
营养师
6000-11000元/月
营养师包住高温补贴餐补社保包吃保险11-20人月结全职兼职假期工
岗位职责:
1.为个人或团体提供科学合理的营养评估、膳食指导与健康干预方案
2. 开展健康知识讲座、科普宣传及慢病管理支持服务
3.制定个性化健康管理计划,跟踪效果并动态优化
4.协同医疗、健身等专业团队开展多学科健康促进项目
5.整理维护客户健康档案,确保信息规范、隐私安全
任职要求:
1. 持有国家认可的注册营养师、健康管理师或相关职业资格证书(可以后期学习)
2.具备基础医学、营养学或公共卫生等相关专业知识背景
3.沟通表达能力强,富有同理心与服务意识
4. 能独立开展健康咨询与方案实施,具备一定案例积累者优先
5. 遵守职业道德,尊重个体差异,无不良执业记录
①店长②店助
3000-6000元/月
营养师3-5人月结全职
岗位职责:
1.为个人或团体提供科学合理的营养评估、膳食指导及个性化健康管理方案
2. 开展健康讲座、营养咨询及慢病干预服务,提升客户健康素养
3.参与健康档案建立与动态跟踪管理,定期出具健康分析报告
4. 协同医疗、运动等专业团队开展多维度健康促进项目
5.持续更新营养与健康领域专业知识,确保服务内容科学合规
任职要求:
1. 持有国家认可的注册营养师、公共营养师或健康管理师资格证书
2. 具备基础医学、营养学或食品科学等相关专业背景
3.沟通表达能力强,富有同理心与服务意识
4.能独立开展健康评估与干预,具备一定案例积累者优先
5. 遵守职业道德,尊重隐私,责任心强
兼职 大健康行业
8000-9000元/月
营养师20人以上月结兼职
【工作内容】
- 为客户提供个性化的饮食建议和营养指导,帮助改善健康状况;
- 根据客户的身体状况及需求,制定科学合理的膳食计划;
- 协助开展健康讲座或营养知识宣传活动;
- 与团队协作,参与健康管理项目的策划与执行。
【任职要求】
- 大专及以上学历,专业不限,有营养相关背景者优先;
- 年龄在30至55岁之间,具备良好的沟通能力和责任心;
- 对营养学有基本了解,愿意学习并持续提升专业能力;
- 具备服务意识,能够耐心细致地对待每一位客户。
自闭症儿童康复师
2000-3000元/月
康复治疗师包住包吃1-2人月结全职特殊教育自闭症儿童
招聘岗位
特殊儿童康复训练师(语言开发 / 认知训练方向)
机构名称:永州市启恩康复中心
工作地点:永州市冷水滩区
岗位职责
1. 为自闭症、发育迟缓、感统失调等特殊儿童提供一对一、小组课康复教学
2. 主要负责:语言开发、认知理解、社交沟通、行为干预、感统训练等课程
3. 制定个性化训练计划,做好课堂记录,定期与家长沟通孩子进步情况
4. 配合中心完成教研、培训及日常教学工作
任职要求
1. 有爱心、耐心、责任心,真心热爱特教事业
2. 特殊教育、康复治疗、心理学等相关专业优先
3. 有语言康复、认知训练、ABA、感统经验者优先录用
5. 善于沟通,亲和力强,能长期稳定工作
薪资待遇
- 综合薪资:2300元 - 3000元
- 工作氛围温暖简单,团队氛围好
-过年过节有福利
-正常双休,法定节假日休息”
店员
3000-8000元/月
营养师社保包吃3-5人月结全职
店员 2名
1.听从店长安排,做好客户的售前、售后服务;
2.做好新老客户健康管理服务的登记;
3.参与健康公益宣传,做好客户健康档案的登记。
任职要求: 1、25-38岁 ,高中以上学历,善良,孝顺、开朗、勤奋上进; 2、有销售及服务相关工作经验。
薪资待遇: 3000元-8000元,多劳多得,上不封顶。
福利待遇 1、享受社保,月休4天
2、包吃午餐
3、团队旅游
4、带薪培训
5、服务奖金、创新奖金
6、年度优秀员工评比奖
