下午13:00面试 节假日补帖200一天 南京禄口机场招聘行李分拣 月工资到手7000起️预支 12小时做二休一，做六休一天天做都行 260一天包住包吃（） 要求：没有犯罪记录，50岁以下 入职需等待10天左右（办理通行证） 1.本人无犯罪记录证明 2.父母无犯罪记录身份证照片正反面，一定要拍清楚，父母不在了的当地村委或者派出所开已故证明 3.配偶无犯罪记录身份证照片正反面

日结200一天，包吃住，岗位轻松，零食仓库，分拣打包

浦口日结200一天包吃住零食仓库分拣打包

每天仓库配货送到附近装饰城仓库理货放货

您好！申通快递南京转运中心直招，下面为您简单介绍一下情况： 【岗位】自动化供件，自动化集包员 【要求】：18-53岁，身体健康，能吃苦耐劳，案底。 【福利】：包工作餐、包住宿。住宿标准4-6人间，带空调，热水器，独立卫浴。当天面试可安排宿舍。月休2-4天 每个月15号发工资。每满一年增加100月每月的工龄工资，500封顶。 上班时间：晚班（18：00-06:00)，（24:00-12:00）

日薪220元/天左右，工作轻松，包吃包住，（工期2月13日可能会提前）人走账清！ 工作内容:分拣打包小卡片、徽章小物件 上班时间:早8：00-20：00（长白班） 薪资待遇:20元/小时（220元/天左右）️。 年龄:17-45男女不限，识字、认识26字母 作地址:南京江宁空港

岗位一招聘中， 长短期小时工19-20/小时，每天保底10小时。 不忙时会提前下班不扣工时， 忙时超出时间算加班！ 主要：小件捡货，配货，复合发运！ 简单自由，人性化管理！ 中班13:00-24:00记薪10小时， 早班9:00-24:00记薪14小时， 晚班21:00-08:00记薪10小时， 中途吃饭休息一小时不计考勤， 每天保底10小时190_280左右/天！ 不忙时会提前下班不扣工时， 忙时超出时间算加班！ 需求：18_45岁，身体健康，提供住宿 工期最少两个月，长期稳定更好！ 岗位二招聘中， 小件装卸车， 白班9:00_20:00左右， 晚班21:00-8:00左右， 按件计算0.13/件， 每天180-300左右/天， 保底4500-9000左右每月！ 自由发挥，多劳多得！ 长短期都可以，工期最少一个月，长期稳定更好！ 需求20_48岁，身体健康，吃苦耐劳，提供住宿。 详情电话联系，或按手机加微信详谈…

京东直招 拣货： 1、PDA获取及绑定任务，推车前往拣货区；根据系统提示的储位信息，找到目标商品，进行拣货下架； 2、无货/少货时提报异常至理货组合核实；拣货完成后，进行投线 打包： 1、通过PDA领取复核任务，核验周转筐中的商品与订单中的商品是否匹配，商品匹配正确的周转筐下架，进入打包环节。 2、针对多品/合流订单，扫描复核完成的周转筐号领取打包任务，清点商品，根据商品属性选择耗材进行包装与打包，扫描耗材编码进行打印，粘贴包裹标签后放置传送带；单品订单则核对商品明细后进行打包 岗位要求： 1、20-45岁； 2、认识26个英文字母； 3、初中以上学历。 工作时间： 长白班9.00-21.00都可以点对点 一般半个月倒班，根据仓库安排 薪资：6000-8000计件工资多劳多得 工作地址：江苏区域南京无锡镇江泰州都可安排 基本福利 免费宿舍，有食堂，自己吃，每天15餐补，涉及夜班岗位有夜班补贴，满勤奖，季度东劵，每半年一次内部晋升，年终奖，工龄奖，京东家礼福利，婚丧嫁娶补贴等 保险及合同 入职即签订劳动合同，缴纳五险一金。加班：涉及的单仓活动，618，双十一等促销节点，为保证客户体验会有加班，加班时长根据单量调整，会通过绩效及计件工资体现至薪酬方面 地址：江苏省南京市溧水区幸福路1号

主要打包生鲜，分拣 男女不限， 18-50岁，能吃苦耐劳 夜班为主，早上9-晚上9 6个人一组，计件工资 综合7000-10000

兼职打包计件工： 岗位职责：负责公司电商店铺商品衣服、器具等货品打包、整理、搬货、发货工作，不穿无尘服，工作轻松 任职要求：打包时间9:00到下午5:00，可提前下班，时间自由，工资日结，第二天财务统一结算工资 岗位福利：计件 扫码岗位： 打包岗位：0.1-0.5元件 有意向距离比较近，可以直接来公司具体面试下，可以看看工作环境、具体工作，能干愿意干，再来，面试时间统一：每周一到周三早上9:00-10:00 可以长期干，男女不限，年龄不限，非诚勿扰，有意向可以联系VX

