人事行政专员及薪资专员任职要求： 1、专科及以上学历，人力资源管理相关专业优先； 2、熟练掌握PPT、EXCEL等办公软件，具备2年以上人力资源相关工作经验； 3、熟悉人力资源六大模块（包括招聘、培训、薪酬福利、绩效考核、劳动关系管理），熟知国家各项劳动人事法律法规； 4、责任心强，具备良好的沟通能力、学习能力，耐心细致，逻辑思维严谨。 人事行政专员岗位职责： 负责招聘邀约、合同管理、档案整理、系统数据维护、员工入离职手续办理、人员异动（调动、晋升、调岗等）处理、商业保险的增减员及工伤申报协助；承担部分行政事务（办公室日常运营、物资管理、会议设备维护、项目活动支持）；执行考勤管理（含钉钉系统操作）、社保公积金增减操作、薪酬核算（含社保公积金部分）、绩效数据支持、系统信息更新、残疾人就业相关事务协助等工作。

岗位职责：1.负责公司招聘、转入调离手续办理、劳动合同的签订；2.负责员工考勤及工资统计制作；3.负责员工社保及公积金办理；4.负责办公用品的采购；5.负责公司拟写会议纪要、各类通知；6.配合集团领导工作；任职要求：1.专科以上学历，3年以上相关工作经验；2.良好的沟通能力，跨部门工作协调能力；包吃住单休购五险

职责：主要负责公司招聘面试，发布招聘通知，筛选简历，安排候选人面试时间... 薪资：每月招聘提成个人得4成，公司得6成，多招多得！！合伙人模式 说明：企业提供办公场地+招聘甲方企业+所有办公证件+办公环境 要求：20岁-35岁，有人力资源经验优先，或者做过招聘的优先，干事情有上进心，负责任 学历：中专以上 工作时间： 上午8：30-12：00，下午1：00-5：30 固定周末单休

因公司业务需求现招人事招聘专员 1、负责管理公司在招聘平台的账号，发招人帖，及时回复信息，跟面试人员沟通，匹配公司正在招聘的职位，邀约面试；公‮提司‬供资源，网‮招络‬聘、发‮招布‬聘信息，（微‮聊信‬天/电‮沟话‬通） 2、可多渠道尝试（如在直播平台为公司宣传，发短视频招人等） 薪资待遇：综‮工合‬资：4000元+不‮顶封‬月薪=能力！上不封顶 任职资格： 1.学历不限、年龄18-30岁，具备1年以上招聘工作经验者以及有销售经验者优先 2.品貌端正、口齿清晰、思维敏捷、语言表达能力良好； 3.执行力强、较强的沟通协调能力、能够服从公司的工作安排 保障性福利：周末休息、法定节假日休息、完善的晋升体制

招聘：招聘人事文员 薪资：面议 人事文员 1：底薪4500元，试用期一个月，提成，综合6000-9000一个月自动转正无任何销售性质。 2:：男女不限，17-40周岁，无工作经验者可带薪培训。 3：招聘员工，协助经理工作，办理入职及转正、离职等手续，管理员工人事档案，享受国家法定假日。 4：8点30到下午5点30，做6休1面试通过，包住宿，2人间，年底15天带薪休假 咨询热线： 地址：蜀山区尚泽大都会A座

一、工作内容： 1、在boss发布招聘信息，邀约客户到指定地点面试即可（无需接待，纯线上，社恐也能放心冲！）； 2、主要为企业工厂招聘普工，工作简单易上手，新手也能快速出业绩； 3、入职配工作机，不用私人微信/手机号，工作生活互不干扰。 二、任职要求： 1、性格外向，爱聊天； 2、0经验可投！入职有人手把手带，包教包会； 3、会基础电脑操作，能适应轻微工作压力即可。 三、薪资待遇： 1、无责底薪5000+提成+个人奖金+团队奖，新人第一个月8000+，老员工普遍10000+，多劳多得，上不封顶！ 2、工作时间早8:30-晚6:00，午休1.5小时，周六休，法定假期放假。

