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CDR设计师
4000-7000元/月
排版设计1-3年大专CDR带薪假期现场办公周末单休餐补加班费有平面设计经验/技能包装设计甲方公司1-3年平面设计经验
【岗位职责】 1. 负责设计和制作CDR文件,确保设计质量和效果。 2. 根据项目需求,进行创意设计和版面排版。 3. 与团队成员合作,完成设计任务并确保按时交付。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力,能够准确理解和执行上级的设计要求。 2. 具有团队合作精神,能够与团队成员协作完成工作。 3. 具备学习能力,能够不断提升自己的设计技能和工作效率。
储备管理人才
3000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专管食宿
岗位职责 1.参与企业日常运营管理,为未来承担管理职能积累经验; 2.在各职能部门轮岗实践,熟悉公司生产运作流程及管理模式; 3.协助制定并落实部门项目计划,推动工作效率提升; 4.开展岗位调研与分析工作,为公司战略规划提供决策支持; 5.按时完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1.年龄******,大专及以上学历,工业工程、机械制造、自动化等相关专业优先,具备3年以上相关领域工作经验; 2.具备较强的主动性和问题解决能力,责任心强,能吃苦耐劳,愿意从基层岗位成长发展; 3.学习能力强,思维富有创新性,能够迅速掌握新技能与知识; 4.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,可高效协同团队成员开展工作; 5.有家具制造行业从业经历者优先考虑。
其他生产营运人员5-10年本科汽车NVH开发汽车整车汽车底盘汽车电机汽车电驱动汽车变速器传动系统
工作职责 1、负责整车NVH性能的开发工作,主导新车型及核心平台车型的NVH属性设计,涵盖整车与子系统目标设定、技术方案规划与执行、NVH性能调校与验证,保障新车型NVH指标达成并具备市场竞争力; 2、牵头处理由噪声源或振动源引发的复杂NVH问题(如共振、异响等),开展机理分析、问题定位、工程化解决方案研究与实施,确保问题有效闭环; 3、配合NVH主管推进NVH正向开发能力建设,参与目标分解流程体系的搭建及落地执行的监督与审查; 4、主导在产车型中典型或复杂NVH问题的技术分析与整改,积累并完善NVH解决方案数据库,降低新产品前期开发中的潜在风险; 5、结合产品NVH开发实践及关键技术攻关成果,编制或更新本专业领域的发展规划与技术标准,研发新一代差异化的NVH技术,保持技术先进性。 任职要求 1.教育背景:统招本科及以上学历,车辆工程、机械设计、机械制造及自动化等相关专业优先; 2.工作经验:八年以上汽车行业NVH相关项目经历; 3.素质要求:具备团队协作能力、组织协调能力、目标驱动力和逻辑思维能力; 4.其他要求:无;
储备干部见习生
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专销售方向市场营销方向运营方向
【岗位职责】 从基层实践起步,积极向各级主管学习营销与管理实战经验;参与团队拓展活动,在竞赛中锻炼个人影响力,促进团队协作与融合;系统掌握中层管理相关技能,提升培训与组织能力;全面强化团队管理素养,综合提升营销策划、沟通协调及管理执行等核心能力。 【岗位要求】 具备从零开始的学习意愿,能适应高强度工作,吃苦耐劳,拥有良好的沟通表达能力。
其他生产营运人员包吃包住经验不限大专猪类储备干部
岗位职责: 1.作为屠宰、分割环节后备管理人才进行培养 2.参与生产流程的优化与持续改进工作 岗位福利: 缴纳五险社保,提供住宿并承担水电费用,设有福利餐厅,三餐仅需12元(早餐2元、午餐6元、晚餐4元),支持微信支付,享受吃一付一优惠,另有节假日福利、超产奖励及年终奖金
服装设计专员
1.2-2.4万元/月
服装/纺织设计1-3年本科服装箱包饰品
1产品线布局 2产品推广策略
其他生产营运人员1-3年本科液压设计液压油缸设计工程机械
岗位职责: 1.负责液压系统(油缸)的方案设计、性能分析及产品开发,确保设计方案符合功能与技术指标要求; 2.参与产品从立项到批量生产的全流程,协助解决制造环节中的液压相关技术难题; 3.开展产品的故障诊断与性能调优,提高设备运行稳定性和使用寿命; 4.与研发团队协同配合,持续推进液压系统的优化与技术创新。 任职要求: 1.具备扎实的液压油缸设计理论基础和实际项目经验,能独立完成液压系统的开发任务; 2.熟悉液压元件的选型与应用,具备系统化配置液压回路的能力; 3.掌握仿真分析技术,能熟练运用专业软件进行结构设计与模拟验证; 4.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,能够高效对接团队成员开展工作。
南阳镇平县储备干部1、大专以上学历,理工专业2、45岁以下3、有一年以上工业企业工作经验
5000-8000元/月
生产运营交通补助包住6-10人月结1-3年大专全职做六休一月结工资2人间宿舍夫妻房
