1、按照公司标准完成日常工作任务，落实资源的回访、邀约及签约等相关事宜。 2、协助客户梳理学习情况，提供学业诊断与规划服务，制定个性化学习方案，并协同教学团队推进后续执行。 3、持续加强自身专业能力，并将所学有效应用于实际工作场景中。 4、遵守团队管理要求，认真履行岗位职责，积极配合整体工作安排。

岗位职责： 1、负责撰写具有营销属性的文案，能独立完成公司白酒类产品的内容种草任务； 2、挖掘产品核心亮点，制定产品宣传与推广策略等相关营销策划内容； 3、为产品宣传、口播及剧情类视频提供创意脚本与剧情构思； 4、协同运营、商务及推广团队，为店铺、公众号、视频号、抖音等渠道输出引流种草文案或传播方案。 任职要求： 1、年龄35岁以下，本科及以上学历，广告、语言、文学、新闻、市场营销等相关专业优先；具备抖音号、公众号、视频号等自媒体内容创作经验者优先考虑； 2、文字功底扎实，有1年以上文字类岗位工作经验者优先； 3、思维敏捷，逻辑性强，具备创新思维，对文案创作或策划工作有浓厚兴趣； 4、具备较强的主动性，学习能力强，富有创造力，沟通协作能力出色。

岗位职责： 1、深入理解客户需求，负责中高端ERP项目的落地执行，助力客户高效使用ERP系统； 2、依据标准实施流程完成系统部署、需求调研、用户培训及上线支持等工作； 3、推动项目顺利验收，并协助完成回款相关事宜； 4、持续沉淀项目实践经验，整理成知识资料并实现团队内部共享。 任职要求： 1、了解ERP项目实施全过程，具有一年及以上相关工作经验； 2、具备良好的学习能力、协作意识和责任担当； 3、性格稳重踏实、积极乐观，工作细致严谨，执行力强，能接受工作安排； 4、思维条理清晰，沟通表达流畅，擅长文档编写，可适应项目出差需求。 公司福利： 1、薪酬与个人能力匹配，设有激励奖金 2、全面保障：五险 3、健全的培训机制，提供免费系统的专业培训 4、团队氛围融洽，成员专业素质高 5、年度体检、节日关怀等福利齐全 职位福利：绩效奖励、团队旅游、五险一金、节日礼遇、弹性办公、定期健康检查、无加班文化

500强旗下产品顾问经理招聘，纯白班制，无夜班安排，标准8小时工作制，享受国家规定的带薪法定节假日，提供零基础带薪培训，工作稳定无需加班。 1、实行标准行政班，所有法定节假日均享带薪休假； 2、入职次月即缴纳五险社保，非商业保险； 3、主要负责产品介绍与资料登记，工作内容轻松无压力； 4、收入稳定，月薪约5500-6500元，入职满一年后，月薪可达10000-15000元； 5、公司管理体系健全，在职员工超8000人； 任职要求： 1、性别不限； 2、普通话流利，掌握电脑基础操作； 3、具备进取意识，个人信用良好； 上班时间： 8:30—12:00，14:00—19:00 周末双休，法定节假日带薪休息 工作内容： 1、通过官方热线平台，完成客户到期提醒及年度续期服务； 2、客服岗位无需外出奔波，无需自行拓展客户资源； 薪资待遇： 1、薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月综合收入稳定在4000-8000元，工资按月准时发放，绝不拖欠； 2、享有五险社保、节日福利，并定期组织集体旅游、团队聚餐，每月、每季、年度均有奖金发放； 3、无需轮班，无夜班，零经验者可享带薪岗前培训； 工作环境： 1、配备独立办公工位与专用电脑，全程室内办公，无需外出，避免风吹日晒，办公区恒温空调覆盖（冬暖夏凉）； 2、高端办公场所，每位员工拥有专属工作区域和设备，配备冰箱、微波炉等生活设施，便利齐全； 3、团队氛围融洽，同事关系和谐，无资源竞争，无需迎合他人，专注完成本职工作即可； 4、诚邀您的加入，为您提供职业发展支持！环境优越，大型集团面向社会广纳人才，是您理想的发展平台，欢迎加入500强企业，实现职业目标！

