沟通，严格把控产品的材质、工艺、品质和交期。 （4）对样品进行评审，提出专业的修改意见，确保成品达到预期的设计和质量要求。 3.客户需求设计及推品 （1）结合业务需求及客户需求、完成产品自主设计、选款搭配等新品输出，协同前端完成营销转化，完成新品推品及相应转化目标。 （2）定期分析竞品、消费者偏好等，反哺设计迭代。 4.产品生命周期管理 （1）制定新产品的营销计划，包括定价、SKU规划、首批铺货策略等。 （2）监控产品推品后的销售数据（如售罄率、动销率、毛利率等），进行深度分析，为库存管理、促销策略提供数据支持。 （3）根据销售表现，提出产品优化、迭代或清货的建议，并推动执行。 5.跨部门协作 （1）与业务团队协作，为新产品提供卖点等素材，共同策划产品推广活动；此外提供产品培训，收集一线销售反馈，并应用于未来产品开发。 （2）与采购、生产部门协作，沟通解决工艺实现等相关问题。 （3）完成总经办及上级领导交办的其他事项。 【任职要求】 1.本科及以上学历，珠宝首饰设计、产品设计等相关专业；不锈钢、铜材质经验优先。 2.5年以上饰品、珠宝、时尚配饰或相关行业的产品开发/商品管理经验，其中至少2年团队管理或项目主导经验。 3.对时尚潮流有极高的敏感度和优秀的审美能力，熟悉国内外主流饰品品牌及趋势源头。 4.精通饰品材料（如钛钢、铜、合金、锆石等）及生产工艺（如电镀、镶嵌、铸造等）。 5.具备扎实的数据分析能力，能熟练使用Excel等工具进行销售数据分析，并据此做出产品策略等相关问题决策。 6.出色的沟通协调能力、项目管理能力和解决问题的能力。 7.强烈的责任心、抗压能力和团队合作精神。 8.加分项 （1）具备海外饰品品牌或知名快时尚品牌工作经验。 （2）有成功的爆款产品开发案例。 （3）具备一定的英语沟通能力。 【我们提供】 （1）具有竞争力的薪酬体系（底薪+绩效奖金+提成激励等）。 （2）广阔的职业发展空间和晋升机会，与品牌共同成长。 （3）充满创意和活力的团队氛围，与优秀的设计师共事。 （4）带薪年假、节日福利、定期团建等。

职位名称：产品设计师（原创开发方向） 所属部门：供应链中心 汇报对象：产品主管 工作地点：工厂 【主要职责】 1.趋势研究与产品策划 （1）深入研究国内外饰品流行趋势（色彩、风格、元素、材质），通过展会、社交媒体（Pinterest,Instagram）等渠道收集灵感。 （2）参与年/季/月前产品规划会议，结合市场数据和销售反馈，为新产品线提供设计方向建议。 （3）分析竞品动态，洞察消费者需求，确保设计作品兼具创新性与商业价值。 2.设计执行与落地 （1）根据产品规划方向，独立完成流行饰品和穿刺产品（如耳环、手链、戒指、鼻钉等）的创意构思、草图绘制、效果图制作。 （2）撰写清晰的设计说明稿，详细标注产品尺寸、材质、颜色、工艺等要求，供打样使用。 （3）与供应商紧密沟通，跟进样品制作过程，对样品进行评审并提出具体修改意见，确保样品趋于100%还原设计意图。 3.技术对接与成本控制 （1）深刻理解不同材料（钛钢、铜、合金、锆石等）的特性和不同生产工艺（电镀、镶嵌、铸造等）的可行性。 （2）在设计阶段即考虑工艺实现和成本控制，与产品主管协作，在设计美感、工艺复杂度和成本之间取得最佳平衡。 （3）建立和维护产品设计资料库（如图纸、样品记录等）。 4.跨部门协同 （1）与业务部门紧密沟通，结合前端反馈海外市场信息和客户需求，应用至新产品开发方向。 （2）与采购、生产部门协作，沟通解决工艺实现等相关问题。 （3）完成总经办及上级领导交办的其他事项。 【任职要求】 1.大专及以上学历，珠宝设计、饰品设计、产品设计、艺术设计等相关专业，不锈钢、铜材质经验优先。 2.3年以上饰品行业产品设计或产品开发经验，拥有成熟的作品集。 3.具备扎实的手绘功底，并能熟练使用设计软件进行产品效果图绘制。 4.对时尚潮流有极高的敏感度，能快速捕捉流行元素并将其转化为商业设计。 5.熟悉饰品生产工艺流程和常见材料特性，了解工厂打样和大货生产流程。 6.具备良好的审美、创新思维和强烈的责任心。 7.良好的沟通能力和团队协作精神，能够清晰表达设计理念并与跨部门同事有效合作。 8.加分项： （1）有快时尚饰品品牌或外贸公司设计开发经验。 （2）具备一定的英语阅读能力，能够浏览国外趋势网站。 （3）对数据敏感，能结合销售数据反思和优化设计。 （4）熟练使用AI工具并能应用至工作问题处理。 【我们提供】 1.有竞争力的薪酬（底薪+绩效+项目奖金/产品销售额提成）。 2.与优秀、开放团队共事的机会，您的设计将直接面向市场并快速产生价值。 3.参加国内外行业展会、趋势讲座的机会，持续提升设计视野。

