郑州新密市招工启示现根据企业安全生产发展需要，现面向社会招收农民合同制员工，具体招用条件和
7000-10000元/月
掘进工煤矿钻工矿工20人以上月结
招工启示
现根据企业安全生产发展需要，现面向社会招收农民合同制员工，具体招用条件和待遇情况如下：
一、招聘工种:
智能化综采操作工、综掘掘进工、瓦斯抽采工、打钻工等
二、招聘条件:
1、现年龄在18-46周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民，愿意从事煤矿工作。
2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。
3、具有煤矿特有工种和技术专长者，优先录取。
三、工资待遇及福利
1、实行按劳分配，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资每月7000-10000元。
2、新进职工首月井下出勤达到22班，在原有工资基础上增加1000元，之后半年内每月出勤达到22班，每月增加500元。
3、公司为员工办理城镇职工社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险）。
3、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。
4、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工上班发500元餐卡。
5、公司每年足期组织员工进行职业健康体检，建立健康监护档案。
四、报名须知及联系方式
1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名
2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。
联系电话:贺
公司地址：新密市来集镇王观路裴沟煤矿
我们期待您的加入！
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郑州中原区需要打一眼深井，2千2佰米，一个温泉度假山庄，有实力的队伍联系电话
钻工
郑州市中原区需要打一眼深井，2千2佰米，一个温泉度假山庄，有实力的队伍联系电话
支护工矿工采煤工煤矿钻工
招工启示
郑州煤炭工业集团杨河煤业公司裴沟煤矿根据企业安全生产发展需要，现面向社会招收农民合同制员工，具体招用条件和待遇情况如下：
一、招聘工种:采煤工，打钻工，架棚支护工。
二、招聘条件:
1、现年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民，愿意从事煤矿工作。
2、身心健康、
3、具有煤矿特有工种和技术专长者，优先录取。
三、工资待遇及福利
1、实行按劳分配，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资每月7000-10000元。
2、公司为员工办理城镇职工社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险）。
3、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。
4、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工调令下发一月后出勤22班及以上给予500元餐费。
5、公司每年定期组织员工进行职业健康体检，建立健康监护档案。
四、报名须知及联系方式
1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名
2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。
3、信息审查：根据招聘岗位要求，对报名人员进行信息审查，经确定符合条件通知参加体检，体检合格后参加培训。
联系电话:联系人：康先生
公司地址：河南省新密市来集镇王观路杨河煤业公司。
支护工矿工采煤工煤矿钻工
招工启示
郑州煤炭工业集团杨河煤业公司裴沟煤矿根据企业安全生产发展需要，现面向社会招收农民合同制员工，具体招用条件和待遇情况如下：
一、招聘工种:采煤工，打钻工，架棚支护工。
二、招聘条件:
1、现年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民，愿意从事煤矿工作。
2、身心健康、
3、具有煤矿特有工种和技术专长者，优先录取。
三、工资待遇及福利
1、实行按劳分配，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资每月7000-10000元。
2、公司为员工办理城镇职工社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险）。
