
小学英语教师(双休+社保)
6000-10000元/月
英语教师1-3年本科及以上学科应试(小初高)
一、岗位职责
1. 教学需求对接:与产品专员一同走访学校,对接教研负责人、学科骨干及一线教师,深入了解课堂教学、课后辅导、学情诊断等实际教学场景中的具体需求。
2. 产品教学价值传递:依据学科教学规律及课程标准,向校方阐述AI工具在因材施教、备课提效、学习数据追踪等方面的实际应用价值,并协同完成产品演示与问题解答。
3. 教学方案协助设计:结合学校实际教学安排,参与制定产品落地的教学实施方案(如AI作业批阅流程、个性化学习路径规划等),提供专业教学建议。
4. 教师培训支持:为合作校教师开展产品教学应用培训,指导其将AI功能有效融合进日常教学,提升教学工具的使用成效。
5. 教学反馈整理与转化:收集教师在教学实践中使用产品的反馈意见,归纳提炼为可落地的产品优化建议。
6. 教学运行保障:关注智能教学设备的使用情况,协助处理操作异常,保障教学活动顺利开展;协同智能教育团队完善教学内容建设。
二、任职要求
1. 本科及以上学历,英语教育或英语师范类相关专业,具备扎实的英语基础和标准发音能力。
2. 具备两年以上K12英语教学经验者优先;熟悉小学英语课程体系及教材内容,掌握各学段学生的学习特征。
3. 具备一定的教研素养,有教学研究或课程设计经验者优先;能够分析教学过程与效果,并提出优化策略。
4. 熟练操作办公软件及教学辅助工具,具备基础AI教学工具使用能力或强烈学习意愿;沟通协调能力强,具备良好的团队协作意识。
晋升方向:英语教研专员-英语教学教研主管/英语教学项目负责人
福利待遇:
薪资:6-10k
社保:五险
生日福利、节日福利、团建聚餐、零食下午茶、员工旅游、带薪年假
初中英语教师
5000-8000元/月
英语教师经验不限本科及以上学科应试(小初高)
【岗位职责】
好老师,在上志
1、承担学科教学全流程工作,包括备课、授课及课后学习效果检测;
2、开展个性化教学辅导,关注学员成长,提升学业表现;
3、配合参与校区组织的招生推广、市场活动及品牌建设工作;
4、加入教研团队,共同研讨教学方案,持续改进课堂教学质量。
【任职资格】
1、统招本科及以上学历,年龄28岁以下;
2、具备责任心,性格积极向上,拥有良好的沟通能力。
【福利】
1、节假日福利;
2、丰富多彩的团建活动;
3、享受带薪小寒暑假约7-10天;
4、子女可享入学优惠。
【六所大校校区地址】
许昌市:上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区
襄城县:上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区
中小学教师
4000-8000元/月
英语教师经验不限本科及以上教师教研TEM-8线下授课TEM-4CET-6教师资格证培训机构
能长期稳定工作者,热爱教育事业,喜欢与孩子相处,具备良好的团队协作意识。在这个平台上,我们每一位成员都充满活力,追求卓越,积极向上是我们的共同特质。
任职资格:
1. 普通话标准,仪态大方,富有亲和力,授课生动有趣,善于营造活跃的课堂氛围;
2. 熟练掌握电脑操作,熟练运用Microsoft Office办公软件;
3. 执行能力突出,工作踏实认真,责任心强,可长期稳定任职;
4. 对教育行业充满热情,喜爱儿童,乐于投身教学工作;
5. 具备团队合作意识、创新思维以及主人翁责任感;
6. 英语基础扎实,语法知识牢固,发音准确,口语表达流利;
7. 有一年以上教学经历,英语专业毕业者优先,持有英语专业八级证书者更佳;
8. 具备细心、爱心、耐心、责任心与感恩之心,善于学习并持续提升教学能力。
工作地点:
万达校区:万达向西200米路南
步行街校区:东方文化步行街行政楼
宝龙校区:公务员小区D区中心广场二楼
道清路校区:道清路与牧野大道向西300米路北
英语(口语)老师
3000-7000元/月
英语教师经验不限大专及以上留学生优先国内院校优先早教启蒙英语国家