储备干部 1、大专以上学历,理工专业 2、45岁以下 3、有一年以上工业企业工作经验
其他生产营运人员3-5年本科液压设计液压设备液压系统液压试验台AutoCADCATIASolidWorks
机械设计制造及其相关专业,具备流体设备设计经验者学历可适当放宽; 熟练掌握Office办公软件,具有三维设计软件应用基础; 承担机械与液压设备的设计、维护及技术优化工作; 负责技术方案的编制与撰写; 参与售前技术支持及售后技术服务工作; 本科及以上学历,实践经验丰富者条件可适度放宽
液压设计师
8000-10000元/月
其他生产营运人员5-10年大专液压设计液压站液压系统设计液压设备液压系统
任职资格: 1、机械设计、液压传动与控制等相关专业,大专及以上学历,年龄45周岁以下。 2、熟练掌握CAD制图软件操作。 3、具备5年以上液压系统结构设计经验,可独立承担复杂液压站的结构设计工作,曾主导完成多个项目的设计任务。 4、熟悉液压元件选型流程,具备液压系统原理图设计能力,掌握系统调试及故障排查技术;了解液压系统设计标准及相关计算方法。 岗位职责: 1、负责一般液压系统原理图的设计工作。 2、依据液压原理图开展系统结构设计,输出完整的生产用图纸资料。 3、参与项目全过程环节(包括设计、现场调试和技术支持),能够及时处理现场出现的技术问题。 待遇:公司主营空分设备安装工程,项目分布于全国各地区,办公地址位于开封市宋城路与六大街交叉口,需接受短期项目外派。试用期为三个月,期间月薪资8000-10000元,转正后薪酬根据个人实际能力另行商定,缴纳社会保险,享受带薪年假。
护工
新乡活,找女护工,康复活,气切快封管了,女病号70岁左右,90多斤,要求女护工全活,260一天,心细勤快,联系,同号,不接电话,明天要人
新乡 新乡县
8月30日 09:06拨打电话
保洁开荒保洁1-2人月结
急招保洁员1名(两个人两班倒也可以,上岗)【薪资】2800元/月【工作地址】新飞大道南环路交叉口【工作内容】汽车4S店卖场日常保洁【工作时间】上午7:30—12:00,下午:14:00—17:30,【人员要求】女性,60岁以下,身体健康,有责任心,附近优先【电话】冯老师
新乡
8月30日 09:06拨打电话
新乡获嘉县招给排水
200-300元/天
给排水工1-2人
新乡市获嘉县招给排水
新乡 获嘉县
8月30日 09:05拨打电话
长白班车间免费培训包吃交通补助夜班补贴保险社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【小时工】 1、纯工价30每个小时,(可自由选择岗位) 2、现在正处于公司生产旺季,每天可以选择加班,加班自愿, 3,综合工资8500元到10000之间(可以预支工资) 4,不压工资,人走账清。 ---------------------------------------- ⑵长期工:试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求:年龄19至50周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍,(如果没有传染病,厂区保证承诺录取入职) ------------------ 工作时间:每周工作5天,每天工作8小时,8小时以外算加班,加班自愿,加班额外算工资,而且工资高,星期天双倍工资,国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服,坐着上班 ----------------------- 职位晋升:苏州新厂区,好的岗位比较多,正常上班,好好工作,两个月后,正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿:公司免费提供2到3人宿舍,配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇:为员工缴纳五险一金,费用由公司按规定交,员工每年都有2次旅游机会,每年四套工作服,免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天,每天按照300元发放。打到工资卡。
搬运工装卸工包吃五险五险一金餐补免费培训6-10人日结
搬运工,装卸工:一天384,计时32块钱一个小时,每天工作10小时,计时12薪,包吃包住,一个月10000到11000+,工资半个月一结,不压工资,不限学历,不限经验,在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定,天天有活干,月薪资:10000到11000+,多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车,装卸车,小件搬 运,箱20斤左右,自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间,宿舍空调,洗衣机,热水器设施齐全。 都有,[火食]食堂免费吃。两荤两素,米饭,面条,馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验,384一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!