岗位职责： 1.负责企业品牌宣传、产品推广等各类文案的撰写与优化，包括公众号推文、短视频脚本、海报文案、活动方案等 2. 结合行业特点与用户画像，策划有传播力的内容选题，提升内容阅读量与转化率 3.配合市场、运营团队完成营销节点文案支持，确保内容调性统一、时效准确 4.对接设计、视频等协作部门，提供清晰文案需求及修改反馈 5.定期分析内容数据表现，持续优化文案策略与表达方式 任职要求： 1. 具备优秀的文字功底和创意表达能力，逻辑清晰，语言简洁有力 2.熟悉新媒体平台内容生态，了解用户阅读习惯与传播规律 3. 具备基础审美能力，能与视觉团队高效协同 4.学习能力强，关注行业动态，有自我迭代意识 5.有相关实习或项目经验者优先，学历不限

500强旗下产品顾问经理招聘，纯白班制，无夜班安排，标准8小时工作制，享受国家规定带薪节假日，提供零基础带薪培训，工作稳定不加班。 1、实行正常行政班，法定节假日全部享受带薪休假； 2、入职次月即缴纳五险社保，非商业保险替代； 3、主要负责产品介绍与资料登记，工作内容简单轻松，无业绩压力； 4、收入稳定，月薪范围5500-6500元，入职满一年后，月薪可提升至10000-15000元； 5、企业制度健全，集团在职员工超8000人，发展平台坚实； 任职要求： 1、性别不限； 2、普通话流利，具备基本电脑操作能力； 3、积极进取，诚实守信； 上班时间： 8:30—12:00，14:00—19:00 周末双休，法定节假日带薪休息 工作内容： 1、通过官方热线平台，完成客户到期提醒及年度续期服务； 2、客服岗位无需外出奔波，无风吹日晒，无需自行开拓客户资源； 薪资待遇： 1、薪酬结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补助，月综合收入稳定在4000-8000元，工资每月按时发放，绝不拖欠； 2、享有五险社保、节日福利，并定期组织集体旅游、聚餐活动，公司按月、季度、年度发放各类奖金； 3、无需轮班，无夜班，零经验者均可参加公司提供的带薪岗前培训； 工作环境： 1、配备独立办公工位与专用电脑，全程室内办公，无需外出拜访客户； 2、高端办公场所，中央空调覆盖，冬暖夏凉，配备冰箱、微波炉等生活设施，工作条件优越； 3、团队氛围融洽，同事关系和谐，无资源竞争，无需迎合他人，专注完成本职工作即可； 4、诚邀您的加入，为您提供职业发展规划！环境宜人，大型集团面向社会广纳贤才，是您理想的发展平台，欢迎进入500强企业，实现自我价值！

【岗位职责】 1、负责小红书平台的账号搭建、日常运营与数据监控，对整体运营成效承担直接责任； 2、熟练掌握各类营销推广策略，通过多种方式为店铺导入流量，提升转化效率，增强用户留存与互动； 3、制定小红书整体运营策略，统筹推广活动的策划、组织与落地，完成年度、月度及周度运营规划； 4、定期主导小红书营销活动的执行，并开展数据分析与效果复盘； 5、负责小红书内容笔记的优化迭代，具备聚光投放、媒介合作等相关实操经验； 【任职资格】 1、有从0到1独立搭建并运营小红书账号经历者优先录用； 2、具备美妆、护肤、洗护类目从业背景者优先，拥有日化品类成功运营案例者更佳； 3、精通主流营销方式、引流手段及商业模式； 4、深入了解小红书平台操作逻辑、管理机制与运营流程； 5、关注互联网行业动态，对社交电商平台尤其是小红书的运营模式有深入理解与独立思考； 6、热爱小红书内容生态，具备积极的工作热情、良好的抗压能力、细致耐心的执行态度及团队协作意识； 【薪资待遇】 无责底薪5k-10k+爆文奖励+团队提成（具体区间根据面试表现确定） 工作时间：9:00--12:00，13:30--18:00，单双轮休 【企业福利待遇】 1、带薪休假：享受国家法定节假日及相关休假政策 2、礼品礼金：节日福利、生日礼品、贺金、内推激励、周年纪念礼品等

