
招聘采矿工程及开采技术相关专业人员
5000-10000元/月
矿山工程师1-3年大专及以上安全员证国内派遣施工单位机电工程经验采矿工程安全工程
公司从事花岗岩露天矿山的开采、加工及销售,属于综合性民营矿山企业,因业务拓展需求,现需招聘采矿相关专业人员。
要求:大专学历,采矿类相关专业,包括地质测绘、采矿工程、安全工程、采矿技术方向,或具备中级及以上技术职称(如中级采矿工程师)。
每年工作周期约为10个月,休假集中安排在春季,时长约2个月,期间可根据个人情况申请中途临时假期。
矿山工程师
岗位:选矿工程师
工作要求:根据项目需求(金铜铬石英砂为主)配流程,会画图能选型上下游设备,有销售思维针对性解决问题,可定制化方案,有矿区现场的安装调试或者矿区管理经验者优先。
有项目奖金,社保正常缴纳,单双休。
工作地点:郑州(食宿自理)、焦作(厂区安排食宿)
招聘采矿工程及采矿技术开采类专业人员
5000-10000元/月
矿山工程师1-3年大专及以上安全员证国内派遣施工单位机电工程经验采矿工程安全工
公司从事花岗岩露天矿山的开采、加工与销售,属于综合性民营矿山企业,因业务拓展需求,现需招聘采矿相关专业人员。
要求:大专学历,专业为采矿类相关方向,如地质测绘、采矿工程、安全工程、采矿技术,或具备中级及以上技术职称(如中级采矿工程师)。
每年工作时间约为10个月,休假集中安排在春季,约2个月假期,期间可灵活请假。
安全技术专员
1-1.1万元/月
安全工程师1-3年本科及以上二级建造师可接受频繁出差或外派熟悉暖通/弱电/给排水工程一级建造师安全员B证
工程安全管理,安全防范与管控
安全监理工程师(省内化工项目/需持注安证)
8000-12000元/月
安全工程师5-10年大专及以上注册监理工程师注安证石油化工项目职称证
项目地:宁东工业园区
岗位职责:
1、在总监理工程师的授权与指导下,全面开展监理相关工作;
2、负责编制监理规划中有关安全生产管理的监理内容及相应的监理实施细则;
3、审核施工单位安全生产管理组织机构的设置情况,核查安全生产管理人员持有的安全生产考核合格证书以及特种作业人员的岗位资格证书;
4、审核施工组织设计中的安全技术措施和专项施工方案,确认其符合安全生产要求;
5、检查施工单位的安全教育培训记录及相关安全技术措施的交底落实情况;
6、监督施工单位安全生产责任制、安全检查制度及事故报告制度的实际执行情况;
7、对施工现场实施安全巡视检查,并做好监理日志记录;发现问题及时向总监理工程师汇报。
岗位要求:
1、大专及以上学历,须持有注册安全工程师资格证书;
2、具备5年以上安全监理工程师岗位工作经验
安全监理工程师
4000-5000元/月
安全工程师3-5年大专及以上安全C证
岗位职责:
1.全面承担施工现场的安全监管职责,确保各项作业严格执行安全标准。
2.对现场施工人员的日常操作进行指导与监督,保障工程质量和进度按计划推进。
3.参与项目相关会议,负责准确记录并及时传递项目重要信息。
4.定期巡查现场安全情况,迅速识别并消除潜在安全隐患。
5.协助团队做好项目文件管理工作,确保资料完整、准确且更新及时。
任职要求:
1.具备较强的现场管控能力及应对突发问题的处理能力。
2.拥有良好的团队合作意识和高效的沟通技巧。
3.熟悉项目管理各环节流程,能有序高效完成各项任务。
4.掌握常用办公及项目管理软件工具,支持现场协调与进度跟踪。
5.持有安全员C证
6.具备强烈的责任感和优良的职业操守
地质工程师
5000-10000元/月
地质工程师包住保险餐补社保3-5人月结兼职全职
岗位职责:1、开展固体勘查,编制地质报告,2、全程组织实施固体勘查野外工程施工和验收。
矿山技术负责人/采矿技术员/矿产勘探工程师
2-3.5万元/月
矿山工程师1-3年本科及以上有地质工程师经验地质报告编制经验矿产开采勘察经验
任职要求:
1.学历专业:全日制本科及以上,采矿工程、地质工程、矿物资源工程、勘查技术与工程等相关专业优先。非本专业但具有5年以上矿业现场实操经历者可酌情考虑。
2.技能经验:精通矿山开采各阶段工作(含勘探、设计、生产及安全监管等,依岗位方向灵活调整);可独立承担地质编录、资源量评估、采矿设计等专业技术任务,具备注册采矿工程师或安全工程师资质者优先录用。
3.其他:能适应矿区作业环境,接受阶段性野外出差;有团队管理背景者优先考虑(如岗位需带队)。
矿山-金属矿
工作地点:湖南省,广东省
薪资待遇:面议
河南鹤壁开发区新企业捷尔威智能招聘CNC操作工程师上六休一,包吃包住,福利好!薪酬福利:C
6000-8500元/月
CNC包住包吃月结
开发区新企业捷尔威智能 招聘CNC操作工程师
上六休一,包吃包住,福利好!
