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岗位名称：厂区消防员;厂区巡检员;消防设施维护员； 岗位要求：1.负责厂区内部的消防工作，及时发现异常情况并向相关部门汇报；2.服从现场管理人员指挥，配合巡查工作；3.对消防设施、装备进行管理和维护，确保良好状态； 薪资待遇：包吃住，月休8天。

河南郑州招聘：兴安消防招聘维保专员要求持有维保证，工资面谈 兴安消防苏工招聘人数:1

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工作内容： 1. 检查和维护消防系统和设备； 2. 制定和执行消防安全计划； 3. 响应火灾和其他紧急情况。 岗位要求： 1. 消防设施操作员（维保中级）； 2. 有无经验均可； 3. 良好的沟通能力和问题解决能力； 4. 对细节有高度的关注，责任心强。

岗位职责： 1.负责居民楼、商铺、市政管网等各类场所的管道疏通作业，快速解决堵塞问题 2.运用专业仪器（如听漏仪、管线探测仪等）开展地下供水、排水管道测漏与定位 3. 记录并反馈现场情况，协助出具检测报告及维修建议 4. 规范使用高压清洗机、弹簧疏通器、CCTV检测设备等工具，确保作业安全高效 5.配合客户沟通，提供基础用水用管安全知识指导 任职要求： 1.有管道疏通或给排水相关工作经验者优先，经验不限 2.能独立操作常用检测与疏通设备，动手能力强 3. 吃苦耐劳，适应户外及狭小空间作业环境 4.具备基本安全意识和客户服务意识 5.初中及以上学历，身体健康，无不良从业记录

消防隐患排查，消防检点，消防维保。必须要有消防操作工证。需要100人。

寿材加工，需要木工师傅有全流程经验，可以独自成品。有木工基础的，也可以沟通学习。工资周结。

【富士康集团】 一天330元返费8000元 年龄18-50岁。 员工单价： 9月:33元/H，一天330元。 10月:33元/H，一天330元 11月:33元/H，一天330元 12月:33元/H，一天330元 稳岗奖金发放条件： 每月7号发同工同酬 每月25号在职享有，高价补助。 发放时间及细则 模式二：同工同酬+一次性稳岗奖金【返费】 员工：同工同酬+8000元 员工发放条件： a. 每月7日发同工同酬； b. 在职≥90天，发放时需在职 《郑州富士康A》正式工/派遣工小时工和返费工》 正式工入职补助5400元，小时工28一小时，返费工7000元。 男女不限，地区不限，生产苹果手机，组装总厂，工作轻松简单干净，环境优美，内部餐厅提供吃住，包，吃饭刷厂牌，[强]可以不体检，入职不收任何费用，可以长期发展，提前抢报名来入职 A:正式工：男女不限，入职交社保～五险一金，工资每年涨一次，另外有年终奖3600元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等； 补助奖金：3600元/人，随满足条件当月薪资发放，入职每满30天发放120元，分3个月发放，发放时需在职，具体政策依面试当天政策为准。 一、工资政策； 1.试用期：基本工资2350元+100元入职激励奖金，转正2450底薪（底薪+加费+补助总合工资约6000元左右） 2.关键工站岗位津贴：80-200元/月（通过证照考核且从事相应工站） 3.夜宵津贴：8元/晚 4.加班费：8小时外算加班，平时加班1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍（一个月21天八小时外算加班，平时加班1.5倍~20元，周末加班2倍~27元，节假日加班3倍~40元； ） 5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴，补贴标准：200元/月，补贴最长可达3年 6.薪资发放日：每月7号（遇节假日调整） 二、安排工作 1.生产部门： a.组装部门：焊锡，焊接线 b.生产线：生产手机产品 2.QC部门：产品质检 3.测试部门：测试电路板 4.成品包装部门：贴标签，打包装 5.仓管部门：成品仓管，原料管理 三、提供吃住： 1.吃饭：员工餐厅， 2.住宿：独立卫生间，空调；由专业物业公司管理服务，，支付给物业公司 福利政策 1.按国家规定缴纳五险一金（养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金） 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日 四、入职要求 1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病. B:派遣渠道 男女不限 模式一：一次性稳岗奖金 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:7000元(含税) 老派遣工:6500元(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:65000元(含税) 老派遣工:6000元(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:6000元(含税) 老派遣工:5500元(含税) 发放条件 在职满90天，出名单后7个工作日内发放，发放时需在职（详细发放条件以入职签约文件为准） 模式二：同工同酬+分期稳岗奖金 分期稳岗奖金享有期间，同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下： 9～11月份 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:27元/H(含税) 老派遣工:28元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:26元/H(含税) 老派遣工:27元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:25元/H(含税) 老派遣工:26元/H(含税) 发放条件 分期稳岗奖金政策享有至2026/11/30，每月25号在职享有上月分期稳岗奖金，3个工作日内发放，发放无需在职，自2026/12/1起，仅享有同工同酬（详细发放条件以入职签约文件为准）。

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