中国人寿招聘：售后客服10人（25-45岁） 保底1900元-4500元+上不封顶，带薪培训，一天3.5小时，月休四天 自带意外保险养老保险疾病保险 推荐有蒋 联系方式：

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1、及时掌握客户的服务需求，开展有效跟进，提供专业的售后支持与指导； 2、熟练操作公司产品，准确回应客户咨询，并妥善处理相关问题； 3、积极联动相关部门，确保信息畅通与工作协同； 4、持续维护良好的客户关系，提升客户满意度。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄*****，具备一定售后工作经验，能够适应（长期出差驻外）； 2、具有较强的推广能力与协调沟通技巧，拥有敏锐的商业洞察力，应变能力强，语言表达清晰流畅； 3、学习能力强，能快速熟悉专业内容并投入实际工作； 4、工作细致严谨，具备良好的计划性，善于分析和解决问题，富有责任感； 5、踏实肯干，具备优秀的服务意识和团队协作精神。

1、深入了解客户的服务需求，及时跟进并提供有效的售后支持与指导； 2、熟悉掌握公司产品的使用方法，准确解答客户疑问并妥善处理相关问题； 3、与内部相关部门保持密切协作，确保信息畅通与工作高效衔接； 4、持续维护良好的客户关系，提升客户满意度。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄*****，具备一定售后工作经验，能适应（长期出差驻外）； 2、具有较强的市场推广与客户维护能力，拥有敏锐的商业洞察力，应变能力强，语言表达清晰，沟通协调能力良好； 3、学习能力强，能够迅速掌握专业技能并投入实际工作； 4、工作细致认真，具备较强的计划性，善于分析和解决问题，富有责任感； 5、踏实肯干，具备优秀的服务意识及团队合作精神。

岗位职责： 1、及时掌握客户需求，进行有效跟进，提供售前及售后的技术支持与服务； 2、熟练操作公司产品，准确解答客户疑问并推动问题解决； 3、与相关职能部门密切协作，确保信息畅通与工作衔接； 4、持续维护客户关系，提升客户满意度与合作黏性；

岗位职责： 1、行业解决方案构建 1.1深入调研目标行业的运营模式、管理难点及发展动向，搭建系统化的行业解决方案体系。 1.2负责核心解决方案的价值提炼与标准化输出，形成高质量的行业方案、标杆实践等市场推广材料。 1.3持续关注业内先进管理方法与竞争对手动态，定期输出专业分析报告，支撑产品优化与市场决策。 2、售前咨询与价值验证 2.1作为关键售前支持角色，全面参与商机从线索挖掘到合同签订的全流程，主导高层交流、需求梳理、痛点识别与方案规划。 2.2独立完成具备说服力的解决方案演示文稿及投标文档撰写，精准传递方案的业务价值与技术亮点。 2.3主导产品方案现场演示，通过场景化展示将功能特性转化为客户可感知的实际收益，有效把控售前实施风险。 3、内部赋能与生态协同 3.1定期面向销售、市场及项目实施团队开展产品方案、行业趋势与竞品研究的培训，提升团队整体方案作战能力； 3.2与用友等原厂生态保持紧密协作，及时掌握并融合其最新产品策略与解决方案方向，保障公司方案的市场竞争力。 任职资格： 1、3年以上ERP/OA/MES等相关领域售前或实施顾问经验，具备用友、金蝶等主流厂商售前背景者优先考虑。 2、具备独立完成行业解决方案编制的能力，能够提供高水平的解决方案PPT等代表性成果。 3、优秀的方案策划与表达能力：文字功底扎实，PPT制作能力强，逻辑清晰，具备公开演讲和方案讲解能力。 4、敏锐的客户需求洞察与引导能力：擅长通过结构化提问挖掘客户深层诉求，能与客户中高层顺畅沟通。 5、快速学习与系统化思考能力：能迅速理解新行业、新业务逻辑，并输出成体系的解决方案框架。 6、具备强烈的自我驱动力与成就导向。 7、良好的团队协作意识与抗压能力，适应快节奏工作环境及阶段性高频出差。 岗位优势： 1、薪酬与个人能力匹配 2、强保障：五险 3、培训机制健全，提供免费系统化培训 4、轻松愉悦的工作氛围与团队关系，专业实力突出 5、产品线完整，依托用友平台等资源优势 6、实行单双轮休制，配套团建活动、免费体检等多项福利 智诚是一个温暖有爱的大家庭！领导关心员工成长，重视个体发展，积极为员工创造发展空间。公司设有意见反馈渠道，认真倾听每位员工的声音。 管理层关注员工学习与进步，只要愿意学，平台就给你，资源就到位，公司致力于为每一位成员提供优质的成长支持，实现企业与个人的共同成长。

