招聘全屋定制设计师！！！ 招聘全屋定制设计师！！！ 招聘全屋定制设计师，具备设计经验或相关行业从业经历，拥有2-5年工作经验者优先 全屋定制品牌：一线品牌欧派衣柜！客源稳定，无需自行拓客，专注驻店设计即可 公司提供全方位支持，涵盖楼盘资源、渠道合作及线上引流等资源支持，只要你有目标、有冲劲！ 公司将为你提供广阔发展空间，诚邀加入，携手共创未来！

工作内容： 1、熟练操作CAD制图软件，掌握立面图、平面放样图、节点详图的绘制； 2、深入理解设计方案，并能准确转化为施工所需的全套细节图纸； 3、具备1-2年以上相关工作经验； 4、可根据客户提供的原始图纸独立完成符合规范的深化施工图，有独立完成整套家装或工装施工图绘制经历； 5、具备良好的图纸统筹意识及较强的责任心者优先考虑； 6、会绘制机电、室内装饰、室外园林景观类图纸者更佳（兼职请特别说明）； 工作时间： 9:10-12:00 14:00-18:00 团队氛围轻松，同事关系平等，采用扁平化管理模式，每位成员自主高效完成本职工作即可；工作环境积极融洽，同事间沟通顺畅，公司定期举办生日会、下午茶及团建活动； PS：项目量充足，任务分配合理，博鑫设计诚邀你的加入。

招装修家装设计师

岗位职责: 1. 与客户保持顺畅交流，准确把握客户需求； 2. 创作新颖的家装设计方案，兼顾客户的审美偏好与实用需求； 3. 配合施工环节，保障设计意图精准落地； 4. 持续完善设计方案，提升客户体验与满意度； 5. 参与团队讨论，积极分享设计思路与建议。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和组织协调能力； 2. 有较强的学习主动性，能紧跟行业设计潮流； 3. 富有创造力，可独立承担设计工作； 4. 具备团队协作意识，善于与同事高效沟通； 5. 热爱家庭空间设计，注重设计品质与细节。 任职要求：5年以上工作经验

一、岗位职责 根据客户提供的施工图纸、意向参考图及照片等资料，完成工装或家装效果图的制作。 二、任职资格 1、熟练掌握酷家乐、Photoshop、AutoCAD等相关设计软件； 2、具备识读施工图的能力，可独立完成建模、渲染及后期处理工作； 3、拥有扎实的美术功底和色彩感知能力，具备较强的设计理解力； 4、具备良好的团队协作精神和服务意识。 三、工作时间 10:00-12:0014:00-18:00 月休6天

室内设计，定制柜子设计，联系电话

1.工艺材料熟悉2.自己独立谈单3.有团队精神

兼职居家办公，城市不限、地点不限、时间自由，适合有能力时间多，想锻炼自己和挣零花钱的看过来~多劳多得，公司主要是做互联网电商设计，提供稳定的平台和客户资源。 每天提供有:景观设计，建筑设计，园林设计，庭院设计，室内室外效果图等客户资源，设计师与客户对接，沟通设计内容和费用以及时间。 职位要求: 1.有耐心和客户沟通，熟练使用电脑和设计软件，比如:SU 、3Dmax 、Lumion、 CAD、 PS、 BIM、revit 、ENS、D5、犀牛、酷家乐等软件。 2.懂得建筑 室内 景观任何一种设计，擅长方案、建模、效果图、分析图、爆炸图、展板文本、动画等其中至少一种。 3.需要人品好，态度好，能吃苦耐劳，有责任心。 4.懂得全套文本展板，从方案到建模效果图全套的，优先选择 5.诚信为本，欢迎有能力的你加入!具体时间不限制，工作地点不限制，可居家办公，多劳多得!!!!!!想多搞零花钱的可以随时联系

肥西华南城附近需要信号工两名，，，工资5200加班20，联系电话魏工

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

招聘 一、炉台：2名，工资7500～9000 二、前厅收银和服务人员：工资4000保底+200满勤奖 三、案板：2名工资5000～7000＋200满勤奖 四、烧烤师傅2名工资7000～7500＋200满勤奖 五、烧鸡师傅2名工资5000～6500保底＋200满勤奖 联系：（电话） 地址：合肥市包河区滨湖润园沁园

