待遇：底薪3K 双休 8小时 岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

5000+10%高提成 1. 公司提供精准资源，客户主动添加微信咨询！ 2. 不复杂有人带，用心学，上手很快！ 3. 公司提供工作手机，话费报销！ 不画饼！出单率高，高转化精准客户，轻松拿高薪。 薪资结构： 1. 底薪5000元，只要到岗就有，保障收入 2. 业绩达标通提10个点 3. 每月销冠奖金 4.晋升机会多，晋升组长底薪6000+，不画饼！ 5. 晋升渠道透明：不看年龄，不看资历，不搞人际关系，只看能力和业绩！ 岗位职责： 1，公司提供精准客源，针对有意向客户进行销售。 2，为精准客户做好产品介绍，维护客户多次购买，轻松成交+多次复购! 3，提供工作手机，无需寻找客户！客户高意向，易成交！ 任职要求： 1，18～30岁，有大健康行业销售经验优先； 2，熟悉聊天工具和日常办公软件，会基础的电脑操作； 3，工作认真负责，沟通能力强，看重你的执行力和挣钱欲望，会打电话，愿意学，上手很快！ 工资每月20号准时发放，不拖欠工资！ 同事都是95后00后，工作氛围轻松nice！ 公司经常团建，福利多，待遇好！ 上下班方便，楼下就是小吃街，老板诚心招人，不刷KPI ，只要你想赚钱就可以来！！ 上班时间： 早8：00—晚7：00 中午休息两小时，月休4-6天！

业务:我们主要给全国本地实体门店商家搭建私域视频号团购的，帮助商家获客营销、锁客裂变 工作内容:线上沟通意向商家并促成成交（可线上可线下） 优势: ①全国区域都可以做，市场客户超1000w+，空白市场资源超多 ②腾讯平台代理对接，蓝海项目不内卷，成交更简单 ③远超市场性价比价格，并提供3个月免费代运营服务，从源头搞定客户痛点 ④0加盟费，0负担开启事业新起点 ⑤提供生活保底底薪，60%零售价提成，开单即可结算！

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动商机转化与合同签约 4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期整理销售数据与市场信息，参与销售策略优化与复盘会议 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售台账更新 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养机制 5. 学历不限，踏实肯干、积极进取者欢迎加入

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

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岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养

招聘：销售专员 （） 薪资：3000-5000元/月 招聘岗位：销售专员 年龄:25-40（根据经验可适当放宽） 工作时长7.5小时，法定节假日带薪休假， 办公室坐班，待遇优厚，不止赚钱，而且稳定！！ 【薪资待遇】无责底薪+提成+全勤+单休 【工作福利】节日福利+年终奖+团建+带薪休假+ 任职要求:有销售经验者优先 擅长沟通，善于交流 地址:焦作市山阳区嘉隆国际2号楼1617室

薪资范围：6k-15k（上不封顶） 岗位职责： 1. 负责公司断桥铝系统门窗、全屋定制、锌合金防盗门、自建房门楼、等产品的市场开发与客户维护。 2. 拓展装修公司、地产/自建房业主、工装项目等渠道，完成既定销售目标。 3. 负责客户接待、需求对接、方案报价与签约全流程跟进。 4. 持续维护老客户关系，挖掘转介绍资源，提升客户复购率。 5. 配合公司完成市场调研、竞品分析，优化销售策略。 任职要求： 1. 有门窗、建材、装修、房产、家居行业销售经验者优先，无经验可接受老板带教。 2. 具备强烈的目标感与抗压能力，沟通表达能力强，逻辑清晰。 3. 认可门窗行业长期发展，愿意与团队共同成长，踏实肯干。 4. 有本地家装资源、工装资源者优先，薪资可谈。 福利待遇： - 高底薪 + 高额提成（阶梯制，多劳多得） - 月休4天 + 法定节假日可调休 - 带薪培训（产品知识+销售技巧+案例实操） - 环境简单，老板直带，晋升通道清晰（销售-主管-经理）

