招聘产康巡店老师。月薪保底10000元。年龄要求25至45岁。需具备产康从业经验。

岗位职责： 1、负责区域医学相关问题的收集与回应； 2、整理并分析区域内的医学资讯、法规政策，为学术推广活动提供专业医学支持建议； 3、搭建区域专家信息库，开展KOL的日常沟通与关系维护； 4、跟进、汇总并分析KOL的学术观点与研究成果，协助推进区域学术项目及论文发表工作； 5、组织开展医学知识与疾病领域的培训工作； 岗位要求： 1、具有3年以上医药领域从业经历，或具备3年以上医学、市场相关工作经验； 2、掌握医学信息查询方法，有医学信息处理或医学编辑背景者优先考虑；

职位描述： 1、掌握内分泌科医学专业理论，专注于糖尿病及其并发症的诊疗工作； 2、结合检查数据与患者实际情况，拟定科学的治疗策略，如药物干预、综合管理措施等； 3、深入分析评估患者健康状况，制定个性化医疗照护方案，保障服务的针对性与有效性； 4、重视医疗质量与安全，积极回应患者反馈与诉求，维持顺畅的医患交流； 5、配合完成上级安排的其他相关工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，内分泌学、临床医学等相关专业背景，具备坚实的医学基础，了解内分泌系统相关知识； 2、持有内分泌科执业医师资格证书，具有5年以上临床实践经历，熟练掌握各类内分泌疾病的诊治技术； 3、具备优良的沟通技巧和团队合作意识，能与患者建立信任关系，提供高质量医疗服务； 4、具备较强的逻辑思维与数据分析能力，可准确解读和判断临床医疗信息； 5、热爱医疗行业，富有责任感与职业操守，确保患者治疗过程的安全性与疗效。

一、岗位职责： 1、承担执业医师资格考试（涵盖临床、中医/口腔/公共卫生等方向）的教研任务，负责笔试与技能考试相关的课程讲义、考点解析、病案分析资料、高频题目整理及模拟试卷的策划与编写； 2、持续关注国家医学考试中心发布的考纲变动、命题规律、临床诊疗指南更新以及相关政策法规（如《医师法》）调整，提供专业的考试趋势解读、备考建议与应试指导方案； 3、开展历年真题的深入研究，系统归纳高频考点与常见错误点，并独立完成各阶段复习所需模拟试题、冲刺卷的原创设计与命题工作； 4、配合授课讲师优化教学材料与授课结构，重点整合疾病诊断路径、鉴别诊断关键项、操作技能流程（针对技能考核）等核心知识模块； 5、全面搜集、归类并解析最新的临床研究成果、诊疗标准、疾病防控指南及代表性病例，保障教学内容的科学性与时效性。 二、任职资格： 1、有执业医师考试培训领域的教研、教学经历，或参与过医学教育类产品开发的优先；熟练掌握Office等办公工具，具备较强的医学文献查阅、文字编辑与逻辑表达能力； 2、具有扎实的临床医学或中医学理论基础，熟悉医师资格考试框架，逻辑清晰，工作细致，具备较强的责任意识； 3、须为临床医学、中医学、中西医结合等相关专业本科及以上学历，持有执业医师资格证书者优先考虑。 工作时间： 8:30-12:00 13:30-18:00 薪资待遇： 5-8k + 月休6天 + 社保 + 法定节假日 + 专业培训

职位描述： 1、掌握内分泌科医学专业知识，精通糖尿病及其并发症的诊疗技术； 2、结合检查报告与患者实际情况，拟定科学的治疗策略，涵盖药物干预、综合管理措施等； 3、深入分析评估患者健康状况，设计个性化医疗保健方案，保障治疗服务的针对性与有效性； 4、重视医疗质量与安全，积极回应患者反馈与诉求，维持高效顺畅的医患沟通； 5、配合完成上级安排的其他相关工作事项。 任职资格： 1、本科及以上学历，内分泌学、临床医学等相关专业背景，具备坚实的医学理论基础，了解内分泌系统相关知识； 2、持有内分泌科执业医师资格证书，拥有5年以上临床实践经历，熟练掌握各类内分泌疾病的诊治流程； 3、具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能与患者建立信任关系，提供专业医疗服务； 4、具有较强的逻辑思维与数据分析能力，可准确解读和判断临床医疗信息； 5、热爱医疗行业，富有责任感与职业操守，致力于保障患者治疗的安全性与疗效。

