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人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限招聘与配置
工作内容:招聘主播 招聘摄影 招聘主播 上班时间:上午10:00-12:00 下午14:00-20:00(每月休息4天) 任职要求:掌握常用办公软件操作 任职年龄:18—35周岁(性别不限) 重要提示!需具备积极心态、阳光热情、责任感强、性格乐观开朗
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
职位描述:人事专员 任职要求:面议 工作时间:早上8:30—12:00      下午2:30—6:30 薪资福利:底薪2700+300全勤+提成 有意者请主动投递简历,联系时请说明在济源直聘看到。
人事
人事专员
主要是招人和发布视频,一些日常的工作内容
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限招聘与配置
工作内容:招聘主播、摄影人员 上班时间:上午10:00-12:00,下午14:00-20:00(每月休息4天) 任职要求:熟练使用常用办公软件 年龄要求:18—35周岁(性别不限) 重要特质:积极进取、性格阳光、富有责任感、心态乐观
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
职位描述:人事专员 任职要求:面议 工作时间:早上8:30—12:00下午2:30—6:30 薪资福利:底薪2700+300全勤+提成 有意者请主动投递简历,联系时请说明在济源直聘看到。
人事
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1年以下学历不限互联网从业经验不接受居家办公销售人事/销售从业经验制度
1、优先考虑熟悉IT互联网领域招聘的候选人,人力资源相关专业背景者优先; 2、性格开朗,能适应快节奏工作环境,勇于面对挑战与压力; 3、具备良好的沟通技巧和语言表达能力,执行力强,学习能力突出; 4、富有责任心,具备团队协作意识和集体荣誉感; 5、对互联网行业有一定认知,保持持续学习的热情与主动性。
人事专员/助理
2000-3000元/月
人力资源专员/助理1年以下大专及以上人力/财务/行政/法务
1,具备半年以上招聘相关工作经验 2,主要负责人员招聘及面试安排 3,性格热情,积极乐观
NPC,场控
NPC
NPC和玩家完成互动及剧情演绎。
人事
人事专员
1.按公司要求招相应的员工
人事财务
3000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1、负责公司员工薪酬福利的核算与发放,确保准确无误; 2、管理员工社保、公积金等事宜,处理相关事务; 3、协助进行招聘流程中的薪资谈判及背景调查; 4、参与财务预算编制,监控人力资源成本; 5、定期分析人事财务数据,提供决策支持。 任职要求: 1、熟悉国家劳动法律法规,了解薪酬福利政策; 2、具备良好的财务知识,能进行基本的财务分析和处理; 3、熟练使用办公软件及人事财务软件; 4、优秀的沟通协调能力,能够处理内外部关系; 5、细心、责任心强,具有高度的职业道德。
临时工
黄河科技学院招小时工8.30到1.30下午5点到8点,待遇80一天,看工作能力有奖金!有需要的可以联系
济源
3月3日 00:36拨打电话
库管包住包吃1-2人月结
博宝玩具厂招聘 普工,夫妻工都可以 工资计件,5000-7000左右 招仓管1名 有经验 懂电脑 会做表格的 工资面议 杂工1名 年龄55岁以下 以上工种包吃住 不住厂里另外有补贴 地址:朝晖西路336号3号厂房 环镇北路这边门口 电话:
济源
3月2日 23:54拨打电话
河南济源市五龙口要批腻子师傅2人,要求技术好,干活实在,日结。
腻子工1-2人日结
五龙口要批腻子师傅2人,要求技术好,干活实在,日结。
济源
3月2日 23:49拨打电话
河南济源市钢结构工程,工地在孔山,需要焊工师傅几名,有意干活的联系
钢结构焊工
钢结构工程,工地在孔山,需要焊工师傅几名,有意干活的联系
济源
3月2日 22:41拨打电话
配菜烧烤学徒
【招聘】饭店招聘: 烧烤学徒2名,薪资3600+(当过烧烤学徒) 配菜1名,薪资3500+ 打包1名,薪资3500+ 任职要求:年龄18-45岁,踏实肯干,有责任心,能上夜班 电话:
济源
3月2日 22:27拨打电话
操作工数控普工人事专员
乐伟克阀门有限公司,招聘 数控老师三名, 车法兰片, 加工中心操作工, 办公室人事一名,618o普车2名,普工1名, 工资优面议, 联系电话
温州
3月3日 00:16拨打电话
客服专员
6000-8000元/月
招聘专员1-3年高中及以上性格外向,有销售经验优先弹性工作制不接受居家办公销售招聘与配置五险一金及其他福利管理绩效考核管理销售人事/销售从业经验
急聘前台招聘专员(单休/交五险/晋升快) 【薪资待遇】底薪 4000/月 + 绩效奖金 + 提成+年终奖,多劳多得! 岗位职责: 1. 负责公司前台接待、访客登记及日常行政事务; 2. 积极主动为求职者推荐合适的岗位、及面试|.接待; 3. 维护办公环境整洁 任职要求: 2. 中专及以上学历,有人力资源招聘经验、对苏州各大工厂熟悉优先; 3. 会使用办公软件,具备良好的沟通协调能力; 4. 工作细致负责,有服务意识,能承受一定工作压力。
