热爱传统文化，形象气质佳，普通话标准

（一）相应专业本科及以上学历； （二）取得中级及以上注册安全工程师资格证或高级职称； （三）取得过相应行业类别安全生产知识和管理能力考核合 格证书5年及以上，或者曾任或现任省辖市级以上应急管理部门 相应行业安全生产专家5年及以上； （四）具备相应安全培训类别教学能力。

培训讲师1名 薪资6000-15000 岗位职责： 1.结合团队需求定制培训方案，通过线下授课、案例拆解等形式完成培训交付； 2.跟踪培训效果，收集反馈并优化课程内容，确保培训贴合业务实际。 任职要求： 1.2年以上产品相关培训或实操经验，熟悉行业流程及规则； 2.具备课程开发能力，能独立设计课件并生动授课； 3.逻辑清晰、表达力强，擅长将复杂内容转化为易懂内容。 主播3人，能够真人出镜，1-2年直播经验，薪资，5000-30000 工作地址：新密市刘寨镇，

招聘：招聘督学老师 1要求本科学历数学或者英语专业或者高中英语或者数学老师2。985.211.双一流不限专业3能吃苦耐劳4要求全职，长期做

岗位职责: 代课老师需具备责任感，

岗位职责: 1. 策划并执行系统的培训方案，推动员工能力与专业水平持续提升； 2. 分析培训需求，定制契合团队及个人发展需要的课程内容； 3. 与团队积极协作，保障各项培训目标有效落地。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和良好的团队协作意识； 2. 能根据团队及个体差异灵活优化培训内容； 3. 熟悉培训与人才发展相关专业知识，能通过专业方法提升培训成效。

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：早班 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-04-06 岗位职责: 1.指导学生掌握英语基础内容及相关能力； 2.制定并执行教学方案，提升学生学习积极性与成效； 3.关注并记录学生学习进度，定期给予学习反馈； 4.编写和运用教学资源，如教案、课件及练习题等。 任职要求： 1.具备扎实的英语授课水平和良好亲和力； 2.对待学生细致耐心，善于调动其英语学习热情； 3.具有较强的课堂管控与活动组织能力； 4.能够顺畅与家长交流学生学业表现。

家庭英语老师招聘简章 一、招聘岗位 家庭英语教师（住家/非住家均可商议） 二、工作内容 1. 负责孩子一对一英语教学，定制个性化学习计划，兼顾口语、听力、阅读、语法、写作综合提升。 2. 营造沉浸式英语学习环境，日常简单对话、趣味互动，培养英语学习兴趣与表达自信。 3. 辅导英语作业、查漏补缺，跟进学习效果，定期反馈学习情况。 4. 合理安排教学时长与内容，兼顾学习效率与孩子作息，不超负荷教学。 三、任职要求 1. 英语相关专业优先，发音标准、口语流利，英语四级及以上，有教学经验者优先。 2. 喜爱孩子、有耐心、责任心强，性格温和，善于沟通引导，无不良嗜好。 3. 熟悉中小学英语教材/新课标优先，懂儿童心理、教学方法灵活有趣。 4. 时间稳定、守时守信，能长期稳定合作，态度端正、有职业素养。 5. 住家老师需生活习惯良好、干净整洁、尊重家庭作息与隐私。 四、工作时间 可商议（例：周一至周五 17:00–20:00 / 周末半天，具体面议） 五、薪资待遇 1. 薪资面议（根据学历、经验、工作时长、住家与否确定，待遇优厚） 2. 工作环境舒适、氛围简单和谐，无复杂职场关系。 3. 合作稳定、结算准时，可长期合作。 六、工作地点 [你的城市/小区，可模糊填写] 七、应聘方式 有意者请私信/电话联系，备注：英语家教+姓名+经验，简单介绍个人情况，合适者约面试。

任职要求: 1、大专及以上学历，专业不限; 2、吐字清晰，语言表达能力强且富有激情 3、学习能力强、思维敏捷 3、工作积极主动，责任心强，热爱教育行业 4、接受出差(公费旅游)抗压能力强 5、有公考经历者优先 工作内容: 1.前期参与线下教研培训(免费)并通过考核，具备面试授课能力 2.授课前集体备课 3.全国各个城市进行线下授课(省内为主) 4.学生辅导及答疑 5.对所讲内容具备示范答题能力 任职要求 1.大专学历及以上，有教育培训经验者优先; 2.熟练掌握办公软件，PPT课件制作; 3.能线下参与教研、教学工作; 4.接受全国出差()