薪酬福利:CNC操作工程师6000-8500元(需具备CNC操作工作经验),优秀者可面议工资,!
联系人:
鹤壁浚县无套路每天3⃣9⃣0⃣元长白班、工作非常自由不体检+不面试18-50岁,工人免费住
9000-12000元/月
高空作业长期月结高空作业证
无套路每天3⃣9⃣0⃣元
长白班、工作非常自由
不体检+不面试
18-50岁,工人
免费住宿
餐补30元/天
不离职可长期做
☀南京铁路工地项目☀
年龄:18-50岁
工种:
大工3⃣0⃣/小时(需要有高空作业证,能上高)
月工资9000-12000元。每月25号发薪。
8点上班,(加班自愿,没有夜班)
工作内容:主要负责室内组装线槽等,工作轻松简单。
吃住情况:企业提供免费住宿,餐补30元/天。
⚠入职需知:,(,),员工入职需携带身份证原件或者身份证照片,,,出勤满六个月以上。
提前报备发车不接收空降
咨询
浚县善堂德育信人力
工作时间:面议
勘探工人
肇源油田勘探用巡线人员,要求会用奥维和地震化,工资210能干五十多天工资人走账清完活报销往返路费,联系电话
岩土勘察技术员
面议
勘探工人包吃餐补社保1-2人月结全职
因业务发展需要,现面向社会诚聘岩土勘察工程师,具体要求如下:
1. 专业要求:岩土工程、工程勘察相关专业。
2. 经验要求:拥有2-3年岩土勘察相关工作经验。
3. 技能要求:具备独立撰写勘察报告的能力,能适应外业勘察作业。
4. 薪资待遇、岗位职责等详情,均与应聘者具体面谈。
石油地质工程师
8000-12000元/月
地质工程师勘探工人包住保险高温补贴社保1-2人月结全职年节福利年度免费体检年终奖金
一、招聘岗位:
技术岗:地震数据分析与成像、地震资料综合研究
二、职位要求:
(一)研究生及以上学历,地质工程(石油地质)、地球物理勘探、资源勘查工程等相关专业
(二)年龄30周岁及以下;
(三)应届毕业生(已取得毕业证、学位证)为主(往届毕业生要求毕业后一直从事物探、地质相关工作)
(四)善于交流,工作积极主动,勇于承担,具有较强的责任心和团队精神;
(五)身体健康,符合应聘岗位工作要求。
三、工作地点:四川南充高坪区华诺国际
四、用工方式:研究院合作人力资源公司提供人事服务(社会化用工,签第三方合同)。
五、薪酬福利
(1)薪酬:
基薪+绩效奖金+年终奖
基薪:基本工资8000/月,试用期3-6个月。
(2)福利:
五险一金试用期全额缴纳(含养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金);教育培训,党团活动,健康体检,年节福利(大小劳保每年1800,中秋过节费600,过年费600,生日蛋糕券300,年度免费体检1000);防暑降温费;员工宿舍,餐费补助;法定节假日。
六、职业发展
畅通的职业发展通道,依据个人能力业绩,可晋升项目长、研究室负责人。
地质工程师
1.4-2万元/月
地质工程师包住包吃保险社保1-2人月结全职
1.负责编制石灰石、砂岩年度、季度、月度开采计划,落实开采计划和质量控制方案;
2.按照分厂领导的安排,做好矿山开拓、道路采准、石灰石及砂岩开采设计工作; 3
3.负责并落实矿山剥离、穿孔、爆破以及矿山开采等相关工作;
4.编制安全技术措施和作业规程,技术资料的收集以及存档工作;
5.结合本矿山相关地质资料,合理地进行穿孔、爆破的具体设计,做好炮孔布置图矿量药量计算及爆破网络布设图的存档工作;合理采用和调整爆破参数,定期分析爆破效果,不断改进爆破工艺,提高爆破质量:
地质勘查工程师/矿山技术负责人/采矿技术员
2-3.5万元/月
矿山工程师5-10年本科及以上有地质工程师经验地质报告编制经验矿产开采勘察经验
任职要求:
1.学历专业:
全日制本科及以上,采矿工程、地质工程、矿物资源工程、勘查技术与工程等相关专业;非本专业但具有5年以上矿业实操经验者可酌情考虑。
2.技能经验:
掌握矿山开采全过程(包括勘探、设计、生产、安全监管等环节,视岗位重点可调整);
能够独立开展地质编录、资源量估算、采矿设计等技术任务,持有注册采矿工程师或安全工程师证书者优先录用。
3.其他条件:
能适应矿区现场工作环境,接受阶段性野外作业安排;
有团队管理经历者优先考虑(如岗位需带队)。
工作地点:湖南省,广东省
薪资待遇:面议
矿山-金属矿
安全监管工程师
4000-6000元/月
安全工程师1-3年大专及以上安全监督
