提供住宿，可接受无经验，公司直招 可签订实习三方协议、备案打卡、实习证明盖章 岗位职责： 1.熟悉并掌握公司运营系统，关注客户与用户反馈体验，协助主管完成日常事务安排； 2.深入了解各部门运作情况，具备良好统筹规划能力，检查工作执行进度，推进一体化管理； 3.与团队成员协同合作，共同推进项目进展，提升整体工作效率 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力，能高效对接团队与客户； 2.能在规定时间内保质保量完成上级交办的任务； 3.年龄20-25岁，大专及以上学历，具有较强的责任意识； 4.定期梳理分析各类问题并总结改进方案，协助相关部门优化产品或培训流程，降低问题发生率； 5.不限经验，我们愿意从零培养，需具备强烈进取心和快速学习能力； 上班时间：早八晚六，周日固定休息，节假日按国家规定休假 福利待遇： 1.底薪6600元（含5100元无责任底薪+1500元绩效奖金）+晋升奖金+五险+提供住宿； 2.丰富的员工活动，包含团建、旅游、生日会、节日福利等； 3.配备公寓式宿舍，免费入住，营造温馨住宿环境，同事关系融洽如家人，工作氛围轻松愉悦； 郑重承诺：不收取任何费用，无需工作经验，提供免费岗前培训。一经录用即安排住宿，为员工搭建良好的职业发展平台与晋升通道

想换工作的，没有找过工作的，没有经验的，一个新的工作都是一个挑战，怎么突破这个挑战，首先你要有勇气，其次你还要有一个帮助你的团队，从零开始培训，最终成为一个闪闪发光的人 运营专员 薪资福利: 1:底薪+绩效(外加奖金),综合薪资5k-7k;能力强者没有上限。 2:团队年轻化都是00后95后 3:室内工作空调全天开放; 4:中午休息一个小时快乐干饭保持更好的工作状态 5:入职有专业培训,老人带帮助你更快熟悉工作 工作内容: 1.发布视频维护账号(有师傅手把手教没有学不会的) 2.打字沟通客户问题推荐适合的产品找到需求推荐适合的产品.收到货做好售后了 3.产品主要是生活必须品需求量大,好成交; 2.办公室线上办公有师傅会一直带着去做边学边做师傅帮忙打辅助; 工作氛围轻松愉快公司都是95后00后的小伙伴，同事关系非常融洽; 公司也没有条条框框也希望你能在公司找到你想要的生活，非常欢迎新伙伴加入我们的大家庭！！

NPC和玩家完成互动及剧情演绎。

职位详情： 接受零经验，带薪培训，包住，团队氛围融洽。 1.协助公司主管完成出差任务（自愿参与，非强制，可选择留在信阳本地），根据业务需要安排河南省内短期外派。 2.负责公司在河南区域的产品运营与市场推广 公司薪资待遇： 1.试用期1-3个月，业绩突出者可提前转正，入职享受4500底薪+提成+住宿+晋升通道=综合收入5000+，转正后5000+提成+奖金=8000起上不封顶 实习期整体收入5000-8000，收入稳定 2.公司免费提供公寓式住宿，办理入职即安排入住 3.团队以95后、00后为主，工作氛围轻松，晋升机制公开透明

岗位职责: 1.负责拆卡活动的策划与落地实施 2.保障活动流程顺畅，及时应对现场突发问题 3.配合团队成员协同推进任务达成 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够灵活应对变化，妥善处理紧急情况 3.工作积极主动，富有责任心和职业热情

