
二级建造师
4000-6000元/月
一级建造师经验不限学历不限二级建造师安全员B证
1、全面负责工程施工合同的履约工作,牵头编制实施计划,统筹项目从开工到竣工验收全过程管理,对工程质量、安全、成本及工期负总责,实施全程监督与控制,确保各项合同目标顺利达成,提升客户满意度
2、实时掌握项目进度与质量动态,及时协调解决施工过程中各类问题,推动工程按既定节点推进,定期汇报施工进度计划及实际执行情况
3、参与项目投标相关工作,协助优化技术方案与商务文件,助力提升公司中标率,配合完成投标阶段的各项任务支持
4、负责项目报监、验收及交付等手续办理,协调与建设单位、监理单位、政府主管部门等相关外部单位的沟通对接工作
任职要求:
需具备二级建造师、一级建造师、建安B证、二级造价师、一级造价师或建筑类中高级职称之一
一级市政工程建造师
1000-2000元/月
一级建造师经验不限学历不限其他市政工程经验一级注册建造师施工单位
岗位职责:
1、全面负责市政工程项目从前期策划至竣工交付的全过程管控与技术指导,保障工程的质量、安全及工期目标实现;
2、参与市政基础设施项目的施工组织设计,编制科学合理的施工技术方案;
3、对施工现场实施有效监管,及时处理施工中遇到的技术问题,确保工程进度按既定计划推进;
4、统筹协调各参建方与政府相关部门的工作关系,办理项目所需各项手续,确保项目顺利实施。
任职要求:
1、具备市政工程类相关专业学历背景,持有国家一级建造师执业资格证书;
2、拥有扎实的市政工程项目管理实践经验,熟知市政工程施工流程及相关技术标准;
3、具备较强的团队领导能力,能组织团队高效达成项目建设目标;
4、具备出色的沟通与协调能力,可快速响应并解决现场问题,推动项目有序开展。
建筑高级设计师
8000-13000元/月
一级建造师经验不限本科及以上
持有有效的注册建筑一级资格证书。
具备扎实的建筑专业理论基础,掌握建筑设计相关规范、标准及行业最新发展情况。
有大型或中型建筑项目设计经历者优先,能够独立完成建筑专业设计工作,解决设计过程中的各类技术难题。
非注册建筑专业工程师:1名
需担任过专业技术负责人,主导完成中型及以上项目不少于2项,或主导完成大型项目不少于1项。
具备丰富的实际设计经验,熟悉项目设计各阶段流程,可有效协调各专业间的技术配合。
具备良好的沟通能力和团队合作意识,工作态度严谨,责任心强,能适应一定工作压力。
需提供四库一平台业绩截图
建造师
6000-8000元/月
建造师一级建造师1-3年中专及以上
一、基本资质(硬性门槛)
• 学历:中专/中职及以上;大专优先,建筑更优
◦ 土建类专业:3年工地现场经验
◦ 非土建类:**5年+**工地现场经验
◦ 有劳资/劳务相关经验优先
• 证书(加分/必备)
◦ 上海二级建造师/一级建造师证书 优先
◦ 熟悉农民工实名制、智慧工地系统优先
二、专业知识(核心要求)
• 精通法规:《劳动法》《劳动合同法》《保障农民工工资支付条例》
• 熟悉流程:实名制管理、考勤、工资核算/、社保/工伤、劳务分包、纠纷处理
• 掌握工具:Excel(函数/数据透视)、实名制系统、办公软件
三、能力与素质
• 细致严谨:台账、合同、工资表零差错
• 沟通协调:对接工人、分包、项目部、政府部门
• 抗压能力:常驻工地、加班、处理纠纷
• 合规意识:严格执行监管要求,配合检查
• 写作能力:报表、报告、台账整理
四、其他要求
• 能长期驻项目工地,适应户外/现场工作
• 责任心强、原则性强、保密意识好
二级矿山建造师
1-1.5万元/月
一级建造师1-3年本科及以上
岗位内容:
1.落实选矿/采矿生产方案并进行现场监管;
2.依据公司安全标准,确保生产作业中人员安全及设备设施的正常运转;
3.配合管理团队推进与生产相关的各项工作;
4.编写日报、周报及其他与生产相关的文档资料。
任职要求:
1.具有选矿/采矿或相近领域的专业背景;
2.工作态度严谨,严格遵守各项规章制度;
3.具备良好的协作意识,责任心强。
工程项目管理负责人
9000-10000元/月
二级建造师学历不限
职位描述
二级建造师,专业方向:市政、机电、公路、水利、建筑。
岗位职责:
1、负责工程项目安全与质量的监督管理,签发整改通知书;
2、配合政府主管部门的各项检查工作;
3、参与建设单位组织的图纸审查及施工方案论证会议;
4、需持有二级建造师执业资格证书,专业符合要求,是否持有安全员B证均可接受;
5、公司按规定缴纳五险。
机电工程一级建造师
1-1.5万元/月
一级建造师经验不限本科及以上网络通信设备
公司福利:六险一金、周末双休、员工餐厅、定期体检、年终奖、证书奖励、证书补贴、免费专项培训
