郑州市招掘进工

郑州新密招矿工招工启示，非中介，国企，现根据企业安全生产发展需要，现面向社会招收农民合同制员工，具体招用条件和待遇情况如下：一、招聘工种:瓦斯抽放打钻工、井下注浆注水工，掘进工等二、招聘条件:1、现年龄在18-46周岁，初中以上文化程度，身体健康的，愿意从事煤矿工作。2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。3、具有煤矿特有工种和技术专长者，优先录取。三、工资待遇及福利1、实行按劳分配，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资每月8000-12000元。2、公司为员工办理城镇职工社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险）。3、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。4、公司每年足期组织员工进行职业健康体检，建立健康监护档案。四、报名须知及联系方式1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。联系电话️公司地址：新密市来集镇王观路裴沟煤矿我们期待您的加入！在这里，我们将同舟共济、扬帆远航！

工友们好，平顶山二矿要招工人，手机号.大工，有意请联系我。招聘人数:10工期:长期

郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策要求，在2024年制定如下招工方案：一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至49周岁。3.初中及以上文化程度，身心健康，，。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。1.采掘工（8000-12000元）。2.灾害治理人员等（7000-9000元）。3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张，。3、联系方式：陈先生：、特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工，前三个月上够20天，第四个月奖励1000元，第五个月奖励1000元，第六个月奖励1000元，第七个月奖励500元。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、无违法犯罪记录证明原件1份、电子版、复印件都可以3、毕业证复印件1份，没毕业证也可以4、参保单（必须停止参保状态）等4种材料，然后来人力资源科领取体检表，到总医院参加体检，并当天带**体检结果，体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。

一、招聘工种:巷道维修工二、招聘条件:1、现年龄在18-48周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民。愿意从事煤矿工作。2、身心健康、、无违法违纪记录。3、具有煤矿特有工种和技术专长者，优先录取。三、工资待遇及福利1、实行按劳分配，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资每月7000-9000元。2、公司为员工办理城镇职工社会保险(包括养老保险、医疗保险、工伤保险、企业保险及生育保险)。3、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。4、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工上班发500元餐卡。5、公司每年定期组织员工进行职业健康体检，建立健康监护档案。四、报名须知及联系方式1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。3、公司地址:新密市来集镇王观路裴沟煤矿

郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策要求，在2024年制定如下招工方案：一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至49周岁。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。1.采掘工（8000-12000元）。2.灾害治理人员等（7000-9000元）。3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张，无慢性疾病。3、联系方式：陈先生：、特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工，前三个月上够20天，第四个月奖励1000元，第五个月奖励1000元，第六个月奖励1000元，第七个月奖励500元。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、无违法犯罪记录证明原件1份3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以4、参保单（必须停止参保状态）等4种材料，然后来人力资源科领取体检表，到总医院参加体检，并当天带回体检结果，体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。

郑州市招掘进工

招聘：安全管理员薪资：3500-5000元1、负责办理公司各类证件申办工作，如：安全生产“三同时”、安全评价报告、安全验收等手续；2、负责组织编制、修订公司安全制度汇编、各岗位安全生产责任制、操作规程、安全技术措施、应急预案及演练等规章制度，并监督落实执行情况。3、负责协助领导组织开展“双预防”体系的建设及安全隐患排查治理工作，对出现的问题隐患提出整改意见，督促和协助部门落实整改；4、负责全公司职工的安全培训教育工作，严格执行公司三级安全教育；5、参与公司新建、改建、扩建、大型检修及施工项目的安全措施编制、工程验收和试运行工作，对不符合安全要求的，及时向领导提出建议及解决方案；6、负责事故调查、劳动场所有害因素统计、分析、调查及报告，并提出合理处理意见。7、负责职业病防治、劳保用品领用及发放、特殊工种培训和考核发证、现场安全检查和反“三违”、消防设施安全检查、安全生产投入及质量标准建设等工作；8、配合部门领导完成公司下发的其它工作任务。

郑煤集团（河南）白坪煤业有限公司现根据企业发展需要，面向社会招收农民合同制员工，具体招用条件、岗位及福利待遇如下： 招聘条件：❶热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。❷年龄在18—48周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民（经体检合格且无职业病或慢性病病史的）。❸原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。 招聘岗位：❶综采支架工、综掘掘进工(月薪7000元-12000元)；❷井下打钻工(月薪7000元-10000元)。 待遇福利❶签订劳动合同，工资直接打入个人银行卡；❷公司为员工办理城镇职工社会保险；❸免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气、电视等生活设施齐全；❹公司按规定，提供劳动保护用品，提供班中餐，年节发放福利；❺每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康；❻公司定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。 报名及联系方式：❶报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪证明、近期一寸免冠照片4张。❷联系方式：  ：❸地址：郑州市登封市东华镇白坪煤业有限公司