天猫淘宝运营【底薪3000起＋提成＋社保】 需具备相关经验，日常主要负责商品编辑与上架、活动申报等工作。 有医药电商类目从业经历者优先考虑。

一、工作内容： 1.信息整理：借助线上平台的流量展示，搜集房产、资产类拍卖标的物的相关信息，并完成数据的归类与系统化处理。 2.与团队在线协作，配合开展信息采集与筛选工作，优化整体拍卖流程效率 二、薪资待遇： 2380元底薪+5%提成，月综合收入普遍达10000元以上（拍卖成交后提成即时结算） 三、假期安排： 双休！周末固定休息！ 四、上班时间： 9:00～18:00（含1.5小时午休） 五、岗位要求： 1、高中及以上学历，年龄****** 2、有耐心、细心，善于进行信息甄别与分类归档 3、执行力高，接受工作调配，能契合公司整体发展节奏 六、晋升通道： 小组组长：4000元无责任底薪+10%个人提成+团队成员业绩10%提成 部门主管：6000元无责底薪+10%个人提成+部门总业绩5%分红 部门经理：9000元无责底薪+部门业绩分红 公司总监：18000元无责底薪+大区业绩分红 新企业、新机遇，只要肯学、有能力、认同公司发展方向，晋升空间广阔、速度迅速 诚邀各类人才携手共拓全国市场！！！

接受零基础，三天快速入门，保底3000，最低保障3000！ 工作内容： 我们是一家电商企业，主要通过自媒体平台如小红书、抖音等，进行帖子评论及客户私信互动，完成产品推广并识别潜在客户。 上班时间： 早9:00-12:00下午2:00-19:00 薪资待遇： 保底3000+提成+红包+年终奖 （新员工平均月收入达5000以上） 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力，能与团队成员及上级顺畅协作 2.适应团队工作模式，主动参与协作与任务执行 3.学习能力强，愿意持续学习新技能与知识 工作内容简单易掌握，需具备小红书引流相关经验

工作职责 1、配合运营开展日常店铺管理工作，推进店铺日销售目标达成及相关方案落地执行，并做好过程跟踪 2、掌握天猫/拼多多/京东等平台运营规则，具备数据敏感度，协同完成公司运营效率相关的数据收集与分析工作 3、协助完成商品上下架操作及店铺基础维护事务 4、整理行业、店铺及竞争对手相关数据报表 5、协助运营参与店铺活动的策划与申报，并完成资料汇总与报表制作 6、主动学习运营新技术新方法，在实际工作中提出优化建议并及时反馈 任职资格 1、具备半年以上天猫/拼多多运营助理工作经验，学习主动性高，抗压能力强，执行力强且具备问题解决能力 2、熟练使用Office等办公软件，沟通能力良好，具备较强的学习意识 3、思维灵活，能及时发现异常情况并与运营人员有效沟通，具有良好的职业操守

岗位职责： 1.轮岗学习公司各职能部门的运营流程，涵盖市场开发、客户维护、产品设计等相关业务模块； 2.参与团队研讨会议，为企业的战略规划提供支持与可行性建议； 3.按时完成指定的学习目标与项目任务，主动融入团队协作与集体活动； 4.积极参加企业组织的各类在职培训，持续提升专业素养与业务理解能力。 任职要求： 1.热爱企业运营工作，具备较强的学习意识和环境适应能力； 2.具备良好的沟通技巧和团队协作精神，能与同事高效协同作业； 3.工作认真负责，愿意积极参与公司组织的各项事务与活动； 4.公司郑重承诺，内部招聘不收取任何费用，晋升机制透明、公平、公开。 薪资福利： 1.月基本工资6600元，另享提成、奖励及各类津贴，收入与个人能力直接挂钩； 2.设有年终奖金及绩效激励奖金，体现多劳多得原则； 3.统一安排住宿，保障员工拥有舒适的工作与生活环境； 4.定期开展团队建设活动，如表彰会、集体旅游、文体竞赛等； 5.提供国内外考察学习机会，以及带薪培训资源，包含集团集中培训与线上课程支持。 晋升发展： 公司设有完善的成长通道，坚持透明公正的晋升制度，员工可逐步成长为部门主管、副经理乃至管理层核心。

新城区湖光小区招聘保安，要求年龄在60岁以下，身体健康，爱岗敬业，服从安排，会使用智能手机。岗位紧缺，工资面议，有意者请联系。

批内墙，活在新城区，有要干的联系

【苏杭集团】 1.长期小时工 年前结一月工资 2.14放假 每周都可预支 500 生活费 年龄 18-46 工人点对点 200/天 部门阻焊，岗位穿无尘衣印板， 两班倒无流水线!认识字母！ 包吃住,水电平摊，车接车送 工时每月308-330小时 月工资6000 左右 ⚠ ,，次月底发上个月工资。