1.英语口语流利
2.能够面向孩子们有稳定的教学
3.小班教学,教授孩子们的口语
中小学英语教师
4000-8000元/月
英语教师经验不限本科及以上学科应试(小初高)
英语老师:诚聘专业英语教师若干名,要求可长期稳定工作,热爱教育事业,喜欢与孩子相处,具备良好的团队协作能力。在这里,我们每一位成员都充满活力、积极向上,对生活和工作抱有极大的热情。
任职资格:
1. 普通话标准,仪态大方,富有亲和力,授课生动有趣,善于营造活跃的课堂氛围;
2. 熟悉电脑操作,熟练掌握Microsoft Office办公软件;
3. 执行力强,能长期稳定任职,工作踏实严谨,责任心强;
4. 对教学工作充满热忱,认同教师职业价值,喜爱儿童;
5. 具备团队合作意识,富有创新思维和集体归属感;
6. 英语基础扎实,语法知识牢固,发音准确,口语表达流利;
7. 大专及以上学历,英语相关专业毕业,持有大学英语四级或更高级别证书;
8. 细心周到,有爱心、耐心与责任感,常怀感恩之心,乐于在实践中持续学习,不断提升教学能力。
工作地点:
万达校区:万达向西200米路南
步行街校区:东方文化步行街行政楼
宝龙校区:公务员小区D区中心广场二楼
道清路校区:道清路与牧野大道向西300米路北
在校生家教辅导
2000-6000元/月
家教经验不限大专及以上陪读学科应试类线下教育线上教育英语教育行业工作经验互联网教育平台使用接受兼职物理教育学专业背景大型教育机构经验坐班中学生数学学前儿童/小学生
【这份工作的工作地点】
此岗位工作地点仅在鹿邑县县城及辖区内的各个乡镇
【其他县城的老师请看我们在其他县城的分公司招募信息】
【我们需要你做的主要事情】
1、按照学校的教学计划,承担各学科的授课任务,提供上门辅导服务
2、结合学生实际状况制定个性化教学方案,开展学习方法指导、习惯养成及必要的课后跟进
3、与学生、家长保持密切交流,及时倾听并回应其建议,做好教学引导和心理支持,持续提升服务质量
4、积极参与教研活动,提升专业能力,配合完成上级安排的各项教研工作
5、依据教学要求、学生特点及学习规律,科学设计教学流程(包括课前备课、课后反馈),确保授课效果
6、动态关注学生成绩与心理状态,适时改进和调整教学策略
7、在教学过程中可根据家长需求组织阶段性测评,检验辅导成果,并进行教学质量评估
【我们需要你具备哪些条件】
1、大专及以上学历;(优秀高三毕业生可破格录取)
2、具备扎实的专业知识基础,能灵活运用多种教学方式
3、表达清晰,沟通顺畅,有责任感,性格亲和
4、具有拼搏精神,敢于面对挑战,追求自我突破与成长
【我们可以给你带来什么】
1、底薪+奖金(综合月薪2000-6000)
2、系统化培训,提供实习证明
3、在家无事可做的伙伴常被家人催促,加入我们后这类情况将大概率改善
【我们公司有哪些优势】
1、生源精准稳定,多来自口碑推荐
2、试讲通过率高达95%-100%
3、教务事务由公司统一处理,教师负担轻,工作更高效
4、上课时间根据师生双方协调确定,授课地点就近安排,收入待遇优厚
【我们公司的晋升通道】
普通教师→金牌教师→首席教师→储备校长→校区校长→区域校长
【我们公司的入职流程】
面试(线上/线下)+签订电子合同+入职培训+试用期培训+在职培训
由专业培训团队全程指导,覆盖从入职到转正再到晋升的全周期系统培养
初中英语教师(民办院校)
4000-6000元/月
英语教师1-3年大专及以上学科应试(小初高)
【岗位职责】
1.承担初中英语课程的教学任务,制定并落实教学方案;
2.激发学生英语学习热情,提高学业成绩,组织并参与学科测评工作;
3.关注学生学习情况,动态优化授课方式,实施针对性辅导;
4.定期参加教研活动与师资培训,持续提升教学水平与专业能力。
【任职要求】
1.热爱教育事业,具备优良的职业道德与责任意识;
2.持有英语教师资格证书,本科及以上学历,专业英语八级或雅思、托福成绩突出者优先考虑;
3.普通话表达清晰,英语语音标准,具备全英文授课能力;