(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

济源市招电焊

济源市招工地小工/杂工

济源市招电焊招机修人员一名月薪5000—5500，一月带薪休息4天，工作时间早上七点半到十一点半下午两点到五点半，有宿舍夏天空调冬天暖气。餐厅饭中午四元，早上一元要求有焊工证，地址莲东村村口联系电话

河南济源天龙至新泰煤场 运费110元平台结算，可超，国六☎

用装卸工，体力活，多干多挣，长期有活，400－600，多干多挣，日结

招聘：金兴矿业有限责任公司招聘地质工程师、测量助理工程师等薪资：面议金兴矿业有限责任公司因工作需要现招聘以下人员：一、地质工程师1人任职要求：1、年龄35-48岁，身体健康，品行端正，吃苦耐劳，具有良好的职业道德和敬业精神；2、地质专业大专以上学历和地质工程师证书；3、从事矿山地质专业技术工作10年以上，有较高的专业理论水平和实践能力，具有工程设计及现场跟踪指导能力；4、具有良好沟通协调能力；5、能够熟练使用矿山CAD制图软件，以及Mapgs、Office等常用办公软件。薪资福利：8000元—15000元/月，缴纳五险一金二、测量助理工程师 1人一、任职要求：1、年龄35-48岁，身体健康，品行端正，吃苦耐劳，具有良好的职业道德和敬业精神；2、测量类专业大专以上学历和测量助理工程师以上证书；3、从事矿山测量专业技术工作5年以上，有较高的专业理论水平和实践能力，能够独立作业及指导技术员工作；4、具有沟通协调能力；5、能够熟练使用矿山CAD制图软件，以及Office等常办公软件。薪资福利：4000元—6000元/月，缴纳五险一金三、采矿工程师1——2人任职要求：1、年龄35-48岁，身体健康，品行端正，吃苦耐劳，具有良好的职业道德和敬业精神；2、采矿工程专业大专以上学历和工程师证书；3、从事矿山采矿专业技术工作10年以上，有较高的专业理论水平和实践能力，尤其对薄和极薄矿体开采及浅孔留矿法具有丰富经验，具有独立设计及现场跟踪指导能力；4、具有良好沟通协调能力；5、能够熟练使用矿山CAD制图软件，以及Office等常用办公软件。薪资福利：8000元—15000元/月，缴纳五险一金四、采矿助理工程师1人任职要求：1、年龄35-48岁，身体健康，品行端正，吃苦耐劳，具有良好的职业道德和敬业精神；2、采矿工程类专业大专以上学历和采矿助理工程师证书；3、从事矿山采矿专业技术工作5年以上，有较高的专业理论水平和实践能力及沟通协调能力；4、能够熟练使用矿山CAD制图软件，以及Office等常用办公软件。薪资福利：4000元—6000元/月，缴纳五险一金有意者电话联系

"[露天不下井]\n招聘：一级建造师（矿业工程）\n薪资：30000/月\n待遇：五险管吃住，休假自由\n项目：露天矿\n地点：湖北\n[露天不下井]\n岗位：采矿工程师\n月薪：18000元\n项目：露天矿\n地点：江西"

招1个安全工程师，1个地质工程师（应届毕业生也行），长期，包吃住，工资面议15w以上，招聘地质测量采矿专业副经理1名（采矿工程师），大专及以上学历，地测采相关专业，中级工程师（地测采相关），买五险包吃住，带薪休假，要求矿山技术管理经验丰富，地下矿山技术管理工作10年以上，50岁以下，全面负责项目部技术管理工作，熟悉矿井竣工资料、施组规程、单体设计、地质防治水、现场技术指导等，本项目已按照要求配置了成熟的地、测、采技术员。注:工资20万/年起，具体详谈，缴纳社保5险，带薪休假月休4天，每月15号发上个月工资，有兴趣的朋友最好过来项目部面谈。联系电话：（）肖总

招聘岗位：金矿矿长1名（地下开采）一、工作要求:1、年龄:35-55周岁（身体健康，适应高原生活，热爱采矿专业者年龄可适当放宽），大专以上学历，采矿及相关专业毕业，并持有《矿长资格证》《安全资格证》等相关证书;2、熟悉矿山规划、设计，熟悉矿山开采工艺、管理流程、安全设施及安全生产管理;3、具有很好的统筹、规划、沟通和管理能力，能很好的掌控、挖掘和利用企业资源实现企业目标;4、有8年以上矿区技术、管理方面的工作经验，5年以上矿山高级管理岗位工作经验（曾担任过矿长经历者优先）。二、工资待遇：1、矿长实行合同工资+激励工资体制，合同及激励工资:30万元-80万元/年，具体事宜面议。2、福利:提供五险一金+商业保险+每年健康体检+带薪年假+免费提供食宿。备注:本岗位工作地点在四川省甘孜州九龙县，主要为金矿开采及选矿作业，矿区海拔高程约4000米左右，从成都市到石棉县城的高速公路约为260km，从石棉县城到九龙县湾坝镇湾子村矿区距离约80公里，交通及生活较为便利。公司联系人：王先生刘先生