在线与客户交流，工作内容轻松易上手 工作时间：9:00-12:0013:30-18:30 每周上班六天，周日固定休息 会基础打字、熟悉电脑操作、了解网购流程即可 具备电商相关经验者优先考虑！

岗位职责：公司提供精准客户资源，无经验要求 岗位福利：每日工作7.5小时，每周六天工作制，法定节假日正常休息

岗位职责: 1.主动通过电话与客户沟通，清晰介绍公司产品及相关服务内容； 2.持续维护并拓展客户关系，提升客户满意度与合作黏性； 3.按要求完成既定销售任务，跟进销售全流程进展； 4.收集市场动态信息，并及时向团队进行有效反馈； 5.参与销售方案的规划与持续优化工作。 任职要求: 1.具备优秀的表达能力和人际沟通技巧，善于引导客户需求； 2.热爱销售岗位，目标感强，追求业绩突破； 3.能适应快节奏工作环境，具备抗压能力及协作意识； 4.工作积极主动，有责任感，能自主驱动目标达成； 5.学习能力强，可快速熟悉产品体系并灵活运用。

岗位职责： 1.老客户资料信息整理归档 2.当月生日客户礼品配制 3.节日客户问候 4.续期缴费客户提醒 5.到期领钱客户通知 6.理赔服务协助 7.星级客户售后服务活动策划 8.老客户售后服务二次开发

河南三门峡找a2司机，工资电话谈。

"本岗位系本公司直招岗位(非中介)，您可以直接或者《拨打电话》详细了解 亮点:月保底9500+!吃住全包!零费用入职!入职快面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 饮料厂薪资待遇: 1、长期正式工:9500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇;2、短期工:300-320一天，吃住都包。 一)上班时间 (1)长白班 (2)每天上8-10小时 (3)上午4小时:08:00-12:00 (4)下午4小时:01:00-05:00 (5)晚上2小时:06:00-08:00 (二)工作环境 (1)-人一张办公桌。独立岗位 (2)坐着上班;穿个人服装上班。 (3)坐着上班，做事轻松简单，污染， (三)伙食问题 (1)住宿免费;水电免费;伙食免费; (2)凭刷卡吃饭，自助餐形式。 (3)有清淡粤菜食堂十辣味湘菜食堂 有意者请直接(添加微信)或者《拨打电话》详细了解!!!可优先安排!!! 工作地址：苏州"

【线索编号】2151 【需求类型】小时工 【薪资待遇】2000 + 单休 【工作地址】南站龙湖新城 【备注】3～4口人吃饭，找做一顿饭，其他不做，时间上午10点-做完饭。工资2000月休4天 【上户日期】越快越好 【联系电话】，千禧门店，马老师

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职! 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000!! 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴 500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:8500-9000，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 玩具厂:普工，搬运，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，上班可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以工作地点在苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

工作内容：非流水线，根据工艺要求进行金属焊接 岗位要求：18-50岁 薪资待遇：28元每小时.住宿免费.早餐5元，午餐8元，晚餐5元。

岗位职责： 1.负责保险续期费用的提醒客户接待，确保客户按时完成缴费 2.受理客户理赔申请，协助准备材料并跟进处理进度 3.维护客户关系，定期回访提升客户满意度与忠诚度 4.提供专业的保险咨询服务，解答客户关于产品条款、保障范围等问题 5.及时响应并妥善处理客户投诉与异议，提升服务体验 任职要求： 1.年龄25至45周岁，性格活泼，具备良好的沟通表达能力 2.有客服相关工作经验者优先考虑，熟悉客户服务流程 3.具备较强的责任心和服务意识，能耐心处理客户问题 4.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力 5.学历不限，持有保险从业资格证者可优先录用

