新乡市原阳县招工长/工程师(家装项目经理(工长))

新乡市卫滨区招工长/工程师

河南新乡钢结构厂房项目招聘工长一职及焊工与铆工共20人，薪资优厚，工作地点在河南省新乡市，工作内容包括施工生产和技术指导，工资月结。

公司长期招装修工长合作，需要有自己的施工队伍，可以独立承接全周期项目施工。不收取任何费用！

环境福利待遇好

岗位职责： 1、按照公司规划，在技术、品管、商务等岗位进行轮岗学习 2、培养目标：部门管理储备人员或核心技术骨干 任职要求： 1、本科及以上学历（第一学历），应往届优秀毕业生，电气类相关专业； 2、生源地或长期居住地为许昌地区优先； 3、具有良好的沟通协调能力和抗压能力； 4、执行力强，富有领导潜质，思维灵活，具备创新意识； 5、英语能力良好，能阅读英文图纸及电气类英文技术资料者优先。 岗位福利： 1、健全的新人培养体系，配备导师一对一指导，职业发展空间广阔； 2、提供员工食堂、住宿安排； 3、定期组织团建活动、健康体检、员工旅游、节日福利、缴纳六险等。

岗位职责： 1、按照公司规划，在技术、品管、商务等职能部门进行轮岗学习 2、培养目标：部门管理储备人才或核心技术骨干 任职要求： 1、本科及以上学历（第一学历），应往届优秀毕业生，电气类相关专业； 2、生源地或长期居住地为许昌地区优先； 3、具备良好的沟通协调能力及抗压能力； 4、执行力强、富有领导潜质，思维灵活，具备创新意识； 5、英语能力良好，能阅读英文图纸及电气类英文技术资料者优先。 岗位福利： 1、健全的新人培养体系，配备导师一对一指导，职业发展空间广阔； 2、提供员工餐厅、住宿支持； 3、定期组织团建活动、健康体检、员工旅游、节日福利、缴纳六险等。

岗位职责: 1.参与前端项目的需求梳理，保障需求理解的精准与全面； 2.负责构建响应迅速、性能优良的Web页面； 3.与产品经理及后端技术人员高效协作，确保功能设计与技术实现无缝对接； 4.持续提升页面加载效率与用户操作流畅度； 5.承担前端代码的开发、测试与日常维护，确保代码质量并推动项目按时交付。 任职要求： 1.具备清晰的逻辑思维和较强的故障排查能力； 2.精通HTML/CSS/JavaScript等前端基础技术； 3.掌握Vue、React等主流前端框架，可独立完成页面搭建与迭代维护； 4.对界面布局与用户体验具备一定认知和敏感度； 5.具有良好的沟通意识和团队协作态度，能积极融入团队协作流程。

岗位职责： 1、独立承担简单或复杂应用（PC/H5/小程序）的模块开发，确保代码规范、结构清晰、易于维护； 2、负责开发需求的落地，独立完成系统设计、编码联调及自测等环节，推动项目按时高质量上线； 3、按照标准进行组件化拆分，积累可复用的通用方法库，并输出相应的技术文档与业务沉淀。 任职资格： 1、具备扎实的计算机基础，熟悉数据结构、网络原理及前端核心技术（JS/CSS/HTML）； 2、精通React框架及其核心特性，具备实际项目应用经验，React为首选技术栈； 3、了解主流浏览器（如Chrome）的运行机制与调试工具，有线上故障排查能力，能有效解决兼容性问题； 4、性格积极，善于沟通协作，具备主动思考意识，责任心强，执行高效，具备良好的问题分析与应对能力。