招聘雨污水管网改造技术员， 工作地点合肥。 要求5年以上雨污水管网改造经验， 薪资:电话聊 联系人:宋工 电话:

明天招炉台带班一名，地址临泉东与桥头集路交口，电话

1.熟练Cad操作，会酷家乐效果图或者3D制作效果图(效果图可外包，不做强求)，精通室内报价，精通施工工艺，有效和业主沟通。 2.能吃苦耐劳，注重团队精神，勤奋好学努力工作。 3.有责任心，工作积极勤快，能够和谐处理同事之间的关系。 4.签单率25%以上，维护客户的持续性，一个签单达到4单以上(确保设计师每个月薪资达到1.5W以上。 5.工作经验要有5年以上，大城市回来的优先

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4. 有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺及流行趋势

招设计师

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果 任职要求： 1. 熟悉装修施工工艺及常用装饰材料特性 2.具备独立完成整套设计方案的能力，熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.审美良好，对空间布局、色彩搭配及风格表达有较强把控力 4.沟通协调能力强，具备客户服务意识和团队协作精神 5.有工地现场经验或全案设计经验者优先

室内装修设计做报价完事能安排进场工人施工，录视频剪辑视频，懂推广，没事时候能直播

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-01 1.适合宝妈、学生及兼职人员，无需坐班 2.有客户时安排带看，空闲时可巡查房源 3.首月底薪2500 4.不限年龄 5.不限学历 6.全合肥覆盖9000+房源 7.日常工作轻松，团队以00后为主，氛围轻松不社恐，新人上手快，成单率高无需担心开不了单 来面试我请你喝奶茶，确实缺人！！！

你拿房，我投钱，大家一起赚 一、合作模式 （一）房源获取与收益分配 1.房源来源 公司掌握合肥全域各类房源信息（涵盖公寓、住宅等），合伙人可自主发掘优质房源。所提交房源须满足公司设定标准（包括地理位置、房龄、户型结构、产权清晰等），经公司专业评估团队审核通过后，纳入统一托管体系。 2.装修投入 针对需翻新的合伙人提供房源，由公司全额承担装修费用，并指派专业市场调研团队，结合区域租客特征及租金行情，制定精准定位策略。施工期间，公司派驻工程监理全程监督，严控工程质量与进度，确保按时高品质交付，提升出租竞争力。 3.收益计算与分配 差价分成机制：房屋出租后，实际租金与公司成本租金之间的差额，双方按5:5比例分配。每月5日前，财务部门通过系统生成上月各房源收益明细报表，包含收入、成本、差价核算等内容。合伙人须在3个工作日内确认，无异议后，公司于约定日期将应得部分汇入指定账户。 案例说明：若合伙人A当月托管5套房源，每套成本租金1500元，实际租金2500元，单套差价1000元，总差价5000元。按五五分成，合伙人A当月可获2500元分红。 （二）公司自有房源推广奖励 针对公司集中管理的房源，合伙人在入职前三个月重点提升出租实操能力及客户维护技巧。根据租赁周期与租金水平设置阶梯佣金： -6个月租期，佣金为月租金40% -12个月租区，佣金为月租金60% （公司每月按固定比例回收部分佣金成本） 二、合作要求 （一）经验与能力 1.行业经验 优先考虑具备房产中介、房屋租赁、销售等相关从业背景者，因其熟悉市场规律、客户需求及操作流程，能快速上手。对无经验新人，公司将提供系统岗前培训，内容涵盖行业基础、托管全流程、拓客技巧、沟通谈判、合同风险防控等，并配备资深导师一对一辅导。 2.出房能力 无论是否有经验，均需具备一定出租执行能力。公司搭建全方位推广支持平台，提供官网、APP、微信公众号、短视频平台等线上曝光资源，以及社区宣传、展会参与等线下渠道。定期开展销售技能培训，提升谈判转化效率。每月对合伙人业绩（出租套数、佣金产出）进行考核，排名靠前者享额外激励。 （二）晋升机制 1.晋升条件 签署正式合作协议，任职满三个月且达成业绩目标（如前三个月平均月个人业绩达8000元），并在房源拓展、客户维护、出勤表现、任务完成、团队协作等方面通过公司综合评定，可申请晋升为正式合伙人。流程包括个人申报、部门推荐、业绩核查、面试评估等环节。 2.权益保障 试用期内产生的所有业绩均计入个人档案。晋升后，此前开发的房源归属不变，后续收益按正式合伙人标准分配。正式合伙人享有优先参与优质项目、竞聘管理岗位、年度分红等权利，同时获得更高层级培训与职业发展支持，全面保障个人成果与合法权益。 （三）职业态度 1.拼搏精神 房屋托管市场竞争激烈，变化迅速，需合伙人保持主动进取状态。公司鼓励积极开拓房源与客户，定期举办拓客竞赛、客户攻坚挑战等活动，优秀者给予物质与荣誉奖励。建立信息共享机制，及时同步市场动向与竞争态势，助力合伙人应对挑战，持续提升业务规模。 2.高收入追求 本模式具备显著收入增长潜力，但收入高低直接取决于个人投入与能力。公司将组织高绩效合伙人经验分享会，展示成功路径与收入成果，激发奋斗动力。欢迎有强烈致富意愿、愿通过实干实现财富跃迁者加入。安于现状、缺乏冲劲者不建议参与。

