奶茶店店员

调配茶饮等

【岗位职责】 1、服从管理安排 2、与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务 【任职要求】 1、年龄18-35岁，优秀可放宽要求 2、需持有健康证（可提供办理） 3、有相关工作经验者优先，能尽快上岗优先

寒假工，暑假工，短期工勿扰 古茗招聘全职/兼职伙伴 具体工作内容: 1）后厨岗:泡茶，切水果，煮珍珠等 2）调饮岗:按照配方表制作饮品 3）服务岗:接待顾客点单，饮品打包出杯

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品口感与出品标准统一 2.热情接待顾客，熟练操作收银系统，处理点单、结账及会员服务 3. 保持操作区、吧台及就餐区域整洁卫生，严格执行食品安全与消毒规范 4. 协助库存管理，及时登记物料消耗，配合完成日/周盘点工作 5.积极参与新品学习与服务培训，主动反馈顾客建议，提升门店体验 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.学历不限，有餐饮或零售行业经验者优先，应届毕业生亦可 3. 性格开朗，具备良好沟通能力与服务意识，能适应轮班制工作 4.工作认真负责，具备基础学习能力，可快速掌握饮品制作流程 5.遵守门店规章制度，认同品牌文化，有团队协作精神

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助库存管理，及时反馈原料使用及损耗情况 5.配合店长完成排班、培训及临时性工作任务 任职要求： 1.年龄18～35周岁，学历不限，有服务意识和责任心 2. 经验不限，需持有健康证 3. 形象端正，性格开朗，口齿清晰，干净利索，具备良好沟通能力和执行能力 4.能适应轮班制及节假日工作安排 5.有奶茶店、餐饮行业工作经验者优先

濮阳职业技术学院蜜雪冰城店招聘茶饮师和预备店长 招聘对象：16至40岁，男女均可。 待遇及福利：底薪+提成+全勤奖金+绩效奖金+餐补+住房补助+工龄奖金+节日福利 免费带薪培训 有经验者优先 可以的话安排住宿

茶饮师 工作内容 1．负责门店收银，制作奶茶，物料准备及整理 2．维护门店内卫生整洁和陈列规整 3．和同事和谐相处，执行各类操作标准和公司制度 岗位要求 1．中专／高中及以上，20-35岁，男女不限 2．主动工作意识，服务意识较强，有服务行业工作经验者优先 3．为人热情大方，能吃苦耐劳，同事间能和谐相处

长期优先

薪资详情： 薪资范围：2400-4000元/月 发薪日期：15日 职位底薪：2600/月 奖金补贴：提成 职位详情： 接受无奶茶店经验 茶艺师 益禾堂 长期工 最低六个月 年满16岁有责任心上进心 职位详情： 1. 负责门店日常点单工作，确保每一笔订单都能准确无误地被准确。 2. 独立完成饮品制作，保证饮品质量与口味符合标准。 3. 负责备料工作，确保所需物料充足且新鲜。 4. 负责店面的清洁卫生工作，确保提供优质的客户服务环境。 任职要求： 1. 具备健康证，保证个人及客户健康。 2. 对奶茶制作有一定的了解，能够熟练操作相关设备。 3. 有良好的沟通能力和服务意识，能够与客户有效互动。 4. 能够适应快节奏的工作环境，具备团队合作精神。

职位详情 工作内容及服务对象：商用大型油烟机、油烟管道、油烟净化器、风机清洗、厨房整体保洁（例如，饭店酒店，商场美食城、学校食堂，企事业单位餐厅，医院餐厅、机关单位等一切需要油烟清洗的餐饮场所） 岗位要求： 1、能服从公司的清洗排班计划，维护公司专业、诚实守信的良好形象。 2、服从公司带队经理的安排，在清洗地点安全规范施工，会勘测现场。 3、年龄20-50岁间，身体健康，踏实肯干，团结队友、做事有条理且有责任心。 4、有C照能熟练驾驶手动挡机动车的优先。 5、可全职也可兼职，有一定的电路故障排查经验的优先。 6、完成领导安排的其他未尽事项。 福利待遇： 1、薪资详情：面谈。按单提成，每次排班分配时会给出明确酬劳标准。有业务能力者开拓业务成交后有业务提成。 2、全职人员按月累计发放酬劳，兼职者按次结清。 3、公司提供出工车辆，专业清洗设备、劳保用品及所有清洗耗材。 4、弹性工作性质，不需要坐班打卡，只需出工记录。 5、郑州范围内全天活或外地市项目有餐补。 6、全职人员提供住宿场所，水电费自理。 7、公司购团体意外险。

岗位职责： 1. 地下隧道现场现场安全管理工作，落实安全生产责任制 2. 组织开展日常安全巡查、隐患排查与整改闭环管理 3. 作业票 4. 协调各方落实安全文明施工要求，配合主管部门检查验收 任职要求： 1. 熟悉《建设工程安全生产管理条例》及隧道工程相关安全规范 2. 具备施工现场安全管理实操经验，能独立应对突发安全事件 3. 责任心强，具备良好沟通协调与文档编写能力 4. 持有有效的安全生产考核合格证（C类）优先 5. 身体健康，适应地下工程作业环境