4.具备较强的沟通协作能力,能融入民办学校的工作氛围。
K12英语教师
6000-11000元/月
英语教师1-3年本科及以上学科应试(小初高)
一、岗位职责
1. 教学需求对接:与产品专员一同走访学校,与教研主任、学科带头人及一线教师深入交流,全面了解课堂教学、课后辅导、学情评估等实际教学场景中的具体需求。
2. 产品教学价值展示:依据学科教学逻辑和课程标准,向校方清晰阐述AI产品在个性化教学实施、备课效率优化、学生学习数据反馈等方面的实践价值,协同完成产品演示与现场解答。
3. 教学方案支持:根据学校实际教学情况,协助制定产品落地的教学方案(如AI作业批改流程设计、个性化学习路径规划等),提供专业的教学建议与指导。
4. 教学培训支持:为合作学校的教师开展产品应用培训,帮助其掌握将AI功能融合于日常教学的方法,提升工具使用成效与教学质量。
5. 教学反馈整理与转化:系统收集教师在教学过程中对产品的使用反馈,提炼关键信息并转化为可执行的产品优化建议。
6. 教学运行保障:关注智能教学设备的运行状况,协助处理操作问题,确保教学活动正常开展;配合智能教育团队持续完善教学内容。
二、任职要求
1. 本科及以上学历,英语教育或英语师范类专业优先,具备扎实的英语基础和标准发音能力。
2. 具备两年以上K12阶段英语教学经验者优先;熟悉小学英语课程体系与教材内容,掌握不同年级学生的认知特点。
3. 具有一定教研能力,有教学研究或课程设计经验者优先;能够分析教学过程并总结教学成果,提出有效改进策略。
4. 熟练操作办公软件及常用教学辅助工具,具备基本的AI教学工具使用能力或较强的学习意愿;具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
晋升方向:英语教研专员-英语教学教研主管/英语教学项目负责人
福利待遇:
薪资:6-10k
社保:五险
生日福利、节日福利、团建聚餐、零食下午茶、员工旅游、带薪年假
【急招】双休英语老师/入职六险一金/大平台
1.3-2万元/月
英语教师1-3年本科及以上留学生优先能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
【职位描述】
作为高途青少儿教育的一名英语老师,负责PowerUP/Think系列原版教材的授课共工作,为我们5-12岁的学生提供高品质的英语课程。
你的主要工作:
结合KET,PET考试要求,根据教学内容备课,上课
核对,记录并且管理学生的测试、考试、评估和进度报告
参与教学教研活动,包括教材解析、课件打磨、教学迭代、方法创新、模拟授课等活动
指导新学员课前水平测试
【任职要求】
1.学历与专业:本科及以上学历,有国外学习或生活经验者优先安排面试;
2.教学能力:口语发音标准地道,课堂表现力强,擅长调动青少年学习积极性,能将思辨训练、跨文化知识融入课堂教学:
3.职业素养:为郑州家庭传播正确的英语学习理念,热爱青少英语教育事业,责任心强,具备良好的沟通能力与团队协作精神;
【工作时间】
10:00-----19:30每周工作3.5天平时不坐班
河南平顶山小区保洁管吃管住,年龄64岁以下,工资2800元,月休四天联系电话:
2800元/月
保洁开荒保洁月结
小区保洁管吃管住,年龄64岁以下,工资2800元,月休四天
联系电话:
英语老师
4000-6000元/月
英语教师1-3年大专及以上包住宿每周两天休息假期多国内院校优先学科应试(小初高)
工作周期:长期
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
-- 岗位职责: . 为学生提供高质量的英语课程教学,提升其语言应用能力; 2. 定制个性化学习计划,跟踪学生学习进度,确保学习效果; . 使用现代教育技术和工具,创造互动性强的课堂环境; . 定期与家长沟通,反馈学生学习情况,共同促进学生的成长。 任职要求: . 英语专业背景,具有教师资格证者优先; 2. 流利的英语口语和书写能力,发音标准; . 热爱教育事业,富有责任心和耐心,能够激发学生的学习兴趣; . 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够适应灵活的教学安排。 .有爱心,责任心