[岗位职责]: 1、负责公司家装项目的整体推进，与客户深入交流并确认设计方案，协助客户完成主材选配方案。 2、能够独立接待客户并处理相关业务，具备流畅专业的沟通能力，同时承担施工现场对接等相关工作。 3、熟练操作CAD等家装设计常用软件，确保设计工作的高效执行。 [任职要求]: 1、具有创新思维和较强的理解力，具备良好的审美水平及对家装行业的敏锐洞察力。 2、思路清晰、表达准确，拥有出色的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力。 [工作时间]: 9:00-12:0013:00-17:30，中午休息一小时，月休四天，固定周二休息 综合薪资:8000+

1.薪资待遇:底薪4000-5000+绩效提成70%+现金奖励+提成，保底年薪+带薪年假 2.工作时间:9:00-12:00;14:00-19:00，中午休息2小时，每周休息一天，可调休 3.享受免费的小白新人培训+晋升培训等 4.上班地点:目前在合肥分布广泛，有1300多家门店，可根据居住地就近安排。招聘要求: 1.年龄18-45岁之间，身体健康 2.诚实守信，具有良好的团队精神。 3.愿意挑战高薪. 另外招宝妈、宝爸、时间可根据自己调整

【薪资福利】 1.底薪3500+高提成50%~100% 每月10号准时发工资 2.老员工月均薪资在11k~22k，新员工月均8000+ 上不封顶！多劳多得！ 3.工作时间：早十晚六 月休八天 4.公司提供端口+优质出租公寓房源+开单、业绩双重现奖金+礼品奖励+每月聚餐+生日会+过节福利+年度旅游 5.透明晋升机制 升职速度快 组员-组长-主管 职位越高福利越大 6.新人有师傅一对一带教，直到独立为止（接受应届生） 【工作内容】 1.前期熟悉公司房源（公司有大量优质房源） 2.在网络平台上发布信息吸引客户（例如58、咸鱼、安居客、小红书、抖音） 3.了解客户需求，促成房屋租赁交易 【岗位要求】 1.18-38周岁，专业不限，经验不限，有销售经历者优先，欢迎应届生加入； 2.性格开朗，善于交流，具备良好的协作意识； 3.有强烈的赚钱目标，勇于冲刺高收入！ 公司真诚欢迎你的加入！ 【薪资福利】 1.底薪2500+高提成50%~100% 每月10号准时发工资 2.老员工月均薪资在11k~22k，新员工月均8000+ 上不封顶！多劳多得！ 3.工作时间：早十晚六 月休八天 4.公司提供端口+优质房源+开单、业绩双重现奖金+礼品奖励+每月聚餐+生日会+过节福利+年度旅游 5.透明晋升机制 升职速度快 组员-组长-主管 职位越高福利越大 6.新人有师傅一对一指导，直至能够独立作业（接受应届生） 【工作内容】 1.前期学习掌握公司现有房源情况（公司拥有丰富优质房源资源） 2.通过网络渠道发布推广内容获取客户（如58、咸鱼、安居客、小红书、抖音等平台） 3.分析客户租房需求，线下陪同看房，推动租赁成交 【岗位要求】 1.18-45周岁，不限专业，不限经验，有销售背景者优先录用，应届毕业生亦可报名； 2.为人热情，乐于沟通，具有较强的团队配合能力； 3.有明确的增收意愿，敢于追求高薪回报！ 公司真诚欢迎你的加入！