【岗位职责】 协助组长开展线下客户关系维护与事务处理，熟悉企业整体运营流程，提升个人在人际沟通、语言表达、细致执行、会议组织及管理方面的综合素养 【任职要求】 1、诚实守信，具备责任感，拥有良好的沟通技巧 2、积极进取，学习能力强 3、逻辑清晰，具备较强的应变能力和执行能力 【薪资待遇及福利】 1、待遇：无责任底薪3500+绩效+提成+综合补贴，月综合收入8000以上 2、福利：享受国家法定节假日＋定期团建活动＋带餐培训＋生日礼品等员工关怀 3、入职后可申请住宿支持 公司郑重声明：所有岗位均不收取任何费用，提供免费岗前专业培训，请广大求职者知悉！ 【上班时间】8:30-18:30单休周日 【晋升机制公开透明】 实习生---转正员工---主管---副经理---经理（具备条件可实现0成本创业，独立负责公司运营）

岗位职责： -负责接待到店客户，介绍健身房的课程、会员权益及设施等，为客户提供专业的健身咨询服务； ​ -根据客户需求，制定个性化的健身方案，促成会员办理及续费； ​ -维护老客户关系，定期回访，提高客户满意度和忠诚度； ​ -参与健身房的市场推广活动，拓展新客户资源。 任职要求： -年龄18-35岁，男女不限，形象气质佳，热爱健身行业者优先； ​ -具备良好的沟通表达能力和销售技巧，有销售经验者优先； ​ -工作积极主动，有责任心，能承受一定的工作压力； ​ -团队意识强，乐于配合团队完成销售目标。 薪资福利： -底薪+高额提成+奖金，月入过万不是梦； ​ -入职即享专业培训，帮助你快速成长； ​ -免费使用健身房所有设施，让你边工作边健身； ​ -购买社保，带薪年假，节日福利等。 如果你心动了，就赶紧加入我们吧！

年龄18—35，上班时间9：00—12：00，下午2：00—6：00，月薪5000

职责描述： 1、负责口腔门诊（B端企业）客户的开发，达成销售指标； 2、执行地推销售计划，完成每日拜访客户要求指标； 3、挖掘原有客户及潜在客户的业务需求，进行深度开发。 岗位要求： 1、行业、学历、性别不限，年龄40岁以内； 2、两年以上销售经验，能适应高强度外勤工作； 3、能接受全国出差（每月20天及以上）。 早九晚六，大小周，法定节假日正常休息 入职缴纳五险一金，差旅费用实报实销，有交通补助

岗位职责： 1、负责公司户用光伏的推广；和工商业光伏 2主要经营浉河区平桥区户用光伏，不需要文凭，年龄没有限制，有业务，每个月有个几单轻轻松松赚几万。安装一户结款一户业务费，不存在拖欠。

【我们需要这样的你】 1、性格积极乐观，具备良好的沟通能力，乐于与人互动交流； 2、能适应一定工作压力，个人征信记录正常，无违法犯罪记录； 3、有客服、保险、销售、电销、呼叫中心、蚂蚁催收、银行内催等相关从业经历者优先考虑； 【你可以获得的】 1、薪酬组成：底薪+提成，入职前3个月无责任保底3400元，月均综合收入7000-13000元，表现优异者可达10000-20000元以上，收入上不封顶； 2、正式入职后即按规定缴纳五险一金； 3、拥有清晰透明的晋升通道，每年享有4次晋升及调薪机会； 4、享受生日惊喜（礼品）、不定期团队建设活动、节日福利、年会奖励等员工关怀； 5、依法享有婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年休假等各类假期； 6、提供新人岗前培训、老带新辅导机制、专业培训支持（零经验也可快速上手）； 7、办公区配备冰箱、微波炉，支持员工自带餐食； 8、工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每周休息5至7天。 晋升路径： 横向发展：法务专员→法务组长→法务主管→法务经理→法务总监→分公司经理 纵向发展：客服→（培训师、行政、合规、人事）→后台主管 【你的工作内容】 1、通过电话联系花呗、借呗逾期客户，进行还款提醒与服务指导； 2、对逾期客户来电进行回访，说明应还金额、还款方式及时间节点等信息； 3、收集客户反馈及个人情况，及时维护和更新客户信息档案； 4、本岗位为纯客服性质，无需外出，无销售任务。