薪资：无责底薪4000元+提成+奖金，70%的新人首月收入可达7000元以上！老员工月均收入2万元以上！ 所有客户均为精准老客户主动添加咨询，转化率高、成交迅速！无需自行拓客，客户主动联系了解产品。 日常工作：为有购买意向的客户提供售前咨询与解答服务。 福利待遇： 1、工作时间：9:00—12:00，14:00—18:30； 2、享受法定节假日带薪休假，每周工作六天，休息一天； 3、节日礼品、生日红包、团队建设及旅游活动等福利齐全； 4、公司配备微波炉，提供小零食和速食（可在公司用餐）。

岗位要求： 1，根据客户在管理信息化方面的实际需求，主导用友产品项目的落地实施，助力客户高效应用用友系统。 2，负责项目执行期间的业务调研与需求分析，制定并呈现实施方案，牵头完成系统切换及上线支持工作。 3，整理并分享客户实施案例，推动内部知识积累与共享，完善实施方法论体系。 任职资格： 1，软件、会计、信息管理、计算机等相关专业背景，具备大专或以上学历。 2，具备良好的逻辑思维、理解能力和沟通表达能力，能够独立撰写相关方案文档。 3，具有软件行业项目实施工作经验者优先录用。

岗位内容： 1. 参与品牌推广策略的策划与构思，承担社交媒体平台账号的日常运营及内容发布工作； 2. 结合市场动态与企业战略，撰写品牌文案、产品介绍、宣传材料及活动执行文案； 3. 开展竞品市场调研与分析，持续优化文案策略，为内容创作方向提供可行性建议。 任职要求： 1. 大专及以上学历，中文、市场营销或相关专业优先； 2. 具备3年以上文案策划或市场推广相关工作经验； 3. 拥有出色的文案创意与文字表达能力，熟悉产品体系及其核心卖点； 4. 了解数字化营销渠道运作，具备敏锐市场感知力，能精准捕捉用户需求并输出匹配文案； 5. 能够准确理解客户意图，定位核心问题，并提出具有针对性的内容策略建议；

平顶山市鲁山县招装修监理

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【薪资待遇】 30/时，每天按照12小时计薪 每个月的最低工资不会低于9000 【发薪时间】每月10号发薪，不压工资，工作7天缺钱可预支1000，异地求职 【工作时间】 早8:00到晚8:00，一天12小时，中途会有两个半小时休息吃饭时间，一天记薪12个小时 【工作岗位】 岗位职责负责工厂搬运装卸货物，15-20斤小件 【吃住问题】 管三餐住宿，提供夫妻房，吃住水电全免，外宿房补500 在芜湖市！！！在芜湖市！！！

新城区住宅小区招聘监控员3名，底薪1900元/月/8小时班倒，男女都可，要求年龄18-60周岁以内，

协助客服部门进行回复线上咨询，工作简单，零基础可带教，要求认真负责，可居家！可兼职！

岗位职责 1. 对接有育儿、亲子沟通、青少年教育困扰的家庭，一对一沟通分析家庭教育问题； 2. 提供专业家庭教育方案，跟进客户咨询，促成课程及服务成交； 3. 维护客户关系，做好售后陪伴，提升客户转介绍； 4. 配合团队开展家庭教育分享、社群答疑等基础推广工作。 任职要求 1. 热爱家庭教育行业，擅长亲子沟通，有育儿、教育相关经验优先； 2. 善于倾听共情，表达流畅，有销售、咨询服务经验更佳； 3. 学习能力强，能快速掌握家庭教育相关知识，责任心强。 岗位福利 1. 高提成一单3000-5000元，多劳多得，上不封顶； 2. 系统家庭教育专业培训，零基础可带教； 3. 灵活工作时间，团队氛围轻松，定期业务激励奖励。