英语托管老师
5000-10000元/月
英语教师1-3年大专及以上国内院校优先学科应试(小初高)
遂宁市培训学校:
A:英语老师,经验不限 有教学经验者优先
需要英语专业的优秀人士
薪资5000-10000
双休(周一周二休)
寒暑假休3-4周带薪休假
生日福利,节假日福利
年终奖
热爱教育事业,工作态度端正!自信独立,语言表达能力强,英语发音标准 热爱孩子 ,踏实努力!
B:校长岗位职责:
1. 全面负责学校教学管理、学生管理及招生工作,推动教学改革提升教育质量。
2. 制定学校发展规划及规章制度,统筹行政决策与团队建设。
3. 审核部门计划、经费预算,控制运营成本。
4. 协调对外关系,保障校园安全。
任职要求:
1. 具有英语专业学校管理经验,名校副职/主任优先。
2. 能统筹教务/招生/德育/教师团队管理工作。
3. 具备创新理念与资源整合能力。
4.工资待遇4000以上面谈
5.工作地点遂宁河东
请发一下简历!双向选择!进一步沟通!
谢谢!
英语老师
200-500元/天
英语教师1-3年本科及以上
岗位职责:
1.负责启蒙/小学课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平
2.开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评,持续跟踪学生英语能力提升情况
3.参与教研活动,配合团队优化教案、课件及教学方法,提升整体教学质量
4.与家长或学员保持良好沟通,定期反馈学习进展,提供个性化学习建议
5.配合机构完成教学管理、招生支持及日常教务协作工作
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的英语表达能力与课堂感染力,普通话标准
2.持有教师资格证(英语学科)及英语专业四级(TEM-4)或同等以上语言能力证书
3.具备扎实的英语语法、词汇、听说读写基础,熟悉主流英语教材及教学体系
4.亲和力强,责任心强,具备较强的沟通能力与团队协作意识
5.学历不限,经验不限,欢迎优秀应届毕业生及资深教师加入
英语兼职老师
4000-5000元/月
英语教师本科及以上
岗位职责:
1.负责中小学英语课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平
2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评,持续跟踪学生英语能力提升情况
3.参与教研活动,配合团队优化教案、课件及教学方法,提升整体教学质量
4.与家长或学员保持良好沟通,定期反馈学习进展,提供个性化学习建议
5. 配合机构完成教学管理、招生支持及日常教务协作工作
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的英语表达能力与课堂感染力,普通话标准
2.持有教师资格证(英语学科)及英语专业四级(TEM-4)或同等以上语言能力证书
3.具备扎实的英语语法、词汇、听说读写基础,熟悉主流英语教材及教学体系
4.亲和力强,责任心强,具备较强的沟通能力与团队协作意识
5.学历不限,经验不限,欢迎优秀应届毕业生及资深教师加入
英语教师(灵川县)
5000-12000元/月
英语教师本科及以上
【灵川县高薪诚聘初高中教师】
工作地点:灵川县城中心校区()
薪资待遇:
✓综合月薪5000-15000元(底薪+课时费+绩效)
✓五险一金+提供住宿+带薪培训
✓职称晋升+节日福利+年终奖金
任职要求:
•本科及以上学历,相关专业
•持有高中教师资格证,教学经验者优先
•学科功底扎实,教学能力突出
在灵川教育核心区,成就你的教师梦想!