上班地点 佛山南海桂城平洲平北六村新村东六路11号 (好好多后面)黎小姐:
乌鲁木齐水磨沟区眼部康复治疗师,工作职责:帮每位屈光不正者通过中医理疗方式恢复正常。公司统一带薪培训
4000-12000元/月
康复治疗师餐补社保6-10人月结全职环境好,不熬夜,升职空间大
眼部康复治疗师,工作职责:帮每位屈光不正者通过中医理疗方式恢复正常。公司统一带薪培训,实习期保底4500元/月,转正后底薪提成
康复治疗师
4000-6000元/月
康复治疗师保险包住社保1-2人月结全职
一、岗位名称
运动康复师
二、所属部门
门店综合部门
三、岗位核心定位
本岗位为门店核心技术岗位,主要负责门店客户体态评估、体态矫正、运动损伤修复、日常身体养护及个性化运动训练指导工作。适配门店主流客群身体调理、体态改善、亚健康恢复等核心需求,通过专业康复技术与运动训练能力,为客户提供一对一专属调理方案,提升客户体验感、复购率及门店业绩,助力门店技术口碑与服务品质升级。具备专业运动训练能力、熟练掌握各类体态调整技巧者优先录用。
四、主要工作职责
1. 客户体态评估与检测
负责到店客户的全面身体筛查,精准评估高低肩、圆肩驼背、骨盆前倾/后倾、长短腿、脊柱侧弯、头前伸等常见不良体态,同时判断客户肌肉劳损、关节活动受限、运动遗留损伤等问题,精准记录客户身体数据,建立专属个人健康档案。
2. 个性化康复调理方案执行
根据门店主流客群的身体特征及需求,结合自身康复专业能力,为客户定制体态矫正、筋膜放松、肌肉劳损修复、关节调理等专属康复方案,熟练运用各类康复手法、理疗技术完成调理服务,高效解决客户亚健康及体态问题。
3. 运动训练指导(核心优先能力)️️
针对有体态改善、形体塑形、肌力平衡、运动康复需求的客户,制定科学的个性化运动训练计划,现场指导客户完成规范训练动作,纠正错误发力模式,通过专业运动训练辅助体态矫正、巩固康复效果,避免体态问题反复,提升调理长效性。
4. 客户服务与跟进维护
全程负责客户到店服务,耐心解答客户身体调理、体态改善、日常养护、居家运动的相关疑问;做好服务前后的客户沟通,记录每次调理效果,定期跟进客户恢复情况,根据客户身体变化及时调整康复与训练方案,提升客户满意度与粘性。
5. 门店日常技术工作配合
严格遵守门店服务流程、卫生标准及管理制度,做好理疗器械、康复设备的日常清洁、养护与规范使用;配合门店完成客户转化、套餐推广、老客维护等基础工作,配合团队完成门店技术培训、服务复盘等相关工作。
6. 技术精进适配客群
持续学习适配门店主流客群的体态调整、运动康复技术,贴合门店客户需求打磨服务能力,无丰富体态调整经验者,可快速适配门店服务体系、跟随门店标准学习落地。
五、任职要求
1. 专业基础:康复治疗、运动康复、运动训练、体育保健等相关专业优先,有无经验均可,接受踏实好学的应届生及行业新人。
2. 核心能力(优先条件)
• 优先具备专业运动训练能力,熟悉人体肌力平衡、核心训练、体态矫正训练体系,可独立设计并指导客户完成康复性运动训练;
• 优先熟练掌握各类体态调整技巧,擅长改善成人常见不良体态、肌肉代偿、关节错位等问题,有体态矫正实操经验者加分。
3. 技能要求:掌握基础的推拿放松、筋膜松解、关节松动等康复手法,能够精准判断客户身体问题,可独立完成一对一康复服务。
4. 综合素质:具备良好的沟通表达能力、服务意识,耐心细心,责任心强,善于倾听客户需求;学习能力强,能够快速适配门店服务标准与客群需求,服从门店管理。
5. 职业素养:热爱大健康、运动康复行业,有良好的职业操守,注重服务细节与客户体验,愿意长期稳定发展。
六、薪资福利
1. 薪资结构:底薪+提成+业绩奖金+月度评优奖励,多劳多得,技术越好、客户口碑越好,收入越高;