岗位职责: 1.负责公司产品相关系统的持续优化与前端开发工作，保障交付成果的质量与效率； 2.与产品经理、后端工程师及测试团队紧密协作，整合各方需求，实现前后端高效协同与用户体验的一致性； 3.主动推进团队在技术架构、产品体验、系统稳定性等方面的迭代升级； 岗位要求: 1.计算机、软件工程等相关专业背景，具备5年以上前端开发经验；熟练掌握JavaScript编程，能使用原生JS完成复杂功能与UI模块的实现，深入理解DOM、Function、Ajax、JSON等核心机制； 2.熟悉混合App开发模式，对H5与Android/iOS/HarmonyOS系统及后台服务间的数据交互有清晰认知； 3.精通HTML5、JS、Ajax、Json、CSS3等前端技术，具备扎实的JavaScript开发能力，可独立完成页面布局与结构重构，熟悉HTML5常用特性及ECMAScript5+规范； 4.熟练使用Vue生态（Vue+Vue-router+Vuex+axios）进行项目开发，具备框架搭建与性能调优能力，了解Ajax、Bootstrap、jQuery、backbone、require、Angularjs、Sea.js、nodejs、webpack、gulp等相关技术； 5.具备良好的产品思维与业务理解力，沟通协作能力强，能够与产品和业务团队共同推动产品持续优化并实现目标； 6.掌握uniapp跨平台开发技能，有后端语言基础者更佳； 具备以下条件者优先： 1.参与过政府或高校财务数智化领域项目（如项目库、预算管理、网络报销、电子会计档案、收费与票据、人事薪酬、资产、采购、合同等）研发者优先； 2.在实际项目中成功应用智能化技术或大语言模型并取得实效者优先； 3.对互联网技术有浓厚兴趣，学习能力强，曾研究优秀开源项目源码并有所收获者优先； 4.拥有Flutter跨端开发经验，在工程化、组件封装、跨平台方案上有深入实践者优先； 5.对研发体系的稳定性、质量、效率、性能等方面有系统性思考，并具备长期规划能力者优先； 薪酬待遇： 1、基本工资+绩效+研发项目提成； 2、周末双休、节假日依法休假、加班可调休、定期组织团建活动、享受节日福利，缴纳五险。

找一名龙门葫芦双老师，临时长期都可以。

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招聘带证电工，年龄18---50长期工，工资按月发放联系

地址：阳光新天地东门200米 招几名员工，30岁以下的，会玩智能手机，坐班，有空调，上班地址上宅步行街，薪资面议，联系方式：

招聘配菜一名工资4500左右，过年放假，公休三天，工资按时发放，电话

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项目工程师 薪资福利:月薪5000-6000元 招工人数:2名 　

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石油化工厂土建单位招管理工长，要求沟通能力强，懂土建工作分配能力强的，能抗压力的，懂智能手机的

工长 有无经验均可（老师一对一培训） 薪资福利:综合保底5000元一个月！月入5000-10000（上不封顶），长白班，工作氛围轻松，环境好，上五险，月休+年终奖 招工人数:2名 还有多个岗位供您选择！ 工作地址:全友家居（天义高桥路北段）

护栏厂生产管理

请问如何可以找到一个有发展又可以挣钱的工作呢？让我们来告诉您：1、行业必须是长期的，是国家支持的朝阳行业2、产品必须是有含金量的刚需产品，时长需求量极大3、资源必须是精准且大量的4、项目运营至少三年以上，规模100人以上的5、企业老员工数量至少一半以上，留不住员工的企业肯定长久不了6、企业文化价值观必须要正，否则没良心的挣钱干不长久你认为有道理么？接下来请看我们企业：我们是和航空工业集团合作的，四个生产园区，公司办公室环境高端大气，企业在职人数100+业务范围：新乡、郑州、海南、天津、北京分红可谈招车间主任，也可由员工转为合伙人，实现利益共同体，实现共赢欢迎您的加入，一起改变自己改变世界，一起见证历史性的一刻

会电脑操作，跟单

工作内容 1.负责生产部门的日常运作与管理工作； 2.监控生产流程，保障产品品质与生产效能； 3.快速响应并处理生产现场问题，提出优化建议。 任职要求 1.身体健康，能适应高负荷的工作节奏； 2.作风务实，具备较强的执行能力与问题应对能力； 3.有团队管理经历，善于组织协调团队任务。