安全监督工程师(4k-6k/月)
任职要求:
1.具备核电安全管理工作经历者优先考虑;
2.熟练掌握常用办公类电脑软件操作;
3.工作态度认真细致,具备较强的责任意识与职业操守;
4.身体状况良好,无影响工作的职业限制,无违法违纪记录,无不良行为习惯;
岗位职责:
1.按照甲方部署,分区划片开展现场安全监督检查;
2.承担中高风险作业的签字确认、现场驻点监督任务;
3.对检查过程中发现的问题及时归纳汇总,落实闭环整改要求;
4.编制各类检查结果相关技术文档;
5.参与夜间、周末及节假日期间的轮班值守工作;
6.配合推进安全标准化实施与评审、班组管理考核、安全激励约束机制等相关工作
煤矿抽采副队长
1.4-1.5万元/月
矿山工程师3-5年中专及以上通风副科长 煤矿
1、协助队长编制本区队的岗位操作流程,开展岗位作业流程化管理,搞好作业过程的安全确认,不断规范员工操作行为,杜绝违现象;2、坚持“一工程一措施”等原则,围绕瓦斯抽采系统和打钻作业等灾害,结合实际督促技术人员超前施工提前编制安全技术措施;3、参与特殊工种作业打钻期间安全风险辨识评估工作,落实安全风险分级管控、建立事故隐患台账,督促事故隐患整改;及时报告重大事故隐患,并提出整改意见:4、参与矿井事故综合应急预案和水灾、火灾、瓦斯、顶板、机电运输等事故专项应急救援演练;5、负责本区队作业及管理区域的全面隐患排査治理、薄弱环节管控与风险超前预控管理工作,围绕人员、设备设施、环境、管理等方面,主动排查、辨识并及时安排各类隐患的整改,努力创建“无隐患、无风险”作业现场;6、及时制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。
勘探工人包住包吃社保
专科以上学历,从事矿山工作5年以上,精通CAD制图,等独立完成地质工作:地质分布图,顶板鉴定,有地下矿山安全管理人员证件者优先。待遇从优,五险,包吃包住,非诚勿扰
矿山工程师
负责矿山整体技术工作,以提高矿山技术管理整体水平为目标的主要技术负责人;
负责对矿山专业技术人员,进行技术指导、培训;
组织并参与编制矿山长远发展规划;
抓好矿山的采矿、选矿生产技术管理工作、落实矿山生产技术的政策、制度和业务流程;
负责组织矿山开采的规划和设计,监督、指导和控制矿山的采矿生产工作活动;
组织安全技术研究工作,组织环境治理各项工作并监督执行,负责审查矿山灾害预防及处理计划,审批施工组织设计、作业规程及安全技术措施,并对执行情况监督检查;
负责解决矿山生产过程中的重大技术问题,组织矿山工程技术人员开展技术引进、科研技改及技术项目攻关工作;
注册安全工程师(煤矿或非煤)
4000-6000元/月
安全工程师3-5年本科及以上
岗位职责:
1、负责制定并执行各类安全生产检测方案;
2、熟练操作专业检测仪器,对检测数据进行精准分析与评估,撰写检测报告;
3、为客户提供专业技术咨询,协助企业制定安全改进措施。
任职要求:
1、能适应出差。专科及以上学历,安全、机械、电气、机电地质等矿山领域相关专业;
2、熟悉煤矿和非煤矿山相关标准和规范;
3、持有注册安全工程师证书和职称证书者优先,具备良好沟通能力与问题解决能力;
4、严格遵循实验室质量管理体系,记录实验数据,整理归档实验资料。
技能素养:熟练使用办公软件(Word、Excel、PowerPoint等),具备良好的数据处理与文档撰写能力;有较强的沟通协调能力,能够在多部门间有效沟通,灵活处理问题;具备一定的抗压能力,能应对工作中的突发情况,合理安排工作优先级。
岗位福利:
薪资待遇:基本工资4000元,绩效工资按工作量和业绩计提。
福利体系:五险一金、带薪年假、病假、婚假、产假等法定福利一应俱全。
职业发展:提供专业培训课程,鼓励员工参加行业研讨会,为员工制定清晰职业晋升路径,助力成长为行业专家。
工作环境:9:00-12:00;13:30-17:30,周末双休。现代化办公环境,配备先进检测实验室,团队氛围融洽,倡导创新、合作精神。
堆浸工程师
1.2-1.6万元/月
矿山工程师5-10年本科及以上
哈密伊州区,不在市区。
选矿堆浸
五险一金,月休8天,享受法定节假日、带薪年休假。
单位直招,不在市区,不拖欠工资。。
诚信招聘。
有意者联系。
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