工作内容： 1. 传达公司各项指令，并组织带领团队落实执行。 2. 统筹安排团队成员的日常工作，制定排班方案并根据实际情况进行灵活调整。 3. 主动与患者及其家属沟通，妥善处理相关意见和建议，遇无法解决的问题须及时向公司及相关负责人汇报。 4. 保持与医院医护人员的良好协作关系，认真听取院方反馈，并将公司处理结果及时传达。 5. 参与团队管理建设，对人员调配及离职事项具有建议权。 6. 汇总并反馈团队成员日常表现、诉求与建议，促进团队稳定有序发展。 任职要求： 1. 年龄30岁以上50岁以下（特别优秀者可适度放宽条件）。 2. 性别不限，有医院从业经验者优先考虑（能适应一定强度的体力工作）。 3. 具备责任心、同理心和耐心，具备一定的组织管理思维与实际能力。 4. 能够接受夜间值班安排，工作时间至当日最后一位病人服务完毕（通常在晚上十点前结束）。 5. 不晕血，能适应医疗环境。 待遇条件： 基础工资2800元+岗位补贴200元+绩效工资500元+提成，综合收入4500-6500元。 试用期一个月。 缴纳五险。 每周可休两天，享受国家法定节假日。

【岗位职责】 1、负责到院患者的接待工作，开展面诊咨询，深入了解客户需求并提供专业讲解服务。 2、结合患者实际情况，配合医生制定治疗方案，进行合理报价，推动成交达成。 3、完整执行客户咨询与服务流程，完成业绩指标，保障较高的成单率； 4、做好客户关系管理，包括回访安排、复诊跟进，持续维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 5、主动挖掘并跟踪潜在客户，提升客户转化率和到院率。 【岗位要求】： 1、医学、护理或相关专业大专及以上学历，掌握基础医学知识。 2、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，擅长一对一销售式咨询服务，富有亲和力。 3、熟练操作常用办公软件（如Word、Excel）及医院信息管理系统。 4、具有较强的沟通能力与服务意识，能够耐心倾听并理解患者诉求。 5、具备良好职业形象，重视个人修养与职业素养。 【福利待遇】： 1、薪资待遇：基本工资+绩效奖金+工龄奖； 2、培训学习：公司配备完善的培训机制，助力专业技能与认知思维同步提升； 3、超多假期：享受法定节假日、年假、婚假、产假、病假等各类假期； 4、节日福利：端午节、中秋节、春节等节日均发放节日礼品； 5、日常福利：五险一金、提供一日三餐、员工宿舍等生活保障。

1. 负责入住老人的日常健康状况评估，开展常见疾病及慢性病的诊疗服务，并提供科学的健康指导。 2. 采用中西医结合手段实施老年病预防与治疗，进行中医体质辨识，应用针灸、推拿、理疗等适宜技术。 3. 按规范完成门诊病历、处方、医嘱及相关医疗文书的书写，严格执行医疗质量管理和院内感染防控措施。 4. 协同护理团队进行日常查房、健康教育、慢性病跟踪管理以及突发情况的应急处理。 5. 遵守医务室各项规章制度，协助完成医保、卫生健康等部门的检查、审核与备案相关工作。 6. 与邻近医疗机构建立转诊协作机制，落实老年人急危重症的初步救治及转院对接工作。

岗位内容： 1. 承担医务管理职责，统筹、监管并推进医院各项业务的有序开展； 2. 促进医院各职能部门间的联动与协同，保障信息高效传递； 3. 优化医疗服务流程，提升服务标准，确保患者安全与就医体验； 4. 制定并落实医院管理体系及各类规章制度。 任职要求： 1. 拥有医学或相关专业本科及以上学历； 2. 具备2年以上医院管理岗位工作经验，熟悉医疗行业运行模式及相关政策法规； 3. 具备出色的组织协调能力与沟通协作能力； 4. 逻辑思维清晰，具备较强的问题分析与处理能力； 5. 能够适应变化，具备良好的抗压能力。