排版
7000-8000元/月
图文排版
懂图纸,和石材的特性,可以自主根据要求,对石材进行追纹、对色,细心严谨,尺寸概念强,能接受随时加班。
排版设计
5000-7000元/月
图文排版1年以下本科
1、负责公司重要活动、大会、标杆宣传等视频的独立策划、拍摄、制作、剪辑,按时、高 效、高质量完成 2、负责公司微信公众号、视频号、抖音号、等短视频平台相关的视频拍摄和剪辑,主要以企业文化宣传为主,视频次之、负责公司重要活动、获奖、大会、内部标杆等宣传照片的拍摄、修图等工作 3、良好的文案功底,突出文案特色,做好文案汇编与排版 4、能够进行电脑的基本操作、思路清晰、沟通能力强,文字功底良好,能够驾驭深度宣传  稿件的采写。
图文排版设计
4000-5000元/月
排版设计经验不限学历不限
岗位职责1. 发布图文内容。 2. 回复用户。 【岗位要求】 1. 喜欢刷小红书或者抖音。 2. 打字快。 【工作时间】 早九点半到六点半,周日固定休息,法定节假日正常带薪休。 【薪资待遇】 1. 无责4500+提成,每月15号固定发薪。 2. 基础底薪可达6000+,能力决定薪资涨幅+各种提成奖励。 3. 不是销售!!!不打电话!!!
图文排版1-3年大专
岗位职责: 1.负责门店日常宣传物料的设计与排版,包括海报、易拉宝、宣传单页等 2.独立完成打印、复印、刻章等基础文印服务,确保输出质量与时效 3.协助盯店运营,维护店内视觉形象,及时更新陈列及促销物料 4. 根据业务需求快速响应设计修改,配合市场推广节奏高效交付 5.管理设计源文件及素材库,保障资料规范归档与复用 任职要求: 1.熟练使用Photoshop、Illustrator或CorelDRAW等主流设计软件 2. 具备基础印刷知识,了解常用纸张、工艺及输出规范 3.工作细致耐心,有较强的责任心和执行力 4. 具备良好沟通能力,能准确理解需求并落实执行 5. 学历不限,有文印店、广告公司或零售门店设计支持经验者优先
图文排版3-5年高中纸箱厂版房师傅
深圳市龙华纸箱厂【诚聘】,[玫瑰] 井号招聘岗位 1、 排版师傅1名: 3年以上纸箱厂版房排版制作工作经验 2、 高速印刷机师傅: 有3年以上台一/品龙的开机经验(需接受夜班、实行 7 天一轮转班) 3、自动粘箱机师傅: 有3年以上恒力全自动粘箱机(纸箱)操作经验。 5、成品仓管员: 有纸箱厂 或 彩印厂 3年及以上同岗位工作经验 以上岗位要求年龄47岁以下,有3年以上纸箱厂相关岗位工作经验,做事认真负责,能吃苦耐劳,服从管理。 福利待遇: 26天制,长白班,包吃包住,购买社保,28号出粮准时,宿舍有独立卫生间(2人/间)、空调,24小时冷热水,节日福利等。 联系方式 姚先生
生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责: 1.负责车间日常运作与管理,保障生产计划按时顺利推进。 2.对车间员工工作情况进行监督,及时发现并处理生产环节中的各类异常。 3.与上级保持密切沟通,定期反馈工作进度,并提出可行的优化建议。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧,能与团队成员及管理层高效协作交流。 2.拥有较强的组织带领能力,能够有效激励和指导下属完成既定任务。 3.具备良好的应变与问题处理能力,可快速识别并解决生产中出现的问题。
生产跟单/文员月结1-3年学历不限不需要出差建材经验跟单经验其他五险
岗位职责: 1.负责日常文职事务,如订单录入、发货进度跟进及客户对接等工作; 2.熟练运用电脑完成数据整理与订单处理相关操作; 3.工作严谨细致,确保订单流程准确高效地执行; 4.能够配合加班安排,以保障生产进度和客户服务时效。 任职要求: 1.具备较强的学习意识和责任意识,积极掌握跟单及发货相关工作内容; 2.熟悉基础办公软件操作,具备良好的沟通协调能力与团队协作态度; 3.态度认真、做事细心,拥有较好的时间规划与事务统筹能力; 4.有同类岗位工作经验者优先录用。
研发储备生