学术讲座 营销会议 主持活动 医学领域

招熟练牵经工一名，

招，今晚加班机修一位，面料细丝，地址淮滨，电话（同步）

招熟练三班挡车一名，(年龄30-45岁)地址，固始县，段集。电话

新年赶订单大量招聘！立即投递！在线咨询！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 饮料厂区普工/操作工：操作工，质检，包装，打包，贴标签，扫码，物料员等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

招搬水口一名，计件，时间自由。一天150块钱左右。

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系（含新员工入职、岗位技能、管理能力等方向） 2. 面向不同层级员工开展线上线下授课，确保培训内容实用性强、互动性高、落地效果好 3.开展培训需求调研与效果评估，通过问卷、访谈、行为观察及绩效数据等方式持续改进培训质量 4.协同业务部门梳理岗位能力模型，参与人才发展项目设计与实施，支持组织能力建设 5.管理培训档案、课件资源及讲师库，推动知识沉淀与内部经验传承 任职要求： 1.具备良好的表达能力、逻辑思维与课堂控场能力，有授课经验者优先 2.熟悉主流培训方法论（如ADDIE、SAM、柯氏四级评估等），能独立完成课程开发全流程 3.学习能力强，责任心强，具备跨部门协作意识与项目推进能力 4. 学历不限，教育学、人力资源、心理学等相关专业背景更佳 5.有企业内训师、咨询公司顾问或在线教育运营经验者优先

岗位职责： 1.负责员工的专业技能培训与考核，涵盖生美、养生、光电、微整、大健康及私密项目等内容 2.独立开发并持续优化标准化课程体系、培训课件及实操考核方案，确保与一线业务需求及技术升级同步 3. 组织开展新员工入职培训、骨干内训师培养、店长/技术主管专项提升训练营等分层培训项目 4.深入门店调研带教，收集一线问题并转化为培训案例，提升培训落地实效性与员工转化率 5. 协同运营、技术部门完善培训效果评估机制，定期输出培训复盘报告，助力人才梯队建设 任职要求： 1.热爱美业，认同“爱美爱家、感恩利他”企业文化，具备良好的亲和力与表达感染力 2. 具备一线技术/管理经验，有成功带教或培训经历者优先 3.普通话标准，熟练使用PPT等办公软件，具备课程设计、现场授课及互动控场能力 4.学历不限，持有美容师资格证、培训师相关证书或行业认证者更佳 5. 责任心强，注重结果导向

岗位职责: 1、负责协助部门经理对门店培训工作的实施，确保各项培训工作正常开展; 2、根据培训课程对直营门店进行技术培训，并考核其掌握情况; 3、门店人员学习进度的监督，学习情况的收集反馈和调整; 4、门店人员的后期考核测评; 5、负责现场课堂观察授课，深入了解并记录，了解不足或可修缮之处，提高教学质量; 6、负责组织策划培训活动，统计培训数据并进行分析总结。 任职要求: 1、大专及以上学历，吃苦耐劳; 2、具有3年及以上连锁餐饮行业培训工作经验优先，熟悉培训技巧及培训课件的制作; 3、具备良好的沟通能力、语言表达能力; 4、熟练操作office办公软件。

讲师： 岗位职责： 1.拟定培训方案，组织培训实施； 2.企业内训、业务员培训、公司活动组织； 3.辅导业务员话术、技能和营销策略，协助成交目标客户； 岗位要求： 1.年龄、性别不限，大专及以上学历，三年以上医美行业同等职位工作经验； 2.能独立召开各类培训、终端、招商等会议； 3.具有较强的课程开发能力，能独立撰写培训计划及教材； 4.有主持招商会、大型培训会、促销会等终端会议经验； 5.具有良好的沟通能力和亲和力，性格开朗，能适应出差； 上班时间09:30-18:00，入职享受社会保险福利。节假日福利，生日会，团建等。 综合：2-4w 无经验：1-1.5w左右