岗位职责： 1、生产管理：负责日常生产业务的组织与推进，合理调配现场设备、人员及物料资源，保障生产计划顺利实施，确保产品质量、交付进度及成本控制目标达成； 2、品质管理：依据工艺规范和产品标准，指导并监督现场生产作业，确保产品符合客户质量要求； 3、异常处理：快速响应生产过程中出现的突发状况，及时排查问题根源，提出改进措施并推动落实； 4、人才培养：结合车间实际运行情况，制定管理制度，策划并实施培训、考核等能力提升活动，持续提高团队专业技能水平。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先； 2、素质能力：具备明确的目标意识，执行力强，抗压能力好，拥有良好的组织协调能力和问题分析解决能力； 3、其他：有学生会、社团组织经历、主导过校内项目或参与社会实践者优先考虑；

1、负责货物的接收工作，核对到货数量及包装情况，确保与采购订单相符，并妥善处理相关收货单据及标识 2、原材料入库后，按类别进行合理分类，执行上下架操作，做好日常保管与出库管理，确保库存数据真实准确 3、负责仓库各类单据的整理与归档，包括收货记录、入库凭证、到货台账更新及装卸费用报销等文档工作 4、参与周期性盘点作业，比对实际库存与系统数据，发现差异及时上报并协助处理 5、实时维护系统库存信息，确保各环节数据同步更新，保持信息的连续性与准确性 6、完成上级安排的其他临时性工作任务

岗位职责： 1、全面负责车间的生产运营、质量把控、技术指导、设备维护及安全管理工作； 2、组织实施员工出勤管理、排班安排、劳动纪律监督及工作效率提升等人员管理工作； 3、推进车间成本管控工作，优化生产工艺流程，持续提升生产效能。 岗位要求： 1、高中及以上学历，环保类相关专业者优先考虑； 2、具备车间生产管理实践经验者优先； 3、熟悉生产管理、成本控制、质量管理、安全管理及物料管理相关工作； 4、具备良好的沟通协调能力、计划组织能力，工作责任心强，敢于承担责任，富有决策力； 5、具有优良的职业道德、强烈的事业追求、意志坚定、作风踏实稳重； 职位福利：绩效奖金、定期团建、节日福利、五险

岗位职责 1. 生产管理：全面负责印刷厂的生产运作，制定科学合理的生产计划，根据订单需求合理安排生产任务，优化生产流程，提高生产效率，确保生产任务按时、按质、按量完成，同时合理控制生产成本，降低物料损耗，提升生产效益。 2. 质量控制：建立并完善质量管理体系，制定严格的质量标准和检验流程，对原材料、半成品和成品进行严格的质量检测，及时解决生产过程中的质量问题，不断提高产品质量稳定性，确保产品符合国家和行业标准以及客户要求，提升客户满意度和公司品牌形象。 3. 设备维护：负责印刷设备及相关辅助设备的日常管理和维护保养工作，制定设备维护计划和操作规程，定期组织设备检修和保养，及时处理设备故障，确保设备的正常运行，提高设备利用率和使用寿命，保障生产的连续性和稳定性。 4. 人员管理：负责生产团队的建设和管理，合理配置人力资源，组织员工培训和技能提升活动，提高员工的专业素质和操作技能，营造良好的工作氛围，激发员工的工作积极性和创造力，打造一支高效、稳定、团结的生产团队。 5. 安全与环保：贯彻执行国家安全生产和环境保护的法律法规，建立健全安全生产和环保管理制度，加强员工的安全教育培训，确保生产过程中的安全操作，做好环保措施的落实，减少生产对环境的影响，实现安全生产和绿色生产的目标。 任职要求 1. 学历与经验：具有5年以上印刷厂生产管理经验，熟悉各类印刷工艺和设备，对印刷生产流程有深入的了解和实践经验，能够独立解决生产过程中的各种技术和管理问题。 2. 专业技能：精通印刷生产的各个环节，包括印前、印刷、印后加工等工艺技术，熟悉印刷设备的操作、调试和维护，掌握质量管理、成本控制、生产计划与调度等方面的专业知识和技能，具备较强的数据分析能力和问题解决能力，能够运用现代化的管理方法和手段提升生产管理水平。 3. 管理能力：具备优秀的团队管理能力和领导才能，能够有效地组织、协调和激励团队成员，合理分配工作任务，充分发挥团队的整体优势；具有良好的沟通协调能力和决策能力，能够与公司内部各部门以及外部供应商、客户等进行有效的沟通与合作，及时处理生产过程中的各种问题和矛盾，确保生产的顺利进行。 4. 责任心与抗压能力：具有高度的责任心和敬业精神，对工作认真负责、严谨细致，能够承受较大的工作压力和工作强度，在面对紧急任务和复杂问题时保持冷静，果断采取有效措施加以解决，确保生产任务的顺利完成和公司的正常运营。 福利待遇 我们为您提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系，包括但不限于： 1. 薪资结构：基本工资+岗位工资+绩效奖金+年终奖金，根据您的能力和业绩提供具有竞争力的薪酬待遇，具体薪资面议。 2. 福利保障：带薪假期、节假日福利，包食宿 3. 职业发展：提供广阔的职业发展空间和晋升机会，公司鼓励员工不断学习和成长，为您提供各类培训和学习交流的机会，帮助您提升个人能力和职业素养，实现个人与公司的共同发展。