6000-12000元/月
其他生产营运人员包住20人以上经验不限本科电路设计硬件开发电源系统开发嵌入式软件开发单片机DSP电源Altium DesignerSolidWorks
岗位要求: 1、本科及以上学历,2026年应届毕业生; 2、电子、电气、计算机、机械、化学类相关专业; 3、具备扎实的专业基础,学习成绩优异,实践能力突出 工作内容: 参与新能源电池及电源系统的研发设计、工艺管控、品质保障、市场拓展、供应链运营等相关工作。 1、电子类专业 10名 培养方向:研发工程师(硬件、软件、仿真)/工艺工程师/质量工程师/销售工程师/采购工程师 2、人工智能、大数据、软件工程、计算机类专业 5名 培养方向:研发工程师(大数据建模、电气系统仿真) 3、电气类专业 5名 培养方向:研发工程师(电气、系统集成、仿真)/工艺工程师/质量工程师/销售工程师/采购工程师 4、机械类专业 5名 培养方向:研发工程师(结构、热管理)/工艺工程师/质量工程师/销售工程师/采购工程师 5、化学类专业 5名 培养方向:研发工程师(固态、钠离子、锂电、镉镍电池)/工艺工程师/质量工程师/销售工程师/采购工程师 公司福利:五险一金、双休工作制、免费住宿、就餐补贴、生日福利、节假日福利、团建活动、项目奖金。 招聘流程:简历投递—简历筛选—面试—offer—签订就业协议(合同) 简历投递邮箱:**************
生产主管
8000-13000元/月
车间主任3-5年本科现场管理
岗位内容: 1. 将上级下达的各项工作目标细化分解至各班组,保障车间在生产计划、产品质量、安全环保、消防管理、成本管控、现场作业及人员管理等方面全面达成既定要求; 2. 组织车间按计划推进生产任务,科学调配各类资源,提出设备优化与技术升级建议,部署设备运维工作,为高效完成生产任务提供决策支持; 3. 围绕质量目标制定车间工艺质量管理策略,推动执行落地,跟踪分析实施效果,为产品达标提供专业技术指导; 4. 按照成本控制要求,统筹管理车间物料使用,制定并推行降本增效措施,监督生产运行过程,确保实现成本管理目标; 5. 建立并执行安全、环保、质量等相关管理制度,确保生产活动符合国家法律法规及公司内部规范。 任职要求: 1. 本科及以上学历,专业不限; 2. 具备3年以上生产制造型企业车间管理岗位工作经验; 3. 具有扎实的管理功底和丰富的现场生产实践经验,能够适应高强度工作节奏。
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理生产设备管理食品/饮料
【岗位要求】 1. 具备一定的管理意识和能力,有抗压能力。 2. 能协助车间主任安排好车间日常生产和管理工作。 【岗位职责】 1. 协助本部门主管做好本车间管理工作。 2. 严格控制成本及生产安全,对本车间每天工作数据严格记录,确保数据真实有效。 3. 严格按照“6S”要求执行,保证车间干净整齐,生产现场做到工器具摆放整齐、使用安全。 4. 严格检查本车间领料的质量数量,保证生产出的产品质量合格,对产品清洗后效果符合要求负责。 5. 参与本车间新员工上岗技能的培训工作。 6. 参与提高生产效率和改善产品质量的实施。 7. 参与协调本车间的人员管理及生产活动。 8. 参与指导监督员工的各项工作,保证员工操作正确。 9. 协助研发组,按要求做好新产品研发及验证工作。 10. 定期检查本部门生产所使用的机器以及保养工作。 11. 完成上级领导交办的临时性工作。
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职团队管理生产成本管理生产设备管理生产跟单食品/饮料
