
财务储备人才
4-5千/月
会计1-3年大专财务分析应收应付金蝶EAS资金管理风控结算税务
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1.在财务主管(非常nice的前辈)指导下学习基础账务处理,整理各类报表,清晰掌握财务数据脉络。
2.协助开展财务数据分析,为公司经营提供数据支持与建议。
3.参与预算编制及执行监督,助力公司合理高效使用资金(团队都很拼,你也别掉队)。
4.配合完成税务申报等相关工作,确保财务流程合规(因涉及国企合作,老板对税务极为重视)。
我们希望你具备以下条件:
1.专科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业优先。
2.熟悉Excel、Word等办公软件,具备基本数据处理能力。
3.学习能力突出,适应力强,能接受轮岗安排。
4.沟通表达清晰,做好本职工作,保持岗位区域整洁。
5.工作细致认真,对数字敏感,避免粗心失误。
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1.月薪4500-5000,全勤奖200元。
2.五险一金、带薪年假、年度体检一应俱全。每月工资按时发放,当月工时有效结算。
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会计
3-5千/月
会计经验不限大专
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务相关事务,合规执行财税政策
3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析与数据支持
4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限,持会计从业资格证或初级会计职称优先
2. 具备基础财务软件操作能力,熟悉用友、金蝶或Excel函数应用
3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调与学习能力
4. 无不良信用及财税违规记录,遵守职业道德与保密要求
5. 有制造业、商贸业或中小企业财务实操经验者更佳
会计
3-4千/月
会计1-3年大专结算应收应付固定资产核算线下零售不可兼职
上海光明牛奶牧云食品有限公司会计
岗位职责:
1、负责公司日常财务核算工作,包括收入、成本、费用等各类账务处理;
2、按时编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表,保证数据真实准确;
3、办理增值税、企业所得税等各项税务申报业务,确保操作符合法规要求;
4、负责应收应付账款管理,跟踪并分析公司资金流动情况;
5、参与年度预算编制,配合开展成本管控及财务数据分析工作。
任职要求:
1、掌握国家财经、税收相关法律法规,具备系统的会计理论基础;
2、熟练操作财务软件及常用办公软件,具备较强的数据整理与分析能力;
3、具有良好的协调沟通意识和团队协作能力,能独立应对和解决工作问题;
4、工作认真负责,注重细节,具备较强的抗压能力和职业责任心;
财务总监/VP
9千-1.3万/月
会计10年以上本科财务分析注册税务师高级会计师成本管理税务管理财务综合管理房地产/建筑
一、 硬性条件与基础要求
1. 学历背景:
· 通常要求会计、财务、金融或相关专业的本科及以上学历。
· 硕士学历(MBA, MAcc, MSc Finance 等) 或知名财经院校优先。
2. 专业资格认证:
· 必备: 通常要求注册会计师或同等国际资格认证。
· 强烈优先:高级会计师职称。
· 加分项: 其他相关证书如注册内部审计师、注册管理会计师、特许金融分析师等。
3. 工作经验:
· 必备:10年以上财务相关工作经验。
· 核心要求:至少5年 在中大型企业担任高级财务管理职位的经验。
· 行业经验:必须拥有建筑、房地产、工程或相关基础设施建设行业的资深财务工作经验。深刻理解行业运作模式、业务流程、财务痛点和风险是关键。
· 管理经验:具备全面领导财务部门的经验,包括团队建设、管理、考核与发展(通常要求管理过10人以上团队)。