2. 福利保障:门店定期技术内训、资深带教、完善的晋升通道(康复师→高级康复师→技术主管→区域技术总监);
3. 日常福利:单休、法定节假日福利、团队团建、节日福利,工作氛围轻松,专注技术落地与个人成长。
七、工作地点
门店线下门店
公司目前全国160多家分店,分别位于广州,深圳,佛山,惠州、中山,长沙,张家界,武汉,重庆、成都、杭州、南宁、西安、盐城,天津等地。目前公司海外受聘资深整脊师10名,国内整脊师100余名,康复师300余名,后备力量不断储备着。
同时于2020年3月份成立脊医卫培训学院,具有一套系统,科学的培训流程,并对外进行招生,致力于打造国内一流的脊柱康复机构。
功能医学健康管理事业合伙人
6000-11000元/月
营养师6-10人月结兼职
注意:不是招员工,找事业合伙人!!!
【 这不是一份工作,而是一次重塑健康与事业的邀约 】
—— 零成本成为功能医学健康管理事业合伙人,共赴国家级战略新蓝海 ——
亲爱的朋友,你是否也曾这样问过自己:
· 当下的工作,是否已经触到了天花板,让你对未来的成长感到迷茫?
· 每天忙忙碌碌,却总觉得是在为别人的梦想奔忙,何时才能拥有自己的事业?
· 想多点时间陪伴家人,却又被现实牵绊,在“挣钱”和“顾家”之间艰难平衡?
· 面对家人和自身健康的隐忧,渴望学习真正科学的知识来守护,而不仅仅是求助网络?
如果你的心中有一个声音在说“是”,那么,请停下来,仔细阅读这封可能改变你人生的邀请函。
我们不是在招聘员工,而是在寻找志同道合的事业合伙人!
我们坚信,真正的事业源于共同的愿景与激情。因此,我们推出独一无二的合伙人计划:
· 【 零成本启动 】 无需投资,不入股,不承担资金风险。我们提供所有你需要的资源。
· 【 共享式分红 】 你的努力和付出,将直接转化为可观的业绩分红。这是一份真正属于你自己的事业。
我们特别期待这样的你,加入我们:
· 如果你不满足于现状,渴望在一个充满潜力的朝阳行业里,开辟人生的第二曲线;
· 如果你拥有充沛的时间与精力,不愿再虚度光阴,希望将时间转化为持续的价值;
· 如果你需要兼顾家庭,希望拥有一份可以自由安排时间、在家也能开展的事业;
· 如果你极度重视健康,渴望系统学习前沿的健康管理知识,既能守护家人,又能帮助他人,实现个人价值与社会价值的统一。
风起青萍之末:我们正站在时代的风口上
健康产业,是毋庸置疑的国家级战略。 随着“健康中国2030”战略的深入推进,整个社会正从“以治疗为中心”向“以预防为中心”转变。而健康管理,正是这场变革的核心引擎。
传统的医疗模式在应对慢性病、亚健康等现代健康问题时已显疲态。而功能医学,作为未来疾病预防和早期干预的灯塔,它不再仅仅关注“你得了什么病”,而是深度探究“你为什么生病”。它从遗传、环境、生活方式、心理等因素入手,寻找健康的根本原因,提供个性化的健康管理方案。
这不仅是医学的进步,更是一个万亿级别的市场蓝海。现在入场,你就是未来的引领者。
与我们同行,你将拥有无可比拟的坚实后盾:
1. 顶尖的专家天团: 我们拥有功能医学领域国家级专家队伍作为技术核心,为你提供最权威的专业支持与指导。
2. 权威的认证背书: 我们联合颁发人社部直属单位的权威国字头证书,让你的专业能力获得国家级认可,赢在起跑线。
3. 独家的产品体系: 我们拥有自主研发的功能医学专利产品和覆盖“检测-评估-干预-追踪”的全流程产业链,构建了强大的技术壁垒。
4. 智能的管理工具: 我们提供全域的健康管理工具和AI智能化系统,让你能高效、精准地服务客户,轻松管理事业。
我们邀请所有有想法、有激情、敢于行动的追梦人。这里没有论资排辈,只有对健康的共同信仰和对事业的无限热忱。
如果你已经心动,那么行动就是最好的回答。
立即联系我们,让我们聊聊健康,聊聊事业,聊聊你的未来!