岗位要求: 35岁以下,有一定的管理意识和能力,有抗压能力,能协助车间主任安排好车间日常生产和管理工作。 岗位职责: 1、协助本部门主管做好本车间管理工作 2、严格控制成本降低成本及生产安全,对本车间每天工作数据严格 记录,确保数据真实有效。 3、严格按照“6s”要求执行,保证车间干净整齐,生产现场保证做 到工器具的摆放整齐,使用安全。 4、严格检查本车间领料的质量数量,保证生产出的产品质量合格,对产品清洗后效果符合要求负责。 5、参与本车间新员工上岗技能的培训工作。 6、参与提高生产效率和改善产品质量的实施。 7、参与协调本车间的人员管理及生产活动。 8、参与指导监督员工的各项工作,保证员工操作正确。 9、协助研发组,按要求做好新产品研发及验证工作。 10、定期检查本部门生产所使用的机器以及保养工作。 11、完成上级领导交办的临时性工作。
生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年本科现场管理
岗位内容: 1. 将上级下达的各项工作目标细化分解至各班组,保障车间在生产计划、产品质量、安全环保、消防管理、成本管控、现场作业及人员管理等方面全面达成既定要求; 2. 组织车间按计划推进生产任务,统筹调配各类资源,提出设备优化与技术升级建议,部署设备运维工作,为高效完成生产任务提供决策支持; 3. 围绕质量目标制定车间工艺质量管理方案,推动执行落地,跟踪分析实施效果,为产品达标提供专业技术指导; 4. 按照成本控制要求,统筹管理车间物料使用,制定并推行降本增效措施,监督生产运行过程,确保实现成本管理目标; 5. 建立并推行安全、环保、质量等管理体系,确保生产活动符合国家法规及公司制度规范。 任职要求: 1. 本科及以上学历,专业不限; 2. 具备3年以上生产制造类企业车间管理岗位工作经验; 3. 具有扎实的管理功底和丰富的现场生产实践经验,能够适应高强度工作节奏。
生产技术负责人
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科现场管理质量管理生产计划管理ISO9001GJB9001C
产线产品涵盖航空锂电电源系统、充放电控制器、传感器等电子电气类产品 岗位要求: 1、本科及以上学历,电子电气类相关专业; 2、熟悉PCB板硬件电路及整机的設計、装配、焊接、测试调试、电气集成等相关技术与实操能力; 3、具备3年以上电子电气类产品生产、技术或质量管理经验,具有一定的团队组织与管理能力; 4、具备良好的沟通协调能力 主要职责: 1、全面负责产线的整体规划与统筹,优化电子类产品生产流程管控,确保批量交付,持续提升产品质量与生产效率。 2、主导产线日常运营,涵盖生产交付、工艺技术执行、质量监督及人员组织等综合性管理工作。
生产主管
4000-7000元/月
车间主任月结3-5年大专
主要职责 1、人员管理:统筹团队日常任务安排、技能培训与绩效考核,保障团队运作高效并持续提升专业能力。 2、生产计划制定:结合市场需求与产能实际,科学编制生产计划,跟踪物料供应与生产节奏,确保订单准时交付。 3、质量控制:运用标准化流程及质量管理工具,强化产品品质管控,确保制程稳定,快速响应并解决异常问题。 4、成本控制:监督生产投入与消耗,优化资源使用效率,减少过程浪费,实现生产成本在预算范围内的有效管控。 5、现场管理:推行精益管理模式,落实现场操作规范与标准作业,消除各类浪费,提高整体生产效能。 6、数据收集与分析:系统采集生产各环节数据,开展统计分析工作,为管理决策提供支持,保证记录完整可追溯。 7、跨部门协调:联动采购、销售、客服等相关职能部门,促进信息互通与协同配合,提升整体运营效率。 8、安全生产:全面负责生产区域安全管理工作,严格执行安全制度,定期组织培训与隐患排查,防范事故发生。
跟单发货员
4000-6000元/月
生产跟单/文员3-5人经验不限高中社保包吃包住
急聘跟单发货员:3人,25-39岁 要求:具备较强的学习能力,工作细致认真,有责任心,积极学习跟单及发货相关流程; 熟练操作电脑,具备良好的沟通协调能力; 能够适应加班安排,有跟单或物流相关经验者优先。
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成高社发[2019]12号
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