用小挖悬空叭，谁有和他联系

平顶山市宝丰县招吊顶

1.有成熟的阿里国际站运营经验，能从0到1搭建 2.有各平台跨境btb拓客经验的优先，要求有成功案例

店铺运营管理：负责阿里国际站店铺的日常维护，涵盖商品发布、主图设计、关键词设置等工作，持续更新产品资料，确保文案、配图等内容真实精准且具备吸引力。同步关注平台政策更新，适时优化运营方案，保障店铺符合平台规范要求。

一.岗位职责 1.阿里巴巴国际站后台整体运营 负责阿里国际站店铺的日常运营与维护 熟悉并运用平台规则，确保账号安全、合规 规划产品布局，优化店铺结构与产品分类 2.产品发布与优化 负责产品上架、编辑与维护 优化： 产品标题（关键词布局） 主图/详情页逻辑 属性填写完整度 提升产品曝光、点击率与询盘转化率 3.关键词与流量运营 进行关键词分析与筛选（核心词、长尾词） 合理布局关键词到产品标题和详情页 根据数据调整重点推广产品 4.平台推广工具使用 负责P4P（直通车）的投放与优化 控制预算，优化点击率和询盘成本 分析推广数据，定期调整投放策略 5.数据分析与优化 定期分析： 曝光 点击 询盘 转化率 根据数据提出优化方案，并落地执行 与业务员配合，提升整体询盘质量 6.与外贸业务团队协作 与业务员沟通客户反馈，优化产品页面 协助制定主推产品、活动产品 配合业务节奏，提高成交转化 二.任职要求 必备条件 大专及以上学历 1年以上阿里巴巴国际站运营经验 熟悉阿里国际站后台规则及操作逻辑 有实际产品优化/推广/数据分析经验 加分项 有完整店铺从0到1或提升询盘的经验 熟悉P4P推广并有实际投放效果 做过工厂型或B2B外贸公司 数据敏感，能通过数据发现问题

【岗位职责】 1.独立负责阿里国际站店铺的日常运营，包括产品上架、信息更新、订单管理、关键词优化，持续提升广告投放转化效果； 2.运营主流社交媒体平台，如Facebook、LinkedIn、Instagram等，进行内容发布与广告推广； 3.负责公司网站维护与优化，上传新闻案例，优化产品图片及页面展示效果； 4.投放并管理谷歌广告，优化关键词策略、着陆页设计，提高询盘数量与质量； 5.跟踪分析各平台运营数据，协同业务团队推进销售进展，达成月度销售目标。 【任职资格】 1.本科及以上学历，优先考虑国际贸易、市场营销、英语、电子商务等相关专业背景； 2.1年以上外贸运营、跨境电商或海外市场推广经验，熟悉主流B2B平台操作规范，具备阿里巴巴国际站、中国制造网等平台实操经历者优先； 3.具备良好英语读写能力（通过CET-4及以上），能独立撰写英文邮件及产品文案；熟练掌握Office办公软件，尤其擅长使用Excel进行数据分析处理； 4.工作认真负责，执行力强，注重细节，能够高效完成既定工作任务； 5.具备良好的沟通能力和团队协作意识，可与业务、设计等多部门顺畅配合。

岗位职责： 1.负责店铺内商品的上架工作，确保图文视频呈现美观、文案表述准确无误。 2.熟悉公司产品特性，开展创意策划与内容优化，保障推广内容精准触达目标用户。 3.维护商品结构，提升热销产品的占比并持续进行选品优化。 4.执行数据整理与分析任务，涵盖周度、月度及年度运营数据，并完成业务复盘总结。 5.处理客户订单相关事务，包括产品编号分配、信息关联及物流进度跟进。 任职要求： 1.拥有跨境电商平台运营、海外市场推广或数据分析相关工作经验。 2.英语应用熟练，具备较强的书面与口头沟通能力。 3.对跨境电商业务具备一定认知和高度热情。 4.具备独立判断和解决运营中各类问题的能力。 5.本岗位不支持远程居家办公。 岗位福利： 1.实行双休制度，保障员工充足的休息时间与生活品质。 2.缴纳社会保险与健康保险，维护员工职业安全与身体健康。 3.定期安排下午茶活动，促进团队交流与协作氛围。