河南济源洗浴招聘服务员一名,包吃住,工资4500元,月休四天,年龄45—55岁,联系电话:
4500元/月
服务员包住包吃1-2人月结
洗浴招聘服务员一名,包吃住,工资4500元,月休四天,年龄45—55岁,联系电话:
河南济源有想来甘肃酒泉的瓦工联系,可干到年底,砌小砖,一米高24墙,量大。会抹灰最好。
200-300元/天
泥瓦工砌砖抹灰1-2人
有想来甘肃酒泉的瓦工联系,可干到年底,砌小砖,一米高24墙,量大。会抹灰最好。
工地厨师长期1-2人
济源市招工地厨师/后厨
岗位职责:
1. 负责工地管理人员及施工人员的工作餐(早餐,午餐,晚餐及夜班餐)。
2. 严格执行食品安全与卫生操作规范,保持厨房环境整洁。
3. 合理利用食材,减少浪费
4. 遵守作息与工作安排,服从管理,保障服务流程顺畅
任职要求:
1. 热爱烹饪事业,具备扎实的中餐基本功和实操经验。
2. 工地职工餐工作经验。
3. 具备良好的卫生意识与职业素养,无不良从业记录
4. 身体健康,能适应快节奏厨房工作环境
招工要几个能长期干的普工,保底工资9000以上,包吃住+长白班+送被褥+可预支
300-310元/天
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
全程不收取任何费用,当天面试入职即可办理住宿!支持日结、周结、月结,长期工、短期工均在招聘。不是流水线!不穿无尘衣,大量坐班-少量站班
新开产线!工友入职,奖励2000元。
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【一】薪资模式(自主选择,灵活高薪)
1、小时工:28元/小时,月综合收入8500元以上,工时饱满。
2、正式工:月薪7500-8000元,包吃住,缴纳五险一金,每月10号准时发薪。
3、日结工:300元/天,当日结算工资,包吃住。
4、当前旺季加班充足,加班完全自愿,多劳多得。
5、小时工专属福利:工作满14天即可预支3000元,离职只需提前7天告知,可自由选择短期或长期。
【二】工作时间安排
1、普工,丝印工,包装工,搬运工为主!轻松不累,管理人性化·无产量要求
2,上六休一,人性化管理。
3、工作满一个月,可申请调整为上五休二、早9晚5班次,工作生活两不误。
【三】招工要求
1、男女不限,年龄16-50周岁,身体健康,服从分配。
2、坐班作业,生熟手均可;无需经验、无需考试、无需学历,带薪培训后即可上岗。
【四】食宿与福利保障
1、免费住宿:4-6人间,配备独立卫生间、空调、热水器、洗衣机、免费WiFi,水电费均摊。
2、免费餐饮:入职发放餐卡,刷卡就餐,无需自行充值,包吃无优。
3、正式员工福利:苏州公司缴纳五险一金;外宿者可享住房补贴及交通补助。
4、公司法定节假日不定期给员工发放礼品!带薪休假!!!