4. 核心财务专业技能:
· 精通财务核算:熟练掌握企业会计准则、建造合同会计准则(收入确认是关键难点),确保财务报告准确、合规。
· 全面预算管理:擅长建立、执行和监控全面预算体系,尤其是项目预算的编制、跟踪、分析与考核。
· 财务分析与决策支持:具备强大的财务建模、数据分析能力,能为公司战略、项目投标、投资决策、成本控制等提供深度分析和专业建议。
· 资金管理:精通现金流预测、规划与管理,擅长融资筹划(项目融资、流动资金贷款等)、银行关系管理、资金池运作、外汇风险管理等。对建筑行业垫资、工程款支付节奏、保函管理等有深刻理解。
· 成本控制:深刻理解建筑项目成本构成,建立并优化成本管控体系,监督项目成本执行。
· 税务筹划:精通国家及地方各项税收法规,特别是与建筑业相关的增值税、企业所得税、个人所得税、印花税等,能进行合法、有效的税务筹划和风险管理(跨地区项目税务处理是重点)。
· 内部控制与风险管理:建立、完善并监督执行有效的财务内控体系,识别、评估和应对财务风险(如流动性风险、信用风险、合同风险、合规风险)。
· 资本运作:了解投融资、并购重组等资本运作知识(视公司发展阶段和战略需求而定)。
· 财务信息化:熟悉主流ERP系统(如SAP, Oracle,或国内建筑行业常用的如用友、金蝶建筑版等)的应用和管理,推动财务数字化转型。
· 审计对接:有主导或深度参与内外部审计的经验。
二、 行业特定知识与能力要求 (建筑行业核心)
1. 项目财务管理:
· 深入理解建造合同准则,特别是完工百分比法的应用、收入与成本的确认原则。
· 精通项目全周期财务管理,包括项目投标阶段的财务评估、成本测算、现金流预测;项目执行阶段的成本控制、进度款结算、变更与索赔管理;项目收尾阶段的结算、决算、审计与效益分析。
· 熟悉工程项目预算、概算、结算流程。
2. 合同与合规:
· 对工程承包合同(尤其是FIDIC条款或国内标准合同范本)中的财务条款(如付款条件、保函要求、税务承担、变更索赔机制)有深刻理解和风险把控能力。
· 熟悉建筑行业相关的法律法规、资质要求、招投标流程等。
3. 供应链与分包管理:
· 理解材料采购、设备租赁、劳务分包等环节的财务流程和风险点,能够优化供应链资金安排,管理分包商付款风险。
4. 保证金与保函管理:
· 熟悉投标保证金、履约保证金、预付款保证金、质量保证金等的管理要求,精通各类银行保函(投标保函、履约保函、预付款保函等)的开立、管理和释放流程。
5. 特殊业务模式:
· 对EPC等模式下的财务处理、融资结构、风险管理有了解或经验者优先。
6. 行业指标理解:
· 熟悉并关注建筑行业的关键财务和经营指标(如产值、新签合同额、毛利率、应收账款周转率、存货周转率、资产负债率等)。
三、 软性能力与领导力要求
1. 战略思维:能将财务管理与公司整体战略紧密结合,为高层决策提供财务视角和支撑。
2. 卓越领导力:能够有效领导、激励和发展财务团队,建立高效、专业的财务组织。
3. 沟通协调能力:
· 内部:卓越的跨部门沟通协调能力,特别是与项目管理、成本控制、采购、法务、市场、人力资源等部门的紧密协作。能用非财务语言向管理层和业务部门解释财务问题。
· 外部:优秀的银行、投资者、审计师、税务机关、政府部门沟通能力。
4. 商业敏锐度:深刻理解公司业务和行业动态,具备商业洞察力。
5. 解决问题能力:面对复杂、棘手的财务和业务问题,能迅速分析、判断并提出有效解决方案。
6. 抗压能力与责任心:建筑行业节奏快、压力大、风险高,需具备极强的抗压能力和高度的责任感、使命感。
7. 诚信正直:坚守职业道德底线,是公司合规经营的重要守护者。
8. 学习能力:能够持续学习新的法规政策、管理工具和行业知识。
会计
4-6千/月
会计1-3年本科金蝶EAS房地产/建筑
一、任职要求
1、需在项目部现场驻点办公,可接受省内外派者优先;
2、大专及以上学历,财务、会计等相关专业;
3、具有2年以上建筑施工类企业财务工作经验;
4、具备长期稳定的工作意愿,作风踏实,责任心强,具备良好的职业操守;
5、工作严谨细致,执行力强,注重工作效率,具备较强的保密观念,能够自觉维护公司合法权益;
6、具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识;