装配工车间品检工人事专员
开工啦开工啦开工大吉! 浙江台州科优轴承有限公司 招聘 1.装配打字1名。 2.装配尺寸检验1名 3.磨加工巡检 2名。 、有轴承行业相关经验。 4.品质经理 1名 5.人事行政 1名,有制造业相关经验, 6.车间辅助工2 名 联系人:
台州
3月2日 22:53拨打电话
驻厂管理员
5000-10000元/月
人事专员经验不限高中及以上弹性工作制人力/财务/行政/法务培训实施招聘与配置劳动关系办理考勤管理互联网从业经验人力资源/管理类专业
人员要求 18岁-25岁,大专学历; 会电脑办公软件操作(Excel); 具有良好的沟通能力,有团队意识; 有人力资源、销售、行政、客服类工作经验或同行业工作经验优先。 2 工作内容 员工入离职手续办理 新员工面试前/入职后培训 在职/离职工资、提成核算 员工关系协调与异常处理 日常报表整理与信息反馈 客户关系维护与企业事项跟进 3 薪资待遇 月薪5000-12000+,你的能力决定你的薪资上限 底薪+提成+社保
人力资源专员助理
3000-8000元/月
人事专员1-3年大专及以上沟通能力良好弹性工作制不接受居家办公国内院校优先教育培训金融招聘与配置制度制定及落地优化考勤管理绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
中国人寿() 25-48岁,大专以上学历,招聘人力资源专员助理1人,底薪3500+绩效考核(辅助团队管理),没有销售任务
剧本杀主持
剧本杀主持人
招剧本杀主持
临时工包住包吃月结
大话西游工作室 招聘游戏专员 要求:18-25周岁,有较好沟通能力 男女不限 工作时长7-8小时 月薪2500-4000 包吃住 电话:
济源
2月27日 09:34拨打电话
河南济源市薪资福利:月工资3000到6000,月休4天
3000-6000元/月
临时工月结
薪资福利:月工资3000到6000,月休4天
济源
3月2日 20:00拨打电话
临时工月结
全天班 男女不限,年龄20到45岁,能吃苦耐劳。和油打交道 薪资福利:工资3000到4000不等,两天公休 同步
济源
3月2日 20:02拨打电话
临时工
诚聘:小红书玩家,帮我发旅游赛道笔记,我出图文模板。你帮即可。。如果引导成交,。(基本上客单价都在1500~2500)。电话。
济源
2月24日 12:17拨打电话
兼职月结
京东念稿员招聘啦!宝妈、小姐姐看过来~ 你只需要—— ✅ 出镜念稿:对着提词器,普通话流畅就行! ✅ 轻松无压力:照着稿子念, ✅ 时间超灵活:全职、短期、兼职、夜班,统统可以!特别适合要接送孩子的宝妈! 待遇优厚: · 底薪 3000元 + 200全勤 · 每月公休 2天 · 工作环境 冬暖夏凉,舒舒服服赚钱! 要求: · 出镜,普通话流利 · 有提词器,照着念就行,超简单! ‍‍ 重点:工作时间灵活,不耽误接送孩子!想赚钱又想顾家的你快来试试~ 工作地点:御驾北十巷十号二楼紫猫工作室 联系方式: 有意者私聊,欢迎宝妈、学生党、自由职业者加入!
济源
2月26日 12:24拨打电话
兼职有提成月结
京东念稿员招聘啦!宝妈、小姐姐看过来~ 你只需要—— ✅ 出镜念稿:对着提词器,普通话流畅就行! ✅ 轻松无压力:照着稿子念, ✅ 时间超灵活:全职、短期、兼职、夜班,统统可以!特别适合要接送孩子的宝妈! 待遇优厚: · 底薪 3000元 + 200全勤 · 每月公休 2天 · 工作环境 冬暖夏凉,舒舒服服赚钱! 要求: · 出镜,普通话流利 · 有提词器,照着念就行,超简单! ‍‍ 重点:工作时间灵活,不耽误接送孩子!想赚钱又想顾家的你快来试试~ 工作地点:御驾北十巷十号二楼紫猫工作室 联系方式: 有意者私聊,欢迎宝妈、学生党、自由职业者加入!
济源
2月26日 22:49拨打电话
河南济源市勤快踏实,2年以上工作经验,薪资4500,月休4天,工作轻松,年度奖金
4500元/月
临时工月结
勤快踏实,2年以上工作经验,薪资4500,月休4天,工作轻松,年度奖金
济源
2月28日 21:41拨打电话
兼职月结
进思教育因工作需要,现面向农村或乡镇招聘工作人员数名,工作地点在当地,专职兼职均可,如条件合适月收入6-7千,要求家 住农村或乡镇,年龄45-55岁,身体健康可放宽至60岁,男女不限。 如有需要请联系 :
济源
2月24日 15:09拨打电话
人力资源经理/主管1-3年大专及以上管理体系建设优化团建旅游晋升空间大人力资源规划
1、负责人事档案的建立与日常维护,办理劳动合同签订及续签手续; 2、落实人力资源管理各项操作流程,推动公司规章制度执行,协同各部门开展相关工作; 3、及时跟进并整理国家及地方劳动用工相关政策与法律法规; 4、办理员工入职、离职、岗位调整、职务晋升等相关人事手续; 5、核算员工薪酬,完成年度工资总额申报,统筹社会保险业务办理; 6、协助构建和谐员工关系,促进员工与管理层之间的有效沟通,策划并组织员工活动。 任职要求: 1、大专及以上学历,人力资源管理或相关专业优先; 2、具备两年以上人力资源主管工作经验; 3、精通人力资源各模块操作流程,掌握国家劳动人事法律法规,并具备实际应用能力; 4、品行端正,工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识; 5、熟练操作常用办公软件,掌握基本网络操作知识
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