5、休假制度:享受法定节假日、婚假、丧假、产假,带薪年假15天,支持预支工资,管理高度人性化,没有产量要求!
因简历投递量大,无法逐一查看,有意者请直接致电人事部主管,或点击微聊详细咨询,优先安排面试,当天可入职。
营养师/健康管理师
3000-8000元/月
营养师包住社保保险20人以上月结全职
一、岗位要求:
1.具备良好的数据分析和健康行业大环境分析能力;
2.极具团队协作能力,极具责任心;
3.沟通能力强,工作细心,较强的学习能力;
4.无专业和经验限制,入职一对一老员工带,接受应届生,可以入职后考取相关证书。
二、岗位职责:
1.了解顾客群体的身体状况,为顾客提供健康管理咨询服务和营养膳食搭配,带销售性质:
2.负责老顾客的维护、新市场的开发、客户档案的建立;
3.反馈市场信息(客户、产品等)
三、公司概况
公司主要从事有机绿色食品,公司规模以及发展空间大;公司购买六险一金,提供小区式免费住宿,每月团建福利,带薪年假半个月,期待你的加入!
健康咨询管理师
6000-9000元/月
营养师包住月结全职免费考证,包住
职位描述:
1、公司提供客户资源,室内工作,驻点在合作单位。
2、公司主营中频康复理疗仪,广东省中医院的膏方,会针对性给事业单位、机关单位、企业等合作单位客户进行一些职业病、亚健康、颈椎病、腰椎疼痛关节炎等问题做健康咨询,包括做基本测量血压,讲解体质辨证知识等
3、可以学习中医养生保健知识,中医针灸推拿技能,要求学习力强,灵活应变,有上进行,喜欢交际,有一定的沟通能力,有团队合作精神。
4、上班时间:周一至周五,早八晚六,周末双休,公司包住
5、有无经验均可,有人教有人带,一对一培训。
福利待遇
薪资:底薪+高额提成+个人绩效奖金 8000-1000元,上不封顶
旅游奖金:一年4到5次旅游,年底奖金
职业考证:中级康复理疗师正,健康管理师证,中医护理证等
进修学习:跟【中国中医科学院】【广东省中医院】【广州中医药大学】【国家卫健委】合作,有机会进修学习中医
青年中医学研究院人才观:赛马不相马,个个是人才,我们尊重并接纳来自不同背景的人士,亦重视所有人的尊严和人格!一起实现美好的生活
线上健康管理助理教练,线上健康运营官
4000-10000元/月
营养师6-10人月结全职兼职热爱健康
利用空余碎片时间线上帮助客户答疑解惑,监督执行自己的专属健康管理方案,无地域时间限制,公司有专业成熟的系统培训,要求年龄30+,有健康管理师证、营养师证、或者相关医学经验的,有耐心,亲和力,热爱健康的同频人,助人利己的同时,自己也能发光发热
社区养老服务站康复理疗师,健康管理师,健康营养师
80-500元/天
营养师20人以上日结
主要负责社区居民一切健康养生康复理疗问题,需要的咨询
招持有卫健委发放培训毕业证康复师
8000-12000元/月
康复治疗师包住餐补社保6-10人月结全职熟练运用 有卫健委发放康复理疗证
中医康复师 按摩推拿刮痧 熟练运用 持证上岗
营养师/健康管理师
3000-8000元/月
营养师20人以上月结线上办公
1、组织开展健康类相关科普专题;
2为顾客分析健康评估、营养指导,健康生活方式督导,提供全方位、个性化健康生活咨询及方案定制;
3、建立顾客健康档案,定期回访。
4、直播、视频、等账号运营,AI指导培训。
营养师/健康管理师
5000-10000元/月
营养师社保11-20人月结全职血糖管理,减重
岗位职责
1、为团队提供技术支持,配合公司提供医学、健康管理、营养、运动、心理等方面相关专业内容:
2、参与部门或公司健康管理体系的搭建及完善升级健康管理服务流程和模式
3、对客户进行全过程的健康管理:包括采集和管理客户的健康信息,评估客户的健康和疾病危险性,进行客户健康咨询与指导,制定客户的健康促进计划等,协助医生、上级领导完成会员健康档案管理并完成健康管理计划的实施;
4、对客户进行监控管理过程中,保证每个指标达标到预期范围并且无客户投诉;
5、管理维护客户关系,与客户达成长期合作
6、完成领导交办的其他任务。
任职要求
1、2年以上健康管理师或营养师经验
2、有健康管理师资格或公共营养师,临床营养师资格证。
3、有培训/客户服务/慢病管理/亚健康人群管理等相关工作经验优选;
4、对营养健康知识有兴趣,有一定的了解和认知,有良好的团队协作精神
5、具有健康良好的个人形象,亲和力和沟通能力;
6、积极乐观,认真踏实,有上进心,学习能力强,责任心强,有较强的执行力。
重点:
公司大量需要专业人才,高新区,成华区,天府新区均有岗位
营养师助理
3000-6000元/月
营养师3-5人月结全职兼职
岗位职责:
1.为个人或团体提供科学、个性化的营养评估与膳食指导方案
2. 开展健康风险评估、体成分分析及生活方式干预服务
3.策划并实施健康讲座、营养科普活动及慢病管理支持项目
4. 协同医疗或健康管理团队,跟进客户健康改善效果并动态调整方案
5.维护客户健康档案,确保服务专业性、连续性与隐私合规
任职要求:
1.持有国家认可的注册营养师、公共营养师或健康管理师资格证书
2.具备基础医学、营养学或食品卫生相关专业知识背景
3.沟通表达能力强,富有同理心,能面向不同人群开展健康教育
4. 具备健康数据解读能力,熟悉常见慢性病营养干预原则
5.责任心强,遵守职业道德,无不良执业记录
6.也接受小白
营养师,家庭医生
1.5-1.6万元/月
营养师包住高温补贴餐补社保包吃保险1-2人月结全职
岗位职责:
1.为个人或团体提供科学合理的营养评估、膳食指导及个性化健康管理方案
2. 开展健康讲座、营养咨询及慢病干预服务,提升客户健康素养
3.参与健康档案建立与动态跟踪管理,定期出具健康分析报告
4. 协同医疗、运动等专业团队开展多维度健康促进项目
5.持续更新营养与健康领域专业知识,确保服务内容科学合规
任职要求:
1. 持有国家认可的注册营养师、公共营养师或健康管理师资格证书
2. 具备基础医学、营养学或食品科学等相关专业背景
3.沟通表达能力强,富有同理心与服务意识
4.能独立开展健康评估与干预,具备一定案例积累者优先
5. 遵守职业道德,尊重隐私,责任心强
康复治疗师
3000-4000元/月
康复治疗师保险包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.为患者提供专业康复评估、制定个性化康复治疗方案并实施物理治疗、作业治疗或言语治疗
2. 指导患者进行功能训练,监测康复进展并及时调整干预措施
3.与医生、护士及其他康复团队成员协作,参与多学科会诊与病例讨论
4.规范书写康复病历及治疗记录,确保医疗文书及时、准确、完整
5. 开展康复健康宣教,提升患者及家属的自我管理能力
任职要求:
1.康复治疗学、运动康复、针灸推拿等相关专业背景,学历不限
2.具备康复治疗师执业资格证书,持证上岗
3. 熟悉常见疾病(如脑卒中、骨科术后、儿童发育障碍等)的康复诊疗规范
4.具备良好的沟通能力、同理心与责任心,能耐心服务各类患者
5. 有医疗机构或康复中心实习/工作经验者优先
健康管理师
5000-7000元/月
营养师包住餐补社保包吃保险1-2人月结全职