电话号码，主要负责打印资料复印文件给入职和离职的人员办理入职手续和离职手续核算员工工资

帮转： 【招聘岗位】：行政人事岗 【工资待遇】：固定薪资3000+300满勤+住宿补贴200，综合工资3500。3个月试用期，。 【工作地点】：合肥市包河区包河大道美生写字楼金座17楼1705 【工作时间】：上午9点-12点，下午2点-6点，单休。 【工作内容】：工作比较清闲和轻松，没有硬性考核指标。日常负责处理一些办公室的文件档案整理、日常考勤，文件记录等基础事务工作。偶有客户来访时，做好客户日常接待和基本介绍工作即可。负责检查和维护好公司日常环境的干净与整洁。 【人员要求】：有无经验均可，应届毕业生也可，积极向上，会基础的电脑办公软件，有良好的交流能力，个人仪表干净整洁。 联系人陈先生

行政人事岗位： 一、工作内容： 1、在boss发布招聘信息，邀约客户到指定地点面试即可（无需接待，纯线上，社恐也能放心冲！）； 2、主要为企业工厂招聘普工，工作简单易上手，新手也能快速出业绩； 3、入职配工作机，不用私人微信/手机号，工作生活互不干扰。 二、任职要求： 1、性格外向，爱聊天； 2、0经验可投！入职有人手把手带，包教包会； 3、会基础电脑操作，能适应轻微工作压力即可。 三、薪资待遇： 1、无责底薪3500+提成+个人奖金+团队奖，新人第一个月5000+，老员工普遍8000+，多劳多得，上不封顶！ 2、工作时间早9:00-晚6:00，午休1.5小时，周日休，法定假期放假。

薪资待遇：无责任底薪3000加提成，转正3500加提成，综合薪资5500-8000 工作时间：8.30-17.30，双休法休，不加班。 岗位职责： 1协助开展员工招聘，邀约 任职要求： 1具备良好的沟通协调能力与服务意识； 2工作细致认真，责任心强，能适应多任务处理； 3有较强的学习能力，愿意在人力资源领域长期发展； 4认同企业文化，具备团队合作精神。 5男女不限，20-35岁

本店招聘 1.勤杂2名4000十200（满勤） 2.打荷2名3800十200（满勤） 3.海鲜养殖员1名5000-5500（包涵满勤200） 4.每月有绩效奖，生日福利，年终红包，月休三天，包吃包住。 5.上班时间：下午4点-零晨2点 6.上班地址：合肥经济开发区港澳广场辣小伙海鲜大排档 7.有兴趣的可以联系我，电话：张厨

合肥Omakase店 现招聘 中工师傅一名 烧鸟师傅一名 能带团队，菜品研发 工资8k—1.2w 有能力工资可谈 欢迎各位同行的加入 联系电话： 捣江湖勿扰 不耽误时间

招聘 岗位: 物业前台2人 要求: 灵活，熟练办公软件 薪资:3200元+餐补，月休4天 上班时间:早8.00-11.00下午13:30-17:00 保安3人，月休四天，上班时间: 12小时 薪资:2600＋餐补 要求:身体健康，63岁以下 工作地址:长丰县双凤开发区魏武路与颍州路交叉口 联系人:（）

华林酒店家具招聘打磨工2名

合肥，南京名家韩国料理招聘 学徒 3个 ：4700-5500 服务员：5000-6500 汤炒师傅，7000 －8500 食堂招聘师傅：5500-8500 东北菜师傅：1名7:00 －8500 包吃住、有奖金、全勤、宿舍近。宿舍有空调，洗衣机，热水器。 联系方式：

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事宜，确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HR信息系统数据，定期输出人力相关基础报表与分析 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历要求不限（根据实际填写可调整） 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有人力资源相关实习或1-3年工作经验者优先 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者加分