教育工作者
2000-7000元/月
教育工作者本科及以上线下教育线上教育
招聘河南省从业人员,本科学历接待老师,陪伴老师,督学老师,有从业经验者优先上岗有家庭教育指导师证,心理咨询师证者优先录取,联系人:马女士电话
中小学各科教师——无责底薪4k(派驻许昌)
4000-8000元/月
教师经验不限本科及以上
【陪伴成长,十年本土教育品牌】
1、综合薪酬领先行业50%,首年保障年薪10万,双一流院校毕业生额外享1000元补贴,211院校2000元,985院校3000元;
2、全面推行六级合伙人体系:教师—组长—校长—区域校长—城市校长—集团合伙人,每年约30%优秀教师晋升为合伙人,参与利润分红,收入无上限;
3、加速个人发展,提供双通道晋升路径(专业线与管理线),配备双导师制(教学导师与成长导师),每年投入200万元引入国内优质教育资源支持员工成长;
【岗位职责】
好老师,在上志
1、承担学科备课、授课及课后反馈等完整教学流程;
2、开展个性化教学辅导,关注学员发展,提升学习成效;
3、配合校区组织招生推广、市场活动及品牌建设工作;
4、参与教研协作,不断改进教学策略与课堂品质。
【任职资格】
1、统招专科及以上学历,年龄不超过28岁;
2、具备责任感,性格阳光积极,善于沟通交流。
【福利】
1、节日关怀礼遇;
2、多样化的团队建设活动;
3、享受带薪寒暑假,时长约7-10天;
4、子女报读可享学费优惠。
【六所大校校区地址】
许昌市:上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区
襄城县:上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区
高中化学课程兼职教师
60-65元/时
化学教师1-3年本科及以上坐班培训机构助教大班教学(25人以上)学习顾问
工作周期:长期兼职
每周工期:1-2天
工作时间:早班、晚班
工作时段:周末节假日
结算方式:日结
招聘截止时间:2025-11-08
岗位职责:
1.承担初中数学、物理、化学等课程的教学任务,保障教学过程的质量与成效;
2.结合教学计划及学生实际需求,制定并执行科学合理的教学方案,增强学生学习积极性;
3.保持与学生及家长的有效互动,定期汇报学习情况,协同推动学生综合素质提升;
4.积极参与教研交流,持续改进教学策略与内容,提高自身专业能力;
5.协助学校开展各类教学相关活动,拓展学习形式,打造积极向上的学习环境。
任职要求:
1.热心投身教育行业,具备优良的职业道德,认同平顶山爱学教育科技的企业理念;
2.数理化基础知识扎实,有相应学科教学经验者优先录用;
3.拥有良好的表达能力和亲和力,能有效调动学生的学习热情;
4.具备高度的责任意识和心理承受能力,适应教育教学工作的压力与挑战;
5.持有初中或以上层次对应学科的教师资格证书。
全职爵士舞老师
4000-6000元/月
教师1-3年学历不限教育学专业背景大型教育机构经验坐班中学生成人小班教学(3-25人)培训机构线下教育舞蹈类学前儿童/小学生普通话发音标准特长兴趣类
教学,维护,沟通等工作
全职爵士舞老师
4000-6000元/月
教师1-3年学历不限教育学专业背景大型教育机构经验坐班中学生成人小班教学(3-25人)培训机构线下教育舞蹈类学前儿童/小学生普通话发音标准特长兴趣类
教学,维护,沟通等工作
教育工作者本科及以上
招聘河南省从业人员,本科学历接待老师,陪伴老师,督学老师,有从业经验者优先上岗有家庭教育指导师证,心理咨询师证者优先录取,联系人:马女士电话
普拉提学徒普拉提指导员