【甲方单位】矿长薪资：1.8万安全矿长薪资：1.5-1.8w机电矿长薪资：1.5-1.8w生产矿长薪资：1.5-1.8w项目：金属矿【矿山基建期】地点：云南联系高艳

隧道安全员

井下工初中以上毕业生，年龄在18—45周岁之间的社会青年，身体健康，肢体健全，视力正常，热爱煤炭事业，热心井下工作，无违规违纪、无犯罪前科，经体检无传染病和职业禁忌症。井下工作薪资福利:月薪4000—6000元左右（有公休天），另有带薪年休假、降温费、取暖费、年终奖、班餐补助等相关福利津贴，职工工作满一年后可享受公司统一岗位补助招工人数:大量招收报名时带身份证原件工作地址:济源煤业公司一矿（济源市克井镇王才庄北）劳资科

管理隧道安全

济源招开挖/支护，钻工，立架

一、招收条件:1.本次招工范围:初中以上毕业生，年龄在18-45周岁之间的社会青年,有煤矿井下工作经验者可放宽到50岁。2.招工区队:机运队皮带运输班3.薪酬福利:单位薪酬福利健全，月薪5000-6000元左右(有公休天),另有带薪年休假、降温费、取暖费、年终奖、班餐补助等相关福利津贴，职工工作满一年后可享受公司统一岗位补助。4.招收条件:身体健康，肢体健全，视力正常，热爱煤炭事业，热心井下工作，无违规违纪、无犯罪前科，经体检无传染病和职业禁忌症。5.报名地点:济源煤业公司一矿(济源市克井镇王才庄北)劳资科，报名时带身份证原件。联系电话:

地下隧道

隧道工程安全管理、安全教育

郑煤集团大平煤矿招工:国有企业直招，非中介，无任何费用，工作稳定，矿井储量大，服务时间长，免除您找工作的烦恼，参加工作后城镇职工医保报销比例高，缴纳社保养老无忧，居住环境优美，职工公寓楼，冬有暖气，夏有空调，有多工种供您选择，欢迎有志之士到来！综采工、掘进工、打钻工、机电维修工、井下机电安装工、监测电工、设备运行工、通风工、爆破工及其他辅助性工种等；工资待遇丰厚，综采工（8000～11000元）、掘进工（8000～10000元）、抽采打钻工、机电维修、爆破工设备运行工（5000～8000元）。服务电话

郑煤集团大平煤矿招工啦！！！（企业直招，非中介，无费用）国有企业，工作稳定，参加工作后城镇职工医保报销比例高，缴纳社保养老无忧，居家生活有保证，发展空间大，有多工种供你选择，欢迎有志之士到来！年龄要求：45周岁以下，有经验特殊工种48周岁以下。薪资待遇：综采工：8000—11000元掘进工：8000—10000元井下抽采打钻工、机电维修工、爆破工、安检员、设备运行工等岗位：（5000—8000元）

岗位职责：1.参与施工组织设计中有关安全措施的编制，并熟悉与工程有关的安全规范和法规。2.负责建立健全本工程有关安全管理制度。3.有计划地进行安全生产方针、政策、法规和安全技术知识、安全技术操作规程的教育。4.负责对进场工人进行三级安全教育和安全培训，负责各专业各工种安全交底并监督落实；5.对施工现场每天进行安全巡回检查，并作好记录。6.检查班组安全生产活动情况。7.检查并督促有关施工设备及安全防护措施的验收工作。8.参与项目每周的安全生产检查，并填写安全生产检查记录。9.积极配合上级主管部门对项目的安全生产检查，并就检查出的问题进行落实整改。10.负责安全生产资料的编制、收集、整理、归档工作。11.参加每天的碰头会，就当天有关安全生产情况进行通报。任职要求1、大专及以上学历，30-40周岁之间，工程类相关专业；2、会做安全资料；独立负责管理1-2个以上完整周期的项目交付，安全c证；3、班组沟通协调能力强，执行能力强；4、熟悉双重预防体系。5、持证上岗，必须持有河南省安全员C3证。6、工作地点：郑州周边，必须线下面试，不接受视频面试。