招聘【登高证】作业人员年龄18-50岁月综合9k-13k元有登高证，做事稳当，服从安排不用面试，熟练后涨薪主要安装货架，打螺丝工期4个月，后期可长期做包住不包吃需要有常规体检报告项目地多:河南信阳，常州，安徽合肥，河北，济宁，南京等项目地，就近安排！报名

商城县城招配菜一名，工资5500到6000，宿舍离酒店也近，有空调洗衣机，联系电话张师傅，打渣子勿扰，如果电话打不通，看见来电会回电，谢谢

四环路招聘有责任心水平好一点的厨师一名。工资找老板面谈。直接打老板电话。不要找我。老板电话号码是

还有在家没有找到活干的木工师付我这边还要几位木工师付干点工联系电话

明天有没活姐妹们需要两个临时工，工资180一天，八小时，有去的联系我，

职位描述 【职位要求】 1、有资料管理、客服、金融行业经验优先； 2、高中、大专及以上学历； 3、有责任心，善于沟通，愿意学习金融保险相关知识。 【岗位职责】 1、协助部门做好客户相关资料整理及活动筹备 2、负责对接公司分配的老客户，完成日常服务 3、根据客户需求，提供专业的保障方案咨询与配置建议 4、完成客户单位的更新维护，配合团队完成日常运营工作 【收入待遇】 1、薪资范围 5K-12K上不封顶 2、季度调薪+保障齐全+团队奖+晋升奖 【工作时间】 1、朝九晚五 9:00-12:00 14:00-17:00,不加班 2、午休2小时 3、月休不低于 8 天 4、法休 【职位亮点】 1、正规大平台，发展稳定 2、免费系统化培训，一对一带教，零基础可入行 3、公司提供优质客户资源，无需拓客 4、弹性工作时间，可兼顾家庭 我们没有职场的勾心斗角，工作氛围轻松。欢迎有有能力、有想法、有干劲的您加入～

岗位职责： 1.对于已经成交的客户进行售后的维护。 2.逢年过节，客户过生日送个礼品（公司有各种各样的礼品），保险的加保续保的提醒。 3.公司活动的告知。 任职要求： 1.年龄：25---45周岁 2.有售后服务的经验优先录用。 3.有一定的沟通能力 中国人寿欢迎优秀人才的加入！！！

岗位职责： 1. 开发新客户并维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业、精准的解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 4.协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 5.规范管理客户资料及销售过程记录，确保数据真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有较强的目标意识和执行力，能适应快节奏工作环境 3.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 4. 销售经验不限，有B2B、行业销售经验者更受青睐 5.具备团队协作精神，责任心强，抗压能力好

岗位职责: 1.为客户提供专业的养老规划与咨询服务; 2.根据客户的财务状况和需求，设计个性化的养老规划方案; 3.定期跟踪客户的养老规划执行情况，并提供调整建议; 4.维护客户关系，确保服务质量和客户满意度; 5.与团队成员合作，共同完成养老规划目标。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效理解客户需求; 2.对养老规划领域有浓厚的兴趣，愿意不断学习和提升自我; 3.具有基本的办公软件操作能力，能够制作PPT等办公文档; 4.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通和协作; 5.有责任心，能够独立完成工作任务。