主要负责线上邀约，岗位匹配。 日常员工关系维护管理。 具备良好的沟通能力， 有招聘工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HR系统数据，定期整理人力报表，支持基础数据分析 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历要求不限（根据实际填写可选：中专/技校、大专、本科等） 2.具备1-3年人力资源助理或专员工作经验，熟悉劳动法规及基础HR流程 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的数据处理与文档撰写能力 4. 性格细致耐心，责任心强，具备较强的沟通协调与服务意识 5.愿意在人力资源领域长期发展，持有HR相关证书者优先

【瑞安市欧林电动车配件有限公司】 本公司主要生产电动车配件，因生产需要现招以下岗位： ➡诚聘：机械结构工程师 要求：负责产品三维数据设计，图纸绘制，熟练使用UG和CAD软件，懂产品结构行业经验，有同岗位工作经验者优先 待遇：面议 ➡诚聘：人事 要求：有汽配厂工作经验 待遇：面议，8小时，单休，有社保 ➡诚聘：装配工5名 要求：男女不限，，初中及以上学历，18-45岁，有装配经验优先，不会可学 待遇：个人计件 ✨公司福利：有住宿、有食堂、社保、年终奖、节日礼品等 ☎联系电话： ✅上班地址：瑞安市塘下海安大街1-5号 点链接，投简历：井号:///FDXmMIkiQgLKZcb

1、电话/微信邀约求职者面试 2、结合企业需求匹配合适岗位 3、跟进面试进度与结果 4、公司提供资源与培训（有师傅带） 任职资格： 1、年龄20-40岁（优秀者可放宽）； 2、有客服、电话销售经验者优先； 3、中专及以上学历； 4、沟通表达能力佳，积极向上心态 薪资待遇： 无责任底薪3000+高比例提成+奖金，转正后均薪6000-8000元，优异者过万。 住宿：提供四人间，独立卫浴 上班时间：上8点半下5点半 六日单休+法定节假日休息（到点下班！）

合肥蜀山招电工，要求5年以上弱电，仪表安装施工经验，能看懂电气图纸，主要工作：安装电气仪表，阀门，风机，布线，及通风系统配套设备。

智能交通维保负责人(管理岗高薪) 需要合肥或庐江附近的距离合适再联系 1.负责庐江路面智能交通系统的日常维护和保养，确保系统稳定运行。 2.对智能交通设备进行巡检，发现并解决潜在的技术问题。 3.管理和协调维保团队，确保团队高效完成任务。 4.与供应商和厂商进行沟通协调处理技术难题和售后服务。 任职要求： .具有智能交通系统维护相关经验，熟悉相关技术和设备。 .具备良好的团队管理和组织协调能力，能够带领团队完成任务。 .具备较强的沟通和解决问题的能力，能够处理复杂的技术问题。 .具备较强的责任心和敬业精神，能够适应一定的工作压力。

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岗位职责： 1、风机组的故障消缺、 故障排除、 参数调 试、保证风机正常运行 2、线路的维修、机器的维护以及系统的维护。 三、薪酬福利： 薪资构成：1底薪＋岗位津贴＋技术补助＋伙食补助＋高温补贴＋工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同）综合薪资：8000-12000 2、每半年有晋升的机会

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工作内容： 1、按电气图纸完成配电、布线及设备电气安装调试； 2、负责电气设备日常巡检、维护，及时排查故障并修复； 3、执行安全用电规范，落实接地、绝缘等防护措施； 4、记录设备运行及维修情况，维护作业工具与耗材 工作要求： 1、18-55岁持有有效电工特种作业操作证（高压 / 低压对应匹配），证件合规在效； 2、能看懂电气图纸，熟悉配电、布线及设备电气原理，掌握故障排查技能； 3、具备电气设备安装、调试、维护实操能力，了解安全用电规范； 4、具有2年以上电工实操经验，无重大电气安全事故记录； 5、严格遵守安全操作流程，具备触电、火灾等风险应急处理意识

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主要工作内容为招聘美团骑手 上班时间为9:00-18:00 有在其他加盟商或第三方公司相关经验者均可应聘