岗位名称：线上商品需求调研专员（全职） 岗位介绍：线上收集办公用品用户使用反馈与采购诉求，完成信息分类、数据汇总归档；仅少量线下用于用户信息核对，不做推广拓客。固定排班全职在岗，无硬性考核，入职配套标准化线上培训，岗位长期稳定。 岗位要求：沟通耐心细致，擅长线上文字对接，熟练手机线上办公；稳定全职到岗，按排班完成用户需求收集与信息整理工作。

沪城邻里线上咨询专员 岗位介绍： 上海本地纯线上便民协作，依托小区线上邻里、同城社群，为住户分享居家相处、日常养育实用思路，全程居家手机线上对接，不存在线下定点服务场地。 无硬性服务指标，线上统一分享参考内容，新人配有完整线上指引，可自主安排线上服务时段，完成线上咨询对接即可申领劳务酬劳。 岗位要求：性格温和擅长倾听，认同正向居家生活理念，熟练手机线上文字沟通，每日有碎片空闲时间可线上对接。

为线上用户解答各类咨询问题，涵盖情感婚姻、情绪疏导、个人成长、人际关系等方面。 采用绩效分成模式，客户资源由平台统一分配，无需自主开拓。 针对新手提供系统化免费培训，通过考核后正式上岗，并配备免费带教支持。 仅限全职人员加入，不接受兼职申请，每日工作时间需满八小时以上。 具体工作时段灵活安排，无硬性打卡要求，收入按绩效计算，遵循多劳多得原则。

职位描述 高级咨询顾问（只做建联，无需销售） 川内职业技能证书、学历、帼秧企就业、优质岗位推荐等，头部渠道公司。成都很多知名企业业务线也是我们公司下发的。公司背靠帼企、名校。专业教授级咨询师领头，硬刚需产品，都是客户主动找我们。无电销、无地推，办公室吹吹空调，专业经理指导成单。 1.人脉资源:手上有求职群、大学生群、家长群、本地生活右手同拥守贝、K、六大见、 职培等相关工作，能直接触达有就业需求的人群。 2.基础能力:会发朋友圈、会转发素材、能在裙里做简单互动，会用微信即可。 3.身份不限:全职妈妈、在职上班族、自由职业者、自媒体博主、在校老师等均可，无需坐班，无:时间地点限制。 4.认同项目:认可“”的价值，能真实、有底气地向他人推荐，不虚假宣传。 5.客户来源保障 • 依托短视频平台及流量矩阵自然获客，无需个人承担获客成本； • 提供全套强大获客技巧、产品知识及转化逻辑培训，手把手教学，确保快速开单上手。 薪资福利体系 6. 佣金待遇：高提成 + 丰厚奖金，全川顶尖，主流产品客单价20 万，提成比例最高可达 50%； 7. 收入上限：公司销冠年薪 100W，专属百万年薪俱乐部，高薪触手可及； 8. 福利加码：免费下午茶 + 无限量零食供应 + 不定期团建活动，办公氛围轻松愉悦、无职场内耗； 9. 发展红利：集团公司新业务公司全新成立，抢占行业新风口，晋升机会多、职业潜力大。 上班时间 周一到岗，其余时间自由分配

工作内容 1、全面负责钢结构项目的统筹规划与实施推进，确保工程按时交付。 2、把控项目施工进度，落实生产质量及安全规范要求。 3、对接客户需求，做好协调沟通，保障项目执行符合预期。 任职要求 1、具有钢结构项目管理相关经验，能独立解决项目中的技术与管理难题。 2、具备良好的协作意识，善于与团队成员高效沟通配合。 3、具备较强的应变能力，能妥善处理各类项目突发情况，确保顺利推进。