工作内容： 1. 客户开拓与维护： 借助公司提供的资源及自有渠道，主动挖掘有保险需求的家庭及个人，建立并维护良好的客户关系。 2. 需求分析： 以顾问式行销的方式，与客户沟通，精准挖掘他们在健康保障、子女教育、养老规划、财富传承等方面的痛点。 3. 方案定制： 根据客户实际家庭结构和经济状况，量身定制高性价比的寿险、重疾险、年金险等综合保障方案。 4. 全流程服务： 负责投保、核保、理赔协助等全流程跟进，做客户终身的专业保险管家。 --- 我们希望你： · 年龄学历： 25-45周岁为佳，大专及以上学历（条件特别优秀者，学历可放宽）。 · 从业资格： 对保险行业有热情，愿意配合公司考取从业资格证（无证者，公司提供免费的考前特训）。 · 本地优势： 莆田本地人或能熟练使用莆仙方言者优先考虑，熟悉本地风土人情，有较好的人脉资源更佳。 · 软性素质： · 有一股“敢拼爱赢”的劲头，抗压能力强，不玻璃心。 · 具备良好的沟通共情能力，能把复杂的条款用大白话讲清楚。 · 有销售、金融、教培或医护从业背景者优先；无经验的小白，只要学习意愿强，我们也非常欢迎。 --- 薪酬与发展： · 收入上不封顶： · 待遇构成：有责底薪 + 高额提成 + 出单奖金 + 季度分红 + 年终奖。 · 特别支持： 新人入职首年，享有专属训练津贴（最高可叠加数万元），让你平稳度过学习期。 · 团队绩优人员年收入普遍在15万-50万之间，顶尖高手年薪百万不是画饼。 · 双通道晋升： 公司提供公开透明的晋升路径。 · 走销售路线： 从普通顾问到资深规划师，专注服务高净值客户。 · 走管理路线： 达到业绩标准即可组建团队，晋升主管、经理、总监，享受团队管理津贴。 · 福利保障： 转正即享意外、医疗、重疾等商业保险保障，业绩达标还可享受公司组织的国内外旅游、荣誉表彰等。

市场推广，业绩提成，工作时间灵活

1.河南内出差约20天 2.有销售经验者优先 3.有车者优先 4.敢想敢做，欢迎咨询

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1.负责中国人寿老客户保单全流程服务，包括信息变更、续费提醒、满期金/养老金领取协助、理赔资料收集与进度跟进等； 2.定期开展客户回访与保单体检，专业解读条款、 解答咨询，排查保障缺口并提供优化建议； 3.维护客情关系，通知客户参与公司客养活动、 领取节日/生日福利，提升客户满意度与忠诚度； 4.协助处理客户轻微投诉与问题反馈，快速响应、 妥善解决，维护公司品牌形象。 时间自由:周一至周六，法定节假日全休，不加班； 全程带教:新人免费岗前培训+资深导师一对一帮带，零基础也能快速上手，配套专业金融知识体系培训； 福利齐全:节日福利+全勤奖+带薪年假+定期团建，入职享完善保障； 资源加持:公司统一分配老客户资源，无需自主拓客，工作开展更轻松。 【工作优势】国资背景，品牌口碑加持，客户信任度高；综合金融服务平台，业务涉猎广，职业发展空间大；工作氛围融洽，兼顾事业与家庭，宝妈、 职场转型者皆适配！

固始县禹鑫新型建材有限公司高薪招聘市场营销专员2名，工资1万加提成，要求本科学历，有烘干砂销售工作经验者优先，年龄25岁到50岁。

高新招销售，有入职培训，可兼职，可代理，有意联系：

工作内容： 1. 负责公司产品的销售和推广； 2. 拓展新客户，维护老客户； 3. 完成销售目标，提高市场占有率； 4. 收集并反馈市场信息，协助产品开发。 5.完成公司下达的工作要求。 岗位要求： 1. 具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2. 有责任心，能承受一定的工作压力； 3. 有销售经验或客户资源者优先。 年龄：25岁至39岁 工作时间： 早8:30至18:00 每周调休一天（周末） 综合工资：3600+ 本公司授权代理品牌：飞科、南孚、荣事达、久量、博锐、真汉子、邻鹿、傲玛、千马优品，电频道、爱必达等品牌 合作客户：商超、便利店、烟酒店、大型卖场、商场、百货店、文具店、酒店等多渠道

1.有眼镜工作相关经验的 2.有团队协作配合精神的，

信阳平桥区招本地光伏业务员，有无经验均可，专员培训。 工作内容：介绍有意向安装光伏的客户。 薪资待遇：4500（保底3户）——15000、拿提成，上不封顶。周结，月结均可。

酒水业务员，底薪加提成综合工资3000_8000，你有能力上不封顶，早8:00_晚18:00，月休四天，节假日休息