职位描述： 1、掌握内分泌科医学专业理论，精通糖尿病及其并发症的临床诊疗； 2、结合检查数据与患者实际状况，拟定科学的治疗策略，如药物干预、综合健康管理等； 3、深入评估患者病情，制定个性化医疗方案，提供精准的健康指导与服务； 4、重视医疗质量与安全，积极回应患者反馈，维持高效顺畅的医患沟通； 5、落实上级安排的其他相关工作事项。 任职资格： 1、本科及以上学历，内分泌学、临床医学等相关专业背景，具备系统的医学基础理论，了解内分泌系统相关知识； 2、持有内分泌科执业医师资格证书，拥有5年以上临床实践经历，熟练掌握各类内分泌疾病的诊治流程； 3、具备优良的沟通技巧与团队合作意识，能与患者建立信任关系，提供高质量医疗服务； 4、具有较强的逻辑分析能力，能够准确解读和判断临床医疗信息； 5、热爱医疗行业，富有责任感与职业操守，确保患者治疗的安全性与有效性。

平顶山市叶县招建筑木工

平顶山市建东小区附近单位保安：工作时间8小时，55岁以下，工资1600，工资发放及时，电话

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会开铲车后八轮都行，工作地址：汝州市骑岭乡

招聘养老院营养师。薪资为4500元以上每月。工作职责包括负责养老院厨房日常管理与工作统筹，协同厨房人员落实食品安全与膳食制作标准，保障厨房工作有序开展。根据季节变化、食材供应及长者健康状况，制定院内长者营养菜单。负责膳食质量管控。日常收集长者对膳食的意见与反馈。定期组织召开膳食会议，汇总长者饮食需求与意见。定期开展长者营养健康讲座。

招聘健康管理师，薪资为5500元以上每月。工作内容包括：熟悉和了解公司的健康管理相关项目，为客户提供日常健康咨询、专业指导服务、跟进日常调理并分析问题进行归纳总结；通过电话等线上方式与客户沟通，运用专业知识跟进指导为客户解答调理过程中的问题；对客户进行健康分析、评估，协助引导客户积极主动参与调理；完成上级领导安排的其他工作。工作要求为：营养学、食品营养与检测等相关专业毕业，对慢性疾病、糖尿病营养调理有一定的了解或相关从业经验者优先考虑；熟悉营养保健、心理、运动等方面知识，具备健康评估、健康指导、健康教育、健康服务的基本能力，能运用中西医学、营养学、心理学、运动学等相关专业知识为会员提供健康咨询和管理；具有良好的服务意识和亲和力，较强的沟通能力、应变能力、语言表达能力；具备相关的从业资格证（健康管理师、营养师或医师资格证），健康产业相关经验者优先考虑。

招聘健康管理师。薪资为每月8000元以上。工作内容包括进行个人或群体的健康咨询与指导，评估个人或群体的健康和疾病危险性，讲解慢性疾病预防保健知识，为慢性疾病及三高人群制定保健治疗方案与计划并后续实施，制定个人或群体的健康促进计划，对个人或群体进行健康教育和推广。

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诚聘健康管理师，宝妈福音，带孩子不能上班的可以来，藏诺养正堂上班，店员1名店员3名年龄20-45岁月薪2200-6000，月休4天，早8点上班2个小时吃饭，5点下班，可带薪培训地址：富邦小区西侧门帘房，藏诺养生馆，今天开始应聘联系人：

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招聘：产康师 薪资：5000-11000元/月 从事产后修复相关工作，主要为产后妈妈提供科学的身心调理服务。岗位职责包括：1. 为客户提供个性化产后恢复方案；2. 指导客户进行盆底肌、腹直肌等专项训练；3. 协助客户进行体质评估与健康追踪；4. 提供专业咨询，解答日常护理疑问。任职要求：1. 具有相关培训或从业经验者优先；2. 热爱健康事业，具备良好沟通能力和服务意识；3. 能够熟练使用基础健康评估工具。工作内容以实际操作和客户指导为主，注重细节与专业性，适合责任心强、耐心细致的从业者。欢迎对母婴健康领域感兴趣的朋友加入，共同助力产后妈妈重塑健康与自信。

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