招聘健康管理师,要有证书,在职业技能等级评价机构能够查询的
在网站能够查询到
健康管理师
5000-10000元/月
营养师社保3-5人月结全职
健康管理师招聘、薪资方案
招聘任职要求:
学历:大专及以上,临床医学、护理学、预防医学、营养学、健康管理、康复治疗等相关专业;非相关专业有 1 年健康行业经验可放宽;
年龄:25-45周岁
沟通:面对面 / 电话回访客户,定期随访健康数据,记录健康档案;
办公:接待到店客户,采集身高体重、血压血糖、生活史、既往病史,建立电子化健康档案;
· 配合公司后台团队对体检报告一对一解读,筛查患病风险,定制周期健康干预计划;
· 周期回访(周 / 月),跟踪体重、血压、血糖变化,动态调整管理方案;
· 组织社群科普、线下健康课堂,维护老客户;
· 配合公司健康产品、康养项目做健康指导
· 搭建客户健康服务流程、绩效考核、方案标准化、拓客健康活动、对接体检医院 / 医疗机构资源。
· 熟悉健康产品(营养补充剂、体重管理产品、康养项目)合规搭配原则。
无不良从业记录,认同健康管理理念,能接受外勤。
一、分级无责底薪
1、初级健康管理师(新人/应届生/无经验)
无责底薪:4000–5000元/月(上海新人行业高标准)
适配人群:零基础、应届生、转行入门,可完成客户档案建立、体检报告基础解读、日常客户回访工作。
2、中级健康管理师(熟手/1-3年行业经验)
无责底薪:5100–6500元/月
适配人群:持证上岗,熟练解读各类体检报告,可独立定制慢病调理、体重管理、亚健康干预方案,客户维护稳定、复购率良好。
3、高级健康管理师(骨干/资深/高客专员)
无责底薪:6600–8000元/月
适配人群:2年以上上海健康行业实操经验,可独立开展线下健康沙龙、科普讲座、方案审核,擅长高净值客户服务、新人带教指导。
4、健康管理主管(门店管理岗)
无责底薪:8100–11000元/月
适配人群:3年以上健康行业管理经验,熟悉上海本地健康市场,具备团队管理、门店运营、活动策划、政企资源对接、业绩统筹能力。
二、核心提成制度
健康套餐/调理项目阶梯提成(业绩越高、提点越高,上不封顶)
• 个人月度业绩 0–2万:提成 4%
• 个人月度业绩 2–5万:提成 6%
• 个人月度业绩 5–8万:提成 8%
• 个人月度业绩 8万以上:提成 10%
包含:慢病干预套餐、减脂塑形管理、亚健康调理、产后健康修复、年度私人健康托管、高端健康顾问服务等全品类项目。
3、老客户续费 & 转介绍提成(长期躺赚收益)
• 老客户续费、套餐升级、项目复购:固定提成 5%。
• 老客户转介绍新客户成功成交:额外现金奖励 100元/单 + 正常业绩提成,双重收益
4、团队提成(主管专属)
团队月度总业绩提成:1%–3%,团队整体业绩越高,团队提点越高,管理收益无上限。
三、 额外奖励
1、证书津贴(每月固定发放,长期有效)
• 三级健康管理师证:+200元/月
• 公共营养师/执业护士/康复师/心理咨询师证:+200元/月(多证可叠加,最高叠加400元/月)
2、全勤
全勤奖200元/月;
3、月度评优现金奖励
• 服务之星(客户好评率第一):300–500元
• 业绩突破奖:500–2000元
• 新人进步奖(入职3个月内新人专属):200–300元
4、年终奖金
根据全年个人业绩、考勤、客户服务评分、团队贡献,统一发放 1–3个月全额薪资 年终奖励,多劳多奖。
六、
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