电话销售员 1、22-35岁周岁，有电话销售或者客服类工作经验者优先，没经验的需要有强烈的赚钱欲望；2、会简单的电脑操作，较好的沟通表达能力；3、男女不限，学历不限，愿意和公司一同长期稳步发展；4、需要完成每日任务。1:根据公司提供的优质客户回访资源，电话与客户进行沟通，把有意向的客户添加上联系方式，需外出自己拓展客户；2:日常客户关系的维护，公司的客户非常优质，并且资产雄厚。 薪资福利:1、责底薪(2500)+提成(按个提成)全县最真实平均月工资(6000-15000+)；2、带薪休假。每周有绩效奖金；3、工作氛围非常轻松；工作时间:1、9:00-18:00休息一个小时；2、周末双休有全勤奖，法定节假日正常休息(一分享三节，元旦，五一，十一)，有的时候周日需要上一天班。 有电话销售或者客服类工作经验者优先，没经验的需要有强烈的赚钱欲望 工作地址:蓼城大道与成功大道交叉口（蓼城壹号广场902室）

2025年重点布局的新兴渠道——社区金融服务事业部，区别于传统代理模式，致力于构建一支高学历、高素质、高留存、高收入的专业化团队。（非平安普惠直销岗位） 要求： 学历：大专及以上（学信网可查毕业信息） 年龄：25-45周岁 ①具备2年销售工作经验，或3年金融行业从业经历，或10年销售背景者优先；无经验者亦可，提供系统化岗前培训 ②热爱金融领域，具备客户服务意识，沟通协调能力强，学习能力突出 ③积极进取，对个人发展有清晰规划，渴望实现高收益 上班时间：8:30-10:30，17:00-18:00 中间时段自由安排。 周末双休，享受法定节假日全额休假，无需加班，工作氛围轻松无内卷。 ［福利待遇］ 1.六险一金＋商业保险，保障全面，安心无忧！ 2.节日福利齐全，年度旅游与团队建设活动丰富，日常下午茶供应不断！ 3.收入水平高，工作环境愉悦，管理体系完善，晋升通道广阔，你期待的一切这里都能实现！ 【岗位要求】 1.大专及以上学历（需学信网可查） 2.年龄25~45岁（硬性条件） 3.有2年保险行业经验/3年金融行业经历/10年销售经验者优先；无相关经验但沟通能力良好，愿意长期发展者，经培训后择优录用 【职位详情】 主题：“服务＆销售” 2025全新项目、全新岗位：社区网格专员。颠覆传统模式，启用创新机制，组建以服务为核心、兼具专业与效能的高素质团队。

岗位职责： 1、制定并优化全屋定制设计方案，确保满足客户需求及品牌规范； 2、与客户充分交流，准确把握个性化需求，提供专业设计建议，提升服务体验； 3、主导设计至落地全过程，涵盖材料选择、空间规划、色彩搭配等环节，保障实施品质； 4、把控项目执行进度，协同生产与安装团队，及时处理现场问题，确保项目高效推进。 任职要求： 1、具有全屋定制设计相关工作经验； 2、具备良好的沟通能力与团队合作意识，能与客户、施工方及供应方顺畅协作； 3、熟悉各类材料特性与施工工艺，能够结合项目实际提出创新性设计对策。

工作时间09:00-18:00午休两小时工作七小时，无需加班，准时下班，六险一金 •固定周末双休，法定节假日享受带薪休假，定期组织团建活动及 下午茶品种丰富 薪资构成 基础底薪(3000-5600)面试依据过往工作经验确定＋新人补贴持续一年(1000-10000每月)＋转正后加职级补贴(500-700)+节日福利＋激励机制＋高绩效提成(10-50%) 新人入职实习学习期1-3月收入约6-9k 在职员工4个月以上综合月薪普遍在8-25k区间 高提成：客户续费产品及总金额对应提成比例为10-50% 新人补贴发放满一年，后续续费奖励仍保持较高水平(1000-10000每月) 福利待遇 1.入职即签订正式合同，平安提供多项福利等你体验 2.公司配备专业培训、素质拓展、团队聚餐等活动，表现优异者有机会进入深圳平安大学深造学习 3.世界五百强企业搭建多元化晋升通道，设有三条职能发展路径，支持灵活跨岗成长机制，助力全员职业发展 4.设置丰厚奖励机制，每月对优秀员工进行公开表彰 办公工作环境 15A级写字楼办公场所，配备中央空调，入职即配发平板电脑，冰箱、微波炉等设施齐全 员工关怀支持 1.建立多渠道反馈机制，帮助员工解决工作与生活中遇到的难题，通过圆桌座谈、线上答疑等形式及时响应 2.对家庭经济困难员工给予特别支持，主管亲和，同事友善温暖