岗位职责： 1.统筹光伏项目的整体策划、实施与过程管控，保障项目按时推进并达成既定目标； 2.组织项目团队及外部协作单位，协调解决项目执行中的技术难点与管理障碍； 3.跟踪把控项目进度、预算执行与工程质量，根据实际情况动态优化项目方案； 4.参与光伏项目商务环节的协商沟通，确保合同条款合规且具备良好经济回报； 5.负责项目交付后与客户的持续对接与关系维护，提升客户满意度并促进长期合作。 任职要求： 1.本科及以上学历，能源、电气、工程管理或相关专业优先； 2.具备3年以上光伏领域项目管理经验，掌握光伏电站建设全流程； 3.拥有优秀的团队管理能力及跨部门协作沟通技巧； 4.能独立识别和应对项目风险，具备出色的判断力与问题处理能力； 5.热衷新能源产业发展，责任心强、富有进取精神，可接受出差安排。

岗位职责： 1. 统筹光伏项目的全流程管理，包括规划、实施与进度把控，保障项目按时交付并达成既定目标； 2. 组织协调内部团队与外部合作单位，推动解决项目执行中的技术难点与管理障碍； 3. 跟踪管控项目关键指标，如进度、成本与质量，根据实际情况动态优化项目方案； 4. 参与光伏项目商务环节的协商工作，确保合同条款合理并保障项目收益水平； 5. 主导项目竣工后的客户对接与关系维护，提升客户满意度并促进长期合作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，能源、电气、工程管理等相关专业优先； 2. 具备3年以上光伏领域项目管理经历，掌握光伏电站建设全流程规范； 3. 拥有较强的团队管理能力及跨职能沟通协作经验； 4. 可独立识别与应对项目风险，具备优秀的判断力与问题处置能力； 5. 对新能源行业有高度认同感，责任心强，富有进取精神，能接受出差安排。

岗位内容： 1. 配合项目经理完成日常事务，参与项目计划的制定、跟踪及优化调整； 2. 负责项目相关信息与数据的整理汇总，为管理决策提供支持依据； 3. 参与并组织项目各阶段的会议安排与沟通协调工作； 4. 编写、归集和管理项目相关文档与汇报材料； 5. 监督项目现场执行进度与质量情况，及时反馈并协助处理异常问题。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 工作认真细致，具备较强的自律意识和责任心； 3. 具备良好的沟通协作能力以及问题应对与解决能力； 4. 了解项目管理基本流程及相关工具，熟练操作常用办公软件； 5. 有1年以上项目管理或相关领域工作经验者优先。

工作内容 1、统筹钢结构项目的全过程实施，合理安排各阶段工作，确保项目按时交付。 2、把控施工进度与质量，落实安全生产规范，保障现场作业有序开展。 3、对接客户需求，协调各方资源，确保项目执行符合客户预期。 任职要求 1、有钢结构项目管理相关经验，能独立解决项目中出现的技术及管理问题。 2、具备较强的协作意识，能够与团队成员保持高效沟通与配合。 3、具备较强的应变能力，可妥善处理项目推进中的各类突发情况，保障项目稳定运行。

岗位职责： 1、配合项目经理完成项目的计划制定、实施推进与过程监督，保障项目按期交付； 2、参与各类项目会议，整理会议核心内容，并推动会议决议的执行与落地； 3、统筹协调项目团队内外部资源，及时应对并解决项目执行中的各类问题； 4、负责项目资料的归集与管理，更新项目进展报告及变更台账； 5、协助开展项目风险管控，发现潜在风险点并提出相应的应对建议。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力，能高效管理多项工作任务； 2、精通常用办公软件，如Word、Excel、Project等，用于支持项目日常运作； 3、拥有良好的沟通表达能力，可与各层级团队成员顺畅协作； 4、工作积极主动，能在高强度环境下保持稳定的工作节奏； 5、对文化科技领域有一定认知和热情，期望在项目管理方向持续成长。