3、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。
4、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工调令下发一月后出勤22班及以上给予500元餐费。
5、公司每年定期组织员工进行职业健康体检，建立健康监护档案。
四、报名须知及联系方式
1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名
2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。
3、信息审查：根据招聘岗位要求，对报名人员进行信息审查，经确定符合条件通知参加体检，体检合格后参加培训。
联系电话:联系人：康先生
公司地址：河南省新密市来集镇王观路杨河煤业公司。
郑州中原区需要打一眼深井，2千2佰米，一个温泉度假山庄，有实力的队伍联系电话
钻工
郑州市中原区需要打一眼深井，2千2佰米，一个温泉度假山庄，有实力的队伍联系电话
钻工机电维修煤矿机械维修工掘进工矿工
杨河煤业公司招工简章
郑州煤炭工业(集团)杨河煤业有限公司属国有企业，是郑煤集团主力骨干矿井之一，位于河南省郑州市新密市来集镇境内，区域交通通达便利。设计生产能力为205万吨/年，核定生产能力为180万吨/年。杨河煤业公司先后荣获“国家级安全质量标准化煤矿”、“全国煤炭工业行业级高产高效矿井”、“全国煤炭业特级安全高效矿井”、河南省人民政府安全生产委员会2019年首批“安全生产风险隐患双重预防体系建设省级标杆企业”、“河南省煤矿双重预防体系建设标杆企业”、“全国安全文化建设示范企业”、“全国煤炭|业双十佳煤矿”、“全国煤炭工业企业文化示范矿”、“全国煤炭工业企业五精管理样板矿”、“全国煤炭工业企业文化品牌矿”、“全国煤炭系统建设和谐社区先进单位”、“全国煤炭行业五四红旗团委“等荣誉称号。
一、招聘岗位
井下综采操作工、综掘掘进工、抽采打钻工、机电维修工等井下岗位，人数不限。
二、工资待遇及福利
1.薪资待遇6000-10000左右，入职采掘区队的新员工自下井首班出勤起，出勤达到22班者，奖励1000元。一年内月出勤达到22班及以上者每月奖励500元。
2.新职工培训期间按每天150元计发培训工资。
3.新招录员工入职后前5个月，工资实行次月月底前发放模式。5个月后，工资发放时间与单位统一工资发放时间保持一致。
4.公司为员工办理城镇职工社会保险(包括养老、医疗、工伤、失业及生育保险)。
5.入职后免费发放工作套装、被褥，定期发放劳动保护用品，发放年节福利。
6.每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。
三、招录条件
1在社会上无违法、犯罪行为。
2.初中以上文化程度,有从事煤矿工作经验者优先招录。
3.年龄在18一45周岁，经岗前体检合格，适合井下工作岗位的职工(有煤矿特有工种和技术专长者年龄可适当放宽)。
4.无职业病、、;集团公司解除过的人员不予招录;集团公司以外的单位参保人员，待其办理停保手续后方可招录;领取失业金的人员，待其办理停止领取失业金后方可招录。
四、报名及信息审查
1.招工时间:报名随时欢迎，根据公司社保缴纳管理要求，每月5号至20号为当月新入职员工手续办理阶段。
2.报名:应聘者前往杨河煤业公司，填写报名登记表，提交个人简历、身份证、无违法违纪证明、相关资格证书等原件及复印件。
3.信息审查:根据招聘岗位要求，对报名人员进行信息审查，确定符合条件的人员，通知资格审查通过人员培训、工作注意事项。
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五、培训与发展
(一)新员工入职培训:新员工入职后，持公司开具的委托培训证明,到公司培训中心开展为期72课时的入职培训，培训合格后由公司办理入职手续。公司会在3个工作日内安排入职培训。
(二)岗位技能培训:定期组织岗位技能培训，邀请专家、技术骨干授课，提升员工专业技能水平;鼓励员工参加外部培训和技能鉴定，取得相关职业资格证书，为员工职业发展提供支持。
(三)职业发展通道:建立完善的职业发展通道，定期安排安全和技能培训，员工可通过自身努力，从基层岗位晋升至管理岗位或技术专家岗位，为职工提供晋升空间，实现个人职业目标。
【纯工价】32一个小时+干到年底+人走帐清+管吃管住
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃夜班补贴加班补贴包住6-10人月结
芜湖新开小厂，招几个做到年底的临时工一天320保底，一个月9000以上，包吃住，做六休一，坐岗，长白班，年龄要求48岁以下、
地质工程师
4000-12000元/月
地质工程师社保3-5人月结全职
岗位介绍：
一、地质报告编制人员（3名）
二、需求专业：地质、水文地质、采矿
（有经验者优先）
三、岗位要求:
1、负责煤矿各类地质报告生产地质报告、水文地质类型报告、地质类型划分报告、三区管理报告等的编制工作
2、负责与煤矿对接资料、现场踏勘等工作
3、熟悉相关技术规程、规范、能够独立完成项目或带领团队能力者优先。
4、爱岗敬业、学习能力强、抗压能力强、执行力强，有良好的沟通协调能力、团队协作精神；
5、有多年相关专业工作经验者，业务能力强可适当降低文凭要求。
6、能熟练使用CAD、mapgis等相关软件；
7、会开车，有驾照
福利待遇：
1、实行基本工资+职称职务补贴+学历补贴+注册资格补助+绩效工资+年底分红；年收入6-15万。
2、公司福利：年度旅游及团建、绩效奖金、岗前培训、节日福利；
职位福利：社保、绩效奖金、年终分红、创业公司、定期团建
地质工程师
1-1.2万元/月
地质工程师包住包吃保险社保1-2人月结全职
岗位职责：
1、负责矿区地质勘查工作，包括地质调查、样品采集与测试分析；
2、参与地质报告的编写，提供准确的数据支持和技术建议；
3、协助制定矿产资源开发方案，评估地质风险；
4、与相关部门合作，确保地质数据及时更新并应用于生产决策。
任职要求：
1、地质学、矿产勘查等相关专业背景，具备扎实的专业知识；
2、熟悉地质勘查流程及相关技术标准，有实际项目经验者优先；
3、具备良好的数据分析能力，熟练使用地质勘查相关软件；
4、具有较强的沟通能力和团队合作精神，能适应矿区工作环境。
物探组长
面议
勘探工人包住包吃周结兼职
物探小区内的
①动力电缆管线
②弱电光纤管线
③天然气管线
④给水/中水/污水/雨水管线
等管线探测出起点/终点/途径点/管道根数/管径大小/电缆根数/埋深，老旧小区改造，路面开挖前需要探明地下所有管线
地质灾害治理工程师
1-1.5万元/月
勘探工人包住包吃保险高温补贴餐补社保3-5人月结兼职全职
招聘地质灾害治理工程师，也可项目合作，电话联系下！
矿山地质工程师
1-1.3万元/月
地质工程师勘探工人包住保险高温补贴餐补社保月结全职
一、岗位职责
地质勘探与资源评估
开展矿区地质填图、钻探编录及采样分析，建立矿体三维模型，估算资源储量。
定期更新资源储量报告，动态监控矿体变化，为采矿设计提供地质依据。
生产技术支持
指导采场地质编录，优化矿体圈定与开采边界，控制贫化率和损失率。
分析矿石品位分布及赋存条件，参与采掘计划制定，协调穿孔、爆破等工序衔接。
边坡稳定性管理
监测露天矿边坡地质结构（如节理、断层），评估稳定性风险，提出防治措施。
参与边坡治理方案设计，确保开采过程中边坡安全。
技术文件与合规管理
编制地质报告、勘探设计及储量核实文件，符合《有色金属矿山水文地质勘探规范》等标准。
建立地质数据库，归档勘探数据（如钻孔记录、样品分析结果），确保可追溯性。
二、任职要求
专业资质
地质工程、矿产勘查等相关专业大专及以上学历，持有注册地质工程师资格证或中级及以上职称。
熟悉《爆破安全规程》（GB6722）及矿山地质勘查规范，无需爆破证。
技能要求
熟练使用Surpac、MapGIS等地质建模软件，能绘制矿体剖面图、资源量分布图。
掌握露天矿生产流程（穿孔、爆破、铲装），具备矿石品位分析及储量估算能力。
经验与素养
5年以上矿山地质工作经验。
能识别地质灾害风险（如滑坡、坍塌），制定防控方案，具备应急处理能力。
公路市政资深工程师
8000-12000元/月
市政工程师5-10年大专及以上安全员证市政工程道路工程经验道路工程其他市政工程经验建设单位
一、岗位职责：
1.组织编制项目的总体策划与施工设计方案，全面主持项目部的生产运营、工程质量、安全生产、文明施工及财务管理等各项工作；
2.负责各类施工技术方案的制定，以及项目进度计划和具体工作安排的组织与执行；
3.强化质量管控，确保施工质量符合国家标准及合同约定要求；
4.科学配置与调度生产资源，落实日常工作的组织、计划、指挥、协调与控制，保障工程品质，实现安全作业，推进文明施工，注重环境保护，维护企业经济效益；
二、任职要求：
1.土木工程、道路桥梁、工程管理等相关专业背景，须持有公路市政专业建造师资格证书、高级工程师职称及交安B证；
2.具备5年以上项目管理经历，且有5年以上在同等规模企业担任同类职务的工作经验；
3.具备良好的沟通协调能力，以及扎实的施工组织、计划管理与质量控制能力；
4.在工程质量、施工进度、工程造价及成本控制等方面具有较强的统筹把控能力。
河南三门峡灵宝市招钻探工两名，熟练工8000，包吃住，工资月结，地点：。
8000元/月
钻工1-2人月结
招钻探工两名，熟练工8000，包吃住，工资月结，地点：河南灵宝。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供信阳地质工程招聘在线招聘信息，主要招聘信阳地质工程师相关人才。作为地质工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解地质工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