7、年龄范围为25至40周岁。
二、技能要求
1、掌握建安行业账务处理流程,熟悉建筑安装及劳务相关财税政策,熟练操作Office办公软件及用友、金蝶等财务系统;
2、具备较强的学习能力,能独立完成财务核算与分析工作,工作认真负责,沟通顺畅,持有中级会计职称者优先考虑;
3、熟练办理网上报税操作及各类企业纳税申报事项。
三、岗位职责
1、负责公司及项目部财务数据的日常维护与更新;
2、管理甲方所需工程资料及增值税发票台账,编制记账凭证,登记明细账和总账,按时编制并提交项目及公司层面财务报表;
3、独立开展项目税务筹划,实施增值税、企业所得税负担管控,依法合规降低项目整体税负;组织与甲方、供应商及施工班组的对账工作;
4、对接项目部与公司之间的内部往来款项核算与核对;
5、熟悉施工企业会计核算流程,确保工程收入确认准确,规范成本与费用归集;落实劳务班组实名制管理,编制农民工工资发放表;
6、审核项目报销单据及合同文件,处理日常会计事务;每月初参与制定项目资金使用计划及付款安排;
7、编制项目各类财务报表,及时审核年度、季度、月度财务支出情况;
8、建立健全会计核算体系及相关财务管理制度,助力提升公司经济效益,优化财务管理机制,推动经济核算落地,控制财务运行成本;
9、完成上级交办的其他工作任务。
会计
4-6千/月
会计1-3年本科金蝶EAS房地产/建筑
一、任职要求
1、需在项目部驻场办公,可接受省内外派者优先;
2、大专及以上学历,会计类相关专业;
3、具有2年以上建筑施工行业财务工作经验;
4、工作态度端正,踏实肯干,具备较强的责任心与职业操守;
5、做事严谨细致,责任心强,执行力高,具备良好的保密意识,能够主动维护公司合法权益;
6、具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识;
7、年龄在25至40周岁之间。
二、技能要求
1、掌握建安行业账务处理流程,熟悉建筑安装及劳务相关的会计制度与税收政策,熟练操作Office办公软件及用友、金蝶等财务系统;
2、具备较强的学习能力,能独立完成财务核算与分析工作,工作认真负责,沟通顺畅,持有中级会计职称者优先;
3、熟练办理网上报税及各类企业纳税申报事项。
三、岗位职责
1、负责公司及项目部财务数据的日常更新与维护;
2、管理甲方所需工程资料及相关增值税发票台账,编制记账凭证、登记明细账和总账,按时编制项目及公司财务报表;
3、独立开展项目税务筹划,管控增值税、企业所得税税负水平,合法合规降低项目整体税负;定期或不定期与甲方、供应商及施工班组进行对账;
4、对接项目部与公司之间的内部往来款项,确保账务衔接准确无误;
5、熟悉施工企业会计核算流程,准确确认工程收入,规范归集成本与费用;落实劳务班组实名制管理,编制农民工工资发放表;
6、审核项目报销单据及合同,处理日常会计事务;每月初参与项目资金计划编制与付款安排;
7、编制项目各类财务报表,及时审核项目月度、季度、年度财务报销情况;
8、建立健全会计核算体系及财务管理制度,助力提升公司经济效益,优化财务管理流程,推动经济核算,控制财务支出,提升工作效率;
9、完成上级交办的其他工作任务。
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作
业仓库管理员主要负责出入货物的登记【福利待遇】
房、健身房、球场免费娱乐;
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文
艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大
红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
供面食、水果等提供挑选
(2)食:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空
调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自
己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:厂吃厂住
