岗位职责：1.负责商业地产项目招商策划与执行，包括品牌定位、业态规划及租户组合优化2. 开展目标商户拓展与洽谈，完成租赁合同签约及进场落地全流程跟进 3.维护重点品牌资源库，建立长期合作关系，定期开展市场调研与竞品分析 4.协同运营、工程等部门，保障商户顺利开业及后续履约管理 5.定期编制招商进度报告，提出策略优化建议并推动落地 任职要求： 1.具备地产招商、商业运营或相关领域工作经验，经验要求视实际输入默认为“不限” 2.学历要求视实际输入默认为“不限”，具备商业敏感度与谈判能力者优先3. 熟悉商业地产运作模式，了解主流零售、餐饮、体验类品牌生态 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识

郑州金水区物业直招：物业管家2名，保安3名，绿化4名。工资面议。工作地址：郑州

年龄25～40岁，无前科劣迹，退伍军人优先； 待遇：包三餐包住宿，入职缴纳社保 工作地点：伊滨区华耀城佳兆业凤鸣水岸

岗位职责： 1.负责商业地产项目招商策划与执行，包括品牌定位、业态规划及租户组合优化 2. 开展目标商户拓展与洽谈，完成租赁合同签约及入驻协调工作 3. 维护重点品牌资源库，建立并持续更新招商渠道与合作伙伴关系 4. 跟踪市场动态与竞品招商策略，定期输出分析报告并提出优化建议 5.配合运营团队推进商户装修、开业筹备及后续履约管理 任职要求： 1.具备地产招商或商业运营相关工作经验，经验要求：不限（可根据实际输入自动识别为“不限”“1-3年”等） 2. 最低学历：不限（默认值，如用户提供则按规则标准化输出） 3. 熟悉商业地产运作模式，了解主流零售、餐饮、生活服务类品牌特性 4. 具备良好的商务谈判能力、客户沟通能力及跨部门协作意识

岗位职责： 1、负责物业管理团队的日常运作与工作统筹，确保各项服务有序开展； 2、制定并落实物业管理方案及规章制度，提升管理效率和服务质量； 3、协调处理业主需求与投诉，维护良好的客户关系和社区环境； 4、监督安保、保洁、绿化、维修等现场服务工作的执行情况； 5、配合公司完成物业费收缴、项目检查及突发事件应对等工作。 任职要求： 1、具备物业管理相关工作经验，熟悉物业全流程管理工作； 2、具有较强的组织协调能力与应急处理能力，能独立解决问题； 3、责任心强，服务意识突出，善于沟通并维护多方关系； 4、熟练掌握办公软件，具备基本的文书处理和报告撰写能力。

岗位职责： 1.负责商业地产项目的品牌招商规划与执行，完成年度招商指标 2. 开展目标品牌调研、洽谈及落位，统筹合同签订与进场装修协调 3.维护重点品牌资源库，建立长期合作关系，提升商户质量与租售率 4. 分析市场动态与竞品招商策略，优化招商方案与租金定价体系 5.协同运营、物业等部门，保障商户顺利开业及后续履约管理 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验，熟悉商业地产运作模式 2.熟悉主流零售、餐饮、生活服务类品牌资源及拓展逻辑 3. 具备优秀的商务谈判、资源整合与跨部门协作能力 4.具备市场敏感度与数据分析能力，能独立制定招商策略 5. 沟通表达能力强，抗压性好，适应阶段性高强度工作

写字楼租赁招商总监。组建团队，带领团队。

任职要求： 1. 有小区物业项目经理实操经验，做过新旧物业交接、处理遗留纠纷优先； 2. 精通客服、安保保洁工程全盘管理，熟悉防汛、消防、装修管控； 3. 擅长业主沟通、投诉处理、物业费统筹收缴，会对接社区、住建、地产； 4. 能独立写公告、备案材料，应对台风积水等突发应急事件； 5. 持证（物业经理/消防证）优先，抗压能力强，责任心重。 岗位职责：统筹小区全部物业服务、团队管理、设施运维、政府对接、安全应急、业主关系维护。 薪资面议，待遇优厚