还在为想工作又要照顾家庭而纠结吗? 让你既能拥有自己的事业，又能兼顾孩子与生活! 一、工作时间: 1.上午9:00～12:00，下午2:00～4:00 2.中午休息2小时，时间灵活不匆忙 3.周末双休法休，完全配合你的家庭安排 4.责底薪2000～3000+开单提成20%～60%+社保+各种现金奖励等福利【根据区域，底薪略有浮动，详情投递简历可咨询】 二、岗位优势: 1.不用外出跑业务，精准客源，带客户看房， 2.工作内容简单清晰，销售压力，轻松上手. 3.时间友好，兼顾接送孩子、照顾家庭，工作生活两不误 三、工作内容: 1.公司提供房源和客源，不需要花钱开端口，需外出寻找客源！ 2.负责维护公司挂牌售房的业主，保持日常沟通，及时更新房源信息 3.接受通过电话与业主对接，沟通房源相关事宜 4.给有买房和租房需求的客户匹配房源 想找一份时间自由、不用奔波的工作，那这个岗位再合适不过!期待你的加入，一起在轻松的氛围里实现自我价值！

薪资范围:8000+/月 提成方式:按单提成：单价在800-1800 奖金补贴:绩效奖金：提成+业绩+奖励 职位描述 一、工作内容: 熟悉公司自营的精装网红公寓户型、位置及价格，掌握周边配套基本情况，在安居客、抖音、闲鱼、B站、高德等平台发布房源信息，接待客户咨询，安排并完成线下带看。 二、工作要求: 会使用导航，能熟练骑行电瓶车，年龄满18周岁及以上，经验不限。 三、上班时间: 早上9点前完成打卡，可坐班也可灵活安排。 薪资构成: 提成+开单奖励+月度福利 综合收入可达10000元以上 办公室位置 滨湖前海人寿中环城CBD云谷创新园

工作内容： 按照任务分配，为客户提供房屋量尺、装修设计规划及费用估算服务，制定满足客户需求的个性化设计方案； 向客户详细阐述设计思路与报价明细，协同营销团队，依据客户反馈持续调整优化方案，提升签约转化率； 与工程部门衔接，解读施工图纸和技术规范，跟进现场施工进度，处理施工过程中的设计技术问题，主导设计变更事项； 对接材料部门及合作供应商，落实材料下单与备货安排，保障项目按期顺利交付； 具备独立洽谈客户的能力，能够在施工现场完成首轮促成签单； 完成领导安排的其他相关工作任务。

任职要求 1. 室内设计、环境艺术等相关专业，有合肥装修行业工作经验优先 ​ 2. 熟练使用CAD、3DMAX、等设计软件，能独立完成全套设计图纸 ​ 3. 懂装修施工工艺、材料、预算，具备全案设计与落地能力 ​ 4. 沟通表达良好，服务意识强，能高效对接合肥本地客户 ​ 5. 态度认真，责任心强，有家装/工装成功案例者优先

1、负责日常量尺及与客户沟通对接 2、能独立完成效果图设计，熟练使用CAD、酷家乐等绘图软件 3、具备一定的谈单技巧，掌握报价能力 4、熟悉欧派卡萨软件者优先考虑 5、公司提供整装订单，可直接安排施工

岗位职责: 1. 对接客户并深入交流，精准把握客户需求，提供专业化的室内空间设计方案； 2. 参与项目前期调研与分析，输出设计创意方向及整体策略建议； 3. 协同团队推进设计执行，保障方案落地效果与设计目标一致； 4. 全程跟进项目实施环节，进行技术指导与质量把控，确保设计还原度； 5. 对接材料供应商与施工方，协调方案可实施性及成本合理管控。 任职要求： 1. 具备优秀的表达与倾听能力，思维富有创意，能准确捕捉客户真实需求； 2. 掌握室内设计基础知识与常用材料特性，可独立承担设计全流程工作； 3. 拥有团队协作意识，善于与同事高效配合、信息互通； 4. 关注行业设计动态，对流行趋势有较强感知力，能贴合客户审美偏好； 5. 能在高强度工作节奏中持续输出高质量创意与稳定工作效率。

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