岗位职责： 1、主要商家的业务问题，纯售后，不销售 推动优化问题解决； 2、在权限范围内解决用户问题，记录用户对平台的建议

岗位职责： 1、主要商家的业务问题，纯售后，不销售 推动优化问题解决； 2、在权限范围内解决用户问题，记录用户对平台的建议 任职要求: 大专及以上

岗位职责：售后服务，做好后期相关服务跟进 任职要求：年龄：25-45周岁 诚信正直、有责任心、坚韧不拔；有良好的沟通能力和服务意识，善于团队合作。 职位福利：绩效奖金、全勤奖、弹性工作、补充医疗保险、定期体检、员工旅游、节日福利

薪资详情 薪资范围：综合薪资8000-13000元/月 提成方式：销售额提成；薪资构成：4000+续费+二次开发提成 奖金补贴：绩效奖金，全勤奖，工龄奖，奖金补贴：绩效奖金，全勤奖，工龄奖，免费培训，不定期团建，旅游奖励，生日福利，节日福利，国寿版五险+养老金等；公司制度公开透明，升职均为系统，不受人工干预! 岗位职责： 1.负责处理双流地区的理赔售后事务 2.确保理赔流程的顺利进行，提升客户满意度 3.与团队合作，共同完成理赔任务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有销售/客服经验者优先 2.能够高效处理理赔案件，确保准确性和及时性 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务 职位详情： 理赔售后专员，无需开发新客户，主要负责老客户售后理赔，保单年检，续费，保全及二次开发和活动告知。 招聘年龄：25~45岁，大专学历及以上 福利待遇：带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，下午茶歇。岗位性质：半服务半销售入职公司全额购买医疗，养老，重疾，意外险等岗位福利： 生日福利，节日福利，有无线网，各种团建聚餐，各种学习提升 员工福利 生日福利 节日福利 有无线网 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 带薪年假 工龄奖 立即沟通

招聘电话客服，纯接听无外呼！ 工作时间：上四休一，每月休息6天！ 表现优异者可申请长白班及居家办公。 首月保底2500元，次月保底2800元，第三个月保底3000元。 要求：性别不限，经验不限（提供系统培训，资深导师带教，全程指导），年龄18-45岁，会说普通话，掌握电脑基础操作。 工作内容：负责接听客户来电，解答业务咨询（如流量、话费、套餐等问题），协助办理相关业务。 薪资待遇：培训期间享补助，新人享有保底工资，三个月后综合收入4000-7000元，依法缴纳社保。 福利待遇：公司提供晋升机会、干部培养计划，设有工龄奖金、节日福利、年终双薪，定期组织团建及其他集体活动。 工作地点：义乌商贸城东福地大厦B座

招聘中国移动10086电话客服！上四休一，月休6天！！ 要求：不限性别，经验不限，年龄20-45岁，普通话标准，具备基础电脑操作能力。 工作内容：负责接听客户来电，解答业务咨询并办理相关业务。 薪资：提供带薪培训，首月保底2500元，次月保底2800元，第三个月保底3000元，三个月后综合收入4000元-7000元，依法缴纳社保。 福利：公司提供晋升机会、干部培养计划、工龄奖励、节日福利、节日双薪，定期组织团建及各类集体活动。 工作地点：义乌商贸城东福地大厦B座

岗位职责： 负责大型呼叫中心客服团队的指标管控，完成KPI目标，管理离职率、客户满意度、质检合格率等核心考核项 二、招聘要求： 1、具有一年以上客服管理经验者优先，有二线投诉项目经历者优先 2、具备出色的组织与协调能力，过往工作表现优异 3、能够接受外派安排（公司提供住宿及相应补贴） 薪资待遇：6k-1.1w，具体薪酬根据个人能力面试评定 晋升体系健全，年终奖金优厚