物业招聘管家2名，保洁3名，保安3名，绿化2名，有意请联系

1．接听业主来电，耐心倾听并处理他们的问题和投诉。 2．协助业主处理报修请求，及时联系维修人员进行维修工作，并跟进维修进度，确保问题得到妥善处理。 3．维护物业信息系统，更新和记录相关信息，包括居民档案、报修记录等。 4. 定期巡查小区设施设备，发现问题及时上报，协调维修人员解决。

招建筑承包、泥瓦工

搬运工，装卸工:计时32块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月9OOO到10OOO+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄：18~52岁。 工作长期稳定，天天有活干， 【月薪资】9OOO到10000+，多劳多得 工作内容：装卸车。三个人装一车 装卸车，小件搬运，自由不累。简单好上手。 身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 【住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 【火食】食堂免费吃。想吃啥吃啥。不浪费就行。 入职新人，推荐一个人过来。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手续， 涉及工作地点：芜湖 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★

搬运工，装卸工:计时30块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月8000到9000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄：18~52岁。 工作长期稳定，天天有活干， 【月薪资】8000到9000，多劳多得 工作内容：装卸车。三个人装一车 装卸车，小件搬运，自由不累。简单好上手。 身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 【住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 【火食】食堂免费吃。想吃啥吃啥。不浪费就行。 入职新人，推荐一个人过来。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手续， 涉及工作地点：芜湖 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★

企业主要生产：家电安防，传感及航空航天工业电子 一，工作环境 空调车间，全坐班，包吃住，缴纳五险一金 二，工作内容及薪资待遇 1、小时工岗位：组装，检验，检测、扫描、机加工 2、工资计算：25元/小时，每天300元 3、正式工岗位：QC、测试、贴片、数据岗等.. 4、工资计算：底薪2430+全勤200+夜班补贴35+绩效工资1000-1500+激励奖金1000元-固定加班费2-3倍，折合时薪26-28/小时 5、小时工、正式工，均包吃包住 6、住宿4-6人间，空调洗衣，独立卫浴，热水器都有，住宿免费 三，工作时间 两班倒：早上8：30—晚上20：30，月休4-6天 四，招聘条件 （18-45）（18-48） 2、体检：体检免费 五，福利待遇 1、工厂人性化管理 2、包吃包住 3、不住宿补贴100元/月 4、节假日福利、生日福利 嘉兴电子厂 接受暑假工！接受暑假工！接受暑假工！

济源市招工地厨师/后厨 岗位职责： 1. 负责工地管理人员及施工人员的工作餐（早餐，午餐，晚餐及夜班餐）。 2. 严格执行食品安全与卫生操作规范，保持厨房环境整洁。 3. 合理利用食材，减少浪费 4. 遵守作息与工作安排，服从管理，保障服务流程顺畅 任职要求： 1. 热爱烹饪事业，具备扎实的中餐基本功和实操经验。 2. 工地职工餐工作经验。 3. 具备良好的卫生意识与职业素养，无不良从业记录 4. 身体健康，能适应快节奏厨房工作环境

我想做一家有温度的公司，我们内部非常团结，可以为了一个客户所有人一起出谋划策，你没经验？我们一带一，全程把你带上岸。缺钱？没事，我们可以预支。 我们的工作是为了更好的生活，问不是为了生活而工作，我们早十晚七，避开拥挤的地铁，有更多的自己时间， 公司客户资源共享，资源多到用不完，提成最高70%，我们业绩最后一名平均月工资1W，最高？最高不设限，只需要你拥有赚钱的欲望，公司的客户联系起来，单子开起来，钱可以马上预支。我等你来！ 1、薪资待遇： 1）提成50%以上， 2）底薪4000，提成35%-70% 2、相关福利待遇： 1）每月举行团队聚餐，重视人文关怀，每月为员工开办生日会，每季度有颁奖大会、年会、团建旅游。 2）公司业务资源丰富，帮助你更快胜任业务工作。 3）晋升机制健全，个人有良好发展空间。通过业务考核可晋升为本公司经理、公司合伙人。 3、工作内容： 品牌选址、面销 网销 话销结合在一起的 具体工作内容： 线上：通过公司线上平台联系客户，推荐相关的出租商铺 线下：邀约客户面谈，促成成交，签订合同。 任职要求： 1. 沟通表达清晰，执行力强，具备团队协作精神 2. 热爱销售行业，喜欢沟通，敢于挑战高薪。 3. 具备优秀的商务谈判能力、客户关系维护能力及抗压能力 4. 执行能力强，对待工作认真负责。