(5)工作地址:江苏常州
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财务会计
3-6千/月
会计1年以下大专
岗位职责:
1. 负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记及科目核对
2. 编制月度、季度及年度财务报表,确保数据准确合规
3. 协助完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作
4. 参与成本核算与费用分析,提供财务数据支持决策
5. 配合内外部审计,提供所需资料并落实整改建议
任职要求:
1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
5. 有责任心,具备基础沟通协调能力,能适应阶段性加班
会计
3-4千/月
会计1-3年大专
岗位职责:
1.负责日常往来账款的核对、登记与跟踪,确保账目清晰准确
2.按规定开具增值税专用发票及普通发票,完成税务系统申报与维护
3.整理、归档会计凭证、账簿及财务报表,保障账务资料完整合规
4.协助完成月度结账、财务分析及基础成本核算工作
5.配合内外部审计及税务检查,提供所需财务资料
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限
2.熟悉国家财税法规及会计准则,具备基础账务处理能力
3.熟练使用财务软件及Office办公软件
4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调能力和保密意识
5. 有会计从业经验者优先,持有初级会计职称者更佳
行政文员/办公室岗位/五险双休
4-8千/月
文员经验不限高中
【岗位职责】
1、在家即可通过电话、网络等形式,为车主客户提供车险续保服务。
2、全程办公室办公,环境舒适,四季恒温,无需外出、出差或跑市场,无业绩考核压力。
3、公司安排带薪岗前培训,零基础也能快速上手,轻松适应工作节奏。
【任职要求】
1、掌握基础电脑操作,能够使用普通话交流。不限学历、不限专业,有客服相关经验者优先考虑。
2、具备良好的沟通能力与协调意识,性格外向,积极向上,踏实肯干,有责任心。
【工作时间】
上午8:30-12:00,下午2:00-7:00,每日八小时。周末实行单双休轮换,每月休息5-8天,国家法定节假日一律享受带薪休假。
【薪资待遇】
1、收入构成:底薪(2296-6478)+绩效+补贴+奖励,月综合收入稳定在5000-9000元,资深员工月薪过万,收入无上限。
2、福利保障:发放年终奖金、节日礼品,统一缴纳五险一金,设有团队激励金、定期组织团建旅游,享有法定假日及带薪年假等福利。
行政助理
4-5千/月
行政专员经验不限本科弹性工作制国内院校优先活动/会议组织资质/证照管理档案管理安全保卫企业文化建设文书起草保密管理中型及以上活动组织经验熟练驾驶车辆具备人力经验
一年以上驾龄,按受单休,可以出差,外派
前台(人事)服务专员
3-6千/月
前台经验不限学历不限服务业前台
岗位职责:负责访客接待,做好来访人员的引导与后续跟进工作
薪资待遇:
1. 底薪 2800-8000元福利齐全
2. 完善的激励制度
3. 带薪年假 工作环境优越
4. 女性18-45岁 男性18-30
5. 每月15号准时发放工资(从不拖欠)
工作时间:
早九晚五,中午休息两个小时 月休可灵活调休4天
前台人事HR,朝九晚六,工作轻松,氛围好
3-8千/月
前台经验不限学历不限轻松
前台
实习期底薪2800,全勤奖200
实习期限一个月,转正后3800,全勤奖200
人事
人事文员岗位,招聘名额有限
任职要求:具备良好沟通意识,善于交流互动
无责任底薪1600,另享奖金与提成
工作时间:行政班制,早九晚五
中午休息两小时,每月自由安排四天休假
3800行政前台 早九晚五 提供住宿
3-4千/月
行政专员/助理经验不限学历不限展会礼仪
行政前台:
朝九晚五,12点至2点午休,月休四天可调休,春节享受8天带薪假期
试用期一个月3000元,转正后3800元
主要负责前台区域的清洁维护,日常文件、表格的打印复印工作