工作内容：负责接听来电并处理相关咨询与业务办理 工作时间：上四天休一天 工作地点：福地大厦B座7楼 薪资待遇：首月保底2500元，次月保底2800元，第三个月保底3000元，第四个月起综合收入2500-7000元 提供管理岗位晋升机会，享受节日补贴，缴纳社会保险 公司定期组织福利活动，员工享有不定期关怀福利

1、电话客服：接听客户通过微信或电话发起的订水请求及催单需求，协助客户完成下单操作。 2、在线客服：及时响应各线上渠道（公众号、美团、饿了么、京东等）的消息咨询，引导客户完成下单，并持续跟进订单进展； 3、售前客服：负责新客户的咨询接待，提供报价服务并引导其顺利下单； 4、售后客服：受理退桶相关订单，登记并备注退桶具体原因； 5、订单处理客服：统筹各平台订单信息，安排派单或与各站点进行对接协调； 6、订单核销：核实订单内容与实际货款是否一致。 岗位要求： 1、年龄要求20-40周岁； 2、具备良好的服务意识； 3、拥有团队协作能力，能与同事协同高效完成工作任务； 4、大专及以上学历； 5、具有一年以上相关领域工作经验。 岗位职责：完整记录客户诉求，耐心解答各类问题，工作态度认真严谨，注重细节！

招聘10086热线电话客服 有趣的灵魂千篇一律，合拍的伙伴万里挑一 上四休一，每日工作8小时，岗位内容简单易上手 纯接听服务，无销售任务，工作氛围轻松 岗位招满即止，入职初期配备专人指导，培训到位，学习无忧 团队年轻化，同事间相处融洽，远离复杂人际 月薪稳定5000+，依法缴纳社保 只要你踏实肯干，收入不用愁（可提供实习证明） 福利待遇：设立晋升机制与管理岗储备计划，享工龄补贴、节日福利、节日双薪，定期组织团建及其他集体活动

工作时间灵活，熟练操作电脑

1：核实并筛选客户提交的申请信息（公司提供资源，客户主动申请） 2：掌握并评估客户的相关情况（无经验可，公司安排专人指导并提供培训） 上六休一 早九晚六 节假日按规定正常休假 办公环境舒适，领导亲和，管理宽松 团队成员均为90后，氛围年轻有活力

综合薪资：无责底薪2500+丰厚提成+奖金。 工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-19:00，每周日休息，法定节假日按规定放假。 不打电话，纯线上打字沟通，定期组织团建，无需自行开发客户！公司统一提供客户资源及办公设备！ 岗位职责： 1.能熟练操作电脑，打字速度较快，******左右，不限经验，入职后享受带薪培训，发展空间广阔。 2.负责引导学员了解课程内容，并提供专业细致的课程解答。 3.根据学员需求制定个性化课程方案，协助完成报名签约，工作内容包含销售环节。 岗位福利： 1.入职即签订正式劳动合同。 2.每日工作7.5小时，单休制，杜绝无效加班！ 3.享有带薪年假，行业高比例提成，月收入8000-1.5万，上不封顶。 4.不定期开展团队建设活动，参与即可赢取丰富奖品。 5.全程坐班，无需外出，禁止电话沟通，公司配备电脑、工作手机及专用账号。 6.入职安排专人指导，晋升通道畅通，机会众多！！

1、深入了解客户的服务需求，及时跟进并提供有效的售后指导与支持； 2、熟练掌握公司产品使用方法，准确解答客户疑问并妥善处理相关问题； 3、积极与相关部门协作，保持顺畅的沟通与工作衔接； 4、持续维护良好的客户关系，提升客户满意度。 任职资格： 1、具备一定的售后工作经验，能够适应长期出差及驻外工作安排； 2、具有敏锐的商业洞察力，应变能力强，善于表达与沟通； 3、拥有较强的客户推广及关系维护能力，熟悉客户服务操作流程； 4、学习能力强，能迅速掌握专业技能并投入实际工作； 5、工作细致认真，条理清晰，具备良好的分析能力和责任意识； 6、踏实肯干，具备优秀的服务态度和团队合作精神。