岗位职责： 1.负责商业地产项目的品牌招商规划与执行，完成各业态商户引进目标 2.开展市场调研与竞品分析，挖掘优质品牌资源并建立长期合作关系 3. 主导商务谈判、合同签订及落位协调，把控招商业务全流程进度 4.配合运营团队完成商户进场、装修验收及开业筹备支持工作 5.定期复盘招商数据，优化策略并提升项目整体商业价值 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验，熟悉主流零售/餐饮/生活服务品牌体系 2. 具备较强的市场敏感度、商务谈判能力及资源整合能力 3.熟悉商业地产开发逻辑、租售模式及合同条款要点 4.具备良好沟通协调能力与抗压能力，可适应阶段性高强度工作 5. 具备商业地产项目全程招商经验者优先

具有商业地产销售招商经验，年龄不限。

1、薪资待遇： 提成50%以上，客户多到用不完，资源共享，有销冠一对一培训， 2、相关福利待遇： 1）每周举行团建、团队聚餐，重视人文关怀，每月为员工开办生日会，每季度有颁奖大会、年会、团建旅游。 2）公司业务资源丰富，帮助你更快胜任业务工作。 3）晋升机制健全，个人有良好发展空间。通过业务考核可晋升为本公司经理、公司合伙人。 3、工作内容： 品牌选址、面销 网销 话销结合在一起的 具体工作内容： 线上：通过公司线上平台了解客户需求，推荐相关的 线下：邀约客户面谈，促成成交，签订合同 4、工作要求： 1. 负责商业地产项目的品牌招商规划与执行，完成各业态品牌落位及租户组合优化 2. 开展目标品牌客户拓展、洽谈、签约及入驻全流程管理 3. 统筹商户进场装修协调、开业筹备及后期运营支持工作 4. 定期分析市场动态、竞品招商策略及租金水平，提出调整建议 5. 维护重点品牌资源库，建立长期合作关系并推动战略合作落地 任职要求： 1. 具备地产招商相关工作经验，熟悉商业项目全周期招商逻辑 2. 熟悉主流零售、餐饮、休闲等业态品牌资源及合作模式 3. 具备优秀的商务谈判能力、客户关系维护能力及抗压能力 4. 具备市场敏感度与数据分析能力，能独立撰写招商方案及报告 5. 沟通表达清晰，执行力强，具备团队协作精神

商业地产销售与招商

。 招商经理｜同行门店拓展｜优居房产深圳公司 【关于我们】 优居房产深圳公司专注城市加盟业务拓展，深耕深圳房产市场，核心推广正常加盟与MLS联卖加盟两大合作模式。我们致力于联合深圳优质同行门店，共享房源、共享客户、共同做大成交，打造真正的共赢生态。 【岗位职责】 走访深圳各区在营房产中介门店，挖掘潜在加盟合作伙伴； 向目标门店系统介绍优居加盟模式及MLS联卖合作机制，完成招商签约； 持续跟进意向门店，从首次拜访到签约落地全流程推进； 维护已签约合作门店关系，推动联卖房源对接与成交转化； 参与公司定期举办的加盟宣讲会、品牌推介活动及培训支持； 定期向上级汇报拓店进度与市场动态，协助优化招商策略。 【我们的承诺】 只要你来，我们全程陪跑，从无到有带你做起来： 入职即提供标准化拓店流程 + 完整话术体系，不用自己摸索； 公司提供深圳各区精准同行门店资源名单，减少盲目拜访； 配套成熟的加盟产品方案与品牌支撑材料，谈合作更有底气； 老招商经理一对一跟进帮扶，遇到卡点随时有人协助； 无行业经验者同样欢迎，有房产圈子或资源者更佳。 【薪资待遇】 底薪：面议 提成：拓店签约即有提成，多劳多得，收入无上限 优秀者月入 2 万+ 【岗位亮点】 自由度高，不坐班，深圳全区灵活跑动 加盟产品成熟稳定，客户转化门槛低 提供拓店工具包 + 落地培训，轻松上手 晋升通道清晰：招商经理 → 区域招商负责人 【任职要求】 有较强的沟通能力与陌生拜访意愿； 能适应外出拜访工作节奏，工作主动积极； 有无房产中介从业背景或同行资源者没关系； 【工作地点】 广东 · 深圳（可跨区作业） 【工作时间】 周一至周六 【招聘人数】 若干，持续招募中 只要你想随时入职，我全程帮扶。