接待来访人员,并完成相关信息登记与对接事宜
行政前台
4-5千/月
前台经验不限学历不限行政前台公司/写字楼
岗位职责:
1. 负责前台接待工作,包括来访人员登记、引导及基础咨询
2. 保持前台区域整洁有序,定期整理大厅沙发、绿植养护及环境维护
3. 协助日常行政事务,如文件打印、复印、资料归档及办公用品管理
4. 接听电话,准确传达信息,做好记录与转达
5. 配合完成其他临时性行政支持工作
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 工作细致耐心,责任心强,具备基本办公软件操作能力
3. 具备基础文书处理及事务协调能力
4. 学历不限,有行政或前台相关经验者优先
5. 服从安排,具备良好的团队协作精神
代账会计
3-5千/月
会计3-5年大专代理记账税务申报税务收入账风控代理记账公司不可兼职
岗位职责:
1、负责客户公司的记账,会计核算,财务报告,汇算清缴,纳税申报及其他代理的专业性工作。
2、可独立胜任小规模企业和一般纳税人的账务税务处理。
3、熟悉税务基本知识,及时解答客户提出的财税方面的日常问题,为客户及公司规避风险。
4、配合总部处理客户公司疑难问题。
5、定期学习最新的财税知识,更好地服务客户。
任职要求:
1、大专以上学历,财务相关专业。
2、有2年以上代理记账经验。
3、踏实细心,认真负责。
4、对客户有耐心,情绪稳定。
工作时间:9:00-18:00,周末双休
工资待遇:3000-5000元/月
会计
4-5千/月
会计1-3年学历不限
日常账务与收入核算:
1、负责电商平台(如天猫、淘宝、京东、抖音、拼多多等)店铺的日常财务对账。
2、准确确认线上销售收入、处理平台推广费用、佣金、退款、运费等账务。
3、核对各平台资金账户提现记录,确保与银行流水、平台账单一致。
平台对账与报表编制:
1、熟练下载、解析各电商平台的后台财务报表及账单(如支付宝月账单、京东钱包账单等)。
2、独立完成相关电商业务的记账凭证编制,准确录入财务系统。
3、按月出具电商业务线专项财务报表(如分平台/分店铺利润表)。
税务合规与支持:
1、计算电商业务相关增值税、所得税等税务数据,协助完成纳税申报。
文员经验不限高中全白班
【岗位职责】
- 通过电话、线上渠道与车主客户对接,协助完成车险续保及相关售后事宜
- 工作内容清晰,公司提供稳定客户资源,无需外出拓展业务
【职位要求】
- 具备基础电脑操作能力
- 工作认真负责,具备良好沟通意识及协作精神
【工作时间】
- 日工作8小时,上午8:30-12:00,下午1:40-7:00
- 实行单双休轮班制,每月休息5-8天,享受法定节假日带薪休假及年假待遇
【薪资福利】
- 初期综合收入4000-5000元/月,转正后5000-9000元/月,高级岗位月薪可达万元以上
- 薪酬结构:2300-6400 + 绩效 + 月度奖金 + 节日福利 + 工龄补贴
财务助理
2-4千/月
会计经验不限大专开票代理记账公司初级会计证
岗位职责:
1. 协助完成日常财务数据登记、票据开具及报表整理工作;
2. 参与月度及年度结账流程,保证账目准确有序;
3. 负责公司日常账务的跟进与管理工作。
任职要求:
1. 具备较强的沟通能力,善于团队协作;
2. 能够独立开展会计安排的各项具体任务;
3. 工作认真细致,具备高效执行能力;
4. 持有初级会计证书。
工作时间:
08:30-11:40;13:40-17:30;双休,节假日正常休息
店秘/行政助理
3-6千/月
行政专员/助理1-3年大专资料管理后勤管理考勤管理法定节假日休晋升空间大绩效奖金认真负责,有上进心团队意识强,自我创新敢于挑战,耐心细致
行政事务:文件整理归档、办公耗材管理、会务组织安排、信息上传下达、考勤数据汇总等。
人事协助:协助开展招聘工作、办理员工入离职流程、整理绩效考核资料、协调内部员工关系。
业务支持:负责合同归档管理、客户资料录入、销售数据整理、报表编制、房源或库存信息登记等。
客户服务:电话接听响应、来访人员接待、解答基础咨询及处理简易投诉事项。
其他任务:落实店经理安排的临时性、突发性工作任务。
栏目概述
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