讲师： 岗位职责： 1.拟定培训方案，组织培训实施； 2.企业内训、业务员培训、公司活动组织； 3.辅导业务员话术、技能和营销策略，协助成交目标客户； 岗位要求： 1.年龄、性别不限，大专及以上学历，三年以上医美行业同等职位工作经验； 2.能独立召开各类培训、终端、招商等会议； 3.具有较强的课程开发能力，能独立撰写培训计划及教材； 4.有主持招商会、大型培训会、促销会等终端会议经验； 5.具有良好的沟通能力和亲和力，性格开朗，能适应出差； 上班时间09:30-18:00，入职享受社会保险福利。节假日福利，生日会，团建等。 综合：2-4w 无经验：1-1.5w左右

数、英、语、物、化等相关专业

河南潢川找记录5名，铁四院手机记录，初十出发，转发信息！

岗位职责: 1. 承担初中英语学科教学任务，注重培养学生对英语学习的积极性与兴趣； 2. 策划并引导课堂互动交流，提升学生在课堂中的主动参与意识； 3. 辅导学生课后作业，传授科学高效的学习策略与方法； 4. 编制并评阅测验试卷，帮助学生达成既定学习目标； 5. 参与教研活动，持续优化教学过程，提升教学成效与学生学业水平。 任职要求： 1. 具备扎实的教学技能和良好的沟通亲和力，善于调动学生英语学习热情； 2. 能够有效组织课堂教学，保障学生高度投入与互动； 3. 拥有较强的课程规划能力，可根据学生实际灵活调整授课方式； 4. 熟悉新型教材及现代教学工具的应用，助力教学质量稳步提升； 5. 工作认真负责，能积极配合教学主管完成各项教学相关事务。

初高中数学辅导及一对一教学，有相关工作经验优先

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-09 招聘暑假班老师待遇丰厚 岗位职责： 1.制定并落实教学方案，保障授课质量 2.参与课程资料的编写与改进，提高课堂成效 3.保持与学生及家长的有效互动，跟踪学习进度与成长情况 任职要求： 1.具备扎实的专业功底和授课能力，善于调动学生积极性 2.拥有良好的表达能力和协作意识，能与团队共同推动教学优化 3.热爱教育事业，具备适应动态教学环境的能力

充装员 薪资：工资面谈 【招充装员】：商城县一公司，因发展需要，现诚聘： ❶充装员1名。要求初中以上学历，，50岁以下，会开车的优先，能吃苦耐劳，有强烈的责任心，工资至4500元至5000元，城关、汪岗附近的优先！电话： 充装员两名，有强烈责任心，能吃苦赖劳，家住城关，汪岗附近的优先高中以上文化，工资面议，电话

诚邀有责任心、吃苦耐劳、听从指挥的创业者及有兴趣者，前来河南信阳学习简单易操作的技术培训。

招零时工100一天

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-08 岗位职责: 1.承担初中英语课程讲授任务，保障授课质量； 2.组织并引导课堂互动，提升学生对英语学习的积极性； 3.指导学生掌握科学的英语学习方法，提升自主学习能力； 4.参与教学资料整理及教学方案设计工作； 5.与学生及家长保持有效交流，及时了解学习需求并给予专业反馈。 任职要求： 1.具备扎实的教学功底和良好亲和力，能调动学生英语学习热情； 2.有较强的责任意识和协作精神，善于开展学生辅导与沟通； 3.熟悉初中阶段英语课程标准，能依据学生实际情况灵活调整教学策略； 4.具备较强的课堂组织与时间规划能力，能有序安排各项教学环节； 5.坚持学习先进教学理念与方法，持续优化教学效果。

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-07-15 岗位职责: 1.承担学生各学科知识的讲授任务，保障学生在学习过程中达成既定的知识掌握与能力发展目标。 2.参与学校各类教学相关工作，涵盖课程规划、教学策略实施及学生学业评价等环节。 3.与学生、家长及教师团队保持顺畅沟通，确保教学中出现的问题得到及时反馈与处理。 4.持续优化和调整授课内容，以契合学生实际学习进展和课程目标的动态需求。 任职要求： 1.具备扎实的专业素养和授课能力，能有效调动学生的学习积极性。 2.拥有较强的课堂组织能力和协作意识，能够有序开展班级管理工作。 3.能根据学生特点和课程要求灵活采用多种教学方式，提升教学适配性。 4.具备良好的交流能力与应变能力，善于与学生及家长建立良性互动。 5.持有教师资格证者可优先考虑