南京市栖霞区招工地力工

南京市栖霞区招工地力工

岗位职责： 1.负责并网资料的整理与提交，办理电费上网结算相关手续 2.熟练操作Office等常用办公软件 3.主动配合上级及团队成员推进工作落实，执行各项任务安排 4.及时完成领导交办的其他工作任务 任职要求： 具备责任心，工作细致严谨，执行力强，能按时高效完成任务 岗位福利： 五险一金，单休，节日福利等多项员工关怀待遇

【岗位职责】： 1.主导汽车电子域控制器及显示屏的结构开发，涵盖方案构思、精细化设计及样机实现。 2.开展结构可靠性评估与优化设计，提升产品耐用性与运行稳定性。 3.参与多部门协同项目会议，输出结构专业技术建议并提供实施支持。 4.编制结构类技术文件与设计标准，保障设计方案统一规范。 5.跟踪汽车电子领域前沿技术动态，推动先进设计理念与方法的应用。 6.处理量产阶段结构相关的技术异常，确保制造流程顺畅推进。 7.负责结构设计资料的整理与归档，保证技术文档完整准确。 8.参与产品成本管理，通过结构改进实现降本增效目标。 9.带教初级和中级结构工程师，促进团队技术能力持续提升。 【任职要求】： 10.大专及以上学历，机械工程、车辆工程、电子工程等相关专业背景。 11.具备8年以上汽车电子结构设计经验，有丰富的域控制器与屏幕类产品开发案例。 12.熟练使用结构设计与分析工具，掌握常用仿真分析技术与方法。 13.熟知汽车电子行业相关法规与标准，确保设计满足车规级安全与可靠性要求。 14.具备较强的创新思维与技术攻关能力，能独立承担复杂结构开发任务。 15.掌握材料学基础知识，具备工程材料选型与应用的实际能力。 16.具备良好的协作意识，可与跨职能团队高效沟通配合。 17.学习能力强，能快速掌握新技术并应用于实际工作。 18.工作认真负责，作风严谨，重视细节把控与交付质量。

岗位核心职责 1.主导项目经理胜任力模型的构建，制定分级认证体系及考核机制； 2.推动组织项目管理能力的持续进阶与能力沉淀； 3.参与端到端流程框架的优化设计与实施； 4.协同搭建数字化项目管理平台； 5.建立覆盖全组织的风险识别与管控机制； 6.组织研发与制造关键节点效率提升，识别全流程瓶颈，运用精益手段推进跨职能协同改善； 7.构建闭环改进体系，实现经验教训向新项目的有效转化与复用； 岗位能力经验要求 1.具备10年以上项目管理实践经验，其中至少5年聚焦于智能汽车领域； 2.有从零设计并推动落地项目经理认证体系的实际案例； 3.拥有管理体系搭建背景，主导或深度参与PMO组织从0到1的建设过程； 4.具备流程优化实战经历，曾主导项目全生命周期的过程改进项目； 5.具备车规级产品完整交付经验，作为主责人成功交付3个以上从客户RFQ至SOP量产的智能座舱电子项目，合作客户涵盖主流整车企业； 6.参与制定符合IATF16949标准的项目管理流程，并通过主机厂过程审核验证； 7.熟练掌握ASPICE实践应用、FMEA在项目中的动态执行、汽车行业敏捷与传统混合开发模式； 8.具备配置PLM/ALM工具工作流的实际操作经验； 9.拥有供应链协同应对经验，曾处理因芯片短缺引发的供应中断风险； 基础素质要求 1.具备体系化架构思维，能围绕业务痛点设计系统性管理解决方案； 2.具有变革推动能力，擅长引导团队接受并落实流程优化举措； 3.深度理解行业特性，准确把握智能座舱类项目成功的关键要素； 4.数据驱动意识强，善于通过指标衡量与评估管理成效； 5.具备客户适配思维，可根据德系、美系、日系及自主品牌差异调整项目管理策略； 6.具备教练式领导风格，有培养可独立承担整车厂项目交付的项目经理经验； 7.强调执行落地，确保所设计流程具备一线可操作性与实际执行力；

招 聘 拼多多旗下多多买菜招聘司机数名工作长期稳定，工作简单，司机主要是把货物送到各个自提点 同时招分拣数名，操作简单，手机扫码分拣，工作时间凌晨- 9点前，根据大仓来车时通知上班时间，也可选择固定凌晨4点，到作业结束。 地址：老山东平阳纺织厂院内（名田生态园附近） 联系电话： 刘先生

厂区仓库搬运工岗位职责 1：配合仓管员，文明装卸。按照搬运规定及定置管理办法搬运及堆放物品。搬运(摆放)工作要实行正确的搬运(摆放)方式，严禁野蛮操作，要根据仓库、场地的安排，整齐规范摆放商品。 2：有责任制止违反仓库防火安全的行为。保持仓库的'环境卫生，负责仓库物品的进、出仓的搬运工 3：搬运任何物品均应做到:重不压轻、大不压小、堆放平稳、捆扎牢固。 4：、人工搬运、装卸物件时，个人搬运应防止砸伤，多人搬运同一物件时，要有专人指挥，并保持一定间隔，一律顺肩，步调一致。