岗位职责： 1.负责仁寿顶流网红街区的品牌招商规划与执行，完成各业态商户引进目标 2. 4.配合运营团队完成商户进场、装修验收及开业筹备支持工作 5.定期复盘招商数据，优化策略并提升项目整体商业价值 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验，熟悉主流零售/餐饮/生活服务品牌体系 2. 具备较强的市场敏感度、商务谈判能力及资源整合能力 4.具备良好沟通协调能力与抗压能力，可适应阶段性高强度工作 5. 具备各行各业工作经验均可

嘿，伙伴！我们正在招募一位富有热情的招商精英，携手开启产业园区招商的新征程！ 你将负责： 1. 开拓客户资源，建立优质人脉网络； 2. 对接客户洽谈合作，完成签约落地； 3. 协助客户运营支持，实现共赢发展； 4. 跟踪市场趋势，挖掘潜在商机。 如果你： 1. 热衷于销售事业，擅长人际互动； 2. 具备良好的谈判技巧与表达能力； 3. 对行业变化有敏锐的感知力； 4. 敢于担当，乐于迎接挑战。 那么，欢迎加入我们！期待与你共同创造产业地产的精彩篇章！

1、大专及以上学历； 2、年龄在35周岁以下； 3、具有相关领域工作经验； 4、掌握公文撰写及办公自动化操作技能； 5、具备良好的协调沟通与谈判能力。 1、负责园区新租户入驻及合同续签事宜； 2、开展招商市场调研工作； 3、实施园区商户的日常运营与管理； 4、管理商户进场、退场及装修审批流程； 5、组织园区安全巡查与隐患排查； 6、办理各类租赁相关手续； 7、收取租金、水电费等应缴费用； 8、完成上级交办的其他临时性任务。

一、岗位职责 1. 负责公司持有的高端写字楼及产业园区项目的招商运营，达成年度出租率与租金收益目标。 2. 开拓企业客户资源（重点聚焦金融、科技、专业服务等领域），制定精准化招商策略。 3. 独立推进从客户接洽、项目带看到讲解说明、商务磋商、合同签署及入驻配合的全流程工作。 4. 持续维护客户关系，识别续租与扩租机会，提高客户留存水平。 5. 跟踪同类型项目在租金水平、空置状况及政策调整方面的动态，定期输出市场分析报告。 6. 参与拟定项目租赁定价机制、招商政策及推广执行方案。 7. 联动物业与工程团队，响应客户入驻需求，保障服务交付质量。 二、任职要求 1. 学历：大专及以上，房地产、市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 经验：具备2年以上商业地产招商工作经验，有写字楼或产业园成功签约经验者优先。 3. 出差：可接受福建省内短期出差安排。 4. 专业能力：熟悉写字楼及产业园区租赁合同条款、商务谈判流程及相关行业规范。 5. 客户拓展：拥有一定企业客户资源积累，并具备快速开拓新客户的能力（面试需提供具体案例）。 6. 抗压与执行：能在绩效压力下保持高效推进力，灵活应对复杂客户需求。 7. 沟通协调：具备优秀的商务沟通技巧，能够跨部门协作推动问题解决。 三、我们提供 薪酬激励：采用“底薪+高弹性佣金”模式，业绩回报上不封顶。 发展路径：提供明确晋升方向（专员→经理→区域总监）