1、主持订单生产会议，明确产品工艺标准与制作规范要求。 2、组织每日晨会，通报生产进度及协调处理相关生产事务。 3、落实员工安全教育培训、岗位培训及现场管理，保障作业规范与生产安全。 4、统筹安排夜间加班任务，最大化发挥工厂产能潜力。 5、开展生产过程巡查，发现问题即时召集班组长或全员召开现场会议，分析原因并采取措施保障产线正常运行。 6、跟进生产所需原材料库存情况，协同仓库人员及时提报采购需求。 7、推进新产品样式的试产及生产工艺技术的研发优化工作。 8、准确传达总经理发布的各项生产政策与管理要求。 9、牵头制定本部门内部管理制度、岗位职责说明等相关文件。 10、制定各车间主管绩效考核指标，并对其工作表现与能力进行评定。 11、处理员工请假申请的审核与审批事宜。 12、编制整体生产计划，每周末向总经理汇报下周生产排程。 13、制定各班组具体生产计划，监督并检查各项计划执行落实情况。 14、负责生产任务单的审核工作，协调各生产车间实现均衡生产，确保任务按时保质完成。 15、全程跟踪订单生产进度，对可能延误交期的产品须第一时间与业务部门沟通解决，无法协调时立即上报总经理。 16、负责外发加工产品的生产组织，包括安排仓库备料、组织质检人员验收并入库等环节。 17、全面管控生产现场运作，严控产品质量，提升工作效率与成品合格率，有效降低生产成本。 18、按要求完成总经理临时交办的其他工作事项。 要求具备服装行业生产管理相关经验。 福利待遇：包食宿免费停车充电国家法定节假日休息节日福利每月劳保用品发放定期旅游

岗位职责： 1.负责喷涂车间的生产组织与排程安排，保障生产作业高效有序开展。 2.严格执行生产各环节的质量控制标准，确保产品满足公司及行业相关规范要求。 3.统筹调配资源，持续优化工艺流程，提升整体生产效能。 4.及时排查并处理生产过程中出现的各类异常，保障产线稳定运行。 5.负责生产队伍的日常管理与技能培训，增强团队专业能力与执行效率。 任职要求： 1.具备优秀的统筹规划与团队领导能力，能有效推动生产任务达成。 2.熟悉生产运作流程及品质管控要点，具备生产现场管理经验，了解9001或16949体系要求。 3.具备良好的协调沟通意识和协作精神，能够高效应对现场突发状况。 4.拥有较强的逻辑分析与现场问题处置能力，能快速响应并解决生产难题。