岗位职责： 1. 主导项目从启动到交付的全流程管理，涵盖规划、实施、监督与总结各阶段，保障项目准时、保质、控本完成。 2. 统筹调配多部门资源（如技术、产品、采购等），促进团队高效协同，及时化解项目执行中的各类问题与潜在风险。 3. 编制项目进度计划、关键节点及考核指标，定期向管理层反馈项目进展、风险状况与阶段性成果。 4. 确保项目实施方向与公司战略一致，并有效满足客户及相关方的核心需求。 任职要求： 1. 具备扎实的项目管理经验与良好的团队合作意识。 2. 能够准确识别项目过程中的风险点，并制定切实可行的应对方案。 3. 拥有较强的统筹规划能力，能科学配置项目所需资源。 4. 具备优秀的沟通协调技巧，可高效处理项目内外部事务。 5. 熟悉常用项目管理工具与方法论，并能结合实际灵活应用。

1. 负责人力资源部日常活动的统筹策划与执行落实 2. 承担部门活动相关宣传内容的文案撰写及视频拍摄工作 学历：大专及以上 专业：中文系、汉语言文学类优先，欢迎优秀应届毕业生应聘 具备大型企业培训项目经验者优先考虑 薪资结构：底薪+绩效+提成 薪酬范围：5000-7000元 试用期：2个月，转正后依法缴纳社会保险 作息安排：每周休息一天，通常为周二，特殊情况可申请调休 工作时间：8:30-12:00，14:00-18:30 职位福利：绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利

晋升机制 完善的晋升路径，可向管理层、讲师方向发展，提供内部创业支持与孵化平台，人才全程免费培养。公司所有管理层均从基层员工逐步晋升，无外部空降，人人皆有机会，只要你有能力，就有舞台。 灵活工作时间： 上午8:30—12:00，午休两小时， 下午14:00—18:00，实行7.5小时工作制， 可根据个人情况合理调休，无需加班，节假日按规定休息。 岗位要求： 1. 年龄23—43岁，重视态度优先于经验，入职即配销售经理全程带教，力争一周内成单； 2. 具备较强的执行力和基本沟通能力； 3. 渴望高收入回报，性格积极乐观，富有幽默感； 4. 外向开朗，表达流畅，具备良好的沟通技巧与人际交往能力，亲和力强，热爱销售工作。 岗位职责： 1. 负责企业培训课程的销售与市场推广； 2. 拓展新客户资源，维护现有客户关系； 3. 通过电话与客户交流课程内容，预约面谈时间并促成合作。 你将获得： 1. 透明公正的晋升通道： 销售顾问—部门经理—分公司总经理—区域董事—集团核心董事 会议主持—员工培训—小课主讲—大课主讲—推广讲师—职业讲师—核心讲师 2. 丰富的学习资源：可免费参与公司各类培训课程，包含高管投入数万乃至数十万元引进的优质课程，助力个人成长； 3. 高端人脉积累：服务对象涵盖各行业领军人士与成功企业家，工作过程即是拓展高质量社交圈，共享优质资源与学习机会。 工作环境： 团队氛围融洽，定期组织零食下午茶、团建活动及聚餐，办公氛围轻松愉悦，欢迎有志之士加入。有意者可随时预约面试，匹配成功即刻安排入职。

岗位职责： 1、在划定区域内推进公司产品的学术推广工作，及时传递产品最新信息； 2、按要求开展客户拜访，协助市场部举办学术交流活动，准确传达医学相关内容； 3、拓展并维护现有医院渠道客户关系，建立稳定且良好的学术沟通机制； 4、主动收集并反馈市场动态信息，提出合理化建议； 5、确保日常操作严格遵循公司合规要求、行业规范及相关法律法规； 6、落实上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、具备大专或以上学历，专业为医学、药学及相关领域； 2、具有三年以上药品学术推广经历，拥有外资企业从业背景者优先考虑； 3、对药品推广工作富有热情，具备郑州重点医院推广经验，拥有优质医疗资源及渠道者优先； 4、具备较强的人际互动、沟通协调、组织规划能力，以及良好的团队协作意识。