公司主营业务是商业一体化运营和自媒体运营，主营业务是办公室租赁，其他还涵盖自媒体运营、工程装饰、实业（酒、茶）、财税等一系列商业一体化的业务板块。 接受0基础小白，公司有优秀的师傅带领你从0基础开始学习。主要工作内容是： 1.负责客户的接待咨询工作，为客户提供专业的商业地产投资咨询服务； 2.熟悉贵阳市写字楼项目，为客户提供最优选址方案。 任职要求： 一、学历：大专学历及以上 二、年龄：20-30岁 三、品德好、素质高 、懂礼貌、形象好、性格开朗 四、学习能力强、对金钱有欲望、对自己有要求、对人生有目标 上班时间：早上9：00—12:00，下午13:30-18:30，双休，法定节假日正常放 其他：公司提供独立工位电脑，标准舒适的办公环境，公司90后小伙伴偏多，团队阳光、活力、温暖，工作轻松、无压力 晋升岗位： 招商专员—储备主管—主管—经理—总监—合伙人

岗位职责 • 负责项目商业房源招商与商户对接引进 • 客户开发、商务谈判、合同跟进，完成招商指标 • 维护渠道与客户关系，配合做好入驻服务 任职要求 • 有招商、销售、商业地产或企业服务经验优先 • 沟通谈判能力强，吃苦耐劳，目标感强，能独立跟进客户

招聘啦！！！我们要人，你要钱，加入伙伴，合作共赢 伙伴集团，创办于2003年，是全国领先的产业生态运营商。 公司主营业务：园区运营，产业招商，厂房选址。团队规模超8000人，业务遍布珠三角。 【薪资】：无责任底薪+高提成65%，优秀者年薪可达百万； 【培训】：有无从业经验均可，公司专门有培训，入行有熟手带领教导 【晋升】：公司管理层会优先从业务线提拔，有能力者晋升快。 联系方式：刘生。 工作地点：广州市番禺区大石路段105国道边锦昊鼎盛大厦。

职位描述 1. 负责沈阳市517不动产门店的招商加盟工作，达成既定业务目标； 2. 对潜在加盟商进行咨询解答、持续跟进、商务洽谈及合同签订等相关工作； 3. 维护现有优质加盟合作伙伴，指导加盟店日常运营，监督门店管理与服务水平是否符合统一标准； 4. 定期了解加盟店经营情况，针对发现或反馈的问题及时提供支持与指导，保障门店稳定运营 任职要求： 1. 年龄24岁至38岁，本科及以上学历（表现优异者可放宽至大专）； 2. 具备良好的沟通协调与谈判能力，善于分析并解决实际问题； 3. 有强烈的进取心、责任感以及积极向上的工作态度； 岗位福利： 1. 薪酬结构=底薪+提成+奖金+社保+午餐/餐补 2. 节日福利+带薪年假+员工旅游/团队建设活动 不论您过往经验深浅或职级高低，我们都将提供一个集学习、实践与提升于一体的平台，全力支持您的个人成长与职业发展，期待您的加入~

招 聘 招商经理 1名 岗位职责: 1、独立开展项目的招商工作，开拓新渠道、新客户资源，提高出租率。 2、根据公司年度招商计划，及时补充和更替项目商户，负责招商过程中商户筛选、商户洽谈、商务谈判、合同签订及配合客户后续手续的办理。 3、根据公司招商管理政策和经营需要，协助上级领导做好项目经营布局规划、商铺的调整计划、考核方案等。 4、负责合同签订后与相关部门的协调与配合。 任职要求: 1、大专(含)以上学历，具有商业地产、盒子商业、社区邻里商业相关招商运营经验的优先。 2、熟悉商业招商业务，有渠道资源、客户资源。 3、熟练使用办公软件，熟悉租赁合同基本条款。 4、具备较强的组织协调能力及预期应对能力，具有职业经理人操守，勇于承担责任。 薪资待遇：底薪+提成，公司提供免费午餐。 上班时间：早九晚5点半，双休。 工作地址：西河东方建材城（成洛大道5888号）