公司亮点:平台稳定发展好、领导开明、福利丰富、团队氛围和谐、办公环境优越、配备免费健身房、设有露天阳台
岗位职责:
1、与客户开展技术沟通,深入理解客户需求,并提供匹配的技术解决方案。
2、参与项目投标过程,负责技术方案设计及投标文档的编制工作。
3、协同销售部门完成产品展示和技术宣讲,提升客户对公司产品的认知与信赖。
4、针对公司推出的新产品或新服务,组织内部培训,提高团队整体技术能力。
5、持续跟踪行业前沿动态与技术演进方向,为公司战略发展提供专业建议。
任职资格:
必备条件:
1、持有一级建造师资格证书并具备高级职称。
2、了解信息化系统集成与软件开发流程,掌握相关新技术发展情况。
3、具有2年以上相关领域工作经验,曾参与大型项目的售前支持或项目管理。
4、具备优秀的沟通表达与技术文档撰写能力,能准确清晰传递技术思路与方案内容。
优先考虑:
1、取得PMP认证或具备高级项目管理资质者优先。
2、有成功落地的项目经验或在业内具有一定影响力者优先。
3、熟练使用一种及以上编程语言或数据库管理系统者优先。
一级建造师
1-2万元/月
一级建造师3-5年大专及以上
岗位职责:
1、 落实国家及政府主管部门颁布的法律法规、行业标准及相关政策,严格执行企业各项管理规定。
2、 负责施工现场的成本管控,对工程材料、劳务支出、运输费用及施工技术措施等进行成本评估与审核。
3、 全面负责工程质量把控、施工进度管理以及安全文明施工的实施与监督。
4、 监督项目所用材料的进场与使用情况,确保材料合理使用与规范保管。
5、 向各施工班组下达作业指令,并完整记录项目经理工作台账。
6、 组织开展安全生产巡查,推动安全隐患整改落实到位。
岗位要求:
大专及以上学历,工民建、土木工程等相关专业背景,熟悉土建工程现场管理流程与施工工艺,能够接受外派至工程项目现场工作,须持有一级建造师执业资格证书、中级职称证书,四库一平台具备土建类业绩,并在近三年内获得市级或省级工程类奖项。
一级建造师
1-1.5万元/月
一级建造师5-10年本科及以上房建工程一级建筑师中级建筑工程师职称高级建筑工程师职称
岗位职责
1. 全面统筹房屋建筑工程项目的规划与执行,根据合同约定编制详尽的施工方案,涵盖进度控制、资源调度、质量监管及安全防护等方面,确保项目按既定目标有序推进。
2. 组织并领导项目团队开展日常运作,科学分配工作任务,协调内部协作关系,调动团队成员积极性,提升整体工作效率与执行力。
3. 严控施工质量标准,建立完善的质量管理机制,落实各项质量检查与验收流程,快速响应并解决质量问题,保障工程符合国家及行业技术规范。
4. 落实项目安全生产责任制,制定安全管理规章和作业规程,开展安全教育培训与应急演练,实施定期巡查,排查风险隐患,防范安全事故发生。
5. 强化项目成本管控,编制合理预算方案,跟踪费用使用情况,优化资源配置结构,有效压缩施工成本,提升项目盈利水平。
6. 对接业主、监理单位、设计方等相关合作主体,保持高效沟通,及时反馈工程进展、问题处理及应对策略,确保各方协同顺畅,满足客户需求。
7. 承担项目合同执行职责,严格执行合同条款,妥善处理变更、索赔等事项,依法维护企业正当权益。
8. 定期向公司管理层汇报项目运行状况、面临问题及改进措施,接受上级监督与指导,并依据公司要求动态调整管理实施方案。
任职条件
1. 持有一级建造师(建筑工程方向)资格证书,同时具备有效的安全生产考核合格证(B类)。
2. 拥有5年以上房建类工程项目管理经历,曾独立主导至少2个中型及以上规模房屋建筑项目的全过程管理工作,熟悉从立项、设计到施工及竣工验收的全流程环节。
3. 熟知国家和地方有关建筑行业的法律法规、政策规定及相关技术标准,掌握建筑工程施工工艺、质量要求、安全准则和项目管理专业知识。
4. 具备出色的组织协调能力、沟通技巧和团队领导力,能高效整合内外部资源,妥善应对项目推进中的各类复杂问题。
5. 具备较强的经济意识和成本控制能力,能够精准把控支出节点,实现项目收益最优化。
6. 工作责任心强,抗压能力突出,富有敬业精神,能适应施工现场工作节奏,可接受阶段性出差与加班安排。
7. 本科及以上学历背景,土木工程、建筑工程管理或相关专业者优先考虑。
8. 具备良好的职业操守和个人品行,无任何不良从业记录。
主管建造师
4000-8000元/月
一级建造师1-3年大专及以上建筑施工管理
要求:
执业资格:需持有一级建造师证书,专业方向为机电或房建类,具备解决各类专业技术问题的能力。
职称要求:取得中级及以上工程师职称,在技术攻关、施工方案编制等方面具有扎实的专业能力。
工作经验:具备企业总部工作经历,熟悉总部管理模式并能有效推进项目执行,曾担任工程部门管理职务并有团队带领经验者优先;
特别提示:仅从事过纯项目管理岗位者请勿投递!