齐齐哈尔恒腾物流园 C 区 26-27 号 查货电话

①年龄17-50周岁 ②仓库辅助工 ③工作简单，提供工作餐 ④有交通补贴

【工作内容】 •负责燕窝的简单分拣、称重、装盒、打包 •按要求贴标签、装箱，保持包装区域整洁 •工作轻松，上手快，有人带 【工作时间】 •长白班/两班倒，具体班次以安排为准 •月休4天左右（根据排班调整） 【岗位要求】 •年龄：18–45岁，男女不限 •工作轻松有人教 •手工活 【福利待遇】 •包吃：提供工作餐三菜一汤 •包住：提供宿舍，配套洗衣机空调热水器都有2-3人间

【南京江宁】氩弧，气保 【生产产品】:配电箱配电柜 【招聘要求】:氩弧钣金件一个多厚，板对板对接，自融少量加丝；气保单道仰焊，焊接配电柜设备框架 【证件年龄】：要求有磁卡证，年龄50岁之内 【工资待遇】:35/小时 【工作时间】长白班， 【食宿情况】：免费工作餐，住宿公寓式，厂外步行5分钟，6个人一间上下铺，设备齐全；水电均摊 【薪酬发放】：次月月底发上个月工资 【体检情况】:  ，， 【商保情况】： 【面试时间】：每天下午一点半面试，周六周日也可以，特殊情况会提前通知 【驻场电话】：赵

二保焊有证，33一个小时，月结9500-10000

招聘要求，长白班，坐班，可预支，零元入职 1:年龄16-55周岁身体健康，长期做优先，学生工同步招收 2:学历不限，经验不限，生熟手均可，工作轻松简单一看就会（凡符合以上要求、保证承诺录取入职） 薪资待遇 一天工作10个或11个小时，小时工32一小时，一天薪资320到380元，可预支 上班时间 早上8点-晚上8点，每月10号发放薪资。正式工交五险一金 工作岗位：普工类：质检、品保、组装、包装、维修、品检、物料、仓管、搬运，装卸工等 技工类：维修工、叉车工，操机等岗位 :福利待遇 厂区包吃包住，一日三餐，宿舍4-6人间，有夫妻间（独立卫浴、空调、洗衣机、WiFi）仅收取水电均摊费用 :可接受无经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性，（所有岗位统一面试，随机分配，不穿无尘服，80%坐班） 工作地址，江苏省无锡市 内部推荐奖，推荐朋友入职奖励2000元 员工开年在职津贴奖金共9000，一月发3000元，连续三月发放 【厂家保障】 #所签订的合同书都是在劳动局认证，如果签合同工价过来不符合不真实。当面过来赔偿您的路费

岗位职责: 1.负责冷库内货物的分类与分拣工作，确保准确无误地归类到相应区域; 2.按照订单要求，快速准确地完成货物的拣选和打包任务; 3.维护冷库环境的整洁与安全，定期检查设备运行状态，预防事故发生; 4.与团队成员保持良好沟通，确保分拣流程顺畅高效; 5.协助完成库存盘点及其他相关管理工作。 任职要求: 1.具备良好的体力和耐力，能够适应冷库工作环境; 2.有责任心，注重细节，能够高效完成任务; 3.有团队合作精神，愿意与同事协作完成共同目标; 4.基本的计算机操作能力，能熟练使用仓储管理系统; 5.有相关工作经验者优先考虑，但欢迎对仓储物流行业感兴趣的候选人。 主要负责订单配货+打包 1、有电商库房管理以及配货打包经验优先，有责任感，做事仔细认真。 2、了解基础电脑操作和打字。 3、能长期稳定工作。

本地新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 实际工作地址：江苏无锡

效益改善： •复盘网点政策、线路规划及货源构成，识别运营问题并制定优化对策； •梳理网点经营现状，掌握网络整体运营表现； •分析省区经营成果，提出改进方案并推进执行落地； 其他职责： •开展效益回顾，协同财务与运营部门推动整改实施； •组织效益提升相关培训工作；

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:8500-9500，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

安徽滁州招聘二保焊工，年龄18-45，包吃住一天450，点对点。人走账清！！要有磁卡操作证

工作内容：称重、打包、分拣蔬菜、调味品、冻品等食材。 工作时间：晚上11点—凌晨6点左右 应聘要求：有一定分拣经验，细心负责任，45岁以下，。 短期工勿扰。

南京招聘操作工，薪资范围500012000元/月，要求有两年以上二氧化碳气保焊焊接经验，工作积极、吃苦耐劳，持有焊工证者优先，年龄限制在55周岁以下。