3000-4000元/月
助教1-3年学历不限坐班中学生留学生培训机构线下教育职业与技能培训类一对一教学产品/运营
岗位职责:
1.学习并熟练掌握普拉提训练相关技能
2.配合教练完成普拉提课程的组织与实施
3.参与健身工作室日常运营及环境维护
任职要求:
1.对普拉提运动具有强烈兴趣
2.拥有良好的协作意识和团队精神
3.具备较强的学习能力,能迅速适应新环境
许昌中小学各科教师(无责薪资5k)
5000-8000元/月
教师经验不限本科及以上培训机构线下教育小班教学(3-25人)
【陪伴成长,十年本土教育品牌】
1、综合薪酬领先行业50%,首年保障年薪10万,无责任底薪5000元/月,双一流院校毕业生额外补贴1000元,211院校额外补贴2000元,985院校额外补贴3000元;
2、全面推行六级合伙人体系。教师-组长-校长-区域校长-城市校长-集团合伙人,每年约30%的优秀教师晋升为合伙人,参与公司利润分配,收入无上限;
3、加速个人发展进程。提供双通道晋升路径(专业与管理方向),配备双导师制(教学导师与成长导师),每年投入200万元引入国内优质教育资源支持员工学习提升;
【岗位职责】
好老师,在上志
1、承担学科课程的备课、授课及课后反馈等完整教学流程;
2、开展个性化教学与学生关怀,提高学员学习成效;
3、配合校区组织招生、市场推广及品牌宣传活动;
4、参与集体教研活动,不断改进教学策略与课堂质量。
【任职资格】
1、全日制本科及以上学历,年龄不超过28岁;
2、具备责任心,性格积极向上,拥有良好的沟通能力。
【福利】
1、法定节日享受节日福利;
2、定期组织丰富多样的团队建设活动;
3、享有带薪寒暑假,时长约7-10天;
4、子女可享入学优惠政策。
【六所大校校区地址】
许昌市:上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区
襄城县:上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区
高中日语授课老师
5000-7000元/月
日语教师经验不限本科及以上教学高考日语日语发音标准培训机构公办学校线下教育日语专业背景教师资格证日语专四证书中文流利不坐班母语非日语普通话发音标准大班教学(25人以上)
1. 基本条件
(1)本科及以上学历,日语相关专业毕业;
(2)对日本文化有一定认知,具备一定教学实践经验;
(3)日语能力扎实,听说读写熟练,需达到日语能力测试N2及以上水平;
(4)身心健康,热爱教育工作,具备耐心与责任心,富有爱心和职业敬业精神。
2. 岗位职责
(1)负责高中日语课程授课任务,保障教学质量,达成既定教学目标;
(2)制定并执行教学计划,定期开展教学反思与总结,不断改进教学方式;
(3)积极参与校内外教学研讨及培训活动,持续提升专业素养与教学能力;
(4)关注学生学习动态,及时与家长交流反馈,协同促进学生学业成长;
(5)按时参加学情分析会议,结合学生实际需求调整教学方案。
3. 福利待遇
(1)提供具有市场竞争力的薪酬结构,涵盖基础薪资、学历补贴、证书补贴、绩效奖金、岗位津贴等,综合月收入5K-8K;
(2)完善的社保体系(五险一金),入职当月即行缴纳;
(3)提供清晰的职业发展通道及多样化的内外部培训资源,自有教研团队全程提供教学支持;
(4)享受节日福利、生日礼金、交通补助等多项员工关怀政策;
(5)拥有舒适办公环境、和谐团队氛围,支持个人能力全面成长。
栏目概述
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