年龄性别:年龄不超过40周岁。
岗位职责:
1、全面管控在建项目的质量、进度、安全、文明施工,监督工程款项及农民工工资支付情况,及时处理项目相关投诉;
2、对接建设单位、监理单位及政府主管部门的文件与函件往来,妥善处理相关事务;
3、参与施工组织设计的编制工作;
4、对特种设备安装项目实施监督管理;
5、负责施工图纸审核、现场实地勘察及公司常规检查工作;
6、施工期间,监督检查项目负责人在施工现场的质量、安全、进度等管理工作落实情况;
7、协调业主、施工单位、监理单位及其他专业单位之间的协作关系;
8、组织人员开展竣工资料审查,主持单位工程及单项工程的初步验收,并参与最终竣工验收;
9、提出工程结算核定意见,办理结算手续;
10、对公司劳动保护与安全生产相关的技术工作负直接责任,严格落实上级有关安全生产、劳动保护的政策法规及管理制度。
公司直招:水利建造师及工程技术人员
1.5-2万元/月
一级建造师3-5年大专及以上水利工程规划河道治理工程水运工程疏浚工程
因公司业务发展需要,现诚聘具备一级水利建造师资格、水安B证及水利专业工程师职称的项目经理,工作地点位于河南省内,薪资待遇1.5-2万元/月,实行弹性工作制,入职即办理社保,要求人证合一。
路桥技术工程师应届生(江西)
6000-11000元/月
桥梁工程师经验不限本科及以上隧道工程道路工程桥涵工程
1、负责项目现场的技术咨询与指导服务;
2、配合开展施工现场技术工作,落实技术管控及施工工艺要求;
3、协助业主开展现场管理,对工程进度、质量与安全进行监督与指导;
4、承担技术方案的编制、修订及汇报工作;
5、推进并指导项目信息化管理工作的实施;
6、组织品质工程相关培训宣贯及检查工作;
7、负责内业资料的归集与管理工作;
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、面向2025届或2026届应届毕业生,本科及以上学历,道路、桥梁、隧道、港航、安全工程等相关专业优先;
2、具备良好的沟通能力、学习能力,工作认真负责;
3、公司主营路桥基础设施类项目,本岗位为驻场性质,请结合个人实际情况慎重投递。
爆破初级技术员
9000-10000元/月
爆破工程师大专及以上
江西聘初级技术员2个,
要求会做爆破设计方案,会做资料和现场施工
薪资9000,餐补600一个月包住,休息根据公司项目情况
年龄50周岁以内
桥梁工程师(甲方代表)
8000-9000元/月
桥梁工程师大专及以上
1.统招专科及以上学历,工程类相关专业,40周岁及以下(1986年1月1日及以后),5年及以上从事市政、交通等施工现场管理或项目管理等相关工作经验,具有良好的综合协调及管理能力,并能给项目负责人提出合理的建议;
2.熟悉国家或地方的相关法律法规、政策及行业规范,熟悉建筑行业管理流程;熟悉建设工程全过程资料归档基本情况和基本流程等
鄱阳招水利水电设计人员若干名
3000-8000元/月
水利工程师本科及以上
工资面议!!!
水利设计人员要求:
本科及以上学历,水利类相关专业;熟悉办公软件、CAD绘图,工程造价等软件;有较强的沟通、表达能力,组织协调和团队合作能力。有中级及以上职称或参与过水利工程设计项目者优先
南昌新建区招市政土石方工程师,懂技术管理,测量,施工,管理
1.3-1.4万元/月
岩土工程师5-10年大专及以上
招市政土石方工程师,懂技术管理,测量,施工,管理
爆破初级工程师
8000-9000元/月
爆破工程师大专及以上
江西聘初级技术员2个,
要求会做爆破设计方案,会做资料和现场施工
薪资9000,餐补600一个月包住,休息根据公司项目情况。要求年龄50周岁以内
路桥施工技术员
7000-12000元/月
桥梁工程师1-3年大专及以上路桥工程师市政工程师
岗位要求:
1、具备专科及以上学历;
2、有一年以上相关设计经验者优先,应届毕业生须取得本科学历;
3、有工作经验的设计人员年收入8-15万元;
4、应届毕业生一经录用,第一年保障薪资不低于4.5万元;
公司福利:
1、公司统一购买保险;
2、提供专业培训发展机会;
3、每周一至周六上午工作,国家法定节假日正常休假;
4、每年组织员工体检及外出旅游活动;
5、公司安排住宿;
栏目概述
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