招聘：储备督导6500/月薪资：5K~8K一、入职要求：1、40岁以下，性别不限。2、高中及以上学历（专业不限）3、具有较强的领导和管理团队能力、对门店销售及服务意识强、具有良好的人际关系和沟通能力，责任心强。4、有门店管理岗位工作经验者优先。（如无经验，个人素质好、对餐饮业有一定兴趣并看好餐饮业的前景亦可。5、适应早起，能接受公司随时调配店铺。1、熟知公司的企业文化2、熟知店铺各岗位技能3、熟知店铺人员沟通管理4、熟知店铺数据管理5、熟知合理安排店铺流程6、熟知店铺各设备的修理和维护

# 水灵果果-督导岗位 岗位职责： 1. 门店运营大管家，把控服务、陈列与业绩，制定营销方案促增长 2. 数据分析师，深挖问题，高效整改，保障运营顺畅 3. 沟通桥梁，上传下达，组织培训提升团队实力 任职要求： 1. 大专及以上学历，营销等相关专业优先，1年以上水果督导经验 2. 数据敏感，精通数据分析工具，具备卓越沟通与管理能力 3. 水果知识达人，擅长培训分享 薪资待遇：月薪10000-15000元，绩效奖金丰厚；带薪年假、节日福利 岗位晋升：快速晋升通道，参与新店拓展；专业培训，大咖分享 联系电话：（韦先生）

招聘：生产主管、督导、领班、组长 有过相关管理经验对智能墙壁开关有过了解

日结，排队兼职，简单，早上8点到晚上5点，早搞就早走

招收导购员，买卫生用品，例如文胸内裤之类的，工做8小时周六周日10小时，底薪2800，个人提成4%+超标6%

有责任心，对销售经验丰富！商场导购多名

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时完成开单、收银及售后服务 3.保持陈列区整洁美观，定期补货、调换展陈，确保货架丰满、标识清晰、动线合理 4.积极参与门店营销活动执行，协助开展试用体验、会员推广及社群运营等客户触达工作 5.按时完成销售目标与服务指标，主动反馈市场信息与顾客建议，助力门店持续优化 任职要求： 1.形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 责任心强，吃苦耐劳，能适应轮班制及节假日工作安排 3.具备基础电脑操作能力，能熟练使用POS系统及企业微信等办公工具 4. 有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18–35周岁，身体健康，无不良从业记录

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带领团队活动，越野车路线领队，营地接待等

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小区招聘保安5名.长期工寒假工也要.年龄要求18-50周岁以内.月薪4500-5800元.12小时制.地址.温州.瑞安.苍南.联系电话

岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的制定、宣贯与落实，组织日常安全巡查及隐患排查治理 2.组织开展安全教育培训、应急演练及特种作业人员资质审核与管理 3.监督执行危险性较大分部分项工程专项施工方案的安全技术交底与过程管控 4.及时报告并参与调查处理安全事故，编制事故分析报告并落实整改措施 5.配合主管部门完成安全文明施工检查、标准化考评及迎检资料整理归档 任职要求： 1.持有有效的安全生产考核合格证书（C类），具备建筑施工领域安全管理实操经验 2. 熟悉《建筑施工安全检查标准》《建设工程安全生产管理条例》等法规规范 3.具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4. 身体健康，能适应施工现场工作环境，服从项目统筹安排 5. 学历不限，具备中专/技校及以上学历优先，有大型房建或市政项目安全负责人经验者优先

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

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有连锁生鲜门店管理经验，有创业经验优先

岗位名称：研发经理（合成标记） 岗位要求：1.参与公司新技术平台和产品的研发中长期战略规划制定与执行；2.负责研发项目年度计划及预算制定，组织项目实施并跟踪进展；3.负责研发团队建设、培训、督导与激励，提高整体业务水平。 薪资待遇：薪资范围25K30K。

岗位名称：督导岗； 岗位要求：1.负责在总经理领导下开展企业管理工作，包括企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况；协助总经理做好经营服务各项管理并检查执行情况。2.文件处理工作，包括各类文件的分类呈送、请集团领导阅批并转交处理、企业内外文件的发放、登记、传递等。3.负责会议组织及会议记录，包括总经理办公会议和其他会议的记录，以及决议、决定等文件的起草和发布。 薪资待遇：薪资范围4K5K。

招聘：运营督导 薪资：4-8K元/月 有相关经验者优先 不限 行政班 4K-8K 主要职责： 1、指导门店日常运营，提升门店运营水平。 2、规范门店日常操作，维护公司和门店利益。 3、服务门店经营，协助门店处理相关事务。 4、协助公司更好地制定门店运营与公司各职能部门的业务操作流程。

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招聘：水果理货员 薪资： - 年龄：18-50周岁 任职要求：有良好的沟通能力和服务意识。工作细心，责任心强，吃苦耐劳。

浙江温州寻找一名空闲人员，明天即可使用。

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