300/天新厂大量招工，免费吃住，月薪7000-9000!!! 有意工作请直接点击【免费聊】在线咨询24小时在线回 复! 新员工零费用入职，入职不收取任何费用!公司包吃包 住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当 天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投 递简历，我们会在时间及时联系您! 小时工：25/小时--300/天，保底每月。随走随结 【工作满7天可以预支1000】 【薪资福利】 1.小时工：一天300，多劳多得，入职7天可预支，工资 随走随清。 2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高 （加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班 津贴30元/天，外宿补贴500/人/月) 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000， 工龄奖100-300 注：长短期均是每月10号发放薪资（打卡）不拖不欠 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 【工作时间】 1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天， 每月休息4天 2、上班时间： 正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加 班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小 时) 【招聘要求】 1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤(2荤2素)，米饭. 水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、 空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。 4、员工入职满一个月可申请 欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试，厂区签合同，一 式两份 5.地点--苏州 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名! 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名! 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名!

济源市招钢结构安装/打板

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招聘奶茶店招聘员工2名，薪资待遇:底薪+提成，详情面谈！

托克逊奶茶店招聘一名服务员，工作7到8小时，月薪2500到3000，电话

招聘伊利酸奶相关岗位。薪资面议。工作时间为周六周日黄金点。

蜜雪冰城招聘16～32周岁，要求长期，能吃苦耐劳，做的时间越长越好。工作内容：奶茶饮品等协助制作及打包收银等简单工作、引导客人点单。负责门店的日常经营工作。：

蜜雪冰城兴万达店，现招周末兼职

简单易上手

餐厅经理 年龄45岁以下，长期，大专及以上学历，有管理经验 薪资福利:薪资6000-7000元。缴纳社保。 招工人数:2人 工作地址:愚公路中段济源一中北邻

工作环境好，管吃住

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品出品标准与口感一致 2.热情接待顾客，主动推荐新品，处理点单、收银及售后咨询 3.保持操作区、吧台及就餐区域整洁卫生，严格执行食品安全与消毒规范 4. 协助库存管理，及时登记物料消耗，配合完成日结与盘点工作 5.积极参与团队协作与门店培训，服从排班安排，保障营业时段人力配置 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2. 学历不限，有服务意识与亲和力，能适应快节奏工作环境 3. 无经验者可提供带教培训，有餐饮/零售行业经验者优先 4.具备基础沟通能力与责任心，能接受早晚轮班及节假日在岗安排 5.遵守公司制度，认同品牌文化，愿意长期稳定发展

奶茶店工作人员。

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品口感与出品标准统一 2.热情接待顾客，熟练操作收银系统，处理点单、结账及会员服务 3.保持操作区、堂食区及设备清洁卫生，严格执行食品安全与门店6S管理规范 4. 协助物料盘点、报货及基础库存管理，及时反馈损耗与缺货情况 5.积极参与新品学习与服务培训，配合店长完成临时性运营支持工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应轮班及节假日工作安排 2.学历不限，有餐饮/零售服务经验者优先，无经验者提供带薪岗前培训 3. 性格开朗，具备良好沟通能力与团队协作意识，服务意识强 4.工作认真细致，责任心强，能承受一定工作节奏与压力 5. 遵守公司规章制度，认同品牌文化，愿意在茶饮行业长期发展

吃苦耐劳，有团队精神

岗位职责： 1.负责奶茶、糖水制作、出餐及门店日常运营，确保产品口感与出品标准统一 2.热情接待顾客，熟练使用收银系统，处理点单、结账及会员服务 3.保持操作区、吧台及就餐区域整洁卫生，严格执行食品安全与消毒规范 4. 协助物料清点与基础盘点，及时反馈库存及设备异常情况 5.积极参与新品学习与服务培训，配合店长完成临时性工作任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.学历不限，有餐饮/零售行业经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.性格开朗，具备良好沟通能力与服务意识，能适应轮班制工作节奏 4.工作认真负责，具备基础学习能力与团队协作精神 5.遵守公司规章制度，认同品牌文化，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助完成物料盘点、库存管理及基础账务记录 5.积极参与新品学习与服务培训，提升专业能力 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2.性格开朗，具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 4.无不良从业记录，身体健康，持有效健康证 5. 对茶饮行业有兴趣，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4. 协助完成物料清点、库存管理及简单盘点工作 5.配合店长完成临时交办的其他任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2.能适应轮班制及节假日工作安排 3.具备良好的沟通能力与团队协作精神 4.无经验者可培训上岗，有奶茶店工作经验者优先 5. 形象健康，无不良嗜好，能长期稳定工作