岗位职责: 1.负责电商平台的日常运营维护，保障店铺高效有序运转 2.协同处理售后服务事宜，提高客户满意水平及服务品质 3.与团队协作达成销售任务，持续优化运营工作流程 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能及时准确回应客户咨询 2.具备较强适应能力，可迅速融入团队并开展协作 3.热衷于电商运营领域，积极主动学习与自我提升

----------------------- ➡井号招聘小时工^：可在家做，20-58岁，长期有活，不耽误接送孩子，月薪4000元左右。/电话：

岗位职责： 1、负责健身类直播内容的规划与日常运营管理，提升用户的观看体验； 2、跟踪直播各项数据，分析用户行为偏好，优化直播环节与内容呈现； 3、配合主播完成开播前准备及直播过程中的互动支持，增强直播表现力和观众参与感； 4、汇总直播复盘资料，制定优化方案，持续提升直播整体效果。 任职要求： 1、了解直播运作模式，具备健身赛道直播运营经历者优先考虑； 2、拥有扎实的数据分析能力，能依据数据反馈调整运营方向； 3、具备出色的沟通协调能力和临场应对能力，善于营造活跃的直播氛围； 4、热爱健身行业，能够结合用户需求进行直播内容创新设计。

我们的工作： 1.负责公司整体运营，统筹店铺的规划、搭建及日常运作； 2.负责公司在各大线上平台的推广工作，组织参与站内活动及外部合作活动，高效对接采销资源； 3.根据公司下达的销售目标，制定详细的促销计划，并推动执行落地，具备出色的团队协作意识； 4.每日监控并整理相关运营数据：包括营销表现、交易情况、商品管理、客户维护等，据此调整优化运营策略； 我们要求你： 1.熟悉主流电商平台的运营机制、交易规则、推广方式及站内广告资源运用； 2.了解电商交易全流程，具备较强的组织能力，能独立完成产品促销活动的策划与执行； 3.逻辑清晰，拥有良好的数据分析能力，能够解读各类业务统计数据； 4.具备优秀的语言表达与沟通技巧，善于协调资源，工作积极主动、富有热情与责任感，能自主推进任务； 5.具备良好的团队协作意识，能与内部员工紧密配合，共同推进业务发展

现在谁闲诚朴路三小时。

岗位职责: 1.负责电商平台的全面运营与管理，推动品牌线上销售增长 2.研判市场动态，策划并落实电商推广方案 3.完善商品展示内容，保证信息真实且具备客户吸引力 任职要求： 1.具备良好的沟通协作能力，能高效推进各项工作任务 2.富有团队意识，可与成员协同完成项目目标 3.具备主动学习与持续优化的能力，不断提升工作效能

不是客服！！不是电销！！ 1.电话+微信相结合，网销为主的模式。根据公司要求对接天猫相关商家，了解商家需求及推广意愿，并促成合作。 2.与合作商家保持沟通，跟进活动效果，维护客户关系 ！！公司创立至今已合作上万家客户，像蒙牛、伊利、三只松鼠、卫龙等..都有合作 任职要求： 1.热爱电商行业！ 2.学习能力强，有较强的团队协作精神，能够快速进入工作状态。 3.逻辑思维清晰，灵活应变能力强。 有专业话术+老员工帮扶+线上办公，不需要外出跑业务！ 年龄18-30岁（有工作经验者可放宽条件） 每天8小时，上午8.30-11.40，下午1.40-6.30 上六休一，月休四天，法定节假日带薪休假

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一、任职要求 大专及以上学历（学信网可查），年龄25-45岁 二、薪资待遇 1.薪资构成： 底薪+绩效+奖金，综合收入8K-1.5w 2.社保+商业保险： 医疗、意外、工伤、失业、生育险齐全，额外配备商业重疾险，员工可享住房公积金，支持贷款买房及还贷 三、晋升空间与晋升节奏 专员→主管→经理→总监，支持越级晋升 每季度组织晋升评审，晋升后月薪不低于1万元 四、工作时间 弹性半班制，无需加班，时间灵活，方便接送孩子上下学 周末固定双休，法定节假